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[勤務地]大阪府

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【経理】残業ほぼ無し◎/土日祝日休み◎/ドコモショップ事業、自社賃貸マンション管理、太陽光事業など、時流に合わせた多角的かつ柔軟な経営で長く安定した業績を続ける企業

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  • 転勤なし
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • 基本定時退社
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • シニア歓迎
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 閑散期定時退社

【業務内容】 助成金や収支管理等、経理・総務・営業事務をお任せします。 ◆仕訳作成、会計データ入力(弥生会計使用) ◆売掛金・未払金・現預金等の管理 ◆給与計算(弥生給与使用)を含む総務事務、一般事務 ◆税理士対応・決算業務 ◆各関連官公庁・銀行対応 ◆入退社手続き ◆電話・来客対応、その他庶務 【仕事の魅力】 経理担当者として、広く裁量をもって業務を担うことが可能です。 【企業の魅力】 1990年設立、大阪府内・奈良県内を中心に、太陽光発電事業や自社賃貸マンションの管理、携帯電話販売事業など、多角的に事業を展開する企業です。株式会社NTTドコモの代理店として、奈良県の橿原エリアにドコモショップを展開。お客様のメリットを第一に考えたサービスやプランのご提案を通じて、ご来店いただくすべてのお客様に満足と感動をお届けする、私たちならではのショップづくりを目指しています。 柔軟かつ時流を読んだ経営を続け、設立以来長く安定した業績を実現しています。 【働き方・働く環境】 ◆残業はほとんど無く、プライベート重視の方には最適な職場です。 ◆最寄駅より徒歩4分の好アクセスな職場です。
給与
年収350~500万円
勤務地
大阪府大阪市北区
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ミカタ税理士法人

【経理】将来的なリーダー候補!年間休日127日!2年目からフレックス制度適用!創業30年の安定基盤があり、事業成長フェーズの税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • 転勤なし
  • 女性活躍
  • 研修充実
  • 有給消化推奨

【募集背景】 どんどん規模が拡大していく中で、より効率的な運営と決算早期化を実現するための補充・増員を行います。 【業務内容】 自社、グループ会社の経理・財務業務をご担当いただきます。 会社拡大ステージにおける経理部門で、これまでの経験を活かしながら一緒に成長していきましょう。 ◎具体的には ◆現預金 ◆資金管理、売上 ◆債権管理、仕入 ◆経費 ◆債務管理、立替経費精算、固定資産管理、その他財務会計業務など 月次決算や年次決算の一部を担当していただき、徐々に経験を積みながら幅を広げていただきます。 【組織体制】 部長1名、課長1名、社員3名 【仕事の魅力】 財務会計業務を一通り経験いただいたうえで、経営会議用資料や銀行報告用資料の作成、業務効率化に向けた改善や事業承継に係る業務など、経営管理・経営企画・経営戦略といった方面での活躍も期待できます。 【企業の魅力】 創業30年の安定基盤があり、事業成長フェーズの法人です。 税務・会計を軸とした法務・労務・金融・不動産の総合的なノウハウで「見えない課題」を見つけ出し、最適なソリューションをご提案します。 【働き方・働く環境】 ◆入社2年目からはフレックスタイム制度適用 ◆平均残業30時間程度(月初、繁忙期は残業の可能性あり)
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給与
年収400~560万円
勤務地
大阪府大阪市北区
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生和コーポレーション株式会社

【経理/管理職候補】年間休日120日◎/週1回のノー残業デー!/着工戸数15年連続日本NO.1◇グッドデザイン賞など複数の受賞実績を持つ不動産の総合コンサルティング会社

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 資格受験者歓迎
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 社宅あり
  • 資格取得奨励一時金
  • 未経験可
  • 第二新卒歓迎
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人

【業務内容】 ご経験に応じて以下の業務等をご担当頂く想定です。 ◆決算業務(節税対策~決算申告納税まで 申告書の作成含む) ◆グル-プ全社の資産管理 ◆グル-プ会社全社の決算予測値の算出 ◆固定資産税の管理 ◆コスト削減策の検討(所有物件の火災保険の適正価格の調査など) ◆経理部門のマネジメント業務 ◆経営会議等への参加 【組織体制】 経理部は全体で30名の組織です。 20代~50代まで幅広い年齢層の社員が在籍しています。 【仕事の魅力】 ◆部長候補として、裁量を持って働くことが可能です。 ◆全国で事業を展開する当社において、全社の経理・財務方針に深く携わることができます。 【企業の魅力】  設立以来48年、土地資産活用のエキスパートとして、「無借金経営」を続け、圧倒的な実績を築きあげてきました。「企画から管理までの豊 富な商品力」「抜群の技術力」「高い入居率」を誇る総合力で、常に前進を続けています。鉄筋コンクリート造・重量鉄骨・軽量鉄骨・木造2×4等、多彩な商品構成であらゆるオーナーのニーズに応えます。主要都市を中心に23支店を構え、全国で事業を展開しています。 中心都市に特化したオーダーメイドかつハイグレードなマンションを強みとしており、「賃貸住宅に強い建設会社ランキング」12年連続全国 No.1を獲得、実績が裏付ける商品力 ものづくりの会社として創業しており、技術力があります。著名建築家、著名デザイナーとコラボしており、最先端のデザインマンションを目指し商品開発を行っています。 【働き方・働く環境】 ◆週1回のノー残業デー ◆社用PCの強制シャットダウン(21時) ◆年間休日日数120日・完全週休2日制
給与
年収550~750万円
勤務地
大阪府大阪市
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【経理スタッフ】福利厚生◎ 安定メーカーで今までのスキルを発揮!【経理】◎年間休日125日!<まもなく創業70年>阪急産業グループとして、景気に左右されにくいニーズで将来性も抜群です!

