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[こだわり]資格取得支援制度

社会保険労務士法人伊藤人事労務研究所

【社労士補助】社労士資格保有者！上場企業や有名企業を中心にクライアント数は350社を超え！社労士のプロを目指せる育成体制が整っている社労士法人

フレックス制度あり
学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能
第二新卒歓迎
育休・産休実績あり
残業少なめ
女性活躍
研修充実
有給消化推奨
オンライン面接あり
代表面談
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
資格取得支援制度
資格取得奨励一時金
未経験可
資格受験者歓迎
完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
服装自由

仕事内容: 【募集背景】クライアント数が年々増えているため、体制を拡充し共に成長していただける方を募集しております。【業務内容】初めはアウトソーシング業務を担当していただき、経験やスキルに応じてコンサルティング業務にもステップアップしていただけます。＜アウトソーシング業務＞ ◆労働保険・社会保険の手続き ◆給与計算 ◆年末調整業務　など＜コンサルティング業務＞ ◆労務相談 ◆就業規則 ◆労働条件制度 ◆労務監査 ◆人事制度、退職金制度の改定・構築 ◆研修・セミナーの講師　など【企業の魅力】 ◆大手・上場企業の案件が多数メーカー、商社、食品、アパレル、保険など業界は多種多様であり、規模も小規模なスタートアップ企業から4,000人超の従業員を抱える企業まで様々です。皆さんもご存じのあの上場企業や人気企業もクライアントとしてお付き合いがあり、業務を通じて様々な経験値と知識、ノウハウを習得できる環境となっています。 ◆社労士のプロを目指せる育成体制新卒は6ヶ月間、中途は3ヶ月間を原則として、社会人マナーや社労士としての基本知識、ノウハウを学び、先輩のサポートを通じてのOJTで業務フローを習得できます。企業のアウトソーシング担当としてデビューした後も経験豊富な先輩があなたをバックアップ。安心してプロの階段を上っていける環境です。 ◆一体感あふれるワンフロア当事務所はワンフロアで座席ごとの仕切りがなくフラットな環境です。困った時やわからないことは近くの先輩へ相談できます。服装も写真からお分かり頂ける通りカジュアルなスタイル。所長や副所長も社内で仕事をする時は私服勤務です。一般的な士業のイメージとは違うカジュアルな環境で働けます。【働き方・働く環境】 ◆週2日リモートワーク可能！ ◆一般財団法人日本次世代企業普及機構によりホワイト企業に認定！ ◆『くるみん』認定済み ◆フレックスタイム制完備！ ※試用期間中（通常３ヶ月間）は「09:00〜18:00（休憩時間：60分）」となります。 ※試用期間満了後、フレックスタイム制となります。

給与: 年収390~520万円

勤務地: 東京都新宿区

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社会保険労務士法人とうかい

【社労士】リーダークラス募集！週1～2日在宅OK！DX活用で業務効率化！「オンラインファースト」を掲げフルリモートで完結を目指す社労士事務所

資格取得支援制度
リモートワーク可能
女性活躍
エージェントおすすめ求人
急募求人
管理職・マネージャー
経験者優遇
オンライン面接あり
育休・産休実績あり
資格取得奨励一時金
学歴不問
資格受験者歓迎
年間休日120日以上
有給消化推奨
残業少なめ
研修充実
研修期間あり
転勤なし
代表面談
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【仕事内容】アドバイザリーチームまたはBPOソリューションチームのリーダー職候補として下記の業務の教育、業務プロセス改善をお任せします。 ★アドバイザリーチーム ◆労務相談 ◆給与計算 ◆年末調整 ★BPOソリューションチーム ◆社会保険の手続 ◆労働保険 ◆入退社や出産手当金や傷病手当金に関わる申請 ◆36協定作成 ◆年度更新 ◆算定基礎届作成 ◆就業規則作成等（電子申請中心）。 ◆上記に付随して発生する顧客からの相談対応 ※入社後半年は実務を経験していただき、そこから少しずつリーダー業務をお任せしていきます。【PRポイント】 ★充実した研修制度！★ 入社後は2週間程度の実務研修を座学で行っていただきます。経験豊富な教育専任の社労士がいるため、質の高い専門知識が得られて実務に不安がある人でも安心して働きだすことができます！ ★在宅勤務、リモートワーク導入！★ 最初の半年の間は毎日出勤ですが慣れてきたら週１日在宅勤務を実施しています。 ★明瞭な評価体制！★ 何を頑張れば給料が上がるのか、役職を上げられるのかを社員に明示しています。リーダー・マネージャーなどのポジションも豊富にあり、キャリアを積みたい人・給料を上げたい人にはもってこいです。【使用システム】 MF給与／King of time／Kintone／BOX／Chatwork／e-Gov／Googleworkspace／office365　等【カジュアル面談について】 ※カジュアル面談につきましては平日18時までとさせていただきます。来月につきましては、12月6日(土)・12月20日(土)も承っておりますので、ご希望の場合はマッチング後お申し付けください。

給与: 年収500~707万円

勤務地: 愛知県愛知県名古屋市西区

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株式会社EPコンサルティングサービス

【税務会計マネージャー】フルリモート可能！7.5時間勤務！みなし残業なし／駅近＆きれいなオフィス！USCPA歓迎！外資系企業を多数クライアントに持つ事業会社

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
女性活躍
服装自由
基本定時退社
リモートワーク可能
上場企業
未経験可
育休・産休実績あり
学歴不問
語学力を活かせる
離職率5％未満
経験者優遇
外資系企業
第二新卒歓迎
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気
資格取得支援制度
閑散期定時退社
有給消化推奨
研修期間あり
研修充実
時短勤務あり
資格受験者歓迎
残業代全額支給
退職金制度あり
代表面談

仕事内容: 【募集背景】事業拡大による増員募集【職務内容】世界四大会計事務所から独立し、外資系企業に圧倒的な強みを持つ労務アウトソーシング企業である当社にて、会計・税務・経理業務部門のマネージャー（査定権限あり）をお任せいたします。 ■メンバーマネジメント(育成・評価等) ■当社の提供するコンサルティングサービスのレビュー(1案件に対して、3名体制で実務を行い、その案件のマネジメントーを担っていただきます。) ■お客様とは英語でメールのやり取り ■社内プロジェクトの運営(研修や業務改善、人材育成のプロジェクト等) ■業務の割合は6～7割がアシスタントマネージャーやメンバーのマネジメント業務です。 ※まずは、あなたの経験やスキルに応じて、レベルにあった業務をお任せいたします。【組織構成】アカウンティングソリューションズ事業部:75名(大阪支店6名含む）事業部長1名/マネージャー4名/アシスタントマネージャー2名/メンバー63名【働き方・働く環境】担当クライアントによってはフルリモートまで可能！ 1時間単位での有給取得可能！・クライアントは外資系日本企業が60％、大手企業を含む日系企業が40％です。【会社概要】 ■同社は経理・税務、給与計算・社会保険等のバックオフィス業務のご支援を通じて、お客様の持続的成長と企業価値向上に貢献足します。 ■単純業務のアウトソーシングはもちろんのこと、さらに外資企業向けのバイリンガル対応、上場企業の連結決算対応、複雑な税務対応、労務コンサルティング等、専門的能力を活かしながら高度なＢＰＯ（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービス（High Value BPO）を提供いたします。 ■日常記帳業務、決算業務、税務業務、給与計算、社会保険事務、支払代行等をワンストップでサービスの提供をすることが可能です。 BPOサービスを活用することによって、お客様がコアビジネスに専念し、さらなる成長ができるようサポートいたします。【働く環境】 ■社内に業務改善チームがあり、ノー残業デーの設定やマクロ・RPAといったITの活用、業務フローの見直し、勤務環境の整備(デュアルモニターの採用など)を行い、残業削減に向けた取り組みを積極推進中です。ペーパーレスとテレワークを積極的に取り入れ、スタッフのライフスタイルに合った職場環境作りに努めています。 ■ご入社後業務に慣れるまで(目安2～3か月)は出社を前提とし、その後は柔軟に在宅勤務可です。

給与: 年収840~930万円

勤務地: 東京都港区

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名古屋総合税理士法人

【税務会計スタッフ】I ・Uターン歓迎！経営会計支援、税務と経営コンサルティングや相続税のプロを目指せる！やりがいとスキルアップしやすい環境が整備された税理士法人

育休・産休実績あり
退職金制度あり
資格取得奨励一時金
資格取得支援制度
経験者優遇
資格受験者歓迎
完全週休2日制
フレックス制度あり
女性活躍
研修充実
研修期間あり
有給消化推奨
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】規模が拡大していることと、教育期間をしっかりと確保するため、将来を見据えての募集です。【業務内容】中小企業から上場企業に至るまで、様々なクライアントの経営会計支援・経営戦略サポート・税務アドバイスといった経営コンサルティングや相続税に関する業務など、業務内容の幅が広く、多岐にわたります。一人平均月17件担当。（基本的に入社後1年間は、先輩の指導を受けながら一人前になることを目指していただきます。）＜入社直後＞・資料作成・会計記帳・お客様先への同行・経営コンサルティング・アシスタント業務　など＜将来おまかせする仕事＞・決算書の作成・税務申告書の作成・経営へのアドバイス・コンサルティング・各種提案・各種申請書の作成・相続生前対策・経営計画書の作成・お客様先への訪問・面談　など【組織体制】約50名　男女比5：5 【仕事の魅力】お客様に対して経営アドバイスを行う機会が多いです。お客様から直接フィードバックがもらえるので、とてもやりがいがある仕事です。専門性が高い仕事なので、一生モノのノウハウを身に付けることができます。教育担当者が、実際の業務に携わるうえで必要な知識・ノウハウをていねいにレクチャーいたします。勤務時間内に社内外の研修制度を利用できます。どんどん知識を身に付けていって下さい！【教育制度】当法人では業務に必要な知識を総合的に身につけていただけるように、入社後は社内の教育を担当する部署に配属させていただきます。税務・会計業務経験の少ない方には研修と併せてロープレの機会を設けており、クライアント対応の力を養っていただきます。 6～12カ月後に、チーム配属となり、最初は先輩のアシストからスタート。資料作成の準備や入力業務など、始めやすい業務からお任せします。また、先輩の訪問に同行して、お客様との打ち合わせの進め方や、経営計画の策定方法などについても学んでいただきます。業務と並行して税理士試験合格のための試験勉強も進めていただくことができます。試験勉強するメンバー週に複数回集って勉強会なども行われています。また、社内はもちろん、社外研修に勤務時間中に参加することも可能です。成長したいという意欲を応援する風土と環境が整っています。【働き方・働く環境】チーム制でメンバー同士で協力しながら業務を行っています。分からないことがあればチームメンバーに気軽にすぐ質問できる環境です。

