- 仕事内容
- 【募集背景】
不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える本社経理部にて、会社の急成長に伴う体制強化のため、経理課長としてご活躍いただける方を募集しております!
【業務内容】
経理課長としてご自身でも手を動かしながら以下業務の取りまとめや若手の育成・マネジメントをお願いします。
また業務の効率化や最適化等も行っていただきます。
【具体的には】
1.月次・四半期・年次決算(当社及びグループ会社)
2.会計監査対応、会計論点整理
3.税務関連業務
4.会社法に基づく計算書類の作成
5.会計業務フローの整備
・既存業務フローの効率化
・会計基準・税法改正に伴う対応
6.システム導入等に関するプロジェクト推進
7.連結決算支援
【組織体制】
経理部メンバーは現在22名(うち女性15名)。
単体3グループに加え、連結グループの4グループ体制です。
年齢層は20代半ば~30代が中心です。
7割以上が中途入社であり、様々な業界から入社されており、経理未経験で当社に入社された方も多く在籍しております。
【事業内容】
主力事業として、下記4事業を展開しています。
①戸建住宅事業
「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業(2024年実績:5,901億円)
②マンション開発事業
全国分譲マンション供給戸数 3年連続No1のマンション開発事業(東京23区供給棟数も3年連続No.1)
③収益不動産事業(ソリューション事業)
売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業(ソリューション事業)
④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業)
管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業)
さらなる事業領域拡大の1つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ~設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。
【企業の魅力】
◆「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社
…弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。
大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。
◆キャリアアップのチャンス
…圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
◆結果や成果に対する正当な評価が得られる
◆自らが意見し、組織に反映させる事ができる
◆急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 試用期間5か月(条件の変更無し)
- ポジション
- 経理課長
- 応募資格
- 【必須】
◆上場企業、または準じた企業(上場企業子会社・監査法人・税理士法人等)での経理実務経験5年以上
◆マネジメント経験(2年以上)
【歓迎】
◆公認会計士、税理士(科目合格含む)、日商簿記1級あれば尚可
◆また、資格がなくても監査法人での業務経験は歓迎
【求める人物像】
◆高いコミュニケーション力を有し、社内外の関係者と円滑に業務を進められる方
◆売上高一兆円企業に相応しい組織体制の強化、構築を一緒に取り組んでいただける方
◆業務改善や効率化に対して労力を厭わず、前向きにチャレンジ出来る方
◆自ら考え行動できる方
ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:00〜18:00
- 休憩時間
- :60分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
月給 500,000〜800,000円年収 8,000,000〜12,000,000円
月給50万円以上+賞与(年2回)
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給500,000円~800,000円
基本給:440,000円~720,000円
深夜業務手当:60,000円~80,000円
- 勤務地
- 東京都千代田区東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 JPタワー20F(最寄り駅:東京駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- <年間休日110日>
※完全週休二日制・土日+計画有給休暇5日+特別休暇3日で実質年間休日118日
- 福利厚生
- ◆通勤手当
◆賞与(6月、12月)
◆四半期表彰制度
(昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回)
◆各種表彰制度
◆資格取得報奨金制度
◆宅建士資格補助
◆住宅支援制度(住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
◆慶弔見舞金制度
◆LDH休暇(生理休暇)
◆産休育休制度
◆出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円)
◆企業主導型保育園との提携
◆その他ダイバーシティに関わる取り組み
◆定期健康診断
◆生活習慣病健診
◆人間ドック
◆婦人科検診
◆インフルエンザ予防接種
◆医師の無料相談サービス
◆妊活コンシェル制度
◆ストレスチェック制度
◆安全衛生委員会の設置
◆ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
◆確定拠出年金
◆従業員持株会
◆介護支援制度
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社オープンハウスグループ
- 求人番号
- 29632