- 仕事内容
- 【業務内容】
財務、経理および資金に関する業務全般、ならびにこれらに関連する経営管理・経営企画業務の統括および実行いただきます。
<具体的には>
1. 資金調達・資本政策
◆資金計画の策定、および金融機関からの借入(証書貸付、コミットメントライン等)の企画・条件交渉
◆エクイティによる資金調達(第三者割当増資等)の企画および実行支援
◆資本政策の立案、株主・投資家との調整、およびデューデリジェンス対応
2. 決算データの適正化・財務基盤の整備
◆過年度会計処理(前受金に係る収益認識等)の整理および遡及修正の実務
◆監査法人、税理士、会計コンサルタント等の外部専門家との連携・調整、監査対応
◆決算早期化、開示体制および内部統制(J-SOX等)の構築
3. 経営企画・経営管理
◆中期経営計画および年度事業計画の策定・進捗管理
◆全社予算の編成、予実管理および事業部門別損益の分析
◆全社・事業部門別KPIの設計およびモニタリング
◆財務三表の作成、経営陣への報告(経営会議・取締役会向け資料を含む)
◆資金繰り管理および金融機関との実務的折衝
4. 決算業務・部門マネジメント
◆月次・四半期・年次決算の実務統括および進行管理
◆経理業務プロセスの標準化・効率化、規程・マニュアルの整備
◆財務経理部門の組織構築およびメンバーの指導・育成
5. 経営戦略・財務戦略(CFO候補としての職務)
◆資本政策および資金調達戦略の立案・実行の主導
◆上場(IPO)に向けた準備の推進(※会社が上場方針を決定した場合)
◆投資家・金融機関・株主との関係構築および情報開示対応(IR)
◆取締役会・経営会議における財務面からの意思決定支援
◆コーポレート部門全体の組織・ガバナンス体制の構築
6. その他
◆新規事業、M&A、資本業務提携等に関する財務面の検討および実行支援
◆前各号に付随または関連する業務、その他会社が指示する業務
【組織体制】
財務経理ユニット
メンバー2名+コーポレート本部長の管掌、事業部長のサポートあり
【ポジションの魅力】
事業拡大に伴い、コーポレート部門は「日常業務を回す経理」から「経営と資金戦略を支える財務機能」へ引き上げるフェーズにあります。
本ポジションでは、決算・資金管理の基盤を固めながら、経営企画・資金調達・IPO準備までを主導いただきます。
前例の少ない事業モデルゆえに、数字の見せ方も投資家への説明も、業界の定石だけでは通用しません。
だからこそ、経営の中枢から新たな市場の形成に関与できるという、他では得がたい機会がここにあります。
将来的にはCFOへの登用を見据えた、経営の一翼を担うポジションです。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し
試用期間あり(3ヶ月)
給与変動なし
- ポジション
- CFO候補
- 応募資格
- 【必須】
◆財務・経理部長クラスの実務経験(決算、監査、税務対応の完結)
◆外部専門家との対等なディスカッション能力、および経営視点での提言力
【歓迎】
◆デットまたはエクイティによる資金調達の実務経験
◆IPO準備の実務経験(主幹事証券・審査対応、規程整備、J-SOX構築等)
◆経営企画実務(中期経営計画の策定、全社予算編成、KPIマネジメント)の経験
◆M&Aの実務経験(ソーシング、DD、バリュエーション、PMIのいずれか)
◆上場企業におけるIR戦略の立案、及び投資家コミュニケーションの経験
◆公認会計士、税理士、USCPA等の資格保有
◆法務・労務を含むコーポレート部門全体のマネジメント経験
【求めるスタンス】
◎不確実な事業環境でも数字と向き合い、事業成長を支え抜く覚悟
◎未経験領域でもゼロベースで学び、形にしていく胆力
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :10:00〜19:00
- 休憩時間
- :60分
スケジュールにより柔軟に勤務時間は調整可能です。
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
想定年収 9,000,000〜15,000,000円想定月給 750,000〜1,250,000円
- 給与備考
年俸制
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
◆賞与:業績含む会社方針と個人業績により支給可能性有り
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 勤務地
- 東京都渋谷区神宮前6-17-11 JPR原宿ビル7F(最寄り駅:原宿駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ◆年間休日120日以上
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年次有給休暇
◆年末年始休暇(6日)
◆夏季休暇(5日)
◆産前産後休暇(取得・復職実績あり)
◆育児休暇(取得・復職実績あり)
◆慶弔休暇
- 福利厚生
- ◆健康保険
◆厚生年金
◆介護保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆通勤交通費(上限3万円)
◆健康診断
◆入社時研修
◆部署ごとのOJT
◆全社総会
など
- この求人の特徴
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社アプラ
- 求人番号
- 35432