求人情報の検索結果一覧
この条件の求人数0件
この条件の求人数0件
[こだわり]転勤なし
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】★☆本町駅徒歩5分の好アクセス☆★／年間休日120日◎／残業月10h程度◎／国内外のゲームのローカライズ事業等を展開、急成長を続ける世界市場で流通を支える業界注目の企業
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 服装自由
- 語学力を活かせる
- 基本定時退社
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 ■入社後すぐにお任せしたい業務 ＜日次業務＞ ◆小口現金管理・出納管理 ◆伝票整理・振替伝票発行 ◆請求書発行 ◆売掛・買掛金管理 ◆仕訳 ＜月次業務＞ ◆月次決算※補助含む （試算表作成・修正仕訳） ■将来的にお任せしたい業務 ＜年次業務＞ ◆年次決算 （試算表作成・決算整理・修正仕訳・CF計算書） 【組織体制】 部長1名、メンバー5名 20～40代のメンバーが活躍しています。 【仕事の魅力】 ◎事業の拡大や新規事業の展開等に伴い、従来のルーティン業務に限られない非定型業務に携わることが可能です。 【企業の魅力】 2008年設立、ゲームのローカライズ（※1）やインディーゲームのパブリッシングプラットフォーム事業（※2）を展開しています。 ゲームの市場規模は全世界で約5兆4000億円に昇りますが、日本国内に限定した市場規模は10％の6300億円です。横ばいの国内市場に対して、中国などの東アジア市場は伸びていることから、ゲーム企業の海外進出に対する機運が高まっており、ローカライズの需要は高まっています。 また、YouTubeをはじめとするサービスの台頭を追い風にインディーゲームの市場も拡大を続けており、同社の新たな事業の柱として成長を続けています。 ※1 ゲームを他国でプレイできるように、その国の言語や文化、習慣などを考慮しながら適切な翻訳にしたり、状況に応じて画像を差し替えたりする作業。 ※2 個人などが開発したゲームを主要ハード向けに移植・販売するオンラインサイトを運営。 【働き方・働く環境】 ◎本町駅徒歩5分／完全週休2日／年間休日120日／残業月10h程度
- 給与
- 年収396~504万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21741）
【人事／採用担当】フレックスタイム制導入！大手ゲーム会社との取引多数！「なめこ栽培キット」など1800タイトルと多数輩出する老舗ゲームメーカー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 転勤なし
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- IPO準備
- 落ち着いている雰囲気
- 経験者優遇
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 下記採用業務をご担当頂きます ◆応募受付/面接の日程調整等 窓口業務 ◆企業説明会や採用イベントの企画～実行（国内外の出張あり） ◆人材紹介会社/専門学校/大学等との関係性構築 ◆求人媒体/ダイレクトリクルーティングサービス等の運用 ◆採用ブランディングに関する業務 ◆新卒研修対応 ◆人事総務部全般のサポート ※将来的には研修・労務・評価等の人事全般の業務もお願いする可能性がございます 【企業の魅力】 ■当社は40年以上の歴史がある、老舗のゲーム会社です。 「おさわり探偵 なめこ栽培キット」に代表される、幅広い年齢層に向けた人気タイトルを含め、これまでに1800タイトル以上リリースしております。 ■企画・仕様・CG・サウンド・プログラム・デバッグ、全ての工程を社内のスタッフで行える強みがあります。特にHTML5（WEB）ゲーム開発では日本トップクラスの開発実績がございます。 【働き方・働く環境】 〇フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間） 〇コアタイムあり（11:00～15:45）
- 給与
- 年収300~500万円
- 勤務地
- 東京都品川区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
株式会社エアークローゼット
【労務】未経験OK！会員数100万人突破している国内最大級ファッションレンタルサービス運営！今後はメンズ・キッズなどの領域拡大や弊社独自の仕組みを販売していくことを描いているグロース上場企業
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 学歴不問
- オンライン面接あり
- 経験者優遇
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 落ち着いている雰囲気
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- メンバー一人ひとりの成長が、会社の成長に繋がる。それがエアークローゼット。 そんな当社で、メンバー一人ひとりが、安心して「挑戦と成長」に集中・没頭できる環境づくりに携わっていただくお仕事です。 【主な業務】 ◆勤怠管理 勤怠データの収集・確認、不備の修正、月次締め作業。 ◆給与計算補助 給与計算データの準備・確認、外部業者との連携。 ◆社会保険手続き 健康保険、厚生年金、雇用保険などの加入・脱退手続きや給付申請の対応。 ◆福利厚生制度の運用 会社の福利厚生制度（健康診断、社内イベント）の管理・運用。 ◆労働法改正対応 最新の法改正情報をキャッチアップし、規定や制度に反映させる業務。 ◆新メンバーのオンボーディング対応 入社時のオリエンテーション、各種オンボーディング施策の運用。 【責任や権限の範囲】 ◆従業員の労務管理 勤怠、給与、社会保険手続きなど、会社全体の労務管理業務を担当。 ◆法令遵守の推進 労働基準法や関連法規に基づいた社内制度の運用・改善。 ◆業務の効率化 業務プロセスの改善提案や、新たな管理システムの導入検討。 【社内外の関係者】 ◆各事業部門の管理者 ◆社労士 【得られるスキル】 ◆労働法や労務管理の知識 法令遵守や労務管理の専門知識が身につく。 ◆対人コミュニケーション能力 社員とのやり取りを通じて、問題解決や信頼関係を構築する力を習得。 ◆データ管理スキル 勤怠や給与データの取り扱いを通じて、正確性や分析力が鍛えられる。 【やりがい】 ・労務管理を通じて、社員が安心して働ける環境を提供できる。 ・若手でも責任ある業務を任せてもらえ、スピード感のある成長が実感できる。 ・社員からの感謝の声を直接感じられる。 【キャリアイメージ】 短期的には、基本的な労務業務を習得し、給与計算や勤怠管理などの実務で独り立ち。 中期的には、労務のリーダーポジションを担い、制度設計や労働組合対応などにも挑戦。 その後、意向によって人事全般の知識を広げ、人事戦略に関わるキャリアパスも可能。 【仕事の魅力】 向上心や意欲があれば、業務幅については広げることが可能です。 また、年功序列の組織ではないため、若いうちからチームのトップなどのマネジメントポジション、役員等を目指すことも可能な環境です。 【企業の魅力】 2015年の創業当初、「洋服をレンタルする人なんていない」とよく言われていました。 ここまで、前例も正解も何も無い中で自分たちの想いを信じて、一からサービスを創り上げてきました。 まだ数十億円規模のサービスですが、これは一定の認知度があるアパレルブランドと同規模レベルです。 ここから、数百億円、数千億円の、「あたりまえ」となるサービスを創っていきます。 【働き方・働く環境】 対面でのコミュニケーションを大事にしております。社員同士の距離が近く発言・相談しやすいフラットで風通しの良い環境です。
- 給与
- 年収360~400万円
- 勤務地
- 東京都港区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21734）
【税務スタッフ】ホワイト企業認定法人／リモートワーク可／地元の中小企業をサポート／原則残業無し／年休120日
- 育休・産休実績あり
- 家賃補助あり
- 未経験可
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 資格受験者歓迎
- 残業代全額支給
