株式会社日本経営
【M&A・事業承継コンサルタント】充実した福利厚生!リモート有!ヘルスケア業界をはじめとした社会の課題/への支援に強みを持つコンサルティングファーム
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 社宅あり
- 家賃補助あり
- 未経験可
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- M&Aコンサルタント
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆業績好調による増員募集になります! 【業務内容】 ◆M&Aコンサルティング ・案件開拓 ・企業評価 ・買い手企業へ提案、条件交渉 ・譲渡契約に係る各種業務 ・紹介先との提携 など 【組織体制】 ◆従業員数:185名 【仕事の魅力】 ◆経営者の想いを引き継ぐ重要な意思決定に関わることができる仕事です! 経営者や経営幹部の事業承継課題に対して、その想いを引き継ぐ、次へとつなぐための支援を行う仕事です。条件面だけでなく人と人との巡りあわせを含めた総合的なマッチングを行うことで、事業だけでなく経営者の想いも引きつぐ支援を行います。 ◆地域の社会インフラを支えることができる仕事です! 事業承継を検討している先は全国に点在しており、当社も出張ベースが全国の事業者を支援しています。医療・介護という地域の社会インフラをどのようにして継続させていくべきかを、コンサルティングを行うメンバーとともに考え、最適解を提案することができる仕事です。 【企業の魅力】 ◆2名~3名のチームで案件を担当します。 ◆コンサルティング内容によりますが、顧客と月2~3回程度の打ち合わせをしながらコンサルティングを進めます。 ◆事業承継・M&Aという業務上、スピード感をもって進めることができ、メリハリのある働き方が可能です。 【キャリアプラン】 ◆入社後すぐに2~5件程度のサブ担当としてM&A業務に同行していただきます。 ◆早い方で半年、標準的には1年ほどで一般的な案件ではメイン担当として活躍していただきます。 ◆その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。 【働き方・働く環境】 ◆入社後半年よりフレックス制度/テレワーク制度有 【選考フロー】 ◆2~3回(面接・適性検査)
- 給与
- 年収450~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府豊中市寺内
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株式会社ブリッジワン
【M&Aコンサルタント】業界未経験応募可!エネルギッシュで刺激的な環境!建設業界専門の総合コンサルティング事業を展開している急成長ベンチャー企業
- 転勤なし
- 未経験可
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- M&Aコンサルタント
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 女性活躍
- 服装自由
- 研修充実
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 離職率5%未満
- 仕事内容
- 【募集内容】 事業拡大による増員募集です 【業務内容】 弊社は建設業界の経営課題を総合的にソリューションする企業です。具体的にはヘッドハンティングサービスから高度外国人材紹介サービス、さらにはフリーラスマッチングサービスやDXコンサルティングなど、建設企業オーナーが抱える経営課題を根本的に解決するためのサービスを複合的に展開しております。中でも、多重下請けなど業界の構造問題を解決するための建設業界特化型М&Aコンサルティングは中核を担う事業であり、М&Aコンサルタントとして譲受企業及び譲渡企業に対してコンサルティング業務を行っていただきます。全国の金融機関及び会計事務所等とアライアンスを組んでいるため、譲渡案件の発掘がやりやすいなどリソースが整っている点が強みです。 【具体的な業務内容】 ■譲渡企業案件のソーシング ■金融機関及び会計事務所、税理士法人とのアライアンスに関する業務連携 ■企業価値算定(バリエーション) ■買収候補企業の選定及びМ&Aシナジーのプレゼンテーション ■М&Aにおけるエグゼキューション業務全般 ■条件交渉 ■基本合意 ■デューデリジェンスの進行 ■最終契約 等のM&Aの一連のプロセスをお任せします。 【企業の特徴】 毎年度、昨対比400%超の成長率を誇る4期目のベンチャー企業です。 建設業界や不動産業界の人手不足解消に向けて、人材サービスはもちろんのこと総合コンサルティング事業も展開しており、 建設会社の経営課題を根本的に解決する手段を複数兼ね備えております。成長戦略としては8期目の上場を目標に掲げ、実現のため日々奮闘しております。 ★非常にエネルギーのあるメンバーが揃っており、刺激的な環境です! ★平均年齢約25歳と若く、部活動のような雰囲気。 ★早期に責任者ポジションを狙うことが可能! ★急成長に伴い、採用活動に注力しておりますが、離職率は4%と、非常に定着率が高いです! ★業界・職種未経験者の割合98%。未経験者でも安心して成長できるマニュアルや教育環境が整っています!
