応募へすすむ
ブックマーク
掲載終了まで、あと7日
【募集背景】
業務拡大と組織強化のため増員募集を行います!
【業務内容】
社労士業務はもちろん、人事制度構築・運用支援、労務調査、労務改善支援、研修、システム導入・効率化をはじめとするIT支援等、多岐に渡る業務から本人の希望も考慮の上、関わっていただきく業務の判断をいたします。
◎社労士業務
・労務顧問
・手続き・給与計算
・助成金申請
・事務組合
◎人事・労務コンサルティング
・人事制度設計・導入・運用
・労務デューデリ(IPO・M&A労務調査)
・労務改善
・人事労務管理システムコンサルティング
◎その他
・IT支援
・その他経理業務など
いきなりすべての業務をお任せすることはありません。まずは先輩社員の丁寧な指導のもと、簡単な業務のサポートからスタート。未経験の方でも安心して業務に取り組める体制が整っています。
◆ 入社後の流れ
まずは、各種手続きの進め方や資料作成といった、社労士業務の基礎から学んでいただきます。OJTを中心とした実務指導に加え、社内勉強会や外部セミナーなど、スキルアップの機会も豊富にご用意しています。
その後は、顧問先企業への同行など、実際の現場での経験を積みながら、徐々に業務の幅を広げていきます。
幅広い領域に携わることで、スピード感を持って成長できる環境です。
◆ 将来のキャリアパス
将来的には、人事制度の構築・運用支援、労務改善コンサルティング、ITツール導入による業務効率化支援など、希望や適性に応じたキャリアを描けます。
定期的な1on1面談を通じて、あなたの理想のキャリアを一緒に考えていきましょう。
◆ 働く環境・職場の雰囲気
20代の若手から50代のベテランまで在籍しています。
異業種から転職してきたメンバーも多く、たとえば元医療事務や元保険営業の先輩も活躍中。
育児と両立して働いているメンバーもおり、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
業務に慣れてきた後は、テレワークや直行直帰など、柔軟な勤務も可能。
「無理なく働きながら、着実に成長したい」そんな想いを叶えられる職場です。
【組織体制】
従業員:14名
・社会保険労務士:4名
試用期間あり
<業務経験>
【必須業務経験】
◎社会人経験
【歓迎業務経験】
○社労士事務所・労働保険事務組合での実務経験
○法人営業経験
○人事・労務・経営的なコンサルティング業務経験のある方
<資格>
【必須資格】
【歓迎資格】
○社会保険労務士
【求める人物像】
◎社労士資格の勉強や人事労務関連業務に情熱をもって取り組める方
○Excel・Wordの基本操作ができる方
不問
年収262〜400万円
上記額にはみなし残業代(月10時間相当分1万円5千円)を含みます。
※超過分は全額支給します
完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 時短勤務制度あり
応募へ進む
ブックマーク
■就業規則・労務相談
■社会保険手続き
■給与計算
【社労士】人事労務の実務経験・法人営業経験者求む!人事労務コンサルティングの専門知識を身に付けられる社労士法人
応募へ進む
ブックマーク
応募へすすむ