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[こだわり]年間休日120日以上
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号30316）
【経験者募集｜年収400万円〜】担当制で法人顧問を担う税務会計スタッフ／9-17時・繁忙期も18時退社が基本／効率運営で勉強・私生活と両立できる会計事務所
- 資格取得支援制度
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 基本定時退社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- 面接1回のみ
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- 仕事内容
- 【業務内容】 ご経験に応じて、顧問業務の主担当として以下の業務をお任せします。 ・法人顧問先の月次監査、試算表作成 ・年次決算、法人税・消費税等の各種申告書作成 ・顧問先からの税務相談対応 ・年末調整、法定調書作成など年次業務 ・後輩・若手スタッフの業務フォロー（必要に応じて） ※「入力専門」や「内勤専属」のポジションではありません ※担当件数は経験・習熟度に応じて調整します 【顧問先の特徴】 ・法人顧問が中心（法人個人合わせて約570件） ・顧問先の売上規模は2億円前後がボリュームゾーン ・確定申告は別枠で管理しており、顧問業務に集中できる体制 【担当イメージ】 ・全体平均：約17社／人 ・経験10年以上のベテラン：20〜25社程度 ・入社直後：数社からスタートし、段階的に担当を拡大 【教育・サポート体制】 ・6グループ制（グループ長＋ベテラン＋若手） ・判断に迷う案件は、グループ内で随時相談可能 ・全体研修（月1回）＋外部研修参加の機会あり ・実務教材・研修コンテンツも継続的に活用可能 【勤務時間】 ・9:00〜17:00（実働7時間） 【残業】 ・基本的に少なめ ・繁忙期（確定申告期）も18時頃には退社するスタッフが多数 【通学・自己研鑽】 ・資格取得や学習との両立も可能（時間の使い方を重視した運営）
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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【税理士受験生応援！】試験休暇あり／固定残業なし／残業時間15時間程度／将来的には相続業務などにもチャレンジできる税理士事務所
- 資格取得支援制度
- シニア歓迎
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 離職率5％未満
- オンライン面接あり
- 代表面談
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 業務拡大による増員です。 【業務内容】 最初は簡単な作業からお願いし、作業を通して確定申告や各種税金の知識を得ることができます。 ◆中小企業の月次巡回監査と決算業務 ◆大規模法人のグループ通算税制の指導、税効果会計および決算業務 ◆経営改善計画作成などの業務 ◆相続税・株価評価・贈与税・土地譲渡などの資産税 ◆就業規則・社会保険等の業務の補助 ◆その他、税務・会計に関する業務 やセミナー開催等 【使用会計ソフト】 TKCのみを使用しております。 【組織体制】 9名（男性3名／女性6名） 【ご家庭などとの両立もしやすい環境です！】 当法人は、スタッフが働きやすい環境づくりを常に追求しています。各種ITツール導入による業務効率化や、在宅勤務の積極的な推進もその一環です。 育児と仕事を両立しているスタッフも多く、お子様の急病や学校行事などの際はお互いがフォローしあう風土が根付いています。 特に女性の場合は出産などを機にキャリアを一時中断し、ブランクのある方もいるかと思われますが、 当法人はそうした方の復帰も支援します。 最初はパートで入社し、のちに正社員登用となった先輩も在籍していますので、ぜひお気軽にご相談ください。 【研修体制の充実】 ＴＫＣ会員事務所として、研修体制もかなり充実しており、社員全員に年間 一定時間以上の受講をしていただきます。 【働き方・働く環境】 時間外労働：月平均10～15時間
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 大阪府豊中市
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【Iターン・Uターン歓迎！】固定残業なし・残業時間も15時程度と働きやすく、子育て層が多く在籍している税理士法人
- 資格取得支援制度
- シニア歓迎
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 離職率5％未満
- オンライン面接あり
- 代表面談
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 業務拡大による増員です。 【業務内容】 最初は簡単な作業からお願いし、作業を通して確定申告や各種税金の知識を得ることができます。 ◆中小企業の月次巡回監査と決算業務 ◆大規模法人のグループ通算税制の指導、税効果会計および決算業務 ◆経営改善計画作成などの業務 ◆相続税・株価評価・贈与税・土地譲渡などの資産税 ◆就業規則・社会保険等の業務の補助 ◆その他、税務・会計に関する業務 やセミナー開催等 【使用会計ソフト】 TKCのみを使用しております。 【組織体制】 9名（男性3名／女性6名） 【ご家庭などとの両立もしやすい環境です！】 当法人は、スタッフが働きやすい環境づくりを常に追求しています。各種ITツール導入による業務効率化や、在宅勤務の積極的な推進もその一環です。 育児と仕事を両立しているスタッフも多く、お子様の急病や学校行事などの際はお互いがフォローしあう風土が根付いています。 特に女性の場合は出産などを機にキャリアを一時中断し、ブランクのある方もいるかと思われますが、 当法人はそうした方の復帰も支援します。 最初はパートで入社し、のちに正社員登用となった先輩も在籍していますので、ぜひお気軽にご相談ください。 【研修体制の充実】 ＴＫＣ会員事務所として、研修体制もかなり充実しており、社員全員に年間 一定時間以上の受講をしていただきます。 【働き方・働く環境】 時間外労働：月平均10～15時間
- 給与
- 年収400~480万円
- 勤務地
- 大阪府豊中市
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将来的には相続・贈与・譲渡といった資産税関連の申告業務にチャレンジ | 月残業10時間程度／固定残業なし／所定労働7時間25分／試験日休暇あり
- 資格取得支援制度
- シニア歓迎
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 離職率5％未満
- オンライン面接あり
- 代表面談
