黒瀬公認会計士事務所
【残業月30h未満×コアタイムなしフレックス×週1〜2在宅】移動ほぼゼロのオンライン中心/3〜4名チーム制で抱え込まない!創業初期の実務にも関われる、型に縛られすぎない税務スタッフ
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 時短勤務あり
- 急募求人
- 仕事内容
- ■ポジションの魅力 「創業期」の熱量を肌で感じる: クライアントの半数は設立3年以内のスタートアップ。会社設立や融資など、企業の「始まり」に立ち会えるワクワク感は、ここだけの特権です。 移動ゼロで勉強時間を捻出: 打ち合わせは「Zoom」か「来社」が基本。移動時間が浮いた分は、そのまま勉強や業務に充てられる超・効率的スタイルです。 「放置」しないチーム制: 3~4名のチームで動くため、未経験でも安心。同世代の先輩が常に横にいてサポートするので、一人で悩む時間はゼロです。 ■企業の魅力 ・働きやすさを制度だけで終わらせず、移動を減らす設計(来所・オンライン中心)×チーム制で日々の負荷を下げています。繁忙期でも残業は月30h未満、閑散期はほぼゼロと、成果を出しながらも生活リズムを守りやすい環境です。 ・評価は半年ごとの面談で、ハード/ソフトスキルの基準に沿って振り返りを実施。年功序列ではなく、成長に応じて役割と待遇が変わります。 ・採用開始から約5年で、16名採用→14名在籍。短期離職が多い組織ではなく、無理なく定着しやすい点も特徴です。 【業務内容】 ・主に売上2,000万〜2億(中心は1億前後)の中小企業・創業期企業を担当し、月次・決算・申告までの税務会計業務を行います。顧問先は来所またはオンラインが中心のため、移動時間を最小化しながら業務に集中できるのが特徴です。 ・案件は3〜4名のチームで進め、窓口対応(外勤)と作業(内勤)を状況に応じて分担。経験や志向に合わせて担当の持ち方を調整でき、無理なくステップアップできます。 ・相続・資産税・M&Aなどのスポット案件も年に数件あり、経験を積んだ後はリーダー/マネージャー層中心にチャレンジ可能です(IPO支援は代表主導で、発生頻度は高くありません)。 【使用会計ソフト】 freee マネーフォワード クラウド 勘定奉行 達人シリーズ 【働き方・働く環境】 ・フレックスタイム制(コアタイムなし)。業務状況に合わせて始業・終業を調整可能です。 ・リモートは週1〜2日を想定。入社直後はキャッチアップのため出社比率が高くなる可能性があります(独り立ち後にリモート頻度を調整)。 ・打合せは来所/Zoom中心で移動が少なく、時間を効率的に使える働き方です。

- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都墨田区
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川村会計事務所
【未経験OK|将来は顧客主担当へ】内勤だけで終わらない、フルフレックス環境で経営者と向き合う税務スタッフ
- NEW
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 面接1回のみ
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 弊所では本気で会計・税務のプロを目指したい方を全力で応援します! \\こんな方に向いています// ・会計・税務を基礎からしっかり学びたい方 ・「なんとなく」ではなく、目的意識を持って仕事に向き合いたい方 ・人と話すこと、相手の話を理解することが好きな方 ・チームで成長していく環境を求めている方 【未経験からでも成長できる理由】 未経験でも安心してスタートできる理由は、 「人を育てる前提の仕組み」が整っているからです。 ・4~6名のチーム制で業務を進行 ・必ず先輩やリーダーがフォロー ・1年目・2年目の研修プログラムあり ・先輩の顧客対応への同席を通じて実務を学べる 「いきなり一人で任せる」ことはなく、 段階を踏みながら実務の幅を広げていきます。 ▼業務内容 未経験の方は、以下の業務を段階的にお任せします。 ・会計データ入力、仕訳業務 ・決算書作成の補助 ・税務申告書作成の補助 ・先輩の顧客対応への同席(来所またはWeb) ・経営者との打ち合わせサポート ※まずは基礎業務からスタートし、 理解度に応じて少しずつ業務の幅を広げていきます。 ▼ステップアップの流れ ステップ1(入社〜) ┗ チーム内で基礎業務からスタート。社内研修・OJTで土台づくり ステップ2 ┗ 先輩の顧客対応に同席し、会話や考え方を学ぶ ステップ3 ┗ 徐々に担当を持つ(難しい案件は必ずチームで対応) ※「いきなり一人で任せる」ことはありません。 ▼企業の魅力 ・大阪・堺エリアで顧客数500件以上の安定した顧客基盤 ・未経験者が多く活躍している理由は「チーム制」と「業務効率化」 ・顧客来所/Web完結型のため、移動時間ゼロ ・記帳作業だけでなく、経営者との対話に時間を使える ・所長自ら生産性を重視し、形式的なルール(スーツ着用など)は廃止 ・20代・30代が中心のフラットな組織風土 ▼担当クライアント例 ・新設法人~年商数千万円規模の中小企業 ・飲食/建設/ITなど業種は幅広く、特定業種に偏りません ・経営者と直接話しながら、ビジネスの仕組みを学べます ▼働き方 ・フルフレックスタイム制(コアタイムなし) ・業務習熟後は在宅勤務も相談可能(週2回程度目安) ・残業:月平均20時間程度(繁忙期を除く) ・服装自由 ・資格取得や専門学校との両立がしやすい環境 ・社内研修/OJT/ベテランリーダーによるフォロー体制あり

- 給与
- 年収370~550万円
- 勤務地
- 大阪府堺市
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【実働7時間/試験休暇1週】税務の次は、コンサルへ。OJTで徐々に経験値を増やせる!事業承継・M&A・相続に挑戦できる会計コンサルタント
- NEW
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- ■法人・個人会計税務全般 ・仕訳入力、証憑整理(領収書・請求書などの整理/スキャン含む) ・月次試算表の作成補助 ・決算・申告補助(法人税・所得税の基礎から段階的に) ・年末調整・確定申告の補助(繁忙期はチームで分担) ・顧問先からの各種相談対応のサポート(まずは資料準備・議事録・調べもの等から) ※いきなり丸投げはしません。サブ担当 → 部分担当 → メイン担当と段階を踏みます。 ■各種コンサルティング業務(“合格後/基礎が固まった後”に段階的に担当) ・事業再生・清算・事業承継・M&A ・財務税務デューデリジェンス・事業価値評価 ・組織再編成・グループ通算・損害算定 ・起業支援、補助金申請支援、事業計画書作成 など ※はじめは「資料作成」「財務データ整理」「調査・リサーチ」など、取り組みやすい工程から参画します。 ※案件は原則チームで進行し、代表または会計士が全体管理します。 ■税務会計顧問サービス 当事務所の顧問業務は、記帳代行や決算書作成だけに留まりません。公認会計士事務所として会計面・税務面の支援を行うだけでなく、経営者の参謀として経営判断にも踏み込んだご支援を行っています。 ただし、入所直後から高度な提案を任せるわけではなく、まずは税務会計の基礎を固め、段階的に「相談対応」や「プロジェクト」に関与していく設計です。上場企業から個人事業まで幅広いクライアントを支援しているため、基礎を積み上げながら多様なケースに触れ、着実に成長できます。 【入社後のステップイメージ】 ・入所〜3ヶ月 TKC・F&M・税務研究会などの動画研修で、法人税/所得税/年末調整/確定申告の基礎をインプット 所内・外部セミナーに参加し、実務の全体像を理解 先輩のサブとして、仕訳入力・月次の一部業務からスタート(進め方はOJTで習得) ・3ヶ月〜1年 小規模な顧問先をサブ〜一部メインとして担当し、1年を通した業務サイクル(年調・確定申告・決算申告)を経験 代表や先輩が必ずレビューに入り、「相談しながら進める」前提の体制でキャッチアップ ・2年目以降 ご本人の希望・適性に応じて、事業再生・M&A・補助金等のプロジェクトに、資料作成/財務分析の一部などから参画 徐々に担当範囲を広げ、将来的には「税務+コンサル」のハイブリッドなキャリアを形成 【資格試験挑戦者大歓迎!】 試験休暇(1週間/試験日含む/有給とは別)あり。 通学(TAC銀座校が徒歩圏内)とも両立しやすい環境です。

- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 東京都中央区銀座
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アクア会計事務所
【専門性も働きやすさも!】M&A・IPO支援に携わる少数精鋭ファーム/フレックス・リモート可/成長意欲の高い会社をメインクライアントとし、裁量を持って働ける会計事務所
- NEW
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【業務内容】 ■経理代行業務 ・会計記帳 ・給与計算 ・振込データ作成など ■税務サービス ・法人税、消費税、所得税などの対応 など <主担当の役割> お客様対応を含めた業務全体をリードしていただきます。 スキルや意欲に応じて、コンサルティング業務(管理会計・IPO支援など)にも挑戦していただくことが可能です。 将来的には、幹部候補として社内の人材育成や仕組みづくりにも携わっていただきたいと考えています。 <入力担当の役割> 主担当をサポートするポジションとして、入力業務中心にご担当いただきます。 業務に慣れた後は、決算業務、税務申告等の補助業務なども経験しながら、将来的には、主担当へのステップアップも可能です。 【仕事の魅力】 ★柔軟かつ厚みのある支援 「経理代行+税務支援」「経理代行+コンサル」など、サービスを組み合わせることで、画一的ではない厚みのあるサービスを提供しています。 一社一社と深く関わりながら、クライアントと共に成長できるやりがいがあります。 ★あなたの挑戦や成長をサポート 適性・スキルに応じた業務からお任せしますが、意欲次第で、早い段階からコンサルティング業務などにも携わっていただくことも! 成長をサポートするツールや研修制度は整えていますので、ぜひ、新しいことにも前向きに挑戦していただきたいと考えています! 【求人の魅力】 ◆ M&A・IPO支援など、ワンランク上の実務に挑戦 年に数件のM&A案件があり、財務DD・株価算定・上場企業/上場準備企業対応など、専門性の高い業務に携われます。 実務を通じて確実なスキルアップが可能です。 ◆ 意欲重視。代表直下で学べる少数精鋭組織 本人の成長意欲を大切にし、チャレンジングな業務も積極的にお任せします。 代表と近い距離で仕事ができ、実践的に学べる環境です。 ◆ 付加価値業務に関われる顧客基盤 成長志向の高いクライアントが多く、信頼関係の延長としてM&AやIPO支援など、付加価値の高い案件に携われます。 ◆ 柔軟な働き方も両立 フレックスタイム制(コアタイム10:00〜17:00)を導入。 業務に慣れれば週1日のリモート勤務も可能です。 ◆ 裁量大 × チームワークの良さ 20代〜50代まで幅広く活躍中。少数精鋭ならではの裁量の大きさと、連携を大切にする風土で、働きやすい環境です。

- 給与
- 年収600~700万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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【スキルアップ×柔軟な働き方】幅広い業務領域に挑戦!将来はライフスタイルに合わせて、テレワーク・フレックス・週4勤務など働き方をデザインできる税理士法人
- NEW
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 今後の更なる事業展開にむけ、事務所を支えてくれる正社員を増員いたします。 【業務内容】 <税務会計業務全般> ◆中小企業の経営支援業務(税務会計、商業登記) ◆起業支援業務(法人設立、補助金助成金、融資サポート、許認可申請 等 【企業の魅力】 東京・札幌・仙台・松本・福岡に拠点を置き、ご相談は、12,000件以上、会社設立は3,500社を超える豊富な実績があります。 起業家のサポートに力を入れる事務所のため、数多くの起業支援の経験を積むことが可能です。 また、会計を中心として総合的な経営支援を行っておりますので、企業の発展を間近に見ながら幅広い分野でのスキルアップが目指せます! 【働き方・働く環境】 様々な会計事務所や他業種から転職してきたスタッフが多く、実務を通じて幅広い知識・経験を身につけられる環境です。 気さくで相談しやすいメンバーが多く、20〜30代の女性経験者も中心に、成長意欲の高い方が活躍しています。 入社2〜3年で一定の基準を満たせば、テレワークや早上がり制度の利用が可能となり、今後はフレックス制度の導入も予定。 今はキャリア形成を重視したい方はもちろん、将来的にライフステージが変化した際にも、働き方を柔軟に選択できる体制が整っています。 【弊社だからこそできること】 ★幅広い業務領域に挑戦 税務にとどまらず、補助金・資金繰り・M&A支援・バックオフィス改善まで。 やりたい分野の案件に立候補できる仕組みがあります。 ★専門性を伸ばせる環境 医療・資産税に特化した専門チームや、M&A・事業再生を行うグループ会社と連携し、より高度な案件に挑戦可能になります。 【若手が得られる経験】 ~リアルな事例をお伝えします~ ◎入社2年目で融資支援に挑戦 飲食店の創業融資申請を担当し、銀行交渉を経て500万円の融資を実現。 経営者から「右腕」と呼ばれる存在に成長。 ◎入社2年目でプロジェクトリーダー 新規プロジェクトのリーダーに抜擢され、チームをまとめながら経営支援の仕組みづくりを担当。 ◎入社3年目で収入アップ ボーナス100万円獲得+年収100万円アップを実現。 成果がダイレクトに給与に反映される制度だからこそのスピード感。

