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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号28802)

【経理財務課長候補】プライム上場企業の一員として、出向先タカマツハウスの成長を牽引!首都圏を中心に木造戸建住宅の土地仕入れ・企画・建設・販売を一貫して手掛け、設立から短期間で売上300億円超を達成した急成長企業

  • 家賃補助あり
  • 社宅あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
  • 上場企業
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【組織体制】 正社員2名 【業務内容】 グループ会社のタカマツハウスへ在籍出向の上、経理財務職をお願いします。 <具体的には> ■決算業務(月次・四半期・年次・連結) ■法人税、地方税(事業所税、償却資産税含む)、消費税申告書の作成 ■伝票起票、債権債務管理、支払等 ■会計監査対応、税務調査対応 【仕事の魅力】 ◎財務体質は抜群の安定企業高松コンストラクショングループのバックボーンがありながら、創設6年のベンチャー気質もあり、会社を作り上げるフェーズから参画いただけます。 ◎裁量も大きく、会社の成長と自身の成長を実感することがきます。 通常業務をこなすだけでなく、自ら改善提案やそれに伴う行動ができるようなフットワーク軽い方を募集しております。 【出向先の魅力】 ■タカマツハウスは100年超続く髙松グループという安定した基盤を持つ、2019年に新設され急成長している会社です。また大手ハウスメーカー、不動産仲介出身の“住宅のプロ”が作る会社として業界から注目されており、ノウハウも熟知したメンバーを揃え、急成長している状況の中、会社とともに成長できるメンバーを募集します。 ■会社の急成長期だからこそ、足元(バックオフィス)の強化が急務となっており、活躍、成長の場が準備されています。ともに会社のさらなる成長を見届けていきませんか。 【企業の魅力】 髙松グループは、持株会社である髙松コンストラクショングループと、不動産有効活用の髙松建設、大型土木・建築の青木あすなろ建設、海洋土木のみらい建設工業、法面工事・耐火工事の東興ジオテック、木造戸建住宅のタカマツハウスの6社を中心へと再編し、合計19社からなる建設業の専門企業集団です。 【働き方・働く環境】 残業時間閑散20・繁忙30時間
給与
年収600~800万円
勤務地
東京都渋谷区
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株式会社王将フードサービス

【経理課(管理職候補)】全国に720店舗以上展開!4年連続増収増益を達成し、当期売上高は1,110億円超!中華料理レストランチェーン「餃子の王将」を運営している東証プライム上場企業

  • 家賃補助あり
  • 残業代全額支給
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • リモートワーク可能
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 車通勤可
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 「餃子の王将」を展開する京都本社にて、経理業務をお任せ致します。 配属部署については面接で希望を確認の上、決定させていただきます。 【業務内容】 ◆各種法令などに則した帳簿記帳業務 ◆振替伝票起票 ◆売上入金照合 ◆債権債務管理など ◆月次決算・年次決算 ◆マネジメント 【組織体制】 経理部 経理課:部長1名、課長代理1名、一般7名 財務部 財務課:部長1名、一般5名 【仕事の特徴】 安定した財務基盤とコロナ禍においても高い収益性を維持し高い従業員満足度がある会社です。 その中でも経理部および財務部は主に全社のお金を取り扱っており、業務の性質上、正確性が求められ、ルーティーンワークも多い部署ですが、比較的難解なプライム上場企業の経理業務から、売上入金照合というシンプルな業務まで様々な業務がありますので、本人の気持ち次第で多様なチャレンジができる部署です。 【企業概要】 日本で、1ブランド728店舗(直営店551店舗(内海外2店舗)、FC店177店舗)(2025年3月31日現在)を持つ最大規模の中華チェーンです。日本人に永く親しまれてきた中華料理に的を絞り、餃子を看板商品として素材の仕入れから加工、調理までの徹底した美味追求と合理化を行い「おいしくて、やすい」というビッグチェーンの基礎を築いています。 <お客様から”褒められる店”を創ります> 快適な食空間、心温まる接客、美味しい料理の提供を高品質、低価格で実現する努力を行う事によって、より多くの人に「幸せ」を感じてもらうことを使命としています。 【王将のこだわり】 ◎王将の魂である餃子へのこだわり:主要食材は全て国産を使用。また、冷凍保存はせず毎日国内工場から出荷し、新鮮なものを提供 ◎手作り調理へのこだわり:高い調理技術を持った数多くのスタッフを各店舗に配置。スタッフの技術とオリジナリティが生み出す、各店舗オリジナルのメニューも王将の魅力のひとつとなっています。 ◎安心・安全への追求:国産の食材にこだわり、それだけでなく仕入先業者の供給工場や産地まで当社社員が赴いて衛生監査を実施するなど、当社が求める安全性や品質を取引先と共有・実現する体制を構築しています。
給与
年収600~1,000万円
勤務地
京都府京都市山科区
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インターチップ株式会社

【財務経理課長候補】フルフレックス/リモートワーク可能/ミカサ商事グループ/特許出願製品は15件!成長中の業界で安定性の高いファブレス半導体メーカー

  • 退職金制度あり
  • フルフレックス制度あり
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 総務部の財務経理課の課長候補として、財務経理業務全般を統括していただきます。 ◆月次・年次決算業務全般(早期化に向けた改善提案・実行) ◆資金繰り管理、銀行折衝 ◆輸出入業務・外貨建取引の経理処理 ◆製造業における原価計算・管理 ◆部門内の業務フロー改善・効率化推進 なれてきたら、以下もお願いいたします。 ◆経営陣(社長・取締役会)への財務状況報告、提案 ◆会計システム導入・運用、ERP導入プロジェクトへの参画 ◆部下の指導・育成、マネジメント ◆総務部長、他部門(特に総務情報システム担当課長)との連携・調整 【組織体制】 現在、経理業務は外部の会計事務所に依頼をしておりますが、 それらの業務を内製化し、上記業務を幅広くご担当いただきます。 事務処理等は事務担当がおりますが、根幹の財務経理業務はお任せする予定です。 総務部配属となるため、他のコーポレート業務をお任せする想定です。 【仕事の魅力】 ◎成長著しい半導体業界でのキャリアアップ 半導体業界は今後も成長が見込まれる分野であり、その中で財務経理の専門性を高めることができます。 ◎総務部内の財務経理責任者として、会社全体を見渡しながら、財務経理部門の強化・改善を推進する重要なポジションです。 ◎ERP導入プロジェクトへの参画 当社では親会社主導のもと、来年度に基幹システムの刷新を検討しており、 財務経理の立場からERP導入プロジェクトに参画し、中心的な役割を担うことができます。 あなたの経験と知見を活かし、会社全体の業務効率化に貢献してください。 【企業について】 インターチップは、ファブレス半導体企業です。 当社は工場を持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。 製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。 そして、これら経験を活かし、市場や顧客のニーズに迅速な対応をしています。 自動車の電動化等による搭載電子部品の増大により、当社製品の車載向け対応のニーズが増大しております。 当社はファブレスメーカーの為 IATF16949の取得はできませんがこのニーズに対応する為、主要製品の量産時AEC-Q100での評価、認定を行っています。 また、お客様のご要求に応じPPAPドキュメントの提供が可能です。 <特許出願> 特許出願 15件(権利化特許 国内11件、米国4件) 水晶発振器およびその調整に関連したメモリ特許を出願してきています。 【事業内容】 ◆半導体集積回路の開発・設計・製造・販売 【働き方・働く環境】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅)
給与
年収600~800万円
勤務地
東京都中央区
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W2株式会社

