求人情報の検索結果一覧

[こだわり]学歴不問

税理士法人リライト

【税務会計】自由度の高い働き方可能！月残業20時間未満！税務だけでなく経営も学べる税理士法人

学歴不問
完全週休2日制
経験者優遇
女性活躍
オンライン面接あり
残業少なめ
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
年間休日120日以上
転勤なし

仕事内容: 【業務内容】・仕訳、入力・決算、申告書作成・巡回監査・税務相談対応・FP業務・経営コンサルティング等など税務会計事務全般をお任せいたします。 ※お客様はほぼ自計化されており、決算書・申告書作成や相談業務が業務の中心です【使用ソフト】 TKC・弥生・マネーフォワード【働く環境】 ◎月平均の残業時間は20時間程度。働いている方の中にはお子様をお持ちの社員も多数活躍しており、柔軟な働き方が可能です。 ◎有給取得についても取得を会社から促すなど、ワークライフバランスが保てる働きやすい環境です。 ◎19：00が終業時間ですが、業務が終わっていれば18：00以降は退社できます

給与: 年収350~1,200万円

勤務地: 神奈川県藤沢市藤沢

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号24058）

【フルリモート可/社労士有資格者】平均年齢27歳の若手が活躍する税理士法人グループで社労士部門立ち上げメンバーを募集！！

完全週休2日制
エージェントおすすめ求人
面接1回のみ
女性活躍
経験者優遇
オンライン面接あり
学歴不問
転勤なし
フレックス制度あり
服装自由
リモートワーク可能
資格取得支援制度
フルリモート可能

仕事内容: 【フルリモート可能！！】創業4年目の若手税理士法人グループの社労士事務所の立ち上げメンバーを募集しています。 ◆業務内容◆ ・社労士業務・給与計算・社会保険関係の手続き・労務コンサルティング・助成金コンサルティング・その他各種書類作成、等代表・副代表はBIG4出身で業界経験が豊富です。税理士2名、社員9名、アルバイト6名の合計17名で、平均年齢27歳と業界の中では圧倒的に若い事務所です。新たに社労士事務所を立ち上げるにあたり、一緒に働く社労士を募集しております。男女比も5：5とバランスが取れており、女性も働きやすく、事務所の雰囲気も良好です。

給与: 年収420~720万円

勤務地: 大阪府大阪市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社会保険労務士法人庄司茂事務所

【社労士】未経験歓迎！「貴社の発展に貢献できるパートナー」を合言葉に、「迅速・丁寧」がモットーの社労士法人

学歴不問
経験者優遇
転勤なし
完全週休2日制
残業代全額支給
年間休日120日以上
離職率5％未満
女性活躍
残業少なめ
急募求人
落ち着いている雰囲気
閑散期定時退社

仕事内容: 【募集背景】業務拡大に伴い、一緒に働いてくれる方を探しています！【業務内容】 ◆企業の労務管理全般・労務手続き代行・助成金申請代行・就業規則場等作成・人材採用支援・人事評価制度指導・給与計算代行・社会保険手続・労働者とのトラブル解決・人事労務コンサルティング業務など【組織体制】従業員：20名（神戸事務所：10名　姫路事務所：10名）社労士有資格者：7名【企業理念】「貴社の発展に貢献できるパートナー」を合言葉、「迅速・丁寧」をモットーに、クライアント企業のご要望に応えるべく日々努力しております！労務管理、労務トラブル、監督署の対応、助成金の申請・・・様々な労務管理上の事項について、専門家として的確なアドバイスを送ります！【特徴】・開業25年のベテラン代表の下で業務ができます！・多種多様な経歴をもつ職員が多く在籍しており、それぞれの場面で活躍をしております！・顧問先の業種職種はさまざま、全国各地に顧問先があり、幅広い企業様の労務業務に携わることができます！

給与: 年収300~550万円

勤務地: 兵庫県神戸市中央区中山手通

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社みどり合同ホールディングス

【税理士有資格者募集】I ターン、Uターン歓迎！中四国最大規模の税理士法人／土日祝休／月残業20H／年休123日／資格手当アリ／業績10年連続右肩上がり

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
資格取得奨励一時金
残業代全額支給
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
独立応援
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【業務内容】 ■税務業務・法人税、所得税、相続税などの各種税務申告書作成・代行・税務署への対応支援・最新の税制改正を踏まえた適切なアドバイス・事業状況に合わせた節税提案・税務戦略の立案・税務調査における資料準備と対応 ■会計業務・月次・年次決算の作成・会計帳簿の整理・財務諸表の作成・会計システムの導入・改善サポート ■コンサルティング業務・財務分析や資金計画の策定・事業拡大や収益改善のためのアドバイス・経営計画や事業戦略に基づいたコンサルティング・相続税対策や後継者育成の計画支援 ■その他業務・お客様とのオンラインミーティング・問い合わせ対応・チームメンバーの業務進捗確認・スタッフ勉強会の実施・参加【仕事の魅力】・クライアントの課題解決に貢献できる・専門知識を活かしながら成長できる・中小零細企業から1000億を超える大企業まで、業種業界を問わず多様な経験を積める・顧客との信頼関係を築き感謝される喜び・複雑な案件を解決した際の達成感・自身のキャリアに誇りを持てる自己実現の機会【企業の魅力】・香川発！日本を動かすコンサルタント集団・高度な専門知識を活かして顧客の財務健全化に貢献できる環境・独立支援制度あり（税理士、公認会計士、社会保険労務士等の社内独立を支援）・社内教育制度が充実・産休復帰率100% ・企業内保育園「みどり栗林公園保育園」を自社運営【働き方・働く環境】 ■1日の流れ・出社・掃除・朝礼・メールチェック・返信・チームメンバーの業務進捗確認・お客様とのオンラインミーティング・問い合わせ対応・昼食・休憩・スタッフ勉強会・お客様とのオンラインミーティング・必要書類、申告書等作成チェック・チームメンバーからの報告確認・翌日以降の指示・メールチェック、返信・退社 ■学習環境・スタッフ勉強会の実施・最新の税制・会計基準の継続的な学習機会 ■勤務形態・在宅勤務・フルリモート勤務対応・体調不良やお子様の体調不良時の在宅勤務可・ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方 ■IT環境・設備・パソコンのディスプレイ最低2台設置・ZOOM、Teams等最新ツールの導入・効率的な業務環境の整備 ■教育・研修制度・1か月間の新入社員研修（オリジナルカリキュラム）・社会人マナー、電話対応、会計基礎知識研修・外部研修（ビジネスマナー、PCスキル研修）・理事長・各社責任者講話・eラーニングシステム無料受講（いつでもどこでも受講可能）・社内勉強会（月曜のランチタイムに随時開催）・毎週Teams勉強会（木曜・金曜15-20分のIT勉強会）・毎月セミナー開催（経営哲学、社員育成、税制改正、補助金等） ■資格取得支援・税理士科目合格者は試験2か月前の連続30日試験休暇取得可・業務に必要な書籍購入費会社負担・外部セミナー参加費会社負担

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 香川県高松市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