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 業務拡大による増員です。 【業務内容】 最初は簡単な作業からお願いし、作業を通して確定申告や各種税金の知識を得ることができます。 ◆中小企業の月次巡回監査と決算業務 ◆大規模法人のグループ通算税制の指導、税効果会計および決算業務 ◆経営改善計画作成などの業務 ◆相続税・株価評価・贈与税・土地譲渡などの資産税 ◆就業規則・社会保険等の業務の補助 ◆その他、税務・会計に関する業務 やセミナー開催等 【使用会計ソフト】 TKCのみを使用しております。 【組織体制】 9名（男性3名／女性6名） 【ご家庭などとの両立もしやすい環境です！】 当法人は、スタッフが働きやすい環境づくりを常に追求しています。各種ITツール導入による業務効率化や、在宅勤務の積極的な推進もその一環です。 育児と仕事を両立しているスタッフも多く、お子様の急病や学校行事などの際はお互いがフォローしあう風土が根付いています。 特に女性の場合は出産などを機にキャリアを一時中断し、ブランクのある方もいるかと思われますが、 当法人はそうした方の復帰も支援します。 最初はパートで入社し、のちに正社員登用となった先輩も在籍していますので、ぜひお気軽にご相談ください。 【研修体制の充実】 ＴＫＣ会員事務所として、研修体制もかなり充実しており、社員全員に年間 一定時間以上の受講をしていただきます。 【働き方・働く環境】 時間外労働：月平均10～15時間
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 大阪府豊中市
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号30299）
【経理チーフ】年間休日126日◎中部電力グループの安定基盤×プライム上場／エスコンフィールド級の企画力・ブランド力を誇る総合デベロッパー
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 総合ディベロッパーである当社の経理部のメンバーとして本体または子会社の経理実務や取り纏め等をお任せします。 ＜具体的には＞ ◆仕訳、月次決算、年次決算補助業務 ◆各種財務諸表作成 ◆各種集計表・資料作成 ◆銀行窓口業務、ネットバンキング振込データ作成 ◆支払申請等の承認業務／その他日常の経理実務 ◆メンバーの育成・フォロー業務等 【企業について】 当社は事業の中核であるマンションの開発・販売だけでなく、商業施設・ホテル・物流拠点等の開発・管理・販売・賃貸、公募REITの運営等着実に事業の多角化を推進し、 筆頭株主である中部電力との協業も進めながら着実に業績を向上させている東証プライム上場企業です。 また、一段の飛躍を目指し、2020年1月29日に、プロ野球の北海道日本ハムファイターズが北海道北広島市で2023年に開業いたしました。※ 新球場の命名権（ネーミングライツ）を取得しました。 新球場名は「ES CON FIELD（エスコンフィールド）HOKKAIDO」となります。 当社は、球場周辺の不動産開発やまちづくりにも参画しております。 同社はデベロッパー（不動産開発）としての事業を展開しており、市場動向や社会のニーズを常に先取りしながら、 用地の取得、事業企画、建築企画、施設運営管理などの様々な業務を手掛けています。 今までになかったオリジナリティあふれる住宅や商業施設を創ることはもちろん、その住宅を購入される人、 そして、住宅や施設をご利用される人の暮らしに新たな価値を提案する、そんな不動産開発に取り組んでいます。
- 給与
- 年収350~550万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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株式会社モリタ電器
【財務経理職】小規模組織◎国内外のネットワークを活かし、エネルギー関連分野を中心とした資材調達・輸出入、プロジェクト支援などを行う企業
- シニア歓迎
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 管理部門の一員として、総務、人事、経理がチームとなり、事業部門のバックアップしていくことがミッションです。 ＜具体例＞ ◆請求書発行や経費精算 ◆支払などの日常業務 ◆債権債務管理 ◆決算書処理 ◆税務戦略の策定 ◆資金管理 ◆資金調達 ◆内部統制 ◆各種租税申告届出仕 ◆請求書チェック ◆入出金管理、振込支払対応 ◆税理士対応 ◆財務全般 ◆業務改善（業務改善プロジェクトが多数走っています。） また、小規模組織ゆえ、主に管理部門内での連携やクロスチェック作業などがあります。 【企業の魅力】 私たちモリタ電器は、国内外のネットワークを活かし、エネルギー関連分野を中心とした資材調達・輸出入、プロジェクト支援などを行う企業です。 設立以来、「100年企業」を目指し、時代の変化に合わせて事業領域を拡大してきました。 少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりが裁量を持って業務に取り組める環境があり、事業全体を見渡しながら成長できる点が特長です。 社員や取引先との信頼関係を大切にし、長期的な視点で価値を創出し続けています。
- 給与
- 年収270~380万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理課長候補】経営層に近いポジション◎130年超の歴史を有する老舗企業！種苗の開発・生産・販売を核に、園芸資材・苗の卸販売、造園工事・公園管理、植物バイオテクノロジー研究開発まで幅広く手掛ける企業
- 社宅あり
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 研修充実
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 種苗事業、園芸事業、造園事業など幅広い業務を展開する当社にて、経理職（課長候補）としてご活躍いただきます。 ＜経理/税務全般＞ ◆年次決算 ◆月次決算 ◆原価計算 ◆管理会計 ◆固定資産管理 ◆会計システム対応などの実務および管理監督を行います。 ＜経営管理＞ 経理データを分析して、経営陣に説明します。 【組織体制】 管理部経理課。メンバーは3名(男女比＝1:2) 【仕事の魅力】 経営に近いポジションで、会社の成長に貢献することができます 【企業の魅力】 横浜植木株式会社は、創業130年以上の歴史を誇る総合園芸企業です。種苗・造園・園芸資材の分野で地域社会と環境に貢献し、持続可能な未来の実現を目指しています。研究開発に重点をおき気候変動や病害虫にも対応できる品種開発を進めており、特にハイテクノロジーを用いた独創的で生産者や消費者の期待に応える品種開発に力を入れ、高品質な商品の提供を通じて、国内はもとより世界中の人々に笑顔を届ける企業を目指して行きたいと思います。 山下公園など横浜の象徴的な緑地整備にも携わり、確かな実績と信頼を築いてきました。 【働き方・働く環境】 休日125日・月残業10時間でプライベートと両立した働き方ができます
- 給与
- 年収620~660万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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エムスリーデジタルコミュニケーションズ株式会社