- 給与
- 年収450~840万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社会保険労務士法人ガルベラ・パートナーズ
【社会保険労務士/マネジメントポジション候補】フレックス制度あり/社労士として専門性とキャリアを広げられる環境◎日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を税務、労務、法務の面からワンストップでサポートする体制を築いている社労士法人
- NEW
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 中小・中堅企業、大手企業やIPO準備企業等の社会保険労務士業務をご担当頂きます(個人もあり)。 入社後はOJTを基本とし、給与計算、社会保険手続、就業規則や労使協定等のアドバイス、各種労務相談(国内外)対応等の業務をご担当いただき、ゆくゆくはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。 また、ご希望により各種コンサルティング業務等(人事労務DDや人事評価制度の構築、国際労務、など)の新たな分野への挑戦が可能です。 幅広い業務を経験し、社会保険労務士としての専門性とキャリアを広げられる環境をご提供しています。 <具体的には下記のような業務に携わることができます> ◆労務顧問、労務相談対応 ◆就業規則、賃金規程、社内規程コンサルティング ◆海外赴任規程の作成 ◆人事評価制度、賃金制度の導入支援 ◆労務デューデリジェンス ◆M&Aデューデリジェンス ◆IPO労務監査及び証券審査対策(労務) ◆会社分割及び労働承継コンサルティング ◆外資系企業労務、海外駐在員コンサルティング(労働契約、給与、源泉、社保等) ◆給与計算手続 ◆労働保険、社会保険の各種申請代行手続 ◆調査対応 ◆助成金申請代行手続、等 【企業概要】 <ガルベラ・パートナーズグループとは?> 人事制度や採用コンサルティング案件を扱う他、税理士、社会保険労務士、行政書士といった、さまざまな職種の専門家が集まり、専門家どうしの垣根を越えた能力を必要とする企業様をグループ全体で支援しています。 また、海外においては中国、香港、台湾、東南アジア、アメリカなどに子会社を有し、日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を税務、労務、法務の面からワンストップでサポートする体制を築いています。 こうして書くと「難しそうだな・・」と感じる方もいらっしゃるかもしれませんがご安心ください!高度な専門性を追求する弊社ですが、指導・サポート体制をしっかりと構築しておりますので、未経験分野の業務があっても難しく考える必要はありません。社歴や年齢に関係なく、質問したり、意見を言い合える雰囲気があり、お互いが協力しながら仕事に取り組んでいます。 ご入社後は、ご経験のある業務や得意な分野から徐々にお任せしていきます。一人担当制ではなく、チーム体制でのお仕事となりますし、周りには経験豊富なメンバーがおり、丁寧に指導させていただきます。ブランクのある方も心配はいりません。 <会社の雰囲気> グループのメンバーは30〜40代が中心です。年齢の近いメンバーが集まっていることもあり、社内は和気あいあいとした雰囲気です。定期的に食事会等も開催しておりますので、社内の雰囲気にもすぐに馴染んでいただけるでしょう。

- 給与
- 年収500~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社会保険労務士法人ガルベラ・パートナーズ
【社会保険労務士】フレックス制度あり/社労士として専門性とキャリアを広げられる環境◎日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を税務、労務、法務の面からワンストップでサポートする体制を築いている社労士法人
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 中小・中堅企業、大手企業やIPO準備企業等の社会保険労務士業務をご担当頂きます(個人もあり)。 入社後はOJTを基本とし、給与計算、社会保険手続、就業規則や労使協定等のアドバイス、各種労務相談(国内外)対応等の業務をご担当いただき、ゆくゆくはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。 また、ご希望により各種コンサルティング業務等(人事労務DDや人事評価制度の構築、国際労務、など)の新たな分野への挑戦が可能です。 幅広い業務を経験し、社会保険労務士としての専門性とキャリアを広げられる環境をご提供しています。 <具体的には下記のような業務に携わることができます> ◆労務顧問、労務相談対応 ◆就業規則、賃金規程、社内規程コンサルティング ◆海外赴任規程の作成 ◆人事評価制度、賃金制度の導入支援 ◆労務デューデリジェンス ◆M&Aデューデリジェンス ◆IPO労務監査及び証券審査対策(労務) ◆会社分割及び労働承継コンサルティング ◆外資系企業労務、海外駐在員コンサルティング(労働契約、給与、源泉、社保等) ◆給与計算手続 ◆労働保険、社会保険の各種申請代行手続 ◆調査対応 ◆助成金申請代行手続、等 【企業概要】 <ガルベラ・パートナーズグループとは?> 人事制度や採用コンサルティング案件を扱う他、税理士、社会保険労務士、行政書士といった、さまざまな職種の専門家が集まり、専門家どうしの垣根を越えた能力を必要とする企業様をグループ全体で支援しています。 また、海外においては中国、香港、台湾、東南アジア、アメリカなどに子会社を有し、日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を税務、労務、法務の面からワンストップでサポートする体制を築いています。 こうして書くと「難しそうだな・・」と感じる方もいらっしゃるかもしれませんがご安心ください!高度な専門性を追求する弊社ですが、指導・サポート体制をしっかりと構築しておりますので、未経験分野の業務があっても難しく考える必要はありません。社歴や年齢に関係なく、質問したり、意見を言い合える雰囲気があり、お互いが協力しながら仕事に取り組んでいます。 ご入社後は、ご経験のある業務や得意な分野から徐々にお任せしていきます。一人担当制ではなく、チーム体制でのお仕事となりますし、周りには経験豊富なメンバーがおり、丁寧に指導させていただきます。ブランクのある方も心配はいりません。 <会社の雰囲気> グループのメンバーは30〜40代が中心です。年齢の近いメンバーが集まっていることもあり、社内は和気あいあいとした雰囲気です。定期的に食事会等も開催しておりますので、社内の雰囲気にもすぐに馴染んでいただけるでしょう。