ミカタ税理士法人

【労務コンサルタント】年間休日127日！福利厚生充実！ワンストップサービスを展開する大規模コンサルティンググループ

完全週休2日制
年間休日120日以上
女性活躍
学歴不問

仕事内容: 【業務内容】社会保険・就業規則・人事制度・労務相談などに関する業務をお任せします。具体には、・お客様の労働・社会保険手続の届出・給与計算・助成金申請・老齢年金請求・就業規則、各種労使協定書類の作成・お客様からの各種問い合わせ対応　など ▽他にも… ・労務トラブルの対応に関するアドバイザリー業務・労務監査　など【仕事の魅力】お客様が気軽に相談できるよう、ツールの一つにラインを導入。リアルタイムでお悩みが伺えるので距離も縮まり、より深い信頼関係を築くことができています。お困りごとが解決したときに「相談してよかった」「ありがとう」と感謝の言葉をもらえたときが一番うれしい瞬間です。【働く環境】＜フレックスタイム制を導入＞ ※標準労働時間1日8時間・コアタイム／10時30分～15時30分 ※入社1年後から利用可能 ※残業時間の平均は25時間程度です。繁忙期は40時間前後発生する可能性はあります。＜支店の選択＞ご希望により、豊明支店（愛知県豊明市間米町鶴根1212-80 キリシマ.BLD）でご就業いただくことも可能です。 ※豊明支店の場合は、フレックス制度の導入はございません。

給与: 年収350~560万円

勤務地: 愛知県名古屋市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

ミカタ税理士法人

【相続コンサルタント】相続業務経験者必見！柔軟な働き方が可能！「見えない課題」を見つけ出し、最適なソリューションを提案する税理士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
育休・産休実績あり
エージェントおすすめ求人
女性活躍
フレックス制度あり
研修充実
資格取得支援制度
相続業務イチオシ求人

仕事内容: 【業務内容】相続コンサルタントとして、相続税申告及び生前の資産承継・事業承継対策をご提案いただきます。 ■業務詳細・相続の発生から相続税申告手続の一連の業務・節税、遺言・信託、生命保険、不動産、自社株等の生前対策に関するコンサルティング・生前贈与等による贈与税申告・相続前後の不動産の売却による所得税申告・新規案件獲得のためのセミナーや勉強会の実施・案件を紹介いただく金融機関との連携　【本ポジションの特徴】・社歴関係なく3億円規模を超えるような大型案件に携われる・相続税申告のスペシャリストとして活躍できるフィールドがある・成果を出していただければスピード昇給が可能【働き方・働く環境】『働く期間は長く・働く時間を短く』を推進するため様々な業務効率化を進めています。フレックスタイムやリモートワークも可能であり、オンとオフのメリハリがつけられます。

給与: 年収560~1,000万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社みどり合同ホールディングス

【税務会計スタッフ】I ターン、Uターン歓迎！中四国最大規模の税理士法人／土日祝休／月残業20H／年休123日／資格手当アリ／業績10年連続右肩上がり

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
資格取得奨励一時金
残業代全額支給
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
独立応援
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【業務内容】 ■税務業務・法人税、所得税、相続税などの各種税務申告書作成・代行・税務署への対応支援・最新の税制改正を踏まえた適切なアドバイス・事業状況に合わせた節税提案・税務戦略の立案・税務調査における資料準備と対応 ■会計業務・月次・年次決算の作成・会計帳簿の整理・財務諸表の作成・会計システムの導入・改善サポート ■コンサルティング業務・財務分析や資金計画の策定・事業拡大や収益改善のためのアドバイス・経営計画や事業戦略に基づいたコンサルティング・相続税対策や後継者育成の計画支援 ■その他業務・お客様とのオンラインミーティング・問い合わせ対応・チームメンバーの業務進捗確認・スタッフ勉強会の実施・参加【仕事の魅力】・クライアントの課題解決に貢献できる・専門知識を活かしながら成長できる・中小零細企業から1000億を超える大企業まで、業種業界を問わず多様な経験を積める・顧客との信頼関係を築き感謝される喜び・複雑な案件を解決した際の達成感・自身のキャリアに誇りを持てる自己実現の機会【企業の魅力】・香川発！日本を動かすコンサルタント集団・高度な専門知識を活かして顧客の財務健全化に貢献できる環境・独立支援制度あり（税理士、公認会計士、社会保険労務士等の社内独立を支援）・社内教育制度が充実・産休復帰率100% ・企業内保育園「みどり栗林公園保育園」を自社運営【働き方・働く環境】 ■1日の流れ・出社・掃除・朝礼・メールチェック・返信・チームメンバーの業務進捗確認・お客様とのオンラインミーティング・問い合わせ対応・昼食・休憩・スタッフ勉強会・お客様とのオンラインミーティング・必要書類、申告書等作成チェック・チームメンバーからの報告確認・翌日以降の指示・メールチェック、返信・退社 ■学習環境・スタッフ勉強会の実施・最新の税制・会計基準の継続的な学習機会 ■勤務形態・在宅勤務・フルリモート勤務対応・体調不良やお子様の体調不良時の在宅勤務可・ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方 ■IT環境・設備・パソコンのディスプレイ最低2台設置・ZOOM、Teams等最新ツールの導入・効率的な業務環境の整備 ■教育・研修制度・1か月間の新入社員研修（オリジナルカリキュラム）・社会人マナー、電話対応、会計基礎知識研修・外部研修（ビジネスマナー、PCスキル研修）・理事長・各社責任者講話・eラーニングシステム無料受講（いつでもどこでも受講可能）・社内勉強会（月曜のランチタイムに随時開催）・毎週Teams勉強会（木曜・金曜15-20分のIT勉強会）・毎月セミナー開催（経営哲学、社員育成、税制改正、補助金等） ■資格取得支援・税理士科目合格者は試験2か月前の連続30日試験休暇取得可・業務に必要な書籍購入費会社負担・外部セミナー参加費会社負担

給与: 年収400~600万円

勤務地: 香川県高松市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社表参道キャピタル

【労務メンバー】7事業（合計1000名程度）の労務業務全般をお任せします！創業から4年でグループ年商300億円超と急成長中！脱毛やパーソナルジムなどの美容・健康関連事業を主軸に、M&Aやマーケティング支援を行う企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
経験者優遇
学歴不問
オンライン面接あり
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】当社は、急成長するビジネスモデルを基に、若手社員の活躍を促進し、安定した経営基盤を築いています。顧客に圧倒的な利益を提供し、強い企業成長をサポートすることを目指しています。今後もさらなる成長へつなげていくため、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することとなりました。表参道キャピタルは若手にチャンスを与える会社です。労務メンバーには事業の就業規則・組織体制の構築も任せています。事業会社で労務実務全般を担当したい方にとっては魅力的なポジションだと思っておりますので、是非お気軽にエントリーください！【業務内容】 ◆7事業(合計1000名程度)の労務業務全般　⇒7つのうちから1つの事業を選んで担当いただく形になります。・入退社対応・給与計算・・勤怠管理・助成金対応等 ★制度設計・規定策定などにチャレンジ可能なポジションです！★ ご入社後は【給与計算】【社保手続き】などからスタートしますが、ご希望やスキルを勘案し【制度設計・規定策定】などの業務にもチャレンジできます！労務としてキャリアアップを目指してご転職活動されている方にはオススメです！【企業の魅力】当社は、東京都に本社を構える2021年設立の企業で、投資や経営コンサルティング事業を中心に、資金調達や事業再生、人事戦略、労務リスク、人材育成、マーケティング支援など多様なサービスを提供しています。革新的なビジネスモデルと柔軟な対応力により成長を続けており、社員が活躍できる文化を大切にしつつ、安定した経営基盤を築いています。【事業内容】 ◆投資及び経営コンサルティング事業 ◆資金調達コンサルティング ◆事業再生コンサルティング ◆人事戦略コンサルティング ◆労務リスクコンサルティング ◆人材育成育成コンサルティング ◆マーケティング支援事業＜事業領域＞脱毛事業を中心に、事業の多角化をしています。 ◆メンズ脱毛（全国100店舗規模） ◆メンズ脱毛 2ndブランド ◆女性脱毛（全国50店舗規模） ◆医療脱毛 ◆家庭用脱毛器販売（D2C） ◆パーソナルジム（全国30店舗規模） ◆インドアゴルフ（全国15店舗規模） ◆アパレルブランド（アメカジ、サーフ、ゴルフ） ◆高級パン屋【選考フロー（予定）】カジュアル面談→1次面接(労務部責任者)→最終面接 ※最終面接のみ対面の面接となります。

