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【募集背景】
■組織強化のための増員
【業務内容】
■単体決算及び連結決算業務(月次/四半期/年次)
■開示業務(有価証券報告書、決算短信、四半期報告書、計算書類等)
■監査法人対応、主幹事証券対応
■月次報告資料、取締役会資料作成
■予算作成、予実分析
■内部統制構築
■メンバーマネジメント
※適正と希望を鑑みてIRのご担当もお任せする可能性がございます。
【組織体制】
■配属部署
【組織構成】
■経理部6名平均年齢41歳
-経理部部長(40代)、経理部担当次長(50代・公認会計士)
-財務課課長(40代)、財務課メンバー1名(30代)
-経理課メンバー 2名(30代2名)※配属先はこちらになります
【仕事の魅力】
■当ポジションの魅力
公認会計士も正社員として在籍していますので知識の習得、スキルアップが実現できます。IPO準備をしており、これから本格化するため経理担当としてIPO業務の全工程に携わることができます。
【企業の魅力】
「AUTH thru」「RocoTime」「ServiceNow」の3サービスが日本マーケティングリサーチ機構の調査で2年連続3冠を達成しました。
需要が拡大し続けるスマートデバイスのアプリケーション開発をはじめ、コンテンツの管理・活用等のシステム開発を受託しています。
勤怠管理ツール「RocoTime」は顔認証web打刻機能を追加。多彩な機能で作業工数を削減し、社内業務のDX化を支援しています。
コーセーや北海道日本ハムファイターズなどに導入実績があります。
【働き方・働く環境】
■働き方
出社義務はなく、個々人が仕事状況に合わせて出社とリモートを使い分けています。
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◎経理実務経験5年以上
◎マネジメント経験3年以上
◎開示資料作成経験
◎日商簿記2級以上、もしくは、相応の知識を有する方
【歓迎業務経験】
○上場会社または上場準備会社の経理経験をお持ちの方
○メンバーマネジメントをしながら決算~開示までリーダーとして牽引できる方
<資格>
【必要資格】
◎必要条件:日商簿記検定2級
【歓迎資格】
不問
【求める人物像】
■メンバーのマネジメント経験のある方
■IPO準備を率先して取り組むことができる方
不問
年収620〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
■月額(基本給):372,000円~567,000円
■固定残業手当/月:88,000円~133,000円(固定残業時間30時間0分/月)
■超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
460,000円~700,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
■有
<残業手当>
■有
<給与補足>
※経験、適性をふまえて決定します。
■昇給:年1回※業績・評価に準じます
■賞与:年2回(6月、12月)※業績に応じて変動あり
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年間休日日数125日
■各種休暇:夏季休暇、年末年始休暇
■通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
■通勤手当:全額支給
■住宅手当:会社規定に基づく
■社会保険:労働者災害補償保険、団体保険あり
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■教育研修制度(社内研修・階層別研修など)
■資格手当:会社規定の資格保有者は月50,000円まで支給
■資格取得バックアップ制度(50種類以上の資格が対象、年間最大60万円まで手当がつきます。)
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【経理マネージャー】テレワークあり選べる働き方!残業20時間以下!3サービスが2年連続日本一を達成!大手化粧品企業に導入実績あり!勤怠管理ツールや顔認証システムでDX化を推進するIPO準備企業
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