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 基本定時退社
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 研修期間あり
- 閑散期定時退社
- 有給消化推奨
- 車通勤可
- 副業相談可
- 代表面談
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 主な業務 【税務・会計業務】 記帳代行、決算書作成、給与計算、税務相談対応等 【コンサルタント業務】 経営相談等、お客様対応 ※上記業務に加えて、適性等に応じて、営業・マーケティング等の業務に携わっていただくことも可能です。 特に求められるスキルは、①コミュニケーション能力、②広い視野、③行動力です。 税務や会計の知識をベースに、経営者の方とコミュニケーションをとり、 課題や不安のヒアリング、アドバイスや提案を中心に活躍していただきます。
- 給与
- 年収300~450万円
- 勤務地
- 新潟県新潟市中央区女池
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21721）
【総務・労務メンバー】通販DXやマーケティングDX事業を主軸とし、800社以上の支援に携わったノウハウを基にコンサルティングや新サービスの開発等事業拡大を続けるスタンダード上場企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 学歴不問
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 落ち着いている雰囲気
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化に伴う増員となります。 【業務内容】 幅広い業務をご担当いただきます。(一部業務については子会社もご担当いただきます) ※以下に該当するご経験をお持ちの方を募集いたします。 ＜総務＞ ◆持株会事務局の運営、支援 ◆株式事務(従業員持株会、ストックオプション/新株発行等の株式実務) ◆その他株式関連業務（自己株取得・消却、自己株管理、変更登記等） ◆企業型確定拠出年金管理 ◆株主総会準備、運営 ◆社内外行事の企画、運営 ◆福利厚生窓口、導入 ◆Pマーク他 会社資格の対応、更新 ◆ファシリティ管理（備品、事務用品管理、オフィス環境整備など） ◆郵便物、荷物対応 ◆秘書業務 ◆資料作成 ＜労務＞ ◆⼊退社管理(⼊退社者の情報⼊⼒、チェック、書類の作成など) ◆勤怠管理(勤怠締め、残業時間管理、有給休暇管理など) ◆給与計算(計算に必要なデータの作成、計算結果のチェックなど) ◆健康管理(健康診断、ストレスチェックなど) ◆産休、育休対応(書類の作成、届け出、給付⾦の申請など) ◆申請書類のチェック(交通費、各種⼿当など) ◆アルバイト雇用管理および契約更新手続き ◆年末調整、住民税年度更新等の年次業務 ◆資料作成 【企業の魅力】 ヘルスケア・ビューティー・食品領域の通販事業者800社以上を対象にマーケティング支援を行ってきた。 その支援の中で培ってきたノウハウを基に、「事業計画から並走するコンサルティング」、「新規顧客開拓」・「既存顧客育成」、「EC及びD2C事業のDX化」、「物流やコールセンターのインフラ構築」、「資金調達補助」等、 通販DXやマーケティングDXの領域において包括的なサポートを行うプライム上場企業です。 他業界からは通販DXやKPI保証におけるニーズが発生しており、それらのサービスを皮切りに、「インフルエンサー施策」、「アドネットワーク・リターゲティング広告」など他マーケティングサービスをクロスセルすることで、 売上拡大を図っています。 今後は通販DX事業の成長に加え、新規事業の育成、異業種へのマーケティングDXの展開の3軸で拡大を続けています。 グループとしては日本にとどまらず、中国、台湾、タイ、ベトナムといったアジア圏を中心にグローバル展開しています。 【働き方・働く環境】 ◎実働8時間・休憩1時間 ◎残業時間は、平均20～30時間 ※時期や案件の状況により変動します ※決算時期などは稼働時間が多くなる傾向があります
- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21718）
【人事】週4日程度リモートワーク可能！フレックス制度あり！最先端のテクノロジーで不動産市場をアップデートし、あらゆるスペースを時間単位で貸し借りできるスペースのプラットフォームサービスを展開するグロース上場企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- リモートワーク可能
- 経験者優遇
- 転勤なし
- 副業相談可
- 仕事内容
- 【募集背景】 スペースマーケットは2019年にマザーズ上場（現：グロース上場）を果たし、その後も順調に成長を続けています。 会議室、古民家、映画館、廃墟ビル等、あらゆるスペースを取り扱い、パーティー、会議、撮影、オフ会など利用事例も多種多様で、幅広いユーザーにご利用いただいているサービスです。 本求人は、中途採用を中心に事業成長につながるHR領域に携わっていただくポジションです。 スペースマーケットには全社で採用活動を行う文化があり、様々な部署のメンバーと密に連携し仲間を集めを加速させてくれる方を募集します！ 【業務領域】 ◆事業及び組織成長のためのHR領域全般 入社当初は中途採用領域を中心に担当いただきますが、組織開発・カルチャー醸成など、適性に合わせ様々な人事業務をお任せしたいと考えております。 【業務内容例】 ◆中途採用計画の立案と、それに基づくリクルーティングフロー設計 ◆採用における定量的データによる課題の分析や解決策の立案・実行 ◆ダイレクトリクルーティングの実行、運用 ◆エージェントマネジメント ◆SNSスカウトや転職潜在層へのアプローチ方法の確立 ◆面談や面接の実施、候補者のアトラクト ◆オファー策定 ◆クロージングプランの策定、実行 ◆組織開発 ◆カルチャー醸成施策の策定、実行 など 【企業の魅力】 ■あらゆるスペースを時間単位で貸し借りできるスペースのプラットフォームサービスを展開するグロース上場企業です。 ■全国に100万件以上のスペースが登録されています。オフィス、スタジオ、イベントスペース、レンタルスペースなど、さまざまな用途のスペースが用意されており、利用者のニーズに合ったスペースを簡単に見つけることができます。 ■スペースの貸し借りだけでなく、さまざまな付加価値を提供するサービスも提供しています。例えば、スペースの予約管理や清掃代行などのサービスなどです。 ■グローバル展開も進めており、すでに台湾や韓国、香港など、アジアにおいて事業進出を行っております。 【働き方】 ◎フレックス制度（コアタイム：11:00〜16:00） ※現在は週1の指定曜日出社、その他リモート勤務です。 ◎副業OK
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21717）
【労務】週4日程度リモートワーク可能！フレックス制度あり！最先端のテクノロジーで不動産市場をアップデートし、あらゆるスペースを時間単位で貸し借りできるスペースのプラットフォームサービスを展開するグロース上場企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- リモートワーク可能
- 経験者優遇
- 転勤なし
- 副業相談可
- 仕事内容
- 【募集背景】 スペースマーケットは2019年にマザーズ上場（現：グロース上場）を果たし、その後も順調に成長を続けています。 しかし、「スペースシェアをあたりまえに」というミッションを達成するにはまだまだ道半ば。私たちスペースマーケットは、さらなる成長を見据えた管理体制の強化のため、労務領域を担っていただける方を募集します！ 【業務内容】 ◆勤怠管理（クラウドシステム利用） ◆給与計算 ◆入退社に伴う従業員各種手続き事務関連業務 ◆就業規則改訂 ◆労基署対応 ◆健康診断・ストレスチェック対応 ◆休職対応 ◆その他労務関連業務 上記業務と合わせ、労務施策の企画立案、労務領域の業務フローの改善・設計もお任せします。 また、適性やご希望に合わせて労務領域以外のコーポレート領域も少しずつご経験いただき、将来的にはコーポレートGrの中核をになっていただきます！ どのようなペースでキャリアアップするかは、ご自身の希望やスキルを踏まえマネージャーとコミュニケーションしながら進めるのでご安心ください。 【企業の魅力】 ■あらゆるスペースを時間単位で貸し借りできるスペースのプラットフォームサービスを展開するグロース上場企業です。 ■全国に100万件以上のスペースが登録されています。オフィス、スタジオ、イベントスペース、レンタルスペースなど、さまざまな用途のスペースが用意されており、利用者のニーズに合ったスペースを簡単に見つけることができます。 ■スペースの貸し借りだけでなく、さまざまな付加価値を提供するサービスも提供しています。例えば、スペースの予約管理や清掃代行などのサービスなどです。 ■グローバル展開も進めており、すでに台湾や韓国、香港など、アジアにおいて事業進出を行っております。 【働き方】 ◎フレックス制度（コアタイム：11:00〜16:00） ※現在は週1の指定曜日出社、その他リモート勤務です。 ◎副業OK
