【経営企画】経営企画担当募集！フルリモートワーク可能！36タイトルのゲーム運営のプライム上場企業

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【募集背景】
2020年4月に新体制でスタートした経営企画領域は、企業戦略、財務戦略、組織戦略など戦略機能を集約したいわば会社の頭脳部門。その中でも企業戦略室は、経営企画領域管掌の取締役が室長を兼任する、全社横断の戦略や他部署支援等も担う中枢機能です。
ベンチャー企業らしく、ダイナミックに変化する事業や組織構造に合わせ、戦略の構築や施策へのブレイクダウンを行い、各事業と連携しながら頒布・改善していく重要なポジションがこの経営企画・企業戦略担当。現在も同職務のメンバーはいますが、より強固な体制を敷いていくための増員募集です。

【業務内容】
◆M＆A
◆投資
◆予算策定／予実管理
◆KGI／KPI策定
◆中期経営計画策定
◆取締役会向け経営資料作成
◆ファイナンス／IR、組織戦略策定
◆他部署支援

【仕事の魅力】
・少人数チームにして幅広い業務を管轄しているため、一人ひとりの役割が大きくその分裁量も大きいです。自らの発案で全社の仕組みが最適化したり、多くのメンバーの役に立てたりとやりがいを感じられます。

・ベンチャーながらも東証一部上場を実現した社長の近く、また27歳にして取締役に抜擢された役員直下と経営に近い位置で仕事ができます。論理的思考力や当事者意識の高いメンバーと切磋琢磨しながら、自らの成長を実感できます。

・それぞれ責任範囲を持ちながらも、困った時・忙しい時には助け合えるメンバーばかりです。期末など繁忙期には残業もありますが、皆で出前を取って一息ついたりと常に和気あいあいとした雰囲気です。

【働き方・働く環境】
・それぞれ責任範囲を持ちながらも、困った時・忙しい時には助け合えるメンバーばかりです。期末など繁忙期には残業もありますが、皆で出前を取って一息ついたりと常に和気あいあいとした雰囲気です。

・役員や部長陣には、20代～30代の若手メンバーも多く登用されています。合理的な提案は積極的に取り入れ評価する文化のため、年齢や過去の経験を問わず活躍の機会があります。

＜学歴＞
大学院、大学卒以上

＜業務経験＞
【必須スキル】
◎下記いずれかにおける就業経験

（1）IR業務経験
（2）財務業務経験
（3）事業会社での経営企画業務経験

◎Excel、PowerPoint等の一定レベルのスキル

【歓迎スキル】
◯戦略系コンサルティングファームでの経験
◯事業会社におけるCFO経験
◯IT業界での勤務経験
◯会計（簿記2級程度）、法務、税務、M＆A等の知識

不問

年収650〜1,600万円

※給与詳細は、スキルや経験に応じて決定します。
■固定残業手当：業務手当として支給
■昇給：年2回（2月・8月）
■賞与：年2回（6月・12月）※経験・業績・貢献に応じる

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数124日
■有給休暇（6ヵ月後10日、次年度より11～20日）
■夏期休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■誕生日休暇
■記念日休暇
■産前産後休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■その他特別休暇等

■通勤手当：全額支給
■住宅手当：補足事項なし
■社会保険：補足事項なし
■新入社員研修
■合同研修
■ステップアップ研修
■外部研修
■業績手当
■定期健康診断
■社内イベント（創業記念、誕生日、懇親会 等）
■社内表彰制度（MDP※モースト・どこでもドア・パーソン）
■社内・社外セミナー
■ママキャリ