- 給与
- 年収403~525万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理マネージャー】年間休日122日/リモート・フレックス制度あり/総額33億円資金調達し安定した財務基盤あり/急成長するディープテック企業で高度な専門性と市場価値を一気に高めることが可能なIPO準備企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 仕事内容
- <募集背景> 組織拡張に伴い募集 量子コンピュータはその飛躍的な計算性能により、従来は想像しかできなかったことを可能とし、未来社会を形作るエマージング技術として注目されています。その実現には様々な技術開発が必要となりますが、ここ数年の技術的進展により「夢の量子コンピュータ」の実現は現実味を帯び、量子産業は大きな転換期を迎えています。そうした中、QunaSysでは総額33億円の資金調達を実施してきました。 量子産業が夢の誤り耐性量子コンピュータの実現に向けて大きな転換期を迎えているいまをQunaSysは更なる飛躍の機会と捉え、調達資金を活用して国内外で事業を推進していきます。そうした事業の成長を支える会社の基盤をともに創る仲間を募集しています。2030年頃の量子コンピュータの実用化に向けて主要国の政府や企業が動いているいまこそ、新たな産業の創出をリードできるまたとないチャンスです。 <業務内容> ●国内外の子会社経理部門との連携・支援 ○経理面での助言・支援 ○連結財務諸表の作成 ●決算業務・開示資料作成 ○月次、四半期・年次決算の実施 ○決算書や社内報告資料の作成 ●資金管理 ○資金繰り・キャッシュフロー管理 ○銀行対応 ●IPO準備 ○IPOに向けた会計基準の整備 ○監査法人対応、審査対応 ○開示資料の作成 ●内部統制・監査対応(経験や意欲のある方の場合) ○J-SOX(内部統制報告制度)対応 ○会計監査人・監査法人対応 ○内部監査対応 ●会計・税務に関する社内助言 ○新規案件等に関する会計・税務面での助言・支援 *経験に合わせて応相談。時期により業務量の構成は変動します。 <組織構成> 2名在籍(CFOー経理スタッフ ※業務委託1名) <得られる経験・スキル> ●スタートアップの経営基盤を支える経理業務の実務経験 ●海外子会社を含む連結決算の実務経験 ●IPO準備、上場企業としての会計基準の整備、開示関連業務の経験 ●内部統制・監査対応の実務経験 ●経営視点での分析力・資料作成能力の向上 <企業コメント> 経理財務マネージャー候補を募集しています。 ▼スタートアップの経営基盤を支える経理財務・IPO準備 ▼これまでに総額33億円資金調達し安定した財務基盤 https://qunasys.com/news/posts/fundraising2024jp ▼リモートワーク、フレックス制度 ▼業務に必要な技術的知識は入社後にキャッチアップ可能ですので、専門知識がなくても安心してご応募ください スタートアップならではのリーンな組織体制のもと、経理財務を軸として、上場経験者のCFOとともに役員や部門長とも連携しながら、経営管理業務の中核を担って頂くポジションです。 意欲次第で関われる業務領域や責任範囲は広げることができ、経理財務マネージャーや経営管理部長の可能性も開けていきます。急成長するディープテック企業で高度な専門性と市場価値を一気に高めることができます。最先端のビジネス基盤を支える情熱ある方を歓迎します。
- 給与
- 年収700~1,200万円
- 勤務地
- 東京都文京区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号29783)
【税務会計】経理経験者歓迎!20~30代活躍◎経理代行から決算・税務へステップアップできる税務会計スタッフ募集中
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 より高品質なサービスづくりに向けて新たな仲間を募集することになりました。 【業務内容】 入社後は、経理代行業務を中心にご担当いただき、徐々に税務・コンサル領域へ業務の幅を広げていただきます。 <入社後まずお任せする業務> ◆ 会計データ入力、会計監査 ◆ 振込・納税等の経理代行業務 ◆ 経理業務に関する確認・報告などのお客様対応 ※まずは、会計・経理業務のボリュームが大きいお客様を担当いただき、 当社の業務フローや品質基準に慣れていただくことを想定しています。 <業務に慣れてきた後> ◆ 月次・決算前面談への同席/対応 ◆ 決算申告書の作成および申告 ◆ 税務を含めた各種相談対応 ◆ お客様の窓口担当としてのコミュニケーション 【使用会計ソフト】 JDL、弥生、勘定奉行、freee、MF 【組織体制】 約40名 【仕事の魅力】 多様な業界のお客様を担当することで、会計・経理の実務力を幅広く磨くことができます。 単なる作業ではなく、お客様と直接やり取りしながら業務を進めるため、「自分の仕事が企業経営を支えている」手応えを感じられる環境です。 将来的には決算や税務、相談対応にも関わり、経理+税務のスキルを身につけることができます。 【企業の魅力】 チェスナットグループは、「中小企業の一番の相談相手になる」という想いを大切に、税務・会計・人事労務におけるバックオフィス業務のアウトソーシングをベースにお客様の発展をサポートするコンサルティングをワンストップで提供しています。 オープンで風通しの良い社風です。資格取得を支援する制度があり、スキルアップしながら長く働ける環境を整備しています。 【働き方】 残業月20時間以内

- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都港区北
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みそら税理士法人
【税務スタッフ】平均年齢が30代と若く、税理士資格・科目取得に向けてのサポートが充実している税理士事務所
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 売り上げ増加・拡大に伴う増員のため、募集します。 【業務内容】 ◆巡回業務 【仕事の魅力】 弊社は地域トップレベルの規模を活かし、700社を超えるお客様に対してサービスを提供しています。ベンチャー企業から大手企業まで、多種多様な業種のお客様との業務経験を積む事ができます。 【企業の魅力】 社員同士だけではなく、先生と社員の方もしっかりコミュニケーションを取っているので、孤立することなく業務を行える環境です。 【働き方・働く環境】 最寄り駅からも近く、三ノ宮駅・元町駅と近いため学校に通いながら働くことができます。勉強しているメンバーも多くいるので切磋琢磨しながら学んでいくことができる環境です。
- 給与
- 年収420~600万円
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区
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税理士法人水埜会計事務所
【税務スタッフ】経験者募集!!定時が17時と働き方◎!地域密着型で、クライアントとの関係性が抜群の会計事務所
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 基本定時退社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のために人材を募集します! 【業務内容】 ◆顧客訪問 ◆月次/年次決算 ◆各種税務申告書作成 ◆資産税案件 【使用会計ソフト】 ICS 【仕事の魅力】 未経験者の方については、数ヶ月は内勤業務をメインに作業しながら仕事を覚えてもらいます。 経験者の方も、当事務所の仕事のやり方に慣れていただくため、内勤業務からスタートし、その方の能力などに応じ少しずつお客様の担当を引き継いでいきます。 【働き方・働く環境】 社内での定期的なミーティングと社外の研修もあるので、税務会計に関する知識や情報を得やすい環境です。
- 給与
- 年収420~630万円
- 勤務地
- 兵庫県加古川市
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株式会社キャシュモ
【週1~3日リモート可能!年間休日124日】マネーフォワードグループ/これまでの経理経験を活かして、クライアントの経理業務~効率化・業務改善などにチャレンジしませんか?
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のため 【業務内容】 ◆お客様企業の経理データ入力(仕訳入力、帳票整理) ◆月次決算対応、月次試算表の作成・チェック ◆未収チェック、納税データの登録 ◆経理業務の効率化、業務改善提案 ・主にクラウド会計ソフト(マネーフォワードなど)を使用し、多様な業界のお客様の経理業務をお任せします。 ・単なる入力作業に留まらず、経理のプロとしてお客様に質の高いサービスを提供することがミッションです。 【働く環境】 ▼オフィス 赤坂本社は、広いカフェのようなコミュニケーションスペース、昇降デスクを利用できるSTAND MTGエリア、集中したい時・オンラインでの商談の際に活用できる個室ブースなど、ひとりひとりの働き方に合わせた環境を用意しております。 ▼リモートワーク制度 ハイブリッド勤務:週1~3日のリモートワークが可能 ※スキル・部署によって変動、入社後はチームビルディングのために出社がメインとなる場合がございます。 ▼社内の雰囲気 平均年齢は、同業他社では珍しい32歳。 とても若いチームですが、キャシュモのミッション、ビジョン達成のために、 チーム一丸となって、お客様のために熱く取り組んでいる会社です!

