総務/退職金制度ありの求人情報の検索結果一覧

[職種]総務

[こだわり]退職金制度あり

株式会社王将フードサービス

【総務】1ブランドで直営店とフランチャイズ店を全国に720店舗以上展開！4年連続増収増益を達成し、当期売上高は1,110億円超！中華料理レストランチェーン「餃子の王将」を運営している東証プライム上場企業

家賃補助あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
リモートワーク可能
時短勤務あり
服装自由
研修充実
車通勤可
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】「餃子の王将」を展開する当社の京都本社にて、総務業務全般に取り組んでいただきます。＜まず取り組んでいただくこと＞ ◆本社受付業務（来客対応、代表電話への各部門への取り次ぎなど） ◆事務用品などの備品の購入・管理＜課内の役割分担に応じて、または適性や習熟度に応じて取り組んでいただくこと＞ ◆契約手続きに関する事務業務 ◆稟議書の受付業務 ◆会社行事の運営 ◆防災関連（消防訓練、AED講習の実施、安否確認システムの運用） ◆会社試算（社有車等）の管理および関連業務 ◆持株会の事務局運営 ◆その他総務的業務＜将来的に取り組んでいただくこと＞ ◆株主総会の運営全般 ※株主総会の運営は総務部全体で対応を進めるため、入社後から補助的に関与いただけます。＜育成体制＞業務は多岐にわたりますが、ご自身のご経験、適性に応じた業務にチャレンジしていただきたいと考えています。また総務課内でのジョブローテーションもあるため、さまざまな業務を経験することで職務遂行能力を磨き、キャリアアップが可能です。先輩社員が丁寧にサポートするので、安心して働けます。【組織体制】総務部総務課：9名（部長、課長、係長、メンバー3名、派遣3名）【企業概要】日本で、1ブランド728店舗（直営店551店舗(内海外2店舗)、FC店177店舗）（2025年3月31日現在）を持つ最大規模の中華チェーンです。日本人に永く親しまれてきた中華料理に的を絞り、餃子を看板商品として素材の仕入れから加工、調理までの徹底した美味追求と合理化を行い「おいしくて、やすい」というビッグチェーンの基礎を築いています。＜お客様から”褒められる店”を創ります＞快適な食空間、心温まる接客、美味しい料理の提供を高品質、低価格で実現する努力を行う事によって、より多くの人に「幸せ」を感じてもらうことを使命としています。【王将のこだわり】 ◎王将の魂である餃子へのこだわり：主要食材は全て国産を使用。また、冷凍保存はせず毎日国内工場から出荷し、新鮮なものを提供 ◎手作り調理へのこだわり：高い調理技術を持った数多くのスタッフを各店舗に配置。スタッフの技術とオリジナリティが生み出す、各店舗オリジナルのメニューも王将の魅力のひとつとなっています。 ◎安心・安全への追求：国産の食材にこだわり、それだけでなく仕入先業者の供給工場や産地まで当社社員が赴いて衛生監査を実施するなど、当社が求める安全性や品質を取引先と共有・実現する体制を構築しています。

給与: 年収400~600万円

勤務地: 京都府京都市山科区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

安藤パラケミー株式会社

【総務課長候補】経営層と近い距離で会社を支える一員として活躍◎石油系ワックスは国内シェアNO.1！ストックセールスシステム体制で、「商社」だけでなく「製造」の機能を兼ね備える化学品創造企業

家賃補助あり
育休・産休実績あり
退職金制度あり
第二新卒歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
研修充実
研修期間あり
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】総務部門の責任者として、組織運営の基盤を支える幅広い業務をお任せします。＜具体的には＞ ◆総務・庶務業務全般の統括およびマネジメント ◆社内規程、文書、契約、印章等の管理、改訂 ◆オフィス環境整備、設備・備品・機器の保守管理 ◆各種社内イベントの企画運営、株主総会の準備など ◆人事労務関連（勤怠、給与、社会保険手続）の事務対応 ◆ISO14001の事務局対応 ◆CSRの取組み、取引先などからのアンケート対応 ◆コンプライアンスおよび内部統制の推進 ◆経営層・他部署・社外関係機関との調整および報告 ◆部下の育成・評価、チームマネジメント【入社後のイメージ・組織体制】所属予定の管理部は総務・システムを管轄しており、その中で総務業務全般を担っていただきます。現在は管理部として部長1名、システム担当2名、総務採用担当2名の計5名でそれぞれが各種業務を兼務して協力しながら実務を担っております。（男性3名、女性2名）担当スタッフは20代～30代前半と若い年代のメンバーが活躍しています。職務内容は上記のとおり多岐に渡りますが、給与・社保については社労士事務所で処理していますので、人事・制度・届出情報の連携など企業側窓口を担っていただくイメージです。入社後は部長から業務全般のレクチャーを受けつつ、実務は総務・採用担当や庶務を兼務しているシステム担当と一緒に取り組んでいくため、安心して馴染んで頂けると考えております。配属部署の人数が少ないため一人ひとりの役割が大きく、また経営層とも距離が近く企業を支えているという実感を得られやすい職場です。社員数が少ないことで一人ひとりの顔が分かり、かなり近いところにいるため、貢献に対するフィードバックが得られやすく、モチベーション向上につながります。またフレンドリーな社員が多く、働きやすい環境です。【企業の魅力】当社は1825年、蝋・油脂・砂糖の問屋業として創業いたしました。当社のお取引先企業様は2300社を超え、石油メジャーのエクソンモービルや化学品大手ダウ・ケミカルの代理権を有しており、ワックスの取扱量は国内トップクラスを誇ります。創業当初より石油化学品を取り扱う専門商社として発展してまいりましたが、 2021年9月からは製造業を新たに始めるなど、常に新しいことにチャレンジしています。 ◆『商社×製造』の会社を目指して当社は「商社」の機能に加えて「製造」の機能を兼ね備えた【化学品創造企業】です。もともとは創業200年の老舗企業として石油製品、医薬品、化粧品といった化学系製品を扱う専門商社として販売を行ってまいりました。 2021年9月に製造工場・物流倉庫・分析室を兼ね備えた行田事業所を開設し、仕入れから販売まで一気通貫で商売が出来る体制を構築。メーカー機能を兼ね備えた商社として、景気に左右されることなく「安定的に収益が発生する」構造を構築しております。従来はB to Bの商売が中心でしたが、消毒用アルコールの販売を通じてB to Cへの領域にも新しく参入しております。あらゆることが目まぐるしく変化する環境の中で、私たちはこれまで以上にスピード感を持って課題に対処し、何事にもチャレンジし続けることで、私たちはパートナーと未来をつなぐ『夢の架け橋』をめざします。【事業内容】 ◆石油製品、石油化学製品、工業薬品、医薬品、化粧品および、それらの原料の輸出入、国内販売同社は化学品・石油系ワックスの専門商社で、石油製品・石油化学製品・工業薬品の販売を行っております。特にワックス取り扱いの大手商社として知られている同社は、石油系ワックスのシェアが国内1位となっております。また、製造・物流拠点が埼玉（行田事業所）にございます。ストックセールスというシステムを導入しており、数十種類の化学製品をストックとして倉庫で保管しているので、お客様が必要な時に製品を提供することができます。【組織体制】 ■部長：1名 ■課長代理：1名 ■スタッフ：3名（人事担当者含む）【働き方・働く環境】 ■残業月平均10時間

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都中央区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