給与: 年収400~750万円

勤務地: 愛知県名古屋市

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LINE Digital Frontier株式会社

【投資・M&A担当】フレックスあり/リモートワーク可能/国内アプリ累計ダウンロード数5000万超の「LINEマンガ」のほか、国内最大級の電子書籍販売サービス｢ebookjapan｣や、紙書籍オンライン販売サービス｢bookfan｣を手がける企業

フレックス制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
リモートワーク可能
研修充実
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
外資系企業
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】今回募集するポジションは、グローバルでの成長実現にあたり重要なマーケットである日本での戦略的投資業務を担っていただきます。 Webtoon・マンガを中心としたエンターテイメント領域における投資検討及び実行・管理を行っていただきます。＜具体的には＞ ◆外部ネットワークとの積極的なコミュニケーション ◆投資対象先の調査・分析、投資検討資料等作成 ◆投資契約の締結・投資実行・当社事業とのシナジー管理【LINE Digital Frontier株式会社について】「LINEマンガ」は、スマートフォンやタブレットで気軽にマンガ作品が楽しめる電子コミックサービスです。グローバルでの月間利用者数8,200万、累計ダウンロード数2億超、ひと月の流通額が100億円を超える、同市場で圧倒的世界1位の規模を誇るプラットフォームサービスの連合体 “WEBTOON worldwide service”の一員として日本市場で展開しています。 2013年に国内でサービスを開始し、現在70万点以上を配信。その中でもLINEマンガでしか読めないオリジナル作品や独占配信作品、先行配信作品を700タイトル以上取り揃えており、幅広い支持を得ています。また、スマートデバイスでの閲覧に適した、上から下に読み進める縦スクロール形式でカラーのデジタルコミック”webtoon（ウェブトゥーン）”の作品にも力を入れています。＜主要作品＞「女神降臨」「喧嘩独学」「再婚承認を要求します」など【サービス】 ◆LINE MANGA ｢LINEマンガ｣は、スマートフォンやタブレットで気軽にマンガ作品が楽しめる電子コミックサービスです。2013年に国内でサービスを開始し、オリジナル作品や独占配信作品、先行配信作品を1,500タイトル以上取り揃えています。 ◆ebookjapan 国内最大級の電子書籍販売サービス｢ebookjapan｣は、マンガを中心に100万冊以上の取り扱いがあります。18,000冊以上の無料マンガも提供されており、セールやキャンペーンも多数開催されています。 ◆bookfan 紙書籍オンライン販売サービスの｢bookfan｣は、月間・上半期・年間ベストセラー、本屋大賞、マンガ大賞特集など、話題作・注目作を様々な切り口で紹介しています。【企業の魅力】 ◆弊社は電子コミックサービス「LINEマンガ」の運営をしております。他出版会社様の作品ではなく、弊社独自（弊社内に編集部がございます）のコンテンツを発信しております。 ◆2021年における消費支出TOP10のアプリ（日本）で弊社は2位となっております。また2021年上半期収益ランキングでも世界9位と日本・世界に誇れるアプリを生み出しております。 ◆今後は独自で生み出したコンテンツ・漫画を2次利用（ドラマなど）し、グローバル企業にも負けない「Global No.1 Eneertainment Platform」を目指していきます。【働き方・働く環境】在宅勤務可能なポジションですが、週に何度か業務の必要に応じて出社を依頼する場合があります。＜転勤＞当面無

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都品川区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【人事労務コンサルタント】フレックスあり/リモートワーク可能/創業からIPO、事業承継、M&Aまでワンストップでサポートする総合会計事務所のDIGグループ！人事労務業務のIT化支援を強みとする社労士法人

育休・産休実績あり
退職金制度あり
資格取得支援制度
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
女性活躍
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】主なお客様は中小企業やスタートアップの経営者の方です。 1人15～30件程度のお客様を担当し、以下のような業務を行います。＜具体的には＞ ◆労務相談 ◆人事労務業務のIT化支援（クラウド勤怠ツール、給与計算ツール、人事管理ツール等の導入支援） ◆給与計算・給与設計 ◆労務手続き ◆助成金申請代行【求人の魅力】＜お客様対応を通じて「やりがい」を感じるポジションです！＞本ポジションでは、お客様対応をメインに行いながら、直接お客様と信頼関係を構築し、やりがいを感じていただけます。また、弊社では「顧客対応・相談業務」と「給与計算・手続き」で担当が分かれる「製販分離」という体制を採用しています。本ポジションでは原則前者の顧客対応・相談業務がメインとなりますが、手続きや申請のチェックや研修で後者にも関わることがありますので、社労士・社労士補助業務の全般的な知識・経験を得ることができます！【企業の魅力】 DIGグループは、創業からIPO、事業承継、M&Aまでワンストップでサポートする総合会計事務所グループです。 DIG社会保険労務士は、グループ内において社会保険労務士業務（給与計算・労務顧問）や人事・組織コンサルティングを提供している法人です。そのなかで、DIG社会保険労務士法人は、DX推進を併せた労務顧問業務と組織・人事課題のコンサルティング業務を強みとしています。この求人票で募集しているのは前者の労務顧問業務担当者のポジションです。経営者（クライアント）が本業に集中できるよう、労務相談、給与計算、助成金業務などを広くご担当いただきます。一般的な社労士業務（補助）に加え、MoneyForwardクラウド給与やSmartHR等のクラウドシステム導入・支援にも携わることができる環境です。＜人事労務業務のIT化支援が強み＞一般的な社労士(補助)業務に加え、クラウドシステムやチャットツールの導入支援に力を入れており、クライアントの業務効率化にも貢献できます。 ※税理士法人との連携により、M&AやIPO支援といった案件に関わるチャンスもあります。 ◎主な導入支援ツール ◆Money Forward クラウド給与 ◆Money Forward クラウド勤怠 ◆Smart HR ◆アニー（クラウド型チェックリストシステム） ◆Chatwork ◆freee ◆Slack ◆オフィスステーション＜20代、30代が活躍中＞グループの平均年齢は約34歳。社労士法人の課長はいずれも30代女性であり、入社半年～1年半で昇進しています。若手のうちから大きな裁量をもって働くことができる環境です。【働き方・働く環境】 ◆リモートワーク可（研修後、週1〜2日程度）＜勤務時間について＞ ◎1か月単位の変形労働時間制 1か月の総労働時間：160.0時間～177.1時間 ※正社員登用後はフレックスタイム制となります（標準労働時間1日あたり8時間、コアタイム10:00～15:00）。 ※残業時間は月平均20h程度です。 ※時短勤務も相談可能です（目安として1日の実働6時間以上）。

給与: 年収339~466万円

勤務地: 福岡県福岡市中央区

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村松悟税理士事務所

【税務会計スタッフ/残業少なめ】I ターン・Uターン歓迎！税理士試験受験生歓迎！税理士・会計事務所経験者優遇！有給消化率70％以上の税理士事務所

資格取得支援制度
未経験可
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
残業少なめ
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】業績好調のため、増員募集いたします。【業務内容】所内は下記の通り役割分担しており、経験に応じて徐々に仕事をお任せしていきます。最終的には「監査スタッフ」を目指していただきます。 ◆内勤スタッフ…記帳入力、月次決算、決算および申告業務 ◆監査スタッフ…月次監査、決算および申告業務、コンサルティング業務 ※顧問先への訪問時は社用車使用可 ※お客様の割合は法人5：個人5（比較的、建設業が多いです）【使用会計ソフト】弥生会計・MFクラウド【事務所の魅力】 ◆最善の策へ導く会社経営のパートナーを目指す企業にとって最も大切な指針は、継続的に事業で利益を出し続けることです。そのためには、日々の緻密な会計業務や安定した資金計画など、膨大な作業と先を見据えた戦略が欠かせません。そんな経営のかじ取りを共に支えていくのが、私たちです。その役割は、単に資金や税務にまつわる業務を請け負うだけではありません。落ち込んだ収益を取り戻したり、生き残りのためにベストな事業承継を考えたり…そんな課題に一緒になって取り組むことも、私たち税理士事務所の重要な役割であると考えます。当事務所では、行政書士や司法書士、社会保険労務士といったエキスパートと提携したワンストップサービスを実現。会計業務から資金繰り、税務申告・経理代行など幅広く対応し、会社経営の頼れるパートナーとして常に最善の策をご提案しています。 ◆真摯に、親身なサービスを新たに入社いただく方には「クライアント目線を大切にして、誰よりも頼れる存在」を目指して欲しいです。経営者にとって節税対策や資金繰りの話は、誰にでもオープンにできることではありません。故に、せめて私たち村松税理士事務所は、会社経営者の皆様にとって自由に、気軽に、気楽に頼れる存在でありたいと考えています。お客様の思い描く未来や叶えたい夢を実現するために、共に励みましょう！【残業が少ないから、勉強とも両立しやすい！】通常期の残業はほぼなく、月10時間未満。事務所としても、メンバーのワークライフバランスを尊重していきたいと考えています。税理士資格取得を目指す方は、仕事との両立を最大限応援します。仕事が終わってから、夜は大学院へ通学して科目免除を目指していただくことも可能ですよ。【働き方】 9：00～17：30（実働7.5時間／休憩1時間） ※残業は通常期で20時間以下／月、繁忙期（12月～3月）で50時間／月 ※税理士試験科目免除のため、夜間大学院通学も可能【職場環境について】所内には現在、18歳から47歳のスタッフが在籍中。事業承継やM&Aの経験もある知識豊富な所長のもと、確かなスキルを身に付けていただけます。今後は更なる従業員の定着率アップを目指し、社内体制の見直しやコミュニケーション活性化にも注力するつもりです。