- 給与
- 年収420~600万円
- 勤務地
- 東京都港区赤坂
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エスケイ会計事務所株式会社
【税務スタッフ】事務所経験者歓迎/鉄鋼業界を中心に70年以上の歴史を持ち、年商314億円を誇るSKグループで安定基盤!税理士委託による会計処理や経理サポート、経営コンサルティングなどを幅広く担っている会計事務所
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 車通勤可
- 代表面談
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 会計、税務(税理士法第2条第1項の業務を除く)等に関するコンサルティングを行い、お客様の事情に合った最適な会計サポートをお任せします。 ◆一般的な会計業務(記帳代行業務など)、年末調整、給与計算など ◆会計に関するアドバイス、会計事務補助業務 ◆クライアント経理サポート業務 【企業概要】 エスケイ会計事務所では、税理士委託による会計処理や経理サポート、経営コンサルティングなどを幅広く担っています。 一社一社の規模や課題に合わせた、最適なサポートを提供することが私たちの役目です。 数字だけでなく、人との信頼関係も大切にしながら、 経営者が本業や新たな挑戦に集中できるよう、経営の基盤をしっかりと支えていきます。 <サービス> ◆会計・税務 ◆顧問税理士へのお悩み解消 ◆資金調達・事業承継業務 ◆設立・開業支援
- 給与
- 年収300~700万円
- 勤務地
- 兵庫県姫路市飾磨区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号29754)
【税務スタッフ】経験者募集!お客様の約7割が黒字経営を実現している会計事務所
- 経験者優遇
- 面接1回のみ
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調により、増員募集します! 【業務内容】 ◆関与先の訪問監査 ◆決算書、税務申告書の作成等 【使用会計ソフト】 ミロク・TKC 【組織構成】 所内人数:15名 男性:9名 女性:6名 【資格保有者】 税理士:4名 【企業の魅力】 当事務所は税理士試験を受験される方には最大限の配慮を致します。 専門学校等がある日はできるだけ残業がないようにし、試験前には特別休暇をとっていただけます。
- 給与
- 年収419.999~600万円
- 勤務地
- 兵庫県加古川市
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川村会計事務所
【プレイヤーから次のステージへ】レビュー・マネジメントに挑戦できる税務マネージャー候補/4〜6名規模チーム・担当30〜40件
- NEW
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 資格受験者歓迎
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 企業の魅力 弊所の強みの一つは、「お客様に来所いただく(またはWeb完結)」というスタイル。移動時間が一切ないため、一般的な事務所よりも多くの顧客(1人30~40件)を担当しても、残業を抑制し高い生産性を維持できています。フルフレックス制も浸透しており、成果を出すための働き方は非常に自由です。 ▼ポジションの魅力(経験・キャリア) 入社後はリーダー(プレイングマネージャー)として、ご自身の担当を持ちながら、チームメンバー(未経験者やスタッフ)の決算レビューや育成をお任せします。 積める経験: 圧倒的な場数(通常業務に加え、年数件のM&A・株価算定、年10件程度の資産税案件もチームで対応)。 マネジメント: 現在はリーダーも担当を持っていますが、将来的には担当を持たずに2~3チーム(10名規模)を統括する「専任マネージャー」への移行を計画中。組織拡大の過渡期にある今だからこそ、コアメンバーとして事務所運営に深く関与できます。 ▼担当クライアント例・属性 担当数: 1名あたり30~40件(移動がないため無理なく回せます) 属性: 法人7割・個人3割。建設業が比較的多いですが、業種特化ではなく全方位。 規模: 年商1000万円~2億円の中小企業がメイン。 フェーズ: 創業支援から事業承継まで幅広く、若手経営者の相談役として頼られる存在です。 ▼働き方 勤務: フルフレックスタイム制(コアタイムなし)。 服装: 自由 環境: 顧客対応は所内の会議室またはWeb。移動のストレスがなく、業務に集中できる環境です。

- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府堺市
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)
【月残業10時間程度/固定残業なし】所定労働7時間25分/試験日休暇あり/将来的には相続・贈与・譲渡といった資産税関連の申告業務にチャレンジできる!
- 資格取得支援制度
- シニア歓迎
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 基本定時退社
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 離職率5%未満
- オンライン面接あり
- 代表面談
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 業務拡大による増員です。 【業務内容】 最初は簡単な作業からお願いし、作業を通して確定申告や各種税金の知識を得ることができます。 ◆中小企業の月次巡回監査と決算業務 ◆大規模法人のグループ通算税制の指導、税効果会計および決算業務 ◆経営改善計画作成などの業務 ◆相続税・株価評価・贈与税・土地譲渡などの資産税 ◆就業規則・社会保険等の業務の補助 ◆その他、税務・会計に関する業務 やセミナー開催等 【使用会計ソフト】 TKCのみを使用しております。 【組織体制】 9名(男性3名/女性6名) 【ご家庭などとの両立もしやすい環境です!】 当法人は、スタッフが働きやすい環境づくりを常に追求しています。各種ITツール導入による業務効率化や、在宅勤務の積極的な推進もその一環です。 育児と仕事を両立しているスタッフも多く、お子様の急病や学校行事などの際はお互いがフォローしあう風土が根付いています。 特に女性の場合は出産などを機にキャリアを一時中断し、ブランクのある方もいるかと思われますが、 当法人はそうした方の復帰も支援します。 最初はパートで入社し、のちに正社員登用となった先輩も在籍していますので、ぜひお気軽にご相談ください。 【研修体制の充実】 TKC会員事務所として、研修体制もかなり充実しており、社員全員に年間 一定時間以上の受講をしていただきます。 【働き方・働く環境】 時間外労働:月平均10~15時間

- 給与
- 年収400~480万円
- 勤務地
- 大阪府豊中市
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アンテリジャンス税理士法人
【年間休日120日以上!】障がい福祉×税務の専門性を身につけ、次のキャリアへ進むステップアップ可能な税理士法人!
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 独立応援
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 研修期間あり
- 離職率5%未満
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【企業の魅力】 アンテリジャンス税理士法人は、日本でも数少ない障がい福祉に特化した税理士法人として、税務を起点に経営全体へ踏み込む支援を行っています。 単なる申告代行ではなく、資金繰り、事業設計、拠点展開、将来設計まで含めて関与するため、顧問先との関係性は「作業者」ではなく「経営パートナー」に近いのが特徴です。 また、評価制度・等級制度が明確に設計されており、何ができるようになれば評価され、次のステージに進めるのかが言語化されています。 実力と成長が正当に評価される仕組みがあるからこそ、年次や年齢に関係なくキャリアアップを目指せる環境です。 2022年度税理士事務所規模別ランキング”でTOP500事務所にもランクインしました。 ※FIVE STAR MAGAZINE 2024年3月号「士業事務所規模ランキング2024」で245位にランクイン 当事務所で身につくスキルは、“公益法人の税務・会計実務”、“財務コンサルティング実務”と一般的な税理士事務所では学べないスキルが盛りだくさんです。 「人の役に立ちたい!」「社会貢献がしたい!」「税理士として得意分野を身につけたい!」「税理士法人の幹部を目指したい!」そんな貴方にピッタリな税理士法人です。 【業務内容】 ◆会計記帳のチェックや月次試算表の作成 ◆各種申告書作成 ◆節税のスキーム構築 ◆税務会計業務全般 ◆融資申請・資金繰り対策などの財務コンサルティング ◆税金の申告関係全般に財務シミュレーション ◆経営コンサルティング業務など 日本で唯一の障害福祉特化の税理士法人で、税理士業界内でもブルーオーシャンの領域です! 【組織体制】 福岡15名(内税務5名) 【ポジションの魅力】 本ポジションでは、年商1億円以下規模の顧問先を中心に、最終的には約20社を担当します。 入社当初は10~15社程度からスタートし、業務理解や対応力に応じて段階的に担当領域を広げていきます。 業務は記帳代行・申告業務をベースとしつつ、顧問先との打ち合わせや相談対応まで一貫して関与します。 数字を処理するだけでなく、経営者と直接向き合いながら課題を整理し、意思決定を支える経験を積める点が、このポジションならではの特徴です。 チームは3~4名体制で構成され、課長クラスはマネジメントに専念。 実務に集中しながらも、常に上位者からのフィードバックを受けられる環境で、着実にレベルアップしていけます。 【働き方・キャリアパス】 アンテリジャンスでは、専門性を高めながら段階的に役割を広げていくキャリアパスを描けます。 入社後は、税務実務の基礎を固めながら顧問先対応を経験し、徐々に担当範囲と裁量を拡大。 その後は、 ・障がい福祉領域の専門性を深めるエキスパート ・高度な案件や重要顧客を担うシニアエキスパート ・顧問先のCFO的立場で経営全体を支えるポジション など、志向に応じたキャリア選択が可能です。 評価は半期ごとに行われ、成長や成果が昇給・昇格に反映されます。 実際に、入社後2年で年収が200~300万円アップした実績もあり、「経験を積む=次のステージに進む」ことが現実的にイメージできる環境です。

