【経理スタッフ】年休128日、残業時間ほぼなし!関東圏を中心に給排水設備の更新・更生工事において首都圏トップクラスの実績を誇る創業70年の安定企業

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【経理スタッフ】年休128日、残業時間ほぼなし!関東圏を中心に給排水設備の更新・更生工事において首都圏トップクラスの実績を誇る創業70年の安定企業

¥年収450〜550万円東京都豊島区
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この求人のポイント
経理スタッフとして経理業務をお任せします。東京都豊島区にある年休128日、残業時間ほぼなし!関東圏を中心に給排水設備の更新・更生工事において首都圏トップクラスの実績を誇る創業70年の安定企業の企業です。

募集要項

職種
仕事内容

【募集背景】
組織強化のための増員募集です。

【業務内容】
最初にお任せする業務
■請求書処理
■試算表作成
■借入金管理
■銀行や税理士との担当窓口
■月次決算
ゆくゆくお任せする業務
■年次決算
■財務
■税務
■新人育成
■業務フロー改善 など

中長期で業容が拡大する中で、M&Aや分社化などの戦略は十分考えられますので、そのような変化を体感できる点や、それに伴う業務知識や経験も積めるため、ご自身のキャリアにとってもプラスになります。

【組織体制】
管理部7名
・管理部部長(40代男性)
・経理担当1名(40代女性)
・人事担当1名(40代男性)
・システム担当1名(30代男性)
・総務・経理・人事担当3名(30~50代女性3名)

【仕事の魅力】
■入社後について:
将来的には経理業務全般をお願いしたいと考えておりますが、上司のOJTをベースにじっくりと育成していきます。
・入社後3~6ヶ月、請求書の処理業務等を担当し、当社のお金の流れを把握。
・入社後6ヶ月~12ヶ月の期間は、社長へ報告する試算表などの作成について習得。
・入社2年目には、借入金の管理と各銀行との担当窓口、及び税理士との担当窓口を経験。
・入社3年目には、部下の管理・育成を担当できるような状態。
・3回以上の決算業務を経験した後は、改善提案や新たな手法による効率向上へ取り組んでいただきます。

■キャリアパス:
将来的には決算業務・財務業務・税務業務と経理全般の業務を習得し、幹部として活躍いただきたいと考えております。
中長期で業容が拡大する中で、M&Aや分社化などの戦略は十分考えられますので、そのような変化を体感できる点や、それに伴う業務知識や経験も積めるため、ご自身のキャリアにとってもプラスになります。
※2019年に他社との合併事例がありますし、同年ホールディングス化しております

【企業の魅力】
・マンション・住宅の給・排水システムの更新工事を請け負う「ライフラインシステム工事事業」と、化学プラントの工事、設備導入等を行う「化工機事業」の2本柱で事業を運営しています。

・創業70年、関東圏を中心に給排水設備の更新・更生工事において首都圏トップクラスの実績を誇る安定企業です。

【働き方・働く環境】
■残業時間総務部は平均5時間/月です。
■年間休日は128日ありメリハリのある働き方ができます。


※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
雇用形態
正社員
契約に関する備考

期間の定め無し試用期間あり

ポジション
経理スタッフ
応募資格

<学歴>
不問

<業務経験>
【歓迎業務経験】
〇経理実務経験

<資格>
【必要資格】
◎日商簿記2級

【歓迎資格】
〇日商簿記1級

【求める人物像】

語学力

不問

勤務時間
通常勤務時間
:08:30〜17:30
休憩時間
:60分
残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与

年収450〜550万円

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~290,000円
固定残業手当/月:42,000円~60,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
292,000円~350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>

<残業手当>

<給与補足>
※職歴・スキル・保有資格等により決定
■賞与は夏冬と年2回支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地
東京都豊島区(最寄駅:目白駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
休日・休暇

■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年間休日日数128日
■夏季休暇、年末休暇

福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:月2万円
寮社宅:条件付き
社会保険:補足事項なし
退職金制度:定年後の再雇用制度あり

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率85%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT
社員階層ごとの集合研修/外部研修制度多数あり
資格取得報奨金制度、講習受講補助(条件付き)

<その他補足>
・業務手当/役職手当/休日手当/資格手当
・財形貯蓄制度
・誕生日休暇など(本人・家族1名の計2日)
・ふるさと手当
・社員持株制度
・報奨金
・食事費用支給(本人・家族の誕生日に7500円支給)
・京浜事業所:屋内喫煙可能場所あり、工事現場事務所:屋内喫煙可能場所あり、千葉オフィス:屋内全面禁煙

この求人の特徴
受動喫煙防止処置
敷地内禁煙
会社タイプ
非上場企業
業種
建設業
求人番号
20072

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企業情報

企業名
京浜管鉄工業株式会社
事業内容

当社は、マンション・住宅の給・排水システムの更新工事を請け負う「ライフラインシステム工事事業」と、化学プラントの工事、設備導入等を行う「化工機事業」の2本柱で事業を運営しています。

・「ライフラインシステム工事事業」
老朽化したマンションの給・排水管の更新工事、キッチンやバスルームといった水回りの設備のリフォーム工事を提供しています。

・「化工機事業」
石油プラントに始まる各種化学プラントのエンジニアリング事業を手掛けています。あらゆる産業に必要なエネルギーを供給するプラントは、産業の大動脈と言っても過言ではありません。

本社所在地名
豊島区目白2-1-1 目白NTビル6F
代表者
平松 拓也
設立
1952年 12月
資本金
100,000 千円
従業員数
92人
企業URL
https://keihin-se.com/

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