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[こだわり]年間休日120日以上
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29370）
【長期キャリアを築く】単体決算から連結・J-SOXまで専門領域まで一気に広げられる経理スタッフポジション！成長企業でステップアップしませんか？
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【業務内容】 まずは スパイラル社およびM&Aで傘下に入った子会社の単体会計を中心に担当いただきます。 ゆくゆくは 連結会計・J-SOX対応・会計方針の整備 など、経理としてキャリアを広げられる領域にも挑戦できるポジションです。 ＜主な担当業務＞ ◆ スパイラル社・子会社の単体会計業務 （日常経理、月次／四半期／年次決算まで一連の流れを担当） ◆ 執行役員会・取締役会向けの財務資料作成 （業績比較・分析資料など、経営判断に直結するデータの作成） ◆ J-SOX対応 （評価計画書の作成、財務統制の整備・評価、進捗管理） ＜将来的にお任せする業務＞ ◆ 収益認識基準やグループ会計方針の整備 ◆ 子会社を含むJ-SOX評価体制の構築 ◆ 連結決算・親会社向けの会計レポート作成 ◆ IFRS導入に向けた方針策定・差異分析 ◆ 経理スペシャリストとして会計方針やルール作りへの参画 【仕事の魅力】 ◎ “スキルを一段上へ” キャリアを確実に伸ばせる環境 単体決算からスタートし、希望と適性に応じて連結／J-SOX／IFRS／ガバナンス整備 といった上流領域にステップアップ可能。 若手でも挑戦の機会が多く、専門性を高めたい方には最適な環境です。 ◎ 経営に近い経理 経営層向け資料を自身で作成するため、数字の裏にある事業構造を理解しながら財務分析力を磨ける 点が大きな魅力。 “処理するだけの経理” から一歩先へ成長できます。 ◎ 裁量と介在価値の大きさ 会計方針の整備やルール策定など、会社の仕組みづくりにも携われます。 自分の提案や改善がそのままグループ経営の品質向上に繋がる、影響度の高いポジション です。 【組織体制】 ◆ 第一主計部（計9名） ・マネージャー1名 ・メンバー8名 ◆ 第二主計部（計5名） ・マネージャー1名 ・メンバー3名 ・派遣1名
- 給与
- 年収400~555万円
- 勤務地
- 東京都港区
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田村駒株式会社
【経理スタッフ】実働7時間／売上高は1000億円越え／雑貨品や家電資材、建築・住宅関連資材など多角的な事業展開を行い、創業130年以上の歴史がある老舗繊維専門商社
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 経理業務全般をお任せいたします。 経理スタッフとして、先輩社員と共に伝票チェック・月次・年次決算業務等お任せします。 ＜具体的には＞ ◆決算業務(月次/年次) ◆管理会計 ◆法人税、消費税申告 ◆監査法人対応 ◆経理システム導入・運用 ◆仕訳チェック・伝票チェック 【組織体制】 経理部：50代2名、40代1名、30代1名、20代1名 【企業の魅力】 2025年に創業131年を迎えた老舗企業！ なんと「ビリケンさん」の商標登録を持っているのは弊社です。 田村駒は今、これまで得意としてきた繊維ビジネスのみならず、様々なビジネスに挑戦しています。 繊維商社＝アパレル・ファッションのイメージが強くなりがちですが、雑貨品や家電資材、建築・住宅関連資材などビジネスは多角化しております。 創業1894年。130年以上の歴史とノウハウを誇る老舗繊維専門商社です。 現在は繊維専門の枠を飛び越え、産業資材・家電関連資材等、顧客のニーズに応えるべく、多角的にチャレンジしています。 マーケティング力/企画提案力の強化を図り、低コスト/高品質/短納期の実現の為、中国等の海外拠点に生産体制を構築。 「海外戦略」と「企画/提案力」で、顧客の信頼を獲得していきます。 【事業内容】 長い歴史で培った技術力を活かし、子供服からキャリア・ユニフォーム・フォーマルなどまで幅広く展開するアパレル事業、 寝装・寝具をはじめ、服飾雑貨・リビング雑貨などを取り扱っているリビング事業、 サスティナブルやエコ素材の開発を通して現在社会に寄り添うマテリアル事業、 エアコンフィルターなど家電向け資材やその他建材・ワイヤーハーネスなどを取り扱う建築・産業資材事業の4つの事業を展開しています。 【働き方・働く環境】 総合職採用なので、将来的な転勤の可能性あり（将来的に大阪転勤の可能性有） 残業：閑散期は月平均10時間程度 ※ただし繁忙期は月平均50時間程度
- 給与
- 年収500~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社フージャースホールディングス
【経理リーダー候補】フージャースキャピタルマネジメントへの出向求人/／プライム上場グループ／私募リートと私募ファンドの運用を行う資産運用会社
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 私募リート及び私募ファンド運営会社にて投資法人の財務経理を中心とした管理部門業務をお任せします。 グループ会社を含めた社内外の関係者と連携をとり、スピード感をもって仕事に取り組んでいただきます。 【具体的には】 運用会社における投資法人経理業務を中心に、総務や財務関連の業務も行っていただきます。 ◆投資法人の経理業務（仕訳や月次決算等から決算確定、報告対応まで） ◆ライセンス管理を含む総務業務 ◆その他、管理部としての各種業務 将来的には財務の資金調達やIR業務等へキャリアアップいただく環境もございます。 入社後、最初に携わっていただく経理業務においては、 主に担当グループ内のチェック業務や年次決算業務からご担当いただく予定です。 徐々にお任せする範囲広げますので、安心してスキルアップしてもらえます。 【企業の魅力】 フージャースグループは、「欲しかった暮らしを、しよう。」というコーポレートスローガンに基づき、お客様のニーズに応える住まいづくりに邁進してまいりました。 そして、企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の責任をもったサービスを行うことで、 顧客との末永い付き合いを実現するとともに、真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。 今後も、顧客の視点に立った考え方を徹底し、最高品質の住宅、サービスを提供し続けることで、顧客に信頼され、 選ばれる企業グループになるとともに、地域社会や日本の住環境の向上に貢献していきます。 【出向先について】 株式会社フージャースキャピタルマネジメントは、不動産開発を手がけるフージャースグループの資産運用部門で、私募ファンドおよび私募リートの運用を通じて価値ある住まいと投資機会を提供する会社です。 当社は、グループの不動産ノウハウとネットワークを活かしながら、コンプライアンスやリスク管理を重視した堅実な資産運用をおこなっています。 近年は共同住宅など物件の優先交渉権を取得し、私募リートのポートフォリオ拡張を積極的に推進 — 投資主価値の最大化と安定運用を目指しています。 設立は2019年で、若く成長フェーズにある組織。 少数精鋭でスピード感をもって動き、裁量ある業務を通じて不動産 × ファンド運用のプロとして経験と実績を積める環境です。 「住まい×資産運用」で社会と投資家の双方に価値を提供し、「ただの不動産会社」にとどまらない、新しい不動産アセットマネジメント企業 — そんなビジョンを持つ会社です。 【働き方・働く環境】 株式会社フージャースホールディングスにご入社後、 株式会社フージャースキャピタルマネジメントへの出向となります。 リモートワーク相談可 平均残業20時間
