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【募集背景】
事業拡大にに伴う増員募集
【業務内容】
◆(即戦力として)財務経理部門における以下の業務
・各種経理処理業務(請求書発行業務、経費精算業務、支払業務(海外送金含む)、消込業務など)にかかる部門所属メンバーへの業務指示・支援およびレビュー(仕訳レビュー含む)
・国内決算(月次、四半期、年度)にかかる以下の業務(部門所属メンバーの業務指示・支援およびレビューを含む(担当領域については、経験・スキルに応じて応相談))
・固定資産計上、残高管理
・未収入金の計上、滞留管理
・仮勘定・経過勘定の滞留管理
・売上の計上
・給与・賞与の仕訳計上
・各種社会保険に関連するの仕訳計上
・決算整理仕訳計上
・各勘定科目の残高確認(会計ソフト:freee)
◆経験・スキルに応じて以下の業務
・新規論点に関する経理処理の検討および対応(新規ビジネスへの対応、各種基準等の変更対応など)
・決算開示資料(有価証券報告書・半期報告書、事業報告書・計算書類及び決算短信等)の作成
・税理士対応、会計監査対応
・その他アドホックなプロジェクトへの関与
【仕事の魅力】
■上場企業にて経理業務経験を積むことができます。
【企業の魅力】
グロース上場のベンチャー企業です。
モバイルバッテリーのシェアリングサービス市場にて90%のシェアを誇るプロダクトを手掛けています。
台湾、香港、タイでも数千台規模で設置が進んでおり、グローバルに展開しています。
【働き方・働く環境】
◆フルフレックス制度
◆リモートワーク可(週3回程度)
エージェントにご確認ください。
<学歴>
学歴不問
<業務経験>
【必須業務経験】
・経理財務部門での実務経験(5年以上)
・Microsoft Officeの各種基本ツール(もしくは類似のツール)の基本操作
・日本語:ビジネスレベル
【求める人物像】
・社内や社外とのコミュニケーションをとりながら仕事を楽しめる方
・細かい作業でも苦にならず、丁寧に進められる方
・新しいことに積極的にチャレンジできる方
・自分自身で考え提案し、業務推進できる方
【必須語学経験】
不問
【歓迎語学スキル】
○ビジネスレベルの英語スキル
○ビジネスレベルの中国語スキル
年収500〜700万円
■賞与:年2回
※会社業績及び個人成績(標準額をベースに±20%の幅)により変動あり。
■給与改定:昇給・昇格時 年2回
・休日:年間123日(土日祝日、夏期休日3日、年末年始3日)
・年次有給休暇:入社時に付与(入社月により1日〜10日間で付与日数変動)
・傷病休暇:入社時に5日付与 (1月1日〜12月31日の間で5日間。翌年への繰越なし)
・慶弔休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
・母性健康管理のための休暇
など
・年間MVP賞(最も高い業績と認められる正社員を役員投票により決定。金一封を支給)
・年間SPOT Light賞(会社やメンバーを支えることで最も貢献をした従業員を役員および全従業員の投票により決定。金一封を支給)
・リモートワーク手当:5,000円/月支給(リモートワーク施行下の場合)
・ChargeSPOT 利用無料
・シェアオフィス利用可能(首都圏を中心に主要地方都市も含め、約300箇所以上)
・企業主導型保育施設の利用可能
・インフルエンザ予防接種、健康診断※婦人科検診も会社負担
・ゴールドジム全店特割クーポン配布
・退職金 無
・寮・社宅・家賃補助 無
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