【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 財務部門の中核メンバーとして、月次管理会計資料の作成・更新や予実管理・差異分析などを担当していただきます。 将来的には内部統制や上場企業水準の財務体制構築など、より高度な業務にも携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ◆月次管理会計資料の作成・更新 ◆予実管理・差異分析の作成 ◆経営層向け数値資料の作成 ◆経理部門との数値確認・調整 ◆資金繰り・CF資料の作成 【使用会計ソフト】 OBIC7 【組織体制】 京都本社と東京本社で連携を取りながら10名ほどで業務を行っております。 より財務部門のレベルを引き上げるためのメンバーとしてご入社いただきます。 【企業の魅力】 当社は展示会やイベントの空間プロデュースし、国内でトップクラスの実績を誇る総合ディスプレイ企業です。 暮らしや文化を支える商業施設から、ビジネスの可能性を広げる展示空間まで、お客様の求める空間づくりをサポートしています。 創業から95年以上の実績に基づくノウハウに加え、デジタル技術やSDGs対応にも積極的に取り組むことで、顧客の信頼を獲得しています。 プランニングからデザイン、施工・監理に至るまで、全てのサービスをワンストップで引き受ける総合ディスプレイ会社で、業界では知名度・実績共にトップクラス。東京・名古屋・大阪をはじめ全国に15ヶ所の営業拠点があります。 リアルとデジタルを融合した空間づくりで、幅広いニーズに応える総合力が最大の強みです。 【働き方・働く環境】 完全週休二日制で残業時間は平均20時間程度となっております。 年間休日122日で土日・祝日はお休みです。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

基本給：250,000円～350,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間30時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ◆残業手当：有（会社規定に基づき支給） ◆昇給：有(4月) ◆賞与：年2回(6月・12月)(昨年度実績4か月分) ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

• 育休・産休実績あり
• 資格取得支援制度
• 退職金制度あり
• 経験者優遇
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• オンライン面接あり