- 給与
- 年収500~720万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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【人事企画(人事統括責任者候補)】上場企業の責任者候補としてスキルアップできる！スタンダード上場の安定基盤／グローバル展開◎高度な精密加工技術で、金属部品やガラス部品をつくる精密部品メーカー
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 現人財部長（63歳）の後任候補としての採用です。 着任後、一定期間部長の補佐として業務経験を積んでいただいた後、人財部長として活躍していただく予定です。 【業務内容】 当社は高度なクロスエッジTechnology技術を保有し、今後も継続的なチャレンジを目指しています。 上場企業の人事部門責任者候補（プレイングマネージャー）として、以下の業務を担当して頂きます。 ＜具体的には＞ ◆人事諸制度・教育制度の企画・立案 ◆労務対応 ◆人事部門の業務改善・効率化・最適化の推進 ◆経営トップおよび経営層との各種調整 ◆人事部門メンバーのマネジメント・育成 など 【組織体制】 経営サポート本部 人財部 現在2名在籍中 【企業について】 当社は、精密部品の受託加工メーカーとして1970年に設立されました。 技術領域を拡大し、「切る、削る、磨く、メタライズ、接合」の5つの最先端技術をより高度に高めた結果、 光通信、産業用レーザー、AV/モバイル、プロジェクタ、車載機器、医用機器市場など幅広い業界のお客様からの引き合いが強い状況です。 多品種少量性のビジネスモデルを追求し、技術力を武器に成長し続けています。 ＜安定性＞ 独自の加工技術で多品種少量生産を徹底し、海外売上が半分以上を占める優良受託加工メーカーです。 昨今は電気自動車、除菌機器の製造供給も好調です。 ＜今後の事業戦略＞ 大きくは①既製品の展開と②材料開発の2つの軸で事業を展開して参ります。 一つ目についてですが、同社は創業以来、受託加工メーカーとして顧客ニーズに応えながらテクニスコでしか出来ない加工技術を作り上げてきました。 今後はその技術を活かしながらオリジナル製品をつくっていくなど、ある種部品メーカーとしての役割を担うことも目指しております。 二つ目に関しては、独自の加工技術をより進化させることに注力していきます。 直近ではシンガポールに材料開発専門の工場を立ちあげております。 ＜つよみ＞ 同社の売上の半分以上は海外（とりわけ欧州）が占めており国内だけに留まらない顧客基盤があること、 また幅広い業界のお客様とのお取引があるため、市場環境に影響されにくいという特長がございます。 また、「切る、削る、磨く、メタライズ、接合」など、多くの加工技術や組み合わせ力があるのも競合とは違うポイントの一つです、 ＜主要取引先企業＞ （株）アドバンテスト NTTエレクトロニクス（株） オプトエナジー（株） キヤノン（株） 住友精密工業（株） 住友電工デバイス・イノベーション（株） 日本電気（株） Robert Bosch GmbH Trumpf GmbH Corning Inc. Lumentum LLC St. Jude Medical, Inc. Foxconn Interconnect Technology 【働き方・働く環境】 ＜転勤＞ 当面なし ご本人のご希望に応じて可能性がございます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） 年休125日、残業時間15時間程度/月 休日をしっかり確保したい方にもおすすめのポジション！ 経営層の意思決定スピードが早く、スピード感のある社風！
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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【人事労務】フレックスあり／スタンダード上場の安定基盤／グローバル展開◎高度な精密加工技術で、金属部品やガラス部品をつくる精密部品メーカー
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当社の労務をけん引いただく存在として活躍いただきます。当社は連結で250名前後、単体175名前後の企業となり、施策立案～実施まで見通しやすい環境です。定型業務に合わせて現在進行している福利厚生制度の改定や給与制度の導入等のプロジェクトにも携わっていただくことも可能です。”社員の働きやすい環境”づくりに力をいれています。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記のような業務をお任せいたします。 ・勤怠管理 ・社会保険関連業務 ・各種人事データの集約、業務フローの見直し推進 ・就業規則・ガイドラインの作成・改定 ・人事発令や異動手続き ・労務コンプライアンス、法令対応 ・安全衛生活動の企画・実行、休職者の対応 ・等級・評価・報酬制度などの制度運用・浸透に向けた取り組み ・福利厚生の運用・改定 ・入退社対応 将来的には人事戦略の策定立案・実行推進や社員エンゲージメント向上に向けた施策の企画・実施、業務効率に向けた取り組み等にも携わっていただきたいと考えています、少数精鋭で裁量が大きくやりがいのある環境です。 【組織体制】 当部署は２名が所属しています。もう1名増員予定で3名体制と一部人事業務をアウトソースして対応しております。今回ご入社いただく方には労務をけん引いただく存在としての活躍を期待しています。採用・研修は専任担当がおります。小数精鋭の組織のため互いに補完しながら進めていただく環境です。 【企業について】 当社は、精密部品の受託加工メーカーとして1970年に設立されました。 技術領域を拡大し、「切る、削る、磨く、メタライズ、接合」の5つの最先端技術をより高度に高めた結果、 光通信、産業用レーザー、AV/モバイル、プロジェクタ、車載機器、医用機器市場など幅広い業界のお客様からの引き合いが強い状況です。 多品種少量性のビジネスモデルを追求し、技術力を武器に成長し続けています。 ＜安定性＞ 独自の加工技術で多品種少量生産を徹底し、海外売上が半分以上を占める優良受託加工メーカーです。 昨今は電気自動車、除菌機器の製造供給も好調です。 ＜今後の事業戦略＞ 大きくは①既製品の展開と②材料開発の2つの軸で事業を展開して参ります。 一つ目についてですが、同社は創業以来、受託加工メーカーとして顧客ニーズに応えながらテクニスコでしか出来ない加工技術を作り上げてきました。 今後はその技術を活かしながらオリジナル製品をつくっていくなど、ある種部品メーカーとしての役割を担うことも目指しております。 二つ目に関しては、独自の加工技術をより進化させることに注力していきます。 直近ではシンガポールに材料開発専門の工場を立ちあげております。 ＜つよみ＞ 同社の売上の半分以上は海外（とりわけ欧州）が占めており国内だけに留まらない顧客基盤があること、 また幅広い業界のお客様とのお取引があるため、市場環境に影響されにくいという特長がございます。 また、「切る、削る、磨く、メタライズ、接合」など、多くの加工技術や組み合わせ力があるのも競合とは違うポイントの一つです、 ＜主要取引先企業＞ （株）アドバンテスト NTTエレクトロニクス（株） オプトエナジー（株） キヤノン（株） 住友精密工業（株） 住友電工デバイス・イノベーション（株） 日本電気（株） Robert Bosch GmbH Trumpf GmbH Corning Inc. Lumentum LLC St. Jude Medical, Inc. Foxconn Interconnect Technology 【働き方・働く環境】 ＜転勤＞ 当面なし ご本人のご希望に応じて可能性がございます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） 年休125日、残業時間20~30時間程度/月 休日をしっかり確保したい方にもおすすめのポジション！ 経営層の意思決定スピードが早く、スピード感のある社風！
- 給与
- 年収550~800万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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【スタンダード上場基準の経理組織を牽引】フルフレックス／大和ハウスグループ／連結決算・開示を主軸に組織づくりも担う経理マネージャー
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 家賃補助あり
- 副業相談可
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 研修充実
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご経験に合わせて以下業務をお任せします。 定期的なジョブローテーションにより、経理のスペシャリストとして幅広くスキルアップを目指せます。 ・月次決算 ・四半期決算、年次決算 ・子会社決算管理（海外子会社を含む） ・法人税、消費税等の各税務申告（税効果会計を含む） ・連結精算表の作成 ・ディスクロージャー（企業内容等開示、適時開示） ・有価証券報告書の作成 ＜入社後＞ マネジメント職又はエキスパート職としての活躍を期待しています。 経理部門だけでなく他部門への道も開かれており、部署異動希望を出せる機会もございます。 【仕事の魅力】 若くから圧倒的な裁量権を持ち、複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトの舵取りをする等、会社の一翼を担うような経験を数多く積んでいきます。 【働き方】 ・在宅勤務の頻度や出社時間等は各々の自主性に任せられており、自由度の高い環境です。 ・土日祝休／年休123日に加え、勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる制度や、定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円を支給する制度があります。 ・部署の平均残業時間は20～30時間、上記制度を活用してワークライフバランスを整えることが可能です。 【組織体制】 部長1名、課長1名、総合職社員3名、事務職社員7名（うち1名時短勤務） ※総合職採用のため、本人のキャリアを鑑み、将来的には経理以外のポジションへのジョブローテーションの可能性もあります。
- 給与
- 年収1,000~1,500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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井関公認会計士事務所（I-PLUS税理士法人）
【裁量重視×相続】あなたの判断で働き、相続案件の経験も積める環境／土地評価や資産税に触れる機会が豊富な税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社はおかげ様で業績も堅調で、更なる事業の発展を目指しています。 そんな中、今回2名の社員を採用する予定です。 【業務内容】 ・記帳代行 ・月次決算資料作成や分析 ・決算・税務申告等の作成・申請業務 ・管理会計の導入支援や会計の見える化 ・経営計画の作成サポートから経営コンサルティング ・相続・事業承継事業 など 【入社後の働き方】 入社後はまず基本となる税務業務や記帳代行、先輩社員の同行等をしながら学んで頂く流れとなります。慣れてきたタイミングでいくつかのお客様を担当して頂きます。 【仕事の魅力】 ＜経営者と深く関わる“担当制”の醍醐味＞ 製造業（100名規模）、建設業、美容、医療、地元の地主様など、幅広い顧問先を担当いただきます。 ＜相続未経験でも挑戦できる環境＞ 藤井寺という土地柄、地主様・資産家の相続相談が多く、土地評価や資産税に触れる機会が豊富です。 【働く環境】 やるべきことをやっていれば、スケジュールの組み立て方も、仕事の進め方も、 ある程度自由に調整できます。 経験を持つ方ほど、自分のスタイルで力を発揮しやすい環境です。 ◎裁量が大きく、自分の判断で動ける ◎いい意味での“放置主義” ◎穏やかな社風で、無駄なストレスが少ない ◎働き方の自由度を活かし、自分のペースで成果を出せる ◎相続・資産税にも挑戦できる働き方 ＜こんな働き方を求める方にフィットします＞ ◆指示より“裁量”を好む ◆成果で勝負したい ◆顧客の成長に本気で向き合いたい ◆年齢を理由にチャンスを制限されたくない ◆自走できる環境で力を発揮したい
- 給与
- 年収300~630万円
- 勤務地
- 大阪府藤井寺
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井関公認会計士事務所（I-PLUS税理士法人）
【自分のスタイルで働く】年間休日121日／裁量権が大きく、スキルを磨きながらチャレンジできる税理士事務所
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社はおかげ様で業績も堅調で、更なる事業の発展を目指しています。 そんな中、今回2名の社員を採用する予定です。 【業務内容】 ・記帳代行 ・月次決算資料作成や分析 ・決算・税務申告等の作成・申請業務 ・管理会計の導入支援や会計の見える化 ・経営計画の作成サポートから経営コンサルティング ・相続・事業承継事業 など 【入社後の働き方】 入社後はまず基本となる税務業務や記帳代行、先輩社員の同行等をしながら学んで頂く流れとなります。慣れてきたタイミングでいくつかのお客様を担当して頂きます。 【仕事の魅力】 ＜経営者と深く関わる“担当制”の醍醐味＞ 製造業（100名規模）、建設業、美容、医療、地元の地主様など、幅広い顧問先を担当いただきます。 ＜相続未経験でも挑戦できる環境＞ 藤井寺という土地柄、地主様・資産家の相続相談が多く、土地評価や資産税に触れる機会が豊富です。 【働く環境】 やるべきことをやっていれば、スケジュールの組み立て方も、仕事の進め方も、 ある程度自由に調整できます。 経験を持つ方ほど、自分のスタイルで力を発揮しやすい環境です。 ◎裁量が大きく、自分の判断で動ける ◎いい意味での“放置主義” ◎穏やかな社風で、無駄なストレスが少ない ◎働き方の自由度を活かし、自分のペースで成果を出せる ◎相続・資産税にも挑戦できる働き方 ＜こんな働き方を求める方にフィットします＞ ◆指示より“裁量”を好む ◆成果で勝負したい ◆顧客の成長に本気で向き合いたい ◆年齢を理由にチャンスを制限されたくない ◆自走できる環境で力を発揮したい