給与: 年収350~600万円

勤務地: 愛知県西尾市

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ベネフィット税理士法人

【財務・会計コンサルタント】経験者募集！各種制度充実！明確なキャリアステップと充実研修で、会計コンサルタントを目指せる環境の税理士法人

完全週休2日制
エージェントおすすめ求人
経験者優遇
家賃補助あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
未経験可
時短勤務あり
年間休日120日以上
女性活躍
研修充実
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【業務内容】決算申告書の作成だけでなく、税務会計をベースにコンサルタントとしてお客様にご提案します。【具体的には…】 ◆決算業務 ◆税務申告書の作成（法人税・所得税・消費税） ◆お客様への連絡・報告 ◆お客様の相談対応 ◆パートスタッフの指導 ◆業務の仕組み作り ◆年末調整業務　など現在は弥生会計、達人などのシステムを利用中。今後、弥生会計からマネーフォワードに移行予定のため、システム移換作業も行います。【仕事の魅力】クライアント数約120社を抱え、その内、美容業界のクライアントが約8割、その他一般事業会社が約2割となっております。毎月4件程度の新規顧客の流入があるため、今回ご入所いただく方には基本的には新規のお客様とのやり取りをお任せする予定です。【キャリアデザイン】 1. 長期的に自分を育てる「実力をつける支援」「人生100年時代」を視野に入れ、ずっと長期に働きながらスキルを磨けるよう、企業が惜しみなく支援する姿勢が打ち出されています。 2. キャリアステップ（新卒モデルの一例）入社〜半年：スタッフのアシスタントとして、帳簿入力や給与計算などの基礎業務からスタート。半年〜約1.5年：個人事業主の主担当や、法人顧客の“副担当”としてお客様対応にもチャレンジ。 1年半〜：法人の主担当として責任ある役割を担うようになりますさらに、会計・税務・労務の専門家として道を極めたり、将来的には社外取締役・監査役などにもキャリア展開が可能。 3. 充実の研修・育成プログラム体系新入社員研修（新卒向け）入社後1週間は会社の考え方やルールを学ぶ導入研修。入社後最初の6ヶ月は実務研修。月～木：先輩に実務を習いながら業務を習得。金曜日：Web研修で体系的に学ぶスタイル内定者研修（新卒向け）内定から入社まで約10ヶ月間、会社説明や動画研修を通じ、社会人になる準備を支援。 OJT（チーム体制）：3～5名のチームで仕事を進め、先輩が近くでフォローする体制。基本的に出勤スタイルを重視し、同じ場で成長する文化を醸成。「クリエイティブの日」毎月第3水曜日は業務を休み、研修や第2業務、付加価値業務に取り組む自由な時間として設定。幅広い能力を育む機会です部門別研修・自主勉強会業務時間内に部門ごとの勉強や研修を実施。知識を高めるだけでなく、教えることで整理力も高まります。月1回の自主勉強会では『7つの習慣』や『マネジメント』などをテーマに、経営や思考力を深める内容も。経営者の視点に立つ力も養えます。人事考課制度・目標管理年1回の目標設定を上司と協力して行い、毎月のフィードバックを通じて成長を促進。透明性・公正さ重視の評価制度です。実力主義の給与制度年功序列ではなく、実力と成果に応じた給与体系に移行しています。若手でも能力次第で早期に責任ある仕事・待遇を得られます。資格取得支援制度（税理士・社労士）試験休暇：試験日当日および前5営業日を有給で取得可能。大学院通学支援：論文による税法2科目の免除を得られる大学院の通学費約200万円を全額負担（要勤続年数など条件）。無利息貸付制度：専門学校などの費用（10～30万円）を無利息で貸付。自習室の提供：オフィス内にある自習室を就業後に利用可能【働き方・働く環境】 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※残業は通常期で20時間／月、繁忙期（1月～3月）で30時間／月完全週休2日制（土・日・祝）※繁忙期（2月）の祝日出勤あり年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、試験休暇（最長10営業日） ※年間休日120日 ※有給取得率73％女性社員の働き方◎ 1. ライフステージに応じた“選べる”働き方多様な正社員型雇用を用意し、ライフステージの変化に合わせた働き方をサポート。すべて正社員としての雇用が可能です。総合職：フルタイム勤務で、将来的には幹部候補として活躍。総合職B：時短勤務が可能な役職者向け。子育てをしながらリーダーとしてのキャリア継続が可能です。一般職：時短勤務・残業なしが特徴で、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応できる働き方です。 2. 子育てとの両立支援短時間正社員制度：お子さまが小学校6年生までの期間、週32時間からの勤務が可能（始業時間は9:00～）。定時退社が可能：総合職B・一般職では残業ほぼなし。お迎えなど家庭の予定にも合わせやすい環境です。子の看護休暇：お子さまの体調不良時など、必要に応じて取得可能 3. 「えるぼし認定」最高ランクの獲得えるぼし認定（女性活躍推進法に基づく認定）で最高位である3つ星を取得（2025年3月11日付）。認定基準：①採用、②継続就業、③労働時間、④管理職比率、⑤多様なキャリアコースの全5項目で基準を満たしており、女性が活躍しやすい職場環境であることが評価されました。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都豊島区

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【税務スタッフ】相続・資産税！教育体制充実！中小企業のビジネスパートナーとなる税理士法人

完全週休2日制
学歴不問
未経験可
経験者優遇
転勤なし
エージェントおすすめ求人
女性活躍
オンライン面接あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
資格取得奨励一時金
残業代全額支給
資格受験者歓迎
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
時短勤務あり
残業少なめ
基本定時退社
研修期間あり
研修充実
閑散期定時退社
有給消化推奨
車通勤可

仕事内容: 【募集背景】業績好調による増員【業務内容】相続手続支援包括的な手続き支援：相続に関する多岐にわたる相談を受け付け、必要に応じて弁護士・税理士・司法書士・社労士・行政書士などとのネットワークで対応します。手続きの一元化：相続手続きを一括して行うことで、時間や費用の節約が可能となります。専門家との連携：各専門家との連携により、相続に関する手続きをスムーズに進めることができます。【組織体制】約31名【企業の魅力】 1959年に創業してから60年以上！グループの総合力と豊富なネットワークを結集することで、多様化しているお客様のニーズに応え、多岐にわたるサービスをご提供することができます。お客様の成長と発展を通じて、明るい地域社会を創っていくことが経営理念です。

給与: 年収300~550万円

勤務地: 埼玉県さいたま市

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株式会社FCE

【法務】フルフレックス／週3日リモート可／「働きがいのある会社」ランキング13年連続ベストカンパニーに選出！法務の介在価値を高められるポジション！企業や教育現場のDX化を支援する各種サービスを提供する東証スタンダード上場企業

