創業58年、黒字率90%超の安定基盤のもと、17:15退社で自分の時間をしっかり確保しながら働けます。担当15〜20社で数億円規模の優良顧客に向き合い、実践的な経営支援ノウハウを習得。ここで経営視点を磨くことで、将来は相続や資産税といった高付加価値なコンサル分野へも挑戦可能です。

創業以来連続増収増益！顧問年間350件純増中。 「2028年に全国10拠点グループ従業員300名＆顧問先4,200件」という目標に向けて、一緒に成長していけるメンバーを募集いたします！

金融業界で培った数字への強さと対人折衝スキルを高く評価するため、会計業界未経験でも大歓迎です。年間休日127日、フレックスやリモートワーク等、柔軟な働き方が整う環境で、AIを活用しながら経営者と直接対話する本質的なコンサルティングに挑戦が可能です。上長＋先輩3名の「グループ制」でバックアップするので、手厚い教育体制も充実です。

公認会計士・税理士の計3名が在籍する、少人数でフラットな組織です。業務は中小法人約12社の決算・申告書の作成、およびレビュー業務が中心で、仕訳入力業務は原則発生しません。スケジュールを各自で調整すれば休暇も柔軟に取得しやすく、ワークライフバランスを大切にできます。職員同士の距離が近く、日頃のコミュニケーションも円滑なため、安心して腰を据えて長く働ける環境が整っています。

実働7時間・年間休日125日。確定申告期も職員は基本的に定時退社しており、仕事と私生活のメリハリを大切にできる環境です。少人数の事務所ならではの、職員同士で相談・連携しながら落ち着いて働ける環境も魅力。記帳・入力業務は原則なく、これまでの経験を活かして決算・申告や顧客対応を担当できます。週1日程度の在宅勤務や勤務時間の調整も相談可能。税務の仕事を続けながら、自分の時間も大切にしたい方に適した職場です。

「会計事務所の業務は理解しているが、担当を一人で抱える負担や顧客折衝から離れたい」という方に最適です。150名規模の当グループで、顧客対応が一切ない完全内勤の「税務オペレーション専門職」を募集。毎月案件をシャッフル・共有するチーム制のため、一人に負担が偏らず、安心して税務実務そのものに専念できる環境です。

「経理の経験はあるが、さらに税務や決算の専門性を高めたい」という方に最適な環境です。150名規模へ急成長中の当グループで、顧客対応が一切ない完全内勤の「税務オペレーション専門職」を募集します。日常の仕訳入力からスタートし、OJTを通じて決算書作成まで、ご自身のペースで着実にスキルアップできる体制です。

150名規模へ急成長中の当グループで、現在3名体制の大阪拠点を共に拡大するコアメンバーを募集します。一連の流れがわかれば、お一人で何十社も完璧に回せる必要はありません。記帳や申告書作成は専門の別部署が担う「分業制」により、安心して既存顧客を引き継ぎ、目の前のお客様への提案に専念できます。

税理士補助として、税務・経理・会計に関わる事務業務・税理士補助業務等をご担当頂きます。東京都新宿区にある、2年以上の実務経験者求む！時短勤務あり！適性や希望に応じて選べるキャリアの充実度が自慢の税理士事務所の求人です。

創業支援から資金調達、経営コンサルティングまで幅広く手掛け、単なる税務にとどまらない深い価値を提供できる環境です。社労士併設のワンストップ体制により、無駄な調整ストレスなくスムーズな顧客提案が可能。フルリモート勤務の柔軟さに加え、前職給与保証と成果に応じたインセンティブ制度で、個人の貢献を正当に還元します。

手厚いチーム体制と専門家の指導のもと、資金繰りや経営支援業務へ早期に挑戦できます！顧客紹介や保険の各種インセンティブに加え、実績に応じた「随時昇給」の制度も充実。IT・クラウド導入による業務効率化で無駄な残業を削減し、自分が頑張って成果を出した分だけ収入とスキルに直結する環境です。

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専任の教育担当が伴走し、実務経験が浅い方でも疑問をその場で解消しながらステップアップできます。入社初期はゆとりを持ったペースで担当を持ち、慣れに合わせて徐々に案件を広げられるため焦る必要はありません。さらに、頑張りに応じたインセンティブや「随時昇給」で成長をダイレクトに評価。無駄な残業を減らす業務効率化も徹底しており、集中してスキルアップに挑める環境です。

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公認会計士グループを母体とする、日本橋のコンサルティング型会計事務所です。当事務所は未経験からの育成環境が充実。まずは決算・申告などの基礎からスタートし、代表直轄のもと過度な管理のない自律した環境で実務を習得できます。単なる作業で終わらず、M&Aや上場支援も学べる成長基盤が整っています。

日本橋駅徒歩1分の当事務所は、公認会計士グループを母体とするプロフェッショナル集団です。税務顧問にとどまらず、M&AやIPO支援、事業承継など高度な経営コンサルティングを展開。代表直轄のもと過度な管理のない自律した環境で、ワンランク上の実務スキルを身につけ、経営者の右腕として成長できる環境です。

日本橋にてベンチャー支援から高度コンサルまで多様な業務をしている当事務所です。過度な管理がなく自律して働ける環境で、教えなくても巡回から申告まで完結できる即戦力を求めています。これまでの実績を正当評価する体制のもと、専門性を活かせるM&Aや相続・事業承継などの各種業務をおまかせします。

日本橋にてベンチャー支援から高度コンサルまで手掛ける当事務所です。自律して動ける即戦力であり、将来的には所長の後継者として事務所の経営を引き継げる方を求めています。これまでの実績を正当評価する体制のもと、M&Aや事業承継など高度な実務を主導し、経営基盤を支えてください。

【希望に合わせて銀座・池袋・立川から勤務地を選択可能】巡回監査や決算などの基本業務に加え、全拠点共通でM&A・事業承継など高難度コンサル実務もお任せします。高度税務を深める「銀座」、科目勉強中の若手が切磋琢磨する「池袋」、地元経営者に寄り添う「立川」など、自分に合った環境で働きながらスキルを高められます。

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国際税務担当の8割以上が未経験からスタート。法人税申告書の作成など、国内税務を一通り経験していれば国際税務の経験は問いません。まずはこれまでの経験を活かせる業務から入り、代表・チームと外資系企業の案件を経験しながら、国際税務を自分の専門領域として身につけていけます。

税務スタッフとして、税務関連業務に携わっていただきます。法人税務のほか創業融資をはじめとした資金調達の支援など、会計業務以外の強みを持ちたい方におすすめの税理士事務所の求人です。

入力専任チームがあるため作業に追われず、M&Aや事業承継など高難度案件に集中できる環境です。大型案件は安心の複数名チーム制！フルフレックス＆リモート可のもと、銀座・池袋・立川から希望勤務地を選択可能。「支社支援制度」で拠点経営も学べるため、有資格者として独立後も通用する実践的な経営スキルが身につきます。

地域の中小企業を支えてきた既存の顧客基盤を引き継ぎながら、全国展開を進めるSAOグループの一員として幅広い支援に携われます。税務顧問を軸に、必要に応じてグループ内の専門部門とも連携。SAOの評価制度やDX基盤も活かし、これまでの会計事務所経験を土台に仕事の幅を広げられる環境です。

相続税・法人税・所得税の申告に加え、不動産調査や国際案件のサポートにも挑戦可能。年間休日125日、フレックス制で柔軟に働けます。