- 給与
- 年収300~630万円
- 勤務地
- 大阪府藤井寺
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井関公認会計士事務所（I-PLUS税理士法人）
【自由×専門性】裁量ある環境で相続業務を経験／年齢関係なく挑戦し、スキルアップできる税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社はおかげ様で業績も堅調で、更なる事業の発展を目指しています。 そんな中、今回2名の社員を採用する予定です。 【業務内容】 ◆試算表作成 ◆決算業務 ◆申告書作成 ◆各種データ作成 ◆顧問先の巡回監査 ◆経営コンサルティング 顧問先には車もしくは電車で向かいますが、来所されるお客様も多数いらっしゃいます。 業務に慣れて来たら、15件ほど担当を持つことを目指していただければと思います。 また経験やスキルに応じて、相続や事業承継などに携わることも可能です。 【仕事の魅力】 当社は会計・税務支援にとどまらず、 『数字』ベースの企業分析力を活かし、 独自の会計管理システム≪ユニット経営≫を武器に コンサルティング業務に力を注いできました。 ≪ユニット経営≫とは ・縦：部門など、 ・横：プロジェクトなど、縦横の収支を分析し、 ・未来の予算計画を共に考えて、 毎月『計画～実行～評価～改善』 を実行するシステムです！ 【使用ソフト】 エプソン・弥生会計 【働く環境】 やるべきことをやっていれば、スケジュールの組み立て方も、仕事の進め方も、 ある程度自由に調整できます。 経験を持つ方ほど、自分のスタイルで力を発揮しやすい環境です。 ◎裁量が大きく、自分の判断で動ける ◎いい意味での“放置主義” ◎穏やかな社風で、無駄なストレスが少ない ◎働き方の自由度を活かし、自分のペースで成果を出せる ◎相続・資産税にも挑戦できる働き方 ＜こんな働き方を求める方にフィットします＞ ◆指示より“裁量”を好む ◆成果で勝負したい ◆顧客の成長に本気で向き合いたい ◆年齢を理由にチャンスを制限されたくない ◆自走できる環境で力を発揮したい
- 給与
- 年収420~500万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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井関公認会計士事務所（I-PLUS税理士法人）
【裁量重視】自由度の高さが強み！決まったルールに縛られず、自分らしく働ける環境がある税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社はおかげ様で業績も堅調で、更なる事業の発展を目指しています。 そんな中、今回2名の社員を採用する予定です。 【業務内容】 ◆試算表作成 ◆決算業務 ◆申告書作成 ◆各種データ作成 ◆顧問先の巡回監査 ◆経営コンサルティング 顧問先には車もしくは電車で向かいますが、来所されるお客様も多数いらっしゃいます。 業務に慣れて来たら、15件ほど担当を持つことを目指していただければと思います。 また経験やスキルに応じて、相続や事業承継などに携わることも可能です。 【仕事の魅力】 当社は会計・税務支援にとどまらず、 『数字』ベースの企業分析力を活かし、 独自の会計管理システム≪ユニット経営≫を武器に コンサルティング業務に力を注いできました。 ≪ユニット経営≫とは ・縦：部門など、 ・横：プロジェクトなど、縦横の収支を分析し、 ・未来の予算計画を共に考えて、 毎月『計画～実行～評価～改善』 を実行するシステムです！ 【使用ソフト】 エプソン・弥生会計 【働く環境】 やるべきことをやっていれば、スケジュールの組み立て方も、仕事の進め方も、 ある程度自由に調整できます。 経験を持つ方ほど、自分のスタイルで力を発揮しやすい環境です。 ◎裁量が大きく、自分の判断で動ける ◎いい意味での“放置主義” ◎穏やかな社風で、無駄なストレスが少ない ◎働き方の自由度を活かし、自分のペースで成果を出せる ◎相続・資産税にも挑戦できる働き方 ＜こんな働き方を求める方にフィットします＞ ◆指示より“裁量”を好む ◆成果で勝負したい ◆顧客の成長に本気で向き合いたい ◆年齢を理由にチャンスを制限されたくない ◆自走できる環境で力を発揮したい
- 給与
- 年収420~500万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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株式会社AXIS
【未経験歓迎！】20代が主役のWeb・映像制作会社で人事募集！ベストベンチャー100に選出！自由で風通しの良い文化を持つ成長企業
- 家賃補助あり
- 未経験可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 ①採用業務全般 ◆採用戦略立案 ◆カジュアル面談/面接 ◆採用オペレーションの設計、改善 ◆候補者の選考対応（日程調整、連絡対応等） ◆スカウト候補者ピックアップ、スカウトメール送信 ◆求人媒体の管理 ◆人材紹介会社等とのリレーション ②採用マーケティング ◆採用ブランディング設計 ◆採用広報戦略設計 ＜期待できること＞ ◆代表直下で採用戦略立案する等、人事部署立ち上げフェーズを経験。 ◆”年齢や経験関わらず昇格”マネージャー候補として早期からのマネジメントへの挑戦も可。 【この仕事でえられるもの】 ＜150％の成果と成長＞ 個人の成長する機会、挑戦を後押しする風土があり、プロセスにこだわり結果に対して徹底的にコミットしています。 自由と裁量権から自主性が生まれる社風で、他社で4,5年かけて成長するところを1年で圧倒的成長を遂げます。 ＜年齢や経験関わらず昇格＞ 子会社社長抜擢、新規事業責任者、事業部長までスピード昇格、役員昇格 これまでの経験や年齢などにハンデは一切ない社風のため、個人単位で大きい裁量を持って働くことが可能です。 20代からキャリアを積んでる社員が100%。魅力的で情熱を持ってる人に裁量権が集まっています。
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29342）
【三菱商事グループ】売上1,200億円超の大手グループで連結決算・IFRSに挑戦！建設・産業機械のレンタルを展開する企業
- 社宅あり
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆日次・月次・年次決算（単体・連結） ◆IFRS組替処理、税務申告書作成、監査法人対応 ◆出納業務、手形管理、資金繰り ※配属は「経理」「連結決算」「財務企画」のいずれか、ローテーションあり ※将来的には監査・与信・内部統制などへキャリア拡大可能 【仕事の魅力】 ① 大規模経営に関われる 売上高1,200億円超・社員数3,000名以上、国内外12社の連結決算を担当。スケール感のある数字を経験できます。 ② IFRSにも触れられる 日常は日本基準（J-GAAP）が中心ですが、親会社のIFRSに関わる機会もあり、国際的な会計スキルを身につけられます。 ③ 多角的事業で幅広い経験 レンタル・製造・販売・修理・物流など、多様な事業モデルを通じて、固定資産・原価管理・資金繰り・税務・与信など幅広い論点に触れられます。 ④ キャリアパスが広い 経理・連結決算・財務企画を中心にローテーション可能。マネジメントも専門特化も目指せます。 ⑤ 安定しながら挑戦できる 大手グループの安定基盤と、デジタル化や新規事業などの挑戦機会を両立できます。
