Web制作・マーケティング・システム開発など、幅広い領域から企業のDXを支援する株式会社GIG。デジタルコンサルティング事業やHR事業を展開し、企業の事業成長を支えています。 今回募集するのは、CFO直下で経理業務全般を担う経理スタッフです。日常経理や月次・年次決算に加え、業務フローの整備や経理体制の構築・改善など、会社の成長を支える経理基盤づくりにも携わっていただきます。 すでに完成された仕組みを運用するだけでなく、より効率的で適切な経理体制を自ら考え、整えていけることがこのポジションの特徴です。将来的には経理チームをリードする役割も期待しており、これまでの経理経験を活かしながら、業務の幅や専門性を広げていきたい方に適した環境です。 【具体的な業務内容】 これまでのご経験に応じて、以下の業務をお任せします。 ＜日常経理＞ ・仕訳入力 ・売掛金、買掛金の管理 ・請求書の管理 ・経費精算 ＜決算業務＞ ・月次決算 ・年次決算 ・決算資料の作成 ＜経理体制の構築・改善＞ ・既存の業務フローの整備、改善 ・経理業務の仕組み化、効率化 ・経理体制の構築 ＜IPOを見据えた関連業務＞ ・内部統制の整備 ・監査法人対応 ・開示資料の作成補助 IPOに向けた業務は、今後段階的に対応していく予定です。入社後すぐにすべてを担うのではなく、日常経理や決算業務を進めながら、会社の状況に応じて担当領域を広げていきます。 会計ソフトはfreee、コミュニケーションツールはSlackを使用しています。 【このポジションの魅力】 ◎ CFO直下で、経理体制づくりの中核を担える 本ポジションでは、公認会計士資格を持つCFOと近い距離で業務を進めます。日常経理や決算業務だけでなく、業務フローの整備や経理体制の構築にも主体的に関われるため、実務を通じて経理部門全体を見渡す視点を身につけられます。 決められた業務を遂行するだけではなく、課題を見つけ、より良い仕組みを考え、実行していくことが期待されるポジションです。 ◎ IPOを見据えた経理・管理体制の整備に携われる 今後はIPOを見据え、内部統制の整備や監査法人対応、開示資料の作成補助などにも段階的に携わる予定です。日常経理や決算の経験を土台に、上場準備に関わる実務へと経験の幅を広げていくことができます。 IPOや業界の経験は必須ではありません。これまでの経理経験を活かし、新たな業務領域に挑戦したい方を歓迎しています。 ◎ 国内外の管理体制構築を経験したCFOのもとで学べる CFOは公認会計士資格を持ち、監査法人での会計監査を経験。その後、シンガポールの会計事務所やリクルートホールディングスでの国内外グループ会社管理・PMI、英国現地法人の管理部門責任者、上場準備企業の管理部門責任者など、幅広い経験を積んできました。 そうした経験を持つCFOと近い距離で仕事を進めることで、経理実務にとどまらず、管理体制を構築する考え方や意思決定の背景にも触れられる環境です。 【働き方・職場環境】 週2〜3日のリモート勤務を取り入れたハイブリッド勤務です。メンバークラスは週2日まで、リーダー以上は週3日までリモート勤務が可能です。 また、出社時には勤務開始時間を8:00〜12:00の間で調整できる時差出勤制度もあります。通常の勤務時間は10:00〜19:00で、土日祝日休み。仕事とプライベートのバランスを取りながら働ける環境です。 ・リモート勤務：週2〜3日（役職により上限あり） ・時差出勤：出社時に8:00〜12:00の間で勤務開始時間を調整可能 ・休日：土日祝日、年末年始休暇、有給休暇 ・服装自由 ・通勤手当：月額上限4万円（支給条件あり）

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

月給制 ◆通勤手当（会社規定に基づき支給） ◆昇給：年1回 ※固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給します。 ※経験・能力などを十分に考慮して決定します。 ※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※賞与を除いた金額となります。

• リモートワーク週2以上
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上