【経理リーダ候補】週4日リモート可／プライム上場のエムスリーグループ！将来的には管理会計や決算までチャレンジ◎日本最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」を運営している企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 新規事業の立ち上げと成長を背景に、経理職のリーダー候補を募集いたします。 まずは月次決算を中心に、これまでのご経験から取り組んでいただけそうな業務をお任せしていきます。 ゆくゆくは管理会計、業務改善など幅広く担当いただき、将来的に経理組織の中核を担うことが期待される重要なポジションです。 ＜決算業務（月次・年次）＞ ◆月次決算の締め処理、試算表の作成 ◆四半期・年次決算整理仕訳の実施・補助、財務諸表の作成 ◆決算スケジュール管理、連結決算パッケージ作成補助、会計監査対応補助 ＜経理・財務補助・税務補助＞ ◆日々の入出金管理、資金繰りの安定化、銀行口座残高の調整 ◆売掛金・買掛金等の管理 ◆法人税・消費税・事業所税などの申告に係る基礎資料作成、税理士との連携 ◆固定資産台帳管理、償却資産税申告対応 ＜管理会計(将来的に)＞ ◆財務諸表などの数値を用いた経営分析、データに基づいた洞察の提供 ◆予算編成プロセスの補助、予実対比分析資料の作成 ◆部門別損益の計算 ＜業務改善・内部統制(将来的に)＞ ◆既存業務フローの課題特定と改善提案、業務の標準化・自動化推進 ◆マニュアル作成・更新、ペーパーレス化推進 ◆J-SOX対応などの内部統制プロセスの補助 【組織体制】 少数精鋭かつフラットなチームです。 現在はユニットリーダー1名と派遣社員2名で構成されています。 リーダーは経理・経営企画・財務の実務経験があり、単なる処理だけでなく、ビジネス視点での議論ができる環境です。 【仕事の魅力】 ◎事業成長の基盤づくりをリード：第二創業期というダイナミックな時期に、事業成長を推進するための経理基盤づくりに深く関与できます。 ◎幅広い経理経験：月次・年次決算から予算策定、税務、資金管理、そして管理会計・業務改善まで、経理領域全般を一気通貫で経験できます。 ◎経営層との連携：単なる数値集計に留まらず、経営層と同じ視点で分析・提言を行う機会が多く、早期に「ビジネスを動かす分析力」を身に付けることが可能です。 ◎迅速な意思決定：経営層との距離が近く、提案から施策実行までのスピード感があります。 【企業の魅力】 日本の医師9割以上が登録する医療従事者専用サイトm3.coｍを核に同領域において多様な事業展開を行うエムスリーグループの一員です。その中で弊社はメディカルマーケティング領域(医薬品や医療機器などのマーケティング活動)に特化したデジタルソリューション提供企業として、医薬品メーカや医療機器メーカのデジタルトランスフォーメーションを裏から支えています。メガベンチャー内スタートアップとして、ユニークな成長環境が存在しており、医療産業の中でも大きな割合を占める医薬品マーケティングの観点から社会課題の改善に挑戦しています。 【働き方・働く環境】 業績拡大中で、一人ひとりの取り組みが会社の成長に直接つながる組織です。 働きやすい職場環境づくりにも力を入れています。設立から10年目のベンチャー企業で、経営層と従業員の距離が近く、個人の意見が反映されやすい環境です。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週4日リモート）
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号30292）
【財務経理部長候補】年間休日128日◎／長堀橋駅近の好アクセス◎／残業少なめ！◎／水素テクノロジーでヘルスケア領域の新たな価値を創造 / 過去10年で驚異的な売上成長を遂げ、スポーツイベントのスポンサーも務める成長企業
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・月次・年次決算業務の確認およびチェック ・資金計画の策定・管理 ・金融機関対応（銀行折衝） ・財務経理部全体のマネジメント ・管理会計業務 【組織構成】 ・部長：1名（※定年退職に伴う後任募集） ・経理係長：1名 ・経理スタッフ：1名 ・派遣社員：1名 【仕事の魅力】 ◎ 代表取締役とともに金融機関対応を行い、経営に近い立場で業務に携わることができます ◎ 成長フェーズにある企業の部長候補として、会社の成長に大きく関与できるポジションです 【企業の魅力】 ミネラル水素水をはじめとする革新的な水素製品の開発と提供を通じて、健康寿命の延伸に取り組む企業です。優秀な経営陣と専門家スタッフが集結し、水素の可能性を徹底的に追求。「健康を通じて社会に貢献すること」をミッションに掲げ、ストレス社会に新しい健康法を提案しています。 過去10年間で驚異的な売上成長を遂げ、2021年には17億9800万円を記録。フィギュアスケートや大型スポーツイベントのスポンサーを務めるなど、ブランド力も強化してきました。今後も水素技術の可能性を最大限に引き出し、健康で豊かな社会の実現に貢献し続けます。 【働き方・働く環境】 ◎年休128日／完全週休2日制 ◎長堀橋駅から徒歩7分の好アクセス
- 給与
- 年収500~800万円
- 勤務地
- 大阪府中央区
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株式会社ノバック
【経理】年休128日／残業10h以下／上場企業で高度な業務にも挑戦できる◎土木工事と建築工事を全国規模で手がけている、兵庫県姫路市に本社を置く総合建設会社
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 姫路本社において、主として経理業務を担当いただきます。 これまでのご経験や能力に応じて、業務をお任せします。 ◆現金管理 ◆月中の支払対応、給与振込、月末支払の取り纏め、支払作業、会計処理 ◆立替経費精算取り纏め、会計処理 ◆決算業務関連（連結決算、月次決算業務、年次決算業務） ◆財務諸表・資産管理（経理資料・書類・台帳の作成・管理） ◆会計システム入力 ◆決算開示資料作成(決算短信・有価証券報告書等) など 【企業の魅力】 創業から50年を越えてもなお、黒字経営を継続しており、公共と民間の多彩な両事業をバランスよく手がけることで、市場の変化に柔軟に対応しています。 建設業者の実力を示す経営事項審査においても、毎年、土木・建築両業種共に高評価を得ており、信頼性の高い経営状態を証明しています。
- 給与
- 年収435~525万円
- 勤務地
- 兵庫県姫路市
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号30290）
【経理MGR】IPO準備中／上場企業の経理基盤を自らの手で築き上げる◎4期連続増収を達成！自社ブランドマンション「RELUXIA」シリーズを手掛ける不動産デベロッパー
- 社宅あり
- 資格取得奨励一時金
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 自社ブランドマンション「RELUXIA」シリーズを手掛ける不動産デベロッパーである当社にて、経理業務をお任せします。賃貸管理業を行っている子会社の経理処理も同部署で行っており、豊富な経験値を得られます。 経理部門のプレイングマネージャーとして、実務と組織運営を統括します。 月次・年次決算、税務申告対応、監査法人対応を主導。IPO準備フェーズにつき、内部統制の構築や業務フローの改善、規定整備といった体制強化も重要なミッションです。 既存メンバー（5名）のマネジメントや育成も担い、最高財務責任者と連携して新規上場に耐えうる強固な経理組織を作り上げていただきます。金融機関勤務経験のある方も歓迎です。 【組織体制】 ＜経理財務部＞ 部長1名、課長1名、主任1名、メンバー2名) メリハリのつけた働き方で定時退社を奨励！ 【仕事の魅力】 急成長企業の経理部門を牽引するマネージャー候補。 決算統括に加え、監査対応や内部統制構築など、上場に向けた重要プロジェクトを主導します。 単なる実務だけでなく、メンバー育成やフロー整備など「強い組織創り」に裁量を発揮できる環境。 CFO直下で経営視点を磨きながら、上場企業の経理基盤を自らの手で築き上げる、得難いキャリアチャンスです。 【企業の魅力】 不動産投資事業を核として、不動産の売買・仲介、賃貸及び管理、不動産に関するコンサルティングや住宅ローン事務代行業、損害保険代理業などの総合不動産事業を展開しています。 2013年の設立以来、右肩上がりの急成長を続けており、今期売上300億円を目指しております。 当社では、不動産に関連するサービスをワンストップで行っており、中立的な視点からお客様のニーズに合わせた最適なソリューションを提供しています。 自社ブランド『RELUXIA（リルシア）』 都内・横浜の駅近好立地に特化した投資用マンション。「RELAX＋UTOPIA」をコンセプトに、顔認証やIoTなど最先端技術を導入。入居率99%超の高い資産価値と、開発から管理までの一貫体制が強みです。 業界に先駆け、顔パスで解錠できる「オール顔認証」や、環境配慮型「ZEHマンション」を導入するなど、ただの投資物件ではない「選ばれるブランド」として急成長中です。 【働き方・働く環境】 決算月等の繁忙期でも残業時間は10時間程度。 また、会社の奨励資格においては、合格祝金の支給、勉強に要した費用（資格学校の授業料、テキスト代）を会社が負担します！