  • 育休・産休実績あり
  • 家賃補助あり
  • 残業代全額支給
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 閑散期定時退社
  • 女性活躍
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • 基本定時退社
  • 有給消化推奨
  • 落ち着いている雰囲気
  • 急募求人
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 増員募集 【業務内容】 ・会計ソフト入力 ・月次、年次決算業務 ・税務申告業務 ・資金繰り業務 ・そのほか、経理事務全般 【使用会計ソフト】 ・勘定奉行i11 ・償却奉行i11 ・手形の達人for奉行10 【入社後の流れ】 まずは先輩のOJT研修を通じて 実務に取り組みながら、 一連の業務の流れや事業内容などへの 理解を深めていきます。  ▼ ▼ 慣れてきたら、経験を活かしつつ 業務の幅を広げていってください。 当社で新たにスキルを磨いていただき 将来は経理部門の中心となって 活躍いただけることに期待しています! 【将来のキャリアパス】 経理という仕事は仕事だけでなく、 自分の生活にも役立つスキルが 詰まっています。 そのため、実務経験を積むことで 将来のためになるスキルを 自然と身につけることができる 魅力的な仕事です。 また、社内でも経営層と近いポジションで 働くことができ、会社と支えるやりがいを 実感できますよ。 【企業の魅力】 前身の「阪急鉄工」は、1957年に「阪急産業株式会社」の関係会社として事業を開始しました。2024年4月に現在の社名に変更し、大手電力メーカーや電機メーカーに配電用金物を供給しています。景気に左右されない需要があるため、安定した経営基盤を築いています。 【働き方・働く環境】 年間休日125日 平均残業時間月/10時間程度
給与
年収351~406万円
勤務地
大阪府住之江区
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【経理】年間休日121日◎/残業ほぼ無し◎《圧倒的な知名度を誇る大手各社と取引実績あり!》キャップやボトルなど、日常のあらゆる場面で見かける「コスメティックスポンプ」のリーディングカンパニー

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 閑散期定時退社
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 将来的な管理職への昇格を見据えた増員の募集です。 【業務内容】 ◆月次、年度決算に関する業務(部門別管理など) ◆資金管理に関する業務(債権、入出金、口座の各管理など) ◆支払いに関する業務(種別に支払日ごとに実施など) ◆固定資産管理に関する業務(台帳及び現物管理など) ◆経費処理に関する業務(振替伝票発行、経費精算など) ◆事業計画、予実管理に関する業務(部門別管理など) ◆経理課担当社内関係書類の管理に関する業務(稟議書など) ◆その他含む担当部門管理業務 【組織体制】 経理課は課長1名、担当2名の合計3名で構成されています。 【企業の魅力】 ~大手メーカーとの取引多数/徹底した管理による高品質製品が強み/堅実経営◎~ 取引先は400社以上!!競合が少ない業界の為、認知度は高いです。シャンプー・リンスのポンプや、お掃除用洗剤のトリガースプレー、キャップやボトルなど、日常のあらゆる場面で見かける「コスメティックスポンプ」のリーディングカンパニーです。メイン工場の名張工場にはクラス1万のクリーンルームを完備するなど、徹底した管理のもとで高い品質の製品を世に送り出しています。 【働き方・働く環境】 ◎年間休日121日、平均残業10h/月以下など、働きやすい環境の整備にも力を入れています。
給与
年収400~485万円
勤務地
大阪府茨木市
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【経理アシスタント】年間休日125日/賞与4.5か月+決算賞与あり/業績好調による増員募集予定の事業会社

  • 家賃補助あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 残業少なめ
  • 年間休日120日以上
  • 女性活躍
  • 落ち着いている雰囲気

【募集背景】 業績好調のため全社的に人員が増えているため、経理業務を担う人材を増員します。コロナ禍もありましたが、直近5年でも堅調に売上高を伸ばしてきており、年平均110%成長を記録。更なる拡大に向けて人員もさらに増加して行く予定です。 【業務内容】 ◆入金、売掛金のチェック ◆買掛金のチェック(仕入伝票との金額確認、納品書・支払金額の管理)  経理システムでの伝票起票、経費の精算業務、データ入力などのサポート系が主な業務です。 ◆交通費精算、経費精算(小口現金で対応の場合も) ※ その他総務業務も少しになっていただくことがあります。 ◆お中元やお歳暮のリスト作成、発注 ◆年末における企業カレンダーの発注 ◆郵送対応など 【組織体制】 管理部門全体では10名が在籍しております。  管理部門取締役1名、経理部門:3名、総務・人事部門:5名、両部門兼務1名 うち、経理部門の組織構成は以下の通りです。 ◆マネージャー職(50代男性) ◆リーダー職 男性(40代男性) ◆メンバー職 男性(30代男性) ◆メンバー職 女性(60代女性) 総務人事アシスタント+経理アシスタント兼務 【企業の魅力】 ◆50年間続いている理化学機器専門商 ◆残業はあっても1日30分程度、年間休日125日 ◆一つひとつ丁寧にOJTがあり、成長していける環境 ◆会社の成長に合わせて自身のスキルも成長ができる 【働き方・働く環境】 ◆入社後 OJTで業務に慣れることからスタート 基本業務からお任せします。まずは業務の流れをつかみ、事業やスタッフの現状理解を深めてください。
給与
年収300~400万円
勤務地
大阪府箕面市
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木村工機株式会社

