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求人情報の検索結果一覧

[こだわり]年間休日120日以上

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株式会社リブ・コンサルティング

【人事評価・HRBP担当者】東証グロース上場◎ファームの組織運営を担う中核ポジション／在宅勤務・時差勤務可／ベンチャーから大企業まで幅広く支援する「総合経営コンサルティング」企業

  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
【募集背景】 事業拡大および組織改編に伴い、人事・HRBP部門の体制を強化します。 事業の拡大や個別性の高まりによって、評価業務およびHRBPが増加しており、組織の質的成長を支えるための増員採用を行うこととなりました。単なる「人事事務」に留まらず、現場のコンサルタントやマネージャーと連携し、事業推進を人・組織の側面からサポートいただける方を募集します。 【業務内容】 各事業部の担当役員やパートナーと連携しながら、人事評価の運用およびHRBP業務全般をお任せします。 ＜評価運用業務＞ ◆半期ごとの評価取りまとめ、調整会議の準備・運営 ◆月次プロジェクト評価の集計・管理（各プロジェクトのパフォーマンス可視化と調整） ◆評価制度の運用改善 ＜HRBP業務＞ ◆組織、人事観点でのアサインの調整（プロジェクト間の人員配置）の仲介・調整 ◆スキルの可視化プロジェクト（設計・運用：他部署と連携） ◆その他、現場から発生する人事課題への対応、相談窓口 ＜その他人事業務＞ 希望や適性に応じて、採用や研修等にも従事いただくことも可能です。 また、全社イベントの運営等には関与いただきます。 【企業の魅力】 ベンチャーから大手企業まで幅広く「総合経営コンサルティング」を提供している会社です。 戦略立案だけでなく、現場に入り込んだ実行支援（ハンズオン）に強みを持ち、新規事業開発、DX推進、営業・マーケティング強化、生成AI活用などを通じて持続的な成果創出を支援しています。 【働き方】 週2回程度在宅勤務可 閑散30/繁忙40時間
給与
年収600~700万円
勤務地
東京都中央区
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株式会社リブ・コンサルティング

【人事アシスタント】東証グロース上場◎採用、育成、評価など人事チームの業務推進サポートをお任せします／在宅勤務／ベンチャーから大企業まで幅広く支援する「総合経営コンサルティング」企業

  • NEW
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
【募集背景】 当社では会社の規模、業容が拡大しており、推進スタッフを増員募集することとなりました。 【業務内容】 ご経験や能力、ご志向性に合わせて、以下の業務を段階的にお任せする予定です。 全てを一人で担っていただく必要はなく、他のアシスタントメンバーと分業しながら業務は進めていきます。 【業務事例】 ①採用サポート業務 ・内定者オンボーディングPJメンバーのサポート ・内定者研修関連実行フォロー ・外部パートナーとの調整業務、運用フロー構築 ・選考進捗管理、目標達成のアクション提案、実行 ・採用業務育成（日程調整、問い合わせ対応、チームメンバーからの依頼業務） ・採用システムオペレーション導入、運用 ・予算管理 ・SNS企画の運用フォロー　など ②評価、研修等サポート業務 ・数値管理、集計、レポート作成 ・各種確認フローの代行・チェック業務 ・各種会議体の調整 ・発注関連業務 ・表彰会議等の準備　など 【企業の魅力】 ベンチャーから大手企業まで幅広く「総合経営コンサルティング」を提供している会社です。 戦略立案だけでなく、現場に入り込んだ実行支援（ハンズオン）に強みを持ち、新規事業開発、DX推進、営業・マーケティング強化、生成AI活用などを通じて持続的な成果創出を支援しています。 【働き方】 ◆週2程度在宅勤務可能 ◆閑散20時間/繁忙30時間程度
給与
年収330~600万円
勤務地
東京都中央区
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株式会社リブ・コンサルティング

【経理財務スタッフ】東証グロース上場◎資金調達額約18.9億円！在宅勤務・時差勤務可／ベンチャーから大企業まで幅広く支援する「総合経営コンサルティング」企業

  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【組織体制】 経理部4名 40代男性 40代女性　 40代女性　 20代女性 【業務内容】 ＜決算業務、報告書、税務申告書の作成など一連の財務・経理業務＞ ◆決算業務（月次、四半期、年次） ◆資金管理 ◆債権債務管理 ◆税務申告書の作成補助 ◆支払業務、仕訳起票　など ＜財務業務＞ ◆予算策定補助、経営分析補助、IR・開示業務補助 など 経理メンバーの一員としてご活躍を期待しております。 【企業の魅力】 ベンチャーから大手企業まで幅広く「総合経営コンサルティング」を提供している会社です。 戦略立案だけでなく、現場に入り込んだ実行支援（ハンズオン）に強みを持ち、新規事業開発、DX推進、営業・マーケティング強化、生成AI活用などを通じて持続的な成果創出を支援しています。 【働き方】 ◆週3程度在宅勤務可能 ◆残業時間　閑散10・繁忙20・固定50時間
給与
年収400~500万円
勤務地
東京都中央区
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セルリソーシズ株式会社

【経理スタッフ】プライム上場のアルフレッサグループ◎フレックス／年間休日125日／再生医療のプラットフォーム事業を展開している企業

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【組織体制】 部長　40代後半 【業務内容】 経理財務担当として以下の業務に従事いただきます。 ◆伝票仕分け、システム入力 ◆試算表作成 ◆月次決算（補助） ◆年次決算（補助） ◆連結決算仕訳入力（DIVA） ◆税理士対応 ◆予実管理、資金繰り　等 【企業の魅力】 私たちは、再生医療の実用化を支える細胞原材料・細胞加工の専門企業です。 本人とは異なる他人由来の細胞を使った他家細胞型の再生医療等製品の開発には、健康な人から善意で提供を受けた胎盤や脂肪などの組織や細胞が必要となります。 セルリソーシズでは、提供医療機関から健康な人から同意を得て提供を受けた組織や細胞を基に細胞原材料(マスターセル)の製造を行い、再生医療等製品の開発を進める企業や団体(製薬会社、研究機関、大学病院)などに対して提供を行っております。 また製造を希望される依頼者のニーズに沿って自家・他家型の細胞加工物の製造事業も行っております。
給与
年収450~550万円
勤務地
東京都千代田区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【税務スタッフ】週2回リモート可／年休125日＆有給消化率実績95％／中小企業の友好的M&A支援や相続税のトータル節税対策に強みを持つ事務所