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号24028）

【経理メンバー/フレックス制度あり】充実の研修制度でスキルアップが目指せる！人材不足、教育格差、環境エネルギーといった日本の社会課題を解決する事業を展開し、連結売上高は56億円！2034年までに「ソーシャルビジネス300事業創出」を目標に掲げるTPM上場企業

上場企業
オンライン面接あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
フレックス制度あり
学歴不問
研修充実
副業相談可
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】財務経理事業部にて経理メンバーとして下記業務をお任せしたいと思います。 ◎具体的な業務内容 ◆日常経理業務全般(仕訳、伝票起票・計上業務) ◆月次・四半期・年次等での単体決算および連結決算、財務諸表の作成 ◆開示資料作成補助 ◆連結子会社の経理サポート ※日常経理業務全般(仕訳、伝票起票・計上業務)は一人で行って欲しいと考えています。それ以外は基本的には、財務経理の責任者と連携しながら行うことになることを想定しています。【組織体制】財務経理本部統括1名、事業責任者1名、メンバー3名で構成されており、30代～50代の社員が在籍しております。【キャリアステップ】入社後は、上記業務を上場企業基準で経験・習得いただきます。少人数のため、裁量権を活かして業務に携わることが可能です。その後は、マネジメントを目指すことも可能ですし、管理会計・財務・経営企画など経験を広げることも可能な環境です。【研修制度】当社では課題発見力とスタートアップスキルを鍛えるため、「Be Ambitious研修」を実施しています。これは4～6名のチームで半年間新規事業の立案を行うものです。さらに、年に4回の社内表彰制度やe-learningサービスも提供しています。【企業の魅力】 2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、総合人材サービス会社として成長を遂げてきた当社。「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、当社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。当社は日本の様々な社会課題に取り組むソーシャルベンチャーを目指しています。少子高齢化やデジタルデバイド、人材不足などの課題に対処するために、人材育成と社会課題解決事業を推進しています。 2034年までに「ソーシャルビジネス300事業創出」を目標に掲げ、持続可能な社会の実現を目指しています。【働き方・働く環境】 ◆勤務時間：10:00～19:00（※原則出社となります） ◆フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）残業は月20時間未満＜転勤＞無＜オンライン面接＞可

給与: 年収400~550万円

勤務地: 東京都渋谷区道玄坂

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【労務】年間休日125日／残業少なめ／社内ルール整備やDX推進にも積極的に携われる！充実の福利厚生と手当で働きやすさ抜群！毎年増収増益を達成し成長中！インターネット広告をメインに広告やWebサイト、各種SPツールなどを幅広く手がける総合広告代理店

年間休日120日以上
学歴不問
転勤なし
女性活躍
完全週休2日制
研修充実
退職金制度あり
服装自由
残業少なめ
経験者優遇
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】全国に16の拠点を展開し、総合広告代理店・Web制作会社として、広告やWebサイト、各種SPツールなどを幅広く手がけている私たちIMC。 2023年度は、142億円の売り上げ目標でしたが160億円と大幅に上回って着地しました。 2025年度は170億円を目標として、更に右肩上がりで成長中です。当社では個々の裁量権が大きいため、自分主導で様々なことを実現できます。給与計算だけでなく、その先の経理や財務など幅広い分野にチャレンジしたいあなたを求めています。【業務内容】会計ソフト入力や決算サポートの経理・財務会計、勤怠管理や給与計算など将来のリーダー候補を募集します。 ◎労務・給与計算業務 ◆勤怠管理、データのチェック ◆給与計算（固定給＋歩合給の計算） ◆交通費精算／控除項目の確認 ◆給与システムへの入力＆チェック ◆年末調整や法定調書の対応 ◎経理業務 ◆会計ソフトへの入力（勘定奉行を使用） ◆請求書発行や入金のチェック ◆仕訳、売上・経費の計上 ◆口座の入出金記録・残高確認 ◆決算サポート（仕分け内容の確認など） ◎その他 ◆社労士とのやりとり（社会保険関連） ◆規定の見直しや新制度の導入サポート ◆各支店への情報共有、業務レクチャー数字を扱う業務なので正確さや丁寧さは必要ですが周りのメンバーがしっかりフォローしますのでご安心ください。「給与計算の経験、活かしたい」「でももっとスキルの幅も広げていきたい」そんなあなたにぴったりの環境です。まずはできることからスタートします。システムの入れ替えや社内ルールの変更の際は各支店への情報共有や指導もお任せします。積極的にアイデアを出しながら、多くの方たちが「ここで働き続けたい」と思える環境を作ってください。【組織体制】今回は経理・財務部門の新メンバーを募集！部門では現在、20～40代のメンバーが中心となって5名の仲間が活躍中です。【仕事の魅力】 ◎あなたのアイデアを活かせる環境社内ルールの整備やDX推進にも会社として積極的に取り組んでおり、ただ決められた処理をこなすだけでなく、もっとこうした方がいいなど、アイデアを出しながら動ける方には、非常にやりがいのある環境です。 ◎給与計算のその先へステップアップ！単なる“計算”にとどまらないのが魅力☆ ワンランク上のスキルと視野を身につけることができます。 ◎経理・労務にも関われるバランス感会計ソフト入力や経費処理、決算サポートなど経理や財務などにも携われます！ ◎将来のリーダー候補としての採用！まずは実務からスタートして、ゆくゆくはチームを引っ張る立場に！マネジメントにも挑戦したいに応えます◎ 【事業内容】 ◆総合広告代理店業（Web、Mobile、雑誌、新聞等） ◆Web制作事業 ◆Webサイト運営私たち株式会社IMCは、日本のインターネット広告事業のパイオニアとして、インターネット広告をより信頼性高く、より身近で簡単に使用できる環境づくりをミッションとしています。そのため、インターネット広告サービスが社会の中で安定的にその真価を発揮し続けるために、技術・知識への向上心を持ち、自ら物事に取り組む姿勢をお持ちの方々と、当社のミッションである「お客様の笑顔」を共に創り上げていきたいと考えています。【働き方・働く環境】勤務時間 10:00～19:00（実働8時間） ★残業は月平均10時間以下 ★毎月1回、ノー残業デーを実施年休125日の完全週休2日制で土日祝休みのため、プライベートとの無理のない両立が可能です。福利厚生も上場企業並みに充実しており「Netflix無料」などユニークなものも◎ プライベートで楽しめる140万件以上の優待サービスも利用できます。 20〜40代のメンバーが中心で、意見を前向きに受け入れる社風です。

給与: 年収420~490万円

勤務地: 東京都目黒区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

レジル株式会社

【HR/人的資本推進グループリーダー】人事制度や人的資本経営に関する企画業務までを一貫して担当いただきます。「キャリアオーナーシップ経営AWARD 2025」を獲得！分散型エネルギー、グリーンエネルギー、エネルギーDXの3つの事業領域により、日本で唯一発電からオペレーションまで対応するグロース上場企業

