税理士法人資産経営パートナーズは、不動産と外資系企業に特化した税務顧問業務を通して、お客様が安心して長期的に事業経営を発展させられるパートナーとなることを目指しています。
メンバーには個々のライフステージにあった働き方が最大限できるよう多様な働き方を実現するとともに、メンバーのポテンシャルを最大限発揮できるようチャレンジし続ける方を歓迎いたします。

チーム体制は、お客様の日々の相談相手となり業務全般を統括するマネージャー、将来的にマネージャーを目指しているアシスタントマネージャー、マネージャーの指示のもと日々の会計記帳や税務申告書作成の補助を行うアカウンタント、アカウンタントの一般事務作業をサポートするアシスタントで構成されています。

マネージャー職については、裁量労働制を導入しており、具体的には、年初に自分自身の給与や年間休暇の計画、サポートメンバーの採用を含め、事業計画を立てたうえで、年間業務にあたります。業務実績の評価も個人別に評価できる枠組みが導入されており、個々の努力がライフプランに直結する報酬体系となっております。

柔軟な働き方が可能（30代男性／マネージャー）
「不動産業界に特化した業務で、業界特有の税務面での知識が求められますが、その分お客様の事業経営との距離も近くやりがいがあります。当事務所では、年初に自らの事業計画を設定し、四半期ごとの評価を通して成長が実感できる環境です。業務量、勤務時間や勤務場所の自由度は高く、柔軟な調整ができるので、自分らしい働き方が可能です。私自身も家庭との両立を図りながら仕事に集中できています。」

子育て中でも安心して働ける（30代女性／アカウンタント）
「年初に年間勤務スケジュールの希望を提出するとともに、毎月翌月のスケジュールを再度調整することができるようになっているので予定が立てやすいです。また、家庭や子育て環境にも理解があり、子育てと仕事を両立するための柔軟な対応が浸透しています。子供の急な体調不良や行事があっても、休みを取りやすい雰囲気です。入社とともにマネージャーのメンターがつき業務内容や必要な知識の修得につき方向性を示してくれ、実務家向けの教材も用意されているため、安心して業務に取り組むことができました。」

▪️育成制度
資産経営パートナーズは、実務経験はないもののこれから税理士を目指したい方、公認会計士試験合格者（短答式試験含む）で税務業界での活躍を目指したい方のサポートに積極的に取り組んでいます。
具体的には以下の育成フローとなります。
・税理士のメンターがつき、キャリアパスを一緒に描きます
・入社後２～５年（入社時の実務経験による）は育成期間と位置づけ担当者として自立するのに必要な実務スキルを修得します
・税務、会計、不動産、ビジネススキル各分野においてスキルマッピングを実施、強化したいエリアを特定、更なる成長を目指します
・実務能力の成長、税理士試験の合格等マイルストーンに合わせて業務内容・役職・勤務条件は四半期毎に改定機会があります

▪️キャリアプラン
社内には、マネージャー・アシスタントマネージャー・アカウンタント・アシスタントの４つのポジションがあり、それぞれのポジションにおいて常勤・非常勤、業務量・勤務時間が希望に応じて選択できるようになっており、多様なキャリアプランが描ける柔軟な働き方が可能です。入社時には過去の実務経験やスキルレベルに応じてポジションが決まるものの、その後の努力と実力次第でいかようにも役回りは創出できる環境です。
コンセプトとして組織化された税理士法人の強みと独立個人事業主としての自由度を最大限両立した制度設計を目指しています。
多様な働き方が共存しているからこそ各ポジションに応じて、評価基準は原則数値化されており、努力が報われる人事評価制度となっています。

資産経営パートナーズは不動産と外資系企業に特化しており、クライアントの、約７～８割は不動産に関わるビジネスを行っている方となります。具体的には、宅建業の法人様（不動産会社）、不動産賃貸業を営まれている資産管理法人、土地所有をベースに代々不動産の有効活用をされている地主業、本業と兼業し不動産投資を行っている兼業大家さんがお客様のイメージとなります。
その他約３割のお客様は海外に親会社がある外資系企業の日本法人となります。経理業務のアウトソースの受託や税務申告業務を行っております。

税理士資格の取得を目指している方については下記の支援制度があります
・税理士試験前６週間を上限とする連続休暇取得制度
・税理士のメンターがつく、税理士育成プログラムを導入
・税理士試験一科目合格につき10万円の報奨金の支給
・税理士登録後は業務実績によって新規支店の責任者として活躍できるキャリアパス
・社内独立制度

Step1：書類選考
Step2：面接及び適性検査（2回）※場合によって変更することがあります
Step3：内定