- 給与
- 年収300~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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【システム導入コンサルタント】経理経験ある方急募!連結決算システムを用いた一気通貫でコンサルティング業務を経験可能!「技術の前に人ありき」の理念のもと社員の働き方を重視している事業会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- エージェントおすすめ求人
- 第二新卒歓迎
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 資格取得奨励一時金
- 経験者優遇
- 残業少なめ
- 服装自由
- 女性活躍
- 語学力を活かせる
- 基本定時退社
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- 副業相談可
- 研修充実
- 閑散期定時退社
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 大手企業からのご相談が急増しているための増員募集 【業務内容】 自社開発を行っている連結決算システム【iCAS】のシステム導入コンサルタントとして、お客様の会計業務の課題を解決していただきます。 お客様の課題をしっかりとヒアリングし、開発メンバーと連携しながらお客様に合わせたソリューションを開発し、課題解決までお客様に併走してサポートしていくお仕事です。 カスタマイズ開発はお客様の課題に合わせて一からスクラッチで開発することも多く、お客様の様々な課題に対して柔軟なソリューションを提案することが可能です。 プロジェクト期間は平均して3ヶ月~6ヶ月ですが、中には1ヶ月という短納期の案件もあります。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【iCASについて】 連結決算システム【iCAS(アイキャス)】とは、優れた子会社情報収集機能、充実したエラーチェック機能などにより、迅速で正確な連結決算処理を実現できるシステムです。 ※詳細:https://www.imprex.co.jp/product/icas.html 【組織体制】 従業員数:120名 平均年齢:34歳 【仕事の魅力】 ◇お客様の課題のヒアリングからソリューションの提案、実行、その後のサポートまで一貫して関わることができます。 ◇様々な企業の会計・決算業務に関わることができます。 ◇企業の経営に直結する会計・決算分野の課題解決を行うことで、企業の経営や市場の動向について知識を身につけることができます。 ◇エンジニアと協働しながらお客様の課題を解決していくため、技術的な知識やノウハウも吸収することができます。 【企業の魅力】 当社は、SI事業をメインに展開していますが、連結決算ソフトウェアの版権の譲渡を受け、それに開示ソフトを独自開発することにより、事業を大きく伸ばしてきました。連結決算については、会計コンサルティングと、iCAS連結決算システム、iFlap連結開示システムの導入コンサルティング、運用サポートなど幅広い活動をしています。 ■「技術の前に人ありき」の理念のもと社員の働き方を重視 ■東京都中央区認定ワークライフ・バランス推進企業
- 給与
- 年収500~800万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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ゴエンキャピタル株式会社
【M&Aコンサルタント】営業経験ある方歓迎!インセンティブの上限なし!創業フェーズで事業拡大中のM&A仲介コンサルティングファーム
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 未経験可
- エージェントおすすめ求人
- ベンチャー企業
- 急募求人
- M&Aコンサルタント
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 研修充実
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- 代表面談
- 年間休日120日以上
- 離職率5%未満
- 独立応援
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 昨今、市場が急拡大しているM&A仲介業界ですが、一担当者として事業承継というタイミングで譲渡企業経営者と譲受経営者をマッチングする非常に難易度の高いビジネスになります。それゆえ成約した際には、大きなやりがいと高い報酬を得ることができ、ビジネスマンとしても大きく成長できるはずです。 当社は数あるM&A仲介会社の中でも、創業期フェーズにおいて大きく業績を拡大しており、案件数も増加していることから、M&Aコンサルタントの募集をしています。経営者も20代と非常に若く、勢いのある会社となっています。 【業務内容】 <ソーシング> ・譲渡候補企業へのアプローチ アウトバウンドコール、ダイレクトメールやインサイドセールスと連携をして、アポイントを取得いただきます。 ・株式評価や企業概要書等の作成 候補先企業探索のための資料を作成いただきます。 ・候補先のマッチング/打診 譲受候補企業のマッチング及び提案活動を実施いただきます。 <ディール> ・譲渡企業と譲受企業の各種条件調整 ・契約書ドラフトの作成 【組織体制】 従業員数:13名(インターン含む) 創業者は現在27歳(創業時は26歳)と若く、メンバーも平均年齢28歳と非常にエネルギッシュな会社です。 【企業の魅力】 創業フェーズで事業拡大中のM&A仲介コンサルティング事業を展開しています。 M&Aという複雑で難易度の高いビジネスプロセスを、システムや仕組みで解決しようという方針であるため、従来営業マンの負担の大きかったテレアポや資料作成といった作業工数を分業化することで解決を目指しています。