資格取得支援制度
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
フルフレックス制度あり
リモートワーク可能
研修充実
副業相談可
上場企業
フレックス制度あり
服装自由
オンライン面接あり
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】私たちは『「意志ある成長」を軸とした人的資本経営』を推進しています。一人ひとりが自ら学び、挑戦し、価値を創り出せる環境を整えること。それが事業の成長と組織の進化を両立させる鍵だと考えています。本ポジションでは、育成系を主務とした人材・組織開発を中心に、人事制度や人的資本経営に関する企画業務までを一貫して担っていただきます。人と組織の可能性を最大化し、レジルの未来をHRの力で支えていく仲間を募集します。【業務内容】個と組織の成長をつなぐ育成企画を主務としつつ、制度・データ・戦略といった人事企画まで一貫して担います。 ◎人材・組織開発（約60％） ◆オンボーディング施策の設計・運用 ◆社員の自律的成長を促す育成施策の企画・実行（マネジメント研修、1on1支援等） ◆組織開発施策の実行支援（部門との連携・ワークショップ設計など） ◆人的資本投資につながる新規施策の企画・推進（例：学習支援、成長支援制度など） ◎人事企画（約40％） ◆人事制度の運用と継続的な改善（等級・評価・報酬など） ◆ピープルアナリティクスの実践（人材データ設計・分析・活用） ◆人的資本経営に資する企画・推進（情報開示や社内浸透施策など） ◆人事データマネジメント業務（入社情報登録、人事関連情報の管理・整備）【仕事の魅力】 ◎「ゼロベース」で制度をつくれるフェーズ上場直後の今だからこそ、仕組みや制度が“つくれる”・“変えられる”タイミング。自らの提案がスピーディーに制度へと反映され、社員の働き方に影響を与える実感を得られます。 ◎ フラットな風土 × 経営への近さ現場の声が制度に反映されるスピード感、役員まで声が届くオープンな文化。経営やマネジメント層との距離が近く、会社づくりへの関与実感が得やすいのも特徴です。【事業内容】分散型エネルギーのエコシステムを構築し、「脱炭素を、難問にしない」を実現するため3つの事業領域で事業を展開 ◎分散型エネルギー分散型電源を自社資産として設置し、蓄積されたデータとAI、IoTを活用してエネルギーを最適化 ※マンションへの一括受電導入戸数約17.8万件 ◎グリーンエネルギー再生可能エネルギーの発電、運用、調達代行。分散型エネルギーリソースのネットワーク化によるVPPの構築 ※企業・自治体への省エネ供給の契約件数約7,500件 ◎エネルギーDX エネルギー企業のDXを支援し、業務の改善やBPOに加え、新サービス構築も支援 ※電力会社の契約エンドユーザー数約425,000件【働き方・働く環境】 ◆スーパーフレックス制 ◆ハイブリッドワーク × ロケーションフリー勤務 ◆副業制度（就業時間での中抜けOK） ◆各種リスキリング制度

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都千代田区丸の内

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社スタイリングライフ・ホールディングス

【人事マネージャー候補】労務・企画中心にプレイングマネージャーとして活躍！大手TBSグループ傘下で、雑貨小売事業や化粧品・医薬品事業など手広く展開！「いつも新しく楽しく質の良い商品・空間・サービス」を提供し続けるライフスタイルエンターテインメント企業

育休・産休実績あり
退職金制度あり
家賃補助あり
残業代全額支給
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
女性活躍
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】人事組織強化のための募集！昨年、グループ各社の人事制度が統一され、運用が順調に進んでいますが、中長期の当社ビジョンを実現するため、人事体制の強化を予定しています。今回、人事マネージャー候補として活躍いただける方を増員募集いたします！【業務内容】グループ各社と連携をとりながら、人事労務業務全般をプレイングマネージャーとして担っていただくことを想定しています。 ◆人事制度の運用、改定検討 ◆労務管理全般 ◆給与計算管理および社保関連業務の確認 ※実際の業務はアウトソーシングしています。　 ◆人事関連システムの運用 ◆人事情報分析　　など ※詳細は面談時にお伝えいたします。【組織体制】シェアドサービス本部　人事部　人事課課長-担当課長-係長2名-メンバー5名-派遣1名 ※担当課長～係長クラスでの採用を想定しています【仕事の魅力】制度・評価など時代や状況に応じて柔軟に対応することが求められており、また各事業会社に寄り添いつつもグループとしての成長を常に考えることが必要なポジションです。新しい変化や挑戦を楽しいと思える方、これまでのご経験を活かして、マネージャーポジションにチャレンジしていきたい方のご応募をお待ちしております。【企業の魅力】＜StylingLife Groupについて＞ ◎スタイリングライフグループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイルカンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCL カンパニー」とCPサロン展開の「㈱CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「㈱KNT365」、韓国人気コスメブランドの日本市場での広告PRマーケティングをメイン事業とする「㈱シーズマーケット」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。 ◎社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。「ALWAYS NEWS」当社では、ALWAYS NEWSをグループスローガンとし、いつも新しいライフスタイルを提供し続けるグループとして、新しいことやユニークなことへ挑戦する姿勢を大切にしています。【働き方・働く環境】 9:30～18:00（うち1時間休憩）を基本としたフレックスタイム制 ※コアタイム有り（10:30～14:30） ※リモート勤務（週1回）有り

給与: 年収592~736万円

勤務地: 東京都新宿区北新宿

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

藤本伸二税理士事務所

【税務スタッフ】税理士資格の取得を目指している方大歓迎！日商簿記2級以上！少人数ですが、職場は明るく、個々の実力が十分発揮できます！様々なご相談にも対応できるサポ－ト体制を構築し、会社経営を総合的にサポートしている税理士事務所

車通勤可
学歴不問
退職金制度あり
資格取得奨励一時金
経験者優遇
残業少なめ
資格受験者歓迎

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】記帳代行及び決算書作成事務個人事業者又は法人から預かった資料を基に会計ソフトへ入力するとともに、年1回の決算事務も行っていただきますまた、顧客に対して、相談業務及び助言を行っていただきます。企業ニーズに応じた経営指導等を行うこともあります。（対面、メール、電話等）・取引先は福岡県北部及び山口県方面、社用車使用（AT車）。日帰り出張あり【組織体制】従業員7名【働き方・働く環境】当社は少人数ですが、職場は明るく、個々の実力が十分発揮できます。将来の資格取得へ向けスキルアップができます。また、おやつ休憩時には皆で歓談しています。月平均残業時間：20時間

給与: 年収400~700万円

勤務地: 福岡県北九州市八幡西区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

ミカタ税理士法人

【税務会計】未経験者活躍中！年間休日127日！福利厚生や教育体制が充実した、成長しつつプライベートも充実させたい方必見！若手が多く、未経験でも活躍できる税理士法人

完全週休2日制
エージェントおすすめ求人
資格取得支援制度
急募求人
未経験可
転勤なし
第二新卒歓迎
オンライン面接あり
学歴不問
年間休日120日以上
フレックス制度あり
残業少なめ
基本定時退社
研修充実

仕事内容: 【業務内容】【コンサルティング業務】ビジネス＆ライフ・コンサルティング事業承継・相続対策財務コンサルティング組織再編成長戦略・株価対策支援M&A支援業務手取り最大化コンサルティングファイナンシャルプランニングスタートアップ支援医業コンサルティング IPO支援補助金・助成金支援労務コンサルティング【基本業務】税務申告業務決算業務税務調査対応社会保険労務士業務行政書士業務司法書士業務弁護士業務【仕事の魅力】私たちのビジネスを端的に表現すると『ファミリービジネスを支える』会社です。中小企業のオーナー社長の永続・ファミリーの継続、ひ孫の代までお付き合いをする会社です。そのために多くのソリューションが存在しており、クライアントの課題を明確にして、経営者と方向性を合わせていく…そのようなお仕事です。中小企業のオーナー社長のお悩みをヒヤリングし、課題を明らかにし、経営を良くするための判断材料をご提示する非常にやりがいもあり、社会的責任も大きい仕事です。【企業の魅力】社内には事業承継・相続対策部門や法人部門などその分野に長けたスペシャリストが在籍しています。クライアントには最適なソリューションを提供するため、自分の専門分野の強みを発揮しながら他部門と連携し、クライアントに最適なソリューションを提供する体制です。同社グループは国内23ヶ所を拠点としています。拠点が増えると活躍できるフィールドが増え、成長できるチャンスが広がります。また、同社グループの従業員数は634名、平均年齢は37歳。22歳から50歳までの方が活躍しています。顧客のさらなる成長と成功の実現をサポートさせていただくために、人間力と仕事力を兼ね備えた人財を育成することが必要不可欠だと考えています。【働き方・働く環境】入社後は、まず2ヶ月ほどベースとなる「税務・会計・保険・会社設立」の基礎研修を受けていただきます。その後、現場配属となりOJT、クライアントとの商談の同行や営業活動などの一定以上の知識・経験を習得したあと、コンサルタントとして経営コンサルティングを行います。 ※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