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号30289）
【経理】新規上場(IPO)を目指す成長企業経理としてキャリアアップ可能◎4期連続増収を達成！自社ブランドマンション「RELUXIA」シリーズを手掛ける不動産デベロッパー
- 社宅あり
- 資格取得奨励一時金
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 創業12年目、直近4期連続増収、今期売上300億目指し、自社ブランドマンション「RELUXIA」シリーズを手掛ける不動産デベロッパーである当社にて、経理業務をお任せします。 入社後、まずは ◆現預金出納帳の確認・入力 ◆日常的な入金・支払伝票の会計システム入力 ◆不動産売買または賃貸管理に関する売上・原価の伝票入力を担当いただきます。 将来的には、 ◆不動産取引の伝票入力 ◆月次決算処理 ◆年次決算補助 ◆会計監査・税務調査対応 ◆後輩指導 ◆税法改正対応 ◆年次決算の締め作業から税務申告まで（申告自体は顧問税理士が担当）幅広く経理業務をお任せします。 【組織体制】 ＜経理財務部＞ 部長1名、課長1名、主任1名、メンバー2名) メリハリのつけた働き方で定時退社を奨励！ 【仕事の魅力】 創業以来、黒字経営を継続しています。 また、前期は過去最高売上高となり、今もなお成長を続けている企業です。 子会社含め2社の経理業務に携われるため、豊富な経験と専門知識を身に着けながら仕事の幅を広げることができます。 【企業の魅力】 不動産投資事業を核として、不動産の売買・仲介、賃貸及び管理、不動産に関するコンサルティングや住宅ローン事務代行業、損害保険代理業などの総合不動産事業を展開しています。 2013年の設立以来、右肩上がりの急成長を続けており、今期売上300億円を目指しております。 当社では、不動産に関連するサービスをワンストップで行っており、中立的な視点からお客様のニーズに合わせた最適なソリューションを提供しています。 自社ブランド『RELUXIA（リルシア）』 都内・横浜の駅近好立地に特化した投資用マンション。「RELAX＋UTOPIA」をコンセプトに、顔認証やIoTなど最先端技術を導入。入居率99%超の高い資産価値と、開発から管理までの一貫体制が強みです。 業界に先駆け、顔パスで解錠できる「オール顔認証」や、環境配慮型「ZEHマンション」を導入するなど、ただの投資物件ではない「選ばれるブランド」として急成長中です。 【働き方・働く環境】 決算月等の繁忙期でも残業時間は10時間程度。 また、会社の奨励資格においては、合格祝金の支給、勉強に要した費用（資格学校の授業料、テキスト代）を会社が負担します！
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社キャシュモ
労務コンサルに興味のある方必見！働き方◎週３リモート可能！赤坂のきれいなオフィスで労務コンサルティングができる社労士法人
- 独立応援
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織拡大における増員 【業務内容】 ■労務コンサルティング ■就業規則の作成 ■各種労務相談やお困りごとへの対応 【組織体制】 グループ全体：47名 社会保険労務士法人：11名 男女比 5:5 【仕事の魅力】 社会保険手続きや給与計算といった事務作業ではなく、 社内メンバーのマネジメントや管理業務をメインで行っていただくため、バックオフィススペシャリストとしてさらに大きく成長できます。 【働き方・働く環境】 ◎きれいなオフィス！ 赤坂駅から徒歩5分、好立地できれいな事務所です！ ◎リモートOK！（週3日程度） ※経験・スキルを考慮 ※試用期間後導入 ◎残業少なめ！ 平均残業時間は8時間程度、繁忙期でも20時間以内と残業は少なめで、 ワークライフバランスを保ちやすい環境です！ 【選考フロー】 書類選考→1次面接（WEB）→2次面接（対面）→合否
- 給与
- 年収420~840万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【未経験歓迎／充実の研修体制】専門知識を身につけて市場価値を高める◎これまでの経験を活かして、営業事務の仕事に挑戦しませんか？
- 育休・産休実績あり
- 資格取得奨励一時金
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 「専門知識を身につけて、市場価値を高めよう！！」 国や銀行に出す申請書類の作成をメインに行っていただきます。 業務内容としては、事務7割・顧客対応3割のハイブリッド業務。 事務作業と顧客サポートのバランスが取れた環境で、業務を通じて専門知識を習得できます。 ◆事務：申請書類の作成や手続き業務 ◆顧客対応：申請書を作成するにあたり、チャットや電話を用いて顧問先企業への確認や問い合わせ対応 ご経験と適性に合わせて最初は簡単な入力業務からスタート。 段階的に専門的な業務へステップアップで来ます！！ 事務未経験で始めた方も沢山活躍しているので安心してください！！ ※副業はご遠慮いただいております。 【アピールポイント】 専門性を身につけたい方！ スキルアップをしたい方は大歓迎！！ ★専門性を身につけられる ・業務を通して、労務や金融の知識など、プライベートでも活かせる知識が身に付きます。 ・取引先対応や関係各所の対応を行う中で、調整力や対応力もUPできます。 ★充実の研修体制で未経験でも安心 ・入社後は2週間程度の実務研修を座学で行っていただきます。 経験豊富なリーダーがいるため、質の高い専門知識が得られて実務に不安がある人でも安心して働きだすことができます！
- 給与
- 年収391.3~455.28万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
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川村会計事務所
【フルフレックス×リモート可】自由な働き方で圧倒的成長！リーダーとして数多くの案件、マネジメントにも挑戦できる！経験を積みながら成長できる会計事務所
- NEW
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 資格受験者歓迎
