法務/転勤なしの求人情報の検索結果一覧

[職種]法務

[こだわり]転勤なし

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【法務】法務マネージャー募集！年間休日120日！9つのグループ会社の流通・消費材業に関するソリューションを一気通貫して提供出来る企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
女性活躍
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】執行役員財務経理本部長と共に法務コンプライアンス室を立ち上げます。【業務内容】 ■法務サポート: 企業内の法務業務をサポートする役割です。契約書の作成・レビュー、法的なアドバイスの提供、紛争解決の支援などが含まれます。 ■規程の整備: グループ全社の規程を総務・経営企画と連携して特定の法律や規制に準拠した形に整備し、組織全体が適切に運営されるようにします。 ■コンプライアンス委員会の立ち上げ・運営：コンプライアンス委員会を立ち上げ、法務コンプライアンス室が中心となり運営していきます。 ■トレーニングと教育: 従業員に向けて法律やコンプライアンスに関するトレーニングや教育プログラムを実施し、意識を高めます。 ■外部法律事務所との協力: 外部の法律事務所と連携し、必要に応じて専門的な法的アドバイスを受けることもあります。【仕事の魅力】・立ち上げフェーズでの法務業務をご経験いただけます。【企業の魅力】・グループ会社の管理部門を担っています。・グループ全体のサービスを通じて、店舗の販売促進関係に強みがあり、大手企業と直接取引があります。当社グループは、皆さんになじみ深い「お店」を舞台にしたサービスを数多く提供しています。しかし、その店舗にも店舗を展開している企業だけでなく、メーカー、卸、広告関係、SP関係など幅広い企業が関わっている舞台であり、想像以上に奥が深い場所です。 ECでの買い物が増えても、実際の「お店」がなくなることはありません。ただ、今までのあり方が変わることは間違いありません。そういった変化の激しい「フィールドマーケティング」の分野において、総合的な知識、スキル、経験を積め、9つのグループ会社のソリューションを一気通貫して提供できるのは当社だけです。【働き方・働く環境】・研修・教育、キャリアアップ制度充実・育休産休取得実績あり・転勤なし

給与: 年収804~1,200万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社大気社

【法務】法務マネージャー募集！リモートワーク可能！海外に35の連結子会社を持っており、建設業の中でも特に強力なグローバルネットワークを構築しているプライム上場企業

完全週休2日制
転勤なし
上場企業
年間休日120日以上
管理職・マネージャー
リモートワーク可能
資格取得支援制度
エージェントおすすめ求人
語学力を活かせる
残業少なめ
経験者優遇

仕事内容: 【業務内容】【メイン】 ■海外契約 ■海外法務【下記業務にも携わっていただきます】 ■国内契約 ■国内法務ゆくゆくは法務課内で国内・国際取引の契約法務を仕切ることができるようになっていただきたいと考えております。【企業の魅力】 ◎３つの事業分野で安定した収益を確保：「ビル空調設備」「産業空調設備」「塗装システム」3つの事業分野を持っており「産業空調設備」と「塗装システム」はメーカーの設備投資が活発な時期に大きく売上と利益を伸ばすことができます。一方、「ビル空調設備」は景気の影響を受けにくく首都圏を中心に一定の需要があります。また、工事期間は新築案件において「産業空調設備」と「塗装システム」の工事がおよそ1～2年と短いことに対し、「ビル空調設備」の工事は2～7年と長いのが特徴です。これら3つの事業分野のバランスをとることで外部環境の変化に柔軟に対応し、利益を確保しています。 ◎強力なグローバルネットワーク：建設業の中でも当社は海外売上比率が非常に高いことが特徴的で、海外に35の連結子会社を持っています。各産業の日系メーカーの海外進出が加速する中、これらのグローバルネットワークを保有していることは受注活動において強い武器となっています。（2021年3月期の海外売上比率は44％） ◎高年収/福利厚生充実：上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇ります。各種福利厚生も充実しており非常に働きやすい環境が整っております。1,078万円（平均年齢43.1歳）【働き方・働く環境】・平均残業時間は20時間程度です。基本的に休日出勤はございません。・出張は3回/年程度（1回あたり2～3日）。国内拠点、諸官庁に出張をしていただきます。海外への出張はありません。・転勤は当面ございません。

給与: 年収770~1,050万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号17448）

【法務】法務スタッフ募集！月残業15時間程度！スポーツ事業で全国700店舗を展開する、業界最大規模のプライム上場企業

年間休日120日以上
管理職・マネージャー
女性活躍
育休・産休実績あり
転勤なし
上場企業
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】〈業務一例〉 ■契約書の確認や作成 ■訴訟対応 ■知的財産権(特に商標権)の出願や管理 ■社内法律相談 ■社内法令教育(勉強会実施／Eラーニングの問題作成) ■上記に伴う顧問弁護士、社労士との窓口など ※先輩社員のもとでアシスタントとして流れを学び、慣れてきたら実務をお任せしていきます。【企業の魅力】・スポーツ事業を多面的に展開。グループ連結で2019億円の売上高を誇り、700以上の店舗を構え業界最大級の規模を誇るゼビオグループ全体の管理部門の機能を担い、グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を図り、グループ各社の業績向上に寄与すべく取り組んでおります。・こころを動かすスポーツ。」を合言葉に、スポーツで実現できることを多面的に仕掛けています。お客様の新しい生活スタイルに応えるべくメーカー直販のECサイトの拡大も継続しており、グループ全体の業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っています。【働き方】月残業は15時間、週休2日制、転勤無と働きやすい環境。

