必須(MUST) ◆ひとりで月次・年次決算が締めれるもしくは（上長や同僚の力を借りて）月次・年次決算業務ができる 歓迎(WANT) ◆事業・財務の観点から数値を整理し、経営判断に必要な情報を定量・定性の両面で分析・説明してきた経験 ◆会計論点や業務課題に対し、複数の対応案を比較検討し、論点を構造化して整理できる論理的思考力 ◆変化や不確実性の高い環境下においても、主体的に課題を設定し、上場基準の体制構築・業務改善を実行までやり切れる推進力 ◆上場企業またはIPO準備企業における 経理・開示・経営企画・管理会計 いずれかの実務経験 ◆監査法人・公認会計士・税理士・金融機関等、 外部専門家との折衝・ディレクション経験 ◆経理業務の効率化・高度化に関する知見 （RPA／BPO／会計システム導入、業務フロー改善 等） 【求める人材】 ◆指示待ちではなく、経理・会計課題を自ら設定し、上場基準を見据えて主体的にやり切れる方 ◆事業・組織の変化が激しい環境下でも、決算・監査・IPO準備等の優先順位を整理し、スピード感を持って対応できる方 ◆データや会計事実をもとに論点を整理し、経営判断や業務改善につながる実行可能な施策へ落とし込める論理的思考力 をお持ちの方 ◆経営層・事業責任者・現場メンバー・監査法人等、多様な関係者と建設的かつ専門性をもったコミュニケーションが取れる方 ◆未経験の会計論点や制度領域（上場準備・内部統制・新基準等）にも前向きに取り組み、自身の専門性を継続的にアップデートできる方 ◆リスクを過度に回避するのではなく、コンプライアンスと事業成長のバランスを踏まえた判断ができる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 税務戦略の立案・実行経験（節税対策・相続対策・法人化支援など） 【歓迎業務経験】 ◆資産運用・不動産投資に関する知識・実務経験 ◆M&A・事業承継に関わる税務アドバイザリー経験 ◆IPO準備企業での税務戦略立案経験 ◆税務調査対応・監査法人対応の経験 ◆税務教育・研修の企画・実施経験 ＜資格＞ 【必要資格】 税理士資格をお持ちの方 【求める人物像】 ＜事業成長への戦略的貢献＞ 単なる申告業務に留まらず、不動産・金融事業の成長戦略や資産運用の最適化に対し、税務の観点から戦略的に貢献することに強い意欲 を持つ方。 税務リスクの管理を徹底し、IPO準備を見据えたガバナンス強化を担うことにコミットできる方。 ＜内製化と組織指導力＞ 外部顧問から社内への税務機能の内製化を主導し、体系化された税務管理体制をゼロから構築できるアントレプレナーシップを持つ方。 営業部門や財務部門など、社内全般に対して税務知識研修を企画・実施し、専門知識をわかりやすく横展開できる指導力と教育マインドを持つ方。 ＜高度な調整能力と倫理観＞ 税理士法を遵守し、お客様の顧問税理士との関係性や、社内各部門のニーズを踏まえ、専門家としての適切な線引きと貢献を両立できる高度な調整能力を持つ方。 高い専門的な倫理観と公正性を持ち、会社のコンプライアンス維持に貢献できる方。

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆内部監査または内部統制の実務経験。 ◆事業会社、監査法人、またはコンサルティングファームにおける内部監査または内部統制（J-SOX）関連の実務経験 。 【歓迎業務経験】 ◆不動産業界における監査または管理業務の経験：宅建業法、賃貸業法など業法知識を活かした監査・内部統制経験がある方 。 ◆ガバナンス構築支援の経験：監査法人や内部統制コンサルティング会社で、クライアントの内部統制構築支援、規程策定支援を経験している方 。 ◆IPO準備・上場企業での実務経験：IPO準備・上場企業での内部監査または内部統制業務経験 ◆部門横断でのコミュニケーションスキル ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ＜独立性と誠実性・推進力＞ どのような状況下でも客観的かつ論理的な判断ができ、監査の独立性を堅持できる高い倫理観を持つ方 。 監査の仕組み作りやJ-SOX対応など、プロジェクトを計画通りに推進し、未経験領域（会計、法務など）にも主体的に学び、吸収できる自律性を持つ方 。 ＜課題解決と実効性の追求＞ 表面的な不備ではなく、根本要因を分析し、現場で実行可能な改善策を考えられる方 。 「理想論」ではなく、現場が動けるルールに落とし込む柔軟性を持ち、監査と実務のバランス感覚を持って実効性を追求できる方 。 ＜協働とコミュニケーション能力＞ 監査対象部署との信頼関係を築き、「指摘」ではなく「支援」の姿勢で協力を引き出せる高いコミュニケーション力を持つ方 。 経営層・現場双方の「監査＝チェックされる側」という意識を、「再発防止のための共創」へと変え、改善文化を醸成できる方 。

