税務・会計の基礎業務からスタートし、段階的に高度なコンサル業務へ挑戦いただけます。当法人では35名の仲間が税理士試験や科目合格を目指して切磋琢磨中！先輩の95%が実務未経験スタートのためサポート体制も抜群です。年1回の代表1on1で業務量も調整でき、成果はインセンティブでしっかり還元。安定した経営基盤のもと、実務経験を積みながら資格取得とスキルアップを両立できます。

医療税務やM&A、相続・事業承継などの高度な専門コンサル業務において、分業ではなく案件の全体を自分で担当できるやりがいがあります。小～中規模だからこそ経営者と近い距離でダイレクトに支援できるのも魅力です。所内はIT・AI化が進み、業務効率を高めながら専門性の発揮に集中できる環境が整っています。

社内で会計入力や決算補助などのバックオフィス業務をしている当法人で、経験や希望に応じた内勤サポートの業務をおまかせします。フレックスやリモート可、新大阪直結と働きやすさ抜群。年1回の代表1on1で業務量も調整でき、ライフイベントへの対応はもちろん、税理士資格取得とスキルアップの両立ができる環境です。

年休120日以上・残業少なめと試験勉強も両立しやすい環境で、まずは法人税務や決算申告からスタート。ゆくゆくは、当事務所の強みである資産税・相続業務まで幅広くおまかせします。自分の裁量で主体的に挑戦し、スキルアップを目指せます。

担当件数は15〜20社程度と、案件に追われることなく目の前のお客様にじっくり向き合える事務所で、売上数億円〜数十億円規模の大型案件や相続など幅広い業務をお任せします。フレックスやリモートワークを活用して柔軟に働きながら、これまでの実務経験を活かしてご活躍いただける環境です。

一人で顧問対応を完結できる経験を活かし、次のステップへ。当法人では業務領域で部門わけをせず、法人顧問を持ちながら組織再編や事業承継、相続など複数領域の案件へ並行して携われます。中堅企業の経営者を直接支援しつつ、将来的なレビューや後輩育成も担う中核層へと成長できる環境です。フルフレックス等働きやすさも備わっています。

創業支援から資金調達、経営コンサルティングまで幅広く手掛け、単なる税務にとどまらない深い価値を提供できる環境です。社労士併設のワンストップ体制により、無駄な調整ストレスなくスムーズな顧客提案が可能。フルリモート勤務の柔軟さに加え、前職給与保証と成果に応じたインセンティブ制度で、個人の貢献を正当に還元します。

手厚いチーム体制と専門家の指導のもと、資金繰りや経営支援業務へ早期に挑戦できます！顧客紹介や保険の各種インセンティブに加え、実績に応じた「随時昇給」の制度も充実。IT・クラウド導入による業務効率化で無駄な残業を削減し、自分が頑張って成果を出した分だけ収入とスキルに直結する環境です。

手厚いチーム体制と専門家の指導のもと、資金繰りや経営支援業務へ早期に挑戦できます！顧客紹介や保険の各種インセンティブに加え、実績に応じた「随時昇給」の制度も充実。IT・クラウド導入による業務効率化で無駄な残業を削減し、自分が頑張って成果を出した分だけ収入とスキルに直結する環境です。

専任の教育担当が伴走し、実務経験が浅い方でも疑問をその場で解消しながらステップアップできます。入社初期はゆとりを持ったペースで担当を持ち、慣れに合わせて徐々に案件を広げられるため焦る必要はありません。さらに、頑張りに応じたインセンティブや「随時昇給」で成長をダイレクトに評価。無駄な残業を減らす業務効率化も徹底しており、集中してスキルアップに挑める環境です。

専任の教育担当が伴走し、実務経験が浅い方でも疑問をその場で解消しながらステップアップできます。入社初期はゆとりを持ったペースで担当を持ち、慣れに合わせて徐々に案件を広げられるため焦る必要はありません。さらに、頑張りに応じたインセンティブや「随時昇給」で成長をダイレクトに評価。無駄な残業を減らす業務効率化も徹底しており、集中してスキルアップに挑める環境です。

