求人情報の検索結果一覧
[こだわり]残業少なめ
株式会社八芳園ホールディングス
決算主担当として経理部門をリード｜白金台の歴史的庭園ブランド企業
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【業務内容】 決算業務をメインでお任せいたします。 ◆日次、月次の経理業務（仕訳入力、伝票処理、経費精算） ◆月次・年次決算業務 ◆売掛金・買掛金の管理 ◆請求書発行・支払処理 ◆銀行取引の記帳・照合 ◆各種帳票作成、資料整理 ◆税理士との連携業務 ◆その他、経理部門の業務全般 役員は財務業務にも取り組んでおり、ゆくゆくは予実管理などの財務業務もお任せしていただく予定です。 【組織体制】 経理部 ・役員（50代） ・メンバー（20代、40代）
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号31873）
経理組織を統括する責任者｜創業100年の青果流通グループ｜大田市場トップクラス
- 退職金制度あり
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 当社の経理責任者として、以下業務をお任せ致します。 ◆日常業務（売掛・買掛・伝票処理・仕訳・入出金対応など） ◆給与計算、経費精算 ◆法人税、消費税、事業所税等の計算・申告書作成 ◆資金管理、予算管理 ◆顧問税理士対応 ◆グループ会社経理 ◆メンバーに対する業務指示・業務マネジメント ◆各事業部との調整・統制 ＜業務に慣れてきたら＞ ◆管理会計、財務会計全般（決算(月次／年次）、予算管理） ◆損益構造分析 ◆DX推進（原価計算、費用管理、資金繰りなど） ◆監査対応 【組織体制】 男女比5：5 平均年齢33.5歳 ＜課長職＞40代男性（勤続19年） ＜課長代理職＞30代男性（勤続14年） ＜係長代理職＞30代女性（勤続6年） ＜主任職＞30代女性（勤続5年） ＜一般職＞20代女性（勤続6年）30代男性1名（勤続2年） 【働き方・働く環境】 ＜大田市場でトップクラスの実績＞ 勤務地は、アジア最大の青果取引量を誇る大田市場エリア内にあり、競合160社の中でもトップクラスの取扱実績を誇ります。 創業100年以上の歴史を持ち、近年は電子化・効率化も推進。 経理の仕組みもシステム導入が進んでおり、経験者にとっても学びの多い環境です。 ＜残業少なめ・早めの退勤＞ 勤務時間は7:30〜16:30で、残業は月10時間程度。 市場の営業開始に合わせて朝早めに働き始める分、夕方にはしっかり退勤できます。 趣味や習い事、家族と過ごしたりなどプライベートな時間も大切にできます。 ＜野菜・果物の社員割引も人気＞ 社員割引制度では、野菜や果物を相場より安く購入可能。 旬のフルーツやこだわりの青果を、お得に購入できるのも船昌ならではです！
- 給与
- 年収750~850万円
- 勤務地
- 東京都東京都大田区
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伊藤忠リート・マネジメント株式会社
【経理】フレックス制度・リモート可・7.5時間勤務／伊藤忠グループの安定基盤で上場レベルの決算業務を！住宅特化型J-REITとして日本最大級の資産規模を誇る企業
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 経理部は、受託投資法人（J-REIT、私募REIT）および私募ファンド、当社（運用会社）の経理・決算・税務に関する業務を担当しています。 入社後は主に投資法人の経理業務全般を担当いただきます。 少人数のチームで分担しつつ、必要な経験を積み、将来的には当社の経理業務へ活躍の幅を広げていただきます。 〈具体的には〉 ◆各種仕訳業務 ◆決算業務（月次決算対応、期次決算対応） ◆税理士法人や会計事務所との連携（税務対応、会計監査対応） ◆開示資料作成（決算にあわせて決算短信、有価証券報告書等） ◆増資に関わる会計資料作成 ◆固定資産台帳の作成及び管理 ◆税務申告業務 ◆上記に付随する関係業務 これらを通じて、REITおよび不動産関連の会計処理や税務に関する知識、不動産ファンドビジネスに関する幅広い知識を習得いただけます。 【配属部署】 経理部 ・本部長兼部長1名（50代／男性） ・課長職1名（40後半／男性） ・メンバークラス6名（20代半ば～30代半ば／男性2名、女性4名） 【仕事の魅力】 上場REITから私募REIT、私募ファンドと幅広いヴィークルに関わり、会計や税務の専門性を高められるポジションです。 【企業の魅力】 伊藤忠商事グループの安定基盤の上、住宅特化型J-REITとして日本最大級の資産規模を誇ります。住宅以外の用途の不動産ファンドの運用（物流施設他）もあり、安定性と成長性を両方兼ね備えていることが当社の一番の強みです。 【働き方・働く環境】 ◆リモートワーク週２回まで可 ◆フレックスタイム制度（コアタイムあり、1日の標準就業時間7時間30分） ※但し試用期間の間は原則、固定勤務（就業時間：09:00 ～ 17:30）
- 給与
- 年収550~800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社キャシュモ
税理士科目1科目から挑戦可能｜決算・申告から相続・事業承継まで幅広く経験
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格取得奨励一時金
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【業務内容】 ＜決算・税務申告業務＞ ◆決算前にお客様と決算前検討会を実施 ◆当期の着地見込や納税予測額を共有し認識合わせ ◆決算・税務申告書の作成 ＜税務業務＞ ◆事業承継、相続税、組織再編など既存クライアントへの提案 ◆案件に取り組みながら専門スキルを発揮 ＜各種税務相談＞ ◆税務に関するお悩みや相談対応 ◆税務計画策定、節税アドバイス、税務調査サポートなど幅広く支援 【仕事の魅力】 分業制を採用しており、記帳業務は他部署が担当しています。 そのため、税理士スタッフは専門スキルを活かして、決算・税務申告業務やお客様への税務アドバイスに集中することが可能です。 日常業務はほぼ100％ペーパレス化されており、マネーフォワードを中心としたクラウドツールを活用して効率的に業務を進められます。
- 給与
- 年収350~470万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理課長・部長候補】上場準備フェーズ／累計4億円の資金調達を実施！療育からIT就労支援までをワンストップで提供し、福祉の常識を塗り替える急成長中の総合福祉企業