- 給与
- 年収530~720万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29331）
【税務会計マネージャー】これまでの経験を活かし拠点長として活躍◎フルフレックスで柔軟な働き方を実現！ITを導入し効率化を図りながらクライアントを支える税理士法人
- NEW
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員募集になります。 こんな風に思ったことありませんか？ ・開業してもお客様を一から探していくのは厳しいと感じた ・一度大きな事務所に就職したが、自由もなくてちょっと違うなと感じた ・一人でやるには限界がすぐにきて、中身のある面白い仕事をするには仲間が必要だと感じた ・旧態依然とした体質の税理士業界に嫌気がさした AIの発達でこれからの5年、10年で会計・税理士業界は大きく変貌していく事に なる事が予想されます 弊所ではこれからの時代にあった事務所を模索しながら事業拡大を目指しており、賛同して頂ける仲間を探しています 業界に疑問を持ちつつも自分の持っている知識スキルで世の中の役に立ちたいと思っている方、是非一度お会いしましょう。 【業務内容】 税務・会計業務を中心に下記の業務をお任せ致します。 ＜名古屋オフィスの拠点長として、所内外の管理・マネージャー業務＞ ◆拠点の業務進捗管理(月次、決算)、メンバーの相談対応 ◆顧問先様との折衝、定期面談・経営状況のヒアリング ◆法人税・消費税・所得税の申告書のレビュー、検算 ◆顧問先からの質問対応（チャットツールを利用） その他、所内の総務・庶務業務 幅広い知識、ご経験を活かして、拠点をまとめるお仕事です。 【使用会計ソフト】 税務申告はTKC、会計は弥生会計、freee会計、MF会計、TKC、勘定奉行 【企業について】 私たちは名古屋市・岡崎市・知立市・岐阜市に拠点を構える税理士法人グループです。 税務を担うフレスコ税理士法人、経営支援・記帳代行などを担うLightBulbMoments株式会社、 相続専門の行政書士法人リテックが連携し、中小企業に対しワンストップで支援を提供。 税務・会計にとどまらず、経営コンサルティングやDX推進までを一体的に支援しています。 単なる申告代行ではなく、「経営者が本当に目指す未来」を実現するために、数字と対話を重ね、組織変革や意思決定支援を行っています。 経営理念「その夢を、もっと自由に」のもと、メンバー一人ひとりが自分らしいキャリアを築ける環境づくりにも注力。 IT活用と柔軟なチーム連携により、高い専門性と働きやすさを両立しています。 【働き方・働く環境】 チーム内で残業が出ないように協力しあって残業が発生しないようにしております。 ご自身でスケジュールを管理してもらい、一番パフォーマンスの高い時間に出勤してもらえます。
- 給与
- 年収700~900万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
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株式会社わかさコンサルティング
【経理課長】充実した福利厚生でWLB充実！安定した業界で長期的なキャリアを築けます！東京・埼玉・千葉でクリニックを運営する医療法人グループ
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 当グループは、東京・埼玉・千葉でクリニックを運営する医療法人グループで、365 日無休の地域に密着した外来診療や、365 日 24 時間体制の在宅医療など、医療と介護の連携を図りつつ、患者様の視点に立ち、ニーズにお応えしながら事業展開している総合クリニックグループです。 常に時代の要請に合わせて事業を拡大し、新法人の設立もあわせ現在では国内外に 25 拠点を構える規模となりました。この安定基盤をもとに、近年では「オンライン診療」や「再生医療」、「国際医療ツーリズム」など新しい分野にも挑戦し、今後も新規事業所の開設を控えております。 それに伴い、さらにグループの成長戦略を加速させ、事業拡大や新規プロジェクトの成功を経理面から力強く支えていく必要がある為、今回経理課長を募集する運びとなりました。 （東京新宿区にある法人本部にてご勤務いただける方を募集しております。） 【業務内容】 ①経理業務全般の統括・管理 ②月次・年次決算の管理（財務諸表の作成、数値分析、経営層への報告） ③税務申告の管理（顧問税理士との連携） ④内部統制の整備・強化 ⑤経営計画に基づく予算策定、実績管理 ⑥資金繰り・キャッシュフロー管理 ⑦経理メンバーの育成、マネジメント 【医療法人の経理管理職として働く魅力】 ◎多様な法人の経理を経験できる成長環境 医療法人だけでなく、株式会社や海外法人など幅広い法人の経理業務に携わることで、専門性を深め、キャリアの幅を広げることができます。 ◎経営に近いポジションで意思決定を支援 経営層に直接数字を報告し、経営判断に直結する業務を担うことで、事業運営に影響を与えるやりがいがあります。 ◎社会貢献性の高い業界で働く誇り 医療という公共性の高い分野に関わりながら、経理の専門性を活かして社会に貢献できる環境です。 ◎安定した業界で長期的なキャリア形成 医療業界は景気変動の影響を受けにくく、安定性が高いため、安心して長期的なキャリアを築けます。
- 給与
- 年収675~795万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社リログループ
【経理】マネージャー候補ポジション、10期連続最高益更新と急成長中！日本初の福利厚生代行サービスを展開している東証プライム上場企業
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 リログループは現在70社を超えており、M＆Aや業績好調により企業規模が急拡大しております。同グループの財務管理部門としてこの度の成長をさらに後押しするべく、この度増員採用をすることとなりました。 【業務内容】 主にグループの事業会社経理に関する実務をご担当いただきます。日次、月次で生じる伝票起票や現預金の管理全般等を含め、下記業務を幅広く行っていただく予定です。 （1）単体決算業務全般および連結業務補助 （2）税務申告業務 （3）会計監査対応 ※当社の経理担当の組織は、各チームに分かれ、それぞれチーム毎に担当の事業会社が異なります。その方の適性や強み、希望を考慮した上で、配属を決定します。 【組織体制】 経理ユニット内に経理グループがあり、派遣の方も合わせると全体は約9名です。担当する事業会社によって、3つの経理グループがある他、連結決算を担当するグループに分かれております。 【仕事の魅力】 ◎プライム市場上場企業の経理経験…実務経験よりも、いかに目的意識を持って同社の経理としてのキャリアを積んでいきたいかという希望を重視して採用を検討しています。背景としては、同社の成長を更に飛躍させビジョンを実現させる為には、自立自走できる人材の確保が必至だからです。 ◎様々な業務を経験できる環境…上場企業の連結決算／税務／開示実務経験、また、幅広いビジネスモデルの決算経験を積むことが可能です。 ◎急成長を遂げている企業…今期19期連続増収、10期連続最高益更新を達成した当社は、積極的にM＆Aを進め、ビジネスが拡大している状況です。現在の業務をより効率的に行う業務改善などを積極的に提案することで、当社の成長に貢献頂きます。また、これだけ成長している当社だからこそ、効果が見込める改善提案に関しては積極的に投資もできる状況です。 【企業について】 株式会社リログループは、主に企業の福利厚生や社宅管理、海外赴任支援などのアウトソーシングサービスを提供する企業グループです。10,000社を超える企業の「困りごと」を解決するコンサルティング・サービスを展開し、企業の人事・総務部門をサポートしています。