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【仕事内容】 業務に慣れれば自宅勤務・直行直帰可、有給消化率実績９５％ ◆月次監査、年度決算からスタートし、入社数か月後を目処に計画策定、事業再生などのコンサル業務。 １人当たり十数件担当。 ◆Ｍ＆Ａや上場の支援（財務ＤＤ、事業ＤＤ等）、企業防衛、事業継承、不動産活用など能力に応じて関わっていただきます。 ◆生命保険募集人資格を取得していただきます。（合格率９割超） ◆巡回監査士資格取得を目指していただきます。（合格まで数年かかるレベル） ※業務に必要な研修費用は事務所負担。勤務時間内を中心に受講。 ※関与先様への直行直帰や自宅勤務は自由に調整可能。 ※公認会計士、税理士等の資格取得のための就業時間等応相談。 【事務所からのメッセージ】 地元を盛り上げたい！中小企業を助けたい！という熱い思いで所長が３０歳の時に開業しました。今年１３年目の小さな事務所です。 当事務所の顧客様は京都を中心とした中小企業です。記帳代行は極力行わず、自計化を推進しております。 そのため、コンサル業務が中心となります。 経営者対象のセミナーを開催する等、様々な取り組みをしております。 面接の際には、今後どのような展望をお持ちか、どんな働き方をしたいか、じっくりお聞かせください。 福利厚生としてはネットフリックス見放題プラン付き各種優待や事故などで使える医療保険への団体加入などございます。 育児・介護との両立を考慮し、自宅勤務や時間単位での有休取得が可能。 【自宅勤務について】 リモート週2回可能 ※最初の1か月は毎日出社になります 通信環境・通信費携帯：端末貸与・デザリングによる接続、もしくは自己整備 業務用ＰＣ：貸与
給与
年収452.43~627.3万円
勤務地
京都府京都市
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株式会社メディアグラフィックス

【経理責任者候補】創業70年の安定基盤◎化粧品・美容業界を中心に、ポスターやパンフレット等の高品位な印刷、デジタルコンテンツなど企画から発送まで一貫して手掛ける企業

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 月次・年次決算から税務対応まで、経理実務全般を担当。 まずは当社の実務フローを把握し、早期に独り立ちしていただきます。将来的には経理部門の責任者として、マネジメント業務全般をお任せする予定です。 ◆売上管理・請求書発行、原価管理、仕訳入力、経費精算、固定資産管理、棚卸 ◆月次決算、四半期決算、年度決算 ◆各種書類作成、データ分析 等 ※従事すべき業務の変更範囲：入社後、経理業務に従事いただきます。 将来的には、ご本人の適正に応じて当社総務全般へ業務拡大の可能性がございます。 【組織体制】 総務部：4名(人事、経理、総務、社内ITの管理部門) ※経理チーム：2名メイン60代1名、サポート50代1名(60代の方の後継募集になります。) 【仕事の魅力】 ＜キャリア＞ まずは経理主担当として業務を担っていただきますが、将来的には総務部長へのキャリアアップも可能です。 能力に応じて管理職への昇進や処遇改善も検討いたします。 経理のプロフェッショナルとして、当社の成長を支えていただける方からのご応募をお待ちしています。 ＜評価制度＞ 従業員は半期毎に「自己成長シート」にて目標を立て、その業績・成果に基づいて評価を行います。 【企業の魅力】 ポーラ化粧品グループの印刷会社として創業した背景を持つ、主に化粧品業界向けの印刷・広告制作会社です。 高品質なカタログやポスターの印刷、パッケージ制作、Webサイト制作、クリーンルームを用いた製品のアッセンブリ（セット組み）まで、企画から発送を一貫して手がけています。 ＜圧倒的な高品質印刷と技術力＞ 創業から70年以上の歴史で培われた高精細な画像処理・印刷技術に定評があります。特に色再現がシビアな美術館の図録や、ブランドイメージが重要な大手化粧品メーカーを主要顧客としており、その品質は業界内でも高く評価されています。 ＜企画から発送までのトータルサポート＞ 単なる印刷会社に留まらず、広告・SPツールのデザイン、Webサイト制作、さらには物流・ロジスティック機能までを自社で一貫して提供しています。 ＜安定した顧客基盤＞ 大手企業との長年にわたる直接取引が多く、経営基盤の安定感も魅力の一つです。 〈働き方〉 閑散10・繁忙20時間
給与
年収500~600万円
勤務地
東京都品川区
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株式会社Yaaha

【人事】平均年齢24歳！若手の情熱が交差する“超チーム”で挑戦しませんか？TikTok広告をはじめとしたショート動画広告の領域に特化した広告運用をサポートする企業

  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 採用計画から育成・評価制度の運用まで、人と組織を支える人事施策全般をお任せします。社員の成長と組織の拡大を同時に実現できるポジションです！ ＜業務詳細＞ ◆求人原稿の作成 ◆カジュアル面談、採用面接 ◆新入社員研修 ◆新卒採用全般 ◆求職者対応 【組織体制】 人事の部署に配属されます。 平均年齢が24歳のコミュニケーションの多い職場で、楽しくも仕事に熱中できる環境が整っています。 【仕事の魅力】 ◎人事としてYaahaの未来を創る“手触り感”！ 人事という立場から、急成長するYaahaの組織・文化を「自分の手でダイレクトに創り上げていく実感」を得られる点は本ポジションの魅力。単なる既存制度の運用ではなく、採用・評価・育成・組織開発といった会社の基盤となる仕組みづくりそのものに、大きな裁量を持って挑戦できます！ ◎平均年齢24歳！若手の情熱が交差する“超チーム”で挑戦しよう メンバーの大半が20代前半。年次や肩書にとらわれずフラットに議論できるので、良いアイデアは即採用。人事も現場もワンフロアで密に連携しながら、Puzzleのピースのように互いの強みを掛け合わせて大きなインパクトを生み出します。若手の勢いを追い風に、組織づくりをダイナミックに推進できるのがYaahaならでは！ 【企業の魅力】 私たち株式会社Yaahaは「真面目にエンタメしたい人」が集い、TikTokをはじめとしたショート動画広告の制作・運用を行っています。 クリエイティブ×マーケティングで思わず観てしまうほどに面白い、尚且つ集客を実現し、クライアントの売上につながる動画広告を作成することで、企業やユーザーに価値提供を行います。 創業からまだ5年ではありますが、すでに400社以上の広告運用支援の実績があり、多くのクライアントに“Yaahaが介在する価値”を実感いただいています。
給与
年収392~500万円
勤務地
大阪府大阪市
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トーソー株式会社