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 現在、3年以内の上場を目標に、具体的な準備を進めている成長フェーズにあります。 すでに監査法人によるショートレビューも完了しており、 「いつか上場」ではなく、現実的な上場を見据えた経理体制づくりが求められています。 今回募集するのは、経理実務を理解したうえで、体制構築を統括できる管理職候補。 マネジメントを中心に、チームと一緒に決算早期化・仕組みを整えていくマネージャーを想定しています。 整った環境を維持するより、これから整えていくフェーズに挑戦したい方をお待ちしています。 【業務内容】 決算体制の安定化から、上場に耐えうる経理・内部管理体制の構築まで、 経理を「回す」だけでなく、「強くする」役割を担っていただきます。 ◆月次・四半期・年次決算業務の統括責任 ◆経理メンバー（2名）のマネジメント・育成 ◆決算早期化に向けた業務改善（現状：月次締め約15営業日／改善余地あり） ◆経理業務フローの設計・見直し・標準化 ◆会計ルール・社内規程の整備（会計方針、業務マニュアル等） ◆税理士・監査法人対応 ◆管理本部・経営層へのレポーティング ◆会計システム（マネーフォワード）の運用・改善 ＜上場準備・発展的業務＞ ※ご経験・ご志向に応じて段階的にお任せします ◆内部統制（J-SOX想定）の構築・運用への関与 ※ 主導範囲・役割は相談のうえ決定 ◆予実管理体制の構築・高度化 ◆経営判断に資する数値分析・資料作成 ◆企業価値最大化に向けた財務戦略・M&A戦略の検討・議論 【ポジションの特徴】 ◎経理実務とマネジメントの両方に携われる ◎未整備な部分を自らの裁量で整えていける環境 ◎経営層と近い距離で意思決定に関与できる ◎上場準備フェーズならではの経験を積める 【企業について】 「障がい者という言葉をこの国からなくす」をミッションに、未就学児の療育から大人の就労支援まで一気通貫で提供するトータルライフサポート企業です。 主力ブランド「STARLIT」や、IT・デザイン等の高度スキルを学ぶ「TECTEC」を展開し、福祉業界の常識を覆す高い付加価値と社会自立を創出しています。 2025年末には4億円の大型資金調達を完了し、現在はM&Aを活用した全国規模への拠点拡大と支援体制の強化を加速させている成長の最前線にあります。 単なるケアに留まらず、データやテクノロジーを駆使して「稼ぐ力」を育む独自の教育メソッドは、利用者のみならず採用市場からも高く評価されています。 安定した財務基盤とベンチャーならではのスピード感を併せ持ち、福祉の未来を根底から塗り替えるプロフェッショナル集団です。
- 給与
- 年収450~800万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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【管理会計】週2リモート／累計80タイトル以上の運営実績を持ち、ゲーム運営に特化した東証スタンダード上場企業
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 管理会計領域で横断的にご活躍いただくことを期待しています。 V字回復中のベンチャー企業の事業成長を推進いただくチャレンジングなポジションです。 経営陣及び他のコーポレート本部の幹部と密な連携を取っていただきながら推進いただくことを期待しています。 ＜具体的には＞ ◆全社およびグループ全体の予算編成、業績予測、予実差異分析 ◆各事業の責任者や事業管理担当者との密な連携、数値の取りまとめ ◆予算ガイドラインの策定 ◆CFO・経営層への報告資料作成 ◆各種システムやBIツール等を活用したデータ収集・分析 ◆グループ全体の管理会計プロセス最適化 等 【組織体制】 配属予定の経営企画部・管理会計グループは、マネージャー以下3名のチームです。 マネージャーを含め、20代～30代半ばまでの若手メンバーで全グループの管理会計を取り仕切っています。 【キャリアの特徴】 まずは管理会計グループのメンバーとして当社の管理会計実務をお任せいたします。 ゆくゆくは管理会計リーダーを目指していただき、将来的には管理会計マネージャーとしてチームのマネジメントを担っていただくことを期待しています。 【企業の魅力】 私たちマイネットはゲームタイトルの買収・長期運営を中心としたセカンダリー事業を展開しており、 直近はセカンダリー事業の強みを軸にゲーム周辺の新領域に事業拡大することで、売り上げ再成長を目指しています。 ＜マイネットの特徴＞ ベンチャー企業らしく、変化に富んだ刺激的な環境です。 一方、東証スタンダード上場企業としての側面も持つため、攻めと守りの両面をバランスよく経験できます。 幹部には、20代～30代の若手メンバーも多く登用されています。 合理的な提案は積極的に取り入れ評価する文化のため、年齢や過去の経験を問わず活躍の機会があります。 【働き方・働く環境】 ※週2日程度の出社とリモートワークのハイブリッド型を採用しております
- 給与
- 年収400~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号31857）
【採用担当者】未経験可／週2リモート／累計80タイトル以上の運営実績を持ち、ゲーム運営に特化した東証スタンダード上場企業
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 未経験可
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 採用グループでは、マイネットの「Make COLOR 毎日に感動を」というミッション実現の原動力となれるよう、事業成長に必要な人材確保をタイムリーに実現する「採用のプロ集団」になることを目指しています。 そのために、採用担当の一人ひとりが市場価値の高い専門性（知識・スキル）を身につけ、人材戦略の主体者として、経営判断の一助となる提案、提言を行えるようになることを期待しています。 ＜具体的には＞ ◆求人票作成 ◆募集ポジションごとの採用戦術の立案と実行 ◆エージェントとのリレーション構築（アポイントの実施、折衝） 書類選考（1次選考対応） ◆人事カジュアル面談等の面接過程における候補者フォロー ◆クロージングシナリオの設計 ◆応募～選考～入社までのプロセス全体における振り返りと改善活動 ◆新たな採用手段やチャネル、施策の立案と実行 ◆日程調整などの採用オペレーション全般 等 ※ご経験のあるところからお任せいたします ※未経験の方はインプットと並行して徐々にお任せしていきます 【組織体制】 マイネットの人事部は下記３つのグループで構成されております。 ・採用グループ（4名体制：30代後半男性2名、30代前半女性2名） ・人材配置グループ ・人事労務グループ 採用担当は、採用グループに配属になります。 【未経験でも挑戦可能！】 マイネットの採用チームはマイネット入社後にはじめて採用業務にチャレンジしたメンバーが多く在籍しています。 その為、未経験から独り立ちしていただく上でフォローする文化があります。 勿論、主体的なインプットを要しますが、採用活動を行う上で必要なことを一つ一つ実務ベースで経験いただき、それぞれの業務における成果創出を経てリーダー、マネージャーを目指していただくことが可能です。 【人事領域におけるジェネラリストを目指せます】 事業成長には適切な人材の確保が欠かせません。 その手段のうちの一つである採用を皮切りに、人事領域における幅広いスキルを身につけていただき、企業の経営戦略を支える人材として成長いただくことが可能です。 実際に採用から人事企画、人事労務、人材配置へと活躍の領域を広げているメンバーが多く存在します。 【企業の魅力】 私たちマイネットはゲームタイトルの買収・長期運営を中心としたセカンダリー事業を展開しており、 直近はセカンダリー事業の強みを軸にゲーム周辺の新領域に事業拡大することで、売り上げ再成長を目指しています。 ＜マイネットの特徴＞ ベンチャー企業らしく、変化に富んだ刺激的な環境です。 一方、東証スタンダード上場企業としての側面も持つため、攻めと守りの両面をバランスよく経験できます。 幹部には、20代～30代の若手メンバーも多く登用されています。 合理的な提案は積極的に取り入れ評価する文化のため、年齢や過去の経験を問わず活躍の機会があります。 【働き方・働く環境】 ※週2日程度の出社とリモートワークのハイブリッド型を採用しております