W2株式会社

【総務リーダー】週2回リモート可！万全のキャリア制度◎ECプラットフォームの開発・導入・運用を自社一貫で手がけ、事業者の成長を支える技術力特化型企業

資格取得奨励一時金
退職金制度あり
経験者優遇
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
服装自由
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】急成長している当社で総務リーダーとして以下業務をお任せします。 ◆株主総会企画、運営（招集通知や会場設営、動画撮影の準備など） ◆社内稟議ワークフローの運用管理 ◆契約書類の管理・株式事務：株主管理、持株会、RS、信託銀行対応、東証や信託銀行への各種申請など ◆取締役会など重要会議の企画、運営、進行の補助 ◆コンプライアンス委員会などの重要会議の運用・運営の補助・BCP ◆災害・防災対応：BCP改善や防災訓練の実施、災害時の対応調整や社内周知など【組織体制】本部長：1名労務総務部：6名（部長含む正社員2名/派遣社員4名）【キャリアアップについて】管理本部として会社の基盤を支える仕事（稟議対応、書類管理、コンプラ対応、ファシリティ関連等）がメインとなりますが、適性やご自身のキャリアの指向性に応じて、部内で幅広くチャレンジできます！社内のキャリア制度も万全なのでご希望のスキルを身に付けて昇進していくことが可能です。【企業について】 W2株式会社は、EC事業に特化したシステム会社で、プラットフォームの開発から導入・運用までを自社内で一貫して行っています。社員の70％以上がエンジニアで、技術力とサービス提供力を強みに、EC事業者の成長を支援。国内拠点に加え、台湾・ベトナムなど海外にも展開し、グローバル視点でECの最先端を追求しています。「eビジネスに関わるすべての人を幸せにする」というミッションのもと、挑戦できる環境と裁量の大きさがあります。技術力を磨きながら、EC業界の成長を自分の手で支えたい方にぴったりの職場です。

給与: 年収450~700万円

勤務地: 東京都中央区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【人事総務部スタッフ】ワークライフバランス推進企業認定！30期連続で黒字を実現！東京23区を中心に中古ワンルームマンションの販売、賃貸管理、資産運用コンサルティングを一貫して提供する不動産会社

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
経験者優遇
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
研修充実

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】最初は給与計算／社会保険手続きの担当者として給与処理／社会保険手続き書類の取りまとめを対応いただきます。【具体的には】・勤怠管理・給与／賞与計算／年末調整・社会保険／労働保険手続き・入退社手続き・労働関連法改正対応・就業規則／諸規定の管理・従業員からの労働相談窓口・人事評価制度運用 ※一部業務は社労士事務所に委託しています。＜入社後は＞先輩社員のOJTを中心に業務をインプットいただきます。丁寧にお伝えしますのでご安心ください♪ 【魅力】 ◎入社3年後定着率96.4％ ◎新宿区から「ワークライフバランス推進企業」に認定【事業内容】 ◆不動産の売買・仲介 ◆賃貸経営サポート ◆建物管理 ◆賃貸仲介 ◆リノベーション ◆土地活用提案 ◆保険の提案【企業の魅力】最も信頼される『不動産管理会社』を目標に掲げ、30期連続で黒字を実現する賃貸管理企業です。中でも中古ワンルームマンションに特化し、仕入れから販売、賃貸管理までを手がけ、この一貫したサポートにより、物件の入居率を維持し、物件オーナー様にとって継続的に利益を得られる仕組みを整えています。全国平均の入居率は約81％に対し、当社は約99%と高い水準です。また、社長様と社員の距離が近いことも大きな特徴で、企業HPには社員紹介などが多く載せられ、「子育て支援」「働きやすい職場づくり」への積極性は、「新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業」の認定を受けるほど評価されています。そのため、残業は少なめで、定着率も高いです。 ◎日本財託が管理するマンションの数は、2025年2月末現在で31,004戸です。（オーナー数は10,367人）【特徴】 ◆販売から管理、運営までの一貫したサービスを提供　-日本財託は販売から管理、運営までの一貫したサービスを提供し、お客様と一生涯のお付き合いを築いていく企業です。 ◆全国平均は81%の中、入居率98%以上を実現　-日本財託が管理する物件の年間平均入居率は98%以上。　-日本財託は、オーナー様に安定した家賃をお届けして初めて信頼頂けると考えています。 ◆はじめてでも安心、充実のサポート体制　-最初のお問い合わせから家賃の受け取りまで、すべてサポートいたします。【働き方・働く環境】長期就業できる環境づくりに努めております。・年休128日／土日祝休・転勤なし・産休・育休制度（復帰率は95.3％）＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜その他就業時間補足＞月残業5～10h

給与: 年収500~600万円

勤務地: 東京都新宿区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

ナカジマ部品株式会社

【総務・経理】安定基盤でキャリアUP◎活気のある風土×実力主義の評価制度！大阪府内で整備工場などに自動車部品・用品を販売・配送する部品商社

家賃補助あり
退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】大阪府一円のカーディーラーや整備工場などに自動車自動車部品・用品を納入している、１９４０年創業の老舗安定企業。当社の総務業務（管理職候補）をお任せします。【仕事内容】当初は経理業務を中心に業務の流れを覚えていただき、その後労務、社会保険手続き、給与計算等もお任せいたします。若手メンバーが多く、みんなで協力しながら経理業務に携わっていただき、OJTで段階を追って学び適正あったな業務を行っていただきます。 ◆伝票処理・記帳 ◆出納管理・経費精算 ◆月次、期次、年次の決算対応・資料作成 ◆社会保険手続き ◆人事・労務など【使用会計ソフト】奉行シリーズ・、Jinjer 【企業の特色】ナカジマ部品株式会社は、自動車部品の提供を通じて、安全で快適なカーライフを支えることを使命とする企業です。 1940年に創業し、1950年に設立された歴史ある企業であり、長年にわたり自動車業界の発展に貢献してきました。 - 高品質な製品とサービスお客様の信頼に応えるため、常に高品質な自動車部品を提供し、技術革新を積極的に取り入れています。 - 地域社会との調和地域の発展に貢献することを重視し、誠実さと情熱を持って事業を展開しています。 - 社員の成長と幸福を重視社員一人ひとりの成長を大切にし、明るく前向きな発想を持つチームを築いています。ナカジマ部品株式会社は、**「信頼できる品質と信頼される会社で、未来の走りを支える力をお届けする」**という使命のもと、挑戦を続けています。【社風】活気のある風土：社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを重視した職場。実力主義の評価制度：成果を重視し、努力が正当に評価される環境。ナカジマ部品株式会社は、安全で快適なカーライフを支える企業として、社員が成長できる環境を提供しています。【働き方・働く環境】残業も少なく、JR福島駅からの立地もよいので、プライベート重視の方にもぴったりです。家族手当（配偶者1万5,000円など）や役職手当などの手当類も充実。国内外への社員旅行も実施中。福利厚生も充実しています。＜勤務時間補足＞ 08:50～17:00　休憩45分)/平日 08:50～15:00/土曜　隔週土曜日休日時間外勤務備考：※残業月2～3時間程度 ※1年単位の変形労働時間制（週平均36時間）

給与: 年収320~351万円

勤務地: 大阪府大阪市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

税理士法人中山&パートナーズ

【税理士補助・総務・経理】年間休日129日＆実働7時間◎経理・税務のエキスパートを目指せます！中小企業の経営者様を対象に幅広いサービスを提供する税理士法人

資格取得奨励一時金
退職金制度あり
未経験可
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】・法人顧問・相続事前相談・相続手続・申告・事業再編税制・補助金・事業承継・M&A支援・事業計画の策定・進捗管理・税効果会計・会社設立支援・税務調査対応・経理代行【仕事の魅力】中山&パートナーズでは、業務を通して経理全般の知識が身に付きます。特に税理士資格取得を目指さない方も、日常業務を積み重ねることで「経理・税務のエキスパート」を目指せます。また、税理士を目指して勉強中の方にとっても、ご自身の力にあった実務に直接触れることができ、知識を定着させるうえで大きなメリットになるでしょう。【企業の魅力】税理士法人中山＆パートナーズは、中小企業の経営者様を対象に幅広いサービスを提供する税理士法人です。税理士をはじめとするスタッフの対応力や、各種専門家とのネットワークなどを通してお客さまに寄り添ったサポートを提供しています。 ◎幅広い業務に対応 ◎頼れる税理士とスタッフ ◎外部専門家との協力体制【社内研修制度等】オンデマンドによる各種講義の視聴が可能社内研修実施【資格取得支援】税理士試験取得者へお祝い金(正社員) TKCの巡回監査士・巡回監査士補の資格受験支援【働き方・働く環境】 ◆有給取得率81.18％（2024年4月～2025年3月実績） ◆ご家族の病気の際など在宅ワーク可能 ◆夏季休暇の際に有給取得を勧奨 ◆5年継続勤務者に5日間の休暇付与制度 ◆産前産後・育児休業等実績あり（男性女性とも） ◆昼食補助制度等あり、昼食作るなどが省け朝の時間をゆっくり使えます ◆残業時間削減の取り組み：20時間を超えないよう注意喚起等実施