【経理スタッフ】東証スタンダード市場◎連結売上高227億円超！国内TOPシェア／窓まわりを中心としたインテリア製品を開発・製造・販売する大手メーカー

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経理課にて、連結決算や子会社サポートを中心に幅広い経理業務を担当いただきます。専門性を高めながら、将来的には財務や管理職へのキャリアアップも可能なポジションです。 【具体的な業務内容】 ◆四半期連結決算業務(スケジュールに沿って処理) ◆子会社の決算書チェック・分析、取引内容確認 ◆月次決算サポート、原価計算担当者との連携 ◆消費税申告に向けた資料作成（経験に応じて申告業務も） ◆固定資産取得・費用仕訳判断、台帳登録 ※使用システム：Galileopt（会計）、Btrex（連結）、WizLabo（開示） 【組織体制】 経理課:課長1名/メンバー2名(少数精鋭の部署のため、状況に応じフォローし合える環境。それぞれが担当業務に責任をもって取り組んでいます) 【企業の魅力】 カーテンレールやブラインドなど窓まわり製品の開発・製造・販売を行う、70年以上の歴史を持つトップメーカーです。 特にカーテンレールは国内トップシェアを誇り、住宅、店舗、公共施設向けに機能性とデザイン性の高い快適な空間を演出しています。 ＜圧倒的な業界トップシェア＞ カーテンレールにおいて設立から70年以上にわたり国内No.1を維持し続けており、今の日本の「窓周りの当たり前」を創り出してきた実績があります。 ＜安定した収益基盤と多角化＞ 国内住宅市場での強固な基盤に加え、近年では非住宅分野（オフィス・公共施設）や海外事業、さらに「ハンギングバー」などの新規分野への展開を強化しています。
給与
年収463~600万円
勤務地
東京都中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号30986）

【経理】リモート・フレックス可！顧客担当者と広告運用者が一緒であるため一気通貫のサービスを提供できることに強みを持つ、創業初期から6期連続200%の成長をするWEB広告などの運用やコンサルタント事業を行うIPO準備企業

  • 学歴不問
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
【募集背景】 コーポレート部門とくに経理部門の体制強化のため 【業務内容】 入社直後は、まず日常経理業務に従事していただくことを想定しています。 ■日常経理業務（適切な仕訳計上） 　・証憑、勘定科目、税区分把握と仕訳入力 　・会計処理、税務処理等への相談対応 入社後の慣れやその他業務を見据えて、以下のような領域追加を想定しています。 ■月次、四半期 　・月次決算作成 　・増減分析（B/S、P/L） ■年次 　・年次決算作成 　・各種税務申告作成補助（作成は税理士） ■経理リーダー/経営企画 　・経理メンバーの業務ディレクション 　・経理業務のマニュアル化、業務改善 　・仕訳の承認業務 　・事業報告書・計算書類作成（増減分析含む） ■IPO準備 　・開示資料の対応 　・監査法人、証券会社対応 　・申請書類作成（Ⅰの部、Ⅱの部、フローチャート等） 　・審査対応 など 【組織体制】 ・部門長：1名 ・経理財務：3名 ・労務・総務：1名 【仕事の魅力】 ◎IPO準備の経験を積むことが可能です ◎増収増益、グループの会社の増加等の成長を続けており、経理体制の構築を裁量持ってリードすることができます 【企業の魅力】 創業以来、6期連続200%成長し増収増益を維持している。Google・Yahoo!など複数の媒体から、代理店としての優れた実績を評価するパートナー認定を獲得しています。 通常、分業を取る顧客担当者と広告運用者がイコールとしていることにより顧客へとワンストップのサービスを提供している。また広告運用のアカウントを一部公開することにより顧客への透明性を担保し高い満足度をえている。 【働き方・働く環境】 ■リモート×出社のハイブリット型勤務です。 ■月1回の全社総会はオフライン参加がMUST ■週2の出社を推奨(火・金) ■残業月平均20-30時間程度
給与
年収500~650万円
勤務地
東京都港区
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メトロウェザー株式会社

【経理担当】プレシリーズBラウンドで総額8.5億円の資金調達！「風を可視化する」独自技術で空のインフラ構築に挑んでいる京都大学発のスタートアップ企業

  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
【募集背景】 メトロウェザーは多くの投資家に市場価値を認めて頂いていますが、事業拡大にはもっと多くの優秀な人材が不可欠です。 エアモビリティ時代の空の安心安全を守る事をコンセプトに、独自開発した小型で高性能なドップラーライダーで観測した風況を元に、これまで提供されていなかった地上付近の詳細な風況予報を提供するシステムの開発は完了しており、年々お客様も増えています。　 それに伴い、人員拡大、強化が急務となっております。ともに成長していけるメンバーを募集しております。 【業務内容】 管理本部における経理主担当として、CFOを含む他のメンバーとの協調により、急成長のスタートアップ企業における経理体制の強化に貢献いただく想定。 成長フェーズの会社なので、経理以外の管理業務にも積極的に挑戦いただける方を求めています。 ＜具体的な業務内容＞ これまでのご経験をもとに入社後にまず取り組んでいただく業務 ◆日次経理処理/月次決算業務（仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理等） ◆各種システム導入サポート ◆適時開示等の対応補助 将来的に取り組んでいただきたい業務 ◆期末決算業務 ◆原価計算業務 ◆システム導入を踏まえた内部統制構築・J-SOX対応 ◆月次決算早期化対応 ◆米国子会社の決算モニタリング ◆予実管理体制の構築 ＜入社後のフォロー体制＞ 経理業務遂行およびキャリア構築にあたっては、OJT中心のフォローを行います。 【仕事の魅力】 今後拡大する弊社の事業は、50名～100名規模になることを想定しております。 これから経理のキャリアを伸ばしていきたい方であれば、成長フェーズのスタートアップ企業で力をつけるチャンスです。 月次決算はもちろんのこと、現物を確認しながら原価計算も対応していただくことを想定しておりますので、数字だけを追い計算する仕事だけではなく、その先にモノ作りがあることを実感していただけます。 【企業の魅力】 今後のドローン社会における大きな課題である「空の安全」をドップラー・ライダーや気象シミュレーションで実現する唯一の技術を持つスタートアップ企業です。 独自の風況測定技術はドローンに限らず、洋上風力発電や航空機安全、防災用途でも検討されており、プラットフォーム技術としての強みを有しているのが弊社の特色です。 実際に既に弊社の高い成長可能性を評価していただき、2025年までに累計24億円の増資による資金調達を実現いたしました。 さらに、クライアントとしては国内外政府関連組織、国内を代表する大手メーカー等から多数の引き合いをいただいており、来期はさらなる売り上げ増を見込んでいます。 グローバルにおける風況の基幹インフラを目指しており、そのためにまずは3年程度でのIPOを目指しております。
給与
年収400~600万円
勤務地
京都府宇治市
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税理士法人りぼん会計

