【経理リーダー】年商1600億円超の浜友グループ／エンターテイメントと最高のサービス、さらにホスピタリティを融合させた、 世界中の人が心から楽しめる夢のある場所の提供を目指す企業です

• 経理

【募集背景】
欠員に伴う補充

【業務内容】
・現金管理／売上・買掛金の入力
・資料作成
・税務申告
・伝票起票・整理
・決算業務（月次・年次決算）
・実績管理
・会計ソフトの入力／支払い業務／資金管理
※使用ソフト：勘定奉行

【組織体制】
・部長／課長／★本ポジション
※業界未経験からでもひとり立ちできるよう、しっかりサポートしますので、何かあれば遠慮なく先輩を頼ってください！

【仕事の魅力】
・様々な部署や拠点と連動する面白さと、会社の成長を肌で感じる事ができます。
・会社全体の組織と関わりながら、社員が安心して働けるようバックオフィスから支えます。

【企業の魅力】
浜友グループは、一流のエンターテイメントと最高のサービス、さらにホスピタリティを融合させた、世界中の人が心から楽しめる夢のある場所の提供を目指す企業です。

観光や飲食事業、アミューズメント施設の運営を中心に売上を伸ばし、グループ総売上は1600億円を超えています。

福利厚生が充実しており、都心に2万円で住める家賃サポート制度や、7日間連続で休日になる制度もあります。

入社時オリエンテーションやOJTなど研修も充実しており、業界トップクラスの高収入もあるため、大変働きやすい企業です。

転職エージェントにご確認ください。

＜学歴＞
なし

＜業務経験＞
【必須業務経験】
・日次月次処理のご経験

【歓迎業務経験】
・年次決算を含めた経理経験
・Excel関数(SUMIFS、VLOOKUP、ピポットテーブル、マクロ等)の使用経験
・税理士と協力し、自社内での税務申告を行っていた経験
・監査対応の経験
・労務経験

＜資格＞
【必要資格】
なし

【歓迎資格】
・簿記2級、またはそれに準ずる知識

【求める人物像】
・広い視野を持ち、何事にも興味を持つ事ができる
・明るい対応ができ、協調性がある
・新しいことに「チャレンジ」する事ができる
・自発的に考えて行動できる

なし

年収500〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～420,000円
固定残業手当/月：54,000円～65,000円（固定残業時間21時間30分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
404,000円～485,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職の給与、経験、能力を考慮し決定します。
■昇給：年1回（3月）※勤続1年以上が対象
■賞与：年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休業、介護休暇、7日間連続休暇制度（年1回）

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（非課税範囲内）
住宅手当：※詳細は福利厚生その他欄を参照
寮社宅：本求人は支給対象外
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度（401K）※加入は原則60歳まで

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得や自己研鑽セミナーについては、本人希望で参加自由

＜その他補足＞
■各種プロスポーツ観戦チケット抽選配布
■永年勤続表彰（10年、15年、20年、以後5年ごと）
■住宅手当：関東　扶養者なし4万円、扶養者あり5万円　（要本人名義）
■7日間連続休暇制度（年1回　有給休暇連続5日取得+公休2日）
■服装自由（オフィスカジュアル）
■財形貯蓄制度
■インフルエンザ接種補助
■ドリンクサーバー

屋内喫煙場所あり