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掲載終了日:2024年05月12日
【募集背景】
事業拡大・組織強化のために人材を募集します!
【業務内容】
税理士法人、株式会社のグループ法人のお客様を中心に以下の社労士業務や関連するコンサルティング業務をお願いいたします。
・助成金の支給申請、就業規則の作成
・人事・労務まわりのSaaSサービス導入サポート
・就業規則策定のサポート(労務相談)
・給与計算、労働・社会保険手続
・クラウド化などIT化、合理化支援
※現在全社で、約法人120社、個人30社程度取引があり、当事務所は法人顧客中心に拡大していきたいと考えております。入社いただく方にも基本法人の顧客を対応していただく予定です。業界のしばりなく、様々な業種・内容に対応していただきたいと考えております。
※法人設立して6期目ですが、関連会社設立、名古屋事務所設立と拡大しており、将来50人規模の法人を目指しています。
【組織構成】
グループ全体人数:35名
浜松事務所20名 名古屋事務所15名
【企業の魅力】
・顧問先の中堅企業/大企業から上場を目指す企業まで、当事務所は税務を中心とした質の高いサービスで、顧問先の成長を支援しております。
・業務効率化提案も積極的に行い、「作業の先にある」付加価値を提供する新しい税理士法人として顧問先に向き合っております。同族ではないパートナーが集まって設立した税理士法人ですので、各自の専門性を活かし、企業のスタートアップの支援、経営計画書作成支援や経営計画のPDCAサイクルの検証、事業承継及び相続対策まで数多くの多様な案件に対応しております。
【働き方・働く環境】
◎当事務所では、一般的な税務対応はもちろん、組織再編や事業承継、上場支援など、お客様の課題を解決するための専門性を高めていくことを大切にしております。
◎各人の独立した自尊心を大切にする社風で、自由闊達な議論と行動で自分のアイデアを試すことができます。
地域を活性化する専門家集団を目指し、チームでお客様に価値提供しております。
<業務経験>
【必須業務経験】
◎社会保険労務士事務所あるいは事業会社での実務経験
【歓迎業務経験】
○マネジメント経験
<資格>
【必要資格】
◎社会保険労務士
不問
年収450〜1,000万円
<想定年収>
450万円~1000万円
<賃金形態>
月給制
<賞与>
4か月分想定
<昇給有無>
有
<残業手当>
固定残業時間 40時間0分~/月
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※昇給、固定残業手当、固定残業時間数は社内賃金規定に基づく
■週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年間休日日数120日
■土日祝日休み、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
■社内カレンダーに準ずる。
■交通費支給
■各種社会保険
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スタートアップ…事業の成長を支える会計基盤(会計、労務、法務)を提供します。
・期間限定の少額報酬によるサービス提供、経理システム他業務システムの立上げ
・必要な労務についてのアドバイス(社労士連携)、必要なファイナンス(主に銀行借入)の提案
【社労士】愛知県名古屋市勤務!高度な業務とワンストップサービスを通じて、自由闊達な議論と行動で自分のアイデアを試せる税理士法人
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