【税理士補助スタッフ】幅広い業種職種の税務顧問を担当し、経営者の良き相談者に！勤続10年以上の社員が多く安定の定着率！「顧客満足」をモットーに長年地域から愛されている税理士法人

  • 残業代全額支給
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 基本定時退社
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 離職率5％未満
  • 面接1回のみ
【募集背景】 業務増加に伴う積極的募集です！ 【業務内容】 ◆税金 １．決算申告 ２．節税対策 ３．税務調査対策 ４．書面添付（税務調査の省略、金融機関に対する信用保証） ５．事業承継対策 ６．経営者の相続・贈与対策など ◆業務管理 １．月次決算 ２．月次巡回監査 ３．業績検討・決算予測 ４．経営計画 ５．経営分析 ６．給与計算など ◆財務 １．経営相談 ２．資金繰り改善対策 ３．財務内容の改善対策など 税理士法人りぼん会計では人材育成をとても重視しているため、しっかりと研修を受けていただける体制をご用意しております！！！ 【使用会計ソフト】 TKC ※弊社は顧問先へ自計化を推進しております。 【りぼん会計の特徴】 ①早い！ 毎月の業績を把握するため、また決算前に納税予測を行って対策を立てるため、経理処理のスピードは的確な経営判断や納税対策等を行うためにとても重要です。早く経理処理を行って翌月に月次決算を行うのは簡単そうに思われるかもしれませんが、実はかなり難しいことなのです。会計事務所側の体制の問題が原因となることもありますが、お客様サイドの経理体制が整備されていないと難しいからです。りぼん会計の担当者と経理担当者が協力し合って翌月決算ができる体制を築いて参ります。 ②丁寧に！親身に！ 決算書や税務申告書は専門的で難しいと感じることもあると思いますが、お客様の理解度に応じて１から分かりやすく説明することを心がけています。税務上の疑問や経理上の質問にも、お客様が理解できるようにできる限り専門的な言葉を使わず、わかりやすく平易な言葉で対応します。 企業経営者は時に孤独ですが、りぼん会計の担当者はお客様の健全な発展のために常にお客様の立場でサポートして参ります。お悩み事があれば真剣に耳を傾け、共に解決策を考えて参ります。利用できる制度は最大限活用して納税を抑え、企業の発展のために資金を使えるよう専門家の立場から提案します。 ③提案力！ 税理士から提案してもらえない。そんな制度があることを知らなかった。こんな不満を耳にすることがあります。全国に約８万人の登録税理士がいますが、もしかすると事後的な処理に終始している税理士がかなりいるのかもしれません。事後的にでは手遅れで使えなくなる制度がたくさんあります。りぼん会計では、消費税の制度選択の有利判定や決算予測を事前に行い決算対策の提案など、将来を予測して事前に対策する体制を築いています。担当者任せではなく事務所全体でその提案に対して有効かどうかチェックする体制を作り取り組んでおります。
給与
年収300~450万円
勤務地
兵庫県小野市
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税理士法人りぼん会計

【税理士補助スタッフ】幅広い業種職種の税務顧問を担当し、経営者の良き相談者に！勤続10年以上の社員が多く安定の定着率！「顧客満足」をモットーに長年地域から愛されている税理士法人

  • 残業代全額支給
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 基本定時退社
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 離職率5％未満
  • 面接1回のみ
【募集背景】 業務増加に伴う積極的募集です！ 【業務内容】 ◆税金 １．決算申告 ２．節税対策 ３．税務調査対策 ４．書面添付（税務調査の省略、金融機関に対する信用保証） ５．事業承継対策 ６．経営者の相続・贈与対策など ◆業務管理 １．月次決算 ２．月次巡回監査 ３．業績検討・決算予測 ４．経営計画 ５．経営分析 ６．給与計算など ◆財務 １．経営相談 ２．資金繰り改善対策 ３．財務内容の改善対策など 税理士法人りぼん会計では人材育成をとても重視しているため、しっかりと研修を受けていただける体制をご用意しております！！！ 【使用会計ソフト】 TKC ※弊社は顧問先へ自計化を推進しております。 【組織体制】 職員数：7名（男性2名／女性5名） 税理士数：3名 【りぼん会計の特徴】 ①早い！ 毎月の業績を把握するため、また決算前に納税予測を行って対策を立てるため、経理処理のスピードは的確な経営判断や納税対策等を行うためにとても重要です。早く経理処理を行って翌月に月次決算を行うのは簡単そうに思われるかもしれませんが、実はかなり難しいことなのです。会計事務所側の体制の問題が原因となることもありますが、お客様サイドの経理体制が整備されていないと難しいからです。りぼん会計の担当者と経理担当者が協力し合って翌月決算ができる体制を築いて参ります。 ②丁寧に！親身に！ 決算書や税務申告書は専門的で難しいと感じることもあると思いますが、お客様の理解度に応じて１から分かりやすく説明することを心がけています。税務上の疑問や経理上の質問にも、お客様が理解できるようにできる限り専門的な言葉を使わず、わかりやすく平易な言葉で対応します。 企業経営者は時に孤独ですが、りぼん会計の担当者はお客様の健全な発展のために常にお客様の立場でサポートして参ります。お悩み事があれば真剣に耳を傾け、共に解決策を考えて参ります。利用できる制度は最大限活用して納税を抑え、企業の発展のために資金を使えるよう専門家の立場から提案します。 ③提案力！ 税理士から提案してもらえない。そんな制度があることを知らなかった。こんな不満を耳にすることがあります。全国に約８万人の登録税理士がいますが、もしかすると事後的な処理に終始している税理士がかなりいるのかもしれません。事後的にでは手遅れで使えなくなる制度がたくさんあります。りぼん会計では、消費税の制度選択の有利判定や決算予測を事前に行い決算対策の提案など、将来を予測して事前に対策する体制を築いています。担当者任せではなく事務所全体でその提案に対して有効かどうかチェックする体制を作り取り組んでおります。
給与
年収300~450万円
勤務地
兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬
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株式会社クレア・ライフ・パートナーズ

