- 仕事内容
- 【募集背景】
組織体制強化のための募集になります。
【業務内容】
成長している教育企業の経理・財務のセクションにて、経理・財務業務の統括および組織マネジメントを担っていただく重要なポジションです。
<決算・財務会計業務>
◆月次・四半期・年次決算の統括管理
◆連結決算業務の統括
◆監査法人・税理士法人との折衝・対応
◆会社法計算書類、事業報告等の作成統括
◆会計基準変更への対応
<管理会計・経営支援>
◆予算策定プロセスの統括
◆予実管理、KPI分析、収益性分析
◆経営会議資料の作成
◆事業部門・子会社への業績分析支援
◆新規事業・M&A案件の財務面サポート
<財務・資金管理>
◆資金繰り管理・資金計画策定
◆金融機関対応・借入金管理
◆財務戦略立案・キャッシュフロー管理
<内部統制・業務改善>
◆内部統制の整備・運用高度化
◆業務プロセス改善・DX推進
◆会計システム、Power Query/BI等を活用した効率化
◆グループ会社管理体制の整備
<組織マネジメント>
◆部下5名程度のマネジメント
◆メンバー育成・評価・後継者育成
◆業務配分・進捗管理
【このポジションのミッション】
会社の持続的成長を支えるため、正確かつ迅速な決算・財務報告体制を構築し、経営判断に資する管理会計・財務分析を推進。
内部統制の整備・高度化および組織マネジメントを担当いただきます。
【このポジションの魅力】
このポジションは会社の現在と未来を構築するための重要な数値を扱い、会社の要となります。
経営層との関わりが強く、全社的な視点での業務経験を積むことができ、経理のご経験を活かして、より経営に近いキャリアを積んでいただけます。
本体だけでなくグループ会社の経理も管轄するため、幅広くキャリアアップを希望されている方でしたら、他社に比べてハイスピードで経験が積んでいただけます。
◎会社の成長戦略に直接関わる重要なポジション
◎幅広い経理・財務業務を統括し、スキルアップが可能
◎DX推進など最新の業務改善に取り組める環境
◎マネジメント経験を積み、キャリアアップが図れる
◎経営陣との距離が近く、経営視点を養える
経理・財務のプロフェッショナルとして、組織を牽引し、会社の成長に貢献したい方のご応募をお待ちしております。
【企業の魅力】
学習塾「第一ゼミナール」や通信制高校「第一学院高等学校」などを展開する総合教育サービス企業です。
幼児教育から高校・大学、資格取得、外国人向け日本語教育・就労支援まで幅広い教育事業を手掛けています。
通信制高校やICT教育など、時代のニーズに合わせた教育サービスへ積極的に投資し、教育領域で事業を拡大しています。
教育を軸に、キャリア支援・語学・企業研修・シニア向けサービスまで事業領域を広げ、多角的な収益基盤を構築している点も特徴です。
「社会で活躍できる人づくり」を理念に掲げ、教育サービスを通じて幅広い世代の学びとキャリア形成を支援しています。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し
試用期間あり(3ヶ月)
試用期間中の条件の変更はありません
- ポジション
- 経理マネージャー候補
- 応募資格
- 【必須スキル・経験】
◆事業会社での経理実務経験 5~10年以上
◆年次決算経験
◆マネジメント経験
◆管理会計・予実管理経験
◆Excel中級以上(関数、ピボットテーブル等)
【歓迎スキル・経験】
◆連結決算経験
◆上場会社またはIPO準備企業での経験
◆教育業界での経験
◆Power Query、Power BI、ERP導入経験
◆M&A・PMI経験
◆公認会計士・税理士科目合格・簿記1級
【求める人物像】
◎経営視点を持ち、事業部門と協働できる方
◎変化を前向きに捉え、業務改革を推進できる方
◎部門横断的なコミュニケーション力を有する方
◎メンバー育成に関心が高い方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :10:00〜18:00
- 休憩時間
- :45分
所定労働時間7時間15分
※時差出勤制度あり
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
想定年収 6,000,000〜8,000,000円想定月給 350,000〜450,000円
- 給与備考
◆昇給 年1回(4月)
◆昇格 年1回(4月)
◆賞与 年2回(7月・12月)
※昇給・昇格については、半期ごとに各人が設定している目標設定内容を基に達成度合いに応じて決定していきます。
※スキル・経験・前職年収を考慮の上決定します。
- 勤務地
- エージェントにお問い合わせください(最寄り駅:本町駅)
- 休日・休暇
- ◆年間休日120日
◆週休2日(月1回土曜勤務あり)
◆年次有給休暇(初年度10日)
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆記念日・誕生日休暇
- 福利厚生
- ◆健康保険
◆厚生年金
◆介護保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆通勤手当(全額支給)
◆時間外手当・休日出勤手当
◆扶養手当(扶養家族の人数に応じて支給)
◆別居手当・帰省手当(単身赴任者)
◆出張手当(出張先・宿泊数に応じて支給)
◆社員会制度(結婚・出産・子どもの入学などの祝金贈呈など)
◆職場活性化レクレーション活動サポート制度
◆社内サークル活動(ゴルフ、釣りなど)
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- エージェントにお問い合わせください
- 求人番号
- 35074