- 給与
- 年収420~840万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社ヒルストン
【M&A仲介コンサルタント】M&A仲介経験者募集!マネージャー候補!人材紹介やM&A仲介のサービスを提供する上場を目指す事業会社
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- M&Aコンサルタント
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 服装自由
- 研修充実
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集内容】 中小企業の課題を解決するM&A仲介コンサルタントのリーダー候補を募集します。 入社後、まずは社外と社内の研修を通じて仕事の概要を共有します。 その後は、基本的にOJTのような形でランニング中のプロジェクトにアサインする予定です。 業務内容はプロジェクト毎に異なりますが、M&Aに関するさまざまな工程に携わってもらいます。 まずは代表や先輩社員に付く形で業務を覚え、少しずつできることを増やしていってください。 営業としてのコンサル力を付けたい方、歓迎します! 上場を目指す当社で一緒に自身の介在価値を上げていきましょう!! 【具体的な業務内容】 (1)サイトなどからの問い合わせに対し、アポイントを取って提案。アドバイザー契約を締結。 (2)決算書、財務諸表をもとに査定売却額を算出、概算を設定。 (3)売却先企業を募集し、面談等を行った後にアドバイザー契約を締結。 (4)2社のトップ面談…双方の面談により、事業への想いや情熱に対して同じ温度感を持てるか確認します。 (5)互いの企業の情報・条件を全てクリアさせるべく、基本合意後にチェック作業を行います。 (6)譲渡契約を実行し、成約。 【仕事のやりがい】 現在当社はスモールM&A事業をグロースさせている最中です。 そのため、今回ジョインする方は新たな事業を開拓するコアメンバーとして活躍できます。 事業が成長していく様子や地方創生・中小企業に対する貢献度を感じられることは、当事業ならではのやりがいです。 またM&Aに幅広く携わるため、総合的な営業力だけでなく決算書・BS/PLを読み解くスキルなどを養うことができます。 ぜひ積極的に学んで会社と会社をつなぎ合わせる力を養っていってください。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社ヒルストン
【M&A仲介コンサルタント】業界未経験応募可!営業としてのコンサル力を付けたい方、大歓迎!人材紹介やM&A仲介のサービスを提供する上場を目指す事業会社
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 未経験可
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- M&Aコンサルタント
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 女性活躍
- 服装自由
- 研修充実
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集内容】 中小企業の課題を解決するM&A仲介コンサルタントを募集します。 入社後、まずは社外と社内の研修を通じて仕事の概要を共有します。 その後は、基本的にOJTのような形でランニング中のプロジェクトにアサインする予定です。 業務内容はプロジェクト毎に異なりますが、M&Aに関するさまざまな工程に携わってもらいます。 まずは代表や先輩社員に付く形で業務を覚え、少しずつできることを増やしていってください。 営業としてのコンサル力を付けたい方、歓迎します! 上場を目指す当社で一緒に自身の介在価値を上げていきましょう!! 【具体的な業務内容】 (1)サイトなどからの問い合わせに対し、アポイントを取って提案。アドバイザー契約を締結。 (2)決算書、財務諸表をもとに査定売却額を算出、概算を設定。 (3)売却先企業を募集し、面談等を行った後にアドバイザー契約を締結。 (4)2社のトップ面談…双方の面談により、事業への想いや情熱に対して同じ温度感を持てるか確認します。 (5)互いの企業の情報・条件を全てクリアさせるべく、基本合意後にチェック作業を行います。 (6)譲渡契約を実行し、成約 【仕事のやりがい】 現在当社はスモールM&A事業をグロースさせている最中です。 そのため、今回ジョインする方は新たな事業を開拓するコアメンバーとして活躍できます。 事業が成長していく様子や地方創生・中小企業に対する貢献度を感じられることは、当事業ならではのやりがいです。 またM&Aに幅広く携わるため、総合的な営業力だけでなく決算書・BS/PLを読み解くスキルなどを養うことができます。 ぜひ積極的に学んで会社と会社をつなぎ合わせる力を養っていってください。
- 給与
