掲載終了日：2026/5/12
【経理財務（マネージャー）】フルフレックス／連結決算・開示・税務を一気通貫で牽引◎戦略の立案から実行まで現場主導で一貫支援する総合コンサル企業
年収 700〜900 万円
東京都港区
募集要項
- 仕事内容
- 【募集背景】
組織体制強化による募集です。
【業務内容】
スキル、ご経験に応じて下記のような業務をお任せいたします。
プレイングマネージャーとして業務を牽引し、部署全体の成長に貢献して頂きます。
＜決算業務＞
◆月次決算業務
◆四半期・年度決算業務
◆子会社経理業務
◆連結決算業務
◆法人税・税効果計算、税金申告等の税務業務
＜決算開示書類の作成補助＞
◆会社法計算書類の作成業務
◆有価証券報告書・決算短信・四半期報告書の作成業務
＜監査対応＞
◆会計監査関連対応業務
◆内部監査対応
＜その他＞
◆定例業務の改善活動など
◆その他経理財務に関する業務
※変更の範囲：必要に応じて他バックオフィス業務もしくは会社が出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務
【キャリアパス】
当社では、役割と責任を拡大していくことで、着実に成長していけるよう、キャリアパスを設定しています。
◆アソシエイト
◆シニアアソシエイト
◆マネージャー
◆シニアマネージャー
◆ゼネラルマネージャー
【仕事の魅力】
◎成長を続けるコンサルティング会社で事業成長に貢献できます。
◎働き方はリモート×フルフレックス可。成果の最大化を目指せます。
◎経験豊富な仲間や管理本部長のもと、躍動するチームで働けます。
◎上場後間もない若い組織であるため、既存の枠組みに囚われず新しいアイデアを取り入れ、スピード感を持って挑戦できます。
【企業の魅力】
当社は、「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げ、「戦略の実行」と「成果の上昇」に拘ったコンサルティングサービスを提供し、顧客企業への支援を中心に「しあわせな未来を、共に拓く」ことに貢献し続けています。
また「Hands-on」, 「Scopeless」, 「More than Reports」, 「Professionals」といった独自のアプローチにより、顧客価値の最大化を実現し、顧客企業とワンチームになって戦略策定から実行までの過程にコミットするスタイルを貫いています。
このような経営ビジョンに共感する形で、外資/国内の有名コンサルティング会社からの経験豊富なメンバー達が続々と集結しており、結果として各社員が切磋琢磨して、急成長できるようなエコシステムが実現されています。
【働き方・働く環境】
＜フルフレックスタイム制・裁量労働制＞
従業員の皆様は、所属や役職に応じてコアタイムなしのフルフレックスタイム制または裁量労働制のいずれかの勤務体系となり、ご自身の裁量で勤務時間を選択することができます。
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し 試用期間あり（6ヶ月） ※期間中の給与に変更はありません。
- ポジション
- 経理財務マネージャー
- 応募資格
- ＜応募要件＞ 【必須要件】 ◆経理、財務関連業務経験10年以上 ※具体的には、決算業務、税務業務、決算報告資料作成、開示業務、などの経理財務経験 ◆中級程度のエクセルスキル SUMIF、XLOOKUP、ピポットテーブルなどの集計、参照の機能が使用できる ◆税務に関する知識 ◆内部統制・J-SOXに関する知識 ◆上場企業での経理実務経験 ◆マネジメントのご経験 ◆簿記2級以上の会計知識 ◆ロジカルシンキング、コミュニケーション能力 【歓迎要件】 IFRSに関する知識
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 所定労働時間
- ：8時間
- フレキシブルタイム（午前）
- ：〜
- フレキシブルタイム（午後）
- ：〜
【フレックスタイム制の場合】フレキシブルタイム：5:00～22:00
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 年収 7,000,000〜9,000,000円月給 583,334〜750,000円
基本給：472,574円～607,594円 固定残業手当（30時間）：110,760円～142,406円 ※実際の労働に対して支払われる所定外手当が固定残業手当を超えたとき、その超えた差額を支給します。 ※年収帯は目安となります。各人の能力・経験を考慮し決定します。 ◆定期賞与：年1回 ◆給与改定：年1回 ◆通勤手当（上限月5万円)
- 勤務地
- 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー34階（最寄り駅：東京メトロ 南北線 「六本木一丁目駅」 直結）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆生理休暇 ◆介護休暇 ◆母性健康管理のための休暇 ◆特別休暇（慶弔・公事のための休暇）
- 福利厚生
- ◆健康保険 ◆厚生年金 ◆介護保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆出張日当 ◆借上げ社宅制度 ◆奨学金返済補助制度 ◆企業型確定拠出年金制度・マッチング拠出制度 ※会社が従業員の掛け金を負担し、従業員が運用指図者となり将来受け取れる年金として積み立て・運用 ※また任意で別途掛金を従業員自身が負担することが可能（マッチング拠出） ◆従業員持株会（奨励金あり） ◆資格取得報奨金 ◆社員紹介報奨金 ◆結婚祝い金（結婚した場合） ◆出産祝い金（本人または配偶者が出産した場合） ◆弔慰金（従業員またはご家族がなくなられた場合） ◆災害見舞金（災害により家屋を損失した時） ◆社長賞（業績・社内貢献したと判断された従業員に対して、推薦に基づき賞与を支給）（不定期支給） ◆法定外健康診断（金額上限あり） ◆OJT研修 ◆Off-JT研修 ◆社外研修（参加任意） ※社外研修の事例：コンサルタントとしてのベーススキル強化、ファイナンス研修、社外メンター・コーチング等 ◆メンター制度（業務上の上司とは別に指導・相談役となる先輩社員が若手社員をサポートする制度） ◆社内サークル活動（参加任意） ◆各種社内イベント・懇親会（参加任意） ※年3～4回程度社内懇親会実施（その他不定期で社員旅行、フットサルなど社内イベントの実施）
- この求人の特徴
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- 完全週休2日制
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社ライズ・コンサルティング・グループ
- 求人番号
- 33341
企業情報
- 企業名
- 株式会社ライズ・コンサルティング・グループ
- 事業内容
- ■NewTechコンサルティング ■新規事業コンサルティング ■海外進出コンサルティング ■業務改革コンサルティング ■ITコンサルティング
- 本社所在地名
- 港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー34階
- 代表者
- 北村 俊樹
- 設立
- 2010/12/1
- 資本金
- 175,762千円
- 会社タイプ
- グロース市場
- 業種
- サービス業
- 従業員数
- 369人