【経理】《東証スタンダード上場》完全週休二日/年休126日/福利厚生◎/業務用空調機の専門メーカーとして国内ニッチトップを走る企業

  • 育休・産休実績あり
  • 家賃補助あり
  • 残業代全額支給
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 落ち着いている雰囲気
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 組織強化を目的とした増員の募集です。 【業務内容】 下記の業務をお任せいたします。スキルやご経験に合わせて一部変更となる場合がございます。 <ご入社後すぐにお任せする業務> ◆出納業務 ◆決算書関連資料作成 <ゆくゆくお任せする業務> ◆与信審査 ◆金融機関対応 ◆資金繰り 【組織体制】 (1)財務管理一課:4名(課長、課員2名、派遣社員1名) (2)財務管理二課:3名(課長、派遣社員2名) 【企業の魅力】 木村工機株式会社は、1947年に設立された業務用空調機器の専門メーカーです。売上高138億円、従業員424名を有し、空調機器の開発・製造から販売、保守、メンテナンスまでの一貫したサービスを提供しています。 主に産業分野(工場)、商業分野(オフィスビル・商業施設)、保健分野(病院・学校)の3つの分野で事業を展開し、一品一様のカスタマイズ製品を強みとしています。代表的な製品には、工場向けの大型空調機や「気流を感じない空調機」、空気清浄機能付き製品などがあります。 創業75年以上の歴史を持つ同社は、先進的な製品開発にも注力しており、業界に先駆けて外調機を開発するなど、時代を先取りした技術革新を実現。北海道から九州までの全国ネットワークを構築し、快適な空間創造のリーディングカンパニーとして成長を続けています。 【働き方・働く環境】 ◆完全週休二日制/年休126日/福利厚生充実/70歳までの再雇用制度など、働きやすい環境が整っています。
給与
年収520~670万円
勤務地
大阪府大阪市中央区
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社会保険労務士事務所 ネクサス労務コンサルティング

【労務コンサルティング】未経験者も歓迎!設立9年、少数精鋭で300社以上のクライアントを抱える!社会保険労務士業を通じ世界を変える社労士事務所

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • 経験者優遇

【募集背景】 設立から9年ほどで、300社以上のクライアントを抱える当事務所。 さらなる体制の強化と、事業拡大を目指して、新規スタッフを募集します。 【業務内容】 ◆人事制度設計構築 ◆賃金制度設計構築 ◆就業規則作成 ◆助成金申請 ◆教育研修の実施(内部・外部) ◆労働保険・社会保険の各種手続き ◆給与計算代行 ◆労務相談補助 ◆顧客とのやりとり ◆電話応対 ◆来客応対 ◆庶雑務 【組織体制】 従業員8名 【仕事の魅力】 チャレンジする姿勢を評価する環境を整備しているため、希望や能力に合わせて専門的なスキルを高めていくことができます。 【企業の魅力】 若手も多数活躍する当事務所では、「クライアントのために何ができるか」を話し合うなど、コミュニケーションも盛んです。 ともに切磋琢磨していける環境があり、日々、成長とやりがいを実感していけます! 【働き方・働く環境】 ◆資格取得支援制度、キャリアパス支援制度、社内研修制度があるので仕事を通じて成長したい方を全力で応援する体制を整えています。 ◆勤務時間に関しては1年単位の変形労働時間制を活用しているため、年間カレンダーにより ・9:00~18:00 ・9:00~17:30 ・9:00~19:00 ・9:00~20:00 が存在します。 また、併せてフリーワーク制度という制度を活用し、所定労働時間が18:00以降の日について、自身の業務が完了している場合は、18時以降であれば早退できる制度を設けております。
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給与
年収320~600万円
勤務地
大阪府大阪市西区
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株式会社 HRbase

【労務管理開発(社会保険労務士)】フルリモート・フレックスタイム制!実務経験3年以上必須、労務相談クラウドサービス「HRbasePRO」が提供する労務コンテンツの開発

  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • フルリモート可能
  • フルフレックス制度あり
  • ベンチャー企業

【募集背景】 事業拡大・組織強化のために人材を募集します! 【業務内容】 労務相談プラットフォーム「HRbase PRO」「HRbase」の開発/提供をしています。「社会保険労務士向け」というニッチな領域からのスタートでしたがリリース後は多くのユーザーに支えられながら歩みを進めてきました。 2024年9月に2.3億円の資金調達が完了し、「HRbase PRO」のAI機能を大幅にアップデートすることに成功しました。 業界の中でも注目を集めるHRテック企業へと成長を遂げました。 またユーザー契約件数の成長率も200%と、右肩上がりの数字を示しています。 ニーズも高く、とてもチャレンジングな領域ですが、想いを具現化するための労務専門スタッフが足りていません。 私たちと一緒に、HRテックサービスをつくり上げてみませんか? 【サービス開発】 労務の現場にフィットするシステム設計への関与/システム内の書式、解説等の作成と管理 【コンテンツ作成】 自社発信の人事労務コンテンツの企画作成、監修等 【マーケティング】 労務コンテンツ発信、運用、自社セミナーの登壇等 社労士事務所での実務経験を武器に、自社で開発する労務相談クラウドサービス「HRbasePRO」「HRbase」が提供する資料作成全般に携わっていただきます。 具体的には、 ・労務相談の回答事例作成 ・労務に関するニュースレターの作成 ・自社サービスHRbase PROの新機能、機能改善レビュー ・社内で作成したコンテンツのリーガルチェック を行っていただきます。 【この仕事で得られるもの】 人事労務領域のプロダクト開発の経験が得られます。 ・実務経験をプロダクトの新機能や機能改善に反映する視点 ・人事労務の専門性の高い知識を人事労務コンテンツにアウトプットする力 ・チーム横断によるコラボレーションの楽しさ 【組織体制】 20~30人 男女比=5:5 【仕事の魅力】 アウトソーシングだと作業が中心になりますが、 私たちの仕事はひたすら労務関連の法律や事例をまとめ続ける仕事です。 他の事務所ではなかなか時間を割けない労務知識の習得を 業務を通じて行うことができます。 【働き方・働く環境】 社員同士は仲良く、フルリモートフルフレックスですが、バーチャルオフィスなどを活用し、仕事をしています。 平均年齢は35歳ぐらいです。 ※業務の変更の範囲:求人者の定める業務 雇用形態:正社員 ポジション:労務開発チーム(スタンダードメンバーとして勤務) 労務開発チームは、社労士の資格の有無を問わず「社労士クオリティの人事労務コンテンツの企画作成、監修等」を行い、自社システムを通じてユーザーに提供していく専門チームです。 スキルに応じ【スペシャリストメンバー / スタンダードメンバー / オペレーションメンバー】に分かれ、チームで業務を行っています。
給与
年収380~500万円
勤務地
大阪府大阪市
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ゼット株式会社