【経理メンバー】経理経験を活かせる◎保険や資産形成を軸に、人生設計に寄り添うライフプランニングサービスを提供する会社

  • 資格取得奨励一時金
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
【募集背景】 企業規模や取引量が増えてきたため、増員募集です！ 【業務内容】 資産運用コンサル事業や人材紹介など多様なクライアントソリューションを展開する当社にて、適性を鑑み下記の業務をお任せします。 【経理】 ＜経理・会計業務（制度会計）＞ ◆月次／四半期／年次決算業務 ◆固定資産・引当金・商品在庫の管理（商品評価損含む） ◆税務申告書の作成補助（申告書作成及び税効果会計は税理士事務所へ委託） ◆税務調査・監査法人対応 ＜財務業務＞ ◆資金繰り管理、キャッシュフロー予測 ◆銀行折衝、金融機関との関係構築 ◆自己資本・運転資金の管理 ＜管理会計／経営支援＞ ◆予算策定、予実分析、数値レポーティング ◆経営層への迅速な報告および改善提案 ◆KPI分析、事業別収益性の把握・提案 【総務】 ＜総務・庶務業務＞ ◆社内規程、社内ルールの整備・運用 ◆文書管理（契約書、稟議書、社内文書の保管・管理） ◆社内行事、イベントの企画・運営 ◆社内問い合わせ対応、各部門との調整 【労務】 ＜労務管理業務＞ ◆勤怠管理、労働時間の集計・管理 ◆入退社手続き、雇用契約管理 ◆社会保険・労働保険の手続き ◆就業規則、労使協定の管理・改定対応 【組織体制】 部署の人数：3人 【仕事の魅力】 ◎経理・労務・総務として築いてきたキャリアを活かせる 特に経理分野では、多角的な事業に関わる会計処理や予実管理、財務データの整理・分析を通じ、企業成長に直結する重要な役割を担えます。 ◎成長意欲の高い方には裁量ある環境でスキルを磨けるチャンスがあります。 多様な事業展開を通じて幅広い知識・経験を積むことができます。変化の大きい環境で幅広い業務経験を積み、経営目線のスキルを高められる点も大きな魅力です。 【企業の魅力】 保険や資産形成を軸に、人生設計に寄り添うライフプランニングサービスを提供する会社です。 商品販売ありきではなく、お客さま一人ひとりにとって本当に必要な選択を、長期的な視点でサポートしています。 個人向けサービスで培ったノウハウを活かし、法人向けの福利厚生支援などにも事業を展開しています。
給与
年収360~600万円
勤務地
東京都新宿区
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岡田税理士・社会保険労務士事務所

【税務スタッフ】リモート勤務可能！経験者歓迎！ワークライフバランス良好！社労士事務所併設の安定した就業ができる税理士事務所

  • 残業代全額支給
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • シニア歓迎
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • 離職率5％未満
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
【仕事内容】 仕訳・入力、決算・申告書作成、巡回監査、年末調整、確定申告、各種相談対応など、法人税務の担当として税務会計全般に携わっていただきます。 【使用ソフト】 弥生・達人 【在宅勤務制度】 一部テレワークあり ※ご希望の方は、面接の際に詳細をご案内いたします 【業務内容】 雇入れ直後：法人・個人に対する税務会計顧問業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【特徴1／法人特化で、より深く専門性を！】 お客様は基本的に法人がメイン。前職で担当業務を経験されていた方は、そのノウハウを遺憾なく発揮できます。また税務の専門家として各種のご相談に腰を据えて取り組むことも可能です。通り一遍の税務処理ではなくコンサルティング寄りの業務に就くことでキャリアの幅は広がり、法人税務の専門家としての価値を高めていけるでしょう。 【特徴2／労務担当とのタッグで幅広い視野を獲得！】 お客様には「税務と労務の両方」でご依頼いただくケースが多く、どちらかをきっかけにご依頼を受けた際も、その後「両方」へ移行するケースも珍しくありません。基本的に一つの顧問先には税務担当と労務担当を配置し、連動して動ける体制を整えています。 また、労務業務に関心があれば、当事務所では勉強会を毎週、就業時間内に実施していますが、税務担当が労務の勉強会に参加することもできます。 税務だけではなく、労務の知識を深めることで、幅広い対応力を養ってお客様からの信頼に応えることができると考えております。 【特徴3／働きやすい環境づくりも大切に！】 働きやすい環境を意識し、新しい制度や設備も積極的に検討。良いものは導入し、長く働ける「環境づくり」を惜しみません。例えばコロナ対策をきっかけに、お客様とのやり取りはほぼオンラインとし、クラウドも積極的に活用。テレワークも働き方の変化に合わせて一部導入をしています。 また個人のお客様が少ないため、確定申告も少ない当事務所。結果、残業も5月決算の時期を除けばほとんどありません。有休取得率も8割をキープし、資格取得の勉強や家族サービスなどの時間を無理なく確保可能。安心して長く勤められる事務所でいるため、今後も働きやすい環境を目指していきます。
給与
年収420~720万円
勤務地
東京都渋谷区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号30975）