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21713）
【税務会計スタッフ】未経験者大歓迎！閑散期残業ほぼなし！地域密着型の税理士法人
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 未経験可
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 残業少なめ
- 離職率5％未満
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- 女性活躍
- 転勤なし
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- シニア歓迎
- 資格受験者歓迎
- 時短勤務あり
- リモートワーク可能
- 基本定時退社
- 有給消化推奨
- 代表面談
- 仕事内容
- 【業務内容】 ＜記帳指導＞ 原則、毎月1回訪問し、記帳指導をさせて頂きます。会計ソフトの導入を検討しておられる場合には、選定から操作指導に至るまで丁寧にアドバイスさせて頂きます。 ＜記帳代行＞ 現金出納帳、伝票、給与台帳などの資料をお客様の方で作成していただき、当社で会計ソフトへ入力し、仕訳日記帳、月次試算表、総勘定元帳、貸借対照表、損益計算書などの書類を作成いたします。 ＜税務調査立会い＞ 本来支払うべ き税金以上に請求されることがないよう、また、問題を指摘された場合の調整代行をいたします。 ＜決算業務＞ 決算指導及び、税務署、都道府県、市町村提出用の各種申告書を作成いたします。 【利用ソフト】 TKC 【従業員数】 5名
- 給与
- 年収300~500万円
- 勤務地
- 栃木県大田原市薄葉
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21707）
年間休日120日以上！税理士事務所勤務で充実の研修制度を活用し会計・税務のプロフェッショナルに！！
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 資格受験者歓迎
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 基本定時退社
- 転勤なし
- 有給消化推奨
- 代表面談
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 クライアントの増加に伴い、増員を計画しております。令和６年春頃には事務所の拡張も検討しております。 【業務内容】 ・会計入力補助 クライアントに訪問（又は来所）し、資料のお預かりや作成した試算表の説明を行っていただきます。 ・補助金・融資資料の作成補助 クライアントの資金調達や補助金申請の支援も行っているため、希望者には研修を受けていただき、申請書類の作成補助を行っていただきます。 ・税務申告書作成補助 法人税や消費税等の税務申告書の作成補助を行っていただきます。また、相続税や贈与税に関する対策、申告書の作成などの補助も少しずつ行っていただきます。 ※実務経験を活かしていただき、業務に慣れてからは一般社員の統括を担うような業務でもご活躍いただきたいと考えております。 【働き方・働く環境】 ■研修・教育制度 ・実務経験が浅い方からベテランまで幅広く学べる研修制度を準備しております。入社後は、就業時間中に研修時間を設けe-Learningにより研修を受講していただきます。 ・クライアントの対応は必ず二人以上で対応していただきますので、ご安心ください。
- 給与
- 年収312~480万円
- 勤務地
- 宮城県仙台市青葉区片平
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【人事部長候補】年間休日125日！世界初の独自技術で銅70％、水資源95％使用料を削減！環境保全と生産の両立を可能に！国内外から製品の需要拡大中！セイコーエプソンなど大手企業と業務提携！IPO準備中の東大発スタートアップ企業
- フレックス制度あり
- ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- IPO準備
- 資金調達10億円以上
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- オンライン面接あり
- リモートワーク可能
- 育休・産休実績あり
- 家賃補助あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 これまで評価制度や社内研修といった企画面や、採用計画達成に向けた採用戦略・オペレーショナルな部分を人事チーム含めコーポレート本部長が主体となって進めてきました。今後IPO準備が本格化していく中で各個人のリソースも限られてきており、さらなる事業や会社の成長を見据えると、現在の組織体制では事業戦略にリンクした人材・組織戦略といった攻めの人事機能に十分フォーカスできないことがボトルネックとなることが見込まれています。そのような状況下において、人事のプロフェッショナルとして組織を牽引頂ける方を今回募集することになりました。 【業務内容】 コーポレート本部長の下、人事部長（候補）として以下業務をご担当頂きます。各種検討を主導する立場でもありつつ、人事部メンバーをマネジメント頂くプレイングマネジャーとしての役割をお願いすることになります。 ■人事企画業務 ・人事制度の改善検討（SO等の報酬の仕組み等も含む) ・従業員のエンゲージメント向上に向けた施策立案・実行 ■労務管理全般 ・月次の勤怠・給与締めの管理 ・労務対応 ■採用管理 ・採用戦略（採用広報やブランディング含む）の企画立案・推進 ・エージェントなど各採用チャネルマネジメント ■その他、人事領域に係る各種イニシアチブにおけるプロジェクトマネジメント 【企業の魅力】 世界初の技術「ピュアアディティブ(R)法」※で、電子回路基板生産を従来と比較して銅70％、CO 275％、水資源は驚異の95％削減に成功。地球環境の保全との大量生産の両立を可能にしたIPO準備中のスタートアップ企業です。 電子回路基板の生産は量産化段階に入り、国内外から需要拡大中。今後は製造装置の販売も視野に入れています。 三井化学、セイコーエプソン等、大手企業と業務提携しており、累計資金調達額は70億円を超えています。 ※「ピュアアディティブ(R)法」 必要な部分にのみインクジェットで金属を印刷し、さらにめ っき技術で金属を成長させる方法 【働き方・働く環境】 ■年間休日125日 ■完全週休二日制 ■フレックスタイム制 コアタイム 11:00～15:00 月所定労働時間は1日の基本労働時間8時間に月所定労働日数を乗じた時間 ■在宅勤務制度あり 【使用ツール】 ■Slack（社内コミュニケーションチャットツール） ■Google Workspace ■freee人事労務 ■freee会計 ■バクラク ■クラウドサイン ■KING OF TIME など
- 給与
- 年収650~1,000万円
- 勤務地
- 東京都中央区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21673）
【労務】労務企画マネージャー募集！インフラを支え、国民の生活基盤を作る！独自のビジネスモデルを持つ電力事業会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- フレックス制度あり
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 上場企業