【経理マネージャー候補】<東証スタンダード上場>国内外で野球用品【ZETT】を中心にスポーツ用品事業を展開、設立70年・自己資本比率40%以上の安定企業

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 家賃補助あり
  • 退職金制度あり
  • 残業代全額支給
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • 落ち着いている雰囲気
  • 上場企業
  • 管理職・マネージャー
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 現在課長ポジションが空いており、部長が直接メンバーのマネジメントを行っています。そのため、課長候補となる方を招聘しています。 【業務内容】 ◆本体決算業務 ◆グループ会社の連結決算作成 ◆子会社支援 ◆監査法人の対応 ◆税務関連業務 ◆その他、経理財務にかかる調整・マネジメント業務 【組織体制】 部長:1名 メンバー:9名 【仕事の魅力】 ◎経理管理職候補として、グループ全体の連結決算作成や子会社支援など、幅広い財務業務を経験できます。 ◎将来的に上場企業の課長や部長といったポジションの経験を積むことができます。 【企業の魅力】 ゼット株式会社は、1950年の設立以来、スポーツ用品業界で100年近い歴史を持つ老舗企業です。単なるスポーツ用品メーカーにとどまらず、製造から流通、販売、貿易まで一貫した事業展開を行っており、グループ会社を通じて多角的なビジネスモデルを構築しています。 野球用品【ZETT】を中心に事業を展開しながら、健康ブームやライフスタイルの変化に合わせて、スポーツ競技者だけでなく一般ユーザー向けの商品展開にも注力しています。アウトドア用品やカジュアルウェア、シューズ、バッグなど、幅広い商品ラインナップを持つことで、市場の変化に柔軟に対応しています。 東証スタンダード上場企業として財務体質も安定しており、年商は約519億円に達しています。584名の従業員を抱える企業文化は、スポーツを愛する社員が多く、活気があり、コミュニケーションを重視する組織特性を持っています。また、ワークライフバランスを重視し、残業を抑制するなど、従業員の働き方にも配慮している点が特徴的です。
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給与
年収450~550万円
勤務地
大阪府大阪市天王寺区
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平野クレーン工業株式会社

【経理】1972年の設立以来培ってきたノウハウで業績好調!/「移動式クレーンリース」を中心として「物流」「施工」「建設機材レンタル」など、多角的な事業でインフラ工事を支える成長企業

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 基本定時退社
  • 車通勤可
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 組織強化を目的とした増員の募集です。 【業務内容】 ◆小口現金管理及び経費精算 ◆支払業務 ◆入出金管理 ◆会計帳簿入力 ◆伝票整理 ◆決算表、貸借対照表、財務諸表などの作成業務 ◆月次〆業務(当座の照合等) その他、上記に付随する業務全般 【企業の魅力】 1972年設立、移動式クレーンリース事業を中心として、物流、施工、建設機材レンタル、機械整備に至るまで幅広い事業を手掛ける企業です。売上高も堅調に推移し、2024年3月期には55億円を超えました。 業界で長く実績を積み上げてきた当社ですが、業務効率・品質向上を企図したシステム活用も積極的に推進しており、Salesforce(セールスフォース)やクラウド型人事評価システムもいち早く導入し、業務効率化を実現しています。 資格・免許の取得支援補助、産休・育休制度など、働きやすい環境の整備にも注力しており、平均勤続年数は11年を超えています。 【働く環境】 ◎残業ほぼ無し!原則残業はありませんが、繁忙期に月5時間程度発生する場合があります。
給与
年収300~370万円
勤務地
大阪府大阪市平野区
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株式会社Scene Live

【財務経理リーダー候補】福利厚生充実!ワークライフバランスが整う!IPOを目指す第二創業フェーズでアウトバウンド特化のコールシステムや拡インバウンドコールシステムを運営するIT会社

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • オンライン面接あり
  • ベンチャー企業
  • IPO準備
  • 落ち着いている雰囲気
  • 急募求人

【募集背景】 ・事業拡大による増員募集 【業務内容】 =経理= ・人件費原価と販管費等の仕訳 ・伝票仕分 ・小口現金管理 ・振込業務 ・売掛金/買掛金処理 ・出納帳管理 ・決算業務(月次/年次) ・税理士対応 ・税金計算 ・予実管理 ・原価管理及び計算 =財務= ・予測キャッシュフロー資料作成 ・予実管理 ・半期決算資料の作成 ・月次決算資料の作成 ・外部向けIR資料の企画・作成 ・有価証券報告書の作成 ・その他、業務の効率化 など ※使用システム:勘定奉行 できることから少しずつチャレンジしていただきます! =その他= ・メンバーのサポート/教育 ・新たな仕組みや課題解決の提案 など 上記以外にもやれることややりたいことがあれば、ぜひご提案ください。 【組織体制】 合計2名 管理本部長1名(30代) 財務経理担当1名 【仕事の魅力】 ・ベンチャーならではの躍動感を感じながら、主体的に挑戦できる環境をお約束します。 ・組織の根幹として、会社を良い方向に導く業務をお任せします。 【企業の魅力】 ・意欲的に仕事し、どんどん成長したい方にとって魅力的な環境です。 ・組織拡大期であり、挑戦の機会が多く成長できます。 ・責任感があり仲間想いなメンバーが多く、フラットに意見を取り入れ、全員で会社を創ります。 ・理想の組織を目指して、裁量を持って施策立案~実施できます。 ・安定した組織で、ワークライフバランスが取れ、福利厚生も充実。 ・働きやすい環境や関係構築やワークライフバランスにも力を入れています。 【働き方・働く環境】 〇会社平均残業時間約13時間 〇年間休日125日以上
給与
年収500~800万円
勤務地
大阪府中央区
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ホシデン精工株式会社

