【CFO候補】大手企業の導入多数！主要事業利益は直近4年で190％成長！ユーザー体験の最適化と売上拡大を実現する「CX改善サービス」を提供する東証グロース上場企業

• 経理
• CFO

【募集背景】
事業の成長にともなる組織体制強化のための増員です。

【業務内容】
◆資金繰り
◆監査法⼈対応（資料準備・事業内容の説明など）
◆数字分析・報告書の作成等

【組織体制】
経営管理部とは別ポジションでのジョインとなります。

【仕事の魅力】
■代表のもと会社の成長にダイレクトに貢献することが可能です。
■CFOとしての経験がなくともチャレンジができる環境があります。

【企業の魅力】
■EC商品検索・レビュー・ハッシュタグ・ECキュレーション・OMOなど各分野に特化したマーケティングソリューションをシリーズ化し、ユーザー体験の最適化と売上拡大を実現するなど「※CX改善サービス」を提供する東証グロース上場企業です。

■主力事業の「ZETA　CX」は、7ネットやパナソニック、ニトリなど大手企業にも多数採用されており、直近4年間で売上は145％、利益は190％成長と増収増益。さらなる事業拡大が見込まれています。

■スマートフォンやInternet of Things（IoT）の普及により、今やデータのタッチポイントが急速に多様化し、異種データが大量に生成されるようになってきています。同社の技術は、解析対象となるデータの関連性をリアルタイムに分析することができるため、リアル世界での消費行動データにも対応することが可能です。今後はEC市場の成長と共に、成長が見込まれる事業です。

※CX（Customer Experience）改善： ECサイトなどにおける顧客体験を向上させるサービス

＜学歴＞
大学院、大学卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
必須業務経験不問

【歓迎資格】
○銀行等での営業経験
○税理士資格
○公認会計士資格

【求める人物像】
■主体的に行動できる方
■サーヴァント（支援型）リーダーシップを取れる方

不問

年収500〜700万円

■賃金形態
年俸制

■昇給有無
有

■残業手当
有

＜給与補足＞
※固定残業手当は月 30 時間分となります。30 時間を超過した場合は追加で支給します。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験や能力を考慮し当社規定により決定いたします。
給与査定：年 ４ 回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数123日
■有給休暇（入社後半年間毎月1日付与,半年経過後4日付与）
■特別休暇（年内に３日間自由に取得できる休暇があります。）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

■勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
勤務時間を1日単位で7時～16時、8時～17時、9時～18時、11時～20時に変更可能です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限3万円
社会保険：社会保険完備（健康保険[関東ITソフトウェア健康保険組合]・厚生年金・労災・雇用）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTにて

＜その他補足＞
・出張手当
・育児・介護休暇制度
・慶弔金制度
・社員持株制度
・服装自由
・ランチ支給有
・無料飲料自動販売機6台設置
・無料ウォーターサーバー、エスプレッソマシン、コーヒーメーカー設置