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 企業の魅力 弊所の強みの一つは、「お客様に来所いただく（またはWeb完結）」というスタイル。移動時間が一切ないため、一般的な事務所よりも多くの顧客（1人30～40件）を担当しても、残業を抑制し高い生産性を維持できています。フルフレックス制も浸透しており、成果を出すための働き方は非常に自由です。 ▼ポジションの魅力（経験・キャリア） 入社後はリーダー（プレイングマネージャー）として、ご自身の担当を持ちながら、チームメンバー（未経験者やスタッフ）の決算レビューや育成をお任せします。 積める経験： 圧倒的な場数（通常業務に加え、年数件のM&A・株価算定、年10件程度の資産税案件もチームで対応）。 マネジメント： 現在はリーダーも担当を持っていますが、将来的には担当を持たずに2～3チーム（10名規模）を統括する「専任マネージャー」への移行を計画中。組織拡大の過渡期にある今だからこそ、コアメンバーとして事務所運営に深く関与できます。 ▼担当クライアント例・属性 担当数： 1名あたり30～40件（移動がないため無理なく回せます） 属性： 法人7割・個人3割。建設業が比較的多いですが、業種特化ではなく全方位。 規模： 年商1000万円～2億円の中小企業がメイン。 フェーズ： 創業支援から事業承継まで幅広く、若手経営者の相談役として頼られる存在です。 ▼働き方 勤務： フルフレックスタイム制（コアタイムなし）。 服装： 自由 環境： 顧客対応は所内の会議室またはWeb。移動のストレスがなく、業務に集中できる環境です。
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府堺市
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川村会計事務所
【未経験でもから安心スタート！】チーム制＆OJTでしっかりサポート！残業少なめ・フルフレックスで働きやすさ抜群の会計事務所
- NEW
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 面接1回のみ
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 弊所では本気で会計・税務のプロを目指したい方を全力で応援します！ \\こんな方に向いています// ・会計・税務を基礎からしっかり学びたい方 ・「なんとなく」ではなく、目的意識を持って仕事に向き合いたい方 ・人と話すこと、相手の話を理解することが好きな方 ・チームで成長していく環境を求めている方 【未経験からでも成長できる理由】 未経験でも安心してスタートできる理由は、 「人を育てる前提の仕組み」が整っているからです。 ・4～6名のチーム制で業務を進行 ・必ず先輩やリーダーがフォロー ・1年目・2年目の研修プログラムあり ・先輩の顧客対応への同席を通じて実務を学べる 「いきなり一人で任せる」ことはなく、 段階を踏みながら実務の幅を広げていきます。 ▼業務内容 未経験の方は、以下の業務を段階的にお任せします。 ・会計データ入力、仕訳業務 ・決算書作成の補助 ・税務申告書作成の補助 ・先輩の顧客対応への同席（来所またはWeb） ・経営者との打ち合わせサポート ※まずは基礎業務からスタートし、 理解度に応じて少しずつ業務の幅を広げていきます。 ▼ステップアップの流れ ステップ1（入社〜） ┗ チーム内で基礎業務からスタート。社内研修・OJTで土台づくり ステップ2 ┗ 先輩の顧客対応に同席し、会話や考え方を学ぶ ステップ3 ┗ 徐々に担当を持つ（難しい案件は必ずチームで対応） ※「いきなり一人で任せる」ことはありません。 ▼企業の魅力 ・大阪・堺エリアで顧客数500件以上の安定した顧客基盤 ・未経験者が多く活躍している理由は「チーム制」と「業務効率化」 ・顧客来所／Web完結型のため、移動時間ゼロ ・記帳作業だけでなく、経営者との対話に時間を使える ・所長自ら生産性を重視し、形式的なルール（スーツ着用など）は廃止 ・20代・30代が中心のフラットな組織風土 ▼担当クライアント例 ・新設法人～年商数千万円規模の中小企業 ・飲食／建設／ITなど業種は幅広く、特定業種に偏りません ・経営者と直接話しながら、ビジネスの仕組みを学べます ▼働き方 ・フルフレックスタイム制（コアタイムなし） ・業務習熟後は在宅勤務も相談可能（週2回程度目安） ・残業：月平均20時間程度（繁忙期を除く） ・服装自由 ・資格取得や専門学校との両立がしやすい環境 ・社内研修／OJT／ベテランリーダーによるフォロー体制あり
- 給与
- 年収370~550万円
- 勤務地
- 大阪府堺市
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【業務に慣れてきたら週3日在宅勤務可＆残業は月10時間程度！】導入実績1,300社以上、継続率95％以上！企業型確定拠出年金（企業型DC）の導入を専門に支援する成長企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得奨励一時金
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
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- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【業務内容について】 当グループは、老後2,000万円問題の有効な解決策として注目を集める「企業型確定拠出年金、401K」の導入を法人企業様へ提案しています。 企業の未来と、そこで働く従業員の老後の安心を創る、社会貢献性の高い仕事です。 私たちの営業スタイルは、税理士の紹介やWEBサイトから「制度を導入したい」とお問い合わせいただいた、 すでにニーズのある法人のお客様に対し、ZOOMを活用したオンライン商談で制度の説明からご契約までを担当します。 お客様は制度に関心が高い状態のため、商談からの契約率は非常に高く、無理やりの営業は不要です。 「もっと早く知りたかった」と感謝されることが多く、高いやりがいを感じられます。 【この仕事の魅力と働く環境】 ◆1. 成果を正当に評価！高い収入とキャリアパス 高収入とインセンティブ: 年収は480万円からスタートし、成果に応じてインセンティブを支給。頑張りが収入に直結する仕組みで、しっかり稼ぐことができます。 明確な評価制度: 給与や昇格の基準を社員に明示しており、リーダー・マネージャーといったポジションも豊富。早期にキャリアアップを目指したい方に最適な環境です。 ◆2. 週3日以上の在宅勤務も可能！スマートな働き方 フルオンライン完結型営業: お問い合わせから商談（ZOOM）、契約（電子書面）まですべてオンラインで完結。移動時間がないため、効率的に成果を上げられます。 ■柔軟な働き方: 入社後半年が経過し、業務に慣れたメンバーは上長の許可のもと、レベルに応じて最大週3日の在宅勤務も可能です。仕事とプライベートが両立できるのも魅力です。 ◆3. 未経験でも安心の徹底した研修体制 充実の研修スケジュール: 独自の研修プラットフォームとマニュアルを完備。 ■最初の2週間：専門知識を集中的に学ぶ座学研修。 ■その後：OJTで先輩の商談に同席し、実務を体験。 ■独り立ち：実際に商談に挑戦。 質の高い専門知識を体系的に習得でき、営業経験や金融知識がなくても安心してプロのコンサルタントとしてスタートできます。 「企業の成長」と「社員の資産形成」という二つの側面から、社会に貢献するやりがいのある仕事を、最高の環境で追求しませんか。皆様のエントリーをお待ちしています。
- 給与
- 年収390~500万円
- 勤務地
- 東京都東京都千代田区
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【社労士事務所/税理士事務所経験者歓迎！】これまでの経験を活かして、企業の資産形成を支えるコンサルティング・導入支援にチャレンジしませんか？
- 育休・産休実績あり
- 資格取得奨励一時金
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- 研修期間あり
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- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【業務内容について】 当グループは、老後2,000万円問題の有効な解決策として注目を集める「企業型確定拠出年金、401K」の導入を法人企業様へ提案しています。 企業の未来と、そこで働く従業員の老後の安心を創る、社会貢献性の高い仕事です。 私たちの営業スタイルは、税理士の紹介やWEBサイトから「制度を導入したい」とお問い合わせいただいた、 すでにニーズのある法人のお客様に対し、ZOOMを活用したオンライン商談で制度の説明からご契約までを担当します。 お客様は制度に関心が高い状態のため、商談からの契約率は非常に高く、無理やりの営業は不要です。 「もっと早く知りたかった」と感謝されることが多く、高いやりがいを感じられます。 【この仕事の魅力と働く環境】 ◆1. 成果を正当に評価！高い収入とキャリアパス 高収入とインセンティブ: 年収は480万円からスタートし、成果に応じてインセンティブを支給。頑張りが収入に直結する仕組みで、しっかり稼ぐことができます。 明確な評価制度: 給与や昇格の基準を社員に明示しており、リーダー・マネージャーといったポジションも豊富。早期にキャリアアップを目指したい方に最適な環境です。 ◆2. 週3日以上の在宅勤務も可能！スマートな働き方 フルオンライン完結型営業: お問い合わせから商談（ZOOM）、契約（電子書面）まですべてオンラインで完結。移動時間がないため、効率的に成果を上げられます。 ■柔軟な働き方: 入社後半年が経過し、業務に慣れたメンバーは上長の許可のもと、レベルに応じて最大週3日の在宅勤務も可能です。仕事とプライベートが両立できるのも魅力です。 ◆3. 未経験でも安心の徹底した研修体制 充実の研修スケジュール: 独自の研修プラットフォームとマニュアルを完備。 ■最初の2週間：専門知識を集中的に学ぶ座学研修。 ■その後：OJTで先輩の商談に同席し、実務を体験。 ■独り立ち：実際に商談に挑戦。 質の高い専門知識を体系的に習得でき、営業経験や金融知識がなくても安心してプロのコンサルタントとしてスタートできます。 「企業の成長」と「社員の資産形成」という二つの側面から、社会に貢献するやりがいのある仕事を、最高の環境で追求しませんか。皆様のエントリーをお待ちしています。
- 給与
- 年収500~600万円
- 勤務地
- 東京都東京都千代田区
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【インセンティブあり＆働きかた◎】週3日リモート可能／月残業10時間程度／これまでの営業経験を活かして、”企画〜導入支援型”の仕事に挑戦しませんか？
- 育休・産休実績あり
- 資格取得奨励一時金
- 資格取得支援制度
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- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
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- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【業務内容について】 当グループは、老後2,000万円問題の有効な解決策として注目を集める「企業型確定拠出年金、401K」の導入を法人企業様へ提案しています。 企業の未来と、そこで働く従業員の老後の安心を創る、社会貢献性の高い仕事です。 私たちの営業スタイルは、税理士の紹介やWEBサイトから「制度を導入したい」とお問い合わせいただいた、 すでにニーズのある法人のお客様に対し、ZOOMを活用したオンライン商談で制度の説明からご契約までを担当します。 お客様は制度に関心が高い状態のため、商談からの契約率は非常に高く、無理やりの営業は不要です。 「もっと早く知りたかった」と感謝されることが多く、高いやりがいを感じられます。 【この仕事の魅力と働く環境】 ◆1. 成果を正当に評価！高い収入とキャリアパス 高収入とインセンティブ: 年収は480万円からスタートし、成果に応じてインセンティブを支給。頑張りが収入に直結する仕組みで、しっかり稼ぐことができます。 明確な評価制度: 給与や昇格の基準を社員に明示しており、リーダー・マネージャーといったポジションも豊富。早期にキャリアアップを目指したい方に最適な環境です。 ◆2. 週3日以上の在宅勤務も可能！スマートな働き方 フルオンライン完結型営業: お問い合わせから商談（ZOOM）、契約（電子書面）まですべてオンラインで完結。移動時間がないため、効率的に成果を上げられます。 ■柔軟な働き方: 入社後半年が経過し、業務に慣れたメンバーは上長の許可のもと、レベルに応じて最大週3日の在宅勤務も可能です。仕事とプライベートが両立できるのも魅力です。 ◆3. 未経験でも安心の徹底した研修体制 充実の研修スケジュール: 独自の研修プラットフォームとマニュアルを完備。 ■最初の2週間：専門知識を集中的に学ぶ座学研修。 ■その後：OJTで先輩の商談に同席し、実務を体験。 ■独り立ち：実際に商談に挑戦。 質の高い専門知識を体系的に習得でき、営業経験や金融知識がなくても安心してプロのコンサルタントとしてスタートできます。 「企業の成長」と「社員の資産形成」という二つの側面から、社会に貢献するやりがいのある仕事を、最高の環境で追求しませんか。皆様のエントリーをお待ちしています。
- 給与
- 年収450~500万円
- 勤務地
- 東京都東京都千代田区
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【経理スタッフ】少数精鋭で裁量を持って働ける環境◎中古ブランド品のオークション運営を核に、買取、販売、修理、バイヤー育成など、リユース業界全体をカバーする事業を展開している企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 会社の“数字の土台”を支える経理をお任せします。 単なるルーティン業務だけでなく、改善提案やフロー整備を通じて会社の成長に直接貢献できるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ◆入出金管理、伝票処理、請求書発行 ◆経費精算、支払処理 ◆月次決算補助 ◆業務フローの改善提案 ◆給与計算サポート 「処理するだけ」で終わらず、 “こうすればもっと効率的・正確になる”を提案できる方が活躍できます。 【企業の魅力】 当社は、ブランド品を中心としたリユース・オークション事業を展開しています。オンライン・リアル双方のオークション運営を軸に、買取・販売・査定サポートなどを通じて、公正で信頼性の高い取引を実現しています。 国内外へ事業を拡大しながら、リユース市場の新たなスタンダードをつくることを目指しています。
- 給与
- 年収357~497万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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フジデノロ株式会社
【人事（給与担当）】労務から幅広い人事領域でのキャリアアップが可能！精密加工を核に、多分野へ挑むものづくり企業
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社はインダストリアル事業を基盤に、ヘルスケアやエンタメなど様々なビジネスに挑戦し成長を続けており、 その基盤を支える人事職としてまずは給与業務を中心にお任せしたいと思います。 【業務内容】 入社後のメイン業務は給与業務です。 当社は給与業務のアウトソースは行っていないため、給与システムを使った実務を担っていただきます。 給与業務を前担当者からしっかりと引き継いでいただいた後に、以下のような業務の中からご経験や適性を踏まえて、 担当業務の幅を広げていただく予定です。 給与業務を安定的に運営しながら、制度や仕組みの企画・改善に取り組み、成長を続ける当社の運営を支えていただきます。 ◆労務業務：勤怠管理、給与計算、社会保険、年末調整、安全衛生 等 ◆企画業務：各種規則や運用の改訂、評価制度、人事システム刷新 等 ◆教育業務：教育研修企画、研修業務、外部講師との調整 等 ◆総務業務：文書管理、リーガルチェック、押印管理 等 【組織体制】 経理財務部は、部長1名、課長1名、課長代理1名、主任1名、スタッフ3名の計7名で構成されています。 中途入社者が多いため、気になる事や分からない事は相談しやすい環境です。 【キャリアパス】 労務業務にとどまらず、幅広い人事領域に関わりながら実務経験を積み、キャリアの幅を広げていくことが可能です。 【ポジションの魅力】 ＜挑戦＞ ◆幅広い人事領域の業務にチャレンジすることができる ◆新しい取り組みや改善提案を歓迎する社風で、自分の意見や提案を積極的に発信できる ＜基盤＞ ◆将来性の高い半導体・医療業界向けの製品を中心に手掛けている ◆事業を多角化することで景気変動の影響を受けにくい体制を構築している ＜待遇＞ ◆年齢や社歴に関わらず、個人の取り組みや主体的な行動が正当に評価される ＜特色＞ ◆成長を続ける企業の基盤を支える人事として、会社運営に関わることができる ＜環境＞ ◆業務の進め方など周囲と連携しながら、一定の裁量をもって業務に取り組むことができる 【企業について】 半導体製造装置、電気・電子機器、医療機器、航空機業界などの幅広い業界から精密部品の製造を請け負っている「インダストリアル事業」 コンテンツビジネスとしてグッズからサービスまで取り扱う「エンターテインメント事業」 高齢化社会の中で注目の集まる医療・健康分野において、医療、健康に関わる製品を取り扱う「ヘルスケア事業」 シーズ起点の技術開発とニーズ起点の製品開発というそれぞれのアプローチから製品を開発するチームを有する「新製品開発事業」 4つの事業によってフジデノロは皆様のご要望にお応えしていきます。 ＜特色＞ 独自の技術力で他社には真似できない技術を保持。また同社は樹脂加工だけではなく、 先進医療・健康分野やエンタメ分野でも新しい事業が立ち上がっています。 樹脂の精密加工でのこれまでの実績に安住することなく、常に可能性を追求して様々なビジネスに挑戦しています。 【働き方・働く環境】 東京本社は駅直結でアクセス抜群です。 現在、経理メンバーは愛知に勤務しており、入社直後は愛知への出張も多くなりますが、 経理部長や課長代理が業務を丁寧にサポートしますのでご安心ください。
- 給与
- 年収450~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社ケミカル工事
【財務経理マネージャー】年休128日◎業績安定の優良企業！コンクリート構造物の調査・診断から補修・補強までを一貫して手掛ける、インフラ維持管理の専門家集団
- 社宅あり
- 資格取得奨励一時金
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 車通勤可
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 財務経理部門のマネージャーとして、会社の経営基盤を支える財務・経理業務全般を統括頂きます。 プレイングマネージャーとして実務も担いつつメンバーのマネジメントや業務改善、経営層との連携をお任せします。 ◆月次・四半期・年次決算業務の統括(会計士・税理士との連携含む) ◆財務諸表(PL/BS/CF)の作成および報告 ◆資金繰りの管理、資金調達計画の立案・実行 ◆銀行・金融機関との折衝および各種手続き対応 ◆予算策定、実績管理、経営陣へのレポート業務 ◆会計処理の適正化、経理業務フローの見直し・改善 ◆経理・財務メンバーのマネジメント(育成・評価含む) ◆監査法人、税務調査対応(必要に応じて) 【入社後は】 担当者から丁寧に指導しますので、実務経験を積みながら習得していただくのでご安心ください。 【組織体制】 総務部/60代1名、50代1名、40代5名、30代1名、派遣社員2名 （うち財務経理担当は40代1名、30代1名、40代2名） 【企業について】 ケミカル工事は社会のインフラを守る仕事をしています。 たとえば道路やトンネルといった構造物はコンクリートでできています。コンクリートは年月とともに劣化し、補修・補強をしなければなりません。ケミカル工事はコンクリート構造物の補修・補強の専門技術でインフラ維持管理に貢献するパイオニア企業です。今や社会インフラは「つくる時代」から、維持補修する「大補修時代」を迎えています。 地元である阪神・淡路大震災や東日本大震災のときには街の復興の一翼も担いました。 これからもケミカル工事は長年積み重ねた実績と最新の技術革新でコンクリートの維持管理・補修補強の専門家として社会インフラを支え続けていきます。 【働き方・働く環境】 残業時間：平均10時間/月 程度 / マイカー通勤可
- 給与
- 年収600~700万円
- 勤務地
- 兵庫県神戸市
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フジデノロ株式会社
【経理マネージャー】創業以来黒字経営／組織の中核としてメンバーを牽引！精密加工技術を基軸に、医療・IT・エンタメなど多彩な価値を創る挑戦型のものづくり企業
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 創業から50年以上の歴史を持ち、成長を続ける当社では組織拡大に伴い経理組織を牽引する経理マネジャーの募集を行います。 本ポジションは経理財務業務に従事いただきますが、当社の規模が拡大を続けている中、 事業部内の経営支援や大会社化に対応すべく、会計システムの変更や各種業務フローの構築・改修にも従事し、 事業経営の羅針盤としてご活躍いただくことを期待しています。 【業務内容】 ◆月次、年次決算業務の取りまとめ ◆固定資産税業務 ◆経理関連クラウドサービスの運用管理 ◆会計システムを活用した決算業務の改善 （財務諸表・事業別PL作成・資金繰り実績・付属明細等のシステム対応 ＜当社利用システム＞ 会計システム：TKC、弥生会計 経理関連クラウドサービス：楽楽精算、Invox、楽楽明細（その他導入検討システムあり） 【組織体制】 経理財務部は、部長1名、課長1名、課長代理1名、主任1名、スタッフ3名の計7名で構成されています。 中途入社者が多いため、気になる事や分からない事は相談しやすい環境です。 【キャリアパス】 入社後は経理実務を行いながら当社に慣れていただき、 経理部長と共にメンバーの指導や業務改善、仕組みづくりなどに取り組んでいただきたいと思います。 