- オンライン面接あり
- フルフレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 2024年4月に上場を果たし、『エネルギー × IT』のテックカンパニーとして第二創業期に突入。組織力強化のため、労務企画のリーダーを含むチーム全体をマネジメントし、業務を統括するマネージャーを募集しています。年齢や社歴を問わず、専門性の高い業務や戦略的課題解決に挑戦できるチャンスを豊富に提供しています。労務管理システムの導入や新制度構築において中核的な役割を担い、当社の成長を支えていただける方をお待ちしています。 【業務内容】 スマートEX（Employee Experience）をコンセプトに、以下の業務を担当いただきます。 ＜マネジメント業務＞ ◆チーム全体の労務企画や運用業務の管理・監督 ◆メンバーの育成と支援、パフォーマンスの最大化 ◆労務業務のBPRやシステム導入におけるプロジェクトマネジメント ◆業務プロセスの見直しと改善、効率化の推進 ＜企画業務＞ ◆従業員体験の向上（働きやすい、手続きがスムーズ、等）に資する労務企画 ◆労務業務を生産的に実現するBPR企画 ＜運用業務＞ ◆労務に関するデータの集計と分析、報告書の作成 ◆労働法規に基づく運用の確認と実施 【ポジションの魅力】 ■上場直後は今しかないフェーズ 2024年4月に上場した当社。そのビジョンを達成するために社員一丸となっています。上場準備期、上場の瞬間、上場後と全てのフェーズを経験できるという成長機会を提供できます。 ■役員まで意見が直通 従業員から役員までたくさんの調整が必要となるのが人事職ですが、役員との距離が近くフラットで、意見が発信しやすい環境です。 会社をよくするための意見なら積極的に導入、採用も行っているため、「こうしたらもっと現場が良くなる」など、意見やアイディアがあれば積極的に発信できます。 【企業の魅力】 ・マンションにお住まいの方々の生活基盤を充実させるための原資を創出する「マンション一括受電サービス」を提供しています。 ・電気を通じて、多くのマンションにお住まいの方々の生活基盤と、さまざまな事業をされている企業さまの事業基盤に関わっています。 【働き方・働く環境】 ◆不妊治療・妊娠・出産・育児などのタイミングを迎える社員に対する、仕事との両立支援を目的に取り組みをスタートしました。 ◆スーパーフレックス(コアタイム無し） ◆在宅勤務制度あり 【選考フロー】 関係部署にて書類選考 ↓ 一次面接（部署責任者） ↓ （リファレンスチェック：最終面接までに回答いただく） ↓ 最終面接（役員） ↓ 内定
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【労務】労務担当募集！福利厚生充実！鉄鋼事業をはじめ幅広く取り扱う独立系総合商社
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆阪和興業及びグループ会社の人事労務に関する業務。 勤怠、入退社、福利厚生、ハラスメント相談、社保、法改正対応、制度・規程立案など。 ◆海外業務 海外駐在員及び帯同家族に関する人事労務関連業務。福利厚生や制度企画など。 海外駐在員の給与制度改訂など。 【キャリア】 総合職としてキャリアを積んだ後、管理職への登用の可能性もあります。 【阪和興業のビジョン】 独立系商社ならではのフットワークと自由な発想を活かし、鉄鋼事業の更なる拡大や環境・エネルギー関連ビジネスやリサイクル事業を強化するとともに、Ｍ＆Ａによる事業拡大、経営基盤の強化として人材の育成を推進していきます。 ニーズの多様化が進む現在の市場において、当社は設立以来70年にわたって培ってきた「流通」における経験と実績に加え、事業展開力の強化と迅速な対応によって、価値創造と顧客満足の追及を図っていきます。 【人材育成の取り組み】 従来より研修予算を大幅に増やし、企業内大学「阪和ビジネススクール（HKBS）」を創設します。 例えばＩＴレベルを高める理工学部や、同社の歴史を学ぶ文学部、ビジネススキルを高める商学部や経営学部、英語や中国語を学べる外国語学部など、多種多様な研修コンテンツを用意しており社員ひとりひとりが学びたい時に学びたい事を学べる環境を整備していきます。 【選考フロー】 書類選考→筆記試験・面接（3回）→内定
- 給与
- 年収650~1,200万円
- 勤務地
- 東京都中央区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21667）
【人事】エンジニア採用・HRBP（マネージャー候補）募集！残業月10時間程度！システム開発と導入支援でバックオフィスの働き方を変えるプライム上場子会社
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化に伴う増員 【業務内容】 採用戦略の立案から実施、事業部との連携を図りながら事業拡大に向けて人事の側面から牽引いただきます。 本求人のHRBPグループは、メンバー6名、アシスタント2名の8名体制で、 主に、経験者エンジニアの採用がミッションです。加えて、退職率低減に向けた活動や、採用広報など中長期的な視点を持ちながら 人事業務を行っております。 本ポジションは、そのHRBPグループのマネージャをお任せする方を募る求人となります。 ▼以下業務のマネジメント・ディレクション ‐エンジニア採用 └魅せ方の整理：訴求ポイント整理 └集め方の整理：適切なペルソナ設定／集客方法検討 -新たなペルソナの開拓検討 -採用HP情報や求人導線の改善 -人材紹介エージェント開拓／関係性構築 -リファラル展開／社内浸透施策 -スカウト運用・改善 └選考の整理：適切な選考方法／面接官への面接ノウハウの提供 └採用チームのチームづくり：若手メンバーの育成、チーム内でのノウハウ共有など ‐LTV向上に向けた取り組み └ES項目の向上：部門ごとのES結果分析、施策への落とし込み └退職率の低減：部門ごとの退職理由の分析、施策への落とし込み ※上記は一例です。そのほか、課題分析からより適切な方法を自ら企画立案・推進していただけます。 【人事からのメッセージ】 ・”これまでのやり方”が必ずしもベストではないと感じておりますので、改善すべき点はところはどんどん変えていく風土があります。 ・2期連続120%成長を遂げている成長真っ只中でダイナミックさを感じていただきながら部長、本部長と密にコミュニケーションを 取りながら業務を進めていただくことができる環境です。 ・日本一の人事を目指すSHIFTグループにて、会社の垣根を越えてグループ内で知見の共有、学びの場をつくっています。 ・大きすぎない規模だからこそ、自身の活動が会社に影響していることが感じられ 手触り感のある採用活動が推進できます。 ・ビジネスモデルの特性上、採用が事業拡大に直結するため、経営陣も採用に積極的です。 社長とも日常的にチャットや対面でやり取りをする為スピーディな意思決定がなされます。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都中央区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21666）