完全週休2日制
フレックス制度あり
年間休日120日以上
リモートワーク可能
育休・産休実績あり
経験者優遇
オンライン面接あり
上場企業
服装自由
研修充実
副業相談可
フルフレックス制度あり
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】グループ全体に携わる法務部門において法務担当業務をお任せします。事業成長に伴い契約関連業務の重要性が高まっており、法務部門の体制強化を進めています。まずは日々の契約書チェック・作成業務を中心にご担当いただき、将来的にはAIエージェント事業などの新規事業領域、M&A、資本業務提携など企業法務としてより戦略的な業務にも携わっていただけるポジションです。事業部門との連携が活発なため、法務の専門性を活かしながら、社内の意思決定を支える役割を担っていただきます。＜具体的な業務内容＞ ◆事業系契約書のチェック・作成（業務委託契約、秘密保持契約、利用規約など） ◆事業部門からの法務相談対応（契約内容、リスク整理など） ◆法務案件管理システムの運用 ◆顧問弁護士との連携（必要に応じて相談・確認）ご経験・適性に応じ、以下の業務も担当可能です： ◆新規事業に関する法務支援（AI・IT領域） ◆M&A、資本業務提携に関する法務対応 ◆社内の法務リテラシー向上支援（教育・啓発活動など）【仕事の魅力】 ◎法務経験豊富な50代のメンバー2名が在籍し、知見を共有しながら業務を進められる環境 ◎顧問弁護士との連携体制が整っており、専門的な判断が必要な場面でも安心 ◎法務関連のDX化を推進中（契約書管理、電子契約、法務案件管理システム導入済） ◎意欲次第で、契約法務以外の領域にも積極的にチャレンジ可能 ◎社内とのコミュニケーションを通じて、法務の介在価値を高められるポジション ◎ご自身の知識・経験を活かしながら、さらにスキルアップできる職場 ◎業績好調で社員の元気も良く勢いのある会社【所属部署（コーポレート本部）】コーポレート本部という管理部門の中のコーポレートクリエイション部という10名強の部署で、労務・総務・法務・IR・経営企画を担っています。今回はその中の法務担当を募集しております。法務には知識経験が共に豊富なベテラン2名がおり、コーポレートクリエイション部全体もそれぞれに専門分野を持ち、自立している社員が多い職場です。【株式会社FCEについて】 FCEは「チャレンジあふれる未来をつくる」というパーパスに向けて、社会の課題を解決するビジネスを企て続ける会社です。世界は誰かの「チャレンジ」でできています。子どもたち、働く大人…老若男女すべての人々が自分らしく考え、一歩踏み出せる世の中をつくることで社会に貢献します。チャレンジできる環境をつくる【DX推進事業】とチャレンジできる人を育む【教育研修事業】の領域で事業展開をしており、グループ全体で現在270名程度が在籍しています。（2025年4月1日現在） 2013年から13年連続で「働きがいのある会社ランキングベストカンパニー」に選出いただき、2024年は中規模部門で5位。（Great Place to Work🄬 Institute Japan）4年連続でストレスフリーカンパニーにも選ばれており（株式会社HRデータラボ）、理念に向けて自分の仕事に誇りをもち、仲間と相乗効果を発揮し、社会に貢献し続けるような、「もっともっといい会社」を目指しチャレンジを続けています。＜事業領域＞チャレンジする環境・時間づくりを支援する【DX推進事業】とチャレンジできる人を育む支援をする【教育研修事業】の領域で事業展開をしています。【DX推進事業】 ◆プロセス＆テクノロジー事業本部 mission「業務プロセスを新たなテクノロジーによって『構造的』に⾰新し、⼈の『価値ある時間』を創り出す」 2030年問題といわれる労働⼒不⾜を迎える⽇本社会…どれだけ⼒をつけても、それを発揮する時間がなくなっていく。テクノロジーによる⽣産性向上が急務ですが、IT人財の不⾜も同時に進⾏する難しさを抱えています。この課題を解決すべく、専⾨スキルがなくとも業務を⾃動化できる企業向けソフトウェアを開発し、これからの時代においても成長戦略が描ける企業づくりを支援しています。 ◆シナジー推進室新規事業として立ち上がったばかりのプロンプトエンジニア育成プラットフォーム「FCEプロンプトゲート」 AI人財の不足により、生成AIを扱える社員はいるけど一部の人財だけ…その結果業務が集約してしまい、一部の人財に負荷を背負わせてしまい社内ナレッジも共有する余裕がない。この課題を解決すべく、生成AIに不慣れな方でも活用できるプロンプト作成支援ツールや社内ナレッジを共有するためのプロンプト社内共有ツールを提供し、組織の生産性向上を支援しています。【教育研修事業】 ◆トレーニング・カンパニー事業本部 mission「働くをもっとおもしろくする」⽇本の「働きがい」は世界から⼤きく遅れをとっています。この社会課題を解決し、人生のたくさんの時間を費やす仕事がチャレンジあふれるものとなるよう中⼩ベンチャーから⼤⼿企業までの⼈財育成や組織づくりを⽀援しています。 ◆エデュケーション事業本部 misssion「“きょういく”を通じて⾃ら道を切り拓き、他者の挑戦を⼼から応援する未来をつくる」 VUCAの時代において求められる教育は⼦どもたちが予測困難な社会で⾃分らしく⽣き抜く⼒を⾝につけること。この課題に取り組むべく、⼦どもたちの主体性を育み、⾃⼰肯定感を⾼める授業プログラムを開発し、全国の学校や学習塾に提供をしています。その他にも英語、プログラミングなどこれからの時代を生き抜く力を育むプログラムの展開も行っています。 ◆パブリッシング事業本部 mission「『７つの習慣』を100年先もベストセラーに」世界で4,000万⼈に読まれているビジネス書『７つの習慣』を始めとする書籍の出版を⼿掛けています。出版という枠組みにとらわれず、オンラインサロンの運営や”セルフ”コーチングという独⾃のプログラムを開発・リリースする等、新規事業の開発に積極的です。【事業内容】弊社製品「RPA ロボパットDX」についてプログラミングの知識がなくても、画像認識機能を利用した直感的な操作性で初心者でもPC上の業務を自動化できるツールです。導入企業へのサポートも無料で充実しており、ツール提供に留まらない組織強化に向けての支援に取り組んでいます。・すべての導入企業様に専任の担当者＋カスタマーサクセスチームで支援を実施・DX推進を実現する「3ヶ月導入支援サポート」制度あり・「集合/個別/超個別」それぞれの形式でスキル/組織の両面を支援・「認定プログラム」や「事例共有会」など組織を巻き込み仕組みづくりが強み現在、導入企業数1,700社＆アカウント4,000IDを突破・継続率98％と多くの企業に継続的に利用いただいており、様々なアワードをいただいています。 ◎2013年から13年連続で「働きがいのある会社ランキングベストカンパニー」に選出いただき、2024年は中規模部門で5位（Great Place to Work(R) Institute Japan）。ストレスフリーカンパニー金賞にも選ばれており（株式会社HRデータラボ）、理念に向けて自分の仕事に誇りをもち、仲間と相乗効果を発揮し、社会に貢献し続けるような、「もっともっといい会社」を目指しチャレンジを続けています。【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制（コアタイムなし）その日のスケジュール、業務、個人・家庭の事情に合わせて、柔軟に勤務の開始・終了時間、休憩時間が調整できます。 8時間未満等、時短勤務も可能です。 8～10時頃に勤務をスタートさせる社員が多いです。 ◆リモートワーク可能（週3回程度）入社後3ヶ月程度は、基本的に出社勤務をしていただきます。難しい場合はご相談ください。 ◆勤務地現在、東京本社・大阪・福岡に拠点がありますが、勤務地変更の可能性は当面なく、発生する場合は事前に相談のうえ決定していきます。

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社FCE

【経営企画】営業企画やコンサルティング経験を活かせる！フルフレックス／週2日リモート可／「働きがいのある会社」ランキング13年連続ベストカンパニーに選出！連結売上高は50億円超！企業や教育現場のDX化を支援する各種サービスを提供する東証スタンダード上場企業

完全週休2日制
フレックス制度あり
年間休日120日以上
リモートワーク可能
育休・産休実績あり
経験者優遇
オンライン面接あり
上場企業
服装自由
研修充実
副業相談可
フルフレックス制度あり
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】 2022年10月にIPOを果たしたFCE。その要となったロボパットDX事業は、今後も成長戦略を描いています。創業以来、創業メンバーの経営陣で経営企画の役割を担ってきましたが、事業成長を鑑みて、経営企画専任メンバーを新たに募集します。これから成長していく会社・事業の基幹に主体者として関わりませんか？「将来は経営に携わっていきたい」との意欲ある方を迎えたいと考えています。【業務内容】 ◆事業計画・予算の策定 ◆予実管理と分析 ◆市場調査・情報の収集 ◆バックオフィス業務の効率化、フローの構築 ◆コーポレートガバナンスへの対応 ◆社外とのアライアンス拡充や事業構造強化の検討、営業活動、折衝　など＜ポイント＞ゆくゆくは、他の事業の経営企画に携わるなど、範囲を広げていくことも可能です。また希望や適性を鑑みて、ライン部門（コンサルティングセールス、カスタマーサクセス、カスタマーエクスペリエンス等）に転身も可能であり、キャリアの展開は広いです。ロボパットDX事業はバックオフィス業務を自動化するツールであるため、バックオフィスの経験そのものを用いて、クライアントと相対するようなキャリアに挑戦することができます。【所属部署（プロセス＆テクノロジー事業本部）】「業務プロセスをテクノロジーによって“構造的”に⾰新し、⼈の“価値ある時間”を創り出す」をミッションに、企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を支援しています。労働力減少、市況の変化が激しい昨今、業務効率化や生産性向上は急務であり、多くの企業が「DX」を推進している一方で、IT人財不足の深刻さは増しています。（2030年、IT人財は需要のほぼ半分しか供給されないと言われています）この社会課題を解決するために「エンジニアに依存しないIT活用」を具現化する業務自動化・最適化ツール『RPA ロボパットDX』提供を通じて、組織の体質強化を支援しています。「IT技術の活用」×「人・組織の変革」の両輪によって、これからの時代においても成長し続けられる組織づくりに伴走します。【株式会社FCEについて】 FCEは「チャレンジあふれる未来をつくる」というパーパスに向けて、社会の課題を解決するビジネスを企て続ける会社です。世界は誰かの「チャレンジ」でできています。子どもたち、働く大人…老若男女すべての人々が自分らしく考え、一歩踏み出せる世の中をつくることで社会に貢献します。チャレンジできる環境をつくる【DX推進事業】とチャレンジできる人を育む【教育研修事業】の領域で事業展開をしており、グループ全体で現在270名程度が在籍しています。（2025年4月1日現在） 2013年から13年連続で「働きがいのある会社ランキングベストカンパニー」に選出いただき、2024年は中規模部門で5位。（Great Place to Work🄬 Institute Japan）4年連続でストレスフリーカンパニーにも選ばれており（株式会社HRデータラボ）、理念に向けて自分の仕事に誇りをもち、仲間と相乗効果を発揮し、社会に貢献し続けるような、「もっともっといい会社」を目指しチャレンジを続けています。＜事業領域＞チャレンジする環境・時間づくりを支援する【DX推進事業】とチャレンジできる人を育む支援をする【教育研修事業】の領域で事業展開をしています。【DX推進事業】 ◆プロセス＆テクノロジー事業本部 mission「業務プロセスを新たなテクノロジーによって『構造的』に⾰新し、⼈の『価値ある時間』を創り出す」 2030年問題といわれる労働⼒不⾜を迎える⽇本社会…どれだけ⼒をつけても、それを発揮する時間がなくなっていく。テクノロジーによる⽣産性向上が急務ですが、IT人財の不⾜も同時に進⾏する難しさを抱えています。この課題を解決すべく、専⾨スキルがなくとも業務を⾃動化できる企業向けソフトウェアを開発し、これからの時代においても成長戦略が描ける企業づくりを支援しています。 ◆シナジー推進室新規事業として立ち上がったばかりのプロンプトエンジニア育成プラットフォーム「FCEプロンプトゲート」 AI人財の不足により、生成AIを扱える社員はいるけど一部の人財だけ…その結果業務が集約してしまい、一部の人財に負荷を背負わせてしまい社内ナレッジも共有する余裕がない。この課題を解決すべく、生成AIに不慣れな方でも活用できるプロンプト作成支援ツールや社内ナレッジを共有するためのプロンプト社内共有ツールを提供し、組織の生産性向上を支援しています。【教育研修事業】 ◆トレーニング・カンパニー事業本部 mission「働くをもっとおもしろくする」⽇本の「働きがい」は世界から⼤きく遅れをとっています。この社会課題を解決し、人生のたくさんの時間を費やす仕事がチャレンジあふれるものとなるよう中⼩ベンチャーから⼤⼿企業までの⼈財育成や組織づくりを⽀援しています。 ◆エデュケーション事業本部 misssion「“きょういく”を通じて⾃ら道を切り拓き、他者の挑戦を⼼から応援する未来をつくる」 VUCAの時代において求められる教育は⼦どもたちが予測困難な社会で⾃分らしく⽣き抜く⼒を⾝につけること。この課題に取り組むべく、⼦どもたちの主体性を育み、⾃⼰肯定感を⾼める授業プログラムを開発し、全国の学校や学習塾に提供をしています。その他にも英語、プログラミングなどこれからの時代を生き抜く力を育むプログラムの展開も行っています。 ◆パブリッシング事業本部 mission「『７つの習慣』を100年先もベストセラーに」世界で4,000万⼈に読まれているビジネス書『７つの習慣』を始めとする書籍の出版を⼿掛けています。出版という枠組みにとらわれず、オンラインサロンの運営や”セルフ”コーチングという独⾃のプログラムを開発・リリースする等、新規事業の開発に積極的です。【事業内容】弊社製品「RPA ロボパットDX」についてプログラミングの知識がなくても、画像認識機能を利用した直感的な操作性で初心者でもPC上の業務を自動化できるツールです。導入企業へのサポートも無料で充実しており、ツール提供に留まらない組織強化に向けての支援に取り組んでいます。・すべての導入企業様に専任の担当者＋カスタマーサクセスチームで支援を実施・DX推進を実現する「3ヶ月導入支援サポート」制度あり・「集合/個別/超個別」それぞれの形式でスキル/組織の両面を支援・「認定プログラム」や「事例共有会」など組織を巻き込み仕組みづくりが強み現在、導入企業数1,700社＆アカウント4,000IDを突破・継続率98％と多くの企業に継続的に利用いただいており、様々なアワードをいただいています。 ◎2013年から13年連続で「働きがいのある会社ランキングベストカンパニー」に選出いただき、2024年は中規模部門で5位（Great Place to Work(R) Institute Japan）。ストレスフリーカンパニー金賞にも選ばれており（株式会社HRデータラボ）、理念に向けて自分の仕事に誇りをもち、仲間と相乗効果を発揮し、社会に貢献し続けるような、「もっともっといい会社」を目指しチャレンジを続けています。【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制（コアタイムなし）その日のスケジュール、業務、個人・家庭の事情に合わせて、柔軟に勤務の開始・終了時間、休憩時間が調整できます。 8時間未満等、時短勤務も可能です。 8～10時頃に勤務をスタートさせる社員が多いです。 ◆リモートワーク可能（週２回程度）入社後3ヶ月程度は、基本的に出社勤務をしていただきます。難しい場合はご相談ください。 ◆勤務地現在、東京本社・大阪・福岡に拠点がありますが、勤務地変更の可能性は当面なく、発生する場合は事前に相談のうえ決定していきます。