＜学歴＞ 大学院、大学、高専、短大、専修、高校 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆日商簿記2級以上の会計知識 ※下記いずれかの経験必須 (1) 経理の実務経験（特に月次・四半期・年次決算業務の経験） (2) 監査法人等の会計プロフェッショナルファームでの実務経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◆日商簿記2級以上の会計知識

＜学歴＞ 大学院、大学、短期大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 経理実務経験

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ◆必須要件： ・日常的な会計仕訳を遂行できるレベルの経理経験 ・経理システムを使用した業務経験（勘定奉行であれば尚良し） ・Excelスキル（四則演算、sum、if、average、vlookupを理解し使用できるレベル） ◆歓迎要件：（あれば尚可） ・決算取り纏め経験、マクロ作成レベルのExcelスキル、勘定奉行操作経験、日商簿記検定2級

【学歴】 大学院 大学 短大 【必須】 事業会社における財務経理部門での経験：5年以上 【歓迎】 建設業会計経験者 【人物像】 ◆社員のニーズを汲み取りつつ、社内外との調整をできる方 ◆財務経理部門にて、幅広い業務を習得していきたいとお考えの方

＜最終学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 必須要件： ・仕訳等の日次業務のご経験がある方 中長期的に経理としてキャリアアップしたい方からのご応募お待ちしております！

【必須：いずれかに該当している方】 ・会計事務所での実務経験 ・税務や会計の専門学校で学んだ経験 ・税理士資格保有者（科目合格者も含む） ＜優遇条件＞ ◎会計事務所・税理士法人での実務経験2年以上 └年齢に関係なく実績やスキルに応じて正当に評価します ◎法人税の知識をお持ちの方 ＼1つでも当てはまる方歓迎！／ □将来的に税理士を目指している □常に前向きに捉え、チャレンジし続けられる □メリハリのある職場で活躍したい □コミュニケーションをとることが好きな方

＜学歴＞不問、大卒尚可 ＜業務経験＞ 【歓迎業務経験】 〇一般企業の経理経験または、会計事務所の経験をお持ちの方 ＜必須資格＞ 〇簿記2級

＜学歴＞ 高等学校専攻科以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆基本的なPCスキル（Word/Excelでの記録・入力ができる） ◆簿記2級程度の知識 ◆経理または経理アシスタント経験者 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ◆誠実に責任を持って業務を遂行できる方 ◆正確さ・丁寧さを大切にできる方 ◆学習意欲のある方／新しいツールに抵抗がない方

経験者募集！ ＜必須要件＞ ◆月次決算、年次決算に携わった経験がある方 ◆決算業務をおひとりで完結できる方 ＜歓迎要件＞ ◆会計の知識をお持ちの方 ◆簿記の資格をお持ちの方 現場と管理部門の距離が近いので、コミュニケーションをとりながら仕事をすすめる環境です。 チームワークを大切に働きたいという方にぴったりのポジションになります。

＜必須＞ ◆経理の実務経験（日次業務、仕訳入力、勘定科目の理解があること） ◆高卒以上 ＜歓迎＞ ◆月次決算の経験（補助でも可） ◆簿記資格

＜学歴＞ 不問 【必須条件】 ◆経理・財務業務（年次決算まで）の実務経験がある方 ◆PCスキル：Excel、Word、Outlook、PowerPoint、各種業務システム（会計、販売、原価管理他） ◆普通自動車運転免許、日商簿記2級をお持ちの方 【歓迎条件】 ◆経理、会計、税務に関するシステム導入経験のある方 ◆その他の会計事務関係資格 ※工業簿記などの知識があれば活躍領域が広がります。 【必要資格】 ◆普通自動車運転免許 ◆日商簿記2級 【歓迎資格】 日商簿記検定1級

