【経理】大手企業の導入多数！主要事業利益は直近4年で190％成長！ユーザー体験の最適化と売上拡大を実現する「CX改善サービス」を提供する東証グロース上場企業

• 経理

【募集背景】
事業の成長にともなる組織体制強化のための増員です。

【業務内容】
経理・財務業務と決算業務をお任せします。

【仕事の魅力】
■代表のもと会社の成長にダイレクトに貢献することが可能です。
■CFOとしての経験がなくともチャレンジができる環境があります。

【企業の魅力】
■EC商品検索・レビュー・ハッシュタグ・ECキュレーション・OMOなど各分野に特化したマーケティングソリューションをシリーズ化し、ユーザー体験の最適化と売上拡大を実現するなど「※CX改善サービス」を提供する東証グロース上場企業です。

■主力事業の「ZETA　CX」は、7ネットやパナソニック、ニトリなど大手企業にも多数採用されており、直近4年間で売上は145％、利益は190％成長と増収増益。さらなる事業拡大が見込まれています。

■スマートフォンやInternet of Things（IoT）の普及により、今やデータのタッチポイントが急速に多様化し、異種データが大量に生成されるようになってきています。同社の技術は、解析対象となるデータの関連性をリアルタイムに分析することができるため、リアル世界での消費行動データにも対応することが可能です。今後はEC市場の成長と共に、成長が見込まれる事業です。

※CX（Customer Experience）改善： ECサイトなどにおける顧客体験を向上させるサービス

詳しくはエージェントにお問い合わせください

＜学歴＞

＜業務経験＞
【必須業務経験】
以下のいずれかのご経験
◎事業計画、予算作成（連結）経験
◎税効果会計の業務経験がある方（法人税申告書の別表４，５の意味が分かる方）
◎連結決算業務（月次・四半期・年次）
◎会社計算規則や有価証券報告書を自身が実際に作成したことがあり、かつ監査法人と協議を重ねて完成まで対応した方
◎上場企業（市場は問わない）にて監査法人と監査対応した経験のある方
◎決算短信、四半期報告書作成経験（一部でも可）

【歓迎業務経験】
○日商簿記検定2級以上
○IT企業での経理経験
○経理経験が5年以上ある方
○上場企業にて連結決算業務経験があれば尚可
○上場企業での開示経験

【求める人物像】
■主体的に行動できる方
■サーヴァント（支援型）リーダーシップを取れる方

不問

年収600〜700万円

・年収600万円の場合：月給50万円（基本給：36万9000円＋固定残業代13万1000円）
・年収780万円の場合：月給65万円（基本給：48万円＋固定残業代17万円）
給与詳細：日給月給制 ※基本給は前職給与や能力・経験に基づいて決定します。
残業手当：有 ※基本給とは別に45時間分の固定残業代を毎月支給します。（45 時間を超過した場合は追加で支給します。）
昇給：有（最大年4回）
四半期毎の人事査定結果と弊社規定に基づき給与改定を行います。
賞与：不定期

■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数123日
■有給休暇（入社後半年間毎月1日付与,半年経過後4日付与）
■特別休暇（年内に３日間自由に取得できる休暇があります。）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

■勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
勤務時間を1日単位で7時～16時、8時～17時、9時～18時、11時～20時に変更可能です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限3万円
社会保険：社会保険完備（健康保険[関東ITソフトウェア健康保険組合]・厚生年金・労災・雇用）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTにて

＜その他補足＞
・出張手当
・育児・介護休暇制度
・慶弔金制度
・社員持株制度
・服装自由
・ランチ支給有
・無料飲料自動販売機6台設置
・無料ウォーターサーバー、エスプレッソマシン、コーヒーメーカー設置