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号29322）
【経理スタッフ】IPOを目指すベンチャー企業！データ復旧分野では14年連続で国内売上No.1！世界トップレベルの技術力を誇るデジタルデータの総合ソリューション企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 研修充実
- 転勤なし
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- デジタルデータソリューション（DDS）は、「困った人を助ける」経営理念のもと、17年連続で国内売上No.1を誇るデータ復旧サービスを提供している急成長のITベンチャー企業です。DDSでは、努力と成果がそのまま評価と報酬に直結する「成果主義」の文化が根付いており、 目標に向かって積極的にチャレンジできるだけでなく、自分の能力を存分に発揮してみずからの実力を試す機会が豊富に用意しています。 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 上場準備中の当社にて、財務経理部の経理スタッフを担当していただきます。 与えられた業務とコツコツと丁寧に業務を遂行していきたい方も、経理の土台を作ってゆくゆくは財務周りや経営企画等を行っていきたい方もどちらも大歓迎です！ １．経理業務 ◆日次仕訳 ◆現預金、借入金の管理 ◆固定資産・在庫管理、会計帳票・証憑書類の整備保管等 ２．月次/年次決算業務 ◆決算仕訳入力から月次試算表の作成 ◆四半期決算、年次決算対応 ３．開示資料作成業務 ◆計算書類、有価証券報告書（Ⅰの部）決算短信等の作成補助 【配属先部署】 財務経理部 【企業の魅力】 「データ復旧事業」依頼数は年間50000件以上！14年連続で業界トップクラスの安定感 ＜魅力ポイント＞ ◆20代・30代が活躍ーIT業界未経験でも歓迎。 ◆社員の平均年齢は29歳。ベンチャー気質な社風で、年齢や職歴を問わず裁量を持って仕事に取り組める環境です。 ◆業界経験不問、社員の半数以上が文系出身。エンジニアとの距離も近く、IT系の知識については研修や資格取得を通して会得可能です。 ＜企業拡大フェーズ＞ ◎株式上場・業界の成長に向けた組織拡大 ◆業界の成長とともに、過去最高売上を更新中。 拡大フェーズの組織下でチャレンジを重ねながら、失敗も糧にして成長できる環境です。 ◆株式上場に向けて、業務環境の整備も推進して取り組んでおります。違法労働やハラスメントには手厳しく対応を行っている管理体制です。
- 給与
- 年収360~500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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INVENTUS株式会社
【経理スタッフ】フルフレックス可能で働きやすさ抜群！“発明の種”となる企業の技術・発想を、商品／サービス／ブランドとして社会に届ける支援を行う「イノベーションファーム」
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 仕事内容
- 【業務内容】 リユース事業の経理をお任せできる方を探しております。 ＜想定業務内容＞ ◆年次決算業務 ◆債権債務管理業務 ◆業務プロセスの設計・改善・効率化 ※子会社への出向もしくは転籍可能性あり（MONOTUS株式会社） 【企業について】 ◆シード期～歴史のあるブランドまで、ハンズオン型の共創チームが商品・サービス開発からリリース&グロースまで事業開発に並走します。さらにブランディングから販売までの仕組みの設計を担い、「発明」の浸透速度を上げていくことで事業の成長を促していきます。 ◆ブランディング、商品開発、デジタルマーケティング、CRM、フルフィルメント等の各領域のスペシャリストで構成された少数鋭チームで運営しております。 【事業内容】 この会社は、“発明の種”となる企業の技術・発想を、実際の事業（商品／サービス／ブランド）として社会に届ける支援を行う「イノベーションファーム」です。 具体的には、以下の7つの柱で事業を展開しています。 ◆新規事業開発支援 ◆商品／サービス開発支援 ◆マーケティング支援 ◆海外事業開発支援 ◆CRM（顧客関係管理）分析／設計支援 ◆組織開発支援 ◆投資事業 ＜具体例＞ サステナブルジュエリーブランド「ALLNIQUE」の開発支援 育毛ブランド「NUOSS」の開発支援 など
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 東京都台東区
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大忠株式会社
【人事労務/経理】実働7.5時間！管理部門としてキャリアアップ可能◎全国の鞄専門店や量販店に商品を販売している、創業100年超の老舗企業
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 過去最高売り上げを更新しており、業務量拡大に伴う増員採用です。 【業務内容】 当社の総務部にて、経理・人事労務関連のバックオフィス業務をお任せします。 少数精鋭の組織の為、幅広く携わっていただくことになりますが、その分のマルチタスク能力、スキルアップできる環境です。 ご経験に応じてお任せしていく業務を検討していきます。 【具体的な業務】 奉公シリーズを使用しており、人事労務・採用・人事評価制度の運用・経理事務などを行っていただきます。 ＜人事労務＞ ・人事評価制度の運用 ※制度自体はすでに構築されているので、運用面の遂行をお任せしていきます ・採用業務（新卒・中途）※年間で頻繁に採用は行っておらず、発生した場合に窓口対応をお願いしたりします） ＜経理＞ ・仕訳入力 ・日次、月次決算業務 など ※経験に応じて最初にお任せする業務など相談しながら進めていきますので、経験のない業務があっても構いません。 【組織体制】 総務部 3名（責任者 40代男性、スタッフ2名（40代男性（システム周りの対応業務）、40代女性（経理を中心に給与計算、社保手続きがメイン） 【企業の魅力】 1917（大正6）年に大阪市西区京町堀で梶中商店として創業。 創業100年以上のノウハウを生かしつつ、お客様の『やりたい』、社員の『やりたい』を尊重し実現することもできます。入社3年で量販店の実績を倍増させた社員、入社5年で未経験から純国産のバッグをデビューさせた若手社員、外国人に特化した企画を進行中の社員、キャラクタービジネス企画を進めている社員もいます。