【人事スタッフ】創業以来20年連続黒字経営!年間100名以上採用!ECプラットフォームの開発・導入・運用を自社一貫で手がけ、事業者の成長を支える技術力特化型企業

  • 資格取得奨励一時金
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 国内トップクラスのECシステムサービスを展開する当社にて、新卒/中途採用を担当する採用人事業務をメインに社内イベントの企画や広報など幅広い人事業務をお任せいたします。 <具体的業務> ◆各部門との採用ニーズすり合わせ、各ポジションにおける採用戦略立案、求人票作成 ◆各ダイレクトリクルーティングサービスを活用したスカウト施策 ◆エージェントとの連携強化やそれに関する各種施策 ◆採用目標達成のための課題分析、施策立案 ◆スクラム採用の体制強化や各チームの採用力強化のための企画立案 ◆組織開発業務 ◆評価制度設計/運営 ◆社内イベントの運営 【組織体制】 採用部:部長1名、メンバー2名  ※昨年度、全体で100名以上、新卒は40名ほど採用しており急拡大する組織をフロントで支えております。 【キャリアパス】 メンバー → チームリーダー → マネージャー 入社6ヶ月以内には、チームリーダーとしてご活躍いただく想定です。 ※幅広いプロジェクトチームがあり、活躍の幅も多岐に渡ります。一つの領域に留まることなく、組織開発のプロフェッショナルとして、キャリアアップを目指してもらいたいと考えています。 【企業について】 W2株式会社は、EC事業に特化したシステム会社で、プラットフォームの開発から導入・運用までを自社内で一貫して行っています。 社員の70%以上がエンジニアで、技術力とサービス提供力を強みに、EC事業者の成長を支援。 国内拠点に加え、台湾・ベトナムなど海外にも展開し、グローバル視点でECの最先端を追求しています。 「eビジネスに関わるすべての人を幸せにする」というミッションのもと、挑戦できる環境と裁量の大きさがあります。 技術力を磨きながら、EC業界の成長を自分の手で支えたい方にぴったりの職場です。
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都中央区
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W2株式会社

【経営企画室リーダー】創業以来連続黒字経営!週2回リモート可能!ECプラットフォームの開発・導入・運用を自社一貫で手がけ、事業者の成長を支える技術力特化型企業

  • 資格取得奨励一時金
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経営企画リーダーとして、経営方針や戦略を基に、具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス・マイルストーンを設定して、担当部署と連携し、実行する役割を担います。 ◆経営戦略の企画 ◆事業計画策定 ◆経営管理、財務管理・財務戦略の企画、実施 【手がける製品・サービス】 ◆大手含む1,100社以上の企業に導入されている自社ECプラットフォーム ◆業界最高水準の1,000以上の機能を持ち、独自カスタマイズ可能 ◆目指すは、最新テクノロジーで購買体験をさらに進化させること ◆EC事業者として高い評価 【企業について】 W2株式会社は、EC事業に特化したシステム会社で、プラットフォームの開発から導入・運用までを自社内で一貫して行っています。 社員の70%以上がエンジニアで、技術力とサービス提供力を強みに、EC事業者の成長を支援。 国内拠点に加え、台湾・ベトナムなど海外にも展開し、グローバル視点でECの最先端を追求しています。 「eビジネスに関わるすべての人を幸せにする」というミッションのもと、挑戦できる環境と裁量の大きさがあります。 技術力を磨きながら、EC業界の成長を自分の手で支えたい方にぴったりの職場です。
給与
年収600~700万円
勤務地
東京都中央区
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W2株式会社

【労務スタッフ】週2回リモート可能!ECプラットフォームの開発・導入・運用を自社一貫で手がけ、事業者の成長を支える技術力特化型企業

  • 資格取得奨励一時金
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 急成長している当社で労務総務部のリーダーとして以下業務をお任せします。 <労務業務> (1)給与計算 / 社会保険手続き / 雇用契約管理 給与計算はグループ会社2社を含めた約300名分をお任せします。 社会保険手続きは社労士に委託しています。  (2)安全衛生委員会の運営 産業医との定例ミーティング設定を始めとした、運営業務です。 【組織体制】 本部長:1名 労務総務部:6名(部長含む正社員2名/派遣社員4名) 【企業について】 W2株式会社は、EC事業に特化したシステム会社で、プラットフォームの開発から導入・運用までを自社内で一貫して行っています。 社員の70%以上がエンジニアで、技術力とサービス提供力を強みに、EC事業者の成長を支援。 国内拠点に加え、台湾・ベトナムなど海外にも展開し、グローバル視点でECの最先端を追求しています。 「eビジネスに関わるすべての人を幸せにする」というミッションのもと、挑戦できる環境と裁量の大きさがあります。 技術力を磨きながら、EC業界の成長を自分の手で支えたい方にぴったりの職場です。
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都中央区
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テクノ建設サービス株式会社

【経理担当】高い定着率&残業10~20時間!約30年の歴史がありビルやマンションの大規模修繕・改修工事を専門とする会社です!お客様満足度1位も獲得している安定企業!

  • 家賃補助あり
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ビルやマンションの改修・修繕工事を専門とし約30年の歴史を持つ当社にて、経理職を募集しています。 「どの企業よりも社員を大事にする会社でいたい」という想いを基に、長く働いていただける職場環境を目指しています。 <業務詳細> ◆書類作成・管理 ◆請求書作成管理 ◆月次・年次決算 ◆経理業務、会計ソフト入力業務 ◆顧客電話対応 など 幅広く業務を担当頂くことを期待。穏やかな会社ですので、裁量大きくやりがいを持ち、安心して長く働ける風土です。 【組織構成】 業務管理部 部長 1名 メンバー 2名 1名(40代女性) 1名(30女性 ※育休中) 派遣社員 1名 【企業の魅力】 ◎益々ニーズが高まるリニューアル事業(マンションの大規模修繕事業が主)において約30年の歴史がある優良企業です。 大規模修繕の調査診断業務におけるコストを大幅に削減し診断の精度を格段に上げる画期的な新技術開発プロジェクトを始動しております。 ◎「どんな会社よりも人を大切にする会社でありたい」という社長の想いが体現された風土です。事務職だけでなく営業や施工の社員であっても残業時間が非常に少なく離職率が低いのが特徴です。社員がイキイキ長く働いて頂ける環境を整えています。 【企業について】 テクノ建設サービス株式会社は、マンションやビルの大規模修繕・改修工事を専門とする建設会社です。東京都(池袋)に本社を置き、1990年創業の安定企業。外壁や内装、断熱工事、建物の劣化診断まで一貫して手掛け、建物の価値を守り高めるリニューアル事業に強みを持っています。 【働き方・働く環境】 平均残業時間:10時間 風通しの良い環境です。
給与
年収400~550万円
勤務地
東京都豊島区
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W2株式会社

【経理リーダー】創業以来連続黒字経営!週2回リモート可能!ECプラットフォームの開発・導入・運用を自社一貫で手がけ、事業者の成長を支える技術力特化型企業(オンライン面接1回※ご希望があればオファー面談等可)

  • 資格取得奨励一時金
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 急成長している当社で決算や開示、監査対応等、財務経理業務の幅広い分野でリーダーとして以下業務をお任せします。 <具体的業務> <経理・財務業務> ◆請求/支払管理 ◆入出金管理 ◆予実管理 ◆経費精算 <決算業務> ◆固定資産管理 ◆月次決算業務 ◆四半期/年次決算業務(決算短信等書類作成を含む) ◆連結決算業務 ◆連結キャッシュフロー作成業務 <その他> ◆子会社決算 ◆税務関係対応 ◆監査法人対応 ◆チームマネジメント 【組織体制】 本部長:1名 財務経理部:8名(部長・副部長含む正社員4名/派遣社員4名) 【企業について】 W2株式会社は、EC事業に特化したシステム会社で、プラットフォームの開発から導入・運用までを自社内で一貫して行っています。 社員の70%以上がエンジニアで、技術力とサービス提供力を強みに、EC事業者の成長を支援。 国内拠点に加え、台湾・ベトナムなど海外にも展開し、グローバル視点でECの最先端を追求しています。 「eビジネスに関わるすべての人を幸せにする」というミッションのもと、挑戦できる環境と裁量の大きさがあります。 技術力を磨きながら、EC業界の成長を自分の手で支えたい方にぴったりの職場です。
給与
年収550~850万円
勤務地
東京都中央区
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W2株式会社

【経理スタッフ】創業以来連続黒字経営!週2回リモート可能!ECプラットフォームの開発・導入・運用を自社一貫で手がけ、事業者の成長を支える技術力特化型企業/ゆくゆくは連結決算業務・開示業務にも携わっていただけます(オンライン面接1回※ご希望があればオファー面談等可)

  • 資格取得奨励一時金
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 国内トップクラスのECシステムサービスを展開する当社にて、経理のメンバーとしてご活躍頂きます。 <具体的業務> <経理・財務業務> ◆請求/支払管理 ◆入出金管理 ◆予実管理 ◆経費精算 <決算業務> ◆固定資産管理 ◆月次決算業務 ◆四半期/年次決算業務(決算短信等書類作成を含む) ◆連結決算業務 ◆連結キャッシュフロー作成業務 <その他> ◆子会社決算 ◆税務関係対応 ◆監査法人対応 【組織体制】 本部長:1名 財務経理部:8名(部長・副部長含む正社員4名/派遣社員4名) 【企業について】 W2株式会社は、EC事業に特化したシステム会社で、プラットフォームの開発から導入・運用までを自社内で一貫して行っています。 社員の70%以上がエンジニアで、技術力とサービス提供力を強みに、EC事業者の成長を支援。 国内拠点に加え、台湾・ベトナムなど海外にも展開し、グローバル視点でECの最先端を追求しています。 「eビジネスに関わるすべての人を幸せにする」というミッションのもと、挑戦できる環境と裁量の大きさがあります。 技術力を磨きながら、EC業界の成長を自分の手で支えたい方にぴったりの職場です。
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給与
年収400~600万円
勤務地
東京都中央区
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W2株式会社

【総務リーダー】週2回リモート可!万全のキャリア制度◎ECプラットフォームの開発・導入・運用を自社一貫で手がけ、事業者の成長を支える技術力特化型企業

  • 資格取得奨励一時金
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 急成長している当社で総務リーダーとして以下業務をお任せします。 ◆株主総会企画、運営(招集通知や会場設営、動画撮影の準備など) ◆社内稟議ワークフローの運用管理 ◆契約書類の管理 ・株式事務:株主管理、持株会、RS、信託銀行対応、東証や信託銀行への各種申請など ◆取締役会など重要会議の企画、運営、進行の補助 ◆コンプライアンス委員会などの重要会議の運用・運営の補助 ・BCP ◆災害・防災対応:BCP改善や防災訓練の実施、災害時の対応調整や社内周知など 【組織体制】 本部長:1名 労務総務部:6名(部長含む正社員2名/派遣社員4名) 【キャリアアップについて】 管理本部として会社の基盤を支える仕事(稟議対応、書類管理、コンプラ対応、ファシリティ関連等)がメインとなりますが、適性やご自身のキャリアの指向性に応じて、部内で幅広くチャレンジできます! 社内のキャリア制度も万全なのでご希望のスキルを身に付けて昇進していくことが可能です。 【企業について】 W2株式会社は、EC事業に特化したシステム会社で、プラットフォームの開発から導入・運用までを自社内で一貫して行っています。 社員の70%以上がエンジニアで、技術力とサービス提供力を強みに、EC事業者の成長を支援。 国内拠点に加え、台湾・ベトナムなど海外にも展開し、グローバル視点でECの最先端を追求しています。 「eビジネスに関わるすべての人を幸せにする」というミッションのもと、挑戦できる環境と裁量の大きさがあります。 技術力を磨きながら、EC業界の成長を自分の手で支えたい方にぴったりの職場です。
給与
年収450~700万円
勤務地
東京都中央区
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テクノ建設サービス株式会社

【経理担当】高い定着率&残業10~20時間!約30年の歴史がありビルやマンションの大規模修繕・改修工事を専門とする会社です!お客様満足度1位も獲得している安定企業!

