【経理（将来の管理職候補）】年収5,000,000円～／月次決算～業務改善まで担当◎地域密着の住宅・不動産企業

掲載終了日：2026/8/7

【経理（将来の管理職候補）】年収5,000,000円～／月次決算～業務改善まで担当◎地域密着の住宅・不動産企業

年収 500〜650万円

大阪府大阪市都島区

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この求人のポイント

不動産取引の経理を軸に、月次決算から業務フロー整備、将来的なマネジメントまで。残業月20時間以内、土日祝休みの環境で管理部門の中核を目指せます。

募集要項

職種

経理

仕事内容

＜業務内容＞大阪市内から1時間圏内を中心に、新築住宅事業・不動産事業を地域密着で展開し、土地の仕入れから販売までを自社一貫体制で提供する同社にて、不動産事業（建売・売建等）に関する経理業務全般を担当します。将来的には課のマネジメントも担う想定です。＜業務詳細＞（1）決算業務 ◆勘定奉行を用いた仕訳入力～月次締め ◆月次資料作成 ◆不動産取引に伴う入出金管理 ◆税理士・関係者との連携（会計処理の確認、資料提出） ※決算月：11月（2）管理会計・資金繰りの補助業務 ◆予実管理 ◆キャッシュフロー関連の判断資料作成（補助業務として担当）（3）業務改善 ◆経理フローの整備 ◆チェック体制の設計＜組織構成＞ ◆計4名（総務部長50代、経理担当40代、労務担当50代、システム／総務40代）＜管理部門の位置づけ＞ ◆同社では財務・経理を事業運営上の重要機能と位置付けており、経理総務のみならず財務領域もサポートとして携わる想定です。＜キャリア＞ ◆5～10年スパンで管理職を見据えたキャリア設計が可能 ◆将来的に、経理の枠を超えて管理会計・業務改善・部門横断の経験を積むことを想定＜募集背景＞ ◆管理部門体制強化のための増員 ◆一部業務の属人化を解消し、標準化・効率化を進め、安定的な組織体制の構築を目指す ◆将来的に管理部門の中核を担い、マネジメントにも携わる人材を採用したい意向

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め：無試用期間：3ヶ月

ポジション

経理／管理職候補

応募資格

＜必須条件＞ ◆月次決算の経験 ◆PCスキル（Excel等）中級程度＜歓迎条件＞ ◆日商簿記2級以上 ◆不動産業または建設業における経理経験 ◆不動産売買における決済フローの理解 ◆会計ソフト（勘定奉行）の使用経験 ◆経費精算システム（楽楽精算）の運用経験＜学歴＞ ◆大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

語学力

必要なし

勤務時間