【経理スタッフ】住宅手当あり!家族手当あり!残業ほぼなし!プライム上場100%子会社!年間休日125日!電子・電気機械の部品を生成を行う電子機器部品製造会社

  • 家賃補助あり
  • 残業代全額支給
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 基本定時退社
  • 車通勤可
  • 上場企業
  • 落ち着いている雰囲気
  • 急募求人

【募集背景】 増員募集 【業務内容】 ◆会社設備資産備品の維持管理等総務業務全般 ◆社員の採用、育成、労務管理等人事業務全般 ◆仕訳処理、経費支払、B/S・P/L並びに決算資料作成 ◆税務申告等経理財務業務全般 【組織体制】 男性2名 女性2名 経理メンバーは30代の方~60代の方まで 【企業の魅力】 ◆東証・大証1部上場のホシデン株式会社のグループ関連会社の中でも歴史は一番古く安定成長を続けています。 ◆自分の意見を発言できる風通しの良い環境があります。 できることからゆっくり経理としてのキャリアアップをしていただきたいと考えております。 【働き方・働く環境】 ◆残業ほぼなし ◆マイカー通勤可能 ◆社内食堂あり ◆年間休日125日 ◆休憩時間50分 ◆正社員雇用
給与
年収350~525万円
勤務地
大阪府柏原市
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号21913)

【税務補助スタッフ】簿記2級未経験者の方必見!残業少なめ!時差出勤可能!徒歩5分、公益法人や社会福祉法人といった非営利団体へのサポートも行っている会計事務所

  • 残業代全額支給
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 面接1回のみ

【募集背景】 増員募集 【業務内容】 ◆巡回監査 ◆決算支援(年次、月次) ◆税務申告書作成(消費税、所得税、法人税、相続税等) ◆年末調整、給与計算 ◆税務調査立会 ◆その他会計税務に関する相談対応 【使用会計ソフト】 ◆エプソンをメインで使用しています。 ■組織特徴 一人で考えて仕事を行うのではなく、所長や周囲のスタッフと協力してベストな答えを導き出せるよう、所内のコミュニケーションを大切にしています。 仕事で困ったときの支援体制として税務サポート部を設置しており、所内SNSを用いて外出先でも質問ができます。 許可制ではありますが、家族の看護などで必要がある場合、臨時的なリモートワークも可能な職場となっております。 (緊急事態宣言時、全員リモートワーク可能な状態にしてあります。) 【企業の魅力】 ■事業特徴 税務相談・税務申告書の作成だけではなく、法定監査や経営コンサルティング、M&Aに関する助言など、幅広いフィールドの業務を扱っています。 特に公益法人に対してのサポートを得意としており、これまで培った専門的な知識をもって公益法人をはじめとしたお客様の発展を税務・会計面から全面的にサポートすることで、社会に貢献することを目指しています。 【働き方・働く環境】 天満橋駅から徒歩5分の広いオフィス。年間休日123日で福利厚生も充実。ボーナスは4ヶ月分を10年以上支給の安定した事務所です。経験が浅くても、所内に相談部署もあり、安心して働いていただけます。 ■変形労働時間制を敷いています。 1月から6月:9時から18時 7月から12月:9時から17時 ■時差出勤:1月~6月 基本9:00~18:00 ①7:30~16:30、②10:00~19:00 7月~12月 基本9:00~17:00 ①8:00~16:00、②10:00~18:00 日によって変更してよいが、時間は固定です。 ■みなし残業なし 
給与
年収336~750万円
勤務地
大阪府大阪市中央区船越町
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サクラインターナショナル株式会社

【経理スタッフ】年間休日125日!次世代を担う若手歓迎!IPO準備プロジェクトチームの一員としても活躍できるイベントの企画運営企業

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 有給消化推奨
  • エージェントおすすめ求人
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 転勤なし
  • フレックス制度あり

【募集背景】 事業拡大による増員 【業務内容】 経験に応じて財務経理業務をお任せします。 経験のない業務でも希望があればチャレンジ可能です。 ■手形・ファクタリング・電子手形管理など決済業務全般 ■現預金、経費精算管理 ■月次・中間・年次決算業務 ■有価証券管理 ■資金計画作成と実績管理 ■資金調達事務 ■銀行折衝業務 【組織体制】 経営管理部財務経理課 4名体制です。次の世代を担う若手を求めています。 【仕事の魅力】 経験のない業務でも希望があればチャレンジ可能です。マネジメント経験者にはリーダーポジションをお任せします。 課長係長が5年10年で卒業されることが見込まれ、今後リーダーとして、部門を背負うMGRになるキャリアがございます。 また、IPOを本格的に目指すフェーズになっております。 様々なジェネラリストとして活躍し、執行役員の道もございます。 【企業の魅力】 クライアントの「どのようなことをやってみたいか?」を把握し、そのゴールに向かってもっともよい企画を提案しする、イベント企画運営企業です。イベント企画、プロジェクトのスタッフ管理や運営、ブース作成などトータルでプロデュースしています。 【働き方・働く環境】 ◎年間休日125日 ◎残業時間は月20時間程度が平均となります。 ◎時差出勤が可能です。7時~9時の間に出勤で7時~16時など夜のプライベートも充実させることが可能です。
給与
年収450~600万円
勤務地
大阪府大阪市中央区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理】★☆東証プライム上場☆★平均残業10H◎/年休121日◎/業界のリーディングカンパニーとして、企画から製造、納品に至るまで「包装」をトータルにプロデュースする総合パッケージメーカー