- 給与
- 年収400~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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常勤監査役｜IPO準備期｜ガバナンス・内部統制・開示まで幅広く担当
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 残業少なめ
- 離職率5％未満
- IPO準備
- 仕事内容
- ① 監査業務全般 ◆取締役会・監査役会・重要会議体への出席 ◆監査役会議事録の作成 ◆法令・定款に基づく取締役の職務執行監査（業務・会計） ◆内部監査部門との連携・指導 ◆各部署へのヒアリングや資料精査による業務執行状況確認 ◆会計監査人（監査法人）や社外取締役との連携 ◆有価証券報告書（Ⅰの部）、株主総会招集通知等の開示資料チェック ② IPO準備に関わる業務 ◆IPO審査に必要なガバナンス・監査体制の構築 ◆証券会社・監査法人・東証とのコミュニケーション ◆内部統制（J-SOX含む）の整備・運用状況の監査 ③ その他 ◆委任直後：当社指定及び付随する業務
- 勤務地
- 東京都港区
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X Mile株式会社
【未経験・第二新卒歓迎！】経理ポジション / 年間休日124日！「令和を代表するメガベンチャーを創る」/ 物流・建設・製造などの「ノンデスク産業」に特化し、HR（採用支援）とSaaS（業務効率化システム）の両面でDXを推進する、2019年設立の急成長IPO準備企業の経理求人
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- IPO準備
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は既存事業の取引件数増加や新規事業の立ち上げに伴い、組織が急速に拡大しています。 これに伴い、新たな業務フローの構築や月次決算のさらなる早期化・正確性向上が求められています。 また、現在IPO準備を加速させており、管理体制をより強固なものにするため、将来のコアメンバーとなる新たな仲間を募集することになりました。 【業務内容】 入社後の習熟度に合わせて、段階的に業務をお任せします！ ■短期（1〜3ヶ月） ・請求書送付、売上計上、入金消し込みなどの日次業務 ・経費精算のチェックや他部署との連携 ■中期（4ヶ月〜1年） ・月次決算タスクの補助（データ集計・照合、資料作成補助） ・基本的には、決まったオペレーション（Ops）を着実に回すことからスタートしていただきます。 ■使用システム ・MF会計Plus ・バクラク ・Slack / Google Workspace 【組織体制】 下記のメンバーと協力の上、経理を中心とするコーポレート業務をになって頂きます。 ■総務・労務・経理担当者（１名） ■総務担当者（１名） ■業務委託スタッフ（2名） ※業務委託スタッフの方々について 1名：上場企業でCFOとして従事されていた、会計士資格を有する方。 1名：上場企業にて管理部門長として従事されており、会計士資格を有する方。 ⇨バックオフィスのマネジメント業務をお任せするにあたり、ご経験の浅い業務につきましても、業務委託のメンバーの方々のフォローを受けながら、従事していただくことができます。 ⇨業務委託スタッフの方々は週に3日程度出社予定です。 【仕事の魅力】 ■圧倒的な成長スピード 2026年の組織再編に向けた重要フェーズに参画でき、未経験からでも短期間で市場価値の高い「上場準備実務」に触れることができます。 ■専門性の高い知識体系 上場準備に伴う内部統制や経理体制の強化を通じて、上場企業並みの高度な会計知識をインプットできる環境です。 ■多様なビジネスへの理解 「人材紹介」「SaaS」など、ビジネスモデルの異なる複数の事業を展開しているため、1社にいながら幅広い業界・スキームの会計実務を経験できます。 ■キャリアの広がり 本人の希望や適性に応じて、経理の枠を超えて経営企画領域へ挑戦することも可能です。 【企業の魅力】 《ノンデスク産業の課題解決を》 ◆日本の生産人口は、今後20年間で1,428万人減少すると予想されています。 特に人手不足がより深刻になる職種は、ドライバー、建設作業者、警備員、といった「ノンデスクワーカー」です。 ノンデスク産業において顕在化している問題は「働き手の不足」「労働生産性の低さ」の大きく2点です。 同社は、双方の課題解決へ向けた取り組みを進めています。 ◆物流、建設、製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会生活のインフラであり、決して衰退させてはなりません。 同社はノンデスク産業の課題を解決することで、従事者及び消費者の生活の質を向上させ、社会に貢献し続けることをビジョンとしています。 【働き方・働く環境】 ■残業は月20時間程度
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社金陽社
【経理（課長候補）】経験者歓迎！実働7.5H/売上高203億円！大手ゴムメーカーが製造していないニッチ分野で国内トップシェア！創業90年を超える歴史のある国内最大のゴムロール・ゴムブランケットメーカー
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【募集背景】 今回は経験者の募集となります。 「経理の仕事は好きだけど、もっと働きやすい環境を探している」 「経理経験は浅いけれど、さらにスキルアップしたい」そんなあなたをお待ちしています！ 【業務内容】 ◆仕入・買掛金の支払処理など ◆資金繰り表の作成 ◆仕訳起票 ◆月次決算・年次決算 【ゆくゆくお任せしたい業務内容】 ◆税務対応 ◆管理会計 ◆マネジメント 経験のある業務から始め、徐々に担当範囲を広げていただきます。 フォロー体制も整っているので、着実にステップアップできる環境です！ 【入社後の流れ】 ◆座学研修 入社初日は会社の概要など会社に関わる基礎知識を学びます。 ◆OJT 簡単な業務から始めて、徐々にできることを増やしましょう！ すぐそばに先輩がいるので、わからないことがあればいつでも聞いてくださいね。 【使用ツール】 ◆基幹システム（NEC） ◆債権債務パッケージAi（NEC） 【配属先の編成】 ＼20代～30代活躍中！