【人事】 組織/人材開発・育成研修担当募集！コア技術×ICTで新ビジネス領域を創出/大きな変革期フェーズにある事業会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調による、増員です。 【業務内容】 当ポジションは、コニカミノルタジャパン株式会社全体の視点でプロフェッショナル人材育成と組織開発を担い、社員研修の構想立案・企画・デザイン・デリバリーを通じて、ビジネスおよび組織の成長に寄与します。 ■業務内容： 教育研修担当として、主に以下のような業務を担当していただきます。 1．コニカミノルタジャパン株式会社の経営課題や事業活動などに則した教育研修制度の構想立案・企画 2．教育研修のデザイン・デリバリーとプログラム/プロジェクトマネジメント（コンテンツ・オペレーションの設計・構築、ファシリテーション、運営、価値創出のモニタリングなど） 3．モチベーションや学習効果向上のための仕組みやツールの導入・活用（Learnng Communityづくり、デジタルツールやウェブサイトの活用など） 4．Learning dataの収集、分析、インサイト導出、レポーティングを通じたプログラムの継続的改善の取組み ■研修例： 新入社員研修（入社者対象）、一般職昇格者研修、新任管理職研修、デジタルアップスキリング、リーダー育成プログラム、変革マネジメント研修、ほか社内外多数の研修プログラムあり ■この業務におけるやりがい・魅力 ・経営のパートナーとして人財戦略をともに立案、展開することで自社の成長に貢献することができます。 ・人財・組織開発という重要かつ普遍的なテーマに携わり、新しい手法やテーマを取り入れながら、自ら企画したプログラムやプロジェクトを展開・実行することで、自らのスキル向上につながります。 ・研修を通じて社員のスキルアップやモチベーション向上に直接影響を与えることができ、組織の文化や価値観を育む重要な役割を担います。 ・他部門との連携、ベンダーや外部講師との協力を通じて、多様な人々と協働する機会があり、新しい学び・刺激を得ることができます。 【組織体制】 ・人財開発部の中の、研修グループに所属いただきます。 ・グループリーダーのもと、メンバー4名が所属。様々な年代（60代～20代）やバックグラウンドを持つメンバーで構成されております。 【キャリアパス】 下記のようないくつかのパターンが想定されます。ご本人の志向性や組織のニーズを鑑みて方向づけしていくことになります。 ・人財開発部において管理職に昇格いただき、チームマネジメントや部下育成を含め、責任範囲を拡大いただく ・人事統括部配下の他の人事関連業務に従事いただき、人事関連の仕事の幅を広げていく ・研修プログラムや組織開発プロジェクトのリード、マネジメント経験を生かして、人事関連の他プロジェクトや、全社・別組織のプロジェクトに携わっていただく 【働き方】 ■勤務条件 9：15～17：40（休憩45分、実働7時間40分） 勤務形態：フレックスタイム制度（コアタイムなし）
- 給与
- 年収400~750万円
- 勤務地
- 東京都港区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21665）
【人事】エンジニア採用・HRBP（メンバー）募集！残業月10時間程度！システム開発と導入支援でバックオフィスの働き方を変えるプライム上場子会社
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化に伴う増員 【業務内容】 採用戦略の立案から実施、事業部との連携を図りながら事業拡大に向けて HRの側面から牽引いただきます。 主には、経験者エンジニアの採用がミッションです。加えて、業務に慣れてきていただけましたら退職率低減に向けた活動や、 採用広報などにも携わっていただきます。 ‐エンジニア採用 └魅せ方の整理：訴求ポイント整理 └集め方の整理：適切なペルソナ設定／集客方法検討 -新たなペルソナの開拓検討 -採用HP情報や求人導線の改善 -人材紹介エージェント開拓／関係性構築 -リファラル展開／社内浸透施策 -スカウト運用・改善 └選考の整理：適切な選考方法／面接官への面接ノウハウの提供 └採用チームのチームづくり：若手メンバーの育成、チーム内でのノウハウ共有など ‐LTV向上に向けた取り組み └ES項目の向上：部門ごとのES結果分析、施策への落とし込み └退職率の低減：部門ごとの退職理由の分析、施策への落とし込み 将来的なキャリアパスとしては採用のエキスパートはもちろん、人事企画や総務、労務など幅広いキャリアの選択肢があります。 組織の規模が拡大している中、人事の領域から組織の成長をサポート・牽引頂ける仲間を募集しております！ ※上記は一例です。そのほか、課題分析からより適切な方法を自ら企画立案・推進していただけます。 【人事からのメッセージ】 ・”これまでのやり方”が必ずしもベストではないと感じておりますので、改善すべき点はところはどんどん変えていく風土があります。 ・2期連続120%成長を遂げている成長真っ只中でダイナミックさを感じていただきながら部長、本部長と密にコミュニケーションを 取りながら業務を進めていただくことができる環境です。 ・日本一の人事を目指すSHIFTグループにて、会社の垣根を越えてグループ内で知見の共有、学びの場をつくっています。 ・大きすぎない規模だからこそ、自身の活動が会社に影響していることが感じられ 手触り感のある採用活動が推進できます。 ・ビジネスモデルの特性上、採用が事業拡大に直結するため、経営陣も採用に積極的です。 社長とも日常的にチャットや対面でやり取りをする為スピーディな意思決定がなされます。
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【税務スタッフ】働きやすい環境！試験勉強応援環境！お客様と伴走し、安心・安定的成長に貢献する税理士法人
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のための増員です。 【業務内容】 ◆経営計画の相談 ◆税務相談 ◆現状と今後の経営課題の分析 ◆アドバイザリー業務 ※顧客対応のほか、ご経験やスキルに応じて社内の申告書のチェッカー業務等も行っていただきます。 【仕事の魅力】 ◎多種多様な業種のお客様に対してサービスを行っているので、幅広い業務経験を積むことが可能です。 また、所内には公認会計士、税理士、中小企業診断士、社会保険労務士資格保有者がいるため、研修やOJTによりスキルアップが可能です。 ◎税法・社会保険まで多彩なコンテンツで学べる「eラーニング」や、週1回の社内勉強会もあるので、着実に成長できる環境です。社歴が浅い方も遠慮なく相談いただいています！ ◎税理士資格の取得を目指す方には、試験前に最大3日間の休暇を取得可能。現役の税理士が側にいるので、何でも相談してください。 【働き方・働く環境】 ・残業が少ない事務所のため、夜の時間を資格試験等の勉強にあてやすい環境です。資格保有者も多くいるため、空き時間に直接指導を受ける事も可能です。 ・2024年10月にコワーキングスペース併設のオフィス移転 ・ご家庭状況に合わせた最適な就労体制をサポート 例：時短勤務、リモート勤務など
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市都筑区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】スキルを活かしてキャリア・待遇アップ！青山にあるきれいなオフィスでの勤務！プロモーションやイベント制作を祖業としながらシステム開発まで手掛ける会社で経理担当として幅広い業務をお任せします！
- 服装自由
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 女性活躍
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大による増員募集 【業務内容】 ◎現預金管理 ◎仕訳業務（freee会計） ◎売上管理 ◎支払業務 ◎債権債務管理 ◎経費精算 ◎月次・年次決算補助など ※スキル・適性に応じた業務から担当していただきます。 【組織体制】 経営管理本部長、経営企画室長、経理担当1名、総務担当1名の4名体制です。少人数のチームなので、和気あいあいとした雰囲気です。 【使用会計ソフト】 ・freee会計 【仕事の魅力】 管理部門は少数精鋭。だからこそ、挑戦できるコトがたくさんあります。 たとえば給与計算など人事労務に携わったり、社会保険手続きや、年末調整の補助的な業務を行ったりすることもできます。通常の決算業務に慣れたら、管理会計や予算編成などさらに深さを追求することも可能です。 少しずつ仕事の幅を広げながら、ステップアップを目指してください。 【企業の魅力】 プロモーションやイベント制作を祖業としつつ、 その後（なぜか）システム開発も大きく成長した、 少し風変わりな事業形態の当社。 今後の大きな成長を見込み、 管理部門を拡充することになりました。 50名程度という程よい規模感の会社なので、 経理業務に幅広く携わることができます。 オフィスは明るくキレイで、 役員を含め、誰とでもコミュニケーションがとれる職場。 わからないことは何でも先輩社員に聞きながら、 会社と一緒に成長していきましょう。 【働き方・働く環境】 ■残業時間20～30時間程度 ■事情によるリモート勤務可能 ※フレックスタイムの補足 標準的な勤務時間 10：00～19：00 （所定労働時間8時間、休憩60分） コアタイム 11：00～15：00
- 給与
- 年収432~599万円
- 勤務地
- 東京都港区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