【法務】M&Aの付随業務も経験できる！フレックスあり／IPO準備中／創業以来10年連続増収増益＆黒字経営／運用型広告に特化したマーケティング支援会社

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 企業の信頼性・透明性を高め、IPO審査を通過するための法務体制を構築すること。 契約・規程・ガバナンス・コンプライアンスなど、企業運営の根幹を支える仕組みづくりに携わっていただきます。 ◆各種契約書、利用規約の作成やリーガルチェック ◆法務関連相談への対応 ◆取締役会/株主総会の招集手続き・議事録作成・その他関連事務 ◆内部監査サポート/内部統制整備(法務関連) ◆公開審査対応(IPO準備) ◆規程類の作成・管理・運用等 ◆反社チェック対応 ◆外部弁護士との窓口対応 【ポジションの3つの魅力】 ◎ 広告審査はAI活用で効率化。本来の「法務」に集中できる環境 Web広告代理店特有の「膨大なバナー審査」等の定型業務は、専門のAIエージェントによる自動化・効率化が進んでいます。 法務担当者が疲弊することなく、契約法務・IPO準備・ガバナンス構築といった「人間にしかできない、付加価値の高い業務」にもリソースを投下できる環境です。 ◎ 「一人」法務だが、「独り」ではないバックアップ体制 一人目の専任法務となりますが、弁護士資格を持つ非常勤監査役が在籍しており、気軽に相談できる体制です。 コーポレート部門長（元Yahoo!経営戦略本部長）もバックオフィスへの理解が深く、外部法律事務所との連携もあります。専門家によるサポート体制がある中で、裁量を持って実務を推進できます。 ◎ N-2期のIPO準備・M&Aへ、経営の要として参画 現在はN-2期にあり、管理体制の強化が急務です。 既存のルールを守るだけでなく、IPOに向けた規程作りや、積極的なM&A（年1社ペース）に伴うDDなど、会社を作る法務を経験できる可能性がある、魅力的な経営フェーズです。 【企業の魅力】 株式会社オーリーズは、Google AdsやMeta広告などの広告運用支援を中心に、 マーケティングツールの導入・運用支援を行う広告代理店です。 クライアントとの深い協業関係を通じて、目的達成に向けた最短距離を描く支援を行っています。 現在はM&Aを経てグループ体制となり、IPO準備フェーズに突入。コーポレート部門の体制強化を進めています。 【事業内容】 株式会社オーリーズは、Google Ads や Meta 広告などの広告運用支援と、付随するアクセス解析、広告効果計測ツールなどのマーケティングツールの導入/運用支援を行う広告代理店です。 クライアントとの深い協業関係の中から、手法にとらわれることなく、目的達成への最短距離を描きます。 【「ROI向上」にコミットする、webマーケティング支援事業】 Google / Metaなどを活用した広告運用を中心としつつ、クライアントのKGI/KPI設計からデータ環境の構築までを一気通貫で支援しています。 ▼ビジネスモデル： 「枠売り」ではない「本質的な課題解決」 現場のミッションが顧客満足度になっており、クライアントと同じ目標を追いかける戦略パートナーとして機能しているので、ただ広告を売るだけの代理店ではありません。フロントでの提案から、企画実行までを一気通貫で担う組織体制に加え、担当社数を1人2社に絞ることで生産性の高さを実現しています。 ▼フェーズ： 「事業多角化」に向けた第二創業期 広告事業の収益基盤をベースに、現在はM&A（年1社ペース）による事業拡張や、IPOを目指した組織強化を進めています。 【働き方・働く環境】 ◆リモート×出社のハイブリット型勤務です。 ＊月1回の全社総会はオフライン参加がMUST ＊週2の出社を推奨(火・金) ◆フレックスタイムを導入しています（コアタイム11：00～16：00／実働8時間）。 ◆残業月平均20-30時間程度
給与
年収500~850万円
勤務地
東京都港区
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U&I税理士法人

【年収600〜1,000万円｜年間休日125日】 上場企業・グループ通算・税務調査対応まで担う 弁護士連携型の税務プロフェッショナルへ｜U&I税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業少なめ
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • エージェントおすすめ求人
【事務所の魅力】 当税理士法人は弁護士法人 瓜生・糸賀法律事務所を中心とするU＆Iグループの税理士法人であり、今年で11年目を迎えました。 クライアントの日常経理業務に携わることで、小さな問題や課題に常に目を配り、それが大きな問題になる前に、未然に防ぐための解決策を弁護士をはじめとするU&Iグループに所属する各分野の専門家と連携・協力して考えることを第一に心がけ、業務をおこなっております。 【業務内容】 個人のお客様の確定申告から、大企業のグループ通算制度まで、お客様の日常・通常経理業務のご支援・代行を担っていただきます。 具体的な業務内容 ◆各種税務申告書作成・レビュー ◆各種税務届出書作成 ◆税務相談 ◆税務訴訟対応 ◆税務意見書作成 ◆各種日常経理業務 ◆相続/事業承継対策 ◆税務会計システムの開発・導入支援 【職員人数】 弁護士事務所の税務部門　19名 ┗税理士　6名 【働き方】 ☆みなしなし ☆残業時間⇒繁忙期：20時間以内・閑散期：ほぼ定時帰り
test
給与
年収600~1,000万円
勤務地
東京都港区
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株式会社クロス・マーケティンググループ

【労務】フレックス／スタンダード上場企業で労務スキルを磨く！国内外約30社のグループ力を活かし、リサーチからデジタル・データ分析までを一貫提供する総合マーケティング企業

  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 安全衛生管理、給与計算、社会保険事務など労務管理全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆安全衛生管理 ◆社会保険事務（社労士事務所に外注）および給与計算事務のアウトソーシング先への対応や業務構築 ◆有期雇用社員の契約管理 ◆産育休職者の管理 ◆監督官庁等への届出管理 ◆人事関連規程・労使協定管理　など ※チームは7名体制で、以上は全て子会社も対象（当社含め合計6社）です。 ※ご本人の資質や志向に応じて業務ウェイトを変えていきます。 【労務グループについて】 子会社を含むグループ全社の労務管理を行っています。 創業以来、積極的なM&Aにより事業拡大を図ってきた当グループですが、子会社数も増え業務が煩雑化してきたことや、経営課題に取り組むための時間を確保するためにも、労務管理業務をより効率化する必要があります。 【企業の魅力】 私たち株式会社クロス・マーケティンググループは、データとデジタルの力で企業のマーケティングをトータルに支援する総合マーケティングソリューション企業です。 東証プライム市場に上場しており、2003年の創業以来、豊富な調査実績と生活者の深い理解を基盤に、マーケティング課題の発見からデータ分析、戦略立案、実行支援まで一貫したサービスを提供しています。 国内最大級のパネルネットワークとグループ会社の専門性を活かし、リサーチ・インサイト事業とデジタルマーケティング事業の2本柱で、クライアントの成長とデータ活用を支えています。 現在、グローバルにも拠点を持ち、多様な業界・業種のニーズに応えています。
給与
年収370~550万円
勤務地
東京都東京都新宿区
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株式会社CaTe

【経理スタッフ】海外子会社連結決算を担当／累計資金調達は23.5億円／医療課題をテクノロジーで解決するヘルステック企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 資金調達10億円以上
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 遠隔心臓リハビリテーションシステム等を開発する当社にて、海外子会社との連結決算含む経理業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ◆仕訳入力 ◆出入金管理、振込業務 ◆経費精算 ◆月次決算補助 ◆決算対応（月次、年次） ◆海外子会社との連結決算業務 ◆税理士対応 ◆監査対応 【組織構成】 CFO バックオフィスメンバー：4名 【企業について】 現役の循環器内科医である代表取締役が、「運動」と「行動変容」をテーマに「IoT」と「AI」で人を繋ぎ、 より健康的で快適な社会の実現を目指して創業した医療機器開発ベンチャーです。 代表は「Exercise is Medicine」の理念を掲げ、社会にその文化を浸透させることを目指しています。 現在は、スマートフォンアプリとIoT端末を活用し、自宅で心臓リハビリテーションを可能にする「遠隔心臓リハビリテーションシステム（心臓リハビリ治療用アプリ）」の開発を進めており、 運動療法に加えてバイタルデータ共有、生活・食事管理、行動変容を促す機能を備えたプログラム医療機器として注目を集めています。 これまでにベンチャーキャピタルやNEDOの支援事業を通じて累計23.5億円の資金調達を実現し、 研究費1.9億円を含めた総額25.4億円を研究開発に投資しています。 製品上市に向けて臨床研究と開発をさらに加速しており、今後の成長が期待される企業です。 社風はベンチャー企業ならではの自発性を重んじた、オープンでフラットな風通しの良さが特徴です。
給与
年収600~900万円
勤務地
東京都東京都文京区
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株式会社デジタルハック