＜学歴＞ 大学院 大学 ＜必須条件＞ 経理の実務経験を有する方 日商簿記検定2級

＜学歴＞ 大学院 大学 ＜必須条件＞ 事業会社で決算業務や法人税の申告業務に携わった経験がある方 ＜歓迎条件＞ 決算書または税務申告書の作成に携わったことのある方歓迎 ＜必須資格＞ 不問

【必須スキル】 ◆⽇商簿記2級以上 ◆仕分け処理、試算表作成（⽉次、四半期、中間決算） ◆期末整理仕分け（減価償却、棚卸資産評価、引当⾦計上など） ◆財務諸表の作成経験 ◆決算短信、四半期報告書の作成経験 ◆Excelスキル中級レベル（複数関数の組み合わせ（IF、COUNTIFなど）・データの並べ替え・フィルター機能の活⽤・複数シートの連携と参照など 【歓迎スキル】 ◆上場企業での決算・開⽰業務経験 ◆チームマネジメントまたはリーダー経験 ◆Excel・会計ソフトの実務操作スキル

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社または会計事務所での経理実務経験5年以上 （特に非定型・イレギュラー処理のご経験がある方） ◆業務フロー設計・改善のプロジェクト経験 ◆部門横断コミュニケーションが苦にならない方 【歓迎業務経験】 ◆PSP事業・決済・Fintech企業での経理・精算の経験 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ◆「経理だけやります」ではなく 業務ラインも巻き取る柔軟性がある方 ◆決済スキームの複雑さを楽しめる方 （例：例外処理の根本原因を探ることが苦でない） ◆前例がない場合でも 仮説思考で動ける自走型 ◆機能別最適ではなく “会社全体として”最適な処理を選べる視点をお持ちの方 ◆自分で課題を見つけ、周囲を巻き込み標準化・仕組み化までやり切れる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 事業会社または会計事務所での経理実務経験5年以上 【歓迎業務経験】 ◆実務で月次、四半期、年次決算の主担当として完遂経験があること ◆税務（法人税、消費税）に対応できる実務力があること ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ◆数字の背景にある事業実態を理解し、関係部門と連携できる方 ◆主体的に課題を捉え、改善を推進できる方 ◆経理だけでなく事業運営にも関心を持ち、現場とのコミュニケーションを楽しめる方 ◆安定運用と改善提案の両立を意識できる方 ◆マネジメント志向の方

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 以下のうち1～2つを満たす方のご応募をお待ちしております。 ◆製造業での経理業務経験 ◆会計監査業務または内部統制等の子会社管理のご経験 ◆海外事業の経理経験 【歓迎要件】 ◆マネジメントのご経験

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◆必須条件： ・月次決算業務 ◆歓迎条件： ・日商簿記2級 ・建設業経理士の有資格

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 【必須】 ◆経理経験が3年以上ある方（尚、本社・支店経理、工場・部門経理等経理への関わり方や資格の有無は問いません。） ※入社後、宅建の資格取得や簿記、建設業経理事務士の取得を目指していただきます。 【歓迎】 ◆経理経験を活かしつつ、人事・総務等幅広くスキルを伸ばしたい方。 ◆人事総務関連業務のご経験をお持ちの方

＜応募要件＞ 【必須スキル・経験】 ◆財務(資金管理等)の実務経験（3年程度以上） ◆日商簿記3級相当以上 【歓迎スキル・経験】 ◆若手教育に関心ある方 ◆将来的に経営参画も検討されている前向きな方 ◆協調性のある方、他部署へ率先して情報収集できる方

【必須条件】 ◆社会人経験3年以上 【歓迎条件】 ◆日商簿記3級以上 ◆勘定奉行、給与奉行使用経験 ◆経理または事務経験がある方 【求める人物像】 ◆正確に業務をこなすことが得意な方 ◆コミュニケーションを大事に出来る方 ◆サポートをすることが好きな方 ◆仕事に責任をもって取り組める方

【学歴】 高卒以上 【必須】 ◆金融・財務いずれか3年  ∟決算書が読める、融資の仕組みを理解している ◆PCスキル  ∟Excelの関数（VLOOKUP、SUMIF、AVERAGE等の基本関数）   ※関数の仕組みを理解して勉強する意欲がある方 【歓迎】 ◆日商簿記3級 ◆宅地建物取引士