給与: 年収550~700万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【財務経理】2023年創業！資本金2億円！大手コンサルティング企業、大手IT企業出身のメンバーが集まり創業されたITコンサルティングに強みを持つIPO準備企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
経験者優遇
研修充実
資格取得支援制度
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】当社はIPO準備を本格的に進めており、財務経理中心に、バックオフィス全体の強化を目的としてスタッフを募集します。業務体制強化のための業務改善提案および整備・運用を行っていただきます。開示・内部統制など上場に向けて幅広い経験を積んでいただける環境です。【業務内容】 ◆バックオフィス全般の推進および業務効率化　∟会計・財務経理、開示、人事労務、総務、法務まわりを対応いただきます。　　※会計・財務経理のご経験必須、その他の業務の知見またはご経験が1つ以上ある方（better） ◆バックオフィス業務の改善提案及び整備・運用 ◆監査法人、証券会社、税理士、（社労士、弁護士とのやり取り）経営陣ともコミュニケーションをとっていただきながら、様々な業務の改善および整備をしていただきます。【組織体制】代表直下の部門となります。現在４名のメンバー（公認会計士資格保有の管理部長、財務経理・情シス担当1名、労務・総務担当２名）が在籍しています。【企業概要】我々は閃きで戦略を作り出すような天才コンサルタントではありません。多くの努力と経験を重ねて、時には失敗もしながらビジネスの経験を積んだコンサルタント集団です。ITや事業の泥臭い現場経験を多く積んで、使命に駆られコンサルタントというキャリアに踏み出したい方はぜひ一緒に働いてみませんか？＜事業内容＞・ITコンサルティング・業務コンサルティング・戦略コンサルティング【働き方・働く環境】・フレックス（コアタイム：10時～16時）勤務可・リモートワーク勤務可（原則出社） ※残業時間は平均20時間程度を想定しております。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都千代田区

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西尾レントオール株式会社

【経理・総務・人事】未経験歓迎／研修制度充実／プライム上場のNISHIOグループで安定の経営基盤！建機レンタルのパイオニアとして、建設機械とイベント商材を中心に、資材・機材のレンタルを行う総合レンタル会社

資格取得支援制度
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
未経験可
第二新卒歓迎

仕事内容: 【募集背景】全国の建設現場で使われている建設機械や重機。当社はそんな建設現場で欠かせない機械などのレンタルを行う建機レンタルのパイオニア企業です。事業成長に伴い、バックオフィス体制を強化するための増員募集です。【業務内容】各営業所やセンターの「ヒト・モノ・カネ」の管理業務支店長や部長クラスと一緒に組織を動かすポジション・経理・総務・人事・資産管理などの幅広い管理業務をお任せします・無理なく着実に成長できる・研修制度がありますので、ご安心ください！＜経理業務＞ ◆伝票処理 ◆請求管理・支払い ◆四半期決算 ◆事業計画の策定＜総務業務＞ ◆各種稟議書や申請書の処理 ◆備品管理 ◆新車購入手続き ◆郵便物管理 ◆問合せ対応＜人事業務＞ ◆入退社の管理 ◆採用に関する各種業務＜その他業務＞ ◆監査対応 ◆各営業所からの問い合わせ対応 ◆営業所へのヘルプ上記はあくまでも業務の一例です。役職者と目線を合わせて組織を前に動かしていくためにさまざまな業務に携わっていただきます。上記業務に携わりながら、段階を踏んで最終的には組織の運営管理に関わる事務業務すべてをお任せする予定です。＜具体的な業務例＞ ◆組織全般を見ながら、各責任者との連携 ◆職種の枠を超えた能動的なコミュニケーションやアクション ◆営業所からの質問や困りごとの問い合わせ対応（1日平均10～20件） ◆採用活動の予算取り【手厚い研修】営業所勤務が未来の糧になる！将来、営業本部での仕事を円滑に行うため欠かせないのが、営業所での経験です。営業所はお客様も来店される当社の最前線。ここには営業・フロント（機材の稼働管理担当）・技術など、様々な役割を担うスタッフが集まっています。そんな営業所で幅広い経験を積むことが、また人脈を広げることが、必ずあなたの糧になります！【将来は管理担当へ】ヒト・モノ・カネ・情報を統括細分化された管理業務ではなく、経理・総務・人事・資産管理など営業本部としてすべてを担う仕事はまさに経営者！管理担当の力量が営業本部の業績を左右する・・・そう言っても過言ではありません。責任の重い仕事ですが、だからこそやりがいも大きい！単なる事務職とは違う醍醐味を西尾レントオールで体感してください！！【企業概要】 ◎総合レンタルおよび関連事業・建設機械、器具全般・産業用機械・通信および情報機器、安全対策機器・イベント用品・レントオールフランチャイズチェーンの展開【働き方・働く環境】 ※土曜日に当番出勤があります。出勤した場合には平日に振替休日を取得していただきます。【メッセージ】この仕事は、「経理」や「総務」のように一言では括れません。伝票処理や請求関連の経理業務もあれば、備品管理などの総務業務、採用に関する人事業務も対応します。それ以外にも、監査の対応や部長クラスとの組織運営に関する会議、組織の人員計画について起案したり、社内連携を強めるための折衝など組織をスムーズに運営するためにあらゆる業務に携わるのが、今回のポジションです。独立採算制を導入し、それぞれの拠点が独立した会社の様に組織運営を行っているのが当社の特徴。パソコンに向かって事務処理を行うのが半分、社内折衝などのコミュニケーションが半分。そのようなイメージを持っていただくのがギャップが少ないかと思います。「同じ仕事をやっていた！」という経験者の方は少ないと思うので、今回の募集は未経験歓迎です。もちろん、経理・総務・人事などの経験があれば慣れている業務があると思うので経験が活かせると思います。営業や接客など、対人折衝の経験がある方であれば社内メンバーとのコミュニケーションや相手の意図を汲み取る場面で経験を活かせると思います。 ●事務処理だけではなく、コアメンバーとして組織運営に携わりたい。 ●相手の気持ちを汲み取る力を活かして社内メンバーの働きやすい環境を整えたい。 ●異なる意見や考えを持つ人たちの間に立ってお互いを尊重しながら取り持つのが得意。 ●チームのパフォーマンスを最大化させるために組織全体の状況を適切に判断できる。 …など、あなたの持つさまざま経験や想いが、この仕事では活かせるはずです。各支店の役職者など、部長クラスと一緒に組織運営に携わる責任のあるポジションで、あなたの力を存分に発揮してください。年間休日は122日。5日以上の連続休暇制度やフレックスタイム制もあり、ワークライフバランスを実現できる環境です。「普通の事務では物足りない」「所属している組織に深く貢献したい」そんな想いを持つ方に、当社の管理事務として活躍していただきたいです。建機レンタルのパイオニア企業として、盤石の企業基盤があります。現場で働く社員の働きやすさやモチベーションにも関わる、重要度の高い仕事です。

