＜業務概要＞ ◆企画総務部門内の経理財務チームにて、日常経理から月次・年次決算まで、経理財務業務全般を担当 ◆経理業務を軸に、管理部門全体と連携しながら組織運営を支える役割 ◆体制強化に伴う増員募集（経理財務チームは4名体制） ＜業務詳細＞ ◆経費精算 ◆社内外の入金・支払業務 ◆関連会社を含む経理業務全般 ◆月次決算業務への関与（段階的に担当範囲を拡大） ◆年次決算業務への関与（段階的に担当範囲を拡大） ◆税務申告業務への関与（段階的に担当範囲を拡大） ◆法令改正対応 ◆業務関連システムの導入・運用推進 ◆各種社内外との連携、調整業務 ◆総務 ◆人事労務 ◆法務 ◆情報システム ◆上記を含む管理部門業務のサポート ＜組織体制＞ ◆経理財務：4名体制 ◆管理部門全体：約30名規模（各チームと連携しやすい環境） ＜ポジションの魅力＞ ◆日常経理から月次・年次決算まで一貫して携われる ◆法改正対応やシステム導入・運用を通じて、経理としての専門性を高められる ◆提案や改善活動が歓迎され、裁量を広げやすい ◆経理を起点に、管理部門全体の知見を身につけられる ◆落ち着いた社風のもと、長期的なキャリア形成を目指せる ＜キャリアパス＞ ◆契約社員スタート（正社員登用を前提） ◆経理財務として専門性を深めるほか、将来的に管理部門の中核人材・管理職としての活躍も期待

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給＞ 有（年1回） ＜賞与＞ 有（年2回） ※給与詳細は会社規定を踏まえて決定 ※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります

• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• フレックス制度あり
• 経験者優遇