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号17323）

【法務】法務マネージャー募集！年間休日120日・転勤なし！公共性が高く、どの時代でも必ず必要とされる航空機のリースの売買を行う企業

完全週休2日制
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
語学力を活かせる
急募求人
転勤なし

仕事内容: 【業務内容】 ■契約・取引法務企業活動において、他社との取引の際に必要となるのは「契約」であり、契約・取引に関わる業務は法務部におけるもっとも重要な仕事です。民法や商法、割賦販売法や借地借家法などの契約法を踏まえた、契約書の作成から審査までを担当します。 ■機関法務株主総会や取締役会などの会社内部の機関を合法的に運営できるよう管理します。※会社法を主に利用 ■法務相談社内の法律のプロとして、一般社員の法律に関する業務をサポートします。 ■紛争訴訟対応自社と取引企業の間でのトラブル。顧客からのクレームへの法的対応。 ■法制度調査法制度は時代の流れに伴って少しずつ変化を遂げていきます。各企業はこのような法律の変化に対応していかなければならず、その調査や周知についても法務部が担当します。例えば法律意見書を弁護士事務所から出してもらう場合にそれを分析し、社外弁護士と協議しながら最終版を得る作業等も必要です。 ■コンプライアンス・社内規定企業の信頼性を維持するため、コンプライアンスの周知と社内ルールの明文化により社内の秩序を保ちます。 ※和文の契約業務がメインとなりますが外国籍の社員も多数いるため、社内は英語が飛び交う環境です。ネイティブの顧客相手に交渉する業務はないため、これから英語スキルを伸ばしたいという方も歓迎です。【組織体制】法務部…日本人男性1名　外国人男性1名　外国人女性1名【企業の魅力】・同社は航空機のリースや売買を行っていますが、エアラインではなく救急搬送や消防に利用される100人以下の小型ヘリが中心です。公共性が高く、どの時代でも必ず必要とされるものなので、安定的な収益を生み出せています。・航空機リースは高収益のリース資産として投資家から注目されており、企業の税務対策（節税）、事業承継・相続対策にも活用されているため資産価値が安定しており、将来性がある商材です。【働き方・働く環境】・転勤なし（当面は想定されていない）・残業平均20時間程度・年間休日120日

給与: 年収750~1,000万円

勤務地: 東京都中央区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号17307）

【法務】法務マネージャー候補募集！転勤なし！年間休日120日！再エネ需要の増加から急激に太陽光発電所の導入が増加中の企業

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【業務内容】 ■契約書審査及び起草（英文契約は現在ほぼありません） ┗取引基本契約、秘密保持契約、譲渡（売買）契約、融資（ローン）契約、信託契約、匿名組合出資に関する契約など幅広く法律を活用いたします。 ┗論点、検討課題も多く、法律だけでなくビジネスを理解することができます。 ■金融庁への対応 ■法令遵守（コンプライアンス）業務 ■行政機関への手続き書面の審査（申請書、上申書、覚書、協定書、委任状など） ■社内法務相談 ■顧問弁護士への依頼、連携 ■訴訟対応【組織体制】法令順守部…部長1名(取締役が兼務）、部員1名【仕事の魅力】・発電事業者、メンテナンス会社として社内・社外の多くの人と接しながら、取引の整理、リスク提示など契約審査に付随する業務を行うことができます。・プロジェクトファイナンスを事項するにあたり、ローン契約（シンジケートローン含む）、信託契約など幅広く専門性の高い業務に携わることができます。【企業の魅力】・日本全国に太陽光発電所を保有しており、安全でクリーンな発電所の運営に取り組んでいます。太陽光発電所は、再生可能エネルギー全量買取制度などの後押しにより急激に導入量が増えています。当社では、プロジェクト開発・工事・運営まで一貫したサービスを提供しています。・太陽光発電所に関する管理・運営・渉外対応などを一貫して対応。保険代理店業では、アセットマネジメント・O&Mと連携した保険への対応を強みとしています。・新電力事業として「電気を販売する」事業も行う予定です。・再生可能エネルギーを積極的に取り入れた電力を販売することで、次世代に繋がる小売電気事業者として活動していきます。【働き方・働く環境】・現時点で転勤は想定されていません。

給与: 年収450~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号17306）

【法務】法務担当者募集！転勤なし！年間休日120日！再エネ需要の増加から急激に太陽光発電所の導入が増加中の企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人
急募求人
転勤なし

仕事内容: 【業務内容】 ■契約書審査及び起草（英文契約は現在ほぼありません） ┗取引基本契約、秘密保持契約、譲渡（売買）契約、融資（ローン）契約、信託契約、匿名組合出資に関する契約など幅広く法律を活用いたします。 ┗論点、検討課題も多く、法律だけでなくビジネスを理解することができます。 ■金融庁への対応 ■法令遵守（コンプライアンス）業務 ■行政機関への手続き書面の審査（申請書、上申書、覚書、協定書、委任状など） ■社内法務相談 ■顧問弁護士への依頼、連携 ■訴訟対応【組織体制】法令順守部…部長1名（取締役が兼務）、部員1名【仕事の魅力】・発電事業者、メンテナンス会社として社内・社外の多くの人と接しながら、取引の整理、リスク提示など契約審査に付随する業務を行うことができます。・プロジェクトファイナンスを取り扱うにあたり、ローン契約（シンジケートローン含む）、信託契約など幅広く専門性の高い業務に携わることができます。【企業の魅力】・日本全国に太陽光発電所を保有しており、安全でクリーンな発電所の運営に取り組んでいます。太陽光発電所は、再生可能エネルギー全量買取制度などの後押しにより急激に導入量が増えています。当社では、プロジェクト開発・工事・運営まで一貫したサービスを提供しています。・太陽光発電所に関する管理・運営・渉外対応などを一貫して対応。保険代理店業では、アセットマネジメント・O&Mと連携した保険への対応を強みとしています。・新電力事業として「電気を販売する」事業も行う予定です。・再生可能エネルギーを積極的に取り入れた電力を販売することで、次世代に繋がる小売電力事業者として活動していきます。【働き方・働く環境】・現時点で転勤は想定されていません。