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 残業少なめ
  • 年間休日120日以上
  • 基本定時退社
  • 研修充実
  • 閑散期定時退社
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 部門増強のための増員採用です。 【業務内容】 ご経験に応じて、経理業務全般に携わっていただきます。 ◆単体決算 ◆連結決算 ◆原価計算 ◆管理会計 ◆開示資料(有価証券報告書、会社法計算書類、決算短信)の作成 ◆税務業務 ◆出納、請求書計上、立替経費の精算 ◆海外への送金など経理業務全般をはじめ ◆固定資産管理 ◆予算編成、予実管理 ◆会計監査対応 ◆税務調査対応 ◆資金繰り 【組織体制】 財務部には12名(男性6名、女性6名)が在籍しています。 【仕事の魅力】 包装業界のリーディングカンパニーの当社の財務・経理担当として、ご経験に応じて幅広く業務をお任せします。事業方針としてM&A・業務提携についても注力予定の為、さらなるスキルアップを図れます。 【企業の魅力】 総合パッケージメーカーとして企画から製造、納品に至るまで「包装」をトータルにプロデュース。顧客のニーズに応える企画提案型営業を展開し、業種業態を問わず幅広い顧客層に対応しています。「未来パッケージの創造メーカー」をキャッチフレーズに、環境商品の開発など、時代に即応したパッケージの追求を続けています。自身の可能性を試す。やりたいことが思い切りできる。良いものはどんどん認められる。責任ある仕事はやりがいを生みます。そんな個性と感性を大切にする会社です。 【働き方・働く環境】 ◎平均残業月10時間、所定労働7時間45分、年休121日など、非常に働きやすい環境が整っています。 ◎新卒・中途入社者分け隔てなく、社員全員が公平に活躍できる環境を整備しております。定着率もよく働きやすい環境です。社員一人ひとりを大切にする社風があり、社員旅行や2ヶ月に1回、誕生祝賀会を行うなど各種イベントも盛んです。
給与
年収415~500万円
勤務地
大阪府大阪市東成区
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株式会社大西

【管理会計】リモートワーク・フレックス勤務◎/平均残業12H程度◎/大阪本町で衣料品の卸問屋として創業し、「料品・雑貨の卸売」「店舗設計・施工」「什器の製造販売」など多角的に展開する創業80年の老舗安定企業

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業少なめ
  • 年間休日120日以上
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 閑散期定時退社
  • オンライン面接あり
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 管理会計機能強化を目的とした増員の募集です。 【業務内容】 予算策定や経営分析など、現在の会社の状態把握や将来の変化予測を行い、随時提案を行っていただきます。 ◆中期経営計画の策定 ◆年度予算の策定 ◆月次の予実管理 ◆経営分析、会議報告用資料作成 ◆外部環境分析 ◆事業会社でのデータ活用支援 ◆各種プログラムの企画・スケジュール管理 ◆社内関係各部門との連携など 【組織体制】 経理財務部内、管理会計チームは部長以下4名の体制です。 【仕事の魅力】 ◎部長を除き、管理会計としては比較的経験の浅いメンバーのため、これまで培った管理会計のご経験・スキルを存分に発揮し、『経営管理の基盤づくり』に携わっていただけます。 【企業の魅力】 1944年に設立した大西グループは、料品・雑貨の卸販売と、店舗什器・備品の企画製造販売および店舗設計・施工を主体とする事業を展開しています。当社は、持株会社としてのグループ経営戦略の策定や推進、グループ経営の監査、その他グループ経営管理また支援業務を事業内容とし、「商環境とライフスタイルにおける新たな価値を創造し、企業の価値向上と生活の質向上に貢献する」ことをビジョンとして、多岐にわたる事業を展開しております。 社会に貢献し続ける企業として、事業領域も進化している流通業界の中で、卸売業に軸を置き、製造から販売まで幅広く事業を展開しております。 【働き方・働く環境】 ◎残業12h程度、週2日のリモートワークが可能、フレックス勤務、年間休日121日など、柔軟に働き続けられる環境です。
test
給与
年収450~550万円
勤務地
大阪府大阪市中央区
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株式会社One Vision

【経理】残業ほぼ無し◎/完全週休二日制(土日)◎/総合的な福祉サービス事業を通じて、子どもから高齢者まで幅広い世代へ福祉の観点から様々なサポートを展開する企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 資格受験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 基本定時退社
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 経理組織強化を目的とした、増員の募集です。 【業務内容】 ご経験に応じて、以下の業務をお任せいたします。 ◆日次業務 現金/預金管理 経費の仕訳や精算 各事業所との連携 伝票入力(使用ソフト:弥生会計) ◆月次業務 請求書の作成/発行 売上・売掛金管理 経費の仕訳や精算 伝票入力 管理会計における各事業所損益計算書の作成 ◆年次業務 決算業務(決算整理仕訳) 決算書の作成(税務申告を除く) 【仕事の魅力】 ◎日次業務を中心に、月次決算などの経験を早期に積むことが可能です。 【企業の魅力】 株式会社OneVisionは「介護事業」と「障がい福祉事業」の大きく分けて2つの事業を大阪エリアに展開しています。 介護事業では、介護が必要な高齢者に向けたさまざまな事業に取り組み、24時間365日、介護有資格者が常駐し医療機関とも連携するなど、緊急時でも安心できる介護・医療サービスを提供しています。 障がい福祉事業では、未就学児から高校生までの特性のある子どもを対象に、認知の発達や心理面に焦点を当て、子どもたちが将来自立して社会で暮らしていくための、対人関係の力や基礎学力をつけていく学習支援を行っています。 【働き方・働く環境】 ◎完全週休二日制(土日)、残業ほぼ無し、北浜駅徒歩1分の好アクセスなど、非常に働きやすい環境が整っています。
test
給与
年収360~360万円
勤務地
大阪府大阪市中央区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理】★☆本町駅徒歩5分の好アクセス☆★/年間休日120日◎/残業月10h程度◎/国内外のゲームのローカライズ事業等を展開、急成長を続ける世界市場で流通を支える業界注目の企業