給与: 年収400~700万円

勤務地: 埼玉県川口市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

岩田地崎建設株式会社

【経理・総務】売上高は1000億円越え！本社を置く北海道で新幹線や大型施設の建設などの施工実績が多数！創業100年以上の歴史を持つ建築・土木の両分野において高い技術と豊富な実績を有する総合建設会社

社宅あり
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
年間休日120日以上
研修充実
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】職員の配置転換に伴う増員です。【業務内容】社会基盤整備等に関わる北海道大手ゼネコンである当社東京支店にて、総務・経理全般の業務をお任せします。＜具体的には＞ ◆年次決算業務 ◆伝票処理 ◆請求書処理 ◆会計監査対応等 ◆総務業務 ◆現場支援業務【組織体制】東京支店総務部：9名（男性6名、女性3名）【企業について】当社は、リニアモーターカー施設や高速道路、国際イベントの会場といったビッグプロジェクトにも数多く携わっており、近年、その需要がさらに高まっています。北海道内でしっかりとした基盤を持つ安定性をバックグラウンドに、技術者として継続的にスキルアップできる環境です。また、歴史と実績のある会社ですが、社内では技術革新を進めると同時に、時代に合わせて勤務環境・待遇を常に変化させているため、堅苦しさはありません。風通しが良く、部署を越えてのコミュニケーションも活発で、中途入社によるハンデもありません。【事業内容】 ◆建築工事、土木工事、舗装工事、その他建設工事全般に関する調査、企画、測量、設計、監理、施工、エンジニアリング、マネジメントおよびコンサルティング ◆建築の設計および工事監理 ◆不動産の売買、斡旋および賃貸、管理、企画ならびに鑑定評価 ◆宅地造成ならびに販売 ◆地域開発、都市開発、海外開発などの事業およびこれらに関するエンジニアリング、マネジメント、コンサルティング ◆砂利、砂、岩石その他各種建材の採取、製造、売買 ◆前各号に付帯する一切の事業 ※建築工事…オフィスビル・ホテル・マンション・リゾート施設・レジャー施設・学校・病院・厚生施設・官公庁舎・その他 ※土木工事…ダム・高速道路・一般道路・トンネル・橋梁・上下水道・空港・港湾・河川・ゴルフ場造成・宅地造成・その他【働き方・働く環境】＜転勤＞当面なし転勤は当面想定しておりません。＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有 ◆残業：月20時間～30時間程度

給与: 年収550~650万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

日本住宅株式会社

【総務・経理担当】年間休日126日！残業約10時間／北海道・東北エリアで20年連続完工数No.１を獲得！東北エリアでの管理戸数もNo.1の実績で1.７万戸越え！「ないものを創りだす。」という独自のビジネスモデルを基盤に6つの事業展開を行う総合不動産会社

経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
研修充実
面接1回のみ
エージェントおすすめ求人
退職金制度あり
基本定時退社
女性活躍
車通勤可

仕事内容: 【募集背景】 2026年9月を目途に、神奈川支店（藤沢または大和を想定）を新規出店予定です。本募集は、その神奈川支店に配属となる総務経理担当者の募集となります。ご入社後、神奈川支店の出店までは、東京支店（稲城長沼駅近く）にて勤務いただく想定です。神奈川支店へ異動後は、総務経理担当は当初1名体制を想定しておりますが、他拠点および本部によるサポート体制が整っており、一人で業務を抱え込む心配はありません。東京支店勤務期間中は、現在東京支店に在籍している総務経理担当者から、マンツーマンで業務を習得いただけます。 ※なお、業務量に応じて増員も検討いたします。 ※神奈川支店へ異動後の転勤はございません。【業務内容】＜総務業務＞ ◆来客・電話対応 ◆備品の発注・管理 ◆社内文書の作成・管理 ◆勤怠集計 ◆車両管理 ◆メール対応 ◆稟議書類回付＜経理業務＞ ◆出金伝票の処理 ◆請求書の処理 ◆小口現金の管理 ◆仕訳入力 ◆振込手続き ◆請求書作成【企業概要】『ないものを創りだす。』　この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。　わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。【事業内容】「ないものを創りだす。」という独自のビジネスモデルを基盤に6つの事業を展開しています。 ◆ビズハウジング事業 [賃貸住宅] ◆ODEAアセットマネジメント事業[多層階レジデンス] ◆不動産事業 [賃貸管理] ◆公共施設[公共施設・土木] ◆コンパスホーム事業 [戸建住宅] ◆日本ジョイントパートナーズ事業 [民間大型施設] ・勤務時間：9:00～18:00（休憩時間12：00～13：00）・残業：10時間程度／月　※繁忙期により増減有り

給与: 年収450~470万円

勤務地: 東京都稲城市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社アルファネット

【経理総務】第二新卒歓迎／連結売上高9773億円！顧客数130万社を誇る大塚商会の100％子会社で安定基盤！設計・構築から運用、保守サポートまで、ITインフラをトータル支援するサポートサービスインテグレーター

家賃補助あり
育休・産休実績あり
退職金制度あり
第二新卒歓迎
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
研修充実
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気

仕事内容: ■職務内容：経理業務を中心に付随する総務業務もお任せします。（割合：経理7：総務3）【経理】請求書発行／入出金管理／経費精算処理／営業システム入力等／プロジェクトの収支管理 ※会計システム：弥生会計【総務】P マーク運用／通信環境等の社内インフラ、ツール管理 ■組織構成：役員、マネージャー、メンバー2名（人事メイン／経理メイン）の4名で構成されています。不明点などは相談しながらキャッチアップ頂ける環境です。また基本的にチームで仕事をするため、社員同士の交流は多く、社内の人間関係は非常に良いです。業界未経験の中途社員が多く、未経験の方でも働きやすい環境になっております。 ■採用背景：同社の提供するプロモーションに対するクライアントからの評価が高く、依頼が増加しています。今後、より組織を強化し事業を拡大していくために、経理職として経営をサポートしてくれる仲間を募集致します。 ■中長期的に働ける成長・安定企業：・家族手当／住宅手当／一人暮らし手当／子女教育手当／役職手当や退職金制度、その他講習受講・資格取得・試験の補助もございます。お子様をお持ちのパパママの多い職場でもあり、長期を見越して働ける環境が整っています。・大手企業様や行政とのリピートでのお取引が多く、また新規顧客の獲得に関しても営業をかけるのではなく問い合わせや顧客紹介メインと業界で見ても非常に安定した収益確保の体制を確立しております。 ■事業の魅力・顧客は業界問わず多岐に渡り、日本を代表する企業、国際的に有名な企業など多数で、過去にはＧ７広島サミットロゴマーク選定支援業務を受託されたこともあります。・広告ビジネスから展開する広範囲のビジネス領域を活かし、広告セールスプロモーションからキャンペーン・サンプリング・イベント・空間プロデュース・SPツール・デジタルプロモーションなどを展開しています。・多方面にわたる手配や事前準備、当日の進行やトラブル対応等、段取り力や実行力等を評価され、大半のクライアントからリピートオーダーを受けています。

給与: 年収400~530万円

勤務地: 東京都中央区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社OAGコンサルティング

【市ヶ谷】給与計算業務スタッフ／リモートワーク可／OAGグループ／１回面接！

退職金制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【市ヶ谷】給与計算業務スタッフ／リモートワーク可／OAGグループ／１回面接！【在宅勤務・時差出勤可能／OAGグループの安定基盤／中途入社の方多数在籍／ビジネスをトータルサポートする総合コンサルティングファーム】 ■業務内容：顧問先の月次給与計算・年末調整等業務となります。 ※本人の希望によって社保手続き等の業務に携わっていただくことも可能です。 ■当社の特徴： OAGコンサルティンググループは、ビジネスを支えるプロが集結しておりOAGにしかできない高品質なサービスを提供しています。各法人の垣根を超え、グループ全体でお客様の期待以上の価値を提供することで、社会に貢献していきます。変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

給与: 年収316~474万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社OAGコンサルティング

【市ヶ谷】給与計算・社保関連業務スタッフ／リモートワーク可／OAGグループ

退職金制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【市ヶ谷】給与計算・社保関連業務スタッフ／リモートワーク可／OAGグループ【在宅勤務・時差出勤可能／OAGグループの安定基盤／中途入社の方多数在籍／ビジネスをトータルサポートする総合コンサルティングファーム】 ■業務内容：顧問先の月次給与計算・年末調整等業務となります。 ※本人の希望によって社保手続き等の業務に携わっていただくことも可能です。 ■当社の特徴： OAGコンサルティンググループは、ビジネスを支えるプロが集結しておりOAGにしかできない高品質なサービスを提供しています。各法人の垣根を超え、グループ全体でお客様の期待以上の価値を提供することで、社会に貢献していきます。変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都千代田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

生和コーポレーション株式会社

【総務労務管理職】売上3,000億に向けた組織拡大期／創業以来無借金経営◎業界初のグッドデザイン賞を受賞！「賃貸住宅に強い建設会社年間完工戸数ランキング」では18年連続1位を獲得し、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判をもつ総合不動産企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
資格取得支援制度
退職金制度あり
研修充実
管理職・マネージャー
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】課長が経理課との兼任中のため、増員募集です。【業務内容】業界トップの賃貸物件建設戸数・入居率を誇る同社の経理部総務課での課長職としてマネジメント業務をしていただきます。総務課では給与計算や社会保険、年末調整等の労務業務も行っており、提携先労務事務所との事務連携、ハローワーク、年金事務所や健保協会との個別対応業務、就業規則など社内規程の改廃、更新手続き、管財業務がございます。【仕事の魅力】 ◎創業以来、無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持 ◎賃貸物件建設戸数が全国TOPクラスでありながら、入居率は業界最高の98%以上 ◎総合建築業がルーツであるため、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判【部署構成】総務：7名【企業の魅力】 ◆創業以来50年以上にわたり、土地活用ひとすじ。特徴は、土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対して、弊社は建設会社としてスタートしていること。それゆえ、建物の『品質』『安全性』『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。 ◆業界屈指の総合力・安定性: 都市部にこだわる事業展開の中で、オシャレで快適なアーバンライフを演出するハイクオリティなマンションを得意としています。提案から企画・設計・施工、完成後の入居者募集まで、すべてを自社で手がけることを強みとしており、さらに2013年には、東京の「ART COURT WASEDA」がグッドデザイン賞を受賞、2017年以降はほぼ毎年受賞しています。マンションに含まれる様々なコンセプトも建築物として高い評価を受けています。設立以来、無借金で経営の安定性も抜群です。 ◆中途入社者に関してもハンディは一切ありません。弊社では中期経営計画として、売上げ2000億円達成、社員2000名を掲げており、新卒社員・中途社員に関わらずともに成長を目指す方々を求めています。【事業内容】 ◆アパート、マンション、貸店舗、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務 ◆入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務

給与: 年収500~700万円

勤務地: 大阪府大阪市福島区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社タナベコンサルティンググループ

【総務】創業来ビジネスドクターとして日本および世界で多くの企業を支援！経営戦略の策定から経営オペレーションの実装までを一気通貫して支援する「唯一無二の経営コンサルティング・バリューチェーン」を通じて、社会経済の繁栄に貢献していく東証プライム上場企業

育休・産休実績あり
退職金制度あり
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
リモートワーク可能
上場企業
語学力を活かせる

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集です。【業務内容】タナベコンサルティンググループはビジョン2030の推進に伴い、企業の成長を支える組織基盤の強化に取り組んでいます。働く環境の整備、ガバナンスの強化、業務効率化の推進などの総務企画部の業務を効率的かつ効果的に進める仲間を募集します。＜具体的には＞ ◆事業所の管理をはじめ社内の資産や設備管理運営 ◆決裁書や契約書の管理運営 ◆代表印押印申請などの重要文書の管理 ◆諸規程類の制定改廃等の管理 ◆全社イベント促進施策の企画立案・実施 ◆株主総会・取締役会等の会議体の運営 ◆BCP対策推進、ガバナンス対応等上記の業務をチームで推進します。【配属先予定】コーポレート戦略本部総務企画部【企業の魅力】 ◎事業内容タナベコンサルティンググループは、1957年に創業した日本の経営コンサルティングのパイオニアです。「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繫栄に奉仕する」という経営理念のもと、戦略策定から実装・オペレーション支援まで、一気通貫で支援しています。現在は純粋持株会社の「株式会社タナベコンサルティンググループ」と事業会社6社のグループで構成されています。 ◎取り組み事項 ◆グループ企業価値の最大化純粋持株会社はグループ全体の成長戦略を策定し、経営資源を最適に配分・活用してシナジーを最大限に発揮し、グループ全体の企業価値を最大化する役割を果たす。　 ◆中期経営計画の実現純粋持株会社はグループ資本戦略やM&A推進を強化し、経営コンサルティング領域で多角化戦略を展開する経営体制を構築し、「TCG Future Vision 2030」の達成をサポート。ー100年経営対談ー中長期計画 ◆次世代経営者・リーダーの育成各事業会社に権限を委譲し、迅速な意思決定と業績責任を促進することで、次世代経営者・リーダー人材の育成を推進し、人的資源価値の向上を図る。【働き方・働く環境】＜勤務時間＞勤務時間　　　：　8:45 〜 17:15 所定労働時間　：　7時間30分休憩　　　　　：　60分　＊11:25～12:25の固定時間外労働　　：　有＜ハイブリッドワーク制度について＞テレワーク　　：週２回まで実施可シフトワーク　：上長と相談の上、以下の勤務時間も可　　　　　　　　8:00～16:30 / 9:30～18:00 / 10:00～18:30 ＜服装＞オフィスカジュアル：有＜多様な働き方をサポートする環境＞キャリア入社者は約7割で、前職の経験を活かし入社３年程度でマネジャーを務めている社員もいます。 ◆ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ◆時間単位有休制度、計画有休制度 ◆育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可） ◆ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入

給与: 年収400~600万円

勤務地: 大阪府大阪市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社日本ロジックス

【人事総務管理職候補】「健康経営優良法人2025」に認定！20年以上にわたり増収増益を実現し、業界屈指の高収益を誇る総合物流企業！全国200社超の協力会社で構成されている運送・倉庫ネットワークを強みとして、幅広い総合物流サービスを提供する企業

管理職・マネージャー
転勤なし
オンライン面接あり
研修充実
資格取得支援制度
退職金制度あり
リモートワーク可能
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】同社の人事・総務の担当をお任せします。採用業務・労務管理等からまずはお任せしますが、ゆくゆくは、部署の業務であるその他業務まで幅広く管理業務お任せするとともに、各業務の効率化や改善を推進していただきます。＜ご入社後お任せする業務＞ ◆採用業務：中途採用における、各種エージェント対応、書類選考から一次面接での選考まで担当／今後、物流作業における高卒新卒採用も計画しています。 ◆労務管理：入退社管理や勤怠管理、給与計算などの確認業務／顧問の社労士と連携し社会保険加入脱退、労災や傷病手当手続きの管理など ◆社員の健康管理、発信：健康診断の手配から診断結果を通じて、その後の健康管理の指導等＜ゆくゆくお任せする業務＞ ◆人事総務系のシステムの管理、リプレイスや新システムの導入検討（タレントマネジメントシステムやコミュニケーションツール、勤怠管理） ◆不動産管理：同社が所有する不動産管理における、資産管理や備品管理、建物の保守管理、営繕業務等 ◆各種申請手続き等：新規拠点開設や変更時の官公庁への手続き／各拠点での資格取得、定期講習等 ◆本社機能として各拠点の業務の効率化推進：現場担当と連携し、ミスの発生や遅延が発生する業務の要因検討~対策立案等【組織体制】コーポレート管理課：部長、主任、一般職の３名が在籍しております。（部長・主任：男性（50代・30代）、一般職女性（40代）今回は、部長の元で、主任・一般職担当のマネジメントも行っていただけるかたを想定しております。同社は全員が中途採用社員となります。【企業について】（１）関西、中部、関東エリアにおいて多彩な提案と高い品質サービスを展開しています。国際貨物、サードパーティーロジスティクス（3PL）、人材アウトソーシング等にも対応し、最新の物流システムによる、付加価値の高い物流サービスを徹底して追求しています。（２）物流事業以外にも、太陽光発電事業や物流不動産事業などの新規事業にも積極的に取り組み、償却前経常利益率25％超の高収益を実現しながら、安定的な成長を続けています。【事業内容】関西、中部、関東エリアにおいて、「運ぶだけ」「保管するだけ」の物流会社ではなく、多彩なコンサルティングにより国際貨物、サードパーティーロジスティクス(3PL)、人材アウトソーシング等にも対応し、最新の物流システムによる、付加価値の高い物流サービスを徹底しています。【働き方・働く環境】＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜その他就業時間補足＞ ◆平均残業時間：約30時間（部署により繁忙は異なる） ◆毎週1回NO残業DAYあり（運用実態あり）

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 大阪府大阪市都島区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

八幡電気産業株式会社

【経理総務】残業15h程度／プライベートと両立できる環境／創業は70年を超え、取引者数は155社！「次は品川～」など鉄道車両用の車内放送装置及び列車無線装置を手掛け、市場シェア80%超を誇るトップメーカー

経験者優遇
完全週休2日制
学歴不問
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金制度あり
転勤なし
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】鉄道車両用の案内放送装置/自動放送装置/監視カメラシステム等の設計および製造し、国内ほぼ全ての鉄道会社と取引がある当社にて、総務部/経理担当をお任せします。【入社後イメージ】入社後OJT研修を中心に業務を学んで頂きます。その後まずは経理担当として支払業務や伝票作成、請求書の作成やデータ入力などをお任せします。将来的には経理業務だけでなく、人事労務や総務など幅広いバックオフィス業務をして頂くことを期待しています。【企業の魅力】列車の車内放送システムや無線システムなど、鉄道に関わる様々なシステムを設計～アフターサービスまで担っている通信機器メーカーです。同社は1951年車内放送装置と列車無線装置を製造する通信機器メーカーとして出発いたしました。以来、エレクトロニクス技術の進歩にあわせ、マイクロ波、デジタル伝送技術等をいち早く導入し、鉄道分野を中心に時代のニーズに合わせた製品開発・生産に注力しています。交通環境は日々変化し続けており、特に大量輸送機関である鉄道は「安心・安全性の確保」はもちろんのこと、「高速性」「快適性」への要求がますます高まっています。また、最近では地球に優しい交通手段として「環境調和性」も最重視され、多くの人々をより安全に、より早く、より快適に目的地まで送り、しかも環境にもできるだけ負荷をかけない技術が求められています。同社はこうした期待に応えるため、さらなる技術の研鑽を積み重ねながら車内放送装置、列車無線装置のみならず、環境やバリアフリーに対応した製品開発に日々取り組んでおり、環境との調和が重視される21世紀をリードしていくことを目指しています。＜特徴＞ (1)技術力車内放送装置、列車無線装置も、他社に先駆けて開発、量産し、高い「信頼性」がユーザーの方々の評価をいただいた結果、発展の基礎を築くことができました。今後更にIT技術の進歩が予想されます。これまで蓄積してきた技術を継承・発展させながら、環境・弱者対策といった時代のニーズに応えた製品を送り出しています。 (2)業界シェア80%を誇る無借金経営の優良メーカーです。業界に先駆けて参入したためしっかりとした基盤を築いており、参入障壁が高いため安定した収益を得ています。最近では各社の海外進出に伴って同社も海外進出を進めているため、更なる市場拡大が見込まれます。【働き方・働く環境】残業は15時間程度、年間休日も120日、土日祝休み、転勤なしで毎週水曜日はノー残業デーとなり、プライベートと両立できる環境です。就業時間:9:00～17:45(所定労働時間:8時間0分) 休憩45分（12:00～12:45））

給与: 年収300~500万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社福岡ソノリク

【人事（労務・総務）】直近20期連続で増収の実績！M&Aによる子会社を増やし、事業拡大中！一貫した自社物流の実現により、最適化された保管技術で国内外の野菜や果物を配送する物流会社

オンライン面接あり
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
育休・産休実績あり
退職金制度あり
資格取得支援制度

仕事内容: 【当社について】 ■当社は、西日本から日本の「食と農の未来」を切り拓こうとしているリーディングカンパニーです。・「お届けします、新鮮野菜」というミッションのもと、農作物×物流という領域で、保管技術での特許取得や強固なネットワーク構築によって強固な優位性と確固たるポジションを築き、創業から30年でグループ売上高120億円規模まで成長してきました。・その農作物物流という強みを軸に、他社が真似できない領域を戦略的に攻める商社として、生産、物流、加工、販売、輸出入と、農作物のバリューチェーン全体をプロデュースし、海外を含めたM&Aも積極的に実施しています。・地方、農業、物流、海外展開など、日本の農作物の大きな課題に対し、業界をリードしながら積極的に取り組みを行っているグループです。【募集背景】当社は、創業者である社長から次の世代への事業承継を進める段階、第二創業期に差し掛かっております。その代表のもと、各拠点においても管理体制・組織強化を図るべく、組織運営において最も重要なバックオフィス業務全般の管理を担ってくださる方を募集いたします。【業務内容】ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、神戸・岡山の各拠点における総務業務全般をお任せいたします。また、拠点長及び本社の労務チームと連携しながら業務に携わっていただきます。岡山・鳥取拠点も担当いただくので出張（原則日帰り）がございます ◎労務業務・勤怠管理（ドライバー、倉庫スタッフなどの労働時間のモニタリング）目的：36協定内の残業時間超過がないかどうか等・入退社手続きの実施（入退社の手続きを本社と連携取りながらサポート）・安全衛生管理（健康診断の手配、産業医対応等）・入社者の対応（入社前後の受入対応） ◎総務業務・備品の発注、在庫管理（制服）・各種契約対応・社内稟議（契約や稟議に必要な情報集約） ◎その他・社員定着に関する取り組み・拠点採用業務サポート（候補者対応＜選考〜入社までのフォロー＞など）　【働き方・働く環境】＜勤務地補足＞ ※入社後1か月～3か月程度鳥栖本社にて研修を実施する可能性あり（滞在期間中のホテルは会社で準備します）＜転勤＞無＜オンライン面接＞可

給与: 年収380~480万円

勤務地: 兵庫県神戸市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社福岡ソノリク

【人事（労務・総務）】直近20期連続で増収の実績！M&Aによる子会社を増やし、事業拡大中！一貫した自社物流の実現により、最適化された保管技術で国内外の野菜や果物を配送する物流会社

オンライン面接あり
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
育休・産休実績あり
退職金制度あり
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】当社は、創業者である社長から次の世代への事業承継を進める段階、第二創業期に差し掛かっております。その代表のもと、各拠点においても管理体制・組織強化を図るべく、組織運営において最も重要なバックオフィス業務全般の管理を担ってくださる方を募集いたします。【業務内容】ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、拠点における総務業務全般をお任せいたします。また、拠点長及び本社の採用チームと連携しながら拠点採用にも携わっていただきます。 ◎労務業務 ◆勤怠管理 ◆給与計算業務 ◆社会保険等申請業務 ◆入退社手続きの実施 ◆年末調整業務 ◆安全衛生管理（健康診断の手配、産業医対応等） ◆社労士との連携　 ◎総務業務 ◆電話・来客・郵便対応（受付や会議室の運営、郵便・宅配対応） ◆オフィス環境の整備・運営 ◆小口経費の管理 ◆備品の発注・管理、その他庶務業務全般 ◎その他 ◆拠点採用業業務（拠点採用計画サポート、募集団形成、候補者対応＜選考～入社までのフォロー＞など）【組織体制】経営管理本部の人事労務部採用課への配属となっております。現在の構成としては4名が所属しております。【ポイント】 ◎連続増収の安定基盤今後は西日本のみならず日本全国、更には海外にも積極展開していく予定です。 ◎数値で表す経営の安定性帝国データバンクの信用調査で物流部門において全国18位、九州2位と経営の安定性で高評価を頂いております。 ◎地方創生東日本大震災の福島復興のために工場設立をし雇用を生み出す活動をしたり、長崎の五島列島の自治体と組み五島の農作物の魅力付けをする等地方創生事業を多く展開しております。【企業の魅力】当社は平成4年に設立、佐賀に本社を置く農産物特化型の物流企業です。その他にも、青果販売業、倉庫業、リース業、太陽光発電事業を手がけています。独自の保管技術と輸送体制で、生産者様からお預かりした商品を安全で高品質な状態を保ち、お客様からの信頼を積み重ねた結果、昨期の単体売上高は60億円を超え、営業利益率としても10％超を維持、直近20期連続で増収を続けております。＼福岡ソノリクは「低価格」×「高品質」に強い！／物流業界の利益はトラックが埋まるかどうかで確定します。農作物は、その日の天気などに応じて収穫量に大きな変動があること、賞味期限により保管が難しいことから、通常は利益が取れにくく同社のような専門企業様はございません。そんな中同社は長期保存が出来る保管技術を構築。実際に特許冷蔵庫で保管した安納芋は1年、痛みやすいシャインマスカットでも4ヶ月も鮮度を保つことに成功しています！その他、輸送ルートの中間に倉庫を設けることで、より新鮮かつ高品質な輸送が可能となっています。また、大口のお客様のお取引があるため、空きスペースで低価格でのサービスが提供できております。【事業内容】 ◆一般貨物自動車運送事業 ◆第一種利用運送事業 ◆青果販売業 ◆倉庫業 ◆リース業 ◆太陽光発電事業【働き方・働く環境】＜勤務地補足＞ ※入社後1か月～3か月程度鳥栖本社にて研修を実施する可能性あり（滞在期間中のホテルは会社で準備します）＜転勤＞無＜オンライン面接＞可

給与: 年収380~400万円

勤務地: 岡山県倉敷市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

ヒューリックビルマネジメント株式会社

【不動産事務スタッフ】所定労働7時間15分／連結売上高5916億円で東証上場企業のヒューリックグループで安定基盤◎建物・施設からテナント管理まで、安心のビジネスライフと暮らしを支える総合管理を提供している不動産管理会社

完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
資格取得支援制度
育休・産休実績あり
退職金制度あり
学歴不問

仕事内容: 【募集背景】管理物件の増加および物件の権利関係・スキームの多様性へ対応するため増員募集を行います。【業務内容】親会社及び投資法人が開発・取得する不動産の情報や会計データの入力、仕訳、収支管理業務をお任せします。業務詳細：（1）取得不動産の賃貸契約情報システムへの入力と管理 ◆種々の特約条項のある賃貸不動産契約条項を読解し、会計システムに条件入力を行い請求データを生成（2）賃貸不動産の売上・仕入のデータ入力・仕訳 ◆水光熱費等のテナント請求データの入力～請求データ作成～入金消込までの1次解決仕訳データ作成 ◆不動産管理費用、工事費用等の支払証憑に基づく1次会計仕訳データの入力（3）信託不動産の収支管理業務 ◆信託銀行の支払い指図業務を実施（4）不動産売買における生産業務 ◆不動産売買時の売主買主間の収入・支出項目の精算業務【組織体制】配属部署には21名が在籍しております。男性2名、女性19名部長1名、管理者2名、社員8名、派遣社員10名【企業について】当社は、2011年6月にヒューリックからプロパティマネジメント業務を移管し、主にインハウスでプロパティマネジメント事業を行っています。テナント満足度向上のための企画を立案・実施する「テナント管理業務」、ヒューリックが保有する賃貸不動産の収支に関して親会社の経理の前工程のアカウント業務を行う「賃貸不動産に関するアカウント業務」、ビルマネ業務を基本とした環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理なども行う「施設維持管理業務」、資産価値向上が目的のコンストラクションマネジメント「資産保全業務」を手がけています。【事業内容】 60余年にわたるヒューリック株式会社の賃貸不動産管理業務で培ったノウハウを生かし質の高いプロパティマネジメント業務を提供します。 ◆テナント管理業務テナントのニーズを把握するとともに、満足度向上のための企画を立案・実施します。トラブルや事故にも迅速に対応します。 ◆施設維持管理業務施設・設備の保守点検、警備・清掃等の管理品質向上により資産価値を高めます。また、環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理などにもきめ細かく対応します。 ◆資産保全業務資産価値の向上を目的に、建物・設備機器の劣化状況等総合的な判断を実施します。また、計画的な改修・リニューアル工事の実施・管理を行います。【働き方・働く環境】＜ワークライフバランス◎＞土日祝休みの完全週休2日制、所定労働7時間15分、月平均残業10～20時間と急な対応などもなくワークライフバランスが取りやすい環境となっています。有給消化率70%(100%取得する社員もいます)となっています。また、健康診断や介護支援サービス、特別休暇、育児休暇など福利厚生も充実しています。＜転勤＞当面なし ※転勤は当面想定していませんが、可能性はあります。 ※転籍、出向の可能性有＜勤務時間＞ 9:00～17:15 （所定労働時間：7時間15分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞平均残業：10～20時間

給与: 年収400~450万円

勤務地: 東京都中央区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

SHOWA GROUP株式会社

【バックオフィス全般（総務・人事・庶務等）】主に社会保険手続き、給与計算業務をお任せします！戸建て29,000件、マンション11,000件以上の販売実績あり！分譲住宅事業を根幹に60年以上に渡って住宅に関する多彩な事業を展開する総合不動産会社

学歴不問
第二新卒歓迎
転勤なし
車通勤可
退職金制度あり
育休・産休実績あり
家賃補助あり
完全週休2日制
経験者優遇
資格受験者歓迎
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 ◆社内システム・複合機・パソコンなどの運用・保守業務 ◆採用業務（中途・新卒） ◆電話対応来客対応 ◆会⾧・社⾧の秘書業務 ◆会社行事・イベント企画、運営 ◆総務業務等【組織体制】責任者を含め11名(男性:5名女性:6名) 【企業の魅力】 SHOWA GROUPは1957年に創立され、約70年の歴史を刻む地域密着型のトータルハウジング企業です。新築戸建住宅や分譲マンション、リフォームにアパート建築まで多彩なノウハウをもち、常に社員や協力会社が皆一丸となって景気の変遷も乗り越えてきました。 SHOWA GROUPではどの職種においても社員一人ひとりが高い専門性を身に付けて「期待を超える家づくり」に取り組んでいます。【事業内容】 ◆分譲・注文住宅、分譲・賃貸マンション、アパート、ビルの企画・設計・施工・販売 ◆不動産の売買、賃貸、仲介及び管理業務 ◆リフォーム、リノベーション ◆リゾート開発 ◆宿泊施設の管理業務 ◆外食事業他＜販売実績＞戸建て 29,233件／マンション 11,637件(令和6年10月現在）【働き方・働く環境】 ◎当社の働きやすさ当社では「利益は社員に還元する」をモットーに、夏季・冬季の賞与に加えて、業績により9月に決算賞与を付与しています。家族手当や資格手当など各種手当も充実しており、休日も毎週水曜日と木曜日or日曜日(交互に)の完全週休2日制。有給休暇も各自の取りたいタイミングで気兼ねなく消化でき、働きやすさ抜群です◎