／ 経理部門は男性3名、女性2名の計5名で運営中。 穏やかな人柄のメンバーが多く、仕事の相談も雑談も話しやすい雰囲気。 小さなことでも「ありがとう」が飛び交う、温かみのあるチームなんです。 協力し合う文化が根付いており、なじみやすいはず！ 【将来のキャリアパス】 まずは日々の経理業務を着実にこなして、経理の基礎を固めていただきます。 仕入先への支払い・起票処理など、会社の信用にも関わる業務を コツコツと真摯に取り組んでいただければと思います。 その後に関しては、マネジメントや経営支援へのステップアップも可能！ 経理部門の管理職も目指せます。 【企業の魅力】 設立95年！国内最大級のゴム製品メーカー 印刷業界、自動車業界、製鉄・製紙業界…様々な製品の製造過程で使われる、ゴムロール・ゴムブランケットなど、この先もなくてはならない商品を生み出しています。 ゴムと聞くと、タイヤ・ベルト等が頭に浮かぶと思いますが、KINYOの製品は、見えないところで、しかしとても身近なところで私たちの生活を支え続けています。 新聞・書籍・広告・ポスター・飲料缶・銀行券・クレジットカードなどの印刷に使用されているのが"ゴムブランケット"です。 印刷する・塗布する・圧着する・絞る・押さえる・張り合わせる・延ばすなどの目的で使用され、印刷・OA機器・製紙・製鉄・フィルムなど様々な業界で使用されているのが"ゴムロール"です。 【事業内容】 ◆印刷用ゴムロールの生産・販売 ◆印刷用ゴムブランケットの生産・販売 ◆製紙、鉄鋼、プラスチック、フィルム、合板、ビニール、繊維、OA機器等の各種工業用ゴムロールの生産・販売 ◆その他工業用ゴム製品（特殊ゴムシート・成型品・ゴム塗料）の生産・販売 【働き方・働く環境】 ◆オフ充実：年間休日125日／土日祝休み／基本残業なし ◆待遇◎：20代～30代活躍中／賞与実績4.2ヵ月分
- 給与
- 年収500~650万円
- 勤務地
- 大阪府交野市
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アクティベートジャパン税理士法人／株式会社アクティベートジャパンコンサルティング
【一般事務・税務アシスタント】◎繁忙期でも残業30h以内！資格取得との両立が叶う柔軟な働き方で、法人・個人の顧問業務を中心にキャリアアップできる、中小企業経営と相続税申告・資産対策の総合パートナーとして黒字化支援を行う税理士法人
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 離職率5％未満
- オンライン面接あり
- 選考はオンライン完結
- 面接1回のみ
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 税理士事務所での一般事務・庶務業務を中心にお任せします。 社内スタッフが業務に集中できるように環境を整え、サポートするのがお仕事です。 【主な仕事内容】 ・電話対応 ・受付対応 ・備品管理 ・郵送物の受取、発送 ・領収書のスキャニング ・書類整理 ・簡単な経理データの入力補助 【求める人物像】 ・協調性を持ち、社内外問わずにコミュニケーションを図れる方。 ・明るい対応ができ、周りに気配りができる方。 ・腰を据えて長く働きたい方 【以下のような方はなお歓迎】 ・複数の業務を優先順位をつけ、効率的に遂行できる。 ・何事にも向上心を持って取り組んでいる。 ・指示待ちではなく、自ら進んで行動できる。 ・最後まで責任をもってやり遂げることが出来る。 ■社内の雰囲気や特徴 ・分からない事があれば気軽に教えあうことが出来る環境です。 ・現在3拠点（東京・横浜・さいたま）ありますが、朝礼・全体会議をオンラインで行い、コミュニケーションも円滑な職場です。 ■会社の魅力 ・資格支援サポートあり。オンデマンド研修（多数の研修ツール用意）や社内ライブラリーがございます。また、フィナンシャルプランナー、税理士等の各種資格取得の応援をしています。 ・オフィスはフリードリンク制で、誕生日祝制度や毎年社内イベントがあります。 ・在宅制度・短時間正社員制度を活用している社員もおり、生産性向上への意識が高い職場環境です。
- 給与
- 年収350~450万円
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市
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【残業ほぼなし｜土日祝休】給与計算経験を活かし労務の専門性を広げる｜落ち着いた環境で腰を据えて働ける社労士法人
- 退職金制度あり
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 離職率5％未満
- 代表面談
- 仕事内容
- 【業務内容】 企業の給与計算・労務手続きを中心に、社労士業務全般のサポートをお任せします。 まずは給与計算や労務手続きなどの実務からスタートし、業務に慣れてきた段階でより専門性の高い業務へとステップアップしていただきます。 ■給与計算業務 ・5名～100名規模の企業の給与計算 ・勤怠データの確認、給与データ作成 ■労務手続き業務 ・社会保険、労働保険の各種手続き ・算定基礎届、年度更新などの書類作成 ■顧客対応 ・企業担当者との電話、メール対応 ・行政機関との対応 ■その他社労士業務 ・就業規則作成 ・助成金申請 ・派遣／紹介事業許可申請 使用システム ・セルズ給与 ・オフィスステーション ・マネーフォワード 【企業の魅力】 ■給与計算を軸に労務の専門性を身につけられる 給与計算を入口に、労務手続き、助成金、就業規則作成など幅広い社労士業務に携わることが可能です。 将来的には企業の人事制度や労務管理の相談にも関わるなど、専門性を広げていくことができます。 ■少人数体制だからこそ実務をしっかり経験できる 代表社労士のもとで業務を学びながら、実務経験を積むことができる環境です。 業務はOJTで丁寧にフォローするため、経験の浅い方でも安心して業務に取り組めます。 ■コツコツ型の仕事に集中できる環境 給与計算や労務手続きなど、正確性が求められる業務が中心です。 落ち着いた環境で、専門職として着実にスキルを磨くことができます。 【働き方】 ■残業ほぼなし 年間を通して残業はほとんどありません。 ■年間休日120日以上 土日祝休み ■時差出勤・時短勤務相談可能 ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 ■通勤アクセス良好 JR根岸駅徒歩3分
- 給与
- 年収420~550万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市磯子区
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【残業ほぼなし｜土日祝休】未経験から労務の専門職へ｜給与計算から社労士業務を学べる社労士法人
- 退職金制度あり
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 離職率5％未満
- 代表面談
- 仕事内容