  • 家賃補助あり
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ビルやマンションの改修・修繕工事を専門とし約30年の歴史を持つ当社にて、経理職を募集しています。 「どの企業よりも社員を大事にする会社でいたい」という想いを基に、長く働いていただける職場環境を目指しています。 <業務詳細> ◆書類作成・管理 ◆請求書作成管理 ◆月次・年次決算 ◆経理業務、会計ソフト入力業務 ◆顧客電話対応 など 幅広く業務を担当頂くことを期待しております。穏やかな会社ですので、裁量大きくやりがいを持ち、安心して長く働ける風土です。 【組織構成】 業務管理部 部長 1名 メンバー 2名 1名(40代女性) 1名(30女性 ※育休中) 派遣社員 1名 【企業の魅力】 ◎益々ニーズが高まるリニューアル事業(マンションの大規模修繕事業が主)において約30年の歴史がある優良企業です。 大規模修繕の調査診断業務におけるコストを大幅に削減し診断の精度を格段に上げる画期的な新技術開発プロジェクトを始動しております。 ◎「どんな会社よりも人を大切にする会社でありたい」という社長の想いが体現された風土です。事務職だけでなく営業や施工の社員であっても残業時間が非常に少なく離職率が低いのが特徴です。社員がイキイキ長く働いて頂ける環境を整えています。 【企業について】 テクノ建設サービス株式会社は、マンションやビルの大規模修繕・改修工事を専門とする建設会社です。東京都(池袋)に本社を置き、1990年創業の安定企業。外壁や内装、断熱工事、建物の劣化診断まで一貫して手掛け、建物の価値を守り高めるリニューアル事業に強みを持っています。 【働き方・働く環境】 平均残業時間:10時間 風通しの良い環境です。
給与
年収500~650万円
勤務地
東京都豊島区
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UNITED FOODS INTERNATIONAL株式会社

【週1~2日のリモートワーク可能!】残業10時間程度と働きやすい環境◎UFIグループの売上高は944億円/グローバル展開が強み!食品の企画・開発から製造・販売までを一貫して手掛け、世界に通用する日本最大級の食品のOEM企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 有給消化推奨
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • 閑散期定時退社
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 入社後当面は、売掛金業務を中心にご対応いただきます。 その他業務は業務進捗に応じてご対応いただきます。 〈主な業務内容〉 ◆売掛金管理(約150社/月 の売掛金計上、入金管理業務) ◆買掛金管理(約350社/月の請求書の管理業務) ◆未払金管理(約150社/月の請求書の管理業務)「TOKIUM」 ◆輸出入管理(約15社/月の売掛金・買掛金計上、入出金管理) ◆従業員の立替経費精算 ◆国内関連会社の月次決算(起票件数:約50件/月) 業務の属人化を避けるため、数年毎にジョブローテーションを行いますので、 将来的に経理業務全般に携わっていただきます。 弊社で使用しているシステムは「楽楽精算」や「TOKIUM」です。 【組織体制】 経理部長(勤続4年超)、経理課長(勤続10年超)経理社員(勤続1年) 【企業の魅力】 食品のOEMメーカーです。 国内外の拠点にて市場調査・商品企画・開発・製造そして流通戦略に至るまで幅広く事業を行っております。 海外にも生産拠点を有し、グローバルに事業展開を行っております。 日常で目にする多くの場所で手掛けた商品が人気を得ています。 <組織風土> 社員同士が自由に意見を交わしながら働く、活気あふれる職場です。 実力次第で役職に付くことができるため、年齢・男女問わず活躍できる環境が整っています。 また、女性社員が多数活躍しており、育児休暇からの復職率も高い職場です。 ライフステージが変わっても長く安心して働ける環境が整っており、実際に女性管理職として活躍する社員も多く在籍しています。 【働き方・働く環境】 残業時間:月10時間程度 転勤なし
test
給与
年収420~500万円
勤務地
東京都千代田区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号28695)

【経理スタッフ】残業ほぼなし!将来の管理職候補!世界TOP5の”はんだ”メーカーで、世界シェア10%!英語力を活かせる◎電子機器内部で不可欠な“はんだ”材料を手掛ける専門メーカー

  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • 落ち着いている雰囲気

【募集背景】 主力商品の販売強化、市場シェア向上のための積極採用! 【業務内容】 電気電子業界で活用される基盤等に必須となるはんだメーカーのパイオニアである当社にて、経理担当者を募集します。海外売上比率も高い為、英語力をお持ちの方、将来的に部門管理職を目指したい方を歓迎します。 ■月次・年次決算 ■原価管理などデータ整理・分析  ■海外子会社の収益管理  ■将来的に中長期経営計画立案などの業務も担当予定。 他にも、海外工場の売掛金や買掛金の管理も行いながら、経験に合わせ業務を習得いただきます。 ※一部総務部との兼務有。 <主要顧客> 家電やスマホなどの電子機器メーカー、車載メーカー。世界各国に展開している、日系大手電機メーカーOEM先の電気・電子部品製造工場や販売代理店 【組織体制】 管理1部(部長、次長、スタッフ4名、アシスタント1名) 【企業の魅力】 はんだ付け電子材料メーカーとしてグローバルプレーヤーのトップグループに位置する企業。海外へ広くチャレンジをモットーに売上の85%以上は海外。高品質とその品質の安定性、お客様第一のサービス姿勢への高評価を背景に着実な成長を継続しています。主な顧客が車載メーカであることからも製品の高い信頼性がございます。また、製品は消耗品で継続購買されることから底堅い経営になっています。 【働く環境】 残業は決算期でも10時間以内と働きやすい環境です。 勤続年数も13年と長く働ける環境です
給与
年収380~550万円
勤務地
東京都足立区
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株式会社ギフトホールディングス

【プライム上場企業!】有名ラーメン店「町田商店」などを運営するほか、自社工場で飲食店向けの製品開発から製造・納品まで行うメーカー機能も持つ!さらには個人・法人向けに600店舗以上の出店コンサルティングを手がける上場企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 有給消化推奨
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 同社は2018年に東証上場を行い、国内・海外ともに店舗拡大やM&Aによる事業拡大を図ってきました。 事業成⾧にともない資金額も大きくなっております。 財務部門の体制強化を行い、財務部門の課題解決を図りながら、 さらなる拡大に向けて、施策検討や改善を積極的に行ってくれる責任者候補を募集します。 【業務内容】 ・月次・四半期・年次決算業務(単体・連結、グループ子会社含む) ・店舗損益・原価・資産管理に関わる業務(減損会計の検討・仕組みづくりが中心) ・経費精算業務の取りまとめ(入口業務の管理・改善提案) ・会計監査対応(監査法人との連携) ・税務申告対応(顧問税理士と連携) ・会計フロー・基準の整備/文書化 ・将来的には課員(主任・一般職)の指導・育成およびマネジメント業務 【組織体制】 男性2名、女性4名の6名が在籍しております。経営企画、財務課とも日々連携をとりながら業務を進めていただきます。 【企業の魅力】 ■直営店の運営だけでなく約460店舗のプロデュースも行っています。 従来のビジネスモデルの保証金/加盟料/プロデュース料から収益を得るのではなく食材を提供し毎月代金を頂くというビジネスモデルを採用している為、 経常利益10%を超える飲食業界では脅威の高収益モデルを実現しています。 ■町田商店、豚山、元祖油堂等の有名ラーメンブランドを抱える安定のプライム上場企業です。 【働き方・働く環境】 ■部署の垣根を越えて、わからないことは気兼ねなくコミュニケーションがしやすい雰囲気があり、 社員が長く働けるように明るい社内環境づくりに注力しています。 ■週1~2回程度リモート可能な柔軟な職場です。 ※入社1ヵ月間は出社となります。
test
給与
年収510~700万円
勤務地
東京都渋谷区
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株式会社日宣