- 年収430~500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社maXアドバイザリー
【M&Aコンサルタント】業界未経験応募可!業界経験豊富なアドバイザリーによる教育体制あり!少数精鋭で新進気鋭のM&A仲介メインのコンサルティングファーム
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 未経験可
- エージェントおすすめ求人
- ベンチャー企業
- 急募求人
- M&Aコンサルタント
- 学歴不問
- 研修充実
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- 離職率5%未満
- 独立応援
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のため 【業務内容】 M&Aアドバイザーとして以下の業務に従事いただくことを想定しております。 ■M&A案件の開拓、企業訪問、条件交渉 ■企業価値評価・資料作成 ■デューデリジェンス支援 ■譲受企業、譲渡企業との面談調整 ■クロージング対応 【組織体制】 現在、立ち上げ間もないため、アドバイザーは3名在籍しています。今後さらなる成長を見込み、5〜10名体制への拡大を予定しております。 【求人の魅力】 代表パートナー2名は大手M&A仲介企業での豊富な経験を積み、独立しています。そのため、ご入社いただいた方には、パートナー自らが研修を担当する充実した教育環境が整っています! 成約まで半年から1年かかるといわれるM&Aですが、弊社では平均5ヶ月と短く早期に実績を上げております。また、アドバイザー1人当たりの担当案件を多くするため、顧客へのアプローチを自動化し、入社早々に実践経験を積むことが可能です。 M&A業界では成約1件目のインセンティブが低い企業が多いですが、当社では業界最高水準のインセンティブ率(25%)を設定しており、定量的な評価基準で高い報酬を目指せます! さらに、独立支援にも力を入れており、パートナー2名が独立時に苦労した経験から、今後当社から独立を希望する方には惜しみなく支援を行います。独立志向のある方も大歓迎です! 【企業の特徴】 <経営理念> 社員に豊かさと挑戦の場を提供し、日本経済の持続的発展に貢献する <ビジョン> 「人から最も必要とされる」会社に 企業が行う事業活動に変革を起こし続けることに貢献します。弊社が関わる全ての事業により、自由で豊かな社会の実現を目指します。 <働く人・社風> お互いに助け合うことで、双方の自己研鑽ができるという考えのもと、仲間意識をもって業務に取り組む文化を醸成しております。 一方で、入社年次、年齢などの上下関係や立場によるしがらみをなくし、効率的かつ生産的に業務に集中することを重視しております。 成果を上げていけば、年齢やキャリアに関係なく様々な役割、ステップに挑戦でき、定量的かつ公平な評価のもとキャリアアップが可能です! 年齢、キャリアを問わず、将来的に組織の中心となり会社の先頭に立てる人物を優先的に採用します。 とにかく仕事に集中し、自分の人生を切り拓きたい熱い想いをもった方はぜひ!

- 給与
- 年収420~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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SBI 辻・本郷M&A株式会社
【事業承継コンサルタント】コンサル未経験OK!成長できる環境!M&Aおよび事業承継に特化したコンサルティングファーム
- 未経験可
- 学歴不問
- 経験者優遇
- M&Aコンサルタント
- 育休・産休実績あり
- 残業代全額支給
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 基本定時退社
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- 研修充実
- FAS・財務コンサルタント
- エージェントおすすめ求人
- 落ち着いている雰囲気
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 業容拡大に向け、中途採用を積極的に行っています 【業務内容】 主に未上場オーナー企業が抱える事業承継問題に対し、その解決策の一つであるM&Aを提案し、成約までのアドバイザリー業務を提供する仕事です。専任担当制でM&Aアドバイザリーにかかる一連の業務(案件の発掘、提案、マッチング、エグゼキューションなど)を担うことになりますので、幅広い知識やスキルの習得による自己の成長と、成約時の大きな達成感を感じることができます。 今後、当社はIPOも視野に入れ事業拡大していく中、会社とともに自己の成長を期するマインドをお持ちの方は思い存分活躍できるフィールドです。 【求人の魅力】 ・当社の業務提供の形態は、お客様のご要望や案件の属性に応じて、仲介型とFA(フィナンシャル・アドバイザー)型のいずれのケースも生じますので、この点でもそれぞれの業務に必須のスキルを身に付けることができます。 ・働いた結果としての成果が自身へのインセンティブとして反映されます。 ・分業制ではないため、M&A業務の知識・スキルの全般を習得できます。 ・当社の現状は少人数での成長過程ですので、会社の成長の中で自身の存在意義を感じることができます。 ・総じて、M&A業界における能力を高めることができる環境です! こちらのポジションは、会社の業績によって年収が左右されてしまうことを極力避け、また最大限ご自身の成果や頑張り、クライアントからの評価を働くメンバーへ還元することを考え、敢えて契約社員での募集をしています。社員が最もモチベーション高く働ける環境を常に考え、このように設定しております。