株式会社ラクーンホールディングス
【経理】リモートワーク・フレックス制度充実！2002年のサービス開始からアパレル・雑貨を中心とするメーカーと小売店や飲食店・美容室などの事業者が利用する卸・仕入れサイトを運営！BtoBのマーケットプレイス市場をリードする売上高58億円のプライム上場企業
- 家賃補助あり
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 服装自由
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 上場企業
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 会社成長に伴う増員 【業務内容】 入社後は月次決算や四半期決算、年次決算、各種資料作成等をお任せしますが、将来的には管理会計や税務業務、財務業務にも携わっていただくこともできます。また、経営戦略に基づいた予算作成や財務諸表分析、経営層の意思決定に必要となる資料の作成、資金調達や資金運用・管理などといった業務に携わることも可能です。 最初から全てをお任せするのではなく、適性にあわせて少しずつお任せする業務の範囲を広げていく予定です。 【具体的には】 ◇仕訳、請求書処理 ◇売掛金・買掛金管理、帳票管理 ◇決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算処理） ◇監査法人対応 ◇経営戦略補助業務 ◇資料作成（会社法施行規則及び、会社計算規則による株式会社の各種書類作成。また、金融商品取引法に基づく各種開示資料作成補助や、法人税申告書等、作成補助等） 【組織体制】 ・部長：1名 ・メンバー：3名 【仕事の魅力】 プライム上場企業の経理職ですので、未上場企業での経理職に比べると対応すべき基準が複雑であったり、作成書類が多岐にわたったりという違いがあり、業務の難易度は高くなりますが上場企業であれば必要な経験とスキルが身に付きます。 当社の経理部門の特色として基本的に一人１社（１サービス）を担当いただくことになるので、日常業務から決算まで一気通貫で経験することができ、スピード感のあるスキルアップが実現でき大きなやりがいになるかと思います。 新たなサービスの設計、現行サービスの仕様変更等に関わる機会も多く、付随する法対応や税務への影響に関し、監査法人や顧問税理士等に相談を行いながら一定の道筋をたてるといった対応も多く、一般的な経理処理だけではない柔軟な対応が必要になります。 また、会社全体を見渡すポジションになり、役員やIR、経営企画の部門との連携も比較的多い仕事ですので、会社の経営方針などの意思決定を近くで体感出来ることも魅力な点です。 【企業の魅力】 日本の中間流通の古い慣習を新しく変えるために、問屋×ITで創業したBtoBマーケットプレイス運営のパイオニア企業です。 主力である「EC事業」に加え「フィナンシャル事業」「家賃保証事業」も展開しています。 EC事業では、2002年よりBtoBマーケットプレイス「スーパーデリバリー」を運営し、現在掲載商品140万点、日本全国の中小メーカー3,000社、仕入れ事業者30万店舗が登録しています。2015年に海外展開を開始し、メイドインジャパン商品を134カ国に販売する越境ECも提供しています。 またフィナンシャル事業では、後払い決済や売掛債権保証など、市場規模の大きいビジネスに取り組んでいます。 「企業活動を効率化し便利にする」を理念に、今後も企業間取引のインフラを目指していきます。 【働き方・働く環境】 ・リモートワーク週2回／フレックス制度もある働きやすい職場です！
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理リーダー】年休122日・転勤なし・定着率90％以上◎／法人向け光ファイバーインターネットサービス『e-Broad光』を展開、マンション向けサービスでシェアトップクラスを誇る企業
- 育休・産休実績あり
- 家賃補助あり
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 研修充実
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 以下業務を中心にお任せします。 ◆伝票、元帳、試算表の作成 ◆月次／年次決算 業務が慣れてこれば、以下の業務も担当いただきます。 ◆資金調達 ◆予算管理 ◆金融機関との交渉等の財務業務 ゆくゆくは財務経理を担う4名のメンバーをまとめる責任者としての活躍も、期待しています。 【組織体制】 管理本部は財務経理部門、人事総務部門で構成され、20～30代のスタッフを中心に10名（男性：6、女性：4）のスタッフが配属されています。 【仕事の魅力】 ◎日常業務～決算等、これまでの経験を広い分野で活かすことが可能です。 ◎将来的には、金融機関との折衝を含むフロント業務、財務経理課のマネジメントなど、裁量をもってご活躍いただけます。 【企業の魅力】 ◇当社のビジネスは賃貸マンションの空室に悩むオーナーや管理会社に向けて、入居率アップのツールとして『e-Broad光マンション』の提供を行っています。 ◇マンションの空室率改善のために【9年連続「人気設備ランキング上位」のブロードバンド（無料）】を案内するため、顧客からの需要も高く顧客の悩みや課題を解決できる商材となります。 ◇なお、当社は「インターネット無料マンション」の設備を提供している会社の中で、導入シェア業界トップクラスを誇ります。 ■『e-Broad光マンション』について： 入居者が入居を決められる前から、オーナーのご意思により物件の設備として一括で全戸にインターネット設備が敷設され、お引越しをされたその日からお手持ちのパソコンやスマートフォン、タブレット端末などでインターネットへ自由にアクセスできる環境が整えられているというサービスです。 単身者・ファミリー向けマンションの【入居者に人気の設備ランキング】では常に上位ランクするなど話題のサービスです。 インターネット無料は入居の決め手となもなるため、多くのオーナー、管理会社から導入していただいております。 【働き方・働く環境】 ◎年間休日122日、土日祝休み、残業月平均20時間、転勤なしなど非常に働きやすい環境が整っており、定着率90％を超えています。
- 給与
- 年収472~607万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】リーダー候補募集！年間休日125日！／リモート制度／東大IPCや大手キャピタルからの役億円の資金調達をしている、理工系学生と企業をつなぐマッチングプラットフォームを運営するIPO準備企業です！
- 研修充実
- 女性活躍
- 服装自由
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【入社直後〜まずお任せしたい業務】 ■ 経理業務 ・伝票起票、仕訳入力 ・月次決算対応 ・領収書・請求書管理 ・備品管理 ■ 管理部門業務 ・オフィス管理全般 ・契約書管理、法務関連サポート ・株式事務・投資家対応のサポート ・労務業務（社労士との連携等） 【習熟後〜徐々にお任せしたい業務】 ■ 経理・財務業務 ・四半期・年次決算対応 ・財務諸表（BS／PL／CF）の作成 ・業務フローや経理オペレーションの整備・改善 ■ IPO準備関連業務 ・監査法人・主幹事証券会社対応 ・会計処理方針の検討補助 ・IPOに必要な内部統制（J-SOX）の整備・運用補助 ・監査法人、証券会社との打ち合わせ対応 【配属チーム情報】 弊社管理部に配属予定です。所属メンバーはこちら。 ■CFO 男性 40代 （略歴） 信託銀行に入行後、法人融資、ストラクチャードファイナンス、企業年金、 不動産仲介、証券代行を務める。 その後、監査法人にて監査法人のIPO業務を行う。 テックオーシャン入社までにはCFOを2社で勤める。 ■管理部マネージャー 男性 50代 （略歴） 会計事務所からキャリアをスタート。その後ブライダル事業運営会社にて経営企画にてIPOを経験。 その他、サービス・建設・人材業界での各社にて経理を中心に、 法務、総務、経営企画などの管理部門でのマネジメント業務に携わる。 ■管理部リーダー 女性 40代 ※主に庶務などを担当 ■経理スタッフ 女性 40代 ■経理スタッフ 女性 30代 【仕事の魅力】 上記のご経歴をお持ちのCFOや部長から、以下のようなIPO業務について、セミナーでの座学や、業務補助を通して実務からも学ぶことができます。 ・監査法人対応資料の作成 ・主幹事証券会社対応資料の作成 ・監査法人、主幹事証券会社との打ち合わせ同席や折衝等 【企業の魅力】 ・当社は、理工系学生と企業をつなぐマッチングプラットフォーム「TECH OFFER」を主力事業として展開しています。このプラットフォームは、約4万件の研究室や大学教員のデータベースと、100万件以上の技術キーワードを活用して、効率的かつ精度の高いマッチングを実現します。 ・独自のテクノロジーを活かしたサービス開発により、2022年にはグッドデザイン賞を受賞するなど、社会的評価を獲得しています。東大IPCや大手キャピタルからの資金調達を行い、事業基盤を拡大。国内外で理系人材需要が増加している中、この分野でのシェア拡大を目指しています。 【ポジションの魅力】 ・手を挙げた人がチャンスを得られる環境 主体性を尊重する文化があり、「やってみたい」という意志があれば新しい仕事や役割に挑戦できる環境です。 ・いまこのフェーズだからこそ、自分の仕事が“組織の土台”になる IPO準備を進める中で、業務フローや制度設計を一から整備していく段階にあり、 ご自身の取り組みが今後の管理部の礎となります。 ・「上場の瞬間」に立ち会える可能性、キャリアの転機となるタイミング 現在、IPO（株式上場）に向けた準備が佳境を迎えており、上場という重要な節目に実務メンバーとして関わることができます。 会社が大きな成長を遂げるタイミングを、当事者として体験できる希少な機会です。 【キャリアイメージ】 まずは経理実務に慣れていただき、一定の業務を自走できるようになった段階で、 IPO準備に関わる開示資料の作成など、より専門性の高い業務にも携わっていただきます。 将来的には経理リーダーとしてのご活躍を期待しており、意欲次第では管理部マネージャーへのキャリアアップも可能です。 上場準備の貴重なフェーズに深く関わることができ、成長機会の多いポジションです。 【業務変更の範囲】 その他会社サービスおよび運営に関わる業務一式 【働き方について】 出社とリモートのハイブリッドワークを想定しています。 (職務とチームの状況に応じて週1リモート可)
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都文京区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21640）
【人事】未経験応募可能！採用人事募集！採用支援、人材紹介、システム開発支援の3つの事業を中心に、年間200％の売上成長を達成しており、2024年度はベストベンチャー100にも選出されている急成長中の企業です！
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 服装自由
- 副業相談可
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- IPO準備
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 人事業務全般を担当していただきます。また、将来的には人事分野での責任者候補としてご活躍していただきたいと思っております。 最初は社内インタビューなどの広報業務を中心にお任せします。 その後、人事業務をスカウト業務から徐々にお任せしていきます。 【人事業務】 採用業務から社内イベントの企画・運営を行います。 ◆募集記事の作成・投稿 ◆スカウト業務 ◆求職者面談対応 ◆全社会議などの社内イベントの企画・運営 【その他コーポレート業務】 ◆広報関連業務（採用広報など） 【強み】 採用コンサルティング事業を展開しており、採用に関する知見を幅広く得ることができます 【企業の魅力】 【人材業界で急成長中のベンチャー企業】 2024年度ベストベンチャー100に選出された平均年齢25歳の今急成長中のベンチャー企業です。 （過去受賞企業） 株式会社サイバーエージェント 株式会社ディー・エヌ・エー エン・ジャパン株式会社 株式会社カカクコム など 【早期マネジメント経験と意思決定の経験】 創業間もない企業のため、ビジネスのアーリーステージを経験できます。まだまだ未整備の部分もありますが、自ら組織を作り上げていきたい方にはぴったりです。 また現在の拡大のペースだと2ヶ月に1名マネージャーが必要となり、早期からマネージャー経験を積める可能性が高いです。 【熱量が高い、心理的安全性が高い、チーム意識が高い】 若手のうちに自分の市場価値を上げるために仕事に没頭しているメンバーが集まっています。 「同世代がここまで頑張って結果を出している」という刺激がもらえる環境です。 また心理的安全性が高く、「チームで勝つ」という文化が根付いています。 【メンバーのインタビュー記事】 「ミギナナメウエの企業文化は僕が思う理想像そのままです」人材紹介事業部・森 航輝 https://www.wantedly.com/companies/miginanameue/post_articles/513242 【働き方】 フレックスタイム制（1日の労働時間8時間） ・始業（8:00～10:00） ・終業（17:00～19:00） ・コアタイム（10:00〜15:00） ・休憩時間（勤務の途中に1時間） 【選考フロー】 書類選考 ↓ webテスト ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 （選考回数が3回になる場合もあります） 【オンライン面接について】 最終面接までオンライン可能 【面接時間について】 平日の最終受付は21時面接開始までとなります。 土日の面接もご提示いただくことは可能でございます。 場合によっては選考回数が3回となります。
- 給与
- 年収324~500万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21639）
【人事】採用人事募集！採用支援、人材紹介、システム開発支援の3つの事業を中心に、年間200％の売上成長を達成しており、2024年度はベストベンチャー100にも選出されている急成長中の企業です！
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 服装自由
- 副業相談可
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- IPO準備
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【業務内容】 人事業務の責任者候補としてご活躍いただきます。 採用目標数値の管理を行っていただく仕事になりますので、数字を追っていく必要があります。 【人事業務】 採用業務から社内イベントの企画・運営を行います。 ◆採用媒体の選定、母集団形成 ◆募集記事の作成・投稿 ◆スカウト業務 ◆求職者面談対応 ◆全社会議などの社内イベントの企画・運営 【その他コーポレート業務】 ◆広報関連業務（採用広報など） 【強み】 採用コンサルティング事業を展開しており、採用に関する知見を幅広く得ることができます。 【企業の魅力】 【人材業界で急成長中のベンチャー企業】 2024年度ベストベンチャー100に選出された平均年齢25歳の今急成長中のベンチャー企業です。 （過去受賞企業） 株式会社サイバーエージェント 株式会社ディー・エヌ・エー エン・ジャパン株式会社 株式会社カカクコム など 【早期マネジメント経験と意思決定の経験】 創業間もない企業のため、ビジネスのアーリーステージを経験できます。まだまだ未整備の部分もありますが、自ら組織を作り上げていきたい方にはぴったりです。 また現在の拡大のペースだと2ヶ月に1名マネージャーが必要となり、早期からマネージャー経験を積める可能性が高いです。 【熱量が高い、心理的安全性が高い、チーム意識が高い】 若手のうちに自分の市場価値を上げるために仕事に没頭しているメンバーが集まっています。 「同世代がここまで頑張って結果を出している」という刺激がもらえる環境です。 また心理的安全性が高く、「チームで勝つ」という文化が根付いています。 【メンバーのインタビュー記事】 「ミギナナメウエの企業文化は僕が思う理想像そのままです」人材紹介事業部・森 航輝 https://www.wantedly.com/companies/miginanameue/post_articles/513242 【働き方】 フレックスタイム制（1日の労働時間8時間） ・始業（8:00～10:00） ・終業（17:00～19:00） ・コアタイム（10:00〜15:00） ・休憩時間（勤務の途中に1時間） 【選考フロー】 書類選考 ↓ webテスト ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 （選考回数が3回になる場合もあります） 【オンライン面接について】 最終面接までオンライン可能 【面接時間について】 平日の最終受付は21時面接開始までとなります。 土日の面接もご提示いただくことは可能でございます。 場合によっては選考回数が3回となります。