- 【業務内容】 企業の給与計算・労務手続きを中心に、社労士業務全般のサポートをお任せします。 まずは給与計算や労務手続きなどの実務からスタートし、業務に慣れてきた段階でより専門性の高い業務へとステップアップしていただきます。 ■給与計算業務 ・5名～100名規模の企業の給与計算 ・勤怠データの確認、給与データ作成 ■労務手続き業務 ・社会保険、労働保険の各種手続き ・算定基礎届、年度更新などの書類作成 ■顧客対応 ・企業担当者との電話、メール対応 ・行政機関との対応 ■その他社労士業務 ・就業規則作成 ・助成金申請 ・派遣／紹介事業許可申請 使用システム ・セルズ給与 ・オフィスステーション ・マネーフォワード 【企業の魅力】 ■給与計算を軸に労務の専門性を身につけられる 給与計算を入口に、労務手続き、助成金、就業規則作成など幅広い社労士業務に携わることが可能です。 将来的には企業の人事制度や労務管理の相談にも関わるなど、専門性を広げていくことができます。 ■少人数体制だからこそ実務をしっかり経験できる 代表社労士のもとで業務を学びながら、実務経験を積むことができる環境です。 業務はOJTで丁寧にフォローするため、経験の浅い方でも安心して業務に取り組めます。 ■コツコツ型の仕事に集中できる環境 給与計算や労務手続きなど、正確性が求められる業務が中心です。 落ち着いた環境で、専門職として着実にスキルを磨くことができます。 【働き方】 ■残業ほぼなし 年間を通して残業はほとんどありません。 ■年間休日120日以上 土日祝休み ■時差出勤・時短勤務相談可能 ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 ■通勤アクセス良好 JR根岸駅徒歩3分
- 給与
- 年収300~450万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市磯子区
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株式会社キャシュモ
経理BPO×AI活用で成長中｜年収1000万も目指せる｜実務から入り半年後に部門統括へ
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご入社後、まずは現場の実務と課題を把握していただき、半年後を目処に現マネージャーから部門全体のマネジメントを引き継いでいただきます。 ＜具体的なステップ＞ ■入社直後〜3ヶ月（プレイング中心／現場の課題把握） まずはメンバーとして実務（月次試算表作成・チェック、未収チェック等）に入り、既存業務フローを体感していただきます。 日々の業務指示や、メンバーへのOJT・相談対応を通じ、チーム全体の実行力と品質の底上げを図ります。 ■入社半年以降（マネージャー業務／AI-BPOの推進と組織統括） ※半年で立ち上がっていただき、ここからが本番です。 AS部全体の戦略・年間計画・予算の策定と実行。 部内の人員配置、採用、リーダー層を含むメンバーの育成計画と評価。 ＜お任せしたいミッション＞ 現場の実務から見えてきた課題を抽出し、エンジニアチームと協力しながら、テクノロジーを活用した抜本的な業務改善を推進していただきます。 具体的な手法やアプローチはこれから確立していくフェーズです。 正解がない環境の中で、エンジニアとフラットに議論を交わし、柔軟に新しい仕組みを創り上げていくことを期待しています。 【組織体制】 ◆経理代行部（アカウンティングサービス部） ・入力チーム（マネージャー1名、リーダー2名、メンバー3名、パート1名） ※赤坂オフィスにて勤務 ・振込チーム（マネージャー1名、リーダー1名、メンバー3名、パート3名） ※用賀オフィスにて勤務 【仕事の魅力・やりがい】 ◎「AI-BPO」の確立という独自の挑戦 定例MTGやSlackチャンネル等で、エンジニアと日々フラットに議論しながら自社専用の効率化ツールを開発・検証しています。 さらに、マネーフォワードのプロダクトマネージャー（PdM）へ直接フィードバックを行う機会もあり、自社の業務改善だけでなく「MFクラウド」自体の進化にも関与できる圧倒的な環境です。 ◎「人の心を動かす」仕事へのシフト 私たちの目的は単なる自動化ではありません。 システム化によって生み出した時間を、顧客の「良き相談相手」としての付加価値提供に充てること。 「人としての介在価値」を最大化する変革を主導できます。 ◎圧倒的なスピードでのキャリアアップ 入社半年でマネージャーへ昇格いただく前提の採用です。 マネジメントの経験を経て、裁量を持って部門の舵取りに挑戦できます。
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区赤坂
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IPO準備中｜CFO直下で体制構築を担う経理マネージャー候補｜少数精鋭
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 残業少なめ
- 離職率5％未満
- IPO準備
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- CFO直下・財務経理2名体制の少数精鋭環境にて、経理・開示体制の基盤構築から経営判断に資する数値管理・分析までを担っていただきます。 【業務内容】 ◆月次／四半期／年次決算の統括（承認者ポジション想定） ◆財務・会計データ分析、開示資料作成 ◆連結／個別決算取りまとめ ◆有価証券報告書、決算短信の作成・チェック ◆監査法人／主幹事証券対応 ◆IPOに向けた規程整備、業務プロセス設計、体制高度化 短期的には決算体制の安定運用とIPO論点対応の主担当を、中長期的にはJ-SOX／開示体制構築や経理組織のマネジメントをお任せします。 将来的には、経営企画や事業部門と並走するファイナンスパートナーなど、経営に近いポジションへの拡張も可能。 CFOと協働しながら、経営を数字で支える中核人材としてご活躍いただきます。 【使用会計ソフト】 勘定奉行、kintone、Chatwork、Google Workspace 【働き方・働く環境】 週3日出社・週2日リモートですが、体制構築されるまでは、密なコミュニケーションが求められることから、出社頻度は多くお願いしたいと考えております。 残業時間は３0時間程度とワークライフバランスが取りやすい環境です。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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IPO準備｜週2リモート可｜裁量大で仕訳～開示まで担う経理
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 残業少なめ
- 離職率5％未満
- IPO準備
- 仕事内容
- 【業務内容】 現在IPOに向けて組織体制を強化中。 経理担当として、日常経理から月次・年次決算、開示資料作成、連結決算、監査対応まで幅広く携わっていただきます。 少数精鋭体制のため、業務を限定せず裁量を持って取り組める環境です。 将来的には、決算主担当やシニアポジションへのステップアップ、予実管理や数値分析など経営管理領域への拡張、経理マネジャーへの挑戦も可能。 成長フェーズならではの実務経験とキャリア形成ができるポジションです。 【使用会計ソフト】 勘定奉行、kintone、Chatwork、Google Workspace 【働き方・働く環境】 週3日出社・週2日リモートですが、必要に応じて出社頻度は増える可能性がございます。 残業時間は15時間程度とワークライフバランスが取りやすい環境です。