  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • 語学力を活かせる
  • 基本定時退社
  • オンライン面接あり
  • ベンチャー企業
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人

【業務内容】 ■入社後すぐにお任せしたい業務 <日次業務> ◆小口現金管理・出納管理 ◆伝票整理・振替伝票発行 ◆請求書発行 ◆売掛・買掛金管理 ◆仕訳 <月次業務> ◆月次決算※補助含む (試算表作成・修正仕訳) ■将来的にお任せしたい業務 <年次業務> ◆年次決算 (試算表作成・決算整理・修正仕訳・CF計算書) 【組織体制】 部長1名、メンバー5名 20~40代のメンバーが活躍しています。 【仕事の魅力】 ◎事業の拡大や新規事業の展開等に伴い、従来のルーティン業務に限られない非定型業務に携わることが可能です。 【企業の魅力】  2008年設立、ゲームのローカライズ(※1)やインディーゲームのパブリッシングプラットフォーム事業(※2)を展開しています。  ゲームの市場規模は全世界で約5兆4000億円に昇りますが、日本国内に限定した市場規模は10%の6300億円です。横ばいの国内市場に対して、中国などの東アジア市場は伸びていることから、ゲーム企業の海外進出に対する機運が高まっており、ローカライズの需要は高まっています。  また、YouTubeをはじめとするサービスの台頭を追い風にインディーゲームの市場も拡大を続けており、同社の新たな事業の柱として成長を続けています。 ※1 ゲームを他国でプレイできるように、その国の言語や文化、習慣などを考慮しながら適切な翻訳にしたり、状況に応じて画像を差し替えたりする作業。 ※2 個人などが開発したゲームを主要ハード向けに移植・販売するオンラインサイトを運営。 【働き方・働く環境】 ◎本町駅徒歩5分/完全週休2日/年間休日120日/残業月10h程度
給与
年収396~504万円
勤務地
大阪府大阪市
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テレニシ株式会社

【経理】★☆ソフトバンクG100%出資子会社☆★フレックス勤務◎/残業少なめ◎/4年連続増益◎/物流業界向け自社SaaS製品、法人・個人向け通信サービスなど、情報・効率化社会を支える様々なサービスを展開する企業

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 残業代全額支給
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • リモートワーク可能
  • フレックス制度あり
  • 研修充実
  • 有給消化推奨
  • 落ち着いている雰囲気
  • 管理職・マネージャー
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 経理体制強化を目的とした増員の募集です。 【業務内容】 ご経験に応じて以下の業務をご担当頂きます。 ◆決算業務(月次/四半期/年次) ◆決算開示関連業務 ◆監査対応業務 ◆税務申告業務 ◆税理士対応 ◆会計基準改正/税制改正対応 ◆内部統制 ◆親会社へのレポーティング ◆会計論点の検討/整理 ◆業務改善主導 【組織体制】 財務経理課への配属となります。 8名の組織となっており、部長1名(60代/男性)/メンバー7名(30代メイン)が在籍しています。 10年以上勤められている方など、社歴が長い方も複数名在籍しています。 【仕事の魅力】 ◎スキルアップ ソフトバンクの100%子会社として、上場基準の経理に携わることが可能です。 ◎正当な評価制度 評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。また、人事制度が明確なので、昇進/昇格などキャリアアップも狙うことができます。 【企業の魅力】 ソフトバンクグループの一員として、様々な事業を展開しています。「通信キャリアショップの運営」「法人向け携帯電話サービス」などの通信事業に加え、成長と同時に人手不足が叫ばれる運送業界向けのクラウド点呼システム「IT点呼キーパー」などの自社製品の開発・販売にも注力、従業員数は800名超、4年連続の増益を遂げています。 【働き方・働く環境】 ◎ソフトバンク100%出資子会社として、安定性した環境で働くことができます。 ◎有給休暇使用での大型連休が取得可能、残業は平均10~15h程度、諸々の休暇に加えソフトバンクグループならではの従事スタした福利厚生制度が導入されている点も魅力です。 ◎週1日、リモートワークが可能です。
給与
年収530~750万円
勤務地
大阪府大阪市中央区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理】資金調達4.2億円以上!国内GDPの約20%、100兆円産業の製造業界に向けて「生産管理」「基幹システム」などのSaaSサービスを展開!キーエンス出身の代表率いる大阪発IPO準備中企業

