【募集背景】 事業拡大に伴い人材を募集いたします。 【業務内容】 以下の業務を担当していただきます。 ◆巡回監査 ◆財務レポートの作成・報告 ◆経営相談 ◆決算等の税務代行・書類作成 ◆Ｍ＆Ａ財務デューデリ ◆事業承継対策の提案 コンサルティング業務まで幅広く担当していただきます。 【業務の魅力】 担当件数…1億円以下のクライアントは単独担当となりますが、1億以上規模のクライアントは複数名で担当となります。 ※自計化率は2～3割程度となりますが、同社では入力専門チームが別途ありますので、担当者が入力業務にて時間を取られてしまうことはありません 【使用会計ソフト】 勘定奉行及び弥生 【働き方・働く環境】 ＜残業ほぼなし・リモートワークという自律的な働き方が叶う！＞ 『担当者として責任感をもって働きながら、勉強も生活も大切にできる』 そんな環境づくりに本気で取り組んでいます。 ◆税理士試験との両立がしやすい“残業ゼロ環境” 受験者は原則残業なし。 平日夜は専門学校へ、土日は勉強へ集中できます。 働きながら税理士を目指す人にとって理想的な環境です。 ◆研修・教育制度が充実し、成長スピードが速い ・成長シートによるフィードバック ・上司・幹部との1on1 ・業務研修 ・M&A・事業承継など専門研修 ・外部研修制度 学び続けたい若手に最適な環境をご用意しております！

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

【給与例】 ①微経験者：400万-500万 ②経験者(担当持てる方)：500万-600万 ③経験者(マネジメント・独立志向)：600万-800万 【昇給例】 ①入社7年目（微経験入社）450万円→800万円 ＋350万円 クライアントからの信頼を獲得し、紹介も増加。法人顧問を中心に幅広く対応。 ②入社3年目（微経験入社）500万円→650万円 ＋150万円 複数社を安定して担当できるようになり、実務スピード・精度ともに向上。 ③入社3年目（未経験入社）400万円→550万円 ＋150万円 経理実務・税務スキルをゼロから学び、担当業務の幅が大きく広がる。 ※経験・能力により給与考慮 ※昇給年1回 ※賞与年2回（業績による）（入社3年で冬賞与90万円の実績)も）

• 育休・産休実績あり
• 資格取得支援制度
• 学歴不問
• 独立応援
• 経験者優遇
• フルフレックス制度あり
• フレックス制度あり
• リモートワーク可能
• 女性活躍
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
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• 代表面談
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