- 給与
- 年収450~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号31753）
【経理スタッフ】未経験可！週2リモート可能！上場企業の経理実務を積める！／ゲームを中心にスポーツなどエンタメ領域で幅広い事業を展開！『三国志バトル』などのヒット作を多数手がける売上70億円を超える安定企業！
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上場企業
- 育休・産休実績あり
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経理領域で横断的にご活躍いただくことを期待しています。 未経験の方でも先輩社員が研修をします。 ＜業務詳細＞ 入社直後はできる業務からお任せします。 具体的には ◆仕訳・請求書業務 ◆決算業務(月次・年次決算) ◆預金管理 将来的には下記の業務もお任せします。 ◆監査法人対応 ◆申告・納税 ◆子会社管理 ◆開示資料作成 ◆決算説明会運営 ◆外部ステークホルダー対応 ◆管理会計業務との連携 ご志向性に応じて、以下にチャレンジいただくことも可能です。 ◆財務戦略策定～実行（資金運用、資金調達） ◆財務リスク管理 ◆M&Aサポート（スキームの設計、税務財務デューデリジェンス） ◆経営企画業務（事業計画作成、予実管理） ※当初から全てご対応いただくわけではなく、ご経験にあわせて調整可能です。 【使用会計ソフト】 freee 【組織体制】 配属予定の経理財務部・経理グループは、マネージャー以下8名のチームです。 （うち正社員のメンバーはマネージャーを含み4名です） マネージャーを含め、20代～30代半ばまでの若手メンバーで全グループの経理を取り仕切っています。 【キャリアの特徴】 まずは経理グループのメンバーとして当社の経理実務をお任せいたします。 ゆくゆくは経理リーダーを目指していただき、将来的には経理マネージャーとしてチームのマネジメントを担っていただくことを期待しています。 【企業の魅力】 私たちマイネットはゲームタイトルの買収・長期運営を中心としたセカンダリー事業を展開しており、 直近はセカンダリー事業の強みを軸にゲーム周辺の新領域に事業拡大することで、売り上げ再成長を目指しています。 ＜マイネットの特徴＞ ベンチャー企業らしく、変化に富んだ刺激的な環境です。 一方、東証スタンダード上場企業としての側面も持つため、攻めと守りの両面をバランスよく経験できます。 幹部には、20代～30代の若手メンバーも多く登用されています。 合理的な提案は積極的に取り入れ評価する文化のため、年齢や過去の経験を問わず活躍の機会があります。 【働き方・働く環境】 出社とリモートワークのハイブリッド型を採用しております。 現在のメンバーは、週2~3程度の出社頻度です。 決算前の監査法人対応の時期は、出社頻度が増えるメンバーが多いです。
- 給与
- 年収450~650万円
- 勤務地
- 東京都港区
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原島清孝税理士事務所
【若手が主役】裁量を持って働ける｜3名の税理士事務所で拡大フェーズに参画
- NEW
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 副業相談可
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 顧客からの問い合わせ増加に伴い、組織体制の強化を目的として増員募集を行います。 税理士事務所での実務経験をお持ちの方を対象に、巡回業務や顧問先対応を担当いただける方を1名募集しています。 【業務内容】 ◆法人・個人の税務申告書作成 ◆巡回監査、顧問先対応 ◆税務相談やアドバイス 入社後は、これまでのご経験に応じて顧問先対応や巡回監査をお任せしていきます。 将来的には、10～15社程度の顧問先を担当いただくことを想定しています。 顧客は中小企業が中心で、売上規模は最大10億円程度です。 顧問先との関係構築を通じて、税務相談や経営に関するアドバイスにも携わっていただきます。 【使用会計ソフト】 MJS（ミロク情報サービス） 【組織体制】 代表税理士を含め3名の少人数組織で、若手スタッフが中心となって活躍しています。 代表との距離が近く、業務に関する相談や意見交換もしやすい環境です。 少人数体制のため、一人ひとりが主体的に業務に取り組める風通しの良い職場です。 【企業の魅力】 少人数体制のため、裁量を持って業務に取り組むことが可能です。 また、当事務所では基本的に残業はありません。 業務時間内に仕事を終え、プライベートや自己研鑽の時間も大切にできる環境づくりを心がけています。 【資格保有者数】 税理士：代表1名 税理士試験受験生も在籍しており、資格取得を目指す方へのサポート体制も整っています。 試験に合格した際には、専門学校の受講料を給与として支給する制度もあります。
- 給与
- 年収392~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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原島清孝税理士事務所
【科目合格者歓迎】残業ゼロ｜北参道駅から徒歩2分｜試験合格時に受講料支給｜勉強と両立できる税理士事務所
- NEW
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 副業相談可
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 閑散期定時退社
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 顧客からの問い合わせ増加に伴い、組織体制の強化を目的として増員募集を行います。 税理士事務所での実務経験がある方を1名募集しています。 【業務内容】 ◆法人・個人の税務申告書作成 ◆巡回監査、顧問先対応 ◆税務相談やアドバイス 入社後は、入力業務や申告書作成補助からスタートしていただき、 業務に慣れてきた段階で顧問先対応や巡回監査をお任せします。 将来的には、10～15社程度の顧問先を担当いただくことを想定しています。 顧客は中小企業が中心で、売上規模は最大10億円程度です。 【使用会計ソフト】 MJS（ミロク情報サービス） 【組織体制】 代表税理士を含め3名の少人数組織で、若手スタッフが活躍しています。 代表との距離が近く、相談もしやすい環境のため、柔軟にコミュニケーションを取りながら業務を進めています。 【企業の魅力】 少人数体制のため、一人ひとりが裁量を持って業務に取り組める環境です。 代表との距離も近く、相談や意見交換がしやすい風通しの良い職場です。 また、当事務所では基本的に残業はありません。 業務時間内に仕事を終え、勉強時間を確保しながら働くことができます。 税理士試験との両立を大切にした環境づくりを行っています。 【資格保有者数】 税理士：代表1名 税理士試験受験生も在籍しており、資格取得を目指す方へのサポート体制も整っています。 試験に合格した際には、専門学校の受講料を給与として支給する制度もあります。
- 給与
- 年収392~490万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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税理士法人優和
【通常期17時台退社｜働き方◎】段階的に担当規模を広げ 将来は数十億規模案件まで挑戦できる税務ポジション
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【業務内容】 税務顧問業務を中心に、法人・個人いずれも段階的に担当を持ちながら、月次から決算・申告まで一連の業務を習得していただきます。 当法人では「1社につき正社員1名＋パート1名」の2名体制を基本とし、入力・記帳などの作業は分担。 まずは先輩社員の担当案件の補助からスタートし、業務の流れを理解したうえで、徐々に主担当として顧問先を持っていただきます。 ・月次監査・試算表作成、会計データチェック ・決算・申告書作成（法人税・消費税・所得税 等）の補助 ・税務相談への同席、顧客対応のサポート ・年末調整・法定調書作成、給与計算（必要に応じて） ・資料回収・整理、金融機関対応など周辺業務 将来的には顧問先を一気通貫で担当し、顧客との関係構築から業務完結まで担える人材へ成長いただくことを想定しています。 【担当の目安】 入社初年度：先輩担当の補助業務からスタート 2〜3年目目安：法人5〜10件程度を主担当として担当 その後：スキル・試験状況・志向に応じて担当拡大 ※担当件数は理解度や成長スピードに応じて調整します。 ※ボリュームゾーンは年商1億前後の法人顧客ですが、将来的には数十億規模の案件にも関与可能です。 【レビュー・相談体制】 名目上はフラットな組織ですが、複数チームを束ねるマネージャー相当のスタッフがレビューを担当します。 申告書チェックや難易度の高い論点は必ず上位者が確認。 判断を一人で抱え込むことはありません。 【働き方・働く環境】 ・通常期は5:30〜6:00に退社する職員が約8割（繁忙期は業務状況により変動） ・資格勉強の時間は作りやすい環境（試験前の休暇取得も可／担当業務の完結は自己管理が前提） ・女性比率が高く、子育てへの理解がある環境（産休・育休取得実績あり） 【使用会計ソフト】 エプソン TKC 【組織体制】 所内人数：55名 チーム制（正社員＋パートのペアを基本単位に運用）
- 給与
- 年収400~650万円
- 勤務地
- 茨城県古河市
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税理士法人優和
【通常期17時台退社｜働き方◎】裁量大きく一気通貫担当！数十億規模案件まで経験可能な税理士法人
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【業務内容】 税務顧問業務を中心に、法人・個人いずれも担当を持ち、月次から決算・申告まで一連の業務を主体的に担っていただきます。 当法人では「1社につき正社員1名＋パート1名」の2名体制を基本としており、入力・記帳などの作業は分担。 担当者は顧客対応・判断業務・スケジュール管理まで含めて裁量を持って進めていただくスタイルです。 ・月次監査・試算表作成、会計データチェック ・決算・申告書作成（法人税・消費税・所得税 等） ・税務相談、顧客からの各種問い合わせ対応 ・年末調整・法定調書作成、給与計算（必要に応じて） ・資料回収・整理、金融機関対応など周辺業務 顧問先との関係構築から業務完結までを一気通貫で担当いただくため、 「指示を待つ」よりも「自ら考え進める」方にフィットする環境です。 【担当の目安】 経験者：初年度は10件前後からスタートし、スキルや業務効率に応じて拡大 5年目目安：法人15件前後＋個人を含めて25〜30件程度 ※担当件数は一律ではなく、処理能力・志向・顧客規模に応じて調整します。 ※ボリュームゾーンは年商1億前後の法人顧客が中心ですが、数十億規模のクライアントもあり、多様な業種を経験できます。 【レビュー・相談体制】 名目上の役職にとらわれないフラットな組織ですが、実態としては複数チームを束ねるマネージャー相当のスタッフがレビューを担当。 日常の判断は担当者に委ねつつ、申告書チェックや難易度の高い論点は上位者がフォローします。 【働き方・働く環境】 ・通常期は5:30〜6:00に退社する職員が約8割（繁忙期は業務状況により変動） ・資格勉強の時間は作りやすい環境（試験前の休暇取得も可／担当業務の完結は自己管理が前提） ・女性比率が高く、子育てへの理解がある環境（産休・育休取得実績あり） 【使用会計ソフト】 エプソン TKC 【組織体制】 所内人数：55名 チーム制（正社員＋パートのペアを基本単位に運用）
- 給与
- 年収400~650万円
- 勤務地
- 茨城県古河市
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
新卒採用を主導｜労務・制度設計まで担う人事中核｜週1～2日リモート可
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 語学力を活かせる
- 仕事内容
- 【業務内容】 2028年新卒採用の企画立案・実行を中心に、採用戦略の設計から運用までを主導いただきます。 あわせて、勤怠管理・給与計算・社会保険手続きなどの労務実務、研修企画やエンゲージメント施策の推進にも携わり、組織全体の人事体制強化を担うポジションです。 プレイングマネージャーとして、実務だけでなく仕組みづくりや制度改善にも主体的に関与。 将来的には人事部長ポジションを見据えた中核人材としての活躍を期待しています。 【働き方】 ・週1～2日リモート可 ・残業月10～20時間程度（繁忙期は増加あり） ・服装／髪色自由
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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原島清孝税理士事務所
【若手活躍】平均年齢31歳｜残業ゼロ×1年でクライアント対応を目指せる環境
- NEW
- 残業代全額支給
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 副業相談可
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- 離職率5％未満