  • 資格取得支援制度
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • オンライン面接あり
  • リモートワーク可能
  • ベンチャー企業
  • IPO準備
  • 時短勤務あり
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • フレックス制度あり
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 IPOに向けた経理財務を強化するための募集です。 【業務内容】 具体的には以下の業務をお任せします。 ◆上場準備に伴う会計処理に関する政策、方針、計画の整理 ◆管理部門の構築、業務フローの立案および改善 ◆月次、四半期、年次決算業務 ◆会計システムでの仕訳起票・計算書類、事業報告書等の作成  ◆監査法人、証券会社、税理士対応 ◆財務状況のデータ分析・予測 ◆経費精算のチェック 【組織体制】 管理部管理グループ:マネージャー1名、メンバー3名 【仕事の魅力】 ・コーポレート部門の現在の課題の特定から仕組化まで、構築の経験を積むことができます。 ・社長直下で管理部全体の高度化を推進することが可能です。 【企業の魅力】 ★☆120兆円産業の製造業をITの力でDX☆★ 製造現場を生産管理SaaSで効率化し日本経済にインパクトを与えます! 当社はキーエンスで製造業界への営業・開発経験を積んできた代表が、製造業界のDXを叶えるために立ち上げました。日本の製造業は変化が急務な一方で、現場は現場最適でアナログな形での管理体制が残されているため、いかに“生産性”を向上させられるかが成長のカギだと考えています。 当社が目を付けたのは『「機能充実×高額」なシステムが国内市場でシェアを占めているにもかかわらず、現場が使いこなせていない現状』です。そこで、現場のフローに最適なシステムを少額からスタートできるSaaSサービスとして展開することに成功しました。 【働き方・働く環境】 組織力を高めるために就業環境も整えています。目標は給与水準を国内No.1にすることです。現在は半期に1度個人業績達成でのベースアップを考えています。またフレックス/テレワーク/時短正社員等柔軟性のある働き方を推奨しており、現在社内にいるうちの多くが育児と両立しながら働いています。 ◎フレックス制(コアタイム10〜16時) ◎リモートワーク(出勤と組み合わせたハイブリット勤務が可能)
給与
年収400~600万円
勤務地
大阪府大阪市北区
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株式会社なんつね

【経理】《創業100年のIPO準備企業》食肉裁断機のパイオニアとして業界トップシェアを誇り、食品工場の設計やオリジナルブランド食品の開発も手掛ける老舗企業

  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • シニア歓迎
  • 資格受験者歓迎
  • 落ち着いている雰囲気
  • IPO準備
  • エージェントおすすめ求人
  • 研修充実
  • 研修期間あり

【募集背景】 新規上場に向け経理組織の強化を図るにあたり、増員での募集を行っています。 【業務内容】 ◆日次/月次/年次決算に伴う実務全般(債権債務管理/原価計算/支払い処理/帳簿資産管理/固定資産管理/予実管理等) ◆業務フローの見直し/整理  ◆各営業所の事務担当の取りまとめ ◆海外子会社やグループ会社との連結決算業務 【組織体制】 ファイナンスマネジメントチーム(5名) 室長(40代) チームリーダー(30代) メンバー4名(40代1名/20代2名) 【仕事の魅力】 ◎決算業務等のスキルを身に付けていくことに加え、新規上場に向けた基盤・組織づくりなど、市場価値を高める経験を多く積むことができます。 【企業の魅力】 1925年に創業し、1929年に国内初の食肉裁断機【ミートスライサー】を製造したパイオニア。 様々な食品加工機を製造・販売するメーカーであり、業界内においてトップのシェアを獲得している当社。   まもなく創業100年の歴史を誇る老舗企業ですが、積み重ねてきた歴史にあぐらをかくことなく、いつの時代もチャレンジグな姿勢で未来を切り拓いてきました。 現在はスライサーを製造する「テクノロジー事業」に加え、食品工場の悩みに応える「エンジニアリング事業」、レシピ開発や製造代行を手がける「コンサルティング事業」の3つを中核事業とし、成長し続けています。 【働き方・働く環境】 ◎評価制度 結果だけでなく、結果に向けてどう行動したかという過程も評価します。1年間自身で立てた目標に対して、どのようなアプローチで、どのような結果を得たのかを上司とともにすり合わせます。日々の積み重ねが反映される“頑張りがい”のある評価制度です。
給与
年収400~700万円
勤務地
大阪府藤井寺市
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【経理】年休125日/残業10h程度《創業約70年、超大手衣料品メーカーとの盤石な顧客基盤》/インナーウェアを中心に長年の実績・ノウハウを武器に成長を続けるOEMメーカー

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • シニア歓迎
  • 資格受験者歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 落ち着いている雰囲気
  • 急募求人
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 事業拡大を図るにあたり、より高度かつ専門的な経営管理体制の構築のため、経理財務部の部長を募集しています。 【業務内容】 ◆日常業務 ・仕訳 ・伝票/領収書/請求書管理 ・現金出納管理/小口現金管理/残高管理 ・月次決算報告書作成 ・仕訳/日次決算がメインです。請求書作成、債権債務の管理経費精算、その他付随業務をお任せします。 ・経理としての基礎を身に付けた後、月次、年次決算とキャリアを積んで頂きます。 ・経験が少ない方でも先輩社員が丁寧に指導し、その方の技量に合わせ、任せる仕事の幅を広げて頂きます。 【組織体制】 管理本部長:1名 経理財務部 ┗課長:1名 ┗正社員:1名 ┗嘱託社員:1名 【仕事の魅力】 ◎安定的に事業を継続、成長を続ける同社において、経理としての基礎から専門性の高い業務へと着実にステップを踏んでいただけます。 【企業の魅力】 創業60年以上の歴史とノウハウを誇る老舗メーカー。レディスインナーのOEMを中心に、各種インナーウェアの企画開発、  設計、製造、販売を展開しています。 長年の実績と信頼から、誰もが知る超大手衣料品メーカーを中心に安定して取引があります。 ライフスタイルからトレンドに至るまでを分析し、市場動向と照らし合わせながら「今、何が求められているのか」を  徹底して究明。機能/素材/デザインといった要素をバランスよく取り入れ、「今」という時代にフィットした製品を企画。  誰もが納得する高品質で品位のある製品をつくりあげようと、日々取り組んでいます。 【働き方・働く環境】 ◎残業月10h程、年間休日125日など長期的にも働きやすい環境が整っています。
test
給与
年収300~500万円
勤務地
大阪府箕面市
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転職相談