【経理スタッフ】フレックスあり/リモートワーク可能/連結売上高は過去最高を更新し55億円!「コミュニティ」をベースに、 ブランドや事業の成長に貢献するユニークなマーケティング支援を提供するスタンダード上場企業

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆日次・月次・四半期・年次での単体決算、財務諸表の作成 ◆外注費・販管費管理/債権・債務管理/支払管理 ◆現預金管理/資金繰り表作成 【入社後の流れ】 ご経験に応じてにはなりますが、当社の事業理解をいただきながら、月次決算からお任せします。 慣れてきた後に半年以内くらいで四半期や年次決算にも上司と共に取り組んでいただきます。 2~3年後には、経営へのレポートや連結決算、開示など、ご志向や興味に合わせてアサインいたします 【キャリアプラン】 中長期的には、経理部門リーダーとして、財務会計および管理会計業務全般を担っていただきます。 ご本人のご志向に応じて、連結決算や開示資料作成、IR、M&A対応など、キャリアに合わせて業務の幅を広げていただきます。 ※一例であり、今までのご経験やご志向に合わせて役割を検討します。 【組織体制】 計6名 部長(30代後半)>マネージャー(30代後半)>実務担当者2名>派遣2名 ※それぞれが連携しながら業務をしております。 【仕事の魅力】 ◎スタンダード上場の広告会社、かつ、グループ会社もあり、今後M&Aでの拡大も視野に入れておりますので、経理パーソンとして、非常に幅広い経験ができます。 ◎会社として、チャレンジが歓迎される風土となっており、未経験業務でも自身の努力次第で挑戦することも可能です。 【企業の魅力】 創業から70年以上の歴史を持つ総合広告会社で、独立した資本の会社として大手代理店とは異なるユニークなポジションを築いています。 当社では、10年後も社会に必要とされる企業を目指し、社会におけるさまざまな「小さなつながり=コミュニティ」を起点に、生活者・企業・社会の三方の課題を解決できるユニークなサービスを創造していきます。 【提供ソリューション】 マーケティング戦略の立案、プロモーションの企画、クリエイティブの制作を中心に、マーケティングコミュニケーション全体の支援をしています。 ビジョンに掲げるコミュニティのパワーを活かすことを目的に、SNSを中心とした、CX発想の統合マーケティングを強化しており、 コミュニティマーケティング/ファンマーケティングにおける実績を積み上げています。 【働き方・働く環境】 創発の観点から対面でのコミュニケーションやミーティングを大切にしていますが、 ハイブリットワーク / フレックス制度を導入しており、自身の担務を全うする前提で、一定の裁量や柔軟性をもって働くことが可能です。 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <その他就業時間補足> 残業平均:20~30時間以内
給与
年収560~650万円
勤務地
東京都千代田区
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寺田倉庫株式会社

【法務】未経験歓迎/フレックス可/倉庫空間を活用して、保管+空間+街デザインにまで事業を拡大!価値ある“モノ”を預かり、倉庫という“ハコ”から新たな価値を創る総合企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 未経験可
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 本ポジションでは、法務担当と協力して、当社事業に関わる法務業務を担っていただきます。以下の法務業務を担当者と分担し、最初は簡易的な内容を担当しながら、いずれは主担当の1人として以下業務を行っていただくことを期待しています。  <具体的には> ◆法務関連業務(法務相談、契約書審査、商標管理、特許出願等) ◆各事業部のサポート・庶務業務(備品等の購買、固定資産管理、車両管理、文書管理、電話や来客等の庶務業務等) ◆ファシリティマネジメント業務(施設管理、オフィスレイアウト対応、清掃契約窓口等) ◆リスクマネジメント業務(BCP構築、災害・事故対応、損害保険対応、セキュリティ管理等) ◆渉外業務(警察・消防窓口、地域団体への参加等) ◆規程類の整備、稟議書ルールの策定、等 ◆株主総会、会議体の運営・事務局 <入社後の流れ> 未経験業務が多いかと思いますので、法務担当の指導の元業務を行います。 徐々に一人で対応出来る業務を増やしていっていただきます。 【組織体制】 グループリーダー1名、チームリーダー1名、チームサブリーダー1名、チームメンバー3名の6名体制。現在、法務はメンバー1名が担当しています。 【仕事の魅力】 多岐にわたる事業を展開しているため、法務相談にあがってくる契約内容も様々です。また、新たな事業やサービスをローンチすることが短いスパンであることが想定され、その際に規約策定などにも関わっていただくことから、法務担当のプロフェッショナルとしてキャリアを築いていきたいという想いをお持ちの方には、挑戦できるフィールドがある環境です。 電子契約導入や、規程の管理体制構築など、既存の業務のみではなく、時代の変化等に即した提案を行い、業務改善を行っていくことができる環境です。 【企業について】 1950年創業の寺田倉庫株式会社は、『モノだけではなく、価値をお預かりする』という理念のもと、ワイン・美術品・映像メディアなどの専門保管から、倉庫空間を活用した不動産・まちづくり、アート・文化発信まで、幅広い領域で付加価値創造を続けています。東京・天王洲を拠点に、倉庫という“ハコ”を軸に、空間・文化・ITを掛けあわせた新たな価値を生み出す会社です。 【働き方・働く環境】 ※残業:月20~30時間程度
給与
年収400~550万円
勤務地
東京都東京都品川区
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株式会社金陽社

【経理】経験者歓迎!実働7.5H/売上高203億円!大手ゴムメーカーが製造していないニッチ分野で国内トップシェア!創業90年を超える歴史のある国内最大のゴムロール・ゴムブランケットメーカー

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業少なめ

【募集背景】 今回は経験者募集になります。 「経理の仕事は好きだけど、もっと働きやすい環境を探している」 「経理経験は浅いけれど、さらにスキルアップしたい」そんなあなたをお待ちしています! 【業務内容】 ◆仕入・買掛金の支払処理など ◆資金繰り表の作成 ◆仕訳起票 ◆月次決算・年次決算のサポート 【ゆくゆくお任せしたい業務内容】 ◆税務対応 ◆管理会計 経験のある業務から始め、徐々にできることを増やしていただければと思います! フォロー体制も整っているので、着実にステップアップできる環境です! 【入社後の流れ】 ◆座学研修 入社初日は会社の概要など会社に関わる基礎知識を学びます。 ◆OJT 簡単な業務からはじめて、徐々にできることを増やしましょう! すぐそばに先輩がいるので、わからないことがあればいつでも聞いてくださいね。 【使用ツール】 ◆基幹システム(NEC) ◆債権債務パッケージAi(NEC) 【配属先の編成】 \20代~30代活躍中!/ 経理部門は男性3名、女性2名の計5名で運営中。 穏やかな人柄のメンバーが多く、仕事の相談も雑談も話しやすい雰囲気。 小さなことでも「ありがとう」が飛び交う、温かみのあるチームなんです。 協力し合う文化が根付いており、なじみやすいはず! 【将来のキャリアパス】 まずは日々の経理業務を着実にこなして、経理の基礎を固めていただきます。 仕入れ先への支払い・起票処理など、会社の信用にもかかわる業務を コツコツと真摯に取り組んでいただければと思います。 その後に関しては、マネジメントや経営支援へのステップアップも可能! 経理部門の管理職も目指せます。 【企業の魅力】 設立95年!国内最大級のゴム製品メーカー 印刷業界、自動車業界、製鉄・製紙業界…様々な製品の製造過程で使われる、ゴムロール・ゴムブランケットなど、この先もなくてはならない商品を生み出しています。 ゴムと聞くと、タイヤ・ベルト等が頭に浮かぶと思いますが、KINYOの製品は、見えないところで、しかしとても身近なところで私たちの生活を支え続けています。 新聞・書籍・広告・ポスター・飲料缶・銀行券・クレジットカードなどの印刷に使用されているのが"ゴムブランケット"です。 印刷する・塗布する・圧着する・絞る・押さえる・張り合わせる・延ばすなどの目的で使用され、印刷・OA機器・製紙・製鉄・フィルムなど様々な業界で使用されているのが"ゴムロール"です。 【事業内容】 ◆印刷用ゴムロールの生産・販売 ◆印刷用ゴムブランケットの生産・販売 ◆製紙、鉄鋼、プラスチック、フィルム、合板、ビニール、繊維、OA機器等の各種工業用ゴムロールの生産・販売 ◆その他工業用ゴム製品(特殊ゴムシート・成型品・ゴム塗料)の生産・販売 【働き方・働く環境】 ◆オフ充実:年休125日/土日祝休み/基本残業なし ◆待遇◎:20代~30代活躍中/賞与実績4.2ヵ月分
給与
年収400~550万円
勤務地
大阪府交野市
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株式会社1&D

【労務/責任者代理】経験スキルを存分に発揮!関西を中心に「ワンカルビ」「きんのぶた」「あぶりや」などの焼肉・しゃぶしゃぶ店と、精肉小売「ダイリキ」を展開している、関西発の食のエンタメ企業

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 1.業務内容  「人財管理部 労務」 にて下記業務をお任せいたします   (1)労務関連業務   ①勤怠処理管理   ②給与・賞与・退職金などの計算及び支払い処理業務   ③住民税特別徴収事務業務   ④社会保険手続き管理   ⑤年末調整業務   ⑥勤怠管理・有給管理(社員) など   (2)人事関連業務   ①人事情報管理業務   ②人事システム維持管理   ③人事考課における一連業務   ④人事処遇制度の提案・構築 【やりがい】 労務部署のポジションをお任せします。ご自身の経験スキルを存分に発揮して頂ける環境です。 【社風】 (1)年齢や性別、また入社年数に関係なく若い人財でも積極的に行動できる風通しの良い風土です。 (2)また社歴に関係なく、やる気と頑張りに応じて重要な仕事が任される環境です。 【配属先環境】 <部署内構成>社員5名 副部長:40歳代男性1名 責任者代理(係長クラス):40歳代男性1名・40歳代女性1名 担当者:30歳代女性2名(1名育休中) 派遣スタッフ:女性1名 【企業について】 株式会社1&Dは、関西を中心に「ワンカルビ」「きんのぶた」「あぶりや」といった焼肉・しゃぶしゃぶの外食ブランドと、精肉小売の「ダイリキ」を展開する外食・食肉グループ企業です。売上約360億円、従業員600名以上を擁し、創業以来、品質・接客・店舗運営にこだわりながら安定した成長を続けています。新しいブランド開発や店舗拡大にも積極的で、食の楽しさと満足を社会に届けることを使命としています。
給与
年収500~600万円
勤務地
大阪府大阪市
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株式会社1&D

【労務】関西を中心に「ワンカルビ」「きんのぶた」「あぶりや」などの焼肉・しゃぶしゃぶ店と、精肉小売「ダイリキ」を展開している、関西発の食のエンタメ企業

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 弊社の人財管理部労務部署にて、以下の労務関連業務  ①給与・賞与・退職金などの計算及び支払い処理業務  ②社会保険手続き(加入・喪失等)  ③勤怠処理管理  ④住民税特別徴収事務業務  ⑤年末調整業務  ⑥アルバイトの入退社管理 など 【社風】 (1)年齢や性別、また入社年数に関係なく若い人財でも積極的に行動できる風通しの良い風土です。 (2)また社歴に関係なく、やる気と頑張りに応じて重要な仕事が任される環境です。 【配属先環境】 <部署内構成>社員5名 副部長:40歳代男性1名 責任者代理(係長クラス):40歳代男性1名・40歳代女性1名 担当者:30歳代女性2名(1名育休中) 派遣スタッフ:女性1名 【企業について】 株式会社1&Dは、関西を中心に「ワンカルビ」「きんのぶた」「あぶりや」といった焼肉・しゃぶしゃぶの外食ブランドと、精肉小売の「ダイリキ」を展開する外食・食肉グループ企業です。売上約360億円、従業員600名以上を擁し、創業以来、品質・接客・店舗運営にこだわりながら安定した成長を続けています。新しいブランド開発や店舗拡大にも積極的で、食の楽しさと満足を社会に届けることを使命としています。
給与
年収350~400万円
勤務地
大阪府大阪市
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株式会社1&D

【経理/副部長】売上高360億円!関西を中心に「ワンカルビ」「きんのぶた」「あぶりや」などの焼肉・しゃぶしゃぶ店と、精肉小売「ダイリキ」を展開している、関西発の食のエンタメ企業