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都千代田区

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ファインディ株式会社

【内部監査】内部監査マネージャー募集！IPO準備中！ユーザー数8万人を超えるエンジニアと組織のマッチングサービス「Findy」を手掛ける急成長ベンチャー企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
学歴不問
IPO準備
語学力を活かせる
管理職・マネージャー
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気
第二新卒歓迎

仕事内容: 【募集背景】内部監査及び内部統制を通じて会社の管理体制を強化し、企業価値向上させるために募集しております。【業務内容】 ◆当社の内部監査体制確立、監査計画立案と実行 ◆監査対象部門へのフィードバック、モニタリング、実行支援 ◆代表への内部監査結果報告 ◆内部統制（J-SOX）整備・運用状況評価 ◆業務フローの見直し ◆メンバーマネジメント【企業の魅力】・弊社では「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンにエンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。・弊社は独自開発のアルゴリズムを用いてエンジニアスキルやエンジニア組織の課題解決を行っています。これらの技術を生かしてマッチングやマネジメントの精度を上げることで、開発者体験の向上をサポートします。主力サービスであるマッチング事業の『Findy』と『FindyFreelance』の登録ユーザー数は合計で10万人を超え、クライアント企業も900社以上と急成長中です。・エンジニア組織支援SaaSの『Findy Team+』もリリースし、プロダクト開発とサービス提供を加速しています。職場環境としては、20代での管理職登用の実績もあり、能力と実力があれば年齢に関係なく経営に近いポジションで仕事ができる点が魅力です。 ▼展開しているサービス・ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス『Findy』・フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス『Findy Freelance』・エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS『Findy Team+』・国内外居住の外国人ITエンジニアに特化した採用支援サービス『Findy Global』【働き方・働く環境】・残業時間平均20時間程度でございます。・リモート環境もあり、柔軟な対応が可能でございます。

給与: 年収800~1,200万円

勤務地: 東京都品川区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【事業CFO】経営企画・戦略リーダー（事業CFO候補）！あらゆる経済情報（データ・コンテンツ・人の知見）の共同活用により、迅速な経営の実現をサポート事業、国内最大規模の経済ニュースメディアなど、複数の事業を展開をしている成長中企業

完全週休2日制
フレックス制度あり
経験者優遇
語学力を活かせる
転勤なし
年間休日120日以上
リモートワーク可能
時短勤務あり
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
育休・産休実績あり
女性活躍
第二新卒歓迎
オンライン面接あり
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のために人材を募集します！【業務内容】 ◆経営意思決定に関わるコミュニケーション及び推進 ◆ボードメンバーと協働した全社戦略/経営計画の策定 ◆事業計画を踏まえた財務戦略の立案および遂行 ◆事業責任者と連携した事業計画の策定・モニタリング/分析・予実管理 ◆予実管理およびモニタリング体制の構築/マネジメント（年次、月次） ◆事業（サービス/プロダクト）別収益性分析および業務支援体制の構築/マネジメント ◆特命プロジェクト（M&Aや事業提携、新規事業）の企画立案/推進など ◆経営戦略グループのピープルマネジメント【仕事の魅力】・今回はCEO直属にて経営企画/経営管理を行い、経営企画/戦略グループリーダーとして事業計画の達成と継続的成長をリードしていただける方を募集します。・AlphaDrive事業全体を俯瞰し、事業成長を確実に遂げるために戦略策定と実行を担っていただくだけでなく、CEO特命案件のプロジェクトリーダーもお任せいたします。・経営戦略というAlphaDriveの今後の成長を大きく左右する根幹にリーダーとして、CEOと二人三脚で携わっていただく重要な役割をお任せします。・新規事業に強みがある事業体であるため手段を問わない成長戦略が実行されており、経営企画として幅広く関与していただけます。・まだまだ立ち上がったばかりのチームであるため、CEOと相談をしつつ、ゼロから必要なことを考えチーム立ち上げから携わっていただけます。・主体性の高い事業メンバーが揃っていることもあり、事業と一体となって動くケースがほとんどであるため、手触り感を持って事業成長に向き合っていただける環境です。 ▶︎Uzabase Career note（AlphaDrive CEO 麻生要一） https://dimension-note.jp/articles/interview/4957/ 【企業の魅力】・AlphaDriveは、人材育成、組織活性化、新規事業開発に特化したサービスを提供し、人と企業の変革を目指しています。NewsPicksというメディアを活用し、組織を変革する「型」を開発し、確かに新規事業を生み出し、SaaSプロダクトを活用してあらゆる地域に展開することで組織に変化をもたらす、人と企業の変革ドライブカンパニーです。・ミッションとして、『世界一のプロセス/仕組み/アクティビティで、ステークホルダー”それぞれの”ハピネスを実現する』を置いており、SPEEDA、NewsPicks、INITIAL、FORCASなど複数の事業を開発・運営し、新サービス開発やパートナーとの業務連携、海外企業の買収など、非常に早いスピードで新しい挑戦をし続けております。【働き方・働く環境】・本ポジションはユーザベースグループの株式会社アルファドライブが雇用元となります。・コアタイムなしのスーパーフレックスとなっています。（所定労働時間は8時間となっております。）・フルリモート勤務可能ですが、チームによっては出社が必要となる可能性がありますので、ご選考内で調整できればと存じます。