【経理財務マネージャー】IPO準備中／リモートワーク可／フレックス制度あり／低コストかつ高品質なIT戦略から運用までを一気通貫で提供している企業

  • NEW
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • IPO準備
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 上場準備フェーズにある当社の経理財務業務全般を担っていただきます。プレイングマネージャーとして、実務と体制構築の双方をリードするポジションです ◆月次・年次決算対応（会計事務所と連携） ◆予実管理、管理会計の整備 ◆資金繰り表の作成・資金管理 ◆銀行・投資家との折衝（資金調達対応含む） ◆IPO 準備対応（内部統制・開示体制の整備） ◆経理財務チームの立ち上げ・マネジメント ◆監査法人・証券会社との連携対応 ＜入社直後について＞ 半年以上は管理関係業務がメインとなります。 IPO準備対応フェーズに応じて対応業務範囲を広げていただく想定です。 【企業の魅力】 当社は、「情報システム部門の民主化」をミッションに掲げ、IT に課題を抱える企業に対し、情報システム顧問サービス『情シスくん』を提供しています。 戦略立案から実行支援、自走化までを一貫してサポートし、情シス領域の最適化を実現しています。 現在は前年比300％成長を継続しながら、IPO 準備フェーズに本格突入。 事業拡大とともに、経営管理体制の強化やガバナンス構築も急ピッチで進行中。 組織全体が“第二創業期”ともいえる挑戦のフェーズにあります。 ＜Mission＞ 循環する経済を情報システム分野からつくる ＜ Vision＞ 情報システム部門を民主化する Value｜ 中小企業の健全な投資活動を支援する 【組織体制】 ■組織体制 ・管理部長兼人事部長が管理部門を統括 ・メンバークラス1名を採用予定（採用間近） ・本ポジションはコアメンバーとして組織づくりに関与可能 ■関係部署・レポートライン 代表取締役と直接コミュニケーションあり PM事業部長と連携しながら業務推進 経営層との距離が近いポジション ■特徴 裁量が大きく、幅広い業務に携われます。 管理部門の体制強化フェーズに参画可能なポジションです。 意思決定に関与できる機会あり
給与
年収600~900万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号30956）

【経理スタッフ】実働時間7.5時間／年間休日120日以上／国際貿易物流の全般をワンストップで提供し、特定保税承認者認定を取得している創業70年と安定基盤を誇る超老舗企業

  • 家賃補助あり
  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 当社の経理として活躍頂きます。ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。 ◆伝票仕訳 ◆入出金管理 ◆各種科目の残高管理 ◆月次試算表作成 ◆年次決算業務 【組織体制】 部長（50代）、女性職員2名（30代、40代）、男性職員2名（20代・30代）の5名で構成されております。 【企業の魅力】 当社は1950年創業、創業70年以上の物流会社です。 京浜地区における10か所の倉庫拠点をプラットフォームにし、多岐に渡る物流業務を請け負っています。 当社の強みは国際貿易物流を中心に、港湾運送や通関、梱包といったワンストップサービス体制を実現で来ている点や、長い歴史の中で培われたノウハウがある点となります。 対応製品種類も多岐にわたり様々な業種の企業様の物流支援に寄与してきました。 当社が提案する「サードパーティロジスティクス」は顧客の物流業務の各工程をトータルロジスティクスの観点から改善し、より効率的な物流業務の提供によって、顧客の企業活動を強力に支援します。 AEO倉庫業者・通関業者として、輸出入関連業務におけるセキュリティ管理とコンプライアンスの取り組みを一層強化し、顧客が安心して利用できる物流サービスの提供に努めています。 【働き方・働く環境】 残業月10～20H程（繁忙期は変動有り）、完全週休二日制（土日祝休み）とワークライフバランスも整えやすい環境です。 また家族手当や住宅手当、退職金制度あり等福利厚生も充実しています。 当社では働く環境向上に向けて、オフィス環境の一新やフリーアドレスの導入などに取り組んでいます。
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都中央区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

M&A後の経理体制づくりに関われる｜残業月5時間程度｜財団母体のグループ各社の管理部門

  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 残業少なめ
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気
  • 急募求人
【業務内容】 ＜主な経理業務＞ ◆会計帳簿作成（勘定奉行使用） ◆月次、年次決算業務 ◆支払業務 ◆税務（申告は税理士に依頼） ＜主な人事業務＞ ◆給与計算 ◆社会保険、労働保険手続 ◆就業規則類、労使協定等のメンテナンス 【組織構成】 管理部門：2名体制 給与計算・採用などの人事業務を担当するメンバー 1名 グループ3社の決算取りまとめを担当する経理メンバー 1名 ※入社後は、既存メンバーと連携しながら業務を進めていただきます。 【魅力】 社員の意見を尊重する風土のもと、「やりたい業種」へのM&Aにも挑戦しながら事業拡大を続けています。 業態の異なる複数社の経理体制を整備するフェーズのため、単なるルーティンにとどまらず、実態把握から課題抽出・改善提案まで踏み込めるポジションです。 経理の専門性を活かし、事業成長や経営判断に近い立場で価値を発揮したい方にフィットする環境です。 【働き方】 平均残業時間：月5時間程度 年間休日130日 ※業務改善や体制構築を重視するため、裁量を持って主体的に業務に取り組みたい方を歓迎します。
test
給与
年収420~525万円
勤務地
東京都港区
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株式会社キュリエ

経理から管理部統括へ｜IPO準備フェーズの管理部長候補｜楽天SOY受賞×ECモールで業界トップクラスの専門商社

  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 研修充実
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • 服装自由
【業務内容】 管理部長として、財務経理を中心に総務・法務などバックオフィス全般の統括、組織体制の強化をお任せします。 特に以下を直近課題として取り組んでいただきます。 ・在庫・棚卸資産管理体制の強化 ・決算の早期化 ・会計システムの入替プロジェクト ＜具体的な業務内容＞ ◆経理財務業務全般（日常経理、月次・年次決算の取りまとめ） ◆予算策定、予実管理 ◆資金繰り、CF作成、銀行交渉 ◆経理フロー整備、社内与信管理 ◆税務対応 ◆部下の育成、マネジメント ※以下の経験があれば尚可 ◆各種規程の見直し・新規作成 ◆人事・労務制度の整備、採用活動マネジメント 【キャリアパス】 ご経験に応じて「課長〜部長待遇」でお迎えします。 即戦力の方には早期に「管理部長」として大きな裁量を委ね、IPO準備の中核を担っていただきます。 【配属先について】 ・管理部メンバー：3名（経理2名、総務1名／いずれも30代） ・経営企画室と連携しながら会社全体の基盤を整える部門です。
test
給与
年収500~800万円
勤務地
東京都新宿区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