給与: 年収336~560万円

勤務地: 京都府長岡京市開田

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社トライト

【労務スペシャリスト】労務としての専門知識やスキルを高められる！リモートワーク可能/3期連続売上高増加中！約245万人の登録求職者数をもつ医療福祉特化型の人材紹介サービスやICT事業を手掛けるグロース上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
リモートワーク可能
上場企業
育休・産休実績あり
学歴不問
女性活躍
有給消化推奨

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】トライトグループの人事本部労務課メンバーとして、下記の業務のうちから複数対応いただきます。 ◆健康診断関連業務（結果管理、事後措置対応など関連業務のうちの一部） ◆ストレスチェック関連業務の一部（実施事務従事者としての役割、受検、面談管理、結果管理など関連業務のうちの一部） ◆労務時間管理（時間外労働者への注意喚起、産業医面談設定、特別条項管理、有休5日取得管理など） ◆休職復職関連業務の一部（対象者の情報管理、対象者へのコンタクト、管理監督者からの連携対応など） ◎主な仕事の項目 ◆労働安全衛生管理 ◆健康診断等の健康管理業務 ◆ストレスチェック関連業務 ◆労務時間管理 ◆不調者対応（メンタル、フィジカル全般） ◆安全衛生委員会の運営 ◆労働災害 ◆その他社内労働安全衛生に係る業務 ※組織変更や異動により担当業務が変更になる場合があります【キャリアパス】会社にとっての一番の財産は社員です。労務課では、多くの社員とかかわりながら、社員が安全に健康に長く働ける職場環境、勤務管理によるプロセスの改善や仕組みづくりを構築し、展開していきます。社員数も多く、幅広く業務を行っているため、人事の基本となる労働基準法、労働安全衛生法を中心に、人事労務担当としてより一層の経験が積めること、専門知識やスキルを高めていくことが可能です。またピープルマネージャーを目指せる環境でもあります。【組織体制】配属部署：人事本部　人事企画部　労務課部課長1名、主任クラス2名メンバーは女性が中心で、子育てと両立できる環境です。また、在宅勤務なども取り入れ柔軟な働き方も調整しております。【事業内容】当社は2023年7月24日に新規上場をはたした成長企業であり、医療福祉業界向けに人材紹介/派遣事業、及びICTサービスを提供しています。また、超高齢化社会といった課題に直面している中、トライトグループでは、DX推進やAIの活用による新たな事業の創出、サービスの提供を通じて、医療福祉を中心とするエッセンシャル産業に起因する社会課題の解決に挑んでおります。人材紹介・派遣サービス等の事業を行うグループ会社の競争力強化に向けた各種環境の整備と支援、経営計画・管理ならびにそれに付帯する業務【働き方・働く環境】 ※リモートワーク対応

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都品川区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理】将来の管理職候補募集！大手企業などに倉庫のレンタルなどを行う倉庫業や物流事業など幅広く事業展開！勤続年数が10年以上の方が50%以上を超え、売上高50億円以上を誇る創業50年以上の安定企業

学歴不問
経験者優遇
シニア歓迎
残業少なめ
閑散期定時退社
面接1回のみ
落ち着いている雰囲気
管理職・マネージャー
急募求人
エージェントおすすめ求人
有給消化推奨

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための募集【業務内容】・決算業務（月次・年次）・資金管理・売掛金データ入力（回収金の消込、未回収金管理）・買掛金データ入力（支払期日票・手形落込表の作成）・伝票の仕訳・会計書類のファイリング・その他、総務業務（他部署の業務応援や、会議資料の作成補佐など） ※将来的には管理部全体(経理部や総務部など)をマネジメントしていただきます。【組織体制】経理部：5名（女性4名、男性1名）【仕事の魅力】経理ポジションから管理部全体を将来的に管掌できるポジションになりますので、バックオフィス業務を幅広く経験することができます。【企業の魅力】・堅実経営を続けてきた老舗の総合物流企業・安定感のある企業で、安心して長期的なキャリアを築ける・関東・関西・東北・九州に拠点を持ち、食品をはじめ、あらゆる製品の保管・輸送を手掛ける総合物流企業です。【働き方・働く環境】・残業少なめ(月平均11時間程度) ・月平均2日程度土曜出勤あり(自由に振替休日取得可) ・夏季、年末年始休暇あり実働時間：1日あたり7時間45分平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 24日

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都葛飾区新宿

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社JoBins

【法務】年間休日129日／ワークライフバランス充実◎／登録エージェント数は4,000社以上で日本最大級！人材紹介エージェント間のネットワークプラットフォーム「JoBins」を開発・運営するSaaSベンチャー企業

学歴不問
経験者優遇
転勤なし
年間休日120日以上
完全週休2日制
育休・産休実績あり
語学力を活かせる
服装自由
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴う増員募集です。【業務内容】 JoBinsの法務部門の責任者として、法務関連の対応を行なっていただきます。具体的には、助成金の対応や外国人労働者の受け入れ等の業務を行なっていただく予定です。【企業について】 2012年にエージェントとして設立されたJoBinsは 2021年に採用企業とエージェントを繋ぐプラットフォーム「エージェント連携システム」へと進化し、 2024年にはエージェント同士を繋ぐプラットフォーム「ジョブエージェントネットワークプラットフォーム（JANP）」へと発展してきました。 IT企業へと生まれ変わった後の実績として、2022年度から2023年度のARR（年間経常収益）の成長率は約300%であり、今年から提供を開始したJANPでも、サービスの伸び率が2ヶ月間で約6倍に達する急成長企業となっています。今後の計画として、2025年には海外進出、2027年には上場を予定しており、入社のタイミングとしてはあと1年までが創業メンバーになれる最後のチャンスです。「会社と共に成長したい」「自ら組織を引っ張って上場した後の景色を見てみたい」「人生の選択肢をもっと広げたい」とお考えの方は、今がJoBinsに入社する絶好のタイミングです！【事業内容】ジョブエージェントプラットフォーム「JoBins」の開発・運営【企業の魅力】 ◆年齢関係なく成果を出す人が評価される人事制度年功序列や入社歴ではなく、『どれだけコミットできているか・成果を出しているか』を重視しています。人事評価を年に4回実施し、最短1年でリーダー職・事業責任者職に就いていただくイメージです。実例として【20代前半で事業責任者】【年収100万以上のUP】も可能です。 ◆チームワークで働ける環境業務外では会社全体での「集団凝集性」を高めるため、月1回の決起会や、年1回の社員総会などを実施します。業務内では部署ごとに「バディ制度」や「チーム制度」を導入し、メンバー同士での協働やスキルアップが可能です！ ◆「称賛の文化」にこだわった環境や制度「いい仕事には心からの称賛を」をモットーに、アポ獲得や契約獲得の度にオフィス全体に拍手が響き渡ります！その他月1回「月間MVP」を導入し、表彰された人にインセンティブが贈呈されます。 ◆ワークライフバランスも◎ 年間休日129日、奨学金返済制度、住宅手当3万円、転勤ナシなど働く環境だけでなく福利厚生も充実しています。 ◆服装、髪型、ネイル自由。 ◆昼休憩1時間と別で1日10分×6回自由な時間に休憩が取れる制度もあります。【働き方】残業時間：平均約26時間/月