公認会計士グループを母体とする、日本橋のコンサルティング型会計事務所です。当事務所は未経験からの育成環境が充実。まずは決算・申告などの基礎からスタートし、代表直轄のもと過度な管理のない自律した環境で実務を習得できます。単なる作業で終わらず、M&Aや上場支援も学べる成長基盤が整っています。

日本橋駅徒歩1分の当事務所は、公認会計士グループを母体とするプロフェッショナル集団です。税務顧問にとどまらず、M&AやIPO支援、事業承継など高度な経営コンサルティングを展開。代表直轄のもと過度な管理のない自律した環境で、ワンランク上の実務スキルを身につけ、経営者の右腕として成長できる環境です。

日本橋にてベンチャー支援から高度コンサルまで多様な業務をしている当事務所です。過度な管理がなく自律して働ける環境で、教えなくても巡回から申告まで完結できる即戦力を求めています。これまでの実績を正当評価する体制のもと、専門性を活かせるM&Aや相続・事業承継などの各種業務をおまかせします。

日本橋にてベンチャー支援から高度コンサルまで手掛ける当事務所です。自律して動ける即戦力であり、将来的には所長の後継者として事務所の経営を引き継げる方を求めています。これまでの実績を正当評価する体制のもと、M&Aや事業承継など高度な実務を主導し、経営基盤を支えてください。

税務スタッフとして、月に1回お客様のもとへ伺い、帳簿チェックや月次決算など経営のサポートをお任せします。千葉県松戸市にある、経営者のパートナーとして事業計画や経営改善まで支援する税理士法人の求人です。

月次・年次の税務業務に加え、経営助言やDX支援にも携われます。チーム制と研修体制のもと、税理士を目指す方も学びながら成長できる環境です。

年休120日以上・残業少なめと試験勉強も両立しやすい環境で、まずは法人税務や決算申告からスタート。ゆくゆくは、当事務所の強みである資産税・相続業務まで幅広くおまかせします。自分の裁量で主体的に挑戦し、スキルアップを目指せます。

コンサルタントの補助業務を行うサポートスタッフとしてこれまでのご経験に沿って幅広い業務をお任せします。福岡県福岡市にある、法人3,800社を支援し、経営の重要局面に携われる総合コンサルファームの求人です。

会計コンサルタントとして、事業計画策定、資金調達サポートなどの税務、会計コンサルティング業務を幅広くお任せします。福岡県福岡市にある、法人3,800社を支援し、経営の重要局面に携われる総合コンサルファームの求人です。

税務コンサルタントとして、税務、会計コンサルティング業務を幅広くお任せします。福岡県福岡市にある、法人3,800社を支援し、経営の重要局面に携われる総合コンサルファームの求人です。

税務の枠にとどまらず、入社後約3年間でIT・システムを習得して、企業の根本的な業務改善やDXまで入り込める税理士を目指す希少な求人です。将来は代表が直接担当している優良な税務顧問先を引き継ぎ、税務とシステム双方のコンサルティング事業を牽引する中核人材としてお迎えします。

これまで培った税務知識を武器に、企業の業務そのものを改善する側へと回りませんか。税務経験をリセットしてSEになるわけではなく、最初の3年間でITとシステムを習得し、将来的には代表の優良な税務顧問先を承継していく、大きな裁量と成長が待つポジションです。

税理士としてのキャリアを税務だけで終わらせず、これからの時代に求められる「税理士＋αの専門性」を若手から身につけるための求人です。いきなり税務を担当するのではなく、最初の3年間は販売管理や会計連携といった企業の活動基盤となるシステムの仕組みから理解し、将来的に企業の業務改善から税務顧問までを一手に担う人材へと育成します。

クライアントの2/3が東証プライム等の大手グループ。税務顧問を軸に、縦割りのない環境で組織再編やM&A等へも早期から関与可能です。試験休暇や受講料半額支援などのバックアップ体制に加え、フレックスやリモート完備で仕事と資格取得を両立できます。