- 仕事内容
- 【募集背景】
組織体制強化による募集です。
【業務内容】
財務部門の中核メンバーとして、月次管理会計資料の作成・更新や予実管理・差異分析などを担当していただきます。
将来的には内部統制や上場企業水準の財務体制構築など、より高度な業務にも携わっていただきます。
<具体的には>
◆月次管理会計資料の作成・更新
◆予実管理・差異分析の作成
◆経営層向け数値資料の作成
◆経理部門との数値確認・調整
◆資金繰り・CF資料の作成
【使用会計ソフト】
OBIC7
【組織体制】
京都本社と東京本社で連携を取りながら10名ほどで業務を行っております。
より財務部門のレベルを引き上げるためのメンバーとしてご入社いただきます。
【企業の魅力】
当社は展示会やイベントの空間プロデュースし、国内でトップクラスの実績を誇る総合ディスプレイ企業です。
暮らしや文化を支える商業施設から、ビジネスの可能性を広げる展示空間まで、お客様の求める空間づくりをサポートしています。
創業から95年以上の実績に基づくノウハウに加え、デジタル技術やSDGs対応にも積極的に取り組むことで、顧客の信頼を獲得しています。
プランニングからデザイン、施工・監理に至るまで、全てのサービスをワンストップで引き受ける総合ディスプレイ会社で、業界では知名度・実績共にトップクラス。東京・名古屋・大阪をはじめ全国に15ヶ所の営業拠点があります。
リアルとデジタルを融合した空間づくりで、幅広いニーズに応える総合力が最大の強みです。
【働き方・働く環境】
完全週休二日制で残業時間は平均20時間程度となっております。
年間休日122日で土日・祝日はお休みです。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し
試用期間あり(6ヶ月)
※期間中の待遇に変更はありません。
- ポジション
- 経理財務会計スタッフ
- 応募資格
- <学歴>
大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<業務経験>
【必須業務経験】
◆経理業務の実務経験(3年以上)
◆管理会計の実務経験(3年以上/補助レベルのご経験でも可)
◆資金繰り業務の実務経験
(資金繰り表の作成・更新、キャッシュフロー予測、金融機関との折衝 など/補助レベルのご経験でも可)
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:00〜17:30
- 休憩時間
- :60分
平均残業月20時間程度
※時差出勤制度:有
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 5,000,000〜6,500,000円月給 300,000〜400,000円
基本給:250,000円~350,000円
固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間30時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
◆残業手当:有(会社規定に基づき支給)
◆昇給:有(4月)
◆賞与:年2回(6月・12月)(昨年度実績4か月分)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 勤務地
- 京都府京都市中京区東堀川通丸太町下ル7-4 フジヤ京都ビル 2F(最寄り駅:地下鉄烏丸線「丸太町駅」)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ◆完全週休2日制(休日は土日祝日)
◆年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
◆年間休日日数122日
◆土曜、日曜、祝日
◆年末年始(7日)
◆夏季(2日)
◆有給休暇:入社半年経過時点10日
◆慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
◆リフレッシュ休暇(※5日以上連続での休暇(有休))
- 福利厚生
- ◆健康保険
◆厚生年金
◆介護保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆家族手当:親の扶養手当:1人目15,000円、2人目以降6,000円・子供の扶養手当:1人18,000円ずつ支給
◆服装・髪型自由(※TPOに合わせて対応)
◆退職金制度:勤続2年以上かつ規定要件を満たした場合の支給
◆既存社員によるOJTによる業務・業界知識の指導
◆中途入社者向け研修・面談による職場適応サポート
◆新任リーダー・部長向けマネジメント研修
◆福利厚生倶楽部(リロクラブ)
◆資格支援制度:所定の対象資格(建築士、FP技能士など)の取得のため受験料などの会社負担/資格学校等受講費用の貸付
※一部条件あり
- この求人の特徴
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社フジヤ
- 求人番号
- 32381