- 給与
- 年収350~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21632）
【人事労務担当】マネージャー候補募集！「すべての依頼者に最良のサービスを」を理念に企業法務、個人法務の支援を取り扱う弁護士事務所
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 経験者優遇
- 時短勤務あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化に伴う増員を目的とした募集です。 【業務内容】 ◇主に人事・労務を担当いただきつつ、弁護士や総合職の新卒中途採用など人事業務全般に携わることができます◇ 【人事・労務分野】 ・勤怠集計、給与計算 ・年末調整 ・就業規則、各種協定の届出 ・入社退社手続き ・人事システムの登録 ・人事制度や福利厚生制度の企画・立案 など 【 採用分野（ご経歴によって、要相談） 】 ・面接日程調整 ・面接対応 ・内定者フォロー ・エージェントマネジメント ・施策の効果分析 ・レジュメ準備、管理 ・採用説明会の準備、運営 ・媒体の原稿修正、管理サイトの確認 ・入所準備 ・事業戦略に沿った人材戦略の考案 ・人材戦略に則った人材採用や育成計画の実行 ・評価制度や報酬制度など各制度の構築 ・研修プログラムやトレーニングメニューの開発 ・人事システムの設計と開発 Authenseは、法律事務所にとどまらず複数の士業法人やコンサル会社など ワンストップサービスを目指すプロフェッショナルファームです。 進化し続ける組織において「人事部としてのキャリア」を広げてみませんか？ 【企業の魅力】 Authense法律事務所は、「すべての依頼者に最良のサービスを」をミッションに掲げ、 刑事、一般民事全般、企業法務全般、不動産法務のあらゆるお悩みに最良のサービスを提供いたします。 私たちは、どのようなトラブルにも真摯にお応えいたします。 当事務所では、弁護士、パラリーガル、コーポレートスタッフ（人事、経理、事業企画、リーガルテック推進室など）など、様々な経験を持つ弁護士や事業会社などで活躍してきた弁護士以外のスタッフの経験値を集約、融合し、ワンチームでの総合力が当事務所の武器です。 また、所員は4（男性）：6（女性）と、バランスの取れた環境で多様な働き方の実現にも力を入れています。 【働き方】 ・残業10～20h／月 ・週2～3回程度在宅勤務可（担当業務によって変動有り） ・時短勤務相談可
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都港区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
チェスターグループ
【相続スタッフ】丁寧な指導で相続税業務未経験者でも安心／開業10年で累計相続申告件数3000件を突破した、相続税特化の税理士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 相続業務イチオシ求人
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 残業代全額支給
- シニア歓迎
- 資格受験者歓迎
- 基本定時退社
- 離職率5％未満
- 研修期間あり
- 研修充実
- 副業相談可
- リモートワーク可能
- 閑散期定時退社
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 クライアント増加に伴う募集 【業務内容】 ・相続税申告書作成業務 ・生前対策業務全般 将来のプロフェッショナルに成長してもらえるよう、丁寧に指導しますので相続税業務未経験者でも安心です。まずは相続税の基本知識を習得しながら、相続のプロフェッショナルとして成長するための基礎を固めます。 【当社の魅力】 （1）高品質・高スキル： 業界内でも高い品質と評価を受けている当税理士事務所において、相続税専門の税理士として高いスキルを身に着けて頂くことが可能です。スタートからゴールまで一貫してご担当頂くため、様々な手続きについて学ぶことができます。将来的に独立を考えている方も歓迎します。 （2）相続税専門としては珍しい全国展開： 全国14拠点の体制で業務を行っています。このため相続税業務に従事したいという採用希望者の声に幅広く応えることが可能です。勤務地については自宅の最寄りでも結構ですし、希望に応じて働く拠点を選択して頂くことも可能です。なお、希望を伴わない転勤は原則ありません。 （3）資産税経験豊富なプロ集団： 様々なキャリアを持った人たちが働いています。税理士法人チェスターで相続税の経験を積んだスタッフと、日本全国の有名資産税事務所転籍者のノウハウが合わさり、高品質の相続税サービスを提供することが可能となっています。 （4）充実の研修制度と体制： 入所時の研修をはじめとして、月に一度の専門職MTG、外部研修受講推奨等を行ない、相続税関連の習得と所内専門知識の共有に力を入れています。
- 給与
- 年収450~1,000万円
- 勤務地
- 東京都中央区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号21628）
【経理】フレックスあり！/IPO準備中/WEBマーケティング企業の経理担当／テクノロジーの⼒で業界をハックするIPO準備企業
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- リモートワーク可能
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 副業相談可
- 資格取得支援制度
- 育休・産休実績あり
- 服装自由
- 女性活躍
- 有給消化推奨
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 バックオフィス強化のための募集 【業務内容】 経理業務全般を担い、会社の成を資からえる役割をお任せします。 現在更なる成と上場を指し、経理部の強化を図っています。 また、経営陣にも近く内部統制にも大きく携われるポジションです！ 具体的な仕事内容 ・常的な経理業務（仕訳、伝票整理、出管理など） ・月次・年次決算業務 ・税務申告書の作成補助 ・税理士と連携しながら財務諸表の作成 ・その他経理業務全般 ★ツールはfreee会計/freee事労務を使用 現在はツールを1本化しております。 ★ゆくゆくは給与計算や財務管理なども内製化していきたいと考えています。 【組織体制】 現状決算なども業務は税理士事務所に委託をしております。 今回は今後の内製化に向けての組織強化のための募集です。 【入社後の流れ】 現在は決算業務を外部の税理士にお願いしています。 そのため税理士に教えていただきながらスキルアップが可能です。 ゆくゆくは決算業務も社内で内製化にあたるリーダーの役割を担っていただき、決算業務全般をお任せしたいと思っています。 【事業内容】 事業内容Web広告を活⽤したソリューション、広告運⽤、デジタルマーケティング⽀援を総合的に⼿掛ける当社。業界的に通信事業系、ブライダル系、⼈材系などの東証1部含め⼤⼿クライアントを中⼼に商品設計や販売戦略についても⾏っており、WEBのトータルの視点でのプロデューサー的ポジションを担っております。現在はクライアントへ更なる利益貢献をするべくデジタルDX⽀援として顧客改善の観点からも⽀援をしております。 【働き方】 ★転勤なし ★残業20時間程度 ★平均年齢は30代前半。分らしく働ける環境です。 メンバーの年齢層は20代〜30代後半。 オフィス内はフリーアドレス制の導されたコワーキングスペースとなっており、自由度の高い環境で働きたいにはピッタリ◎
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます