掲載終了日：2026/8/15

【人事】売上481億のプライム上場メーカー｜人事制度企画×全社展開主導のキャリアを網羅。年休125日・フレックス・リモート可◎

千葉県茂原市

年収 420〜750万円

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Point!

プライム上場メーカーにて、人事制度（報酬・昇格昇給等）の企画・運用から全社展開までを主導。変革フェーズの組織づくりに携われます。

募集要項

職種

人事

仕事内容

＜業務内容＞ ◆人事制度の企画更改・運用実務 ◆報酬制度の企画運用 ◆昇格昇給制度の企画運用 ◆人事制度の全社展開の主導 ◆その他、人事全般に関する企画・実行＜期待する役割＞ ◆ビジネスに資する人事制度の整備および施策実行を主体的に推進 ◆能力・経験に応じて、人事関連業務の担当領域を段階的に拡大＜募集背景＞ ◆人財価値の最大化と多様性の尊重を軸に、誰もが個性を発揮できる環境づくりを推進 ◆組織の新陳代謝および全社的な風土改革に伴う、人事部門の体制刷新を進行中 ◆変革フェーズを共にリードし、成長を支える人材を募集＜部門ビジョン＞ ◆全社およびグループ会社の人的資本経営をリードし、社員が自己成長を実感できる環境づくりを目指す ◆積極的な人事施策を通じて、経営と現場の架け橋となる組織を構築 ◆断片的な業務運営から、全体最適／アジャイルな組織運営への転換を推進＜展開戦略・得られる経験＞ ◆変革期のため、今後さまざまなテーマに関与可能 ◆新制度・新施策の立案から実行まで、幅広い経験を積めるポジション

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め：無試用期間：2ヶ月

ポジション

人事（人事制度）

応募資格

＜必須条件＞ ◆メーカーにおける人事部門での実務経験

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：08:30〜17:15
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

想定年収 4,200,000〜7,500,000円想定月給 251,000〜480,000円

給与備考

＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞基本給：251,000円～480,000円固定残業代制度なし＜昇給＞有＜残業手当＞有＜賞与＞年2回（6月、12月）※業績による ※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。 ※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。

勤務地

千葉県茂原市大芝629（最寄り駅：茂原駅から徒歩25分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝） ※年間休日：125日 ※年間有給休暇：15日～20日（入社半年経過後に付与）

福利厚生

◆通勤手当（会社規定に基づき支給） ◆家族手当（子1人につき月10,000円） ◆住宅手当 ◆寮社宅（独身寮、借り上げ社宅※条件あり） ◆社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ◆厚生年金基金 ◆退職金制度（確定拠出年金制度） ◆副業可 ◆資格取得援助 ◆定期健康診断 ◆社内表彰援助 ◆財形貯蓄制度 ◆社員持ち株会 ◆車通勤可 ◆駐車場あり

この求人の特徴