【経理】管理部門のゼネラリストとしてキャリアを積める環境！SDGs推進！専属のアウターケア担当者が完了後も手厚くフォロー！建築を総合的にサポートするハウステック企業

• 経理

【業務内容】
■経理業務について
・請求書の申請、入金確認、支払い処理、会計ソフトの入力など
■総務業務について
・オフィス内の環境維持活動、社会保険手続
・入社・退社手続、勤怠・有給休暇の管理
・福利厚生に関する手続など

※経理業務を重点的にお任せいたします。
【組織体制】
経理担当2名
管理部門責任者
30代の女性1名

【仕事の魅力】
経理業務等徐々に業務に慣れていただき、管理部門のゼネラリストとしてキャリアを積める環境です。
プレイングマネージャー候補として会社の経営をサポートいただきます。

【企業の魅力】
■創業21年東京・軽井沢に事業所を設け、戸建て住宅や別荘の建築施工を行っております。また、リフォーム工事やオーダー収納家具・キッチンの設計・施工、キッチンなどのハウジングパーツのカタログ販売等5つの事業を展開する企業です。

■SDGsに企業を上げて賛同しており、8つのゴールに対してアクションプランを掲示しています。また、SDGｓ私募債を発行し、利息の一部をSDGs団体に寄付しています。

■建設が完了したらそれで終わりではなく、将来にわたり長く安心してお住まい頂けるよう、定期的に保守点検やメンテナンスを行なう専属の「家守り」担当が責任をもって対応します。

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎事務経験（業界・年数不問）

【歓迎業務経験】
〇業務経験2年以上

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
〇日商簿記2級

不問

年収400〜560万円

■経験・スキルにより決定致します。
見込み残業30時間分を含む／超過分は別途支給。
■昇給年1回※当社規定による
■賞与：年2回（実績約2か月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数115日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

■通勤手当：全額支給になります。
■家族手当：会社規定によって支給されます。
■社会保険：補足事項なし
■育休取得実績有（育休後復帰率100%）
■OJT研修など
■業務内容に関しましては、スタッフが丁寧にお教えします。
■iDeCo+
■セミナー参加制度