- 給与
- 年収350~630万円
- 勤務地
- 福岡県福岡市
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アンテリジャンス税理士法人
【マネージャー候補生募集!】3~4名のチームを率い、社員育成・顧問対応・税務調査まで担う、評価制度が整ったマネージャーポジション
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 独立応援
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 研修期間あり
- 離職率5%未満
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【企業の魅力】 アンテリジャンス税理士法人は、障がい福祉に特化した税務・経営支援を行う専門ファームとして、顧問先と長期的な関係性を築いてきました。 その中でマネージャーには、単なる中間管理職ではなく、事業成長を担うキーパーソンとしての役割を期待しています。 評価制度・等級制度が明確に設計されており、 ・どのレベルのマネジメントが求められているのか ・何を達成すれば次のステージに進めるのか が言語化されています。 「マネジメントをしているのに、評価されない」 「責任だけが増えて、裁量や報酬が伴わない」 そうした状況とは無縁の、成果と役割が正しく評価される環境です。 2022年度税理士事務所規模別ランキング”でTOP500事務所にもランクインしました。 ※FIVE STAR MAGAZINE 2024年3月号「士業事務所規模ランキング2024」で245位にランクイン 当事務所で身につくスキルは、“公益法人の税務・会計実務”、“財務コンサルティング実務”と一般的な税理士事務所では学べないスキルが盛りだくさんです。 「人の役に立ちたい!」「社会貢献がしたい!」「税理士として得意分野を身につけたい!」「税理士法人の幹部を目指したい!」そんな貴方にピッタリな税理士法人です。 【業務内容】 ◆会計記帳のチェックや月次試算表の作成 ◆各種申告書作成 ◆節税のスキーム構築 ◆税務会計業務全般 ◆融資申請・資金繰り対策などの財務コンサルティング ◆税金の申告関係全般に財務シミュレーション ◆経営コンサルティング業務など 日本で唯一の障害福祉特化の税理士法人で、税理士業界内でもブルーオーシャンの領域です! 【組織体制】 福岡15名(内税務5名) 【ポジションの魅力】 本ポジションは、3~4名規模のチームを率いるマネージャーポジションです。 担当社数はあえて抑え、実務プレイヤーではなく「チームと顧問先を動かす立場」としての役割を担っていただきます。 主な役割は、 ・メンバーの育成・業務マネジメント ・顧問先との関係構築および営業活動 ・税務調査対応・立ち合い ・チーム全体の品質・生産性向上 単に業務を回す管理職ではなく、「人・顧問先・数字」を通じて成果をつくるポジションです。 【働き方・キャリアパス】 マネージャーポジションでは、個人の実務遂行力から、組織成果を生み出す力へと役割が明確にシフトします。 まずは3~4名のチームマネジメントを通じて、 ・人材育成 ・顧問対応の質の底上げ ・営業活動による関係性強化 ・税務調査など難易度の高い案件対応 を担っていただきます。 評価は半期ごとに実施され、チーム成果・育成状況・顧問先への貢献度が総合的に判断されます。

- 給与
- 年収451.5~1,074.5万円
- 勤務地
- 福岡県福岡市
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アンテリジャンス税理士法人
【年間休日120日以上!】障がい福祉×税務の専門性を身につけ、次のキャリアへ進むステップアップ可能な税理士法人!
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 独立応援
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 研修期間あり
- 離職率5%未満
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【企業の魅力】 アンテリジャンス税理士法人は、日本でも数少ない障がい福祉に特化した税理士法人として、税務を起点に経営全体へ踏み込む支援を行っています。 単なる申告代行ではなく、資金繰り、事業設計、拠点展開、将来設計まで含めて関与するため、顧問先との関係性は「作業者」ではなく「経営パートナー」に近いのが特徴です。 また、評価制度・等級制度が明確に設計されており、何ができるようになれば評価され、次のステージに進めるのかが言語化されています。 実力と成長が正当に評価される仕組みがあるからこそ、年次や年齢に関係なくキャリアアップを目指せる環境です。 2022年度税理士事務所規模別ランキング”でTOP500事務所にもランクインしました。 ※FIVE STAR MAGAZINE 2024年3月号「士業事務所規模ランキング2024」で245位にランクイン 当事務所で身につくスキルは、“公益法人の税務・会計実務”、“財務コンサルティング実務”と一般的な税理士事務所では学べないスキルが盛りだくさんです。 「人の役に立ちたい!」「社会貢献がしたい!」「税理士として得意分野を身につけたい!」「税理士法人の幹部を目指したい!」そんな貴方にピッタリな税理士法人です。 【業務内容】 ◆会計記帳のチェックや月次試算表の作成 ◆各種申告書作成 ◆節税のスキーム構築 ◆税務会計業務全般 ◆融資申請・資金繰り対策などの財務コンサルティング ◆税金の申告関係全般に財務シミュレーション ◆経営コンサルティング業務など 日本で唯一の障害福祉特化の税理士法人で、税理士業界内でもブルーオーシャンの領域です! 【組織体制】 6名(うち税理士1名 税務3名) 【ポジションの魅力】 本ポジションでは、年商1億円以下規模の顧問先を中心に、最終的には約20社を担当します。 入社当初は10~15社程度からスタートし、業務理解や対応力に応じて段階的に担当領域を広げていきます。 業務は記帳代行・申告業務をベースとしつつ、顧問先との打ち合わせや相談対応まで一貫して関与します。 数字を処理するだけでなく、経営者と直接向き合いながら課題を整理し、意思決定を支える経験を積める点が、このポジションならではの特徴です。 チームは3~4名体制で構成され、課長クラスはマネジメントに専念。 実務に集中しながらも、常に上位者からのフィードバックを受けられる環境で、着実にレベルアップしていけます。 【働き方・キャリアパス】 アンテリジャンスでは、専門性を高めながら段階的に役割を広げていくキャリアパスを描けます。 入社後は、税務実務の基礎を固めながら顧問先対応を経験し、徐々に担当範囲と裁量を拡大。 その後は、 ・障がい福祉領域の専門性を深めるエキスパート ・高度な案件や重要顧客を担うシニアエキスパート ・顧問先のCFO的立場で経営全体を支えるポジション など、志向に応じたキャリア選択が可能です。 評価は半期ごとに行われ、成長や成果が昇給・昇格に反映されます。 実際に、入社後2年で年収が200~300万円アップした実績もあり、「経験を積む=次のステージに進む」ことが現実的にイメージできる環境です。

