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【税理士補助／経験者歓迎】3,400社超を支援する会計事務所グループ｜年収800万円可・フレックス・リモートワーク可

神奈川県川崎市麻生区

年収 362〜800万円

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Point!

1997年創業以来、中小企業3,400社超の顧問・コンサルティングを手がける会計事務所系グループです。税務申告・顧問先対応にとどまらず、資産税業務や全国大型案件など幅広い領域に挑戦できる環境です。フレックス・リモートワーク導入済みで、実力に応じた報酬（年収800万円可）を実現できます。

募集要項

職種

税務・税理士

仕事内容

【業務内容】顧問先3,400社超を抱える会計事務所系グループで、税務のプロフェッショナルとして即戦力で活躍できるポジションです。「中小企業の応援団」として創業以来27年以上、お客様に寄り添い続けてきた環境で、あなたの経験とスキルをさらに磨いてください。 ■主な業務・決算書・税務申告書の作成およびレビュー・顧問先への税務相談・税務アドバイス対応（担当15〜40社）・グループ法人（社労士・司法書士・行政書士）と連携した総合提案業務・資産税業務、複数人体制での全国大型案件への参画（希望者） ■このポジションの魅力【クライアントワークに集中できる環境】入力・試算表作成はアシスタントチームが担当します。経験者であるあなたは、顧問先との深いコミュニケーションや付加価値の高い提案業務に専念できます。「作業」ではなく「本質的な税務サービス」に向き合える職場です。【幅広いキャリアパスが開かれている】税務・会計にとどまらず、士業ネットワーク（社労士・司法書士・行政書士）を活かしたワンストップサービスに携わることで、総合的なコンサルティングスキルが身につきます。資産税業務や全国規模の大型案件など、挑戦できるフィールドが豊富にあり、やる気次第で専門性を深めることも、領域を広げることも可能です。【税理士資格取得を会社が全力サポート】税理士科目合格者は給与面で優遇。さらに試験休暇制度（試験日含む直前3平日／入社後10年以内）も完備しており、仕事と受験勉強を無理なく両立できる環境が整っています。【フレックス＆リモートワークで自分らしく働ける】コアタイム（10:00〜16:00）以外は出退勤時間を自由に設定できるフレックス制度を導入。在宅勤務も可能なため、通勤時間を有効活用したり、プライベートとのバランスを取りながら働くことができます。残業時間も月20〜30時間程度（繁忙期除く）と、メリハリのある働き方が実現できます。【実力に応じた報酬・インセンティブ】経験・能力に応じた給与設定（理論年収362万〜800万円）に加え、顧客紹介やサービス提案など会社業績への貢献にはインセンティブを別途支給。頑張りがしっかり収入に反映される仕組みです。 ■使用会計ソフトマネーフォワード／freee／TKC／弥生

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

試用期間3カ月（待遇・条件の変更なし）有資格者以外はかがやきパートナーズに所属（税理士法人へは出向の形）

ポジション

税務会計スタッフ

応募資格

■ 応募条件学歴：不問必須の知識：日商簿記3級程度の知識対象となる方：会計事務所での実務経験をお持ちの方 ■ 歓迎する経験・資格・会計事務所での勤務経験（1年以上）・税理士科目の合格

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜18:00
休憩時間: ：60分

フレックスコアタイム: ：10:00〜16:00
標準となる1日の労働時間: ：8時間
フレキシブルタイム（午前）: ：00:00〜00:00
フレキシブルタイム（午後）: ：00:00〜00:00

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

想定年収 3,620,000〜8,000,000円想定月給 259,000〜575,000円

基本給 213,000〜472,000円固定残業時間 30時間固定残業代 46,000〜103,000円※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給

給与備考

月給25.9万〜57.5万円（固定残業代30時間分46,000円〜103,000円含む） ※経験・能力を考慮の上、決定。前年補償相談可 ※超過残業代は別途全額支給 ※顧客紹介・サービス提案等の業績貢献にはインセンティブ支給あり ※昇給：年1回（7月）

勤務地

神奈川県川崎市麻生区万福寺1-1-1新百合ヶ丘シティビルディング（最寄り駅：小田急線『新百合ヶ丘駅』北口より徒歩1分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり

休日・休暇

■土日祝休み ■年末年始休暇（12/29~1/3） ■慶弔休暇 ■試験休暇（10日※入社後3回まで） ■産休・育休（取得実績あり） ■年間休日120日以上

福利厚生

■社会保険完備 ■健康診断 ■交通費全額支給（当社規定あり） ■人事評価制度 ■四半期1on1面談 ■賞与年2回（6月・12月） ■昇給年1回（7月） ■退職金制度（勤続3年以上） ■従業員持株会 ■社員旅行(任意参加) ■各種研修制度あり ■学費補助制度 ■フリーデスク ■オフィスカジュアル ■フレックス制度 ■テレワーク(在宅勤務) ■車通勤可（勤務地により） ■敷地内駐車場（勤務地により）

この求人の特徴