給与: 年収800~1,400万円

勤務地: 東京都千代田区

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コタエル信託株式会社

【法務】法務担当募集！弁護士資格保有者歓迎！新しい信託ソリューションを開発し、お客様に希望あふれる未来を提供していくことを目指すリーディングカンパニー

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
落ち着いている雰囲気
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】案件増加に伴う増員募集【業務内容】法務事務担当として、金商法、税法、信託業法、信託法など、多様な法律を照らし合わせながら、契約に際してのレビューや社内・クライアントからの法務相談対応、商品開発に向けた法的サポートを行います。具体的には… ◆契約レビュー(和文中心) ◆各種契約書の管理 ◆ガイドラインの説明(クライアント企業のオーナーに対する法的根拠の立場から内容を説明) ◆社内からの法務相談対応(対応可能な範囲) 【仕事の魅力】金商法、税法、信託法等、多様な法律を照らし合わせながら、契約に際してのレビューや社内・クライアントからの法務相談対応、商品開発に向けた法的サポート等を行います。役員はこれまでメーカー・IT・金融を中心に海外事案や事業・技術戦略に関する領域のコンサルタントとして豊富な実績を持っており、その者の直下で動いていただくことになるため、非常に幅広い経験と実績を積むことが可能です。【企業の魅力】当社は、信託型ストックオプションなど信託関連商材の開発・販売を行っている会社です。新規性が高く、成長ポテンシャルの高い信託関連商材を軸とした事業を展開しており、利益率と財務基盤も安定しています。 2020年に本格的に営業を開始してから現在263社近くの企業様に導入をしていただいております。【働き方・働く環境】・在宅勤務相談OK （業務に慣れるまでは、オフィス勤務を推奨)

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社セルート

【法務】残業10～20時間程度！着実にスキルを身に着け成長できる環境！緊急配送でトップシェア！

転勤なし
急募求人
未経験可
女性活躍
エージェントおすすめ求人
落ち着いている雰囲気
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】業績好調に伴う組織強化のための募集。【業務内容】 ◆契約書の作成と内容の確認 ◆契約、法律に関する社内の相談対応 ◆コンプライアンス教育の企画および実施 ◆社内規程の管理 ◆事業許認可に関する手続き【仕事の魅力】・将来的には、法務関連業務に幅広く対応できる高度な専門知識を持つ法務部門のリーダーに成長して頂きたいと思います。・将来的には、取締役会や株主総会等の運営にも携わって頂き、当社の発展を身近に感じることが可能です。【企業の魅力】・緊急配送事業者として、業界シェアを多く獲得し、メディカル輸送やシェアリングエコノミー配送アプリを展開しています。・同社は”HACOBU”をコンセプトに、24時間365日のオペレーションシステムと日本全国をカバーする物流ネットワークで、オーダーメイドの輸送・配送を提案し、事業を展開しています。【働き方・働く環境】・見通しの良い広々とした雰囲気のオフィスであり、インテリア配色などにも、遊び心も取り入れた明るい雰囲気があります。・業務役割ごとに島分けがされていて、コミュニケーションが取りやすいです。・オフィス環境・カフェスタイルの休憩室あり・冷蔵庫、電子レンジ、自販機、ポット

給与: 年収300~400万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15979）

【法務】リーダー候補！フレックスタイム制！収益の維持・向上と各種リスクの軽減を目指した資産運用を実施している、2001年設立の不動産投資信託の資産運用会社

完全週休2日制
経験者優遇
フレックス制度あり
転勤なし
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】組織力強化に伴う増員です【業務内容】契約書の精査業務、訴訟に関する業務、法務に関する助言等を行うリスク管理部にて、法務業務をご担当いただきます。 ◆法律関係業務：主として不動産等の売買及び賃貸借契約、各種業務委託契約等の契約書のチェック、社内における法律相談業務及び外部の法律事務所への相談対応 ◆訴訟等対応：外部の法律事務所と協働しつつ訴訟等に対応 ◆社内規程の整備 ◆リスク管理：主として投資法人に係る各種リスクの把握、管理 ◆その他：反社チェック等【企業の魅力】資金力が豊富で年間で数百億円を投じていくことができ、大きな物件取得、資金調達のドキュメンテーションに関わることができます。不動産のファインディングにおいても、確立されたルートにより他社に比べ有利な環境で行っています。少数精鋭で大規模な不動産投資の準備を完結させているため、より早い段階で専門性のある不動産投資信託に携わることが可能です。【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制（コアタイム：11:00～15:00）

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15976）

【法務】フレックスタイム制！大手総合商社の100％子会社！少数精鋭で大規模な不動産投資の準備を完結させている、2001年設立の不動産投資信託の資産運用会社

完全週休2日制
経験者優遇
フレックス制度あり
転勤なし
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】組織力強化に伴う増員です【業務内容】官公庁等届出業務、社内規程等の整備、投資法人の債権管理業務等を行うリスク管理部にて、法務業務をご担当いただきます。 ◆法律関係業務：官公庁等への諸届出対応、金融商品取引業関係書類等の法定帳簿の作成、犯罪収益移転防止法に係る資料の確認・保管等 ◆社内規程の整備 ◆リスク管理：主として投資法人に係る各種リスクの把握、管理 ◆その他：反社チェック等【企業の魅力】資金力が豊富で年間で数百億円を投じていくことができ、大きな物件取得、資金調達のドキュメンテーションに関わることができます。不動産のファインディングにおいても、確立されたルートにより他社に比べ有利な環境で行っています。少数精鋭で大規模な不動産投資の準備を完結させているため、より早い段階で専門性のある不動産投資信託に携わることが可能です。【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制（コアタイム：11:00～15:00）

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社ネオマーケティング

【法務・総務】フレックス制度！売上高前年比123%！生活者起点のマーケティングを追求し、「人の心を満たす商品・サービスがあふれる社会」の実現を目指すスタンダード上場企業