- 給与
- 年収450~700万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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社会保険労務士法人ブレイン・サプライ
【バックオフィスの経験が活かせる】総務・経理・人事を横断し、グループ運営を支える管理部門のポジションです
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- ●企業の魅力 ブレイン・サプライグループは、社労士手続・給与計算業務・コンサルティング・業務サポート・管理部に分業された組織体制を持つ、社員数30名規模の会社です。福利厚生や制度面も手厚くなっており、バックオフィス職として安心して長く働ける環境があります。 ●ポジションの魅力 管理部は、総務・経理・人事を横断して担当し、会社運営に広く携わるポジションです。来客対応から社内調整、請求処理、備品管理まで、幅広い業務に関わるため、バックオフィスとしての経験が着実に磨かれます。安定した運営のもとで経験を積みたい人や、縁の下で支えることにやりがいを感じる方に大きな魅力を感じてもらえるポジションです。 【業務内容】 ・総務業務（備品管理、来客対応、契約管理など） ・経理業務（請求書処理、支払い処理、入出金管理など） ・グループ労務管理業務（勤怠確認、入退社手続き） ・社内イベント企画・運営 ・上記以外のバックオフィス運営全般 【働き方】 ・勤務時間：8:40〜18:30 左記を原則とし、出社時刻および退社時刻を9:00～18:00として運営しています。 ・完全週休2日（土日祝）／年間休日120日 ・テレワーク：可（試用期間終了後、会社承認の上） ・時差出勤：可（試用期間終了後、会社承認の上） ※こちらのポジションの雇用元は株式会社ブレイン・サプライとなります。 社会保険労務士法人ブレイン・サプライと同じフロアでの就業となります。
- 給与
- 年収400~400万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社会保険労務士法人ブレイン・サプライ
【専門職×組織の頭脳】業務サポート室｜法改正対応・資料作成・研修企画で法人全体を支える“知的生産ポジション”
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- ●企業の魅力 ブレイン・サプライは、各部門が互いに連携しながら法人全体の品質を高める“組織型”の社労士法人です。法改正や制度変更、課題解決を得意とし、対応力と寄り添い力で、顧問先様の満足度を高めることに強みがあります。その背景には、業務サポート室の存在があり、法人の頭脳として全体を支えている点が他事務所にはない大きな魅力です。教育体制やナレッジ共有が整っているため、成長意欲が高い人や企画力を活かしたい人が伸びやすい環境です。 【教育体制】 オリジナルのeラーニングコンテンツである企業ドクター育成プログラムで就業規則の作成や就業規則に関連する労務相談に適切に対応できる力を養うことが出来る環境を整えています。キャリアコンサルタントによるキャリア面談もあり、入社時研修や計画的OJTも充実しています。 ●ポジションの魅力 業務サポート室は、法改正対応、研修の企画および資料作成、商品企画、社内業務の改善など、組織全体を裏方としても支える重要な役割を担います。保有資格を最大限活用し、リサーチ力や資料作成能力、企画力を活かすことのできる専門職です。他部門全てと関わりながら仕事を進めるため、組織全体の仕組みが理解できるだけでなく、提案した施策が組織全体に影響する面白さがあります。 【業務内容】 ・法改正に関する対応 ・社内・顧問先様向けの資料作成、ナレッジの整備 ・研修・セミナーの企画・運営・資料作成など ・法人のサービス企画（商品企画、改善提案） ・コンサル・SR部門の業務改善および支援 ・マーケティング施策（情報発信）のサポート 【働き方】 ・勤務時間：8:40〜18:30 左記を原則とし、出社時刻および退社時刻を9:00～18:00として運営しています。 ・完全週休2日（土日祝）／年間休日120日 ・テレワーク：可（試用期間終了後、会社承認の上） ・時差出勤：可（試用期間終了後、会社承認の上）
- 給与
- 年収400~400万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社会保険労務士法人ブレイン・サプライ
【企業課題解決のプロフェッショナル】人事労務コンサルタント｜制度設計・労務相談・リスク管理まで“企業の人と組織”を支えるプロフェッショナル｜社労士資格者歓迎！
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- ●企業の魅力 ブレイン・サプライは、中小企業から成長企業まで320社以上の顧問を持ち、人事労務領域における多様な課題を包括的に支援してきました。部門間の分業が徹底されているため、コンサルタントは制度設計や労務相談など専門性の高い領域に集中できる点が特長です。組織的な教育体制があり、社労士資格者・受験生も多く在籍しており、専門性を高めやすい環境があります。 ●ポジションの魅力 コンサルタントは、顧問先様の課題に直接向き合い、制度設計・規程整備・労務相談・リスク対応まで幅広く携われる、高い専門性を発揮できる職種です。320社規模の顧問先様を持つため、多様な企業の課題に触れながら実務を積み、圧倒的な経験値が得られます。SR部門が給与計算や手続き業務などの実務を担い、業務サポート部門が法改正調査や資料作成を支えるため、コンサルとしての企業のお悩み解決に集中できる点が大きな魅力です。資格者・受験経験者が実力を伸ばしやすく、キャリアパスも明確に描けるポジションです。 【業務内容】 ・顧問先様企業（中小〜成長企業）への人事労務コンサルティング ・労務相談対応（給与相談、労働時間、休職対応など） ・就業規則・規程類の作成、改定、整備 ・人事制度・評価制度の構築支援 ・リスクマネジメント（労基署対応、トラブル防止策の提案） ・労務デューデリジェンス、調査業務 ・セミナー・研修の企画、実施 ・法改正説明資料の作成、顧問向け情報提供 ・必要に応じて出張あり 【働き方】 ・勤務時間：8:40〜18:30 左記を原則とし、出社時刻および退社時刻を9:00～18:00として運営しています。 ・完全週休2日（土日祝）／年間休日120日 ・テレワーク：可（試用期間終了後、会社承認の上） ・時差出勤：可（試用期間終了後、会社承認の上） 【コンサルタントのキャリアステップ】 試用期間（6カ月間）は教育担当部門に配属となり座学・OJTでしっかりと業務を覚えていただきます。 本採用後はコンサルチームに配属となりOJT中心に移行。 先輩コンサルタントが貴方を丁寧にサポートします！ ◆入社～３カ月 就業規則・諸規程・書式の理解を深める。 •当社オリジナルの就業規則等の雛形の理解を深める。（社内教育プログラムを受講） •就業規則に関連する労務相談・労務トラブル対応力を養う。 ◆４カ月～ 就業規則作成ができるようになり、担当を持つ。 •顧問先様に適した就業規則の提案・作成ができるように先輩社員に同行して学ぶ。（OJT中心） ◆１年～ 顧問先を単独で担当出来るようになる！ •単独て顧問先様に適した就業規則の提案・作成ができる。 •研修資料の作成・実施（育児介護・ハラスメント等）も出来るようになる。 ◆３年目以降 顧客満足度の高い状態を維持！ •後輩社員の教育 •強みを生かして専門領域を開拓・深堀 •顧問先様の職場環境改善に貢献