- 給与
- 年収400~1,500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社ストライク
【M&Aコンサルタント】充実した研修制度!一気通貫の担当制度!M&Aのプロになれるプライム上場企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- M&Aコンサルタント
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のため 【業務内容】 M&Aの成約まで譲渡先及び買収先双方のフォローを担当頂きます。 業務の流れ ①案件探索 ・セミナーや広告からの流入顧客の対応 ・業務提携先の開拓、関係強化、提携先からの紹介 ・譲渡希望先からの相談対応、提案 等 ②案件化 ・譲渡希望先との秘密保持契約の締結、譲渡対象企業の情報の入手 ・プレ企業分析、譲渡可能性の検討 ・譲渡希望先とのM&A仲介依頼契約の締結 ・譲渡スキームの提案、企業評価の実施 ・提案資料の作成 ③マッチング ・買収候補先の探索(オンラインM&A市場SMARTへの掲載)、匿名での打診 ・買収候補先との秘密保持契約の締結、提案資料の開示 【仕事の魅力】 同社では「M&Aは、人の想いでできている。」を企業信条とし、顧客のニーズに真摯に対応したM&Aを提案しています。経営環境の変化や時代の変遷に対応す る企業の経営体制の構築をM&Aを通じて支援することにより、広く社会に貢献することを経営理念としています。 【企業の魅力】 ☆安定した固定給+インセンティブ 安定した固定給に加えて成果に応じたインセンティブがつきます。グレードに応じて実績の2~3割がインセンティブとして支給されます。 ☆東証プライム上場 M&A仲介業界の中で東証プライムに上場しているのは当社含め3社のみです。M&A業界内でのプレイヤーは非常に増えていますが、過去から蓄積したノウハウを元にM&A支援を行える強みがあります。実際に同社は一気通貫の体制となっているためノウハウが蓄積しやすく成約率が高いという特徴があります。 【教育制度/資格補助】 コンサルタントはチーム制となっているため、チームリーダーやチームの仲間にすぐに相談できる環境です。税務・法務についての知識は、定期的に行われる社内研修にて学んでいただきます。M&A関連業務についての知識を習得いただくため、オンライン講座(会社負担)をご用意しております。
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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株式会社経営承継支援
【M&A・事業承継コンサルタント】業界未経験でも応募可!充実の研修・サポート体制で早期成長可能!中小企業をメインとした事業継承に強みを持つコンサルティングファーム
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- M&Aコンサルタント
- 育休・産休実績あり
- 家賃補助あり
- 社宅あり
- 残業代全額支給
- 未経験可
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 閑散期定時退社
- 研修充実
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のため 【業務内容】 M&Aコンサルタントとして、案件探索~成約までをご担当いただきます。配属先組織によっては、案件探索をメイン、買手担当をメインで担当する場合もございます。配属先は選考を通じてご希望と適性を踏まえて決定いたします。 【組織体制】 ■10年以上のM&A実務経験者が複数在籍しています。彼らの知見を活かした教育・支援体制づくりを行うことで、コンサルタントの成長を加速させています。 ■本人の希望で組織異動や新組織の立ち上げができる制度を整え、自発的なキャリア形成を支援しています。 【求人の魅力】 ■未経験であっても数多くの案件にふれることができる環境のため、圧倒的なスピードで成長が可能です。 ■コンサルタントがお客様と向き合うことに集中できるよう、周辺業務の効率化や資料作成のサポートなど、様々な支援体制を整えています。今後もAIの活用など最先端のデジタル技術を活用するなどして、コンサルタントが高品質なサービス提供ができるよう体制を強化していきます。 【企業の魅力】 「一社でも多くの中小企業の価値を次世代につなぐ」を経営理念として掲げ、それを実現するために最適な組織体制を敷いています。経験豊富なコンサルタントが各チームを率いており、また、関与する案件数が多くOJTを通じて多様な経験を積み専門性を磨ける環境です。最新のITツールやAIで業務効率化を図り一人ひとりがコンサルティングに集中できるような環境作りにも注力しています。M&A仲介業のこれまでの常識にとらわれない試みを数多く行っています。
- 給与
- 年収550~930万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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M&Aキャピタルパートナーズ株式会社
【M&Aアドバイザー】完全週休二日制!社員平均年収約3000万円!日本を代表するM&A支援企業
