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【総務人事（採用メイン）】年休127日／残業月10h程度◎人的資本経営を推進する老舗専門商社

大阪府大阪市

年収 457〜610万円

【総務人事（採用メイン）】年休127日／残業月10h程度◎人的資本経営を推進する老舗専門商社の画像

Point!

創業71年の安定基盤を持つ専門商社で、中途採用を主軸に制度・規程の見直しや人材育成まで関与。少数精鋭の総務人事部で裁量を持って人的資本経営を推進できます。

募集要項

職種

人事総務

仕事内容

＜業務内容＞ ◆中途採用を中心とした採用業務の企画、運営 ◆給与計算 ◆社会保険手続き ◆勤怠確認 ◆労務管理（安全・衛生管理、社内環境整備など） ◆庶務業務＜期待する役割＞ ◆社員が働きやすい環境づくりに向けた制度・規程の見直しに参画 ◆今後注力予定の人材育成領域にも関与 ◆代表方針である「人的資本経営」推進の一員として、人材確保を含む人事課題の推進 ◆担当領域にとどまらず、人事課・総務課の垣根を越えて総務人事部としてのミッション遂行＜組織体制＞ ◆総務人事部：11名（男性4名、女性7名）＜企業・ポジションの特徴＞ ◆転居に伴う初期費用・引越し費用・交通費の負担制度あり（社内規定あり） ◆退職金制度に加え、企業年金（確定拠出／確定給付）を整備 ◆保養所／会員制リゾートホテルを法人価格から半額を会社負担で利用可能（鴨川・金沢・白浜）

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め：無試用期間：6ヶ月 ※試用期間中の待遇・勤務条件の変更なし

ポジション

総務人事／採用担当

応募資格

＜必須条件＞ ◆普通自動車第一種運転免許 ◆中途採用業務の経験＜歓迎条件＞ ◆給与計算の経験 ◆社会保険手続きの経験 ◆労務関連業務の経験＜学歴＞ ◆高等学校卒以上

語学力

特記事項なし

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜17:30
休憩時間: ：60分

残業：月平均10時間程度

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

想定年収 4,570,000〜6,100,000円想定月給 270,000〜360,000円

給与備考

＜賃金形態＞日給月給制＜昇給＞有 ※年1回（4月、人事制度による）＜賞与＞有 ※年2回（4ヶ月分） ※上記は想定であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※想定年収には残業10時間分が含まれています。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。

勤務地

エージェントにお問い合わせください（最寄り駅：御堂筋線／淀屋橋駅）

休日・休暇

◆完全週休2日制（土日祝） ※年間休日：127日 ◆年次有給休暇：1日～10日（入社直後付与の下限日数） ◆休暇：GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 ※GW・夏季休暇は最大10連休程度取得している社員が約7割（2025年実績）

福利厚生

◆健康保険 ◆厚生年金 ◆介護保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ◆通勤手当：全額支給（社内規程あり） ◆退職金制度 ◆企業年金（確定拠出／確定給付） ◆財形貯蓄制度 ◆社員持株制度 ◆資格取得制度 ◆保養所／会員制リゾートホテル（鴨川・金沢・白浜）※法人価格から半額を会社負担 ◆社員旅行（業績による） ◆リフレッシュ休暇制度（勤続10年） ◆社長表彰 ◆ビアパーティ（夏季） ◆創立記念行事（5年に1度） ◆自己啓発制度 ◆転居に伴う初期費用・引越し費用・交通費負担制度（社内規定あり） ◆定年：60歳 ◆再雇用制度あり ◆育休取得実績あり

この求人の特徴