フレックス制度あり
リモートワーク可能
転勤なし
完全週休2日制
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化に伴う増員です【業務内容】 ◆契約書の作成・確認・法令調査 ◆法律相談や弁護士確認 ◆知財管理（商標等） ◆子会社管理における法務サポート ◆内部統制に係る各種対応のサポート ◆コンプライアンス対応、運用策定 ◆法改正、危機管理・リスク管理に係る各種対応 ◆社内規定の管理 ◆株主総会の運営業務（招集通知の作成、リハーサルの設定、議◆決権集計、議事録の作成等） ◆社内行事等の運営、その他総務・庶務業務全般【組織体制】 4名【仕事の魅力】役員や現場のマネージャーとのやり取りも多く、経営側の目線で会社の成長発展に関わることができます。上場企業のコーポレートスタッフとしての専門性とベンチャー組織のスピード感や環境の変化を両方感じることができる環境です。事業の成長を肌で感じたい、自らが「できる」役割を広げていきたいという方には最適なポジションです。【企業の魅力】・｢私たちは人の心を満たす商品・サービスがあふれる社会を目指している｣というビジョンのもと、クライアント企業様のマーケティング活動を一気通貫でサポートします。マーケティングリサーチを強みにユーザーのインサイトから課題を発見し、商品開発のサポートをし、その先にあるプロモーション活動としてデジタルマーケティングやPRを実行し、カスタマーサクセスのお手伝いをします。・一般的には外注先や別会社に分断されているマーケティングサービスを当社では内製化しており、マーケティングコンサルタントがクライアントに寄り添って最初から最後までサポートし、クライアントの成功を実現します。【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度（コアタイム：11:00～15:00） ◆テレワーク制度（3か月ごとに出社ベースか、出社とテレワークの併用を申請して頂けます）

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社SIGNATE

【法務】法務・コンプライアンス担当者募集！週4日リモートワーク可能！フレックス制導入！約80,000人を超えるAI/データ分析人材と企業の課題をマッチングさせる日本最大級のマッチングプラットフォームを運営するIPO準備企業

完全週休2日制
転勤なし
ベンチャー企業
経験者優遇
管理職・マネージャー
フレックス制度あり
急募求人
服装自由
IPO準備
オンライン面接あり
リモートワーク可能
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】 IPOを見据えた組織強化に伴う増員【業務内容】企業フェーズやご経験に応じて、下記の業務を担当頂きます。・企業法務に関わる業務（契約書の作成、レビューなど）・個人情報保護対応・株主総会、取締役会対応・IPOに向けた各種法務対応・内部監査業務・適正に応じてその他の業務【組織体制】コーポレート本部は、CFOとメンバーが一緒に、経営企画、財務経理、人事労務、法務、総務、事務全般を担っており、各メンバーの経験やキャリアを重視し、仕事を配分しています（フルタイムで7名体制：2024年8月1日現在）。【企業の魅力】約80,000人を超えるAI/データ分析人材と企業の課題をマッチングさせる日本最大級のサービスであり、「AI開発・データ分析コンペティション(以下、コンペ)」を開催できるプラットフォームサービス「SIGNATE」を運営するIPO準備企業です。コンペとは、企業から提示される課題に対し、SIGNATEに登録する人材がAIの予測精度などを競い合うことで、より高度なAI/データサイエンスに係る業務課題の解決を可能とするオープンイノベーション型のソリューションのことを指します。高度人材が決定的に不足している日本において、企業が抱える様々な産業領域での実課題の解決、高度人材が活躍できる場の提供に貢献するTaaS型※サービスになります。 ※Talent as a Serviceの略【働き方・働く環境】 ■週4日リモートワーク可能 ■フレックスタイム制導入（11:00~16:00） ■実動時間7.5時間

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都千代田区

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合同会社DMMホールディングス

【法務】グループ法務担当募集！フレックス制・リモート勤務可◎会員数2000万人を誇るエンタメサイトの運営をはじめ、50以上のサービスを展開する企業

完全週休2日制
転勤なし
女性活躍
育休・産休実績あり
フレックス制度あり
経験者優遇
年間休日120日以上
服装自由
オンライン面接あり
リモートワーク可能
ベンチャー企業
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】 DMM.comグループの法務担当として、様々な事業における法的サポートを行っていただきます。既存事業、各グループ会社に関する各種案件についてご対応いただく他、新規事業立ち上げの際に全く新しい分野を手掛けていただく可能性があります。具体的には… ◆DMM.comグループ全体を対象とした法務関連業務 ◆契約書（NDA、システム開発を含む各種業務委託、ライセンス、業務提携、共同事業、代理店契約、売買、賃貸借、不動産関連契約等）および利用規約の作成、レビュー ◆各事業部門からの法律相談対応 ◆新規事業立ち上げに関連する各種法令調査 ◆M&A対応 ◆法務業務に関連する社内運用フローの整備、法務研修の実施 ◆その他DMM.comグループ全体を対象とした法務関連業務全般【仕事の魅力】・DMM.comグループの事業全体が対象となるため、幅広い視野、柔軟な対応を求められますが、その分様々な法的課題に携わることができ、非常にやりがいがある職種です。・積極的に新規事業にチャレンジする社風であるため、法務担当も迅速かつ正確な対応を求められます。・現在法務部は多種多様な案件に対応しているため、必然的に忙しさはありますが、その分各法務担当に与えられる裁量が大きく、自らの知識・経験を遺憾なく発揮することが出来ます・常に新しい課題に取り組みたい、誰でも処理できる簡単な内容ではなく、誰もが悩んでしまうような難題にチャレンジしたい、といった方には願ってもない職場です。【働き方・働く環境】・転勤は当面無し・リモートワーク可・フレックスタイム制

給与: 年収600~1,200万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社インサイトホールディングス

【法務】完全週休2日制！成長率130％！お客様視点で課題を掘り起こし、共にベネフィットを追求するインターネット広告代理店

管理職・マネージャー
経験者優遇
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学歴不問
転勤なし
完全週休2日制