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- M&Aコンサルタント
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 資格取得奨励一時金
- 退職金制度あり
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 資格受験者歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 服装自由
- 女性活躍
- 残業少なめ
- 離職率5%未満
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大 【業務内容】 上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。その後、譲受企業とのマッチング~エグゼキューション~クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応しています。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。成長戦略/事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。 【仕事の魅力】 M&Aは、お客さまにとって「人生の転機」となる大きな取引です。M&Aアドバイザーは全ての企業経営者を支えるM&Aのプロフェッショナルとして、ひたすら企業、そしてお客さまのより良い未来を考え、常に最適なご提案・ご支援を行っていきます。M&A成約時にはお客さまから直接感謝のお言葉をいただくことも多く、大きな達成感と満足感を得られる究極の仕事です。 またM&Aによって、世の中を動かすような事例を創り出すこともできます。 自身が担当したM&Aが新聞などに掲載され、業界地図を塗り替えるようなインパクトをもたらすといったケースも。特に弊社においてはビッグディールが多いため、世の中へのインパクトの大きさをより強く感じることができるでしょう。
- 給与
- 年収420~9,999万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社ROLEUP
【M&Aコンサルタント】業務委託可能!業界未経験歓迎!インセンティブ制あり!「M&A」を通じて、「中小企業の業界再編」の促進を目指すM&Aプロフェショナルファーム
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 急募求人
- M&Aコンサルタント
- 残業代全額支給
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 独立応援
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 離職率5%未満
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- FAS・財務コンサルタント
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のため 【業務内容】 M&Aアドバイザリー事業を行う当社にて、中小企業の事業継承問題を解決するためのM&A支援コンサルタント業務を行って頂きます。 地方の中小企業を中心に事業継承問題解決に向けご提案、ニーズ獲得から条件交渉まで一気通貫でお任せします。 売り手側支援のほかにデューデリジェンスのサポート、案件のエグゼキューションなど複数のサービスを展開しています。 ▽業務詳細 ■M&A戦略立案 ■M&Aの対象企業の発掘・提案・条件交渉 ■プランニング、各案件プロセス管理 ■対象企業の企業評価・分析・考察 ■デューデリジェンスのサポート、案件のエグゼキューション 等 大手ファームと異なり、アプローチの制限などがなく裁量権高く挑戦し続けることが可能な環境です。 ▽入社後の流れ 代表・顧問の元、業務を進めながら習得していただきます。営業経験者などの未経験のメンバーも活躍しているなど、ナレッジを習得しやすい環境です。 また、会計士から専門知識についてはフォローを受けながら業務を進めることが可能です。 【仕事の魅力】 中堅中小企業のM&Aにおいて、案件掘り起こしの営業~売り手・買い手のマッチング~エグゼキューション業務を中心にM&Aプロセス全てをお任せします 【組織構成】 4名:代表1名 部長兼顧問1名 社員2名 代表・顧問は30代後半、メンバーは20代後半のフレッシュな環境です。少数精鋭のため、裁量が大きく、能動的に動ける方には抜群の環境です。 【企業の魅力】 当社は、PEファンド出身者が立ち上げたM&Aプロフェショナルファームです。単なるM&A仲介業務ではなく、投資銀行、FASファーム及び投資会社として、DD・VAL・PMIなどの高度なM&Aスキルから、投資検討から投資実行、ファイナンシング、投資先企業の経営、企業価値向上を一気通貫で経験することができます。M&Aの支援のみでなく、ベンチャーマーケットの資金調達案件や再生寄りの案件も多く存在します。中堅中小企業マーケットにおいて、投資経営人材プロフェッショナルとしての経験(経営、M&Aアドバイザー、自己投資等の経験)を積むことが可能です。
- 勤務地
- 東京都港区
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ブティックス株式会社
【M&Aコンサルタント】アドバイザリー業務に集中できる、マッチング・プラットフォームNo.1を目指すコンサルタント求人