給与: 年収480~672万円

勤務地: 大阪府大阪市西区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

税理士法人リライト

【社内SE】組織のDX推進を支える重要な役割を担っていただきます。有給消化率100％を推奨！日本でNo.1のワンストップサービスオフィスをめざす税理士法人

学歴不問
転勤なし
服装自由

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】当法人における社内SEとして、社内システムの企画・設計・運用保守を担当していただきます。 AI技術を活用した業務効率化やデータ分析に積極的に取り組み、組織のDX推進を支える重要な役割です。 ◆社内システムの新規開発（要件定義、設計、Python/JavaScriptなどによる実装、テスト） ◆社内システムの運用・保守（障害対応、ログ監視、パフォーマンスチューニング） ◆企業ウェブサイト（HP）の改修および運用保守（HTML/CSS/JavaScript、CMS管理、SSL設定） ◆新しい技術やクラウドサービスのリサーチ・評価・導入検討 ◆社内ユーザーからの問い合わせ対応（マニュアル作成、操作サポート、トレーニング実施） ◆システム資産管理（ソフトウェアライセンス管理、バージョン管理リポジトリ運用、ドキュメント整備）【企業の魅力】日本でNo.1のワンストップサービスオフィスをめざして当税理士法人の業務は税務会計の分野だけではありません！経営者の方々が抱える経営に関するあらゆる問題をリライト専門ネットワークでワンストップで解決していきます。当社は現在も数多くのクライアント様から圧倒的な支持と信頼を得ております！ ◆税務・会計業務をベースに経営に関する相談（MAS）を毎月徹底いたします。 ◆決算申告における高品質の税務サービス ◆税務対策とファイナンシャルプランニング ◆創業支援から事業承継までの幅広い支援サービス

給与: 年収320~650万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【人事室／係長職】フレックス／リモート可／平均勤続年数は15.9年と高い定着率！総合建設コンサルタントとして、「社会インフラの整備」「自然災害の軽減」「環境問題の改善」に取り組んでいる東証スタンダード上場のグループ企業

完全週休2日制
フレックス制度あり
リモートワーク可能
育休・産休実績あり
急募求人
学歴不問
経験者優遇
家賃補助あり
退職金制度あり
研修充実
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】現在の係長が社内異動で10月1日より他部署へ異動となるため。そのため2025年8月ころまでに入社できる方が望ましいです。【業務内容】下記マネジメント業務 ◆新卒採用 ◆キャリア採用 ◆研修 ◆人事労務 ※上記業務には全て主担当がおります。そちらのマネジメントをしながら業務改善できる方結果を出せる方を探しております ◆新卒：毎年40～50名の新卒を採用しておりその中で理系学生を採用しています。理系学生確保は年々難しくなってきていますので毎年施策をたて、継続的な採用戦略を立案できる人材を欲しています。 ◆キャリア：年間20～25名の採用を行っています。紹介会社を通しての採用がメインですがHP改修などを進めておりHPからの流入も進めています。色んな媒体を駆使し創意工夫できる方を望んでいます。 ◆研修：1500名の社員に対し新入社員研修・階層別研修・年次研修を計画立案しています。主担当はいますがそちらのサポート、研修会社との打合せ社内調整できる人材を欲しています。 ◆人事労務：組織図メンテナンス、発令、人事稟議精査を主担当が行ってます。こちらの担当の助言は勤続年数が短いと難しいため、将来的に関わっていただく予定です。【組織体制】組織構成は室長（1名）その下のポジション（係長）を今回は求めています。主任（2名）、室員（5名）、派遣（1名）並行して室員1名採用で動いていますので、もう1名増え9名のマネジメントを予定しています。【企業の魅力】同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても売上高を維持してきました。橋梁部門で国内シェア№1（※日経コンストラクション調べ）の実績があり、会社の安定性は抜群です。【働き方・働く環境】＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週3日リモート・在宅）＜その他就業時間補足＞ノー残業デーあり。転勤について：入社7年後、社内勤務地指定制度でご本人の希望に沿った異動が可能です。 ※ご本人の希望に逆らう転勤はありません。 ※入社7年以内には転勤の可能性はございます。 ※毎年意向調査を行い本人の意思を確認現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土情勢を行っております。 ◆残業時間の抑制 →月平均35時間程度で、ノー残業デーやICT導入の導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。ノー残業デーは形骸化する企業も多い中で、弊社では全社員が閲覧できるインフォメーションに先月の達成度配信しており、全社員が残業時間を抑制する風土がございます。 ◆リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。最大週３日のリモートワークが可能です（担当部門や配属先により規定あり）。 ◆勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ◆各種制度が充実平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100％と各種制度が充実しております。有給休暇については１時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と設定しており、有給取得率も7～8割取得する社員が大半です。また年末年始休暇は有給奨励を行っており、10～11日の長期でのお休みが可能です（2021年末実績：11連休　2020年末実績：11連休）。有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。

給与: 年収530~750万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理総務】EC事業とコールセンター事業に強みを持ち、地方創生を目的とした販売支援を提供！BPOサービスを通じて企業が抱える課題を解決し、業務効率化や売上向上をサポートしている企業