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経理部門における経理業務全般 ◆日次業務の遂行および統括 ◆月次決算/四半期決算/年次決算業務 ◆税務申告業務(法人所得税・消費税計算) ◆固定資産管理 ◆月次収支と資料作成 ◆部下育成 ◆各種書類のチェック、各種問い合わせ対応 等 ※当社使用会計ソフト:スーパーストリーム 【社風・やりがい】    ・年齢や性別、また入社年数に関係なく若い社員でも積極的に発言できる風通しの良い風土    ・また社歴に関係なく、やる気と頑張りに応じて重要な仕事が任されキャリアステップできます。   【組織体制】 経営管理部 13名   <経営管理部長>50代男性1名  <経理4名> 責任者:50代男性2名 責任者代理:20代女性1名 一般職:20代女性1名  <財務・予算5名> 責任者:50代男性1名 責任者代理:50代男性1名 一般職:30代男性1名 30代女性1名 パート:50代女性1名 <営業事務3名> 一般職:50代女性1名 40代女性1名 パート:40代女性1名 ※配属先は「経営管理部 経理」となります。 「副部長」の役職は、責任者よりも上のポジションです。 【企業について】 株式会社1&Dは、関西を中心に「ワンカルビ」「きんのぶた」「あぶりや」といった焼肉・しゃぶしゃぶの外食ブランドと、精肉小売の「ダイリキ」を展開する外食・食肉グループ企業です。売上約360億円、従業員600名以上を擁し、創業以来、品質・接客・店舗運営にこだわりながら安定した成長を続けています。新しいブランド開発や店舗拡大にも積極的で、食の楽しさと満足を社会に届けることを使命としています。
給与
年収650~720万円
勤務地
大阪府大阪市
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株式会社1&D

【経理/責任者代理】売上高360億円!関西を中心に「ワンカルビ」「きんのぶた」「あぶりや」などの焼肉・しゃぶしゃぶ店と、精肉小売「ダイリキ」を展開している、関西発の食のエンタメ企業

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経理部門における経理業務全般 ◆日次業務の遂行および統括 ◆月次決算/年次決算業務 ◆月次収支と資料作成 ◆帳簿、資産管理 ◆各種書類のチェック、各種問い合わせ対応 等 ※使用会計ソフト:スーパーストリーム 【社風・やりがい】    ・年齢や性別、また入社年数に関係なく若い社員でも積極的に発言できる風通しの良い風土    ・また社歴に関係なく、やる気と頑張りに応じて重要な仕事が任されキャリアステップできます。   【組織体制】 経営管理部 13名   <経営管理部長> 50代男性1名  <経理4名> 責任者:50代男性2名 責任者代理:20代女性1名 一般職:20代女性1名  <財務・予算5名> 責任者:50代男性1名 責任者代理:50代男性1名 一般職:30代男性1名 30代女性1名 パート:50代女性1名 <営業事務3名> 一般職:50代女性1名 40代女性1名 パート:40代女性1名 ※配属先は「経営管理部 経理」となります。 【企業について】 株式会社1&Dは、関西を中心に「ワンカルビ」「きんのぶた」「あぶりや」といった焼肉・しゃぶしゃぶの外食ブランドと、精肉小売の「ダイリキ」を展開する外食・食肉グループ企業です。売上約360億円、従業員600名以上を擁し、創業以来、品質・接客・店舗運営にこだわりながら安定した成長を続けています。新しいブランド開発や店舗拡大にも積極的で、食の楽しさと満足を社会に届けることを使命としています。
給与
年収450~550万円
勤務地
大阪府大阪市
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株式会社1&D

【経理スタッフ】売上高360億円!関西を中心に「ワンカルビ」「きんのぶた」「あぶりや」などの焼肉・しゃぶしゃぶ店と、精肉小売「ダイリキ」を展開している、関西発の食のエンタメ企業

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経理部門における経理業務全般 ◆会計データ作成、入力作業  ◆日次業務の遂行および統括 ◆月次決算/年次決算業務 ◆月次収支と資料作成 ◆帳簿、資産管理   等 【キャリアプラン】    将来的には経理職のプロとしてステップアップを期待しております。 一般職での募集ですが、その後は「責任者代理(係長クラス)」、「責任者(課長クラス)」といったステップアップが可能です。 【組織体制】 経営管理部 13名   <経営管理部長> 50代男性1名  <経理4名> 責任者:50代男性2名 責任者代理:20代女性1名 一般職:20代女性1名  <財務・予算5名> 責任者:50代男性1名 責任者代理:50代男性1名 一般職:30代男性1名 30代女性1名 パート:50代女性1名 <営業事務3名> 一般職:50代女性1名 40代女性1名 パート:40代女性1名 ※配属先は「経営管理部 経理」、「一般職(役職なし)の募集」となります。 【企業について】 株式会社1&Dは、関西を中心に「ワンカルビ」「きんのぶた」「あぶりや」といった焼肉・しゃぶしゃぶの外食ブランドと、精肉小売の「ダイリキ」を展開する外食・食肉グループ企業です。売上約360億円、従業員600名以上を擁し、創業以来、品質・接客・店舗運営にこだわりながら安定した成長を続けています。新しいブランド開発や店舗拡大にも積極的で、食の楽しさと満足を社会に届けることを使命としています。
給与
年収350~400万円
勤務地
大阪府大阪市
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【人事総務部スタッフ】ワークライフバランス推進企業認定!30期連続で黒字を実現!東京23区を中心に中古ワンルームマンションの販売、賃貸管理、資産運用コンサルティングを一貫して提供する不動産会社