- 給与
- 年収350~630万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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アンテリジャンス税理士法人
【年間休日120日以上!】障がい福祉×税務の専門性を身につけ、次のキャリアへ進むステップアップ可能な税理士法人!
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 独立応援
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 研修期間あり
- 離職率5%未満
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【企業の魅力】 アンテリジャンス税理士法人は、日本でも数少ない障がい福祉に特化した税理士法人として、税務を起点に経営全体へ踏み込む支援を行っています。 単なる申告代行ではなく、資金繰り、事業設計、拠点展開、将来設計まで含めて関与するため、顧問先との関係性は「作業者」ではなく「経営パートナー」に近いのが特徴です。 また、評価制度・等級制度が明確に設計されており、何ができるようになれば評価され、次のステージに進めるのかが言語化されています。 実力と成長が正当に評価される仕組みがあるからこそ、年次や年齢に関係なくキャリアアップを目指せる環境です。 2022年度税理士事務所規模別ランキング”でTOP500事務所にもランクインしました。 ※FIVE STAR MAGAZINE 2024年3月号「士業事務所規模ランキング2024」で245位にランクイン 当事務所で身につくスキルは、“公益法人の税務・会計実務”、“財務コンサルティング実務”と一般的な税理士事務所では学べないスキルが盛りだくさんです。 「人の役に立ちたい!」「社会貢献がしたい!」「税理士として得意分野を身につけたい!」「税理士法人の幹部を目指したい!」そんな貴方にピッタリな税理士法人です。 【業務内容】 ◆会計記帳のチェックや月次試算表の作成 ◆各種申告書作成 ◆節税のスキーム構築 ◆税務会計業務全般 ◆融資申請・資金繰り対策などの財務コンサルティング ◆税金の申告関係全般に財務シミュレーション ◆経営コンサルティング業務など 日本で唯一の障害福祉特化の税理士法人で、税理士業界内でもブルーオーシャンの領域です! 【組織体制】 4名(税理士1) 【ポジションの魅力】 本ポジションでは、年商1億円以下規模の顧問先を中心に、最終的には約20社を担当します。 入社当初は10~15社程度からスタートし、業務理解や対応力に応じて段階的に担当領域を広げていきます。 業務は記帳代行・申告業務をベースとしつつ、顧問先との打ち合わせや相談対応まで一貫して関与します。 数字を処理するだけでなく、経営者と直接向き合いながら課題を整理し、意思決定を支える経験を積める点が、このポジションならではの特徴です。 チームは3~4名体制で構成され、課長クラスはマネジメントに専念。 実務に集中しながらも、常に上位者からのフィードバックを受けられる環境で、着実にレベルアップしていけます。 【働き方・キャリアパス】 アンテリジャンスでは、専門性を高めながら段階的に役割を広げていくキャリアパスを描けます。 入社後は、税務実務の基礎を固めながら顧問先対応を経験し、徐々に担当範囲と裁量を拡大。 その後は、 ・障がい福祉領域の専門性を深めるエキスパート ・高度な案件や重要顧客を担うシニアエキスパート ・顧問先のCFO的立場で経営全体を支えるポジション など、志向に応じたキャリア選択が可能です。 評価は半期ごとに行われ、成長や成果が昇給・昇格に反映されます。 実際に、入社後2年で年収が200~300万円アップした実績もあり、「経験を積む=次のステージに進む」ことが現実的にイメージできる環境です。

