【経理】経理スタッフ募集！転勤なし！幅広い業務が経験できる！お客様第一主義を掲げ70年以上自動車用部品を販売し続ける安定企業

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【経理】経理スタッフ募集！転勤なし！幅広い業務が経験できる！お客様第一主義を掲げ70年以上自動車用部品を販売し続ける安定企業

年収 450〜600 万円

東京都大田区

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この求人のポイント

管理部門担当として経理業務など幅広く携わっていただきます。東京都港区にある、経理スタッフ募集！転勤なし！幅広い業務が経験が可能！お客様第一主義を掲げ70年以上自動車用部品を販売し続ける安定企業の求人です。

募集要項

職種

経理

仕事内容

【募集背景】同社の管理部門にて、経理をメインとして人事・総務系含むバックオフィス業務を幅広く担当して頂きます。未経験分野に関しては少しずつ教育していくためご安心ください。同社は創業70年以上の安定性を持ちつつ、代表を中心に社内DX化や業務効率化を進めている最中の会社です。実力を身につけつつ、次世代の会社づくりに幅広く携わりたい方はぜひご応募ください。【業務内容】経理・人事・総務などバックオフィス部門をお任せします。未経験分野に関してはフォローしますので安心してご応募ください。【入社後まずお任せしたい業務】・経理業務全般...月次・年次決算、支払業務、手形業務等・人事業務全般...給与計算、採用業務等【将来的にお任せしたい業務】・経営企画を含めた経理・人事・総務など管理部門を全般的に担当頂きます。【その他】社内イベントの企画、リース物件管理、採用業務のアシスタントなど ※業務の割合としては、経理が６～７割（決算・手形・支払い業務）、２割が人事・２割が総務系の業務になります。【組織体制】管理部門には現在5名が就業しています（60代男性1名、50代男性1名、30代男性1名、30代女性1名、20代男性1名）。【仕事の魅力】 ◎幅広い業務経験が可能！それぞれがメイン業務を持ちながらも、管理業務は縦割りではなく幅広く業務を担当しています。経理分野に責任を持ちつつ、網羅的に知見・経験を深めることができるため会社についても理解を深めやすい環境です。【企業の魅力】 ◎お客様第一主義を掲げ続ける老舗企業！「お客様第一主義」を創業以来テーマに掲げ続け、現在、そしてこれからも変わることなく掲げていきます。このテーマを信念に70年以上サービスを提供し続ける企業です！【働き方・働く環境】 ◎働きやすい環境転勤はなく残業は20h程度、有給消化率も60～70%と長期的に働きやすい環境です！ ◎人に優しく、環境にも優しい！人に優しい（働きがいのある労働環境）、まちに優しい（周辺環境との調和）、経営や技術に優れた工場を優工場に認定し、その中で特に優秀な工場を表彰する「優工場」に認定されました！

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

特になし

ポジション

管理部門担当／実務経験必須

応募資格

＜学歴＞不問＜業務経験＞【必須業務経験】・経理業務における月次年次のとりまとめ経験・給与計算経験（一部業務をアウトソースしていた方も応募可） ※事業会社だけでなく、事務所出身の方も歓迎【歓迎業務経験】・バックオフィス業務の幅広いご経験・日商簿記3級＜資格＞【必要資格】不問【求める人物像】・弊社の理念に共感してくださる方

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：08:45〜17:30
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

年収 4,500,000〜6,000,000円

＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～350,000円/月21日間勤務想定＜想定月額＞ 270,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※別途、諸手当（一律）を支給 ※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　　前年実績3.5カ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京都大田区本羽田2-4-12（最寄り駅：大鳥居駅）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数111日土曜・日曜・祝日※月1回程度シフト制で土曜出勤あり夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇など ※5日以上の連続休暇取得可

福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：補足事項なし社会保険：各種社会保険完備退職金制度：入社後1年後から対象となります＜定年＞ 60歳 65歳まで再雇用制度あり＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内・外部研修＜その他補足＞ ■役職手当 ■保養所 ■財形貯蓄制度 ■制服貸与 ■オフィス内禁煙・分煙

この求人の特徴

受動喫煙防止処置

敷地内禁煙

求人番号

12383

企業情報