【経理】リモートワーク◎／ワークライフバランスが取れる働きやすい環境／日本ではまだ数少ないファンド運営のミドル・バック業務に特化したコンサルティング企業

• 経理

【募集背景】
事業拡大に伴う増員

【業務内容】
業界未経験でもOK！プライベートエクイティファンドの管理全般のアウトソーシングとサポート業務をお願いします。クライアント（ファンドの運用担当者）をはじめ、その他関係者とチャットやメール、電話のコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいただきます。
ファンドの資金管理、会計業務、情報更新などデイリー業務から、四半期や半期、決算で発生する決算書や税務署への報告書の作成など幅広くチームで業務をこなしていただきます。文章だけだと一見難しく見えますが、中小企業やベンチャーの経理担当だった方が大半ですので、ファンド経理が未経験でもキャッチアップいただきながら業務に取り組めます。

具体業務
◆担当ファンドの資金管理
◆ファンドの財産管理（投資先企業等の情報管理）
◆投資家情報の管理（ex.電話番号、メールアドレスの変更やデータベースへの反映）
◆投資家への通知書類等の作成（出資依頼、分配通知作成等）
◆ファンドの会計業務、決算書作成、監査対応
◆所轄官庁への届出対応等のサポート（財務省・税務署など）
◆その他クライアントのサポート業務
◆クライアント対応

【組織体制】
配属部署にはアシスタント・スタッフ12名・サブマネージャー4名・マネージャー7名・シニアマネージャー3名で構成されています。中途入社者も多く、事業会社の管理部長やベンチャーの経理担当だった方も在籍しており、ファンド経理が未経験でもキャッチアップいただきながら業務に取り組めます。

【仕事の魅力】
今までの経理財務周辺の知識を活かしながら、顧客対応やファンド管理など経理実務をただ回すだけではなく経営に近く、システムに代替されないようなキャリア経験ができます。

【企業の魅力】
私たちWMFAは、日本ではまだ数少ないファンド運営のミドル・バック業務に特化したサービス・プロバイダーで2013年9月に設立されました。
中心となるメンバーは長年に渡り大手ベンチャーキャピタル/プライベートエクイティファンドに勤務し数多くのファンド運営に携わり、豊富な経験とノウハウを蓄積してまいりました。
単に事務作業のアウトソーシング等をお引き受けするというだけでなく、ファンド運用者の方々がコア業務である投資活動にできるだけ集中できるように、ファンドのサポーターとして、ファンドの運営面における様々な悩みに対するソリューションを提供しております。

【働き方・働く環境】
■業務の都合により月に数回程度オフィスに出社頂く事がありますが、基本的にリモートワークでの勤務となります。
■フレックス制度有り

雇用形態 正社員/雇用期間の定めなし
試用期間 6ヶ月

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎経理担当としてのご経験（2年以上）
◎税理法人や監査法人でのご経験（2年以上）
※どちらか一方のご経験で構いません。

【歓迎業務経験】
〇会計業務経験者（部分的な伝票入力等のみではなく、決算書の作成や監査対応等の一部経験のある人でもOK）
〇ベンチャー企業等での管理部門、バックオフィスにてリーダー、部門長等としての業務経験がある方
〇税理士法人、監査法人でクライアントの会計に携わった経験がある方
〇金融機関での勤務経験

＜資格＞
【必要資格】
不問

【求める人物像】
・キャリアの専門性を持ってキャリアアップしたい方
・投資の世界に魅力を感じ、バックオフィスの立場からファンドに携わりたいと思っている方
・業界やクライアント、そして当社の成長・発展への貢献意欲がある方
・ファンドは未経験でも自身でキャッチアップしようと意欲をもって業務に取り組める方
・経理スペシャリストの中で今後のキャリアに迷っている方
・既存の経理業務に飽きがきている、物足りなくなっている方
・仲間やクライアントなど、人とコミュニケーションを取りながら業務を進めていける方

不問

年収450〜600万円

月給：375000-500,000円
基本給：273750-364,999円
固定割増手当（45h）：101250-135,001円
※超過分は全額支給

■週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数120日
■年末年始あり

■通勤手当：実費支給
■社会保険：補足事項なし
■時差出勤制度あり
■産休育休制度あり
■介護休暇あり
■ベネフィット・ワン福利厚生制度（映画・レジャー施設、グルメ、フィットネスジムなど）