掲載終了日：2027/2/13

【経理・財務責任者候補】年収800万〜1,200万円｜経営層と連携し財務体制を構築｜弁護士ドットコム創業者が代表を務める法律事務所

東京都港区

年収 800〜1,200万円

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Point!

月次・年次決算の統括や経理チームのマネジメント、業務フローの改善を担いながら、代表・経営層と直接連携して経営判断を支えるポジションです。将来的には資金調達や財務戦略、予実管理に加え、M&A・海外展開などの経営テーマにも段階的に携わっていただきます。

募集要項

職種

経理財務

仕事内容

まずは弁護士法人の経理財務業務を担当し、事業や収益構造への理解を深めていただきます。＜具体的には＞ ◆ 月次・年次決算業務の統括、レビュー ◆ 経理チームのマネジメント、業務設計、進捗・品質管理 ◆ 経理業務全般の効率化、仕組み化の推進 ◆ 支払管理、売上・売掛金管理の統括 ◆ 立替金・預り金管理 ◆ 経費・立替精算フローの設計、改善 ◆ 会計システムの運用方針策定、改善（マネーフォワード）将来的に以下のような領域にも関わっていただきます。 ◆ 資金繰り管理、中長期的な資金計画の策定 ◆ 金融機関との折衝、関係構築 ◆ 借入・資金調達の検討、条件整理、実行支援 ◆ 成長フェーズに応じた財務戦略の検討 ◆ 予算策定、予実管理、数値分析支援 ◆ 経営層・関係部署と連携した意思決定支援 ◆ 新規事業、M&A、海外展開、資産運用などの経営テーマへの財務・管理面からの関与＜ポジションの魅力・期待する役割＞ 1 経営層に近い距離で意思決定を支えられる代表・経営層と直接連携しながら、売上・費用・利益の分析、予実管理、経営レポーティングを通じて経営判断そのものに関与できます。 2 M&A・海外展開など次の経営テーマに関与できる新規事業立ち上げ、M&A、海外展開、資産運用といった経営テーマに、財務・管理面から段階的に関わっていく想定です。 3 経営管理/企画へキャリアが広がる月次・年次決算などの実務理解を起点に資金繰り・金融機関対応・財務戦略まで役割を広げていただきます。安定した事業基盤があるため、腰を据えて経営管理体制を作り上げられる環境です。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め：無試用期間：3か月

ポジション

経理・財務責任者候補

応募資格

＜必須条件＞ ◎月次・年次決算業務の経験（目安5年以上） ◎経理業務のレビュー、業務進捗・品質管理の経験＜歓迎条件＞〇予実管理、管理会計の経験〇資金繰り管理、金融機関対応の経験〇業務フロー改善、会計システム導入・運用改善の経験〇複数法人、グループ会社管理の経験〇経営層向け資料作成、レポーティングの経験〇マネジメントまたはチームリードの経験〇Excelを用いた数値管理・分析スキル〇守秘性の高い情報を適切に取り扱える方

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:30〜18:30
休憩時間: ：60分

時差出勤制度あり。在宅勤務の一部利用あり。

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

想定年収 8,000,000〜12,000,000円想定月給 666,710〜1,000,000円

基本給 492,410〜738,640円固定残業時間 45時間固定残業代 174,300〜261,360円※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給

給与備考

＜賃金形態＞月給制業績賞与あり昇給あり ※経験・能力を考慮のうえ決定

勤務地

東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー22階（最寄り駅：東京メトロ日比谷線・都営大江戸線「六本木駅」直結）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり

休日・休暇

◆完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日 ◆年間休日120日以上 ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇（3日、取得年度の6月末までの入所者が対象） ◆有給休暇（入所後6か月経過時点で10日付与）

福利厚生

◆社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ◆通勤手当（会社規定に基づき支給、月額上限50,000円） ◆資格支援制度 ◆事務所内表彰制度 ◆勤続ボーナス制度（勤続満3年、満5年、以降5年ごとに勤続年数×10,000円を支給） ◆年末の所内表彰式兼忘年会 ◆ビジネスカジュアル可 ◆育児・介護時短勤務制度 ◆育児休業復職者向け「育休復職カフェ」 ◆再雇用制度 ◆部活動支援 ◆カフェスペース、リフレッシュルーム完備

この求人の特徴