年間休日120日以上
経験者優遇
学歴不問
研修充実
育休・産休実績あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】＼連携が大切なお仕事／あなたにお任せしたいのは、当社が請け負うハウスクリーニング会社の総務（リーダー候補）のお仕事です。 1.日次・月次業務 -前日作業分の進捗確認と報告 -集金管理、未入金対応、入金催促 -小口現金管理・経費精算 -備品管理・発注 2.人事・労務管理 -入退社手続き（提携会社との連携・フォローアップ） -勤怠管理、週払いスタッフの給与計算 -健康診断の手配 3.請求・経理業務 -請求書の発行・内容チェック（売掛・買掛）・発送 4.コミュニケーション対応 -電話対応（既存取引先・顧客への受発信） -メール・チャット対応（取引先・現場スタッフとの連絡） 5.業務管理・改善 -部署内業務の進捗管理と遅延対応 -クライアント・スタッフ間のトラブル対応 -業務改善の提案と実行 -システム・アカウント管理＜入社後の流れ＞ 1.トライアル入社（1週間） -最初の1週間はバックオフィス業務を体験し、仕事の流れや職場の雰囲気をつかんでいただきます。 2.OJT研修期間（約3か月） -専任の育成担当と一緒に、実際の業務を行いながら仕事を習得。 -業務ごとの手順や注意点を詳しく学び、わからないことはすぐに質問できる環境です。 3.独り立ち・本格稼働 -約3か月間の研修期間を経て、基本的な業務を一人で対応できるようになります。 -無理なくステップアップできるため、未経験の方でも安心して成長できます。【組織体制】２０名が所属しており、男女比は２：８、平均年齢層は２１～５０代と幅広く先輩たちの前職は飲食店やエステなど様々です。事務のお仕事が初めてだったメンバーもたくさん活躍中です。【事業について】事業内容：（1）BPOサービス事業（サポートセンター運営代行／レポートラインの確認と現場ルールを細やかに尊守できる「客先常駐対応型」） ◆フロントオフィスサービス…営業事務、電話対応 ◆バックオフィスサービス…データ入力、一般事務（経理、管理）（2）ECコンサル事業（モール型ネットショップ運営代行、ネット通販事業者向けコンサルティング） ◆受発注業務…注文管理、入金確認 ◆商品管理…在庫管理、配送処理（3）コールセンター事業: ◆インバウンド: 顧客からの問い合わせや要望を電話やメール、チャットなどを通じて丁寧な対応をし、注文受付やカスタマーサポート、問題解決、フォローアップを行い、顧客満足度向上に貢献 ◆アウトバウンド：完全成果報酬に基づくテレマーケティングサービス「ValueCall」を提供。顧客のニーズに応じた効果的な販売活動 ◆インサイドセールス：B2B（企業間取引）支援を行う。企業の営業活動を支援し、新規顧客の獲得や既存顧客の維持・拡大に向けた戦略を提供 ◆ボランタリーチェーン事業：加盟店に対して営業支援、人材支援、顧客リストやデータベースの提供を行います。加盟店同士が相互協力し合いながら、効率的で質の高いサービスを提供 ◆BPOサービス事業：アウトソーシング型のビジネスプロセスアウトソーシングサービスを提供。顧客企業の業務の一部または全部を委託し、効率化やコスト削減を実現＜事業の特徴＞ ◆生活支援事業のバックアップ…ハウスクリーニング業界を中心に、生活支援に特化した業務のバックアップを行なっています。 ◆BPOサービス…電話転送サービスを始めとした、各種アシスタント業務のアウトソーシングが可能です。 ◆ECサイト運用…ECサイト最王手ASPを使用しておそうじプロ、モノバリューを運営しています。受発注業務から在庫や発送の管理も可能です。【働き方・働く環境】当社は、チームワークを重視し、風通しの良い職場環境を提供しています。スタッフ同士のコミュニケーションを促進し、協力して業務に取り組むことができるような社風を育んでいます。また、柔軟な働き方やワークライフバランスの確保を支援する制度を整備しており、スタッフの働きやすさを追求しています。＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜勤務パターン＞ 10:00～19:00 11:00～20:00

給与: 年収420~630万円

勤務地: 東京都世田谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23993）

【経理】未経験歓迎！年間休日125日！創業84年の安定企業！残業ほぼ無し！露点計、湿度発生器、湿度校正器、環境試験装置など、精密計測・制御機器の自社開発・販売に強みを持つ企業！教育用教材や保育・保健用品、視聴覚機器、PC・ソフトウェアなど幅広く取り扱い、公共機関・大学・研究所との取引実績も多岐にわたる、自己資本1,200百万円以上の安定基盤！

退職金制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
残業代全額支給
学歴不問
未経験可
第二新卒歓迎
基本定時退社
残業少なめ
研修充実
転勤なし
閑散期定時退社

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】〇売掛金・買掛金の管理〇仕訳入力(弥生会計）〇経費精算(楽楽精算) 〇月次・年次決算補助〇給与計算〇社会保険関連の手続業務〇総務・人事系の庶務業務 ※将来的にお任せする業務も含めております。【組織体制】グループリーダー経理リーダーメンバー5名【仕事の魅力】経理業務を中心にバックオフィス業務を全体的にご担当いただきます。幅広くキャリアを積むことのできる環境です。今回、将来の中枢を担う方を募集しているため、育成に力を入れていきます。　【企業の魅力】同社は、1941年創業の歴史を持つ理化学機器・計測機器の専門商社であり、高精度な温湿度・露点・圧力の計測・制御機器において技術力を有しています。自社開発製品のほか、海外メーカー製品の正規代理店としての取り扱い実績も豊富で、特に露点計や湿度校正器などの分野に強みがあります。また、製品提案に加えて校正・保守といったアフターサービスも充実しており、きめ細かな顧客対応が可能です。さらに、東京・茨城など複数拠点による地域密着型営業を展開しており、学校や研究機関、公共機関、製造業など幅広い分野に対応しています。加えて、社員数70名規模の中小企業として、職種の垣根を越えた柔軟な働き方や多能工的な業務遂行が実現できる環境も特長です。こうした技術力、提案力、機動力を兼ね備えた体制が、第一科学の競争優位性を支えています。【働き方・働く環境】固定残業無！残業代全額支給！実残業時間10時間程度！

給与: 年収350~400万円

勤務地: 東京都文京区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

ペイトナー株式会社

【財務・経営企画】将来のCFO候補！リモートワーク可能！14億円の資金調達を実施！サービス開始から売上推移は290倍に成長中！フリーランスや中小企業の「お金の課題」を解決を目指し、日本のビジネスを支えるIPO準備中企業

資金調達10億円以上
IPO準備
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
副業相談可
学歴不問

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】以下の業務を中心に、スキル・志向に応じてアサインします。 ◎IPO準備・上場対応 ◆上場審査を見据えた財務・非財務情報の整備（予実精度、KPI一貫性、内部統制準備等） ◆監査法人対応・社内ガバナンス強化 ◆資本政策、上場計画（ロードマップ・マイルストン）の立案・推進 ◎FP&A・経営指標マネジメント ◆事業別KPI・PLの構築と月次モニタリング ◆経営レポート・定例会議の企画運営 ◆各部門と連携した目標設計・予算配分 ◎戦略企画・IRサポート（任意で） ◆投資家向け資料作成（エクイティストーリー、市場分析、成長戦略等） ◆中期経営計画や市場調査レポートの作成 ◆M&A、提携、ファイナンスに関する検討・実行支援【ポジションで得られること】 ◆IPO直前期における実践的な"上場準備経験" →上場に向けた制度設計、開示、審査対応などを裁量を持って経験可能。 ◆事業・ファイナンス双方から経営のリアルに関われる →単なる数値管理に留まらず、事業構造の設計や投資判断にも関与できます。 ◆グロースフェーズのFintech事業の裏側が見える →スモールビジネスという巨大かつ未整備な市場で、UX視点から事業づくりを支援。【事業内容】 ◆BtoB決済サービスの提供 ◆与信モデルの企画・開発・運営＜サービス＞ ◎ペイトナーファクタリング：フリーランス向けオンライン型ファクタリングサービス入金前の請求書を買取り、最短10分で報酬を支払うサービスです。取引先からの入金日を待たずに報酬の受け取りを可能にするサービスです。 ◎ペイトナー請求書：クラウド請求書処理お任せサービス受け取った請求書を自動でデータ化し、管理振り込みまで自動化するサービスです。請求書の紛失や支払い忘れを防ぎ、支払業務にかかる時間と工数を削減します。【働き方・働く環境】 ※リモートワークOK（部門により異なる運用）

給与: 年収700~900万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社Copia

【経理リーダー候補】フレックス/在宅ワーク可/6年で22倍の売上成長中！金融教育スクール「GFS」は生徒数5万人越えで受講者数日本一！Empower Japanをミッションとし、2045年に100以上の事業展開、年商1兆円を目指すIPO準備企業！