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための増員【業務内容】 ◆契約書レビュー、契約管理事務 ◆新規事業等の事業リスク評価 ◆外部専門家との渉外 (顧問弁護士、弁理士、司法書士等) ◆商業登記管理、知的財産管理 ◆コンプライアンス、ガバナンス体制の構築 ◆社内規則の整備、研修等の企画・実施【組織体制】管理部長：1名メンバー：1名【仕事の魅力】インサイトグループの法務業務全般を行っています。経営管理部門内はもちろん、事業部門とも密に連携しており、幅広い業務を柔軟に対応しています。【企業の魅力】インターネット広告をベースに、さまざまな物事に変化を起こす会社です。お客様のビジネス、人、社会、そして未来。変化の先にある進化を目指し、インサイトは今日も、価値ある変化を起こしています。【働き方・働く環境】ライフステージにあわせたそれぞれのイベントを重視し柔軟な働き方に対応しています。服装・髪型髪色・ピアスネイル等も自由で毎日自分らしく働くことができます。

給与: 年収450~700万円

勤務地: 東京都渋谷区

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Nintホールディングス株式会社

【法務】リーダー候補募集！フレックスタイム制！EC市場の拡大を受け日本中国で飛躍的な成長中のIPO準備企業

IPO準備
オンライン面接あり
フレックス制度あり
リモートワーク可能
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経験者優遇
女性活躍
転勤なし
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
学歴不問
完全週休2日制

仕事内容: 【募集背景】今回の募集は、事業規模拡大及び海外業務の増加により、法務業務のリーダー候補を新たにお迎えし、コーポレート部門としての機能向上を図るための募集です。お任せしたい業務は事業法務、各種社内手続の対応や改善がメインではありますが、候補者様のご経験やご志向を踏まえ、コーポレート全体を俯瞰できる方にお越しいただきたいと考えております。【業務内容】リーガル・コンプライアンス Divisionでは、主に下記について、国内及び海外に関する業務を担当しております。 ◆ビジネスリーガル業務 ◆コーポレートリーガル業務 ◆コンプライアンス業務 ◆その他の法務・総務業務 ◆上記に関連する中国子会社の管理業務 ■業務内容(一例) ・契約書レビュー対応・法規制対応（個人情報保護法などの各種法令対応）・契約管理、契約管理フローの運用・改善・社内規程の整備、管理、改定・その他法務・総務・コンプライアンス関連業務全般・契約書管理【組織体制】ディビジョンマネージャー1名、ビジネスリーガル担当1名、コンプライアンス担当兼コーポレートリーガル担当1名及び事務スタッフ１名となっております。【仕事の魅力】当社は上場前ですがすでに海外事業の比率が極めて高いため、IPO業務と海外業務を責任者として同時に経験できるポジションです。大きな成長の機会がありますので、法務として更なるキャリアを築いていくことができます。【現在の課題】顧客要望の強い日系及び外資系の大手企業との契約や、中国子会社と共同で取り組む新規事業、中国子会社での各種法令対応など、業務量が増大している中で、人員増強に加えて、専門分野を絞り対応能力を強化することを目的としております。【期待する役割】リーガル・コンプライアンス Divisionのリーダー候補として、部門の方針立案から業務設計など、ディビジョンマネージャーと共に部門の業務推進全般をご担当いただきたいと考えております。また、ワークフローの見直しや職務権限の体系的な見直し、規程の見直しなど多角的な目線や外部折衝もお任せしたいと考えております。【働き方・働く環境】・フレックスタイム制有り（コアタイム：12:00~16:00）・リモートワーク可能（週3日程度）

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社大都技研

【法務】法務管理職候補募集！平均年齢35歳、離職率は7％！スキルアップと共に腰を据えて長く働ける環境が整う企業

年間休日120日以上
残業少なめ
経験者優遇
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】法務管理職候補として、一般法務を主にご担当いただきます。具体的には… ◆契約書の作成・審査 ◆法務相談の対応 ◆コンプライアンス委員会事務局業務 ◆その他【企業の魅力】『社員の成長』　＝　『会社の成長』　それが大都流！社員の平均年齢35歳、離職率は7％など、多くの社員が各プロジェクトの中で活躍しています。もちろん、新入社員でも戦略会議に参加してもらい、アイデアを積極的に取り入れるようにしています。トレンドをいち早くキャッチする若手社員のアイデアを活かすことが、企業の発展につながっていくと考えているからです。 20代のプロジェクトリーダーや30代のマネージャーも誕生しています。長期的なキャリアプランを意識できるような人財育成にも力を入れ、社員がスキルアップ出来る環境をたくさん用意しています。このような環境下で、社員の成長と共に会社も日々成長を続けています。【働き方・働く環境】・残業時間：20h/月程度・在宅勤務：週1回程度使用 ※まずは契約社員としてご入社いただきます。