給与: 年収350~550万円

勤務地: 兵庫県加古川市

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理課長候補】中国やベトナムに子会社があり、グローバル展開！幅広い業界において技術提供できる製品力が強み！「工業用ゴム」「樹脂製品」「金属加工品」の製造・販売を手がける専門商社

退職金制度あり
転勤なし
学歴不問
経験者優遇
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
育休・産休実績あり
残業少なめ
女性活躍
服装自由
副業相談可
閑散期定時退社

仕事内容: 【募集背景】増員による募集です。【業務内容】 ◆決算の締め業務および経営会議資料の作成・決算の締め業務・月次／年次決算の取りまとめ・仕訳入力および内容確認（売上・仕入・経費・未払／前払費用等）・請求書・支払データの確認、債権債務管理・固定資産管理、減価償却計算・引当金計上など決算整理仕訳の作成・試算表・決算書（貸借対照表、損益計算書等）の作成・税理士・監査法人対応（資料準備、質疑対応） ◆経営会議資料の作成・月次の業績資料作成（売上・利益・原価・経費の推移、前年差・予算差の分析）・部門別・事業別の収支分析資料作成・キャッシュフロー状況の可視化・数値変動要因の整理およびコメント作成・経営会議用資料（Excel／PowerPoint）の作成・経営層からの数値に関する問い合わせ対応【組織体制】経理総務：部長：1名（男性／54歳）課長：2名（男性／52歳、49歳）スタッフ：4名　・男性：2名（42歳、58歳）　・女性：2名（52歳、41歳）【仕事の魅力】 ◎ゼネラルにご経験を積まれた方がご活躍されています。 ◎各々の得意分野の知識・経験を持ち出しながら相互フォローしています＜評価制度について＞数値目標だけでなく、行動面でも評価をする制度を整えております。【企業の魅力】自動車関連部品を主軸に、産業機器向け樹脂製品・半導体関連部品・ゲーム機向け部品など、幅広い業界において技術提供を実現している提案型商社です。高品質の製品が評価され、安定した大手企業との取引が中心となります。樹脂製品は50年以上大幅に配合が変わっておりませんが、時代のニーズにあわせて、消費者にとってなくてはならない商品へと姿を変え、今も愛され続けています。近年では、自動車業界においても燃料電池車やハイブリッド車などエコカーの開発が進んでおりますが、車がいかに進化しようとも車体周りのゴム・合成樹脂部品への需要は不変であり、安定した事業継続が可能なことも同社の魅力の一つと言えます。またこのコロナ禍の際も、幅広い製品群を持っていることで、業績が安定しています。特に現在は、ゲーム機向けの製品が好調です。【働き方・働く環境】転勤当面なし 08:45～17:30（所定労働時間7時間45分）休憩：60分

給与: 年収400~600万円

勤務地: 大阪府大阪市淀川区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

中村表装株式会社

【総務・労務】将来的に課長・部長クラスまで目指せるポジションです。ANAインターコンチネンタルホテルや首相官邸などの施工実績あり！江戸時代から創業160年の歴史を持つ壁装施工業界のパイオニア企業

退職金制度あり
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】創業150年以上の歴史を持つ、壁紙業界のパイオニアである当社にて、総務業務をメインに労務など他部署が担当するバックオフィス業務のサポートなど幅広く業務に従事していただきます。 ◎具体的には ◆総務全般 ◆安全書類作成業務 ◆労災関連対応 ◆その他付随する業務【組織体制】経営管理部3名(1名が異動予定のため、ご入社後も3名体制で継続になります) 【仕事の魅力】入社後は総務労務の実務メインで従事いただきますが、習得状況などにより経理関連の業務も徐々にお任せしたいと考えております。また将来的に課長・部長クラスまで目指すことが可能です。【企業の魅力】江戸時代から続く伝統と技術により官庁、ホテル、オフィス、商業ビル、個人邸、重要文化財に指定の寺院や神社など、様々な現場の壁紙施工を手掛けています。＜施工実績＞ ANAインターコンチネンタルホテルや渋谷ヒカリエ、総理府首相官邸、浅草寺など慶応元年（1865年）創業し、襖・障子・掛け軸など表具を制作していました。長年の歴史の中で培われた確かな技術、その土壌で生みだされる高度な新しい技法を用いて、現在は様々な建造物の内装を施工しております。日本の伝統を守り、日本の内装技術の更なる発展を目指している会社です。＜施工可能工種＞ ◆壁紙工事 ◆緞子張り工事 ◆塩ビシート工事：粘着剤付きの印刷化粧フィルム ◆その他工事：ガラスフィルム工事、エコカラット工事、床工事など【働き方・働く環境】転勤なし所定労働時間8時間、休憩60分

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都港区西新橋

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社エナジーO&M

【人事総務/マネジメント】人事のプロフェッショナルとしてキャリアをつめます！日本最大級の総合設備企業として、プライム上場を果たしている関電工Gのグループ会社！全国各地の風力発電所や太陽光発電所の運転管理・保守点検を手掛ける企業

転勤なし
オンライン面接あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金制度あり
育休・産休実績あり
経験者優遇
服装自由
上場企業
管理職・マネージャー
エージェントおすすめ求人
残業少なめ
残業代全額支給

仕事内容: 【募集背景】現在役員が兼任して総務労務グループ運営を行っているため、今回の採用でプレイングマネージャーとして業務を担い活躍していただけることを期待しています。【業務内容】経営資源である「人」を効果的に活用し、企業目標を達成するための活動をプレイングマネージャーとしてお任せします。＜労務・人事管理＞ ◆人事管理（評価、賃金改定、人員配置等） ◆労務管理、勤怠管理総括 ◆システム検討（給与奉行、人事奉行使用経験者優遇） ※求める役割就業規則や勤怠管理など3名で現在行っています。今回の増員で人事制度の改定や人材育成、企画、管理など経験を活かしご活躍いただけます。【組織体制】 ◆営業総括部　経理グループ3名 ◆営業総括部　総務労務グループ3名【企業について】同社は再生可能エネルギー発電設備のO&M（オペレーション&メンテナンス）業務を専業とする会社です。当社は全国の太陽光発電所、風力発電所を中心に、小水力発電所、バイオマス発電所を含む再生可能エネルギー発電設備のO&M業務を行っております。総合設備企業である株式会社関電工のグループ企業として、お客様の大切な設備の安全・安定運転に貢献しています。【事業内容】 ◆太陽光発電所/風力発電所/小水力発電所バイオマス発電所の保守・メンテナンス ◆電気主任技術者による保安管理業務 ◆低圧・高圧・特別高圧受変電設備の保守点検 ◆事業主様への業務サポート ◆発電所売却相談 ※建設許可（東京都知事?許可（特ー3）第145871号）を取得 ※関東東北保安監督部にて電気保安法人の届出承認【働き方・働く環境】 ◆中途入社者が多数在籍しており馴染みやすい環境です ◆服装はオフィスカジュアル可 ◆休日などを含めた福利厚生は上場企業の関電工と同等＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞時間外労働：月10～20h ※みなし残業なし

給与: 年収696~740万円

勤務地: 東京都墨田区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

新東産業株式会社

【人事総務スタッフ】社会保険関連業務や月次給与計算換算業務などをお任せします！創業60年の歴史を誇り、ビルメンテナンスやエンジニアリング、警備、清掃などのサービスを提供する総合ビルメンテナンス企業

