経理・労務職 完全週休二日制/黒字経営で安定のゴム・樹脂メーカー ~産休取得実績有り/大手企業との取引多数/年休123日・土日休み~ ゴム・樹脂製品及び3Dプリンター関連の製品を販売する当社において、管理部門のお仕事をお任せします

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掲載終了日:2024年11月21日

経理・労務職 完全週休二日制/黒字経営で安定のゴム・樹脂メーカー ~産休取得実績有り/大手企業との取引多数/年休123日・土日休み~ ゴム・樹脂製品及び3Dプリンター関連の製品を販売する当社において、管理部門のお仕事をお任せします

¥年収400〜600万円東京都
経理・労務職 完全週休二日制/黒字経営で安定のゴム・樹脂メーカー  ~産休取得実績有り/大手企業との取引多数/年休123日・土日休み~ ゴム・樹脂製品及び3Dプリンター関連の製品を販売する当社において、管理部門のお仕事をお任せしますの画像
この求人のポイント
経理・労務職 年休123日/完全週休二日制/75期目を迎えた黒字経営で安定のゴム・樹脂メーカー

募集要項

職種
仕事内容

【募集背景】
産休に入られる方の欠員募集

【業務内容】
(1)現預金等管理
経費精算対応
(2)債権管理
請求処理、入金管理および売掛金残高管理、検収書チェック
(3)支払対応
請求書チェック、支払データ作成、手形管理、各種社会保険料支払、各種納税、口座振替管理
(4)(月次)決算対応
仕訳伝票起票、損益管理、各種明細管理、棚卸集計、固定資産管理(会計事務所と連携)
(5)資料、書類管理等
各種資料作成(定例、臨時)、改善・提案に向けた資料作成、各種文書管理(ファイリング)
(6)グループ会社管理
各種日次・月次対応、各種資料作成(定例、臨時、依頼)
(7)外為、貿易対応
貿易手続、外為送金対応
(8)勤怠、入退社対応
人事関連データ登録・更新、勤怠データ管理、集計、入退社手続(各種社会保険、退職手続)
(9)給与処理
給与データ更新/集計、賞与支給、給与・賞与振込処理(データ作成)
(10)社外対応
各種調査票対応、残高確認書対応、取引金融機関、業者等対応
(11)その他
上記各業務に関連することの対応(データ編集、分析、資料化、報告等)
電話応対、来客対応、社内行事対応等。

【組織体制】
総務部には5名 男性2名、女性3名(現在うち1名が産休中)

【仕事の魅力】
・経理はもちろん、労務領域の業務も経験することができます
・M&Aも初めているので連結決算や、メーカーのため原価計算にもゆくゆく携わる事ができます

【企業の魅力】
世界初のシリコーン100%LAM方式(液状積層方式)3Dプリンターや、世界総合評価NO.1の低価格産業用3Dプリンター等を取り扱っております。
顧客のニーズに合わせて、設計から量産まで押出成形に関わる製品を主として提案しています。
例えば、ドア部品のコーナーカバーの案件では、押出金型を作成する前に3Dプリンターにて試作品を作成し評価する事で、トライアンドエラーによる費用の削減につながっています。

【働き方・働く環境】
完全週休二日制、土日休み、年間休日123日、残業月30時間と、ワークライフバランスを整えることができます。


※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
雇用形態
正社員
契約に関する備考

エージェントにご確認ください

ポジション
スタッフ
応募資格

<学歴>
不問

<業務経験>
【必須業務経験】
管理部門(労務・経理)での経験

語学力

不問

勤務時間
通常勤務時間
:09:00〜17:50
休憩時間
:60分
残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与

年収400〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>

<残業手当>

<給与補足>
※ご本人のご経験を考慮し決定するため、変動する可能性はございます。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地
東京都(最寄駅:東向島駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※祝日は社内カレンダーにより年に数回出勤があります。

福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
家族手当:配偶者5000円・他扶養家族1人につき2000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上で支給対象

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTになります。

<その他補足>
■皆勤手当:月5,000円
■福利厚生サービス(クラブCCI)
■社員の相互扶助を目的とした親和会:毎月500円を給与天引き。社員の慶弔事等に支給されます。
■昼食代金(弁当)34%補助:毎日300円程度で弁当を食べられます。
■産休制度(利用実績あり)
※有給取得も推奨しており、休暇取得時に他の方が業務をカバーできるような体制づくり(引継ぎや業務の可視化等)も進めています。

この求人の特徴
受動喫煙防止処置
屋内禁煙
会社タイプ
非上場企業
業種
小売業
求人番号
21054

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