給与: 年収550~800万円

勤務地: 東京都中央区

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株式会社fundbook

【法務】弁護士もしくは司法書士！東京と大阪を拠点に全国100件におよぶM&Aを支援！設立3期目にして売上高35.6億円という異例のスピードで急成長企業

完全週休2日制
転勤なし
管理職・マネージャー
落ち着いている雰囲気
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】 M＆A業界で最も急成長している弊社にとって、今後更なる経営基盤・リーガル部門の強化を図る為、M＆A法務/コーポレート法務を推進できるメンバーを募集します。【業務内容】企業成長の有力な手段として活用されているM&Aについて、事案に応じた法的ストラクチャーの提案をするとともに、交渉・株式譲渡契約書の作成・クロージングにおいての法務リスク発見・検討と実務傾向を踏まえた適切な法的アドバイスを提供する業務となります。合わせて、コーポレート法務全般を管掌し、代表取締役直下にて法務にまつわる一連の業務を担当して頂きます。～具体的には～ ◆M＆Aに関する契約書の原案作成及びチェック ◆クロージング関係書類の原案作成及びチェック ◆M＆Aのスキーム及び内容に関する法務面からの助言 ◆その他コーポレート法務全般 ◆M＆A関連ノウハウの創出、蓄積、ナレッジ共有、教育に関する業務【組織体制】・法務部長（1名）・弁護士（1名）・パラリーガル（2名）合計4名の組織体制となります。 ※男女問わずの募集となります。【仕事の魅力】・“当事者”として事業に携われる「法的にYes/Noの見解を示す」ことに留まらず、「いかにビジネスを前に推し進めるか」を、ビジネスサイドと一緒になって考え、実現していきます。支援者や伴走者に留まらず、いち“当事者”としてビジネスに携わることができ、ビジネスサイドや経営陣からの信頼関係に基づいて、経営の意思決定に関われることが醍醐味です。・経営層との距離の近さ担当する案件は責任ある仕事を任され、経営層との会議に主体者として参加し、コミュニケーションが図れます。その中で、ご自身の意見を提案し経営や事業全般にインパクトを与えるチャンスもある為、やりがいを感じられます。経営層や事業責任者とのやり取りにより、高い視座・視野・視点で考え、行動する姿勢を学び、身に付けること可能です。・充実した教育環境弁護士、司法書士に対してM&A法務実務の研修を多々実施するなど、日本で最もM&A法務に精通する上席が1on1で教育を担当します。・個人受任可能会社に許可を得た場合に限りですが、個人受任を認めております。 ※但し、案件内容は詳細に会社に報告し、競合行為に該当しない場合に限ります。【企業の魅力】 “M&Aの世界を変える” 当社は2017年8月の設立以来、経験豊富な“アドバイザー”とエリア・業種を超えたマッチングを実現する“プラットフォーム”とを組み合わせた「ハイブリッド型M&A」という独自のモデルを通して、従来の属人的なM＆Aの変革に挑戦してきた企業です。創業6期目に至る現在まで、業界史上最速のスピードで業績を拡大しております。 ※東証1部上場の同業他社の"6倍"のスピードで成長しております。当社が提供するM＆A仲介サービスの特徴は、社会的な課題である後継者不在を解決する事業承継型M＆Aだけでなく、20〜40代の若手経営者による成長戦略型M＆Aの豊富な実績を有することです。上場企業やファンドをパートナーに自社のさらなる成長を目指す「二段階イグジット」や、譲受企業の能動的なM＆Aを戦略立案からサポートするサービスなど、時代の変化とともに多様化する経営課題に対して、M＆Aを活用した最適なソリューションを提供し、経営者や従業員、そのご家族の成功を実現する。それが、私たちの使命です。【働き方・働く環境】・当社ではリモートワークの活用が進んでおり、定められた時間に縛られない柔軟な働き方が実現できます。

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【法務】法務スタッフ募集！フレックスタイム制！日本トップクラスの建設コンサルタント会社

完全週休2日制
フレックス制度あり
年間休日120日以上
転勤なし
資格取得支援制度
経験者優遇
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】 ◆各種契約書の作成・審査、紛争対応、社内規程の整備・運用等の企業法務 ◆知財戦略の策定・管理等の知財関連法務 ◆M＆A等に係る戦略法務 ◆法務研修等の社内啓発活動 ◆法務組織の今後の拡大に備えた仕組みづくり（各種ひな型整備、法務相談フローの構築など）【企業の魅力】国内トップクラスの総合建設コンサルタントとして、社会資本整備・国土環境保全に関する技術コンサルティングサービスを提供しています。近年は、これまで培った技術ノウハウを民間企業へも提供し、ビジネスの領域を広げています。【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制 ■福利厚生充実

給与: 年収450~940万円

勤務地: 東京都台東区

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株式会社アイドマ・ホールディングス

【法務】法務・総務部長候補募集！営業に特化したコンサルティング事業を展開し、14年連続で黒字経営のグロース市場上場

完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業
管理職・マネージャー
転勤なし
学歴不問
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】当社の法務・総務部長候補として、下記の業務をご担当いただきます。 ◆株主総会業務 ◆取締役会運営業務 ◆株式管理業務 ◆各種規程管理、登記関連業務　等 ◆契約書関連業務 ◆コンプライアンス推進 ◆知的財産の出願・保全に関する事項 ◆反社会的勢力への調査・対応業務　等 ◆人事業務関連　等【仕事の魅力】今後はグループ経営により、裾野が広がっていくため、幅広い業務を経験することができます。企業の成長、拡大を見据えて業務を行っていただける方の応募をお待ちしています。【企業の魅力】当社は、様々な企業の新規開拓営業の支援を行っているグロース上場企業です。「人口減少を成長の機会に」を戦略に掲げ、少子化による企業の採用難と、働きたくても働けない人たちを繋げることで、人口減少時代に働き手と企業の新しい在り方を提供し続けるリーディングカンパニーを目指しています。 2008年の設立以来、14年連続で黒字経営を続け、2021年6月に東証グロース上場にした急成長中の企業です。四季報オンライン（2021年7月30日）では、『2021年上半期にIPOした企業の中で最も増収率が高い企業』としても紹介されました。

給与: 年収800~1,200万円

勤務地: 東京都豊島区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【法務】IPO・事業の成長フェーズに関われる！ヘルスケア領域におけるメディア事業・D2C事業を展開する急成長企業