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 顧客からの問い合わせ増加に伴い、組織体制の強化を目的として増員募集を行います。 税理士事務所での実務経験がある方を1名募集しています。 【業務内容】 ◆法人・個人の税務申告書作成 ◆巡回監査、顧問先対応 ◆税務相談やアドバイス 入社後は、入力業務や申告書作成補助からスタートしていただき、 業務に慣れてきた段階で顧問先対応や巡回監査をお任せします。 将来的には、10～15社程度の顧問先を担当いただくことを想定しています。 顧客は中小企業が中心で、売上規模は最大10億円程度です。 【使用会計ソフト】 MJS（ミロク情報サービス） 【組織体制】 代表税理士を含め3名の少人数組織で、若手スタッフが活躍しています。 代表との距離が近く、相談もしやすい環境のため、柔軟にコミュニケーションを取りながら業務を進めています。 【企業の魅力】 少人数体制のため、一人ひとりが裁量を持って業務に取り組める環境です。 代表との距離も近く、相談や意見交換がしやすい風通しの良い職場です。 また、当事務所では基本的に残業はありません。 業務時間内に仕事を終え、勉強やプライベートの時間を大切にできる環境づくりを心がけています。 税理士試験との両立もしやすい環境です。 【資格保有者数】 税理士：代表1名 税理士試験受験生も在籍しており、資格取得を目指す方へのサポート体制も整っています。 試験に合格した際には、専門学校の受講料を給与として支給する制度もあります。
- 給与
- 年収392~490万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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MC LINK会計事務所/株式会社MC LINKパートナーズ
【税務スタッフ】内勤、パート募集！残業ほぼ0！フルリモート可◎フレックス◎働き方に柔軟性を持たせたい方必見！新しいことに挑戦していき、最新技術の導入にも積極的な税理士法人
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- フルリモート可能
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- 選考はオンライン完結
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 MC LINKは、従業員15名の少数精鋭の会計事務所です。いずれ、スタッフのライフステージの変化により産育休や介護休、時短勤務を取得するケースが増えた場合でも他のスタッフに負荷をかけずにクライアント数やサービスの質を維持していけるよう先行して人材拡充の必要があると考え、採用活動を開始することになりました。 【業務内容】 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆申告書作成 ◆巡回監査 ◆確定申告 ◆税務調査 ◆創業支援 ◆税務顧問アドバイザリー業務 など ※経験やスキル、希望に応じて、クライアントの事業を成長させるためのコンサルティング業務（M&A、事業再生、IPOなど）やバックオフィスの構築といった付加価値業務もお任せしたいと思います。 【仕事の魅力】 税理士としての業務に加え、コンサルティングやIPO支援、企業に対するITの導入支援などの幅広い業務に携わることで、やり甲斐を感じながら働くことができます。 【企業の魅力】 freeeやマネーフォワードのクラウド会計専門の会計事務所です。 クライアントとの面談はWEBミーティングが中心で、連絡やりとりはChatworkです。 個人の確定申告がほとんどないこと、法人の決算期が集中していないことから、繁忙期がなく、年を通してほぼ残業がないです。 税務顧問対応の中で、財務や経営の相談にのり、付加価値の高いサービスを提供することを理念としています。 【資格保有者数】 15名 ⼈員構成：男性5名/⼥性10名、内パート1名、公認会計⼠2名、税理⼠5名 、科⽬合格者1名、税理⼠試験勉強中2名、30代4名、⾏政書⼠：1名、認定事業再⽣⼠：2名、地⽅監査会計技術者（CIPFA Japan）：1名、総務省 政治資⾦監査⼈：1名 【働き方・働く環境】 ・残業ほぼなし（通常期:0時間／月、繁忙期：1～5時間／月） ※残業手当全額支給 ・テレワーク可能（リモートワーク週3日以上OK！） ・フレックス導入
- 給与
- 年収340~450万円
- 勤務地
- 東京都北区
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グロースリンク税理士法人
【資産税部門担当】キャリアアップ支援体制が充実/部門に特化し、申告から資産承継・運用・法人投資まで幅広い経験ができる◎グループ年商10億円越え！グループ体制でトータルサポートを提供する税理士法人
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 相続・資産承継の成長分野における申告・提案業務を担当。 AIやパートと連携し、提案と顧客支援に集中可能です。 相続申告から資産承継・運用・法人投資からパート育成まで幅広いキャリアを描けます。 ＜具体的には＞ ◆相続税申告の顧客対応～申告業務 ◆資産運用、事業承継、不動産、保険などのクロスセル対応 ◆パートチームの教育や業務フローの整備 ・まずは1期生の育成を兼務し、約3か月後にはパートスタッフや社内間のリモートワーク体制を確立し、その後2期生の育成・・・のようにサイクルを回し、組織の拡張を支えていただきたいです。 【企業の魅力】 愛知県名古屋市と岡崎市に拠点を持つグロースリンク税理士法人は、起業家支援、医療介護支援、事業承継支援と経営支援に特化した専門部隊がお客様のステージとニーズにマッチしたサービスをご提供しています。 税理士や会計事務所を変更して良かった、とお喜びの声を多数いただいております。 この嬉しいお言葉を元に、スタッフ全員が同じ価値観でお客様と向き合えるように心掛け、お客様のご支援をいたします。 【サービス内容】 ◆税理士顧問 ◆財務支援 ◆IPO支援 ◆M＆A支援 ◆起業家支援トータルサポート ◆相続・事業承継・後継者支援 ◆医院開業支援 医科 ／ 歯科 【資格保有者数】 ※グループ全体に在籍している資格者数 税理士13名、公認会計士2名、中小企業診断士2名、社会保険労務士5名、行政書士5名 司法書士3名、医業経営コンサルタント2名、歯科医院経営アドバイザー1名 【働き方・働く環境】 転勤はありません ＜就業時間＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 ◆昼休み 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業時間：残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し ◆男女関係なく、能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。 実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、やりがいある職場です。
- 給与
- 年収317~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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