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[こだわり]年間休日120日以上

社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号33261)

【CAO候補】フレックス&週3リモートワーク可能/経営直下で管理部門を構築◎飲食店経営の要である「原価管理」をAIで自動化・最適化するクラウドサービス「HANZO」を展開!売上予測に基づいた最適な発注量や人員配置をシステムが自動で提案することで、飲食業界の深刻な課題である食材ロス削減と人手不足解消、および利益の最大化を支援する企業

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制

CAO候補として、管理部門を統括し、組織基盤の強化とガバナンス体制の構築をお任せします。東京都港区にある、フレックス&週3リモートワーク可能/経営直下で管理部門を構築◎飲食店経営の要である「原価管理」をAIで自動化・最適化するクラウドサービス「HANZO」を展開!売上予測に基づいた最適な発注量や人員配置をシステムが自動で提案することで、飲食業界の深刻な課題である食材ロス削減と人手不足解消、および利益の最大化を支援する企業の求人です。

給与
年収800〜1,500万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号33260)

【管理部門マネージャー候補】フレックス&週3リモートワーク可能!飲食店経営の要である「原価管理」をAIで自動化・最適化するクラウドサービス「HANZO」を展開!売上予測に基づいた最適な発注量や人員配置をシステムが自動で提案することで、飲食業界の深刻な課題である食材ロス削減と人手不足解消、および利益の最大化を支援する企業

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制

管理部門マネージャー候補として、管理部門の実務を中心に担いながら、メンバーのマネジメントおよび業務プロセスの改善・標準化をお任せします。東京都港区にある、フレックス&週3リモートワーク可能!飲食店経営の要である「原価管理」をAIで自動化・最適化するクラウドサービス「HANZO」を展開!売上予測に基づいた最適な発注量や人員配置をシステムが自動で提案することで、飲食業界の深刻な課題である食材ロス削減と人手不足解消、および利益の最大化を支援する企業の求人です。

給与
年収600〜850万円
勤務地
東京都港区
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ファインディ株式会社

【未経験からテックスタートアップの法務スペシャリストへ】エンジニア支援で急成長中のファインディで法務デビュー!契約書のリーガルチェックから、独自技術を守る知的財産戦略、グローバル展開の法的支援まで幅広く経験し、一生モノの専門スキルをイチから習得。テクノロジーで社会を動かす組織の守護神となり、どこでも通用する市場価値の高いキャリアを手に◎

  • 年間休日120日以上
  • 残業代全額支給
  • 未経験可
  • 完全週休2日制
  • IPO準備

弊社は今、新規サービスの矢継ぎ早のローンチと、既存事業の急速な市場拡大という、かつてない成長局面を迎えています。 このスピード感の中で、従来の定型業務の枠を超えた前例のないリスクと、未来の成長を左右する重要な法的課題が日々発生しています。 そこで、単にトラブルを処理する(守りの法務)のではなく、事業の最前線に立ち、リスクを機会に変えて成長をドライブする(攻めの法務)人材を募集します。

給与
年収400〜700万円
勤務地
東京都品川区
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