給与: 年収400~480万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号25521）

【税務スタッフ】体制強化のための増員募集！リモート可！税理士試験の応援体制あり！お客様第一の考えのもと顧客をサポートする税理士事務所

完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
転勤なし
経験者優遇
資格取得支援制度
研修期間あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 ◆税務相談 ◆各種申告書作成 ◆相続税申告 ◆株価算定 ◆事業承継対策の立案及び実行支援 ◆組織再編税制【企業の魅力】創業以来、お客様第一をモットーに、日々顧客のサポートをしてまいりました。毎年20件程度、お客様の紹介でから新たな顧客が増えている状況です。【資格保有者数】 ◆税理士10名 ◆公認会計士3名【働き方・働く環境】残業月20時間試験前休暇あり（3日）

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都渋谷区

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八州電工株式会社

【総務労務】フルフレックス／グループ全社（約500名）の総務労務業務をお任せします！八州電工グループで安定基盤！電気工事の現場などで使用される電設資材の製造及び販売を行う、創業100年超の金属加工製品メーカー

完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
学歴不問
資格取得支援制度
退職金制度あり
フレックス制度あり
フルフレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】管理本部総務課の一員として今までのご経験と適性に応じて、全社(グループ会社含む・従業員数約500名)の給与計算、勤怠管理・管理、社会保険申請書類作成や申請業務などをお任せする予定です。＜入社後まずお任せする業務＞ ◆労務管理(給与計算・勤怠管理・社会保険手続き) ＜将来的にお任せする可能性がある業務＞ ◆福利厚生制度の運用・見直し ◆就業規則および各種規程の整備・運用 ◆人事制度の運用・設計(人事評価・昇給昇格の管理) ◆教育制度の運用・構築 ※全て担当いただくことはございません。他の社員と業務分担いたしますのでご安心ください。【企業の魅力】八州電工株式会社はプルボックスやダクト、架台などの金属加工において、常に時代とお客様のニーズに即した製品提供を目指し、地域に密着したサービスとサポート網の確立を行うべく全国に販売・製造拠点を設けています。日々変化するお客様のご要望にも柔軟な姿勢でお応えし、架台などを代表とする特注製品においても多くの納入実績があります。超短納期で高品質な商品を提供することが顧客満足の最大化としてとらえ、今後もより良い製品を提供し、社会に貢献する企業として、たゆまぬ努力を行ってまいります。＜事業内容＞プルボックス、ダクト、架台、制御盤等の製作及び販売＜主要製品の特徴＞ (1)プルボックス...これまでにも諸官庁をはじめとした各種公共施設やインフラ工事、また病院や工場、大型の商業施設など様々な施設に採用され、数え切れない納入実績のある製品です。プルボックスの設置場所に応じたサイズ・材質・表面仕上げ等の標準規格品を強化、国土交通省仕様(標準仕様準拠品)やステンレス製、溶融亜鉛めっき仕上げ製品等、迅速な製品の提供が可能です。長きに渡り、豊富な標準製品のほかに特注製品(オーダーメイド製品)の製作も力を注いでいます。永年の経験と実績から最適な製品を最短で製作・提案します。 (2)金属ダクト(ワイヤリングダクト)...プルボックスに並ぶ主力製品です。設置環境に応じ、鉄製・アルミ・高耐食製めっき鋼板製などの素材を使用、また仕上げも溶融亜鉛めっき仕上げや焼付け塗装など幅広く製作可能です。同社は受注生産における納期短縮を強化し、国土交通省仕様、下水道事業団仕様に準じた各材質や形状をよりスピーディーに製作し、納期のニーズにも応えます。＜主要顧客＞因幡電機産業、きんでん、東芝電材マーケティング、神戸製鋼(敬称略)

給与: 年収420~550万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区

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八州電工株式会社

【経理】フルフレックス／八州電工グループで安定基盤！プルボックスは国内トップシェアを誇り、売上高は89億円！電気工事の現場などで使用される電設資材の製造及び販売を行う、創業100年超の金属加工製品メーカー

完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
学歴不問
資格取得支援制度
退職金制度あり
フレックス制度あり
フルフレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】プルボックス国内トップクラスシェア企業の当社にて経理業務を担当します。＜業務詳細＞当社含むグループ6社の経理業務を担当していただきます。まずは基本的な業務からスタートし、経験に応じて業務範囲を広げていきます。＜主な業務内容＞ ◆仕訳入力・伝票処理 ◆経費精算 ◆売掛金、買掛金管理 ◆決算業務<年次・月次> (一部税理士にお任せしています) ◆固定資産管理将来的にお任せしたい業務: ◆銀行との折衝・交渉(資金繰りや融資に関する対応) ◆資金管理 ◆管理会計(財務分析、原価計算等) ※リーダー候補として管理部を担うポジションとなります。【組織体制】経理課長(経理責任者):40代男性/スタッフ:50代男性、30代女性、40代女性、60代女性(嘱託社員)の計5名が在籍しております。【企業の魅力】八州電工株式会社はプルボックスやダクト、架台などの金属加工において、常に時代とお客様のニーズに即した製品提供を目指し、地域に密着したサービスとサポート網の確立を行うべく全国に販売・製造拠点を設けています。日々変化するお客様のご要望にも柔軟な姿勢でお応えし、架台などを代表とする特注製品においても多くの納入実績があります。超短納期で高品質な商品を提供することが顧客満足の最大化としてとらえ、今後もより良い製品を提供し、社会に貢献する企業として、たゆまぬ努力を行ってまいります。＜事業内容＞プルボックス、ダクト、架台、制御盤等の製作及び販売＜主要製品の特徴＞ (1)プルボックス...これまでにも諸官庁をはじめとした各種公共施設やインフラ工事、また病院や工場、大型の商業施設など様々な施設に採用され、数え切れない納入実績のある製品です。プルボックスの設置場所に応じたサイズ・材質・表面仕上げ等の標準規格品を強化、国土交通省仕様(標準仕様準拠品)やステンレス製、溶融亜鉛めっき仕上げ製品等、迅速な製品の提供が可能です。長きに渡り、豊富な標準製品のほかに特注製品(オーダーメイド製品)の製作も力を注いでいます。永年の経験と実績から最適な製品を最短で製作・提案します。 (2)金属ダクト(ワイヤリングダクト)...プルボックスに並ぶ主力製品です。設置環境に応じ、鉄製・アルミ・高耐食製めっき鋼板製などの素材を使用、また仕上げも溶融亜鉛めっき仕上げや焼付け塗装など幅広く製作可能です。同社は受注生産における納期短縮を強化し、国土交通省仕様、下水道事業団仕様に準じた各材質や形状をよりスピーディーに製作し、納期のニーズにも応えます。＜主要顧客＞因幡電機産業、きんでん、東芝電材マーケティング、神戸製鋼(敬称略)

給与: 年収460~560万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区

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株式会社DYM

【経理スタッフ】未経験歓迎／部署設立以来、増収増益を実現！当期連結売上高は462億円！WEB事業、人材事業、医療事業、M&A事業、企業再生事業、不動産事業など、幅広い分野で新規事業を次々と立ち上げる成長中のベンチャー企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
社宅あり
資格取得支援制度
育休・産休実績あり
経験者優遇
未経験可
第二新卒歓迎
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】管理部門の一般職として財務経理業務サポート、伝票処理や労務業務等に携わっていただきます。入社2～3年で若くしてリーダー職でバリバリ働いている一般職もいます。【業務内容】管理部内の経理担当として下記業務のいずれかをお任せします。 ◆伝票処理 ◆社内経費精算 ◆入出金管理 ◆月次、年次決算 ◆売掛金管理／買掛金管理 ◆年次決算補助 ◆売上管理 ◆労務・給料計算等【仕事の魅力】制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務ができるので、非常にやりがいがあり、確実に成長できる環境です。自らの提案が認められ、業務に採用されるケースも多く、管理部門の視点から、会社経営に踏み込めるダイナミックさは当社ならではです。【充実の休暇制度】勤続3年ごとに平日連続5日休み（9連休）になり、10万円支給されます。【研修制度】 OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。【会社の雰囲気】平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。 20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。【当社独自の福利厚生】代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。【重要ポジションへの抜擢事例】取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画できるチャンスもあります。【業績好調】部署設立以来、増収増益を続けております。東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台、広島、京都と拠点を増やし、更なる進出も検討中です。【企業概要】 DYMは「世界で一番社会を変える会社を創る」のビジョンの下に世界で一番社会貢献のできる会社を目指しています。事業の中で必ず社会に貢献していければと思っています。私達は本気で世界中の社会を変革し、社会に貢献できればと考えています。＜事業内容＞・WEB事業・人材事業・研修事業・エグゼパート事業・ウェルフェアステーション事業・投資育成事業・不動産仲介・オフィスコンサルティング事業・M&A事業・医療事業・スポーツ事業・コールセンター事業・飲食業【働き方・働く環境】勤務時間　9:00～19:00 休憩：120分（昼休憩1時間＋小休憩60分〔10分単位で設定可能〕） ※下記項目「休憩時間」はシステム仕様上60分と表示されますが、正しくは上記のとおり120分です。

