掲載終了日:2026/4/24

【総務人事(管理職候補)】経営に近いポジション/伊藤忠商事初の社内ベンチャーとして創業/飲食店やホテルなどの店舗ビジネスを対象に、独自の物流網を活かした食材・備品の一括調達から、店舗のデザイン・設計、M&A支援、海外進出サポートまでをワンストップで提供し、店舗運営の効率化とブランド価値向上を支える総合商社

年収 500〜750 万円
東京都港区
【総務人事(管理職候補)】経営に近いポジション/伊藤忠商事初の社内ベンチャーとして創業/飲食店やホテルなどの店舗ビジネスを対象に、独自の物流網を活かした食材・備品の一括調達から、店舗のデザイン・設計、M&A支援、海外進出サポートまでをワンストップで提供し、店舗運営の効率化とブランド価値向上を支える総合商社の画像
この求人のポイント
総務人事(管理職候補)として、総務業務を中心に管理部門全般の業務を担当いただきます。東京都港区にある、経営に近いポジション/伊藤忠商事初の社内ベンチャーとして創業/飲食店やホテルなどの店舗ビジネスを対象に、独自の物流網を活かした食材・備品の一括調達から、店舗のデザイン・設計、M&A支援、海外進出サポートまでをワンストップで提供し、店舗運営の効率化とブランド価値向上を支える総合商社の求人です。
募集要項
仕事内容
【募集背景】 事業拡大に伴う増員となります。 【業務内容】 管理本部にて、総務業務を中心に管理部門全般の業務を担当いただきます。 会社の成長を支える組織基盤の整備・社内ルールの整備・規程管理を担うポジションです。 <総務業務> ◆社内規程の整備・改定(就業規則、各種規程など) ◆社内ルールの策定・運用 ◆取締役会・社内会議の運営サポート ◆契約書管理 ◆文書管理 ◆社内制度の整備 <人事総務> ◆人事制度の運用サポート ◆評価制度・昇格制度の運用 ◆労務管理 ◆社会保険・雇用保険手続き <組織運営> ◆管理部門の業務改善 ◆社内オペレーションの整備 ◆経営陣への制度提案 【組織体制】 所属組織名:管理本部 男女比/7:3 <管理本部長> 管理本部長/50代男性 <監査> 監査役/50代男性 <経理> 経理担当/40代男性 経理担当/20代女性 <労務・システム> 労務担当/40代女性 システム担当/30代男性 <総務・人事> 総務・人事チーム長/30代男性 新卒採用・総務担当/30代女性 中途採用・総務担当/30代男性 【仕事の魅力】 ◎会社のルール作りに関われる 規程整備や制度設計など、会社の基盤づくりに関わることができます。 ◎経営に近いポジション 経営陣と連携しながら組織運営・制度整備に関われる環境です。 【企業の魅力】 リーテイルブランディング株式会社は、リテール業界(小売・外食・サービス業)を中心に、ブランド戦略から店舗開発、集客支援までを一貫して手がけるコンサルティング企業です。 伊藤忠商事グループのネットワークも活かしながら、コンセプト設計や業態開発、店舗デザイン、販促企画、運営改善までトータルで支援しています。 戦略立案にとどまらず、現場に入り込み実行・改善まで伴走する点が強みであり、クライアントの売上最大化とブランド価値向上に貢献。変化の激しいリテール市場において、持続的な成長を支えています。

※業務の変更の範囲:求人者の定める業務

雇用形態
正社員
契約に関する備考
期間の定め無し 試用期間あり(3ヶ月)
ポジション
総務人事(管理職候補)
応募資格
<学歴> 大学卒、大学院卒 【必須】 ◆社内規程の整備・改定経験 【歓迎】 ◆マネジメント経験 ※人数不問 ◆企業の管理部門(人事・総務・経理・法務など)での実務経験 ◆経営者の立場を理解して、代表や役員陣と適切なコミュニケーションが出来る方
語学力
不問
勤務時間
通常勤務時間
08:5017:50
休憩時間
60

平均残業時間:30時間

残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与
年収 5,000,0007,500,000月給 350,000475,000

月給(想定労働時間 160時間) 基本給:283,500 円~390,700円 固定残業代:66,500 円~84,300円 固定残業時間30 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です ※超過分別途支給 <昇給有無> 有:年1回(4月) <給与補足> 賞与:年3回(4月、8月、12月) ※賞与は個人業績によって変動します。 <備考> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

勤務地
東京都港区北青山2丁目12−16 北青山吉川ビル9F(最寄り駅:外苑前駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり
休日・休暇
◆年間休日125日 ◆完全週休二日制(土・日) ◆祝日 ◆年始年末 ◆特別休暇 ◆慶弔休暇 ※毎年祝日によって若干変動いたします(2025年度は125日) ◆有給休暇10日~20日 ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります <その他> 年2回土曜出社有り ※決起集会、社員総会のため
福利厚生
◆健康保険 ◆厚生年金 ◆介護保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆通勤手当:交通費全額支給 ◆育休産休(取得実績有) ◆慶弔見舞金 ◆ビジネス研修 ◆携帯電話貸与 ◆伊藤忠連合健康保険組合加盟(フィットネスジム、ホテル等会員制施設利用可能) ◆再雇用制度有(定年60歳、再雇用は70歳)
この求人の特徴
  • 育休・産休実績あり
  • フルリモート可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー
受動喫煙防止処置
屋内禁煙
募集者の氏名または名称
リーテイルブランディング株式会社
求人番号
32951
企業情報
企業名
リーテイルブランディング株式会社
事業内容
◆企業・事業におけるM&A仲介 ◆FCシステム構築・加盟開発 ◆店舗デザイン・企画・内外装の設計・施工・監査 ◆不動産物件仲介・立地診断 ◆商業施設を多店舗展開している(フランチャイズ等の)本部機能強化支援・経営コンサルティング ◆ブランド戦略(マーケティングリサーチ・CI/BIの構築・MD)支援 ◆店舗への商品流通全般の供給最適化支援 ◆店舗資産管理
本社所在地名
港区北青山2丁目12−16 北青山吉川ビル9F
代表者
秋元 之浩
設立
2000/8/1
資本金
39,118千円
会社タイプ
非上場企業
業種
サービス業
従業員数
80人