- 給与
- 年収350~630万円
- 勤務地
- 北海道札幌市
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アクティベートジャパン税理士法人/株式会社アクティベートジャパンコンサルティング
【経理経験者歓迎】事業会社・会計事務所経験を活かせる経理BPOスタッフを積極募集!/税務スタッフへのキャリアアップ可/リモートワーク・時短勤務など柔軟な働き方が可能な税理士法人
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 離職率5%未満
- オンライン面接あり
- 選考はオンライン完結
- 面接1回のみ
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 顧客からの経理BPOニーズの増加に伴い、経理業務を担う即戦力人材を2名採用予定です。 現在もBPO部門は拡大しており、体制強化を目的とした募集となります。 【事業内容】 税理士法人としての税務業務に加え、法人向けの経理BPO(記帳代行・請求管理等)を提供しています。 BPO部門では、クライアントの経理実務を担い、業務の効率化・安定運用を支援しています。 【業務内容】 法人向けの経理BPO業務を担当いただきます。 ┗記帳業務 ┗請求書発行 ┗入金確認・管理 ┗その他、日常経理業務全般 ※顧客との直接対応(電話・メール)は原則ありません。 【企業の魅力】 正社員・時短正社員など柔軟な勤務形態が選択でき、リモート勤務も活用可能です。経理業務に集中できる環境で、30~40代を中心に落ち着いた雰囲気のチームです。 将来的に税務スタッフへの部署異動も可能で、経理を軸にキャリアの幅を広げられます。
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社パートナーズ・コンサルティング
【税理士】科目合格者募集!有資格者多数在籍/上場企業・M&A・事業承継・IPOなど幅広くハイレベルな総合コンサルティングを手掛ける税理士法人
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織力向上のための人材募集! 【業務内容】 税務会計業務全般(税務顧問業務・税務申告業務・会計業務・連結納税業務等) 相続・資産税関連業務 M&Aコンサルティング 連結納税ソリューション 株式公開コンサルティング 内部統制コンサルティング 企業再生コンサルティング プライベートバンキング 証券化ビジネス 【業務内容】 2000年の設立以来、税務会計業務をはじめ、株式公開、M&A、内部統制、民事再生、企業再編、証券化ビジネス、連結納税等、税務・会計・経営に関することなら分野も対象も問わず、幅広くハイレベルな総合コンサルティングを手掛けてきました。 大手上場企業・上場準備企業から中小企業・SOHOなど様々なクライアントに対して、常に最先端の情報とサービスを提供できる体制を整えています。 【企業の魅力】 ES(従業員満足)なくしてCS(顧客満足)なしをモットーとしています。 事務所のネームバリューに依頼があって仕事を回すのではなく、メンバー個々人が担当顧客に対しそれぞれのやり方でベストを尽くし、感謝、信頼され、その集合体として事務所が評価される、つまり、メンバーの一人ひとりが主人公であり、事務所はバックアップ役という位置づけです。 【働き方・働く環境】 ◆産休・育休実績あり ◆教育体制、もしくは研修制度あり ◆リモートワーク週1程度 ◆時差出勤可能 7:00〜10:00の間で、30分単位で始業時刻を選択可 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める全ての業務 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所 (テレワークを行う場所を含む)
- 給与
- 年収350~560万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号29688)
【税理士補助スタッフ】実務経験者募集!年間休日120日!創業から50年続く安定した税理士事務所
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- シニア歓迎
- 学歴不問
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 研修充実
- 研修期間あり
- 転勤なし
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆退職者の方がいらっしゃるため欠員募集となります。 ※定年退職 【業務内容】 ◆記帳指導 ◆記帳代行 ◆決算書作成 ◆税務書類作成 ◆経営分析、財務コンサルティング ◆相続税申告等 ◆経理事務及び一般事務 【使用会計ソフト】 ◆TKC 【組織体制】 ◆スタッフ:9名(うちパートタイマー:3名) ◆男性2名:女性7名 【資格保有者数】 ◆税理士:2名 【仕事の魅力】 ◆未経験でもチャレンジ可能! 事務所内には業界経験の長いスタッフが在籍しておりますので1から丁寧に教えていきますのでご安心ください! ◆顧問先は法人6割:個人4割の比率で、業務に慣れていただければ、目安として10名程のお客様対応をお任せいたします。 【企業の魅力】 ◆創業50年超の老舗事務所!開業以来、企業の正しい防衛と経営発展のため支援を続けている安定した職場です。 ◆各専門家との提携によりワンストップ体制を整えています! ※事務所内には経験豊富なスタッフが多数在籍しております。お客様の経営上の様々な課題に的確に対応するために各専門家と連携を取り課題解決を実現しています。 【働き方・働く環境】 ◆在宅勤務相談可能! ◆女性の働き方支援! 産休・育休の実績もあり、事務所として精一杯支援させていただきます。 【選考フロー】 ◆書類選考→1次面接→2次面接→内定 ※適性検査・筆記試験の実施は無し
- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
- 大阪府大阪府茨木市
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社会保険労務士法人ティグレ
【社会保険労務士】実務未経験でも成長できる環境です!資格取得支援も充実!経営コンサルに強み/社員同士が協力することによるチームワークの良さが自慢の社労士法人
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 研修充実
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のために人材を募集します! 【業務内容】 複数のメンバーと一緒に適用業務と事務業務をしていただきます。 労働保険事務組合の業務と社会保険労務士の1.2号業務が中心です。 具体的には、 ◆雇用保険・社会保険の取得喪失届の手続き、給付金の手続き ◆労働保険・社会保険の事業所における手続き ◆労働保険料の計算など ◆顧客からの問い合わせ対応や、不備不明点の聞き取りなどの顧客対応もお願いします。 【企業の特徴】 社会保険労務士法人ティグレでは、21都道府県30事務所で中小企業を支援する会員制全国組織「ティグレ」と、全国に15ある「労働保険事務組合ティグレ」と連携し、企業や事業所における人事労務上の課題、労働・社会保険のご相談に対応しています。 私たちの使命は、人事・労務面から会社経営を支え、事業発展に貢献すること。 【組織体制】 社会保険労務士法人ティグレ東京への配属となります。 ・職員総計:3名【男性:2名 女性:1名】 ・正職員:3名【男性:2名 女性:1名】 ・平均年齢:43.75歳くらい 労働保険事務組合ティグレ東京 ・職員総計:3名【男性:1名 女性:2名】 ・正職員:3名【男性:1名 女性:2名】 ・平均年齢:42.66歳くらい 【同法人の魅力】 ◆クライアントの人事労務に関する課題を解決していくことはもちろん、労働保険、社会保険の設置や相談に乗ることも大切な業務。 加入義務があるとはいえ、その事実や必要性を知らないクライアントもまだまだたくさんいます。法律の文章をただ読むだけではなく、加入しないとどういうリスクがあるのか? などわかりやすく説明していくことが必要。 ◆ティグレグループが持つクライアントの中から紹介をいただきますので飛び込み営業はほぼありません。 グループ内には税理士法人や行政書士法人など様々な法人がありクライアントの数は とても多いです。 そのため、仕事量は常に安定。 依頼が途絶えることはありません。 ◆安心して働けるグループであることのメリットは、安定感だけではありません。 有給消化率は7割。 そして通常とは異なり、有給休暇は入社初日から10日間付与されます。 また、育児・介護短時間勤務の期間が長く、出産後も安心して育児に専念でき、 職場に復帰できると好評です。 【働き方について】 ◆リモートワーク:有/週2回かつ月6回まで可能 (勤続1年以上の社員対象) ◆育休/産休について 実績あり/復職率100%です(取得された方は戻ってこられてます) ◆IT・DX関連について DocuWorksを活用したペーパーレス化 FRONTIER21による資料共有 Google Workspaceによる全拠点共通のアプリ使用による効率化 ◆有給休暇について 有給取得率 71.6% 時間単位有休休暇制度あり

- 給与
- 年収346~476万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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【社会保険労務士:パート勤務】週4日×4~5時間勤務/有資格者必見!足立区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定で最高の3つ星を獲得した社労士事務所
- フルリモート可能
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 <労務相談> 担当事業所からの労務相談への電話・メールでの回答が主な業務となります。 担当する事業所規模は、労働者数10名未満~100名前後となります。 <就業規則> 就業規則の業務も継続的に受注しています。 各種労働時間制度、各種手当や固定残業代制度などの規定を作成することもあります。 <助成金> 助成金申請に向けた書類作成や申請に至るまでの業務も行って頂きます。 ※社保手続・給与計算に関しては、非社労士職員(事務方)が担当しますので 安心して労務相談等の業務に集中していただけます。 【仕事の魅力】 1、社保手続・給与計算業務は、担当しません。 2、社員 月平均残業時間は2時間45分(2024年実績) 3、全職員 平均有給休暇取得率 79.4%(2024年実績) 4、フルリモート可(経験者に限る) 【企業について】 社会保険労務士法人 宝谷事務所では、労働保険・社会保険の手続や、給与計算、労務相談の顧問契約を取り扱っております。 当事務所は、ワークライフバランス認定企業として、職員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに力を注いでおります。 業務に真摯に向き合いながらも、プライベートの時間を大切にできるよう、柔軟で温かみのある職場づくりを常に心がけております。 子育てや介護など、職員のライフステージに応じて、パート勤務やフルタイム勤務など、状況に合わせた雇用形態の選択が可能です。 実際に、子育て期間中はパート勤務であった職員2名が、正社員へと転換し、更に活躍しております(勤続18年)。 職員同士が互いの状況を理解し合い、業務を支え合う文化が根付いております。 日々の業務の中で「助け合い」と「感謝」の気持ちを大切にしながら、信頼と協力のもと、温かな職場づくりを推進しております。 このような考え方に少しでも共感いただける方は、ぜひ当事務所の一員として、企業の適正な労務管理を共に支えていきましょう。

- 勤務地
- 東京都足立区
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