給与: 年収324~348万円

勤務地: 東京都品川区

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株式会社コミチ

【財務・IR開示】漫画を通じた新しいエンターテイメント体験を提供するスタートアップ企業／年休125日／土日祝休み／裁量を持って働ける環境

IPO準備
リモートワーク可能
資格取得支援制度
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】上場準備へ向けたバックオフィス体制の強化により急募で本ポジションを募集しております。【業務内容】 ◎IR開示業務　①法定開示書類作成業務　　・有価証券報告書　　・四半期報告書　　・決算短信　　・計算書類　②情報開示業務　　・適時開示での開示手続き　　・プレスリリース原稿作成 ◎財務　・財務戦略立案　・資金管理、キャッシュフロー計画作成　・各種金融機関対応　・予実管理（PL /BS /などの分析、シナリオプランニング）　・出金や支払処理に関する承認業務 ※将来的に上場後はEDINETへの開示業務なども経験できる可能性があります【仕事の魅力】権限を多く移譲し、裁量を持って働ける環境上場予定で、従業員向けのストックオプション制度を用意豊富なキャリアを持つ経営陣のもと、経験を積む機会【企業の魅力】同社は、“マンガのデジタルトランスフォーメーションを支える”を企業ミッションに掲げる、テクノロジードリブンで新たなマンガ体験の創造に挑戦するスタートアップです。マンガ投稿・販売プラットフォーム『コミチ』の運営やWebマンガ誌制作ツール『コミチ＋』など、WEB時代の新しいマンガ体験を提供しています。

給与: 年収500~900万円

勤務地: 東京都千代田区

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かがやき税理士法人

【税理士補助】リモートワーク／フレックス制度ありなのでプライベートや受験勉強に専念できる！1997年の創業以来「中小企業の応援団になる」という想いを元に成長してきた大手税理士法人

リモートワーク可能
学歴不問
年間休日120日以上
完全週休2日制
育休・産休実績あり
服装自由
未経験可
フレックス制度あり
残業少なめ
研修充実
資格取得支援制度
退職金制度あり
急募求人
エージェントおすすめ求人
落ち着いている雰囲気
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集します！【業務内容】 ■決算書・税務申告書の作成・レビュー業務、顧問先への税務相談・税務アドバイス対応に携わっていただきます。 ■希望者は資産税業務、複数人体制での全国の大型案件にもチャレンジできます。 ※未経験者は、会計入力等の内勤業務・先輩スタッフとの同行・社内研修を通じて、主担当を目指しながら業務を行っていただきます。【使用会計ソフト】マネーフォワード・TKC・弥生【かがやきグループについて】 1997年の創業以来「中小企業の応援団になる」という変わらぬ想いを持ち続けている会計事務所系グループです。グループ合計約3,200先以上のお客様の顧問・コンサルティングに携わり、税理士法人・社会保険労務士法人・司法書士法人の士業法人とのネットワークを活用し、お客様のあらゆる悩みにワンストップで対応でするサービス体制を構築しております。社員が働きやすい環境の為にITの積極的な活用・フレックス制度・テレワークの活用・フリーアドレス・オフィスカジュアル等を導入し、業務の生産性を高めています。色々な経験を積める環境があり、チャレンジしたい気持ちがあれば特定の領域の専門性を高めることも、領域を広げることも可能です。【働き方・働く環境】経験者の方であれば15社～30社、未経験者の方であれば2～3年の内勤業務と先輩スタッフへの同行などを通じて、主担当を目指しながら業務対応を行っていただきます。入力・試算表作成業務は原則、アシスタントチームが実施していますので、クライアントの窓口に注力できる環境です。 ☆在宅勤務も可能！

給与: 年収344~1,500万円

勤務地: 東京都新宿区

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税理士法人ドットプロ

【税務スタッフ】マネージャ候補募集！駅から徒歩2分の好立地！資格取得支援／独立支援あり！6つのサービスを展開しており、顧客規模が大きく高度税務の取り扱いも多いため、スキルアップが叶う環境が整えられている税理士法人

資格取得支援制度
完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
経験者優遇
未経験可

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】巡回監査をメインに税理士補助業務全般をお任せします。具体的には・・・ ◆記帳チェック（適正科目や残高） ※規模の大きい顧問先が多いため、チェック・修正がメインで、データ入力業務はほとんど発生しません ◆決算・申告書作成関連業務その他、当所では、相続税の申告等の資産税関連業務やM&A関連業務（主に企業価値評価）も多く依頼があります。専門性を高めたい方や向学心旺盛の方に関しては、法人関連業務のみならず、資産税関連業務のご経験も積んで頂くことが可能です。また、未経験の方はOJTで丁寧に指導しますので、安心してご就業いただけます。【組織体制】従業員数30人【事業内容】 ◆事業継承コンサルティング専門チームが条件交渉から最終契約、統合支援まで一貫してサポートし、取引後も企業運営の円滑な進行を支援します。 ◆M&Aコンサルティング場調査を通じて理想的なパートナーを見つけ、企業価値の適切な評価を行います。 ◆税務経営コンサルティングクライアントのビジネスモデルに対して、効果的かつ戦略的な税務支援を提供し、財務強化とリスク管理の両立を実現します。 ◆税務調査対応税務調査の専門知識を有するプロフェッショナルが、適切かつ効果的な対応策を提供し、クライアントのリスクを最小限に抑えることを目指します。 ◆認定支援基幹業務中小企業やスタートアップのために、政府や自治体が提供する補助金や助成金の獲得をサポートします。 ◆IPO支援専門的なガイダンスと実践的な支援を提供し、企業が株式市場への上場を目指す過程を全面的にサポートします。【事務所紹介】弊社は比較的規模の大きい顧問先が多いため、ほとんど入力作業は発生せず、顧客対応に比重をおくことができます。また、資産税や組織再編など、いわゆる高度税務も多く扱っており、スキルアップを目指したい方にも嬉しい環境です。また、実務未経験の方については、日商簿記3級以上の知識があり、コミュニケーションを取ることがお好きな方は、ご入社後しっかり指導させていただきますので、安心してご応募ください。就業環境としてはJR線武蔵小杉駅　横須賀線口から徒歩2分の好立地で、雨の日も快適に通勤していただくことが可能です。スタッフには、PCとiPadを1台ずつ支給し、システム化やペーパーレス化にも積極的に取り組んでいます。 2019年開業のまだまだ若い事務所につき、社内規定や福利厚生など、まだまだ発展途上な部分もありますが、そのあたりも含め、一緒に整備、スケールしていってくださる方とご縁があればと考えています。【働き方・働く環境】勤務時間 9：00～18：00（休憩60分）

給与: 年収450~1,000万円

勤務地: 神奈川県川崎市中原区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号25438）

【三菱商事グループ】直近の売上高は過去最高益の1349億円！IFRS経験が積める◎土木・建築・産業関連機械を中心に約4,700種類・120万点の豊富な商品の取り扱い実績！レンタル事業を通じ循環型社会の達成に貢献

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
社宅あり
落ち着いている雰囲気
学歴不問
基本定時退社
女性活躍
時短勤務あり
有給消化推奨
残業少なめ
研修充実
研修期間あり
閑散期定時退社
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】社員数3,000名超、売上高1,300億円超と事業拡大が続く中で、経理・財務部門の体制強化が目的【業務内容】 ◆日次・月次・年次決算（単体・連結） ◆IFRS組替処理、税務申告書作成、監査法人対応 ◆出納業務、手形管理、資金繰り ※配属は「経理」「連結決算」「財務企画」のいずれか、ローテーションあり ※将来的には監査・与信・内部統制などへキャリア拡大可能【仕事の魅力】 ①スケールの大きな数字に携われる売上高1,200億円超・社員数3,000名以上の規模を誇り、国内外12社の関係会社を含む連結決算を担当。大手グループならではのダイナミックな経理実務を経験できます。 ➁IFRS（国際会計基準）に触れられる日常業務は日本基準（J-GAAP）ですが、親会社がIFRSを採用しているため、組替処理に関わる機会も豊富。国内外で通用する会計知識を習得でき、キャリアの市場価値を高められます。 ③多様な事業に関われるレンタル・製造・販売・修理・物流など多角的な事業モデルにより、固定資産、原価管理、資金繰り、税務、与信など幅広い論点に触れられるのが特徴。単調な経理ではなく「経営に近い数字」を扱えます。 ➃キャリアパスの広がり経理・連結決算・財務企画の3チームを中心にローテーションを行いながら、将来的には監査・内部統制・与信管理へもステップアップ可能。マネジメント志向・専門特化志向の両方に応えられる環境があります。 ➄安定と挑戦の両立安定基盤に守られつつも、デジタル化やオンラインレンタルなど新しい事業にも積極的。変化を取り込みながら、安心して長期キャリアを築けるのが大きな魅力です。【働き方・働く環境】勤務時間は8:30～17:30（休憩1時間）で、年間休日120日以上を確保。土日を基本とした休日に加え、年末年始、夏季、GW、リフレッシュ休暇やアニバーサリー休暇、育児・介護休暇など、多様なライフステージに寄り添う制度が整っています。残業時間も適切に管理されており、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。また、在宅勤務やフレックス勤務も一部導入され、家庭やプライベートとの両立を支援しています。さらに、社員同士の交流を促進する「ニッケン倶楽部」の活動や、資格取得支援、各種研修制度が充実しており、スキルアップと人間関係の両面で安心できる環境です。全国に250以上の拠点を展開しているものの、転勤は限定的で、地域に根ざした働き方も実現可能。安定性と柔軟性を兼ね備えた環境で、自分らしいキャリアを描けるのが同社の大きな魅力です。