完全週休2日制
退職金制度あり
年間休日120日以上
経験者優遇
シニア歓迎
学歴不問
落ち着いている雰囲気
代表面談
女性活躍
残業少なめ
基本定時退社

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】総務部に所属し、主に下記業務を担当頂きます。 ◆社会保険関連業務（電子申告業務中心、算定業務、月次得喪） ◆月次給与計算換算業務 ◆雇用契約書管理（作成、更新管理） ◆住民税関連（eLーTAX申請） ◆損害保険関連 ◆その他総務人事関連業務全般 ◆固定資産管理 ◆法定調書合計表、給与支払報告書【事業内容】 ◆ビル管理、ビルメンテナンス ◆清掃、警備 ◆設備管理（空調・電気・給排水など） ◆スポーツ施設や集合住宅の管理業務 ◆フードサービスや受付・案内サービス ◆舞台・ホールの演出 ◆プラント設備、生産工場のメンテナンスからリニューアル工事【特徴】 ◆多種多様な施設におけるサービスを提供している ◆建物の安心・安全な環境づくりに努めている ◆利用者の方々の満足度を高めるサービスを提供している ◆官公庁や大手企業のお取引先が多く、安定性がある企業 ◆多額の設備投資等が少ないため、受注案件によっては、大きな利益を生んでいる現場もある【企業について】 1963年に創業して以来、着実に成長を続けています。主に官公庁や大手企業を中心として、空港や公共施設、オフィスビル、病院など、多種多様な施設における清掃、警備、設備管理を担う総合ビルメンテナンス企業です。建物の安心・安全な環境づくりを通して、利用するすべての方々の毎日をサポートしています。【働き方・働く環境】変形労働時間制：8:50～17:20／8:20～18:30　（休憩60分） 40代以上の年齢層が多く活躍しており、落ち着いた雰囲気です。「これまでの経験を活かしたい」「成長したい」など、意欲を持って日々の業務に取り組んでいただける方を歓迎します。

給与: 年収300~450万円

勤務地: 東京都渋谷区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社パシフィックネット

【総務/法務：リーダー候補】業務を通じて、戦略的に会社を支える役割を担いませんか？大手から官公庁まで15,000社と取引実績あり！法人向けにIT機器レンタル事業を展開し、調達から処分までをワンストップで提供する業界唯一のスタンダード上場企業

資格取得支援制度
家賃補助あり
退職金制度あり
資格取得奨励一時金
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
研修充実
上場企業

仕事内容: 【募集背景】社内の体制強化による募集になります。【業務内容】 ◎コーポレートガバナンスの推進 ◆株主総会・取締役会の事務局（招集通知の作成、議事録作成、運営サポート） ◆契約書の作成・レビュー（取引基本契約、業務委託契約など） ◆弁護士・行政機関との連携・対応（法務相談、各種許認可手続き） ◆各種事業許可の管理・更新（申請手続き、期限管理、法令遵守の確認） ◎社内制度・規程の整備 ◆社内規程の管理・更新（法改正への対応、改訂手続き） ◆契約書類・社内文書の管理（適正な保管、電子化推進） ◎オフィス環境の最適化 ◆オフィスレイアウトの企画・変更（働きやすい職場環境の整備・最適化） ◆オフィス備品・設備の管理（購買、在庫管理） ◎DX推進・業務効率化 ◆社内申請フローのデジタル化（稟議システム、文書管理クラウド、電子契約の運用） ◎社内コミュニケーションの活性化 ◆社内イベントの企画・運営（表彰式、社員交流会、社内広報活動）【仕事の魅力】総務は「社内の働きやすさを向上させ、経営を支える」重要なポジションです。制度の整備や業務の効率化を通じて、戦略的に会社を支える総務を目指すことが可能になります。【企業の魅力】当社は法人向けPCレンタル事業を展開し、PCの調達から処分まで、ワンストップで提供する唯一の上場企業です。 ◎事業内容 ◆ITサブスクリプション事業 PC等IT機器の中長期レンタル、保守運用等のITサービス、通信、クラウドソリューション等 PC周りのお困りごとを抱えている法人向けに、IT課題をワンストップで解決できるサービスを提供しております。お客様ごとに異なるご要件に合わせたカスタマイズが可能です。 PCやIT機器の中長期レンタル、保守運用などのITサービス、通信、クラウドソリューションにも対応いたします。 ◆ITAD事業使用済みIT機器の回収・データ消去、リユース・リサイクル販売 ※ITAD ： IT Asset Dispositionの略、情報機器資産の適正処分の意味お客様がセキュリティ面で安心してPCを処分できるように、専門的な知識を持ったエンジニアが対応しています。＜魅力＞ ◎上場企業としての安定性業界唯一の上場企業として信頼性の高い経営を行い、安定した基盤を確立しています。 4期連続で増収を達成し、さらなる成長を続けています。お客様にも自信を持ってサービスを提供できる体制です。 ◎豊富な実績と顧客基盤 37年にわたる実績とノウハウで、累計15,000社以上の企業と取引を行っています。幅広い業界での豊富な経験を活かし、顧客の多様なニーズに対応し、長期的な信頼関係を築いてきました。 ◎やりがいと働きやすさ豊富な報奨金制度があり、成果が正当に評価されます。チーム全員で助け合いながら目標を達成するスタイルのため、お互いに支え合いながらストレスフリーで業務に集中できます。 ◎柔軟にチャレンジできる企業風土個人のアイデアや希望を尊重し、新たなサービスや取り組みを迅速に実現できる柔軟な風土があります。年功序列に縛られず、公平に評価される環境です。 ◎充実した福利厚生研修制度・資格取得支援制度により、長期的なキャリア形成をサポートします。さらに、仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境が整っています。社員にとって、働きやすさを感じられるポイントです。【働き方・働く環境】休憩1時間

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都港区

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

株式会社ホーク・ワン

【総務/充実の福利厚生】会社を支える中核ポジション募集！戸建住宅ディベロッパーとして唯一無二のビジネスモデル「企画提案型住宅」を展開！2024年度は売上1461億円を達成するなど業績・分譲数ともに右肩上がりのオープンハウスグループ参画企業

育休・産休実績あり
退職金制度あり
経験者優遇
年間休日120日以上
転勤なし
研修充実
ベンチャー企業
女性活躍

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集です。【業務内容】 ◆社内イベント企画運営 ◆各種管理・整備業務など会社全体の幅広い業務に携わっていただきます。経営陣との距離の近さがあるため、裁量があり、スピード感もって取り組みができます。【組織体制】総務課は課長以下5名体制で行っております。【仕事の魅力】オープンハウスグループ参画後、飛躍的な成長を続ける環境の中で、様々なことにチャレンジしスキルアップが叶えられるポジションです。【企業の魅力】当社は、戸建住宅ディベロッパーとして、企画開発から設計、施工管理、販売戦略立案、引渡、アフターフォローを事業に展開しています。東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知の都市部を事業エリアに、良質な住宅を適正価格でお客様に提供しています。業界に先がけて、「建売住宅」「注文住宅」双方のメリットを採用した「企画提案型住宅」を展開。建売住宅でありながら、画一的なデザインやプランを排除し、一棟一棟のこだわりや立地の特長を活かした住宅づくりを推進しています。先期は売上1461億円（販売棟数：3005棟）を達成するなど、2018年のオープンハウスグループ参画以降、飛躍的な成長を遂げています。今後もこれまでの成長を止めることなく、売上高2000億、3000億と更なる成長を続け、不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを最も牽引する組織になることを目指します。そして社会に最も求められる住宅を提供する企業になることを目指しています。【働き方・働く環境】 9：00～17：30（休憩60分）東京本社での勤務です。 ※転居を伴う異動・転勤はありません。

給与: 年収350~650万円

勤務地: 東京都杉並区宮前

ブックマークの変更を保存できませんでした

ページを再読み込みして、もう一度お試しください

ブックマークに保存しました

メニューより保存した求人を確認できます

求人の詳細をみる詳細をみる

1 2 3