- 給与
- 年収400~400万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社会保険労務士法人ブレイン・サプライ
実務のプロとしてキャリアを磨く給与計算、社会保険手続きスタッフ（SR部門）｜給与計算・社会保険手続きの経験者歓迎｜4部門体制で属人化ゼロを目指す！社労士法人
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- ●企業の魅力 ブレイン・サプライは、320社以上の顧問先様を抱える社労士法人として、実務からコンサルティングまで幅広いサービスを提供しています。SR、コンサル、業務サポート、管理部の４つの専門分野の特徴を活かし顧問先様を支えられる点が大きな強みです。専門職として安心して長く働ける環境が整っています。 ●ポジションの魅力 SR部門は、給与計算と社会保険手続きの“実務のプロ”として成長できるポジションです。顧問先様の数や業種が幅広いため、実務経験者がスキルを伸ばし続けられる環境が整っています。チーム運営で、チェック体制やマニュアルも整備されているため、スキルアップやステップアップの機会が豊富で専門性を深めながら長期的なキャリア形成を目指す方に最適なポジションです。 【業務内容】 ・給与計算、賞与計算、年末調整 ・社会保険、労働保険の各種手続き（入退社・月額変更・年度更新・算定基礎届など） ・顧問先様とのやり取り ・手続きに関するスケジュール管理 ・法改正に伴う手続き方法の見直し、運用改善 ・部門内のナレッジ共有、業務フロー改善 【働き方】 ・勤務時間：8:40〜18:30 左記を原則とし、出社時刻および退社時刻を9:00～18:00として運営しています。 ・完全週休2日（土日祝）／年間休日120日 ・テレワーク：可（試用期間終了後、会社承認の上） ・時差出勤：可（試用期間終了後、会社承認の上）
- 給与
- 年収400~400万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【16期連続黒字経営】上場企業で経理スキルを幅広く磨きつつ、フレックスで裁量ある働き方を実現！東京23区を中心に、不動産の開発・販売・運営を幅広く手がける総合企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 上場企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 経理業務を中心に、今後は開示対応や管理会計、業務改善にも関わっていただきます。 既存メンバーとの分担・連携を前提に、以下の業務に携わっていただきます。 ＜業務内容詳細＞ ◆月次／四半期／年次決算業務 ◆勘定科目内訳書作成、会計仕訳チェック ◆税理士・監査法人対応（資料作成・質疑応答） ◆親会社としての連結決算対応（補助） ◆開示資料作成補助（短信・有価証券報告書等） ◆予算策定、予実分析の補助 ◆資金繰り管理補助 ◆支払業務のチェック、仕訳担当者のとりまとめ ◆経営会議・取締役会向け資料作成補助 ◆業務改善や経理フローの再構築など 【組織体制】 管理部の財務経理グループは4名が在籍しております。 ＜メンバー詳細＞ ◆部長（50代・取締役）：経営企画・資金調達・取締役会対応など経営直結業務を担当 ◆経理（40代男性）：経理全般の実務を中心に担当 ◆経理（40代女性）：支払業務、資金繰り管理、子会社経理を主担当 ◆派遣社員1名：仕訳・日常処理担当
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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竹虎ホールディングス株式会社
【横浜勤務】安心のサポート体制あり！法人経理全般を幅広く担当できる経理スタッフ！医療・福祉・健康分野に特化した製品を提供する総合メーカー
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【業務内容】 医療・健康・介護領域機器メーカー兼、商社として事業展開する当社の経理担当として、経理に関する業務を幅広くご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ◆会計入力 ◆請求書処理 ◆各種振込 ◆売掛金・買掛金管理 ◆現金出納 ◆仕訳 ◆伝票処理 ◆月次・年次決算業務 等
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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白石工業株式会社
【経理リーダー候補】リモート週2日／フレックスあり／年間休日122日／売上高4年連続増加&年商280億円超！炭酸カルシウムを中心とした機能性素材を製造する化学素材メーカー
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 白石Grである白石工業社および白石カルシウム社の会計関連業務を担当いただきます。 今回は経理財務部の課長とメンバー間の架け橋を担うリーダー候補人材の募集となります。 ＜ご入社後に担当いただく業務＞ ◆月次、年次決算業務 ＜将来的に担当いただきたい業務＞ ◆税務申告 ◆財務諸表作成 ◆予算策定 ◆予実管理 ◆原価計算・管理 ◆経費管理 ◆連結決算作成 ◆グループ会社の会計支援 ★将来的に幅広い業務に携われるため、スキルアップの機会が豊富です★ 【組織体制】 経理財務本部:16名(本部長、副部長、課長2名、リーダー2名、メンバー10名) 【仕事の魅力】 業界未経験歓迎！ 組織強化に従事いただけるポジションです★ 【当社について】 当社は社員への教育を重要視しており、必要となる様々な知識が身につくように指導・教育の充実を図っております。 創業1909年の伝統ある企業ではありますが、タテヨコナナメの関係性は良く、風通しのよい雰囲気の職場です。 現時点では十分なご経験がなくても、これから様々なスキルを身に着けていこうとされる方を望んでおります。 創業から100年を超え、会社としても次に向けた『変革期』を迎えております。 炭酸カルシウムのパイオニアとして 当社は大正8年に独自で開発した”合成炭酸カルシウム”の製造技術をもとに天然資源である石灰石を使用し、 お客様のお役に立てる製品づくりに専念してきました。 常に業界のトップメーカーの地位を維持しながら製紙、ゴム、プラスチック、インキ、塗料、建築・自動車用シーリング材、食品など 数多くの業界へ機能性に優れた素材として幅広く供給しています。 グローバル化を目指して 私たちは、「Interface & Surface～炭酸カルシウムを通じ社会とテクノロジーの架け橋をめざして～」をモットーにあらゆる情報源を活用し、 販売ネットワークを国内はもとより、東南アジア、アメリカ、ヨーロッパ、オセアニアへも伸ばしています。 更には、大学の研究機関とも連携して時代のニーズを的確にとらえた製品開発を行っています。 【事業内容】 ◆各種炭酸カルシウム・化学工業薬品の製造販売 ◆工業薬品等の輸出入、製造販売
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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