経理組織の中核としてメンバーを牽引しながら、上場企業に匹敵する経理体制の構築を目指し、 会社の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 【ポジションの魅力】 ＜挑戦＞ ◆経理組織の中核として現行の業務フローや仕組みを根本から改善/再構築ができる ◆成長途上の組織だからこそ仕組みづくりや改善を通じてやりがいと達成感を得ることができる ＜基盤＞ ◆将来性の高い半導体や医療業界向けの製品を中心に手掛けている ◆事業を多角化することで景気変動の影響を受けにくい体制を構築している ＜待遇＞ ◆経理組織を牽引する役割としての裁量があり、成果に応じて評価が反映される ＜特色＞ ◆経営者に近いところで会社全体の財務基盤を支え、組織運営や意思決定に関わることができる 【企業について】 半導体製造装置、電気・電子機器、医療機器、航空機業界などの幅広い業界から精密部品の製造を請け負っている「インダストリアル事業」 コンテンツビジネスとしてグッズからサービスまで取り扱う「エンターテインメント事業」 高齢化社会の中で注目の集まる医療・健康分野において、医療、健康に関わる製品を取り扱う「ヘルスケア事業」 シーズ起点の技術開発とニーズ起点の製品開発というそれぞれのアプローチから製品を開発するチームを有する「新製品開発事業」 4つの事業によってフジデノロは皆様のご要望にお応えしていきます。 ＜特色＞ 独自の技術力で他社には真似できない技術を保持。また同社は樹脂加工だけではなく、 先進医療・健康分野やエンタメ分野でも新しい事業が立ち上がっています。 樹脂の精密加工でのこれまでの実績に安住することなく、常に可能性を追求して様々なビジネスに挑戦しています。 【働き方・働く環境】 東京本社は駅直結でアクセス抜群です。 現在、経理メンバーは愛知に勤務しており、入社直後は愛知への出張も多くなりますが、 経理部長や課長代理が業務を丁寧にサポートしますのでご安心ください。
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- 年収700~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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フジデノロ株式会社
【経理担当】創業以来黒字経営／精密加工技術を基軸に、医療・IT・エンタメなど多彩な価値を創る挑戦型のものづくり企業
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 創業から50年以上の歴史を持ち、成長を続ける当社では組織拡大に伴い経理職の募集を行います。 会社の成長に貢献できる経理財務部門の「変革」に一緒に取り組み、会社と自身の成長を重ね、共に挑戦してくれる人材を求めています。 【業務内容】 ◆出納､伝票起票､債権債務管理等の経理実務 ◆決算業務もしくは決算補助業務（子会社含む） ◆会計やその他システムの運用・改善 ＜当社利用システム＞ 会計システム：TKC、弥生会計 経理関連クラウドサービス：楽楽精算、Invox、楽楽明細（その他導入検討システムあり） 【組織体制】 経理財務部は、部長1名、課長1名、課長代理1名、主任1名、スタッフ3名の計7名で構成されています。 中途入社者が多いため、気になる事や分からない事は相談しやすい環境です。 【キャリアパス】 入社後は経理実務を覚えていただきながら、会計システムの運用や、見直しなどの改善業務に取り組んでいただきたいと思います。 ゆくゆくは、会社の軸を支えるバックオフィスの一員として、経理組織の中心となり、 会社を発展させていく役割を担っていただきたいと考えています。 【ポジションの魅力】 ＜挑戦＞ ◆成長企業ならではの課題に向き合い、経理としてのスキルと視野を広げられる ◆日常の経理業務にとどまらず、業務改善や仕組みづくりにも携わることができる ＜基盤＞ ◆将来性の高い半導体・医療業界向けの製品を中心に手掛けている ◆事業を多角化することで景気変動の影響を受けにくい体制を構築している ＜待遇＞ ◆年齢や社歴に関わらず、個人の取り組みや主体的な行動が正当に評価される ＜特色＞ ◆成長を続ける会社の財務基盤を支え、会社運営に貢献できるポジション ＜環境＞ ◆転勤がなく、落ち着いた環境で経理経験を積むことができる 【企業について】 半導体製造装置、電気・電子機器、医療機器、航空機業界などの幅広い業界から精密部品の製造を請け負っている「インダストリアル事業」 コンテンツビジネスとしてグッズからサービスまで取り扱う「エンターテインメント事業」 高齢化社会の中で注目の集まる医療・健康分野において、医療、健康に関わる製品を取り扱う「ヘルスケア事業」 シーズ起点の技術開発とニーズ起点の製品開発というそれぞれのアプローチから製品を開発するチームを有する「新製品開発事業」 4つの事業によってフジデノロは皆様のご要望にお応えしていきます。 ＜特色＞ 独自の技術力で他社には真似できない技術を保持。また同社は樹脂加工だけではなく、 先進医療・健康分野やエンタメ分野でも新しい事業が立ち上がっています。 樹脂の精密加工でのこれまでの実績に安住することなく、常に可能性を追求して様々なビジネスに挑戦しています。 【働き方・働く環境】 東京本社は駅直結でアクセス抜群です。 現在、経理メンバーは愛知に勤務しており、入社直後は愛知への出張も多くなりますが、 経理部長や課長代理が業務を丁寧にサポートしますのでご安心ください。
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- 年収450~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社ヤマナカゴーキン
【経理】金型メーカー×大手の安定成長企業で経理スキルを磨きませんか？精密鍛造×CAE解析で自動車・航空機を支えるものづくりソリューション企業
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 車通勤可
- 仕事内容
- 【募集背景】 大阪本社の経営管理部は、部長を含む7名の明るく元気なメンバーで構成しています。日々の業務効率化を進めながら、会社のさらなる成長を後押しする役割を担っています。 【業務内容】 今回は業務拡大に伴い、新しい仲間をお迎えすることになりました。所属は経理グループですが、総務業務にも関わることで、会社全体を支えるやりがいと幅広いキャリアを築いていただけます。 経営管理部は、助け合いとチームワークを大切にしており、わからないことも気軽に相談できる雰囲気が自慢です。安定した体制のもとで安心して力を発揮しながら、新しい挑戦にも前向きに取り組める環境が整っています。私たちと一緒に、あなたの力を存分に発揮してみませんか。 ＜具体的には＞ ◆経理事務全般（債務管理、債権管理、出納処理、会計記帳、証憑管理、資料作成、など） ◆給与計算 ◆その他管理部門としての庶務 ◆業務改善活動 ◆月次・年次決算のサポート 【組織体制】 経営管理部の人員構成 :部長含め総勢11名です。（30代～40代、男女半々くらい） 総務グループ・・課長、メンバー2名 ※他に東京工場（千葉） メンバー3名 経理グループ・・課長、専門職1名 ※他に東京工場（千葉） メンバー1名 経営管理部付・・1名 【企業の魅力】 当社は、精密鍛造金型の設計・製造を中心に、ものづくり現場を支えてきた金型メーカーです。冷間・温間・熱間鍛造金型をはじめ、CAE解析や周辺装置の提案まで一貫して手がけ、自動車・産業機械など幅広い分野のお客様の課題解決に取り組んでいます。 「まずはヤマナカゴーキンに相談しよう」と思っていただける存在を目指し、長年培ってきた技術力と提案力を強みに、現場に寄り添ったものづくりを続けています。
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 大阪府東大阪市
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