- 仕事内容
- <業務内容>
管理部の労務担当として、全社の労務業務を担当します。希望・適性を踏まえ、下記の一部からスタートし、段階的に担当領域を広げていきます。
<主な業務内容>
◆勤怠管理
◆勤怠不備のチェック、修正依頼
◆毎月の締め作業の効率化に向けた、勤怠システム自動チェック機能の活用推進
◆給与計算
◆各種給与情報の取りまとめ
◆給与計算システムへのデータ連携
◆データ連携方法の見直しによる給与計算期間の短縮(改善テーマ)
◆各種保険対応業務
◆社会保険労務士への情報連携
◆年末調整
◆全社への周知
◆提出書類の不備チェック
◆安全衛生に係る業務
◆健康診断対応
◆残業超過者対応
◆面談調整
◆休職者対応
◆入退社に伴う労務管理業務
◆採用担当と連携した入社情報の登録
◆提出書類の確認
◆退職者への案内
◆貸与物の回収
◆助成金の申請など、行政庁に対する申請業務
◆行政に対する各種届出
◆従業員に対する各種届出の発行・対応
◆その他庶務業務
※上記に限らず、適性・意向に合わせて相談しながら幅広くチャレンジできる環境です。
<将来的にお任せする業務>
◆規程の整備
◆IPO準備
<組織体制>
<経営管理部>
◆管理本部マネージャー:1名(法務周りをメインに対応)
◆労務:3名(うち2名がIPO対応・規程整備をメインで対応)
<働き方・カルチャー>
◆リモートワーク:週1~2日(相談可)
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め:無
試用期間:3ヶ月(試用期間中の給与、待遇に変更なし)
- ポジション
- 労務(給与社保)
- 応募資格
- <必須条件>
◆事業会社での労務経験
◆社会保険に関する実務経験があり、一人称で自走できる方
<学歴>
◆不問
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:30〜18:00
- 休憩時間
- :60分
【フレックスタイム制の場合】
- フレックスコアタイム
- :11:00〜15:00
- 所定労働時間
- :7.5時間
- フレキシブルタイム(午前)
- :〜
- フレキシブルタイム(午後)
- :〜
フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)
標準的な勤務時間帯:09:30~18:00
時短勤務:相談可
在宅勤務・リモートワーク:相談可(週1~2日)
※6カ月に1度19時開始の全社会議あり
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 4,200,000〜4,560,000円月給 350,000〜380,000円固定残業時間 20時間固定残業代 47,700〜47,800円
<賃金形態>
月給制
<月給内訳>
基本給:302,300円~332,200円
<昇給>
あり
※年2回(1月・7月)
<予定年収に関する補足>
※業績賞与あり
※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京都千代田区神田神保町3-29 帝国書院ビル5F(最寄り駅:都営新宿線・東京メトロ半蔵門線 神保町駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり - 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝)
※年間休日:123日
※年間有給休暇:5日~20日(入社直後の付与あり)
※休暇:GW、年末年始、産前・産後休暇(前倒し相談可/取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇、フリーバカンス休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇、生理休暇、妊産婦通院休暇、レディース休暇
- 福利厚生
- ◆健康保険
◆厚生年金
◆介護保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆通勤手当(交通費支給:月上限150,000円)
◆退職金制度
◆企業型確定拠出年金制度
◆副業可
◆育休取得実績あり(育休後復帰率100%)
◆資格取得支援(会社推奨資格の受講費用をサポート)
◆表彰制度
◆社内FA制度
◆クリエイティブワーク制度
◆WELCOMEBACK制度
◆コクーアカデミー制度
◆健康診断(女性は婦人科検診も隔年受診可)
◆インフルエンザ予防接種(家族も利用可:最大3,000円/1名)
◆永年勤続表彰制度
◆結婚お祝い金、出産お祝い金
◆WELBOX加入
◆人事評価制度
◆リファラル採用(社員紹介)制度
◆新規社内制度提案
◆時短勤務制度
◆服装自由
◆ベネフィット・ステーション
- この求人の特徴
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- コクー株式会社
- 求人番号
- 34141