給与: 年収530~720万円

勤務地: 東京都港区

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村松悟税理士事務所

【税務会計スタッフ/残業少なめ】税理士試験受験生歓迎！税理士・会計事務所経験者優遇！有給消化率70％以上の税理士事務所

資格取得支援制度
未経験可
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
残業少なめ
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】業績好調のため、増員募集いたします。【業務内容】所内は下記の通り役割分担しており、経験に応じて徐々に仕事をお任せしていきます。最終的には「監査スタッフ」を目指していただきます。 ◆内勤スタッフ…記帳入力、月次決算、決算および申告業務 ◆監査スタッフ…月次監査、決算および申告業務、コンサルティング業務 ※顧問先への訪問時は社用車使用可 ※お客様の割合は法人5：個人5（比較的、建設業が多いです）【使用会計ソフト】弥生会計・MFクラウド【事務所の魅力】 ◆最善の策へ導く会社経営のパートナーを目指す企業にとって最も大切な指針は、継続的に事業で利益を出し続けることです。そのためには、日々の緻密な会計業務や安定した資金計画など、膨大な作業と先を見据えた戦略が欠かせません。そんな経営のかじ取りを共に支えていくのが、私たちです。その役割は、単に資金や税務にまつわる業務を請け負うだけではありません。落ち込んだ収益を取り戻したり、生き残りのためにベストな事業承継を考えたり…そんな課題に一緒になって取り組むことも、私たち税理士事務所の重要な役割であると考えます。当事務所では、行政書士や司法書士、社会保険労務士といったエキスパートと提携したワンストップサービスを実現。会計業務から資金繰り、税務申告・経理代行など幅広く対応し、会社経営の頼れるパートナーとして常に最善の策をご提案しています。 ◆真摯に、親身なサービスを新たに入社いただく方には「クライアント目線を大切にして、誰よりも頼れる存在」を目指して欲しいです。経営者にとって節税対策や資金繰りの話は、誰にでもオープンにできることではありません。故に、せめて私たち村松税理士事務所は、会社経営者の皆様にとって自由に、気軽に、気楽に頼れる存在でありたいと考えています。お客様の思い描く未来や叶えたい夢を実現するために、共に励みましょう！【残業が少ないから、勉強とも両立しやすい！】通常期の残業はほぼなく、月10時間未満。事務所としても、メンバーのワークライフバランスを尊重していきたいと考えています。税理士資格取得を目指す方は、仕事との両立を最大限応援します。仕事が終わってから、夜は大学院へ通学して科目免除を目指していただくことも可能ですよ。【働き方】 9：00～17：30（実働7.5時間／休憩1時間） ※残業は通常期で20時間以下／月、繁忙期（12月～3月）で50時間／月 ※税理士試験科目免除のため、夜間大学院通学も可能【職場環境について】所内には現在、18歳から47歳のスタッフが在籍中。事業承継やM&Aの経験もある知識豊富な所長のもと、確かなスキルを身に付けていただけます。今後は更なる従業員の定着率アップを目指し、社内体制の見直しやコミュニケーション活性化にも注力するつもりです。

給与: 年収350~600万円

勤務地: 愛知県西尾市

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太陽ホールディングス株式会社

【経理】フルフレックス／売上高1000億円越え、営業利益率は17.4％！ソルダーレジストの世界トップシェア！化学を土台にエレクトロニクス事業に加え、医療・医薬品事業、ICT&S事業も展開するプライム上場企業

育休・産休実績あり
退職金制度あり
社宅あり
資格取得支援制度
転勤なし
オンライン面接あり
上場企業
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
語学力を活かせる
未経験可
経験者優遇
フルフレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための募集になります。【業務内容】 ◆単体決算及び連結決算 ◆会計監査・内部統制監査対応 ◆開示業務（会社法・金商法） ◆管理会計（予算編成・予実管理） ◆税金業務（連結納税・税務調査対応） ◆新規投資やM＆Aに係る会計・税務対応 ◆出納業務 ◆グループ会社との連携未経験の方でも先輩社員とともに業務を行う為にしっかりと教育、キャッチアップしていただけるようにフォローいたしますので、ご安心ください。【仕事の魅力】社員が自律型人材の意識をもって働く当社では、一人一人に合った多様なキャリアパスの提案ができるため、当社の事業に幅広く興味をお持ちで、様々な経験を通して成長して行きたいという方には最適なポジションです。【将来のキャリアパス】最初は経理課に配属となり将来的に経営判断をする際に重要になる財務知識を習得していただきます。その後は経営企画室や人事、各事業所に経理人材としてジョブローテーションを通じて経験を積んでいただき、将来的にはリーダーやマネージャーとして当社の事業推進の役割を担っていただきたいと考えております。ゆくゆくは経営幹部候補として当社の経営戦略に携わっていただける方を募集しております。【企業の魅力】 ◎東証プライム上場、あらゆる電子デバイスに不可欠な絶縁性樹脂材料のソルダーレジストにおいて、全世界における市場シェアNo.1 ［液状SR 53％以上、ドライフィルム(ソルダーレジストフィルム)84%以上］※を誇る業界のリーディングカンパニーです。営業利益率も18％前後と高く、キャッシュリッチな抜群の経営基盤を誇ります。海外売上比率が高く、中国、韓国、台湾、ベトナムといったアジア諸国から、アメリカにも製造・販売拠点をもち、最近ではヨーロッパやアフリカ等、更に活動の範囲を広げています。 ◎その他、自社運営の社員食堂、保育園の設置など、社員にとって働きやすい環境整備や充実した福利厚生、社員一人ひとりにとって過ごしやすい空間作りに力を入れており、社員の定着率が非常に高いです。 ※出典：「2024 エレクトロニクス先端材料の現状と将来展望」株式会社富士キメラ総研より

給与: 年収630~800万円

勤務地: 大阪府高槻市

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日本水工設計株式会社

【経理管理職候補】フレックス／実働7.5h／平均勤続年数約15年／売上高は107億円と、業界3位の売り上げ規模を誇る水の総合コンサルタント！国・地方公共団体等を取引先とし、上下水道事業のコンサルティングを行う企業

年間休日120日以上
完全週休2日制
フレックス制度あり
リモートワーク可能
学歴不問
経験者優遇
研修充実
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
家賃補助あり
社宅あり
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】＜経理領域＞ ◆日次経理業務（仕訳・申請承認・支払承認） ◆原価管理 ◆決算業務（月次、年次） ◆税務申告、調査対応 ◆資産、負債、固定資産管理 ◆売掛金、前受金管理 ◆税理士、金融機関対応＜総務領域＞ ◆各種書類作成、管理、整備 ◆派遣契約管理 ◆備品、什器管理 ◆電話、来客対応 ◆BCP対応 ◆オフィス管理（ビル管理会社との折衝）経理業務を軸に、徐々に総務業務も対応いただきます。【入社後について】経理業務に軸を置きながら、全社を管理する本社管理部門管理職としてジェネラリストのキャリアを築いていただくことを期待します。【組織体制】経理チーム：６名（課長1名、メンバー5名）年齢構成：30代3名、40代3名男女比：女性3名、男性3名＜教育体制＞ OJTメインです。必要に応じて講習会などに自己負担なしでご参加いただけます。【企業概要】当社は、国・地方公共団体等を取引先とし、上下水道事業のコンサルティングを行う企業です。 ◎企業の安定性について１：インフラ施設の老朽化におけるニーズが多様にあり、昨今は技術力を生かしてPFI事業への参画にも積極的です。２：上下水道事業に全力投球し続けてきたが故の技術力で顧客との信頼を得られていることが安定受注の要因です。当社は、水インフラを支える業界において業界3位の売り上げ規模を誇ります。街づくりの構想段階から地方自治体や官公庁とやりとりを重ね、より良い水インフラを構築する計画を策定しています。多数の有資格者が在籍し、技術表彰の実績も多く、大きなやりがいを実感することができます。また、平均勤続年数は約15年と、長く腰を据えて働ける環境が整っています。【事業内容】・上水道・下水道・工業用水・河川・廃棄物処理等の調査・解析・計画・設計・上下水道事業の経営支援・コンサルティング・施工監理・施設機能診断・防災関連調査・対策・計画策定・情報システムの分析・設計・構築、データ解析・海外コンサルティング【働き方・働く環境】 ◎年間休日125日 ◎完全週休二日制 ◎所定労働7.5時間 ◎平均残業25.6時間 ◎ノー残業デー導入 ◎就業時間選択制非常に働きやすい環境を整えています。

給与: 年収650~850万円

勤務地: 東京都中央区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【人事スタッフ】未経験から人事労務業務を幅広く経験できるポジションです◎グループでは業界のパイオニアとしてリネンサプライ事業を展開！創業100年以上の歴史を持ちグループ5社を統括するHD企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
退職金制度あり
資格取得支援制度
研修充実
未経験可
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】大正12年創業の玉川グループ5社を支援する人事担当として、幅広い業務をお任せします。人事業務および庶務業務が中心になります。＜人事業務＞ ◆勤怠管理、給与計算、年末調整、賞与計算、法定調書関係 ◆各種書類作成、住民税、雇用契約書作成、辞令作成、マイナンバーの管理 ◆採用補助（中途社員・パートタイマー・派遣社員）など＜庶務業務＞ ◆資料作成、受付業務、ファイリング、備品管理、謄本管理など【組織体制】総務人事課総務部長（男性）、マネージャー（男性/総務部長兼任）、メンバー2名（社員1名女性、派遣社員1名女性）【企業について】 ◆創業大正12年、平成20年4月1日に事業持株会社となり、商号を株式会社玉川ホールディングスに改正。不動産の貸付及び管理や、関係会社に対する経営指導及び業務指導を行っています。 ◆グループは業界のパイオニアとしてリネンサプライ・寝具リース・各種クリーニングサービスを展開。エアコンなどの家電製品を中心にさまざまな分野で活用されるフェルト素材バイリトンの開発・販売や、地域に密着したきめ細かな対応で信頼を獲得する介護事業なども展開しています。 ◆官公庁や電鉄関連、ホテル関連、新聞社、病院などと取引を行い、安定した基盤を持ちながらも成長を続けています。 ◆今後も「地球にやさしい生活快適創造企業」をコンセプトに、快適な環境と暮らしを創り、広く社会に貢献していきます。【事業内容】 ◆不動産の貸付及び管理 ◆関係会社に対する経営指導及び業務指導【働き方・働く環境】温和な社員が多く、落ち着いた環境のため、長期的に働きやすい環境です。転勤なし ◆残業月平均10時間程度

給与: 年収300~450万円

勤務地: 東京都世田谷区

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