残業月1～2時間｜年休126日｜英語力を活かしたい方必見｜世界第2位コネクタメーカーを中核とする外資系大手グループ日本法人

  • 育休・産休実績あり
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 残業少なめ
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 語学力を活かせる
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 外資系企業
  • エージェントおすすめ求人
【業務内容】 アメリカに本社を構え、コネクタ業界で世界トップクラスのシェアを誇る「Amphenol ICCグループ」の日本国内拠点である当社にて、経理職をお任せいたします。 ＜日常業務＞ 海外関連会社の買掛金管理とメール対応、固定資産管理 ＜月次・年次業務＞ 月次決算の補助業務およびレポート作成 ＜その他＞ 人事・総務関連業務の一部 ※簡単な英語の読み書きが必要となる業務です。 ※専門知識は入社後に習得可能です。 【働き方】 ◎基本残業なし（月1～2時間程度）。 米国本社が12月決算のため、1月2日より年度末決算の締め作業あり。 年明けの休日出勤手当を支給し、その後で休暇取得していただきます。
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給与
年収550~650万円
勤務地
東京都東京都品川区
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東京設計株式会社

【残業月20h以内】日本と中国を繋ぐグローバル成長企業／落ち着いた環境で経験を発揮／人事労務・経理・総務を幅広く担当

  • 残業代全額支給
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 基本定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
【業務内容】 ①人事・総務・労務の実務（メイン業務） 経験の知見を活かし、社員が安心して働ける環境整備をお願いします。 日本と中国を繋ぐグローバルな職場ですが、業務自体は日本語で行います。 ＜具体的には＞ 〇勤怠管理・労務管理 〇給与計算 〇採用業務（中途採用等の対応） 〇各種総務業務（備品管理、社内環境整備など） ②経理業務のサポート 人事総務と並行して、経理経験を活かしたサポート業務も担当します。 財務面から会社の成長を支えるポジションです。 ＜具体的には＞ 〇入出金管理 〇経費精算 〇仕訳入力 〇月次決算補助 など ③業務フローの改善・AI活用 少数精鋭組織のため、決まったやり方に固執する必要はありません。 「もっと効率的な方法がある」と感じた場合は、積極的に提案・実行が可能です。 ＜具体的には＞ 〇AIソフトを活用した業務工数の削減 〇ペーパーレス化や承認フローの見直し 〇バックオフィス全体の業務標準化 【仕事の魅力】 ①「東京発・グローバル」な成長企業の中核へ 当社はアジアのデザインハブとして、国境を越えたプロジェクトを展開しています。 単なる事務作業にとどまらず、グローバル企業の成長を「人・組織・金」の側面から支える実感を得られます。 語学力は不問ですが、国際色豊かな環境で刺激を受けながら働けます。 ②経験を活かしつつ、"AI活用"など新しい武器を 10年以上の経験があるベテランの方にこそ、最新のツール（AIソフト等）を活用した効率化をお任せしたいと考えています。 「手作業の多い古い体質」ではなく、先進的なツールを柔軟に取り入れる社風のため、 ご自身の経験×最新技術で、理想的なバックオフィスを構築できる面白さがあります。 ③少数精鋭だからこその「働きやすさ」と「裁量」 土日祝休み、残業月20時間以内（固定残業内）と、ワークライフバランスも充実。 縦割りで業務が細分化された大企業とは異なり、一人ひとりの裁量が大きく、経営陣とも近い距離で仕事ができます。 「安定した環境で、自身のペースで仕事を進めたい」という方に最適な環境です。 【キャリアパス】 入社後は、スペシャリストとしてだけでなく、組織の中核としての活躍を期待しています。
給与
年収315~420万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社シミズ・ビルライフケア

【経理課長】東証プライム上場企業「清水建設株式会社」の100％子会社！／残業少なめ／時差出勤制度あり／建物の維持管理やリニューアル工事をワンストップで提供する専門会社

  • 家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 研修充実
【募集背景】 部門・体制強化の為。 【業務内容】 ＜雇入れ直後＞ 経理課長として、決算業務および税務申告関連業務をご担当いただきます。 ◆月次・四半期・年次決算の取りまとめ ◆決算整理仕訳、勘定科目残高管理 ◆法人税、消費税等の税務申告書の作成または補助業務 ◆税理士、監査法人との折衝・対応 ◆その他、財務諸表作成、会計方針の検討、税務調査対応など ◆メンバーの業務レビュー・指導も含めたチームマネジメント 【組織体制】 経理部13名 経理主計 8名（予算管理 2名。経理担当 6名） 経理事務 6名 【仕事の魅力】 月次・年次決算、税務申告書作成、監査法人対応などの高度な業務を担当。 経理チーム（13名）のマネジメントにも携われるやりがいのあるポジション。 【企業の魅力】 1986年(昭和61年)に清水建設(株)により設立され、建物は“建てる”から“活かす”時代へと変化する中で、お客様のご要望や社会ニーズに対応し、施設管理(ビルマネジメント)とリニューアルをワンストップで提供する専門会社として展開。 同社の社名「ビルライフケア」には、ビルの長い生涯で求められるサービスをトータルで提供することで資産価値を最大限に高めてお客様の期待に応えたい、というメッセージが込められている。 おもには、 ◆施設管理(設備管理、清掃、警備) ◆ＦＭ(ファシリティマネジメント) ◆ＰＭ(プロパティマネジメント) ◆省エネルギーやＢＣＰ（事業継続計画）のコンサル ◆劣化診断や耐震診断、設計、施工（新築・リニューアル）など、 幅ひろい分野に亘りサービスを提供している。 【働き方・働く環境】 リモートワークも応相談で柔軟な働き方が可能。 教育体制と福利厚生が充実、OJTや専門教育・研修あり。 資格取得支援制度、表彰制度、介護・育児休業制度など、長期的に働きやすい環境を整備。
給与
年収730~800万円
勤務地
東京都中央区
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