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掲載終了日:2024年12月04日
【募集背景】 事業拡大やIPOに向け、組織強化を行うため。
【業務内容】 ・上場準備(証券会社窓口・内部統制の整備) ・バックオフィス全体の業務統括(経理、法務、労務の機能構築/安定化) ・部署間を調整し予実の管理を行う ・監査法人・会計基準対応 ・リスクマネジメント/危機管理対応 ・取締役会、株主総会対応
【組織体制】 CFO1名、経理リーダー1名、経理メンバー2名の合計4名の部門となります。こちらの方のマネジメントを行っていただきつつ経理マネージャー候補として経理業務に取り組んでいただきます。
【仕事の魅力】 ・事業拡大かつIPO準備企業にて管理部長候補として幅広い管理部門業務経験を積むことができる。
【企業の魅力】 検索に特化したFAQシステムサービスを提供。 生成AIを用いることで予測精度を上げ、FAQ検索ヒット率は98%となる。 検索ヒット率を高い水準で維持することができるため、自社サイト内でカスタマーサポートを完結させ、人的リソースを必要とする外部からの電話問い合わせなどを削減しカスタマサポートを高品質に維持できるよう支援する。 ユーザーのマニュアル検索や有休のとり方などの社内ナレッジ検索システムサービスなども提供している。 導入企業数は43万社以上に上り、2020年以降毎年2倍以上の事業成長を続ける累計資金調達額33億円を誇ります。
【働き方・働く環境】 ・フルリモートワーク可能 ・フレックスタイム制(コアタイムなし)
<学歴> 不問
<業務経験> 【必須業務経験】 ・事業会社での管理部長や管理部長補佐のご経験 - 事業計画の策定、予実管理、キャッシュアウトの予測、内部統制など
【歓迎業務経験】 ・スタートアップを上場させたご経験 ・管理部のピープルマネージメントご経験 ・スタートアップ(高成長企業)の予実管理経験 ・公認会計士 ・IPO経験 ・経営企画の経験
【歓迎資格】 ・税理士、公認会計士、弁護士資格
【求める人物像】 今後事業拡大やIPOに向けた更なる飛躍のために、事業&組織を共に成長させることができる方の募集を行っております。 企業価値を高めエクイティをリードするだけではなく、経営の一員として業務の垣根を超えて、共にお客様の新しいビジネスモデル創出を実現し、社会を変えていきましょう。
不問
年収700〜1,200万円
※スキルに応じてご相談の上決定します
■各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■交通費全額支給(実費) ■書籍購入補助制度(5,000円/月) ■ノートパソコン貸与(BYODも可能)*セキュリティスイートは会社支給 ■モニター貸与 ■産前産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(男性も取得実績あり) ■ベビーシッター補助制度(取得実績あり) ■オフラインでのチームビルディング費用の一部会社負担 ■健康診断オプション検査を一部助成 ■介護休暇、子の看護休暇、育児時間 ■有給取得率71.53%
■休日:土日、祝日、年末年始 ■特別休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
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【経理】管理部長候補!フルフレックス・フルリモート!生成AIを用いた検索に特化したFAQシステムサービスを提供。サービス内でのカスタマーサポートを完結させ、人的リソースを必要とする外部からの電話問い合わせなどを削減。 導入企業数は43万社以上に上り、累計調達額33億円のIPO準備企業
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