掲載終了日：2026/5/11
ホームメイトでおなじみ×プライム上場｜賃貸経営を支える土地活用ビジネス｜人事制度・組織戦略を推進
年収 1,000〜1,500 万円
愛知県名古屋市
募集要項
- 職種
- 仕事内容
- 【業務内容】
人事組織のリーダーとして人事施策の企画立案、組織・人材戦略の実施等をお任せいたします。
＜人材戦略・企画＞
◆事業戦略と人事戦略の連携させた人事制度構築・導入
・組織・社員等級制度・管理職報酬制度・社員キャリアパスの設計・導入
・異動施策
・労務管理制度の改定、見直し
・その他、役割に応じて各種プロジェクト推進業務
【仕事の魅力】
将来的には人事管理部でのマネジメントに従事していただく事も想定しています。
自身のアイデアでプロジェクトの企画・構想から実行まで、関係各所と連携して一貫して対応していただきます。
大きなやりがいと達成感を感じられるポジションです。
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め無し 試用期間あり（6ヶ月） 試用期間中の勤務条件：変更無 ＜雇用形態補足＞ 管理監督者
- ポジション
- 人事スペシャリスト
- 応募資格
- ＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 【必須スキル・経験】 ◆人事企画領域のご経験 ◆第一種運転免許普通自動車 【歓迎スキル・経験】 ◆マネジメントのご経験
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- ：09:00〜18:00
- 休憩時間
- ：60分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 年収 10,000,000〜15,000,000円月給 637,500〜900,000円
＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ◆賞与：1,000,000円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区丸の内ニ丁目1番33号 東建本社丸の内ビル（最寄り駅：地下鉄桜通・鶴舞線／丸の内駅）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ＜年間休日日数128日＞ ◆完全週休2日制（休日は土日祝日） ◆夏期 ◆年末年始 ◆有給休暇（入社半年経過時点10日 最高付与日数20日）
- 福利厚生
- ◆健康保険 ◆厚生年金 ◆介護保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆通勤手当：全額支給（社内規程による） ◆家族手当：配偶者1万円／子１人（18歳以下）当たり5千円 ◆退職金制度 ◆定年60歳 ◆賃貸物件への入居に伴なう社員割引制度 ◆一部自社物件入居の家賃補助 ◆企業年金制度 ◆財形貯蓄制度 ◆社員持株会制度 ◆結婚祝金 ◆出産祝金 ◆傷病見舞金 ◆国内外福利厚生施設
- この求人の特徴
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 管理職・マネージャー
- 上場企業
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 東建コーポレーション株式会社
- 求人番号
- 33301
企業情報
- 企業名
- 東建コーポレーション株式会社
- 事業内容
- 【新商品開発事業】 賃貸マンション・アパート経営の新時代を担う規格商品を開発しています 【リース建築事業】 土地所有者様が安心できる土地活用事業をご提案します 【設計・建設事業】 設計・施工・管理一貫システムで、クオリティの高い建築商品をお届けします 【入居仲介・賃貸管理事業】 賃貸物件の仲介や管理を行います 【ネット広告事業】 施設リサーチ「ホームメイト・リサーチ」のサービス拡大に力を入れています 【リフォーム事業】 水まわりや内装のリフォームを行います
- 本社所在地名
- 名古屋市中区丸の内ニ丁目1番33号 東建本社丸の内ビル
- 代表者
- 左右田 善猛
- 設立
- 1974/7/17
- 資本金
- 4,800,000千円
- 会社タイプ
- プライム市場
- 業種
- 不動産業
- 従業員数
- 5381人