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 研修充実

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 最初は給与計算/社会保険手続きの担当者として給与処理/社会保険手続き書類の取りまとめを対応いただきます。(社労士事務所に委託) 次に人事制度の全般の運用をご担当いただきます。キャリア等級制度/人事評価制度/報酬制度/人材教育にも携わっていただきます。 その他、総務庶務業務もご担当いただきます。 <入社後は> 先輩社員のOJTを中心に業務をインプットいただきます。丁寧にお伝えしますのでご安心ください♪ 【魅力】 ◎入社3年後定着率96.4% ◎新宿区から「ワークライフバランス推進企業」に認定 【事業内容】 ◆不動産の売買・仲介 ◆賃貸経営サポート ◆建物管理 ◆賃貸仲介 ◆リノベーション ◆土地活用提案 ◆保険の提案 【企業の魅力】 最も信頼される『不動産管理会社』を目標に掲げ、30期連続で黒字を実現する賃貸管理企業です。中でも中古ワンルームマンションに特化し、仕入れから販売、賃貸管理までを手がけ、この一貫したサポートにより、物件の入居率を維持し、物件オーナー様にとって継続的に利益を得られる仕組みを整えています。全国平均の入居率は約81%に対し、当社は約99%と高い水準です。 また、社長様と社員の距離が近いことも大きな特徴で、企業HPには社員紹介などが多く載せられ、「子育て支援」「働きやすい職場づくり」への積極性は、「新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業」の認定を受けるほど評価されています。そのため、残業は少なめで、定着率も高いです。 ◎日本財託が管理するマンションの数は、2025年2月末現在で31,004戸です。(オーナー数は10,367人) 【特徴】 ◆販売から管理、運営までの一貫したサービスを提供  -日本財託は販売から管理、運営までの一貫したサービスを提供し、お客様と一生涯のお付き合いを築いていく企業です。 ◆全国平均は81%の中、入居率98%以上を実現  -日本財託が管理する物件の年間平均入居率は98%以上。  -日本財託は、オーナー様に安定した家賃をお届けして初めて信頼頂けると考えています。 ◆はじめてでも安心、充実のサポート体制  -最初のお問い合わせから家賃の受け取りまで、すべてサポートいたします。 【働き方・働く環境】 長期就業できる環境づくりに努めております。 ・年休128日/土日祝休 ・転勤なし ・産休・育休制度(復帰率は95.3%) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <その他就業時間補足> 月残業5~10h
給与
年収430~550万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社GM INVESTMENTS

【経理(管理職候補)】創業121年の安定基盤!連結売上高1,100億円かつ連結純資産714億円!不動産・有価証券の資産運用と経営戦略を通じて、守谷商会グループの成長を支える持株会社

  • 社宅あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 現在の経理部のメンバーは大手監査法人出身で勤続年数も10年前後ですが、40代後半~50代後半となってきたこともあり、将来の経理部の管理職を担って頂ける方の採用を考えています。 ご入社後は、半期に一度のグループの連結決算、単体決算(株式会社GM INVESTMENTS及び株式会社守谷商会)、およびそれらの監査法人監査の対応、税務申告に加えまして、予算作成、出納業務など、公認会計士としての知識を活かせる業務を担当して頂きます。 ゆくゆくは管理職として部門のマネジメントをして頂く事を期待しています。 【業務内容】 ◆連結決算(半期、年次) ◆単体決算(半期、年次) ◆監査法人監査対応 ◆税務に関わる業務 ◆月次決算、予算作成などの管理会計業務 ◆出納業務 ◆その他、経理に付随する業務 【企業の魅力】 当社グループは、持株会社「GM INVESTMENTS」と、グループの中核会社として商社活動を行う株式会社守谷商会及び国内・海外子会社で構成されています。 「GM INVESTMENTS」はグループの経営を統括するとともに、所有している不動産運用・有価証券等投資に関する事業や、経理・人事・情報・総務といったシェアードサービスをグループ会社に提供しています。これらの事業とグループの本業である商社活動をはっきりと区別し事業経営の透明性を図っています。 また、グループ全体の業績を示すために、連結財務諸表を作成し、単体財務諸表とともに監査法人の監査を受けています。 <参考>連結売上高:1,100億円、連結総資産:1,219億円、連結純資産:714億円(いずれも2023年3月実績) 【働き方・働く環境】 残業時間 月10~20時間程度※決算期は通常期より残業が増える可能性がございます。
給与
年収900~1,400万円
勤務地
東京都中央区
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土屋会計事務所

【働きながら資格取得を目指せる!】フレックスあり!経験豊富なメンバーがしっかりサポート!定着率が高く、安心して長く働ける環境◎実務と勉強の両立を全力で応援している会計事務所

  • 家賃補助あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆法人顧客の担当業務 (中小企業や医療系クライアント含め5~10件程担当。ゆくゆくは15~20件ほどご担当頂く予定です。) ◆組織再編/株価算定などスポット案件 ◆個人確定申告 (投資家や事業主等10名程) ⇒未経験者は、先輩が指導します。 <資産税分野> 相続税申告:事務所として年間20件前後(対策含む) (不動産オーナー・企業オーナー・地主、案件数はほぼ同程度) ※相談ベースであれば案件数は年間30件以上 譲渡・贈与案件:事務所として年間約20件程 ⇒上記の案件を業務補助から行って頂く予定ですが、実務経験者であれば当初からお任せ致します。 ※日本全国にお客様がいらっしゃいますため、年に数回出張があります。 【組織体制】 所員28名 顧問(税理士・不動産鑑定士) 所長(税理士) マネジャー6名 スタッフ12名 バックオフィス8名 ※税理士8名、科目合格者12名と同規模のファームに比べ有資格者の割合がかなり高いです。 【企業について】 1957年に設立された小田切会計事務所より3代目、2015年7月より現所長に事業承継をされております。元代表の顧問は税理士・不動産鑑定士の両方の資格をお持ちで、更に東京地方裁判所鑑定委員でもあります。 事務所の業務内容としては、 ①会計税務系業務 ②不動産系業務(譲渡・相続) ③各種コンサルティングの大きな3つの柱があり、従業員の方々は資格内容を問わず幅広い業務に従事することが可能です。 他の事務所ではタッチ出来ないような大型案件や特殊案件が豊富に受注出来るので、経営状態も非常に良く、業績拡大が続いております。 ■主要顧客規模:年商数億~数十億円規模 ■上場会社:十数社 ■多い業種:一般法人がメインですが、動物病院(獣医師)の開業から経営コンサルティングや税務顧問のフルサポートを多数手掛けており、業界トップクラスの顧問数を誇っております。 【働き方・働く環境】 ※基本的に残業は少なく、定時に帰宅する職員もいらっしゃいます。試験勉強には理解のある会計事務所です。 残業時間:月平均10~30時間程度 ■ 経験豊富なメンバーがしっかりサポート 中堅社員やベテラン税理士がチームでフォローします。 いきなり難しい業務を任せることはなく、一人ひとりの成長スピードに合わせて業務をお任せするスタイルです。 そのため、定着率が高く、安心して長く働ける環境です。 ■ 働きながら資格取得を目指せます WEB通信講座や専門学校に通うスタッフも在籍。 実務と勉強の両立を全力で応援しており、税理士試験に合格したメンバーも複数います。 「働きながら科目合格を目指したい」という方も大歓迎です。 ■ 代表の人柄 × あたたかいチーム 代表を含め、穏やかで相談しやすいメンバーが揃っています。 事務所全体が**気持ちよく働ける“安心感のある空気”**で満たされています。 最寄駅から近く、通勤しやすい立地なのも魅力です。
給与
年収350~600万円
勤務地
東京都豊島区
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