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- オンライン面接あり
- M&Aコンサルタント
- 仕事内容
- M&Aコンサルタントの仕事は顧客発掘のための電話がけばかり、と思っていませんか? 当社では、展示会事業とのシナジー効果や事業部付の企画・マーケティンググループの集客力によって案件の7割がインバウンド。案件獲得のために、コンサルタントが1日中電話がけをするということはありません。コンサルタントは売り手、買い手探索や事務作業に多くの時間を割くことなく、本質的なM&Aの案件に集中できる環境です。 ①売却案件の発掘、仲介契約の締結、簡易企業評価 ②買収希望先の探索と提案、トップ面談の調整 ③譲渡契約にまつわる各種業務(買収監査、契約作成等)への助言 ④案件紹介先との提携等 ■業界トップクラスの研修制度(税務・財務・法務・企業価値評価の方法などの座学研修から、営業プロセスごとの課題をとらえ、一人で交渉ができるようになるために、 売り手開拓→買い手探索→トップ面談~意向表明・独占交渉→譲渡契約→従業員説明会~譲渡完了までの全工程を先輩に同行しながら、実際の案件にて実地研修を行います。 M&Aコンサルタントとして活躍するために必要な事を網羅的に学べる研修です) ■未経験入社100% ■入社1年経過後には全員が成約、落ちこぼれのいない組織(新卒入社でも初年度4件の成約実績あり) ■年間一人当たりの成約組数平均6組以上(最多年間14組成約) ■一人当たりの平均担当案件数30~50件 ■成約までの平均期間4.8ヵ月 ■一気通貫型:売り手・買い手双方を一人のコンサルタントが担当します。多くの経営者支援ができるやりがいを感じながら、ポジションも豊富で早期に管理職への昇格が可能です。 ■入社2年目から管理職登用実績あり(コンサルタントの平均年齢29歳、マネージャーの平均年齢33歳、入社翌年に課長、3年目に部長に昇格した社員もいます) ■マネジメントコース、プロフェッショナルコースの選択可能 ■コンサルタント月間平均残業時間30~40時間(自社開発システムによるDX化を実現し、効率良く案件を進めています)
- 給与
- 年収541~720万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号10332)
【M&Aアドバイザー】経営者と共に中小企業を中心とした経営全般にわたるコンサルティング業務に携わることができるコンサルティングファーム
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 未経験可
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【募集背景】 売り上げ増加・拡大に伴う増員のため、募集します。 【業務内容】 当社における業務は、事業承継対策の立案・実行支援に留まらず、以下のような業務を行っております。 ご自身の専門性を磨きたい方を歓迎いたします。 ◆合併や株式交換などの組織組織再編成スキームの立案、実行支援 ◆事業再生コンサルティング ◆M&Aにおけるフィナンシャルアドバイザー 【仕事の魅力】 中堅・中小企業様を中心とした経営全般にわたるコンサルティング業務に携わることができ、「経営者と伴に」、5年後、10年後を見据えた生き残り戦略・成長戦略を策定・実行を支援をすることができます。 【企業の魅力】 弊社は、各分野のプロフェッショナルが集結し、お客様のあらゆる経営課題解決のために現場主義を貫いた経営支援を行っています。国内での事業再生、M&A、事業承継を軸に、成長戦略、人事・組織戦略など、総合ファームでありながら高い専門性を持ち、マーケティング・リサーチ、法務など、経営コンサルティングの枠を超えたサービスをも提供しております。
- 給与
- 年収450~800万円
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
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グローウィン・パートナーズ株式会社
【M&Aコンサルタント】M&Aの戦略立案・ディールの実行支援・PMIまでシームレスなサービス提供を行うM&Aアドバイザーとしてプロになりたい方必見!経営コンサルティングに強い事務所
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 服装自由
- オンライン面接あり
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 第二新卒歓迎
- 語学力を活かせる
- 学歴不問
- 管理職・マネージャー
- M&Aコンサルタント
- 仕事内容
- 1:M&Aアドバイザリー(国内・海外) ・M&A戦略立案、M&A案件のオリジネーション ・M&Aストラクチャーの設計/組織再編等の実行支援 ・M&A条件検討/交渉支援 ・資本戦略/資金調達検討支援 ・株式価値算定/財務モデリング作成/新株予約権の評価・設計 2:トランザクション支援(国内・海外 ) ・財務DD ・取得価額配分/無形資産価値評価 3:PMI(統合マネジメント) ・統合計画の策定/シナジー効果測定 ・統合事務局(PMO)支援

- 給与
- 年収500~150万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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