【業務内容】 ＜資金管理・資金繰り関連＞ ◆資金繰り表の作成（短期・中長期） ◆資金不足を防ぐための対策立案 ＜資金調達関連＞ ◆銀行融資の検討・交渉 ◆借入計画・返済計画の作成 ◆補助金・助成金の活用検討 ＜財務分析・経営支援関連＞ ◆キャッシュフロー分析 ◆財務指標（自己資本比率など）の確認 ◆投資判断の資金面チェック ◆経営判断に必要な数値の提供 ＜マネジメント業務＞ ◆メンバーが行う日々の経理業務の進捗確認や最終確認 【組織体制】 経理財務部：部員3名 今回部長候補として、特に財務上流業務を社長、部員と協力しながら進めていただくことを期待しています。 ＜ミッション＞ 財務部は、日々の資金繰りと事業特性に合わせた計画づくりを軸に、製造～売上まで時間差が生じるオーダーメイド製品を扱う当社ならではの資金運用を担っています。 営業所や工場と進捗を共有しながら、数千万～億規模の受注プロジェクトが滞りなく進むよう支える役割です。 英興は、26年6月にホールディングス化し、管理部門を一本化しました。 それに伴い、現在社長が多くを担っている予実管理予算策定をお任せ出来る方を探しています。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～320,000円 その他固定手当/月：30,000円～50,000円 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◆昇給有 ◆賞与年2回 【入社後モデル年収】 610万円／入社5年目・50歳（月給38万円＋賞与） 700万円／入社10年目・55歳（月給42万円＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

• 育休・産休実績あり
• 退職金制度あり
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• 車通勤可
• 転勤なし
• 管理職・マネージャー