完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
フレックス制度あり
フルフレックス制度あり
リモートワーク可能
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】 Copiaのパーパスは「Empower Japan」です。停滞するに日本を復活させ、日本を再度『世界に誇れる国』にするべく様々な事業に取り組んでおります。また、目標として2045年に年商1兆円を目指しております。 ※2027年の上場に向けてIPO準備を進めております。弊社ではマルチスタートアップ戦略を掲げ、2045年に100以上の事業展開を目指しています。オンリーワンでナンバーワンのサービスしかリリースしないという理念で、"ココロ起点"でのビジネスづくりを徹底しております。主軸事業であるお金の学校「GFS」は累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講者を迎える、講座数日本一の金融教育プラットフォームです。今後、私たちのミッション達成に向け財務経理部長というポジションにて、最前線で会社を応援したい、社会を変えていきたいという熱い想いを持った方を募集します。【業務内容】下記業務のうち、適性や希望に応じて担当していただきます。 ◆オンライン型金融教育スクール「GFS」を始めとするグループ会社12社の決算取りまとめ ◆課員のマネジメント・育成（課長就任後） ◆グループ会社のうち１社～複数社の経理業務全般（支払業務・売上管理・請求書発行・会計入力など） ◆税務対応 ◆登記申請 ◆経理関連システム導入・管理（現在：弥生会計・楽楽精算・BillOne・マネーフォワード給与使用） ◆業務改善・効率化 ※ゆくゆくは、下記業務にも携わっていただく可能性がございます。 ◆IPO準備【組織体制】 12名 20代　2名 30代　7名 40代　3名 50代　1名 12名（社員　7名　契約社員1名　派遣社員4名） 6つの課に分かれております。会計課　課長は公認会計士が務めております経営企画課　財務監査課　労務課政府グロース課トラストデザイン課【仕事の魅力】 ◆グループ会社ごとに縦割りで業務分担を行っているため、１社の経理業務を一気通貫して担当できます。 ◆現在も新しくグループ会社が増えているため、会社の立ち上げをバックオフィスからサポートする経験も積める機会があります。 ◆グループの中には様々な業種があるため、多様な業種の経理業務を経験することができます。【企業の魅力】私たちの会社は「Empower Japan　停滞する日本を復活させる」をミッションとし、常に変化し続ける社会に適応しながら成長してまいりました。時代の変化は急速であり、ビジネスの形も絶えず進化していますが、私たちの根底にある顧客起点マーケティングという価値観は、これからも変わることはありません。当社では、社員一人ひとりが主体的に行動し、やり抜く力、ナイスパーソンを基盤に、チームとして高い目標に挑戦しています。私たちは、どんな時でもお客様、パートナー、そして社会に対して誠実であり続けることを大切にし、その信頼関係の上に、持続可能な成長を築いていきたいと考えています。また、日本の社会全体が新しい課題に直面している今こそ、私たちは次世代に向けて持続可能な社会を創り出す責任があります。当社はマルチスタートアップ戦略を掲げ、今後も多くの新規事業を生み出し2045年には1兆円の売上を創り出すことで日本社会に貢献できるよう、ビジネスを積極的に進めていきます。【事業内容】 ◆金融教育スクール事業 ◆動画制作事業 ◆資産運用検定事業 ◆オフショア開発事業 ◆リスキリング事業 ◆パーソナルトレーニング事業【働き方・働く環境】 ◎フレックスタイム制 ◎標準就業時間10:00〜19:00 ◎一部リモートワーク有（週三日出社）

給与: 年収450~700万円

勤務地: 東京都港区芝浦

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

税理士法人日本経営

【会計税務スタッフ】年間休日120日以上・週2リモート・基本定時退社／法人顧問から、資産税・組織再編・事業承継など幅広い経験が可能！専門家から真のプロフェッショナルへ育てきる環境！業界屈指の規模と歴史を誇る税理士法人

転勤なし
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
時短勤務あり
資格取得支援制度
女性活躍
資格取得奨励一時金
資格受験者歓迎
フレックス制度あり
完全週休2日制
学歴不問
シニア歓迎
第二新卒歓迎
残業少なめ
閑散期定時退社
研修充実
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【業務内容】 □基本業務会計顧問先への月次訪問決算・法定業務税務相談その他申告業務 □財務税務コンサルティング財務管理支援金融機関交渉海外進出支援等 □事業承継、組織再編コンサルティング M&A 事業組織再編支援（合併・分割）等 □事業・財産承継コンサルティング相続税申告遺言書作成家族信託相続手続き等相続税シミュレーション財産承継スキームの作成・実行支援不動産有効活用等【配属組織】東京オフィス：30名トータルソリューション部：9名 ※税理士・会計士が複数名在籍しております。税理士法人日本経営の中でも、主に一般企業の法人の決算申告業務や個人の資産税コンサルティングを行う部署となっております。【企業の魅力】当社は2017年に創業50周年を迎え、医療・介護・福祉業界に経営資源を集中したコンサルティングを行っております。グループでは約600名の規模、関連会社を含めると約3000名の規模で独立系のコンサルティングファームとしては業界屈指の規模となっております。アカウンティングファームをグループに持つ強みを活かし、どのような提案であっても決算書等の財務状況を把握した上で提案を行うため、お客様一人ひとり、経営者の方の個別事情に応じたオーダーメイドのサービス提供が可能です。また、全従業員とそのご家族を本当の家族のように大切にし、強い結びつきをもってお客様に最高のコンサルティングを行うことにより、成長発展しています。【働き方・働く環境】多様な人材のライフステージや顧客へ柔軟に対応するため、フレックス制度（入社6ヶ月後/外勤のみ）およびテレワーク制度（入社6ヶ月後）を導入しています。資格取得を積極的に支援する風土があり、仕事と勉強を両立しやすい環境です。

給与: 年収400~1,000万円

勤務地: 東京都品川区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

ウィズアップ税理士法人

【税務スタッフ】フルフレックス／在宅ワークOK／開業30年以上の豊富な支援実績と国から認定された信頼性が強み！税務会計全般はもちろん、経営支援、相続、事業承継、M&Aなど多岐にわたるコンサルティング業務も行う税理士法人

年間休日120日以上
完全週休2日制
フレックス制度あり
経験者優遇
学歴不問
資格取得支援制度
フルフレックス制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】 ◆伝票の整理及び、会計ソフトへのデータ入力 ◆税務事務サポート、決算書類作成、税務申告書類作成 ◆巡回監査業務 ◆労務手続きや給与計算 ◆借入、融資等資金繰り提案 ◆新規開業支援 ◆各種税務相談、税務コンサルティング ◆相続関係に特化した相談、申告業務 ※使用する主な会計ソフト：MJS、弥生会計【企業について】「常にお客様の目線に立ち、お客様の存続と発展のために最善を尽くし、寄与することをつうじて、社会に貢献する」ことを経営理念としています。税務・会計はもちろんのこと、経営計画・コンサルティング・医療経営サポートまで、「お客様の、明日のために」をスローガンに幅広い業務で黒字経営の支援に全力を傾注していきます。【企業の魅力】私たちは、お客様の想いを大切にします。決して自分の視点にとらわれることなく、お客様の想いを共感して取り組みます。お客様のあらゆるご要望に対し、担当者だけでなく社内の専門部署で検討会議を行い、また各種士業との密な連携により、ワンストップで問題解決します。また、ご用命をうけたことについて素早い丁寧な対応が強みの一つです。常に最新・最良の情報を収集配信し、その早さと的確さに評価をいただいております。「全ての顧問先を黒字にする」をミッション（使命）を実現するために、ウィズアップには簿記や税務はもちろん、社会保険労務に至るまで、幅広い知識を持った職員が在籍しています。 ◆豊富な支援実績業種・規模を問わず、多くの企業のサポートを行なった実績があります。 ◆国から認定された信頼性中小企業支援に関する専門的知識や実務経験が一定レベル以上にある者として、中小企業経営力強化支援法に基づく経営革新等支援機関認定を受けております。（認定機関：財務局・経済産業局）【働き方・働く環境】フレックスタイム制フルフレックス標準労働時間：1週間あたり40時間標準労働時間：1週間あたり40時間ただし、入社後半年間は固定時間制（9：00～18：00／休憩1時間）月初・週初はコアタイム（9：00～16：00）あり ◆テレワーク・在宅OK

給与: 年収350~800万円

勤務地: 滋賀県大津市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

...