【経理】予算管理スタッフ！プライム上場！営業利益率約10%・自己資本比率約70%の自動車部品業界でトップクラスの収益性・安全性を誇る独立系企業

• 経理

【業務内容】
経営企画部門にて、事業計画の策定・予算管理等に係る下記業務をお任せします。
集計・入力、資料作成等、事務作業を中心に経営企画部門をサポートして頂く業務です。

■業務内容
・各部署からの予算データの取りまとめ業務
各部署から提出される予算・実績データを社内の経理システム・Excelファイルへ入力します
・予算との実績比較、分析表・集計表の作成・入力業務
・会議資料の作成・入力業務
・電話応対、来客応対　など

【組織体制】
経営管理チームにはチーム長1名、スタッフ1名の計2名となっております。
スタッフポジションでの募集となります。

【企業の魅力】
■キャリアパス
各部署での数字を活用して、分析表・集計表・会議資料の作成をします。数字に対する分析・集計などのスキルから経営に関わる知識も身につけることができます。経常利益等の増減要因を分析する上で経理知識をお持ちであれば活用することも可能です。
会社の中核に携わりたいと考えている方、数字に関するスキルを更に上げたい方、応募お待ちしております！

■ご入社後について
現担当者が実務を通しながら仕事を教えていきます
成長状況に応じて、いずれ現担当者は別の部門へ異動する予定です※その後は部門長と中途採用者の2名体制となります

■就業環境
完全週休2日制、年間休日122日、休日出勤ナシと仕事とプライベートのバランスを整えやすい環境です。
神谷町駅から徒歩2分の好立地な場所にオフィスがございます。

年休122日、完全週休2日制となっており、オンとオフがしっかり分けられます。遠方から当社へ転職していただける方については、当社の規定を満たせば住宅手当が支給されます（詳細は福利厚生欄に記載しております）。都心で安定した財務基盤・組織体制の企業で就業したい方は応募お待ちしております！

営業利益率は約10％・自己資本比率は約70％と自動車部品業界でトップクラスの収益性・安全性を誇る独立系の企業です。グループ内製造子会社で対応する「ファクトリー機能」と、協力企業と協働で行う「ファブレス機能」を併せ持ち、品質やコストなど、顧客ニーズに対応して最適な提案ができるコンサルティング力と、グローバル（米国・メキシコ・タイ・欧州・中国・台湾）な供給体制を構築していることを強みとしています。完成車メーカーとの直接取引も多くあり、トラックから二輪までの部品を扱うため供給できる範囲が広く、かつ1次、2次サプライヤーとの取引も幅広いため非常に安定した経営を推進しています。就業環境としても、中途社員が多く、入社年次に関係なく活躍できる環境です。

【働き方・働く環境】
当社は武漢と上海にも拠点があり、各拠点へ1週間程度出張していただきます。そのため、1ヶ月の中で半月は武漢と上海へ出張となります。

詳しくはエージェントにお問い合わせください。

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎Excel（関数の基礎知識を持っている方）とPowerPointの使用経験がある方
◎経理事務のご経験がある方、または予算管理に関わるアシスタント業務経験がある方

【歓迎業務経験】
◯日商簿記2級以上
◯原価計算経験のある方
◯税理士・公認会計士の資格取得に向けて勉強された方

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
不問

英語または中国語が出来る方は歓迎です！（日常会話レベル以上）

年収400〜430万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項無し

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：245,000円～262,000円
固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間10時間0分/月～9時間45分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
265,000円～287,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記残業10時間込みの場合です。
※上記はあくまで想定のため、ご本人様のご経験に応じて決定致します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数124日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※会社カレンダーにより若干異なります。

■通勤手当：全額支給
■住宅手当：転勤の場合のみ家賃補助あり
■社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■厚生年金基金
■退職金制度：勤続3年以上／再雇用あり
■定年：60歳
■OJT
■確定拠出年金制度（401K）
■契約保養所
■海外赴任手当（基本給の30％相当支給）