転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
ベンチャー企業
学歴不問
経験者優遇
第二新卒歓迎

仕事内容: 【募集背景】当社は、売上高（前期比4倍）・利益（前期比20倍）の急成長企業です。IPOにあたっての管理部門強化を図るべく、法務担当者の増員募集を行います。【業務内容】 ■業務概要法務担当として、「契約法務・IPO推進業務・商事法務」まで将来的に幅広くご経験いただけるポジションです。社内外のステークホルダー（各部署・経営層・各士業・各金融機関等）との連携も多く、経営の中心部で働くことができます。 ■職務詳細＜契約法務＞・リーガルチェック・契約書管理・法務相談（弁護士連携含む） ※顧問弁護士にいつでもサポートいただける体制です。＜IPO推進＞・経営/取締役会/株主総会の運営（招集、議事進行、議事録作成・管理など）・社内規定管理・株式事務 ※業務割合は契約法務5対IPO推進5になります。 ■入社後の働き方ご経験値に合わせ、業務を順次ご対応いただきます。未経験業務につきましても、OJTで担当者がサポートします。 IPO業務については、経営管理部長や社内の公認会計士が伴走しながら業務推進します。上司・同僚も、近い距離で業務している環境なので、気軽に質問できるのでご安心ください◎ ■組織構成（経営管理部）部長…40代女性課長…40代男性1名、30代女性1名チーム長…40代男性1名リーダー…20代男性1名メンバー…3名【企業の魅力】少数精鋭のスペシャリストとして一人ひとりがそれぞれのジャンルのプロフェッショナル意識をもち、切磋琢磨しあえる関係性で、協力しながら案件を推進しています。案件によっては、別のチーム編成で動くなど、柔軟な組織運営をしています。自立したプロフェッショナルを目指しており、アウトプットへのコミット意識や成長意欲が高いメンバーが揃っています。20代の執行役員も活躍中です。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社サンブリッジ

【法務】法務部長募集！フルリモートフレックス制！Salesforce日本初のパートナーとして、あらゆる企業のDX化を支援するSIer企業

完全週休2日制
転勤なし
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】将来の当社法務部を担っていただく方を募集します。【業務内容】法務業務を推進していただきます。具体的には… ◆契約法務 ◆機関法務 ◆訴訟対応 ◆労務・労働関連 ◆法令調査 ◆コンプライアンス ◆上記にかかわる弁護士への相談や調整 ◆法務部門のメンバーのマネジメント ※単純にオペレーションをこなすのではなく、事業部とコミュニケーションをとり、法務観点から最適な提案を行う動きを期待しています。【組織体制】法務専任スタッフ（50代）【仕事の魅力】社内に法務レビュー等の最低限必要なプロセスは構築・整備されており、オペレーションは安定的に稼働している状況です。今後の取組みとして、事業推進にあたり法務観点から事業部門に対して意見や提案を行うといった、ビジネス上の付加価値を創出するような動きや体制を強化していきます。【企業の魅力】当社はSalesforceに代表されるクラウドサービスを中心に、近年注目されている最新のIT技術を組み合わせてシステム構築を行う「ベスト・オブ・ブリード」というアプローチでソリューションを提供する企業です。日本における株式会社セールスフォース・ジャパン（旧：セールスフォース・ドットコム）設立時からのコンサルティングパートナーとして、Salesforce導入・定着化支援を行う一方、ビジネスモデルに合わせたクラウドサービスの組み合わせをコーディネートし、多くの大手企業への導入実績がございます。セールスフォースの拡大に伴い、市場を拡大し続けている当社。今後は中小企業や海外事業者に対するクラウドサービスのコーディネートを展開していきます。【働き方・働く環境】・フルリモート・フレックスタイム制

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社サンブリッジ

【法務】法務リーダー候補募集！フルリモートフレックス制！Salesforce日本初のパートナーとして、あらゆる企業のDX化を支援するSIer企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
リモートワーク可能
フレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】将来の当社法務部を担っていただく方を募集します。【業務内容】法務業務を推進していただきます。具体的には… ◆契約法務 ◆機関法務 ◆訴訟対応 ◆労務・労働関連 ◆法令調査 ◆コンプライアンス ◆上記にかかわる弁護士への相談や調整【組織体制】法務専任スタッフ（50代）【仕事の魅力】社内に法務レビュー等の最低限必要なプロセスは構築・整備されており、オペレーションは安定的に稼働している状況です。今後の取組みとして、事業推進にあたり法務観点から事業部門に対して意見や提案を行うといった、ビジネス上の付加価値を創出するような動きや体制を強化していきます。盤石な体制と20年以上の経験を持つ現在の法務専任スタッフの下、経理の経験を積みながら企業と共に成長していける環境が整っています。【企業の魅力】当社はSalesforceに代表されるクラウドサービスを中心に、近年注目されている最新のIT技術を組み合わせてシステム構築を行う「ベスト・オブ・ブリード」というアプローチでソリューションを提供する企業です。日本における株式会社セールスフォース・ジャパン（旧：セールスフォース・ドットコム）設立時からのコンサルティングパートナーとして、Salesforce導入・定着化支援を行う一方、ビジネスモデルに合わせたクラウドサービスの組み合わせをコーディネートし、多くの大手企業への導入実績がございます。セールスフォースの拡大に伴い、市場を拡大し続けている当社。今後は中小企業や海外事業者に対するクラウドサービスのコーディネートを展開していきます。【働き方・働く環境】・フルリモート・フレックスタイム制

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社M&A総研ホールディングス

【法務】弁護士資格保有者歓迎！若手活躍！働きやすい環境！前年比350%の売上高を達成！M&A仲介でDX化を推進する成長中上場企業

オンライン面接あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人
上場企業
第二新卒歓迎

仕事内容: 【業務内容】法務部長（34歳、弁護士）と共に以下の業務に従事していただきます。 ◆契約書の審査、作成（和文） ◆各種法律相談対応 ◆商業登記、登録事務 ◆社内教育 ◆社内法務インフラの整備 ◆株主総会対応【企業の魅力】 ◆現在4期目で、上場を目指し社内一丸となって取り組んでいます。 ◆国内最大M&Aポータルメディアを運営しております。 ◆AI×M＆Aのビジネスモデルにより、急速的に伸びているベンチャー企業です。【仕事の魅力】 M&Aに必要となる書類の作成や法律相談を通じて事業承継の最前線に携わることができます。急成長企業の法務組織体制を構築する経験を積むことができます。【働き方・働く環境】・社員は20代～30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。・メガバンク、大手証券、五大商社、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが数多く在籍しており、そういったメンバーと切磋琢磨できる環境